策划书宗旨
第1篇：策策划宗旨
策策划宗旨
在娱乐城开业之际，为了扩大社会影响，提高知名度，特策划一场开业庆典活动，提供来宾们互相交流的良好机会和本娱乐城最优质的服务。
策划方案
一．筹备策划案
（一）、秘书处：确定邀请宾客名单、贵宾名单，确认来宾姓名、人数，仪式的日程安排，拟写致辞；安排座位、确定剪彩人员；会场布置；联系摄影、摄像人员；确定记者接待方案，确定新闻稿等。
（二）、安全保卫组：负责与有关部门（安全保卫、交通、消防等）的联络、开业典礼现场保安、疏导车辆、停车场的划分；有关标牌的确定、制作；来宾的保卫等。
（三）、会务接待组：发送请柬、确定礼仪小姐；准备签到簿、签字笔、彩带、剪刀、嘉宾牌等；提出接待方案；向赠送礼品，负责来宾休息接待等。
（四）、礼品组：礼品的准备、包装、发放，准备礼品券。
（五）、工程组：麦克风、灯光、电源、剪彩台等的布置及安装。
二．议程策划案
(一)、开业庆典时间：2005年7月9日，星期六
(二)、具体议程策划：
1、15∶00来宾签到，凭请柬领取礼品娱乐城大门口摆放两张长桌、签到本、签字笔，迎宾小姐凭请柬分发纪念品、嘉宾牌和庆典来宾的通讯录，并由迎宾小姐指引来宾到演艺厅，总经理在门口迎接。
2、15∶30--15：40 主持人宣布开业典礼开始，总经理致辞
3、15：40--16∶30 主持人逐个向来宾介绍到场的贵宾10人，并上台亮相讲话。选定一名贵宾剪彩。
4、16：30--18：00 来宾自由组合三—五人选择ktv包厢娱乐、休息、交流，礼仪小组可按实际情况作适当的调节安排。
5、18：00--19：00 由餐饮部安排晚餐
6、19：00—20：30 由客房部安排房间休息，每三人安排一个房间，或者由休闲部安排小姐免费提供推拿、足浴等服务。
7、20：30—22：30 在演艺厅观看文艺表演
8、文艺表演之后，来宾们可以回家，也可以在客房部的豪华房间登记免费住宿，第二天免费提供早餐。
9、备注：以上的时间安排为大致时间。
三．场地策划案
(一)、演艺厅外的安排：
1、路上的适当位置放置引路牌，牌上写明： ××娱乐城开业庆典（方向箭头）。
2、娱乐城正门挂一横幅，横幅内容为“热烈祝贺××娱乐城隆重开业”。
3、大门口摆放两张长桌、签到本、签字笔，安排迎宾小姐四名。
(二)、开业庆典场地：娱乐城演艺厅
1、演艺厅主席台：
（1）台上设立式麦克风1个，无线麦克风1个，舞台周围摆放绿色植物和少许红花，还要准备好记者用的摄影、摄像电源、灯光等。
（2）台上设12个座位，贵宾座10个，英语翻译座位1个，娱乐城总经理座位1个。
（3）安排邀请贵宾上台的礼仪小姐两名。主持人为某某文化传播有限公司的签约艺人。
2、台前设摄影、摄像人员、记者各一名。
3、幕布：
A．尺寸长10m×0.8m
B．颜色红底白字
C．字体等线粗黑体
D．内容热烈祝贺某某娱乐城开业和娱乐城的标记图案
E．质地红布
4、工作人员要把演艺厅桌椅摆整齐，桌上摆放好酒水、饮料、食品、香烟等。
四．演出策划案
一）、演出时间： 20∶30～22∶30
（二）、演出地点：某某娱乐城的演艺厅
（三）、主办单位： 某某娱乐城
四）、协办单位： 某某文化传播有限公司
五）、具体方案：
1、投票评奖：让观众投票评出最佳艺人奖两名，票数必须超过半数。娱乐城总经理给予两位最佳演员各2000元奖金
2、演员名单：
3、演出流程：
五．安全策划案
某某娱乐城于200年月日，此间将举行庆典、剪彩、宴会和文艺演出等活动，从下午3时至晚上10时30分，历时七个半小时，由省委重要领导人及社会各界名流大约一百二十人参加，为确保庆典的绝对安全和顺利进行，特制定方案如下：
（一）、外围区的安全：增派一名保安维持娱乐城的停车场秩序、增派交警维持娱乐城周围环路的交通管理
（二）、大门口的安全：由两名警卫维持门口秩序，维护来宾的安全。实行临时戒严，无请柬不得入内。
（三）、演艺厅、酒宴厅的安全：A．安排两名警卫人员拦截无柬人员进入演艺厅和酒宴厅。
B．安排九名警卫人员，其中五名保卫十名贵宾，其中四名分别站在演艺厅和酒宴厅的四个墙角。警卫人员要注意观察和发现厅内各种可疑情况，维护正常秩序，遇有捣乱破坏者迅速制服并将其带离演艺厅和酒宴厅。
（四）、庆典前对KTV包厢、演艺厅、酒宴厅等活动场地提前进行全方位的安全检查。
（五）、指定1名内勤管理人员与食品检验部门协调。负责食品卫生的监督，确保食品安全。
（六）、每位贵宾跟随一位警卫人员。贵宾周围警戒防卫策划宗旨
在娱乐城开业之际，为了扩大社会影响，提高知名度，特策划一场开业庆典活动，提供来宾们互相交流的良好机会和本娱乐城最优质的服务。
策划方案
一．筹备策划案
（一）、秘书处：确定邀请宾客名单、贵宾名单，确认来宾姓名、人数，仪式的日程安排，拟写致辞；安排座位、确定剪彩人员；会场布置；联系摄影、摄像人员；确定记者接待方案，确定新闻稿等。
（二）、安全保卫组：负责与有关部门（安全保卫、交通、消防等）的联络、开业典礼现场保安、疏导车辆、停车场的划分；有关标牌的确定、制作；来宾的保卫等。
（三）、会务接待组：发送请柬、确定礼仪小姐；准备签到簿、签字笔、彩带、剪刀、嘉宾牌等；提出接待方案；向赠送礼品，负责来宾休息接待等。
（四）、礼品组：礼品的准备、包装、发放，准备礼品券。
（五）、工程组：麦克风、灯光、电源、剪彩台等的布置及安装。
二．议程策划案
(一)、开业庆典时间：2005年7月9日，星期六
(二)、具体议程策划：
1、15∶00来宾签到，凭请柬领取礼品娱乐城大门口摆放两张长桌、签到本、签字笔，迎宾小姐凭请柬分发纪念品、嘉宾牌和庆典来宾的通讯录，并由迎宾小姐指引来宾到演艺厅，总经理在门口迎接。
2、15∶30--15：40 主持人宣布开业典礼开始，总经理致辞
3、15：40--16∶30 主持人逐个向来宾介绍到场的贵宾10人，并上台亮相讲话。选定一名贵宾剪彩。
4、16：30--18：00 来宾自由组合三—五人选择ktv包厢娱乐、休息、交流，礼仪小组可按实际情况作适当的调节安排。
5、18：00--19：00 由餐饮部安排晚餐
6、19：00—20：30 由客房部安排房间休息，每三人安排一个房间，或者由休闲部安排小姐免费提供推拿、足浴等服务。
7、20：30—22：30 在演艺厅观看文艺表演
8、文艺表演之后，来宾们可以回家，也可以在客房部的豪华房间登记免费住宿，第二天免费提供早餐。
9、备注：以上的时间安排为大致时间。
三．场地策划案
(一)、演艺厅外的安排：
1、路上的适当位置放置引路牌，牌上写明： ××娱乐城开业庆典（方向箭头）。
2、娱乐城正门挂一横幅，横幅内容为“热烈祝贺××娱乐城隆重开业”。
3、大门口摆放两张长桌、签到本、签字笔，安排迎宾小姐四名。
(二)、开业庆典场地：娱乐城演艺厅
1、演艺厅主席台：
（1）台上设立式麦克风1个，无线麦克风1个，舞台周围摆放绿色植物和少许红花，还要准备好记者用的摄影、摄像电源、灯光等。
（2）台上设12个座位，贵宾座10个，英语翻译座位1个，娱乐城总经理座位1个。
（3）安排邀请贵宾上台的礼仪小姐两名。主持人为某某文化传播有限公司的签约艺人。
2、台前设摄影、摄像人员、记者各一名。
3、幕布：
A．尺寸长10m×0.8m
B．颜色红底白字
C．字体等线粗黑体
D．内容热烈祝贺某某娱乐城开业和娱乐城的标记图案
E．质地红布
4、工作人员要把演艺厅桌椅摆整齐，桌上摆放好酒水、饮料、食品、香烟等。
四．演出策划案
一）、演出时间： 20∶30～22∶30
（二）、演出地点：某某娱乐城的演艺厅
（三）、主办单位： 某某娱乐城
四）、协办单位： 某某文化传播有限公司
五）、具体方案：
1、投票评奖：让观众投票评出最佳艺人奖两名，票数必须超过半数。娱乐城总经理给予两位最佳演员各2000元奖金
2、演员名单：
3、演出流程：
五．安全策划案
某某娱乐城于200年月日，此间将举行庆典、剪彩、宴会和文艺演出等活动，从下午3时至晚上10时30分，历时七个半小时，由省委重要领导人及社会各界名流大约一百二十人参加，为确保庆典的绝对安全和顺利进行，特制定方案如下：
（一）、外围区的安全：增派一名保安维持娱乐城的停车场秩序、增派交警维持娱乐城周围环路的交通管理
（二）、大门口的安全：由两名警卫维持门口秩序，维护来宾的安全。实行临时戒严，无请柬不得入内。
（三）、演艺厅、酒宴厅的安全：A．安排两名警卫人员拦截无柬人员进入演艺厅和酒宴厅。
B．安排九名警卫人员，其中五名保卫十名贵宾，其中四名分别站在演艺厅和酒宴厅的四个墙角。警卫人员要注意观察和发现厅内各种可疑情况，维护正常秩序，遇有捣乱破坏者迅速制服并将其带离演艺厅和酒宴厅。
（四）、庆典前对KTV包厢、演艺厅、酒宴厅等活动场地提前进行全方位的安全检查。
（五）、指定1名内勤管理人员与食品检验部门协调。负责食品卫生的监督，确保食品安全。
（六）、每位贵宾跟随一位警卫人员。贵宾周围警戒防卫策划宗旨
在娱乐城开业之际，为了扩大社会影响，提高知名度，特策划一场开业庆典活动，提供来宾们互相交流的良好机会和本娱乐城最优质的服务。
策划方案
一．筹备策划案
（一）、秘书处：确定邀请宾客名单、贵宾名单，确认来宾姓名、人数，仪式的日程安排，拟写致辞；安排座位、确定剪彩人员；会场布置；联系摄影、摄像人员；确定记者接待方案，确定新闻稿等。
（二）、安全保卫组：负责与有关部门（安全保卫、交通、消防等）的联络、开业典礼现场保安、疏导车辆、停车场的划分；有关标牌的确定、制作；来宾的保卫等。
（三）、会务接待组：发送请柬、确定礼仪小姐；准备签到簿、签字笔、彩带、剪刀、嘉宾牌等；提出接待方案；向赠送礼品，负责来宾休息接待等。
（四）、礼品组：礼品的准备、包装、发放，准备礼品券。
（五）、工程组：麦克风、灯光、电源、剪彩台等的布置及安装。
二．议程策划案
(一)、开业庆典时间：2005年7月9日，星期六
(二)、具体议程策划：
1、15∶00来宾签到，凭请柬领取礼品娱乐城大门口摆放两张长桌、签到本、签字笔，迎宾小姐凭请柬分发纪念品、嘉宾牌和庆典来宾的通讯录，并由迎宾小姐指引来宾到演艺厅，总经理在门口迎接。
2、15∶30--15：40 主持人宣布开业典礼开始，总经理致辞
3、15：40--16∶30 主持人逐个向来宾介绍到场的贵宾10人，并上台亮相讲话。选定一名贵宾剪彩。
4、16：30--18：00 来宾自由组合三—五人选择ktv包厢娱乐、休息、交流，礼仪小组可按实际情况作适当的调节安排。
5、18：00--19：00 由餐饮部安排晚餐
6、19：00—20：30 由客房部安排房间休息，每三人安排一个房间，或者由休闲部安排小姐免费提供推拿、足浴等服务。
7、20：30—22：30 在演艺厅观看文艺表演
8、文艺表演之后，来宾们可以回家，也可以在客房部的豪华房间登记免费住宿，第二天免费提供早餐。
9、备注：以上的时间安排为大致时间。
三．场地策划案
(一)、演艺厅外的安排：
1、路上的适当位置放置引路牌，牌上写明： ××娱乐城开业庆典（方向箭头）。
2、娱乐城正门挂一横幅，横幅内容为“热烈祝贺××娱乐城隆重开业”。
3、大门口摆放两张长桌、签到本、签字笔，安排迎宾小姐四名。
(二)、开业庆典场地：娱乐城演艺厅
1、演艺厅主席台：
（1）台上设立式麦克风1个，无线麦克风1个，舞台周围摆放绿色植物和少许红花，还要准备好记者用的摄影、摄像电源、灯光等。
（2）台上设12个座位，贵宾座10个，英语翻译座位1个，娱乐城总经理座位1个。
（3）安排邀请贵宾上台的礼仪小姐两名。主持人为某某文化传播有限公司的签约艺人。
2、台前设摄影、摄像人员、记者各一名。
3、幕布：
A．尺寸长10m×0.8m
B．颜色红底白字
C．字体等线粗黑体
D．内容热烈祝贺某某娱乐城开业和娱乐城的标记图案
E．质地红布
4、工作人员要把演艺厅桌椅摆整齐，桌上摆放好酒水、饮料、食品、香烟等。
四．演出策划案
一）、演出时间： 20∶30～22∶30
（二）、演出地点：某某娱乐城的演艺厅
（三）、主办单位： 某某娱乐城
四）、协办单位： 某某文化传播有限公司
五）、具体方案：
1、投票评奖：让观众投票评出最佳艺人奖两名，票数必须超过半数。娱乐城总经理给予两位最佳演员各2000元奖金
2、演员名单：
3、演出流程：
五．安全策划案
某某娱乐城于200年月日，此间将举行庆典、剪彩、宴会和文艺演出等活动，从下午3时至晚上10时30分，历时七个半小时，由省委重要领导人及社会各界名流大约一百二十人参加，为确保庆典的绝对安全和顺利进行，特制定方案如下：
（一）、外围区的安全：增派一名保安维持娱乐城的停车场秩序、增派交警维持娱乐城周围环路的交通管理
（二）、大门口的安全：由两名警卫维持门口秩序，维护来宾的安全。实行临时戒严，无请柬不得入内。
（三）、演艺厅、酒宴厅的安全：A．安排两名警卫人员拦截无柬人员进入演艺厅和酒宴厅。
B．安排九名警卫人员，其中五名保卫十名贵宾，其中四名分别站在演艺厅和酒宴厅的四个墙角。警卫人员要注意观察和发现厅内各种可疑情况，维护正常秩序，遇有捣乱破坏者迅速制服并将其带离演艺厅和酒宴厅。
（四）、庆典前对KTV包厢、演艺厅、酒宴厅等活动场地提前进行全方位的安全检查。
（五）、指定1名内勤管理人员与食品检验部门协调。负责食品卫生的监督，确保食品安全。
（六）、每位贵宾跟随一位警卫人员。贵宾周围警戒防卫
第2篇：社团宗旨
项目管理学会（Project Management Institute，PMI）
项目管理学会
（Project Management Institute，PMI）
一、社团宗旨
天津商业大学项目管理学会(PMI-TUC)，本着服务于工程管理系教学和工程管理系同学们发展的目标，在天津商业大学人才培养的理念的指导下，通过发动和开展各种贴近工程管理专业的活动，让同学们对工程管理领域知识有更全面、更透彻的认识，并通过学会活动突出并强化专业的理论知识、弥补教学中实践部分，获得理论联系实际的实践机会，培养出具备综合能力和素质，适应社会主义市场经济发展和现代化建设需要，培养商学素养与专业能力结合、知识学习与实践能力并重、诚信做人与创新能力兼备的、立足商科、培养服务于现代商业的复合型高级应用人才。
学会活动理念：
项目管理学会，作为研究工程管理学科靠实践、训练或反复体验而获得才学的人组成的学术团体。意在：扩展知识、锻炼能力、启发责任心、激发创造力。学即“课堂不学”，会即“职业应会”。项目管理学会——基于项目管理的课程学习、基于项目管理的大学生活、基于项目管理的学术研究、基于项目管理的社会实践。注重“项目管理”的思维培养，边学、边练、边思考、边修正、边提高。乐在其中，有所收益。
项目管理的课程学习，指学会研究的研究和管理应该基于项目管理的基本知识。在老师的指引下，以学生的自主学习为主，多鼓励和提倡扩展学习。项目管理的大学生活即项目管理思维在大学中的应用。或者大家的感兴趣方向，侧重于对自身的规划和管理。如何讲项目管理的思维和理念运用到课程学习中，或者职业生涯规划中。项目管理的学术研究侧重重大项目的跟踪报告，前沿知识的搜集和整理。并定期形成一定的学习报告，谈论问题，形成最终的研究报告。项目管理的社会实践，则是学以致用，实施的的过程。寻找真实的项目进行锻炼，溶知识与现实一体。
学会培养理念：
1、坚持商学素养于专业能力结合学校面向现代化建设特别是现代商业，发挥“商”的优势，围绕“商”来做文章，把“商”内化为基本能力与素质。努力培养基础扎实，知识广博，有获取新知识能力，具有较强竞争意识和合作精神的应用人才。
2、坚持知识学习与实践能力并重
大学生实践能力的培养日益受到人们的重视，因为实践是创新的基础。应该彻底改变传统教育模式下实践教学处于从属地位的状况。构建科学合理培养方案的一个重要任务是必须为学生构筑一个合理的实践能力体系，并从整体上策划每个实践教学环节。这种实践教学体系是与理论教学平行而又相互协调、相辅相成的。学会活动的过程中安排了专业策划人士的讲座和教授的指导，尽可能为学生提供综合性、设计性、创造性比较强的实践环境，如果每个大学生在4年中能经过多个这种实践环节的培养和训练，不仅能培养学生扎实的基本技能与实践能力，而且对提高学生的综合素质大有好处。
3、坚持诚信做人与创新能力兼备
诚信求实，旨在对待学术和活动的精益求精和认真对待。具体来说，对项目周边市场环境和项目定位方面精确调研的团队。因为一个项目可行性的正确与否，与基础的数据分析有着密切的关系。
其次是创新精神方面，创新精神属于科学精神和科学思想范畴，包括创新意识、创新兴趣、创新胆量、创新决心，以及相关的思维活动。创新精神是一种勇于抛弃旧思想、旧事物，创立新思想新事物的精神。
就举办活动而言，校际联合使系内认真学习专业知识和团队合作的氛围空前高涨，大家勇于创新，积极实践所学知识不仅使得学风日盛，更是锻炼了团队合作能力、沟通能力、学习能力等等。同时，向外校同学宣传了天津商业大学、展示天商学子的精神风貌。
现行自然教学内容在题材或表达方面有很多不是开放式的，研究方法、手段单一，思路教条式、一般化，过于死板。通过课堂教学和课外团队研究活动两种途径来培养学生的创新精神，这两种途径是相互联系、相辅相成的。尤其是课外，学生有很多的课余时间，在这部分时间里，我们根据自己的研究兴趣开展科学探究活动，独立性、实践性很强，有利于培养学生的创新精神，而且这样的形式学生特别欢迎。因此，根据创新精神的培养目标，学会活动是对现行教学内容的补充，也是对教学的过程、方法、手段、结论进行修改，适应素质教育改革的需要。
二、社团的规章（2010年第一版）：
第一章总则
第一条：项目管理学会是由天津商业大学商学院工程管理专业学生发起，并由对工程管理理论知识感兴趣并有一定专业知识基础的同学构成。本学会遵守天津商业大学会团管理规定的各种规章制度。受工程管理系老师的直接指导和管理。
第二条：项目管理学会通过发动和开展各种贴近工程管理专业活动，让同学们对工程管理领域知识有更全面、更透彻的认识，并通过学会活动突出并强化专业的理论知识、弥补教学中的实践部分，获得理论联系实际的实践机会，提高其综合素质和能力。
第三条：学会成员必须严格遵守国家法令和校纪校规，坚持“以学习为主，社团活动为辅”的原则，在工作过程中奉行自愿、互动、互协、互助、共同发展的原则，在活动中培养自身实践能力和集体合作能力，提高自身综合素质。
第四条：学会涉及到工程管理方面的各种知识，主要包括：工程项目融资研究、国际工程研究、工程招投标与合同管理研究、城市规划管理研究、资产评估研究、房地产市场研究、住房制度改革与住宅市场发展及相关政策研究，房地产开发与经营有效方式研究，房地产开发经营企业发展战略研究，物业管理行业问题研究，房地产业的可持续发展问题研究，住宅市场状况统计与调查分析等。
第五条：学会的主要任务：
（1）在老师的指导下，组织本系学生自主的学术研究，创造一种良好的学术研究氛围。
（2）联系专业老师或外界社会力量，对本专业同学开展房地产等方面的专业培训，懿在让在校学生了解到当前的、最新的管理模式和开发经营手段。
（3）通过与外界联系，给本系同学提供部分暑期实习岗位，推动本专业学生的勤工俭学活动
（4）根据学会的研究方向创造性的开展其他特色的专业活动，例如组织参观楼盘或者房交会。
第二章组织机构和活动
第一条：学会经过选举产生会长一名，副会长一名。
第二条：学会章程的修改和完善、主要规章制度制定、专业活动方案及重要活动方案等重大的决定需要全体学会成员百分之九十以上通过，并经过系内专业老师审核批准通过后才能执行。
第三条：学会的重要决定应通过一定的方式传达到全体会员。并应保持定期的例会、成果汇报和不定期的培训。
第四条：会长的主要职责：
（1）负责学会的全面工作，召集并主持学会例会；
（2）负责提出年度工作计划，并在任期结束纂写学会的工作总结，入档备份；
（3）组织专业培训或者学习活动，每次活动结束必须进行相关总结；
（4）筹措学会活动经费，审查、确认合理的开支费用，决定开支项目和费用；
（5）负责为学会培养多名接班人，让学生内成员良性竞争。全面移交本届工作给下届会长；
（6）定期向系主任和学会指导老师汇报学会进展各项相关工作，听从老师的安排、指导和管理；
第五条：副会长的主要职责：
（1）协助社长工作，监督和指导各个部长的工作；
（2）负责推动本专业学生的学术研究活动；
（3）负责提出学会各项制度草案；
（4）统筹每个学期的工作总结；
第六条：学会分为公关部(PR)、人事部（HR）和行政部（AD）
第七条：公关部（Pubilc Relation Department）是学会形象的树立、拓展、维护、展示的窗口。主要负责：
（1）建立并保持学会对内（校内其他社团、组织、学生工作机构）对外（校外相关相近社团组织、赞助商、媒体等）的联系，并组织、筹划、实施媒体对学会的报道；
（2）落实学会的活动经费，确保学会的正常运作；
（3）负责邀请并参加专业活动的嘉宾以及活动冠名单位。并于嘉宾保持长期的联系，尽可能给学会成员提供实习等实践机会；
（4）搜集最新的房市信息、楼市消息，搜集整理加工，在学会例会中组织大家学习，并入档备份；
（5）联系最新开盘房市、房交会等，对专业有关方面的招聘信息进行搜集整理，为学会成员提供接触实践，学习的机会；
第八条：人事部（Human Resource Department）是学会内部人员管理和对内培训的窗口。主要负责：
（1）学会成员管理（招新、面试、登记、档案管理和劝退）；
（2）对学会成员进行各种相关的培训和考核；
（3）负责联系专业老师，落实专业老师或者外界专业人士的培训；
第九条：行政部（Administration Department）是学会内部综合协调，落实学会各项规章制度的媒介。主要负责：
（1）各项活动的筹备工作（包括现场安排，活动资料的收集、整理、保存），活动期间的事务管理，活动结束后组织各个部门进行活动总结，并进行统一归档；
（2）社团日常事件的通知和组织，负责各种活动表格的制作，完善补充社团章程确定学会规章制度的实施，配合其他部门的各项工作；
（3）管理学会的经费，按照财务制度报销各项开支。每月每月月底进行经费结算，做出财务报表，并公布；
（4）组织本系的项目管理读书研讨会，并整理问题进行分类，定期联系专业老师进行问题解答。确保系内浓厚的学习氛围；
第十条：学会活动应有书面策划书和活动总结（大型活动应含有活动反思和活动调整变更表），并根据活动内容成立临时性项目组，招募临时工作人员
第三章成员管理
第一条：本学会由工程管理专业的全体有兴趣同学经过面试筛选组成, 其他专业有兴趣者经过会长批准通过面试也可参加。
第二条：成员的权利：有权利对本社团工作提出建议、批评，有权提出自己的观点及创新想法。有权参加学会内部竞选。
第三条：会员的义务：遵守学会的各项规章制度，参加本社团组织的各种活动；完成社团交办的各项任务。会员参加社团活动，不得获得各种形式的报酬。
第四条：一般情况下，会长由三或四年级的同学担任，副社长由二或三年级同学担任。学会实行会长负责制。会长任期一年，并于每学年的第二学期进行换届，特殊时期如建会初期可以延长会长的任期。
第五条：关于换届选举。换届投票包括民主选举和老师评估两部分。换届之前，前任会长和副会长必须拿着候选人的名单向专业老师征集意见。由专业老师提出的意见并对候选人进行专业技术评估，占最后选票的40%；民主投票，全体成员必须参加，按照职务权重进行选举，会长、副会长（1=3）、部长（1=2）、其他成员（1=1）。民主选举，当场公布选举结果。并在之后总体计算，公布得选人名单。
第六条：招新。招新分为简历面试、学术报告筛选、笔试和压力面试。所有面试资料需要归档备份。
第七条：请假。学会成员特殊原因不能参加学会例会或者活动需向行政部部长请假，部长请假需要直接向会长请假。无故缺席例会和活动，以其态度和表现处理，严重者经过全体学会部长以上级投票选举开除学会。
第八条：会长的弹劾。如果学会成员怀疑会长以权谋私或者有任何不按照规章制度办事的行为，学会成员应该直接要求开会质疑，要求澄清。会长应该虚心接受提出建议和批评，并加以改正。如果会长依旧我行我素，学会成员便可联名（占全学会成员百分之八十以上）向学会负责专业老师申请弹劾现任会长，重新进行选举。
第四章经费管理
第一条：经费主要来源是社会赞助和少量会费。
第二条：经费由行政部部长统一管理，负责人要明确记录每一笔帐目，大活动要由财务负责人作好预算，征得会长同意方能实施。
第三条：学会所有开支凭票报销，具体方法：
（1）整体项目。可以根据由会长签字预支，以借条为凭据；事后进行结算，凭国家发行的统一票据报销及注销凭条。
（2）个人小项目。先由本人垫付资金，然后凭票直接报销。
第四条：每一笔开支行政部都清楚记录，经费管理采用月度公开制。每月月底进行经费结算，做出财务报表，并公布。
项目管理学会
2010年10月20日
第3篇：企业宗旨
企业宗旨：共筑永恒演绎未来
企业精神：团结 拼搏 求实 创新
经营理念：德为本 和为贵 技为先 品为上 理为道 利为民 服务理念：你的目标 我的方向
人才理念：凝聚企业合力 启动个人潜力 发挥群体张力 竞 争 理 念：对自身超越 对竞争者超前 对业主超值 质 量 理 念：质量责任重于泰山 客户满意高于一切 安 全 理 念：珍爱生命平安健康
技术创新理念：突出特色 著力专精
成 本 理 念：强化成本管理 追求最大效益
学习理 念：知识创造财富 学习丰富人生
中国人的一天
把关注给予用心生活的人，在你我身边，他们默默无闻或轰轰烈烈，无论收获了平淡还是光鲜，付出辛勤和汗水耕耘的日子总当应留下纪念；中国人的一天，讲述他们的故事，也讲述自己，用照片印刻你的时光，让生活坦然呈现。
公司质量方针
实施名牌战略，坚持持续改进，提供顾客满意的工程和服务。
公司质量目标
工程合同履约率100%； 工程一次验交合格率100%； 实现一次试车成功；
争创优质工程和用户满意工程。
公司的职业安全健康环境方针是：遵纪守法，预防为主，以人为本，安全发展，持续改进，营造绿色健康环境。
公司的职业安全健康环境方针是：遵纪守法，预防为主，以人为本，安全发展，持续改进，营造绿色健康环境。
引用标准：GB/T19000-2000 idt ISO9000：2000《术语和定义》 GB/T19001-2000 idt ISO9001：2000《质量管理体系要求》
工 序 交 接 证 书
编号：年月日
注：此表一式三份，交方一份，接方一份，质检员一份。
共 检 通 知 记 录 表
注∶书面通知被通知人必须签字，电话通知各栏均由通知人填写。
工 程 质 量 问 题 整 改 通 知 单
此表应填写一式三份，分送施工队整改、项目经理和质检员留存待查。
工 程 质 量 问 题 警 告 单
说明∶①该表应在质检员行使职权无效时使用，说明因何人何种原因行使职权无效；
②此表应填写一式三份，分送施工队、项目经理和质检员留存待查。
第4篇：企业宗旨
企业宗旨：
——诚信 安全 创新 共赢
企业价值：
——诚信 公正
企业精神：
——进取 务实 创新 协作
经营理念：
——以人为本，服务社会，诚信经营，共创和谐。
管理理念：
——科学 严谨 细致 个性
服务理念：
——客户是伙伴
品牌定位：
——管理规范，服务诚信，价格合理，安全快捷
企业作风：
——做一名合格的前源人，做一名专业的从业者
企业愿景：
——立足本土，抓住机遇，建设成有较强竞争力的综合性公司 以人为本：
——顾客满意是企业追求的目标，企业要先有满意的员工，满意的员工才能服务好每名顾客，才能赢取顾客满意，满意的顾客给企业带来持续的收益，企业的发展才是恒久的。
服务社会：
——企业要做强，必须定位于服务社会，珍惜社会提供给企业的既有资源，只有很好地服务于社会，社会才会增加对企业的信用等级，从而让企业占有更多的社会资源，做更大的事情，这就是企业从强到大的基 本道路。
诚信经营：
——诚信就是竞争力、诚信就是市场，诚信就是财富;德厚以载万物、诚深以感百人、信满以赢千户。
共创和谐：
——和谐企业是充满凝集力和创造活力、生动而有序的企业，和谐交通是一种快速有序、流畅自然的交通环境。和谐企业聚集优秀员工，优秀员工培育合格驾驶员，合格驾驶员构建和谐交通。
第5篇：企业宗旨
企业宗旨
企业宗旨从根本上定义就是企业所从事的事业。
企业宗旨是关于企业存在的目的或对社会发展的某一方面应做出的贡献的陈述，有时也称为企业使命。
企业宗旨不仅陈述了企业未来的任务，而且要阐明为什么要完成这个任务以及完成任务的行为规范是什么。也就是说，尽管企业的宗旨陈述千差万别，但它要回答两个基本问题：（1）我们这个企业是干什么的和按什么原则干的？（2）我们这个企业应该树立什么样的社会形象以区别于同类企业？因此，企业的宗旨陈述应该包括以下基本内容：
1，企业形成和存在的基本目的。这一内容提出了企业的价值观念，及企业的基本社会责任和期望在某方面对社会的贡献。
2，为实现根本目的的应从事的经营活动的范围。这一内容规定着企业在战略期的生产范围和市场范围。
3，企业在经营活动中的基本行为规则和原则。这一内容阐明了企业的经营思想。经营思想的陈述，往往反映在企业的经营方针中。
虽然并不是所有的企业都有文字的宗旨，或公开发表自己的宗旨陈述，但是越来越多的企业以将企业的宗旨陈述看成是企业的战略的一个重要组成部分。企业宗旨陈述的重要性可以概括为以下三个方面：
1，提出企业的价值标准（价值观），确保企业内部对企业的目的合适项目的主要行动达成共识。企业宗旨中关于企业存在的根本目的的陈述，为全体员工树立了一个共同为之奋斗的价值标准。企业的价值标准是企业以及全体员工选择自身行为的总规范和总指导。个人的行为和目标，部门的行为和目标乃至整个企业的行为和目标是否符合企业发展的方向，其最总的价值标准就是企业的价值标准。同时，以企业存在的根本目的所表达的企业价值标准还起着激励员工的作用。
2，为企业战略管理者确定企业战略目标、选择战略、制定政策，有效利用资源提供了方向性指导。企业宗旨中关于企业经营范围或经营领域的衬衫，及企业发展防线的陈述，为企业选择实现目标的手段即战略方案提供了依据。也就是说，企业宗旨为企业确定战略目标，为了实现战略目标应进行那些经营活动（生产哪些产品，进入哪些市场）和以什么方式（制定什么政策，如何配置资源）进行这些活动之明了方向、提供了依据。
3，树立区别于其他企业的形象。企业宗旨中关于企业经营思想的行为准则的陈述，有利于企业树立一个特别的，个性的，不同于其它竞争对手的企业形象。因为，它反映了企业处理自身和社会关系的重点和态度，反映了企业处理与各种相关利害团体和个人关系的观点和态度。良好的社会形象是企业宝贵的无形财产。
一般来说，企业的宗旨有一个历史的形成过程。一个企业新建之初，其宗旨都比较模糊或比较简单，大致局限在经营范围的陈述上。随着企业的发展和对经营过程的体验，其宗旨会逐步成熟和完善。不同企业定额宗旨陈述详略不一，表达方式也不相同。但企业宗旨陈述是企业战略中最引人注目、最易为公众了解的部分，也是能够指导和激励各种利益相关团体的部分。因此对企业的宗旨陈述的主要要求是保证它能简要的包括所有基本内容。具体陈述中如何既简要又恰到好处的表达企业的宗旨，只有依赖于在实践中不断的探索和研究。不过，一般来说，企业的宗旨陈述应该注意以下几个问题：
1，企业的宗旨陈述应该是比较宽泛的，其原因有二：一是宽泛的企业宗旨陈述为企业战略管理者的创造性提供了选择的余地，过于狭窄的宗旨陈述会限制这种创造性，从而使企业在多变的环境中错过许多机会；二是便于调和各种利益相关者的差异，较含糊，原则性的表现对各种利益团体的重视程度，可以避免产生不必要的矛盾。
2，企业的宗旨陈述应该比较全面。企业通过宗旨陈述不仅要从各方面来定义企业，而且还要能够综合反映企业各个利益团体的要求，否则就不能为制定目标和战略提供有效的指导。3，企业的宗旨陈述又不能过于宽泛而不限制企业的战略选择，因为过分宽泛的宗旨陈述无法统一企业对未来的认识。
企业宗旨在明确以后，还应适当展开。一般认为，展开的企业宗旨，应陈述下面十个方面的内容：
（1）顾客--谁是企业的主要顾客？
（2）产品或服务--企业的主要产品或服务是什么？
（3）市场--企业主要在哪一个地区或行业展开竞争？
（4）技术--企业的主导技术是什么？
（5）对企业生存、发展和盈利的关注--对企业近、中、远的经济目标的态度。
（6）哲学--企业的基本信仰，价值观念和愿望是什么？
（7）自我意识--企业的长处和竞争优势是什么？
（8）对公众影响的关注--企业期望给公众塑造一个什么样的企业形象？
（9）利益协调的有效性--是否有效的反映了顾客、股东、公司职工、社区、供应和销售的厂商等各利益相关团体的利益。
（10）激励程度--展开的企业宗旨能否有效的激励企业职工？
第6篇：办学宗旨
一、办学宗旨
全面贯彻教育方针，深入推进素质教育，以培养学生的创新精神和实践能力为重点，围绕“德育为首”教学为主，质量第一，全面发展的办学宗旨，把学校办成高质量，有特
色的农村示范性的小学。
二、办学目标
长期目标：一流的教学设施，一流的师资队伍，一流的学校管理，一流的教育质量。
近期目标：以“三个面向”为指针，以加强学生的日常
行为规范的训练为突破口，以教育科研为先导，以信息化教
学手段为平台，全面实施素质教育，大力推进教育的现代化，努力实现轻负担、高质量、上层次、创特色的育人目标。
三、办学思路
积极推进素质教育，围绕工作目标，坚持以人为本的 管
理观念，确立以科研为先，骨干带动，建设一支师德高尚、学习创新、永葆生机的学习型的 教师队伍，培养全面和谐
发展，具有良好习惯和高尚品格、实践能力和创新精神的合格小学生。
四、办学远景规划
1、生活花园2006年绿化校园，使校园绿草茵茵,处处有
春意，洁净校园，装扮教室环境育心灵．热爱校园，珍惜家园，将成为全体师生的自觉。
2、情感乐园。学校以人为本，教师关系和睦融洽。师生关
系情浓意切。热爱祖国、孝敬父母、友爱同学、关爱弱小、亲善动物、成为学生的自发
3、求知学园。学校实行校本管理，教师追求新知，科学与
艺术在课题中得到完美的体现，学生“要学、会学、善学”，基础扎实，特长突出，敢于创新，学习成为师生的要务。
4、信息校园。学校优先发展信息化教育，着力打造现代技
术平台，建设学校高标准计算机教室和多媒体教室，营造书香的、信息化的学习环境，信息素养与科学、人文精神成为学生素质核心。
五、德育目标
培养学生初步具有爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义的思想感情和良好品德；遵守社会公德的意识和文明的行为习惯，良好的意志品格和活泼开朗的性格，关心集体、乐于助人、造就“有理想、有道德、有文化、有纪律”的德、智、体、美等全面发展的社会主义建设者。德育措施
坚持“以人为本”的育人理念，不断加强对新时期德育教育方法的探索和研究，努力改进德育形式、方法和手段，实现德育目标的具体化，德育内容的系列化，德育方法规范化。形成一种人人向上的追求，队队有攀登的行为，天天有
奋斗的目标，经常有成功的喜悦的局面。
德育内容
“八种教育”
爱国主义教育、诚信教育、法制教育、心理健康教育、民族精神教育、道德品质教育、养成教育、安全教育。“四有教育”
有一种向上的精神、有一身良好的习惯、有一个聪明的头脑、有一个健康的身体。
“五心教育”
忠心献给祖国、爱心献给社会、关心献给集体、孝心献给父母、信心留给自己。
六、全面推进素质教育、初步形成学校办学特色
随着科学技术的迅猛发展，信息技术的日新月异，计算机在教育领域的应用也日趋广泛，而以计算机为主体的多媒体技术和网络技术必将对21世纪的学校教学环境及未来的教育方式产生重大的影响,并直接推动学校现代化的迅速发展。为此，学校领导认真进行了思考，并达成共识：必须加大力度推进教育信息化进程，以校园信息化工程的建设来促进一流的教师队伍、高素质的学生培养和现代化、品牌化的学校建设。
信息校园，学校优先发展信息化教育，着力打造现代技术平台，学校建设高标准计算机教室、多媒体教室一个和光
盘播放教室一个，营造信息化的学习环境，信息素养应成为学生的核心素质之一。
目前，学校共有电脑22台，其中学生电脑20台，教师机2台，服务器2台，打印机2台，在校学生每4人拥有一台计算机，全部连接宽带。这种信息化硬件设施具全镇领先水平，使师生真正走进了信息化世界。这些为我校积极推进教育信息化提供了坚实的硬件保证。
在此基础上，我们加强了教师信息技术培训，促进教师信息化意识和水平的提高。经过大家的共同努力，其中45岁以下的教师全部拿到了信息技术等级证。45五岁以上的教师也能基本会使用计算机参与教学。为提高信息技术在教学中的应用，我们开展多种形式的计算机应用教学观摩活动，为教师搭建了学习计算机、应用计算机的平台。在此努力下，教师们应用计算机参与教学的积极性得到了充分的提高，多媒体教室抢着上课的情况时有发生。信息化氛围空前浓厚，为进一步推进信息化建设打下了坚实的软件基础。
在上级领导的关怀下，在我们全体师生的共同努力下，信息技术广泛应用教育教学，已成为我校提高教学质量的加速器。在信息化教学氛围的笼罩下，教师的工作轻松了，学生的学习有趣而方便了，教学质量的提高也必将成为事实，我们工作的信心更足了。
我们将把已有的成绩作为新的工作起点，把未来教育信息化的发展作为我们工作的方向，把信息技术应用教学能提高教学质量作为我们工作的源动力，紧紧依靠教育局的坚强领导，紧紧依靠中心校的大力支持，紧紧依靠全体教师齐心协力，群策群力、开拓务实，为教育的信息化而努力奋斗！
第7篇：公 司 宗 旨
公 司 宗 旨
“以人为本，以情感人”的理念，运用演绎创新独特的技巧与方法，融东西方文化，学古今之艺术精髓，使我们的设计、施工、制作更为实用更为超前。无论对员工还是客户，遵循公平、合理、认真、热情、诚信的态度，充分发挥和展示个人的长处和技能，遵守公司制度，服从公司各项安排，理解他人，不干则已，干就干好。懂德善修，不做社会废人，用心设计，用心工作，感悟人生。
公 司 理 念
天生万物，人类主宰地球，是改变创造环境，还是回归自然？在人类文明发展的今天，由于人的欲望和惰性，使人们对新的、好的、更好的、想要的和己得到的，要求也更高，更挑剔，一切的一切对美化人类居住环境，活动场所等空间的装饰行业提出了更高更深的要求。如何完善和满足人们的需求，如何使空间变得丰富有序，从材料的选用、材质的对比，颜色的搭配到块面的完美结合，线条的流畅造型，从办公空间的方直明快，娱乐空间的色彩斑斓，造型幽雅流畅到住宅空间的温馨舒适、浓情浪漫，无不体现出一种情感和理念。让我们能够熟练运作能真实表达和引导时尚和潮流，就是我们所应该做的。
■公司创业理念： 诚实、守信、高效、创新
■公司经营目标： 提供最优的飞虎服务、做最好的飞虎集团
■公司服务宗旨； 联四方客户、做八面装饰、飞虎急诊、快捷先行 ■公司合作风格； 以外求发展为目标，在真诚合作中广交朋友
飞虎装饰公司架构图
业务流程图
