农牧民学校工作总结（共11篇）

第1篇：农牧民文化技术学校工作总结专题

巴伦台镇农牧民文化技术学校2009年

工作总结

2009年,全县农牧民培训工作在上级部门的正确领导下,在各级教育行政部门的关怀指导下,我们认真落实上级下发的关于农牧民文化技术培训工作的精神,以科学发展观为统领,扎实开展工作,有力推动了当我镇农牧民实用技术培训工作稳步向前发展.下面就我镇2009年农牧民文化技术学校培训工作总结如下:

一、领导重视，提高认识。

镇高度重视农牧民培训工作，为了更好地组织协调培训活动。一是及时调整了农牧民文化技术学校领导，副镇长担任校长，分管科技工作的副书记担任常务副校长，相关领导为成员的学校领导机构。为确保培训活动顺利开展提供了强有力的组织保证。二是为确保我场培训活动扎实有效地开展，真正使农牧民群众通过培训掌握一定的科技知识和致富技能，确实做到培训活动不走过场，学校领导专门召开了动员大会，对培训活动进行了详细、周密的安排和部署，对培训活动提出了具体要求，确保培训工作顺利开展。今年共培训农牧民1100人次，培训面达到34.90%。

二、注重实效、实用原则，丰富培训内容，培训形式灵活多样

我们以提高广大农牧民素质为目标，根据乡镇农牧民群

众的经济发展实际，结合乡镇经济结构的特点，有针对性地进行培训。紧紧围绕畜牧业、特色养殖业这一中心，着力在牲畜常见病防治，养殖技术，品种改良，胚胎移植、饲草种植等方面开展培训。农机人员重点培训了新型农机具的维护、使用等技术。培训中我们采取了讲课与实际操作相结合的方法，邀请专家小组现场讲解，改变了过去只给农牧民传授理论的方法。科技人员亲自到牛棚、羊圈、田间地头，边操作、边示范、边授课，由浅入深，农牧民群众乐于接受，深受农牧民群众的好评。

三、优选科技示范户，树立榜样带头作用。

在各类养殖专业户中选择规模化、集约化程度高、养殖水平高、带动能力强的、积极参与畜牧业新品种、新技术示范推广的做为科技示范户，同时确定一个包村技术人员开展培训指导的同时培养核心示范户，科技培训示范推广体系更加完善，达到培训一项、使用一项、见效一项。

四、存在的主要问题

1.实行短期实用技术引导性培训,牧民科技文化素质偏低,接受能力不强,学员学习的深度和广度不够.

2.培训资金投入单一,县财政对牧民培训资金的投入力度不够,培训设施场地条件较差,影响了培训效果.

3.全县农牧民实用技术培训资源没有得到有效整合,须进一步完善资源整合力度,实现培训资源整合带动培训效益

提升.4.培训质量有待进一步提高，首先是加强同县级专家组对村队指导组的培训指导，把常规实用、实际、实效技术通过面对面的培训、手把手的指导能真正用到生产实践中，每一个科技示范户中有一个懂技术、会经营的农牧民，使培训工程能为社会主义新农村建设提供智力支撑和技术支撑。

总之，在上级单位的正确领导和重视下，在广大农牧民的积极参与下，我们较好的完成了培训任务。今后，我们将一如既往的加大培训力度，不断提高农牧民文化素质，为我镇农牧民增收奠定坚实的基础。

巴伦台镇人民政府

二00九年十二月五日

第2篇：农牧民文化技术学校工作计划

巴伦台镇2009年农牧民文化技术学校

工作计划

一、指导思想及目标

二00九年，巴伦台镇农牧民文化技术教育工作将以十七届三中全会精神为指导，全面贯彻落实全国职业教育工作会议精神，紧紧围绕自治县“十一五”总体发展目标和战略部署，始终坚持为巴伦台镇经济建设和社会发展服务的办学方向，把全面提高劳动者素质放在经济、社会发展的关键地位，努力开创巴伦台镇职业和成人教育工作的新局面。

进一步加快和深化农村教育综合改革步伐，大力实施“科教兴农”、“科教兴牧”、“科教兴县”战略，强化“三个统筹”、“农科教”结合，加强乡、村农牧民技术学校规范化建设，切实提高农牧民文化技术学校为农、为牧服务的工作质量，加快农牧业科技成果的推广和应用，进一步发挥新技术、新品种的“引进、实验、示范、推广”功能和作用，切实把我乡农村经济的发展转移到依靠科技进步和提高劳动者素质的轨道上来；认真做好历年脱盲人员的巩固提高工作；积极组织和配合有关部门做好全乡的职业和成人教育各项工作。

二、主要工作

1、根据《巴州示范乡镇农牧民文化技术学校评估标准》积极加快乡、村农牧民文化技术学校规范化建设步伐，要充分利用现有各类

资源，统筹兼顾，成立以教育、农业、科技、文化、林业等为一体的农牧民文化技术培训中心，全面负责本乡的各类培训和丰富农牧民业余文化生活等工作。

2、紧紧围绕我乡农牧业生产的实际要求，坚持“实际、实用、实效”的培训原则，以乡、村农牧民文化技术培训中心为阵地，结合“科技之冬”活动，大力开展实用技术培训。

3、乡农牧民文化技术培训中心要积极协助和配合村农牧民文化技术学校，实施农业“丰收计划”、科技“星火计划”、教育“燎原计划”，建立和完善我乡科技推广和社会化服务体系，积极开展新技术、新品种的“引进、实验、示范、推广”工作，加速其在农牧区的推广和转化；各村农牧民文化技术培训中心要充分利用实验基地，抓住时机，在实验品种上下功夫，选择适合本村村情、农牧民乐意接受、能创较大经济效益的种植养殖项目，要明确实验的目的是为农牧民传授技术、扶持、帮助、引导农牧民科学种植和养殖，发挥实验基地的示范作用。

4、继续做好历年脱盲人员的巩固提高工作和剩余文盲的文化技术培训工作。各村要严格按照自治县《扫盲规划》，充分利用农闲季节，采取多种形式，狠抓历年脱盲人员的巩固提高工作。

5、认真贯彻落实《国务院关于大力发展职业教育的决定》及自治区人民政府《新疆维吾尔自治区人民政府贯彻国务院关于大力推进职业教育改革与发展决定的意见》和《教育部等七部门关于进一步加

强职业教育工作的若干意见的通知》精神，在县人民政府的统筹下，积极协调各有关部门的关系，坚持以服务为宗旨、以就业为导向，深化职业教育中心的教学改革，拓宽工作思路，加大成人职业教育招生的宣传力度，充分利用现有的教育资源开展各类职业技术培训，培训工作要本着自治县经济建设需要什么就培训什么的原则，突出培训专业的针对性和应对性，逐步形成优势、办出特色，不断满足社会需求和职业分化、变化的需要，使培训工作上档次。

6、加强办公室工作人员的政治理论及业务知识的学习，不断提高依法管理和依法执教能力，全面提高办公室工作人员的办事效率，文明守纪，争创文明科室。

加大对乡农牧民文化技术学校教师专业化培训力度，努力建设有职教特色的“双师型”师资队伍。请进来送出去等办法加快对在职教师的学历和专业知识培训，使他们真正成为重点专业学科的带头人。逐步建立一支数量足够、结构合理、素质优良的专兼职结合的职业教育师资队伍。

第3篇：农牧民培训工作计划（推荐）

***2009年农牧民培训工作计划

为贯彻落实党的十七大、十七届三中全会、国务院32号文件精神，提高我地区农牧民科技文化素质和就业能力，进一步促进农村经济的发展，根据我地区农民培训工作的实际特制订2009年农牧民科技培训计划。

一、指导思想

2009年，在农牧民科技教育培训工作上要以邓小平理论、“三

个代表”重要思想及党的十七大、十七届三中全会精神为指导，树立和落实科学发展观，认真贯彻落实中央、自治区农业厅及地区有关农村工作会议精神，坚持“三个面向、四个服务”的工作思路，紧紧围绕地委、行署及各县（市）农业工作的实际，结合我地区实际，大力培养适应农村经济发展需要的实用型和技能型人才，着力提高广大农民科技文化素质和运用农业先进技术的能力，加大新成果转化率，加速农民知识化进程,充分利用各种资源，开展多形式的农民科技教育培训。

二、目标任务

根据党的十七大及十七届三中全会精神提出的建设社会主义新农村的战略目标，结合国务院32号文件要求，抓好农牧民科技培训工作。

1、实用技术培训

通过科技之冬、科技之夏、进村入户、测土配方施肥、科技书屋、电台（电视台）播放科技节目等形式，开展实用技术培训，即计划培训2.5万人。

2、农村劳动力转移培训

2009年大力开展农村劳动力转移培训，计划培训0.3万人。主要培训广大农村劳动力、农村青壮年劳动力、初高中毕业的回乡青年、农村复员军人、农民经纪人、村组干部等.培训内容为：家政服务、物业保安、宾馆服务员、烹饪、机械修理、计算机、汽车驾驶、装饰工、建筑、打苇技术、捕捞、制砖、旅游服务、公路建设等专业。

3、阳光工程培训

积极争取阳光工程培训项目，计划争取培训任务500人。重点开展对农村劳动力转移就业前的短期职业技能培训，辅助开展引导性培训，培训时间一般为20-180天。职业技能培训以“订单培训”为主，根据市场需求，以制造业、服务业、建筑业等行业为重点，按照相关岗位对从业人员基本技能的要求开展培训；引导性培训以基本权益保护、法律知识、城市生活基本常识和寻找就业岗位知识为培训重点。

4、积极参与少数民族的双语培训工作。

2009计划培训1400人。利用农广校体系分布广，贴近基层，贴近农牧民的优势，开展农村少数民族就业常用汉语和上岗常用会话培训，提高农牧村民族劳动力汉语水平，提高就业语言交流能力

5、做好农广校与当地电台、电视台联办科技培训工作。

三、主要措施

1、督促各县（市）校早计划、早安排，制定出切实可行的实施方案和工作措施，为做好全年的培训工作打下基础。

2、督促各县（市）校积极做好培训项目的申报工作，通过项目建设，提升体系开展农民科技教育培训工作的能力。

3、督促各县（市）农广校要结合本地实际，在广播电台、电视台已开播栏目的要进一步扎实有效地办好专题栏目，还没有开播栏目的县（市）分校要力争年内开播，积极利用广播、电视、互联网络、文字教材、音像教材、报刊、杂志等多种远程教育传播渠道开展培训，并作为评估条件之一，纳入年终工作考核。

4、督促县（市）农广校在音像资料库、农民科技书屋等媒体资源建设及利用上下功夫。

5、督促县（市）农广校进一步提高培训质量。牢固树立质量意识，重视和做好农民培训管理，提高质量。不断提高教师素质，确保教师素质过硬，让参训农民真正学到科技知识。

第4篇：发展农牧民党员工作报告

XX县发展农牧民党员工作情况

2009至2012年来，我县以“三个代表”重要思想、党的十七大、中央xx工作座谈会和自治区第X次党代会精神为指导，深入开展基层组织建设年活动，着眼于加强基础党组织建设，认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的发展党员方针，狠抓源头，进一步把握党员发展中的年龄、文化等结构，严把入口关，拓宽发展党员工作路子，完善推优入党工作载体，全县农牧民党员发展工作稳步推进。

一、基本情况

三年来，全县共发展农牧民党员 名，其中少数民族党员 名，占党员总数的 %；妇女党员 名，占发展党员总数的 %；35岁以下的 名，占发展党员总数的 %；农牧民党员 名，占党员总数的 %；先进模范人物 名，占发展党员总数的 %。

二、主要做法

（一）制定规划，指导农牧民党员发展工作。

“党员要发展，规划须先行”，为进一步做好新时期发展农牧民党员工作，县委组织部根据《党章》、《中国共产党发展党员工作细则》、《xx地区2009-2013年发展党员规划》和区、地党委对发展农牧民党员工作的要求，结合本县实际，认真制定了《xx县2009—2013年发展党员工作规划》，细化了全县各年度党员发展数量，以进一步加强对基层党委党员发展工作的宏观指导。同时，县委组织部还组织人员对各乡（镇）党委、机关单位党组织发展党员工作进行全面跟踪检查。在发展农牧民党员工作中，各乡镇党委、机关单位组织都严格按照《规划》要求，研究制定了具体实施办法，明确了工作重点，认真抓好了落实，使发展党员工作的主动性和预见性得到切实增强，确保了全县发展农牧民党员工作扎实开展。

（二）在工作机制上，始终坚持“三个严格”。

一是严格制定党建目标责任书。各乡镇每年年初，把与县委组织部签订的《xx县党建目标责任书》作为全年党组织建设的发展蓝本，且结合自身实际，制定出符合全镇基层组织发展建设的《党建目标责任书》，并翻译成藏文后与各村党支部进行签订，同时，下发的党员发展规划，严格明确当年党员发展名额，从而确保农牧民党员发展工作做到有计划、有安排。二是严格入党审批程序。把好入党审批关，对不符合党员发展要求、突击入党的人员坚决不给予审批。以严格的审批制度，实现了确定对象民主化、培养教育经常化、发展结果公开化，确保党员发展工作规范有序。三是严格督查党员发展工作。各乡镇党委每年都对各村发展党员工作进行专项督查，及时纠正各村党支部在发展党员工作中出现多发展、乱发展或不发展的现象。

（四）注重“三个培养”工作，不断夯实基层党组织

把党员培养成致富能手方面。我县重点采取了教育培训和结对帮扶两项措施。依托县职业学校和乡（镇）、行政村党员活动室等现有教育阵地，建立了县、乡（镇）、村三级农牧民党员培训机制，为农牧民党员提供政策咨询、科技知识辅导，并结合其自身特点、年龄、文化基础等情况，切实做到因人施教、分类培训。同时，积极鼓励支持农牧民党员参加各类实用技术、技能培训班，并给予报销部分路费、学费和生活费。把致富能手培养成党员方面。通过对致富能手进行走访调查，确定综合素质好、政治素质过关、群众公认度高的致富能手作为重点培养对象，每季度对其考察一次，并视考察情况随时调整。为提高致富能手的综合素质，县（中）各单位、乡（镇）党委、村党支部还组织专人对其进行了党的基本理论、政策法规、工作方法等方面的教育培训，使致富能手对党的各项路线、方针、政策有了更为深刻的认识，提高了认同感。在发展致富能手入党上坚持做到不搞“一刀切”，始终坚持党性强是前提、致富能力高是基础、热心带领群众共同致富是关键、群众公认是根本的原则，力争发展一个、成熟一个。把党员致富能手培养成村组干部方面。鼓励党员致富能手在技术、信息、项目等方面积极为农牧民群众提供力所能及的帮助和服务，不断提高他们在农牧民群众中的威信。有意识地安排党员致富能手参与一定的村级事务管理、外出学习等，增强他们的事业心和责任感，积累工作经验，提高工作能力，由此来作为提拔为村干部的考核标准。

五）依托党建示范点，全面加强基层党组织建设

一是加强了基层党组织领导班子建设。群众富不富，关键就看村干部，班子强不强，关键就看带头羊。始终注重基层党组织班子自身建设，认真组织学习贯彻“三个代表”重要思想、胡锦涛总书记“七一”讲话和 委X届X次全会精神，扎实推进科学发展观，出色地完成上级党委交给的各项任务。真正做到班子成员团结有力，领导核心作用强。二是加强了党员队伍建设。坚持党要管党，从严治党的方针，积极探索党员教育管理的新机制、新方法；加强学习，用科学理论武装头脑，使广大党员不断坚定信念、提高素质、保持先进性，充分发挥基层党员先锋模范作用 三是认真做好了发展党员和村级后备干部队伍建设工作。积极培养党员，让政治立场坚定、致富头脑灵活、执行党的政策有力的年轻干部脱颖而出。通过规范党员发展程序，把好党员入口关，使之成为党的后备力量支柱，为优化党员结构，焕发党的生机，注入新鲜血液。四是加强党员干部管理，转变工作作风。大力倡导激励机制，使目标责任制与绩效考核相挂钩，充分调动党员干部的积极性、主动性。正常开展组织生活，尊重和保障党员干部的权利，根据党员不同情况，落实目标责任，发挥先锋模范作用，要求每个党员干部做到“五带头”。即：带头执行党和国家的各项政策，带头勤劳致富，带领群众共同致富，带头学科技、用科技，带头遵纪守法，带头发扬社会主义新风尚。

（五）强化管理，落实发展农牧民党员责任

在发展党员工作中，县委、政府高度重视发展农牧民党员工作。一是建立入党积极分子培养工作责任制。各基层党委和支部，都落实分工负责、责任到人的联系培养工作制度，交任务、压担子，让入党积极分子在完成急难险重任务和担负社会工作、群众工作的实践中锻炼成长。二是实行入党积极分子动态管理制。对入党积极分子进行跟踪考察，随时了解他们的工作、生活、思想动态，并根据考察情况进行及时调整，从源头上保证党员队伍的先进性。三是落实《党建目标责任书》。明确各乡镇、机关单位各党组织落实党建工作责任制的总体要求，将党建工作责任制落实情况列入年度工作目标考核的重要内容。同时将《党建目标责任书》中发展农牧民党员的任务细化分解，落实每项任务的具体责任人，确保各乡（镇）、机关单位的发展党员的各项任务落实到位、责任到人。县委组织部定期检查各乡镇、机关单位发展党员工作情况，对发展党员工作程序不符的，严格追究党组织主要负责人和相关人员责任，进一步增强各级党组织主要负责人发展党员工作的责任意识。

（六）发挥驻村工作队的驻村优势，做好发展党员工作

我县各驻村工作队按照发展党员“十六字”方针和“三个培养”要求，高度重视培养和发展农牧民党员工作，积极把村致富能手、退伍军人、初（高）中毕业生发展成入党积极份子，坚持把优秀分子吸纳到党员队伍中来，切实发挥他们的先锋模范和示范带头作用，努力实现他们带领村民共同致富的目标。在此过程中，各工作队通过“主动发现”和“精心培养”双管齐下的方式，开创了培养和发展农牧民党员工作的新局面。通过开展各样活动、联系带动等多种途径，引导群众和党员发现和推荐其中优秀分子作为培养对象，主动地做到早发现、早教育、早培养。同时，各工作队以开展群众宣讲教育、节日联欢、文娱活动为契机，营造入党光荣的良好氛围，最大限度地激发优秀分子积极向上、团结奋进、热爱党、热爱祖国的精神。再在普遍教育的基础上，经严格政审，确定重点培养对象，加大教育培养力度，促进他们健康成长。对进一步建强建好我县基层党组织、推进跨越式发展和长治久安提供了有力保证。

三、工作亮点

一是发展妇女党员有新突破。在坚持标准、严格履行入党手续的基础上，优先考虑妇女发展对象，及时把那些有生产技术本领、有奉献精神、政治上要求进步、能积极为群众服务的优秀妇女吸收到党组织中来，提高女性党员的比例和质量，改善党员队伍结构。2011年该县共发展妇女党员 名，占新发展党员总数的 ％。

二是新发展党员年龄梯次更加合理。无论是机关、事业单位还是各乡镇，我县新发展的党员年龄结构都进一步优化，青年党员比例加大。在新发展的 名党员中，35岁以下党员 名，占 %；45岁以下党员 名，占 %。多年来全县党员队伍年龄偏大的现象有所缓解。

三是新发展党员文化结构不断改善。全县新发展党员中具有高中以上学历的 人，占 %，其中大专以上学历的 人，占 %。这批新党员的加入犹如源头活水，为基层党组织注入了新鲜“血液”，党员队伍的文化素质和能力素质得到提高，凝聚力和战斗力得到增强。

四新发展党员带富致富能力明显提高。3年来，我县认真落实“三个培养”的要求，切实加强了对牧民党员培训，注重牧民群众培养成致富能手，把牧民中的致富能手培养成党员，把党员致富能手培养成村干部，取得了较大成效。在新发展党员中有致富能手 名，占新发展党员总数的 %，较以前有了很大的提高，其中在2011年的村“两委”换届中，有 名新入党的党员致富能手当选为新一届村委会委员。这些党员致富能手中，有养殖大户、种植示范户、畜产品加工户和服务业能人，他们在发展农村经济中起到了很好的带头和示范作用。

第5篇：第一次全乡农牧民健康体检工作总结

2011年度第一次全乡农牧民健康体检工作总结

为确保农民健康体检工作的顺利进行，我乡于2011年1月初，下达了农民健康体检的工作目标和当年度的工作任务，要求结合实际，重视和抓好此项工作，确保高质量地完成目标任务。之后，我乡于6--7月份起掀起了农民健康体检的新高潮，整个体检工作始终严格按照旗公共卫生服务项目要求展开。

一、基本情况

通过我院及各村卫生室的共同努力，目前，我乡农牧民健康体检电子档已基本结束，截止2011年7月底，为我乡10700农牧民进行了电子健康档案建档工作，本次下乡体检为65岁以上农民654人免费体检，为202个0-36个月儿童免费体检，累计体检率达90%以上。同时，为所有的参检者建立了纸质健康档案和电子档案，农民健康体检任务的顺利完成，取得了良好的社会效益。受到了广大群众的认可。

本次体检共1732人从受检群众的健康状况看，全乡65岁以上总计查出患病人数有323人，总患病率为50%，发现高血压831例，糖尿病10例，慢性阻塞性肺疾病25例，心脑血管182例，重性精神病25例。

二、主要做法

在具体工作中，我乡着重抓住以下环节。

（一）是抓住宣传发动环节。为把农民健康体检这件好事办好，实事做实，造福于广大农民，积极发挥职能管理作用。我乡多次召开村分管领导、村卫生室负责人的农民健康工作会议，提出具体工作目标任务，统一思想认识。积极努力，迅速行动，广泛开展宣传教育和深入细致的思想工作，确保了体检人数。

（二）是抓住体检质量环节。农民健康体检工作，往往是时间紧、任务重、要求高，医院的医务人员力量有限。为提高参检率，我院体检组成员不畏艰辛，主动放弃休息时间加班加点开展体检，在比较大的或比较偏僻的村设点体检。广大村干部和卫生室负责人积极努力、全程参与，保证了健康体检工作的顺利推进。

三、存在困难

虽然本次下乡体检得到政府及我院领导高度重视，并投入大量的人力、物力、财力，但是体检中取得的成效却是不太满意，本次参与体检的人群虽然以重点人群为主但是在体检人次上却没有达到预期的目的和数量，难度与辛苦具体反映在以下几个方面：

（一）是医疗力量有待加强。为了健康体检，一般我院抽出多名医务人员，他们是单位的业务骨干，所以不同程度地影响了卫生院的正常业务开展。

（二）是体检质量有待提高。虽然抽调了一部分业务骨干参加体检。但是，由于短时间内有大量人员需要体检，体检组人手显得紧张，为了能抓紧时间体检，可能影响体检质量。而且由于多方面原因参加体检人员可能临床业务有待提高，接受医疗咨询水平，业务水平不够。

（三）是群众健康意识有待增强，现有体检项目难以适应。我乡属于贫困乡农牧民健康意识差保健意识差，对本次统一组织的农民健康体检他们缺乏信任和重视，难以接受，从而影响体检率。

（四）是根据上级部门要求，需要增加一些体检项目，目前尚存在诸多困难。增加一个体检项目势必对仪器设备、人员安排、经费落实等方面进行配套安排，但就目前来看，尚存在许许多多的困难。

四、下一步打算

继续抓好我乡的农民健康体检工作，要切实采取有效措施，加强农民健康体检工作的领导和管理，认真总结前一阶段的工作经验，结合本地实际，研究和探索农民健康体检的新方法，新措施，新路子，为提高农民健康保障水平，完成目标任务，并尽可能超额完成，力争达到更高的受检率。

新开地乡中心卫生院

2011年7月20日

第6篇：农牧民工工作专题调研方案

农牧民工工作专题调研方案

一、调研目的为贯彻落实党的“十八大”和十八届三中全会精神及自治区“8337”发展思路，践行党的群众路线教育实践活动，通过在全区范围内对农村牧区法定劳动年龄内的富余劳动力开展转移就业专题调查研究，进一步摸清农牧民工工作现状，了解农牧民工最关心、最直接、最现实的利益问题，特别是新生代农牧民工的就业问题，及时研究并解决工作中存在的问题，研判发展趋势，为自治区党委和政府决策提供科学依据，以推进城乡劳动者实现平等就业，消除农村牧区富余劳动力流动的体制障碍，依法保障农牧民工的劳动权益和平等享受公共服务，促进农牧民工队伍健康发展，构建和谐、富饶、美丽的内蒙古。

二、调研时间、方法和步骤

（一）调研时间

拟于2013年12月10日至2014年4月15日开展专题调研活动。

（二）调研方法

1、实地走访：深入嘎查（村）、基层公共服务平台、公共就业服务大厅、返乡农牧民创业园、创业孵化基地、就业实训

基地以及使用农牧民工较多的企业开展调研。

2、召开座谈会：与基层工作人员及服务对象进行座谈，听取基层工作人员及服务对象对农牧民工工作的意见及建议。

3、问卷调查：对服务对象开展问卷调查，切实了解当前农牧民工工作中亟待解决的问题。要求按照服务对象总数的1%发放调查问卷。

（三）调研步骤

1、2013年12月10日前印发调研通知下发到各盟市。

2、2013年12月10日至2014年3月20日，盟市组织所辖旗县区、苏木乡镇、嘎查村开展调研。并按照工作职责，在规定的时间内完成各项工作。

行政嘎查村于2013年12月31日前完成。苏木乡镇于2014年1月20日前完成。旗县区于2014年2月20日前完成。盟市于2014年3月20日前完成。

3、2014年3月20日至4月15日，自治区对重点盟市、旗县进行调研，并形成书面调研报告，提交厅党组。

三、调研内容

（一）农村牧区剩余劳动力情况。包括：年龄结构、性别结构、文化结构、掌握就业技能情况、转移就业意向。

（二）农村牧区富余劳动力转移就业和创业情况。包括：转移就业人员的数量、性别结构、年龄结构、文化结构、参加

职业技能培训情况、从事的行业和工种、工资收入情况；返乡创业情况，带动就业人数，扶持政策的享受情况。

（三）农牧民工就业服务情况。包括：职业介绍服务情况，职业技能培训和培训场地、实训基地、师资力量及相关配套设施情况，职业技能鉴定及证书颁发的衔接情况，享受职业技能培训补贴情况，农牧民工返乡创业扶持政策的落实情况。

（四）农牧民工基本权益保护情况。包括：劳动合同签订情况，工资支付保障情况，劳动安全卫生情况，维权工作开展情况。

（五）农牧民工公共服务情况。包括：子女义务教育情况，医疗卫生和计划生育服务情况，参加社会保险情况，就业地落户情况，城镇住房保障情况，党团组织建设情况。

（六）农牧民工土地（林地、草场）权益保护情况。包括：土地（林地、草场）承包经营权、宅基地使用权、集体经济收益分配权维护情况。

（七）各地农牧民工需求情况及趋势，开展农牧民工工作好的经验、做法和存在的问题及建议，农牧民转移就业“三级联创”创建情况，劳务品牌创建情况。

（八）发展家庭服务业促进就业基本情况。包括：家庭服务企业情况、从业人员情况、家庭服务业品牌创建情况。

以上调研内容涉及的相关数据资料，均以2013年12月31日时点数为准，并在现行的《农村牧区劳动力转移就业统计表》

和《家庭服务业基本情况统计表》的基础上进行填报，确保数据的衔接。

四、工作职责

（一）行政嘎查村：负责本行政嘎查村法定劳动年龄内劳动力相关信息资料的调查统计，填报《农村牧区劳动力资源调查表》和《农村牧区劳动力人员名册》及《农村牧区富余劳动力转移就业情况调查表》，上报所在苏木乡镇，同时上报电子版。

（二）苏木乡镇：负责所辖行政嘎查村农村牧区劳动力调查表的审核汇总，并将所辖行政嘎查村的劳动保障协理员和农村牧区劳动力登记造册，一并上报所在旗县区。所有材料均附电子版。

（三）旗县区：负责本辖区的调研工作，审核汇总所辖苏木乡镇农村牧区劳动力调查表，填报《劳务品牌创建登记表》、《家庭服务业基本情况调查表》、《家庭服务业品牌创建登记表》、《家庭服务业从业人员职业技能培训情况调查表》等，并将本辖区行政嘎查村的劳动保障协理员和农村牧区劳动力登记造册，随书面调研报告一并上报所在盟市。所有材料均附电子版。

（四）盟市：负责组织开展本地区调研工作，审核汇总所辖旗县区农村牧区劳动力调查表和家庭服务业调查表，填报本级举办的家庭服务业调查表，并将本辖区行政嘎查村劳动保障

协理员、农村牧区劳动力、劳务品牌、家庭服务业品牌登记造册，随书面调研报告一并上报自治区。所有材料均附电子版。

（五）自治区：负责全区调研工作，对重点盟市、旗县区进行重点调研，审核汇总调查表，撰写调研报告，提交厅党组。

五、组织保障和经费保障

这次调研活动由自治区人力资源和社会保障厅统一组织实施，内蒙古职业培训与就业促进会、自治区人力资源社会保障厅政策研究和宣传处、就业促进处、自治区就业服务局、自治区劳动保障监察总队共同开展调研。调研经费由各单位分别承担。

调研组由下列人员组成：

组 长：刘建一 内蒙古职业培训与就业促进会会长 副组长：范 金 内蒙古职业培训与就业促进会副会长

李广智 内蒙古就业服务局副局长 成 员：

冯 启 内蒙古就业服务局农牧民工管理处处

长

梁浩立 内蒙古就业服务局就业处副处长

王 钧 内蒙古人力资源和社会保障厅就业促

进处副调研员

高国青 内蒙古人力资源和社会保障厅政策研

究和宣传处

杨国忠 内蒙古劳动监察总队

李国华 内蒙古就业服务局农牧民工管理处调

研员

附：

1、农村牧区劳动力资源调查表；

2、农村牧区劳动力人员登记表；

3、农村牧区劳动力转移就业情况调查表；

4、劳务品牌创建登记表；

5、家庭服务业基本情况调查表；

6、家庭服务业品牌创建登记表；

7、家庭服务业从业人员职业技能培训情况调查表；

8、农牧民工转移就业调查问卷。

第7篇：农牧民医疗保障工作调研报告

近两年来，在自治区党委、政府的高度重视和卫生厅的大力支持下，我市坚持以“科学发展、全面转型、富民强市”战略为指导，围绕改善民生，着力推进新型农村牧区合作医疗市级统筹制度的建设发展，通过加强组织、加大投入、完善机制、创新监管，形成了新农合市级统筹“包头模式”，有效提升广大农牧民的医疗保障水平。

一、主要做法

(一)加强信息化建设，搭建市级统筹运行平台。**市把信息化建设作为新农合市级统筹的基础枢纽，投入***万元，通过政府公开招标采购，高标准、高质量完成了新农合信息系统建设，形成了纵向连接各级新农合经办机构，横向连接各级定点医疗机构网络，实现了全市新农合数据集中管理、定点医疗机构数据实时传输、经办机构在线实时监审、参合农牧民即时补偿。

(二)强化旗县区职能，建立市级统筹基础保障。注重发挥旗县区综合管理职能，实行旗县区政府与新农合统筹基金共同承担风险的机制，将旗县区当年筹集基金的90%作为本地区补偿基数，实际补偿超出基数部分由旗县区政府和新农合统筹基金各承担50%。强化旗县区新农合经办机构职责，做好参合农牧民登记、参合费代收代缴、定点医疗机构监管、就医费用补偿初审等基础性工作。采取“三段式”抓好县一级监管，即患者入院24小时内经办机构通过新农合信息系统在线进行初审，出院前抽查住院病历(每月抽查不少于当月补偿人数的70%)，住院期间通过新农合信息系统每日监审辖区内定点医疗机构参合患者住院检查、用药和治疗等情况，并适时进行现场检查(每周至少2次现场稽查)。

(三)加强定点医疗机构管理，增强新农合服务能力。一是对定点医疗机构准入、退出实行动态管理，强化新农合对医疗服务的监管，控制医药费用不合理增长。市级定点医疗机构对参合患者使用《新农合药物目录》以外的药品减免药费10%，使用大型医疗设备检查治疗减免费用30%，尿毒症参合患者门诊透析减免费用15%。推行支付方式改革，在全市所有市级和部分县级、乡镇级定点医疗机构开展白内障手术等14个临床路径明确的单病种付费试点。二是强化定点医疗机构责任，严格对就诊人员《新农合医疗证》进行核对，做到人、证相符，杜绝冒名顶替、挂床住院等违规现象发生。三是各级定点医疗机构全部实行就诊即时补偿，并垫付补偿资金。四是实行新农合医疗服务协议与保证金“双控”机制，对定点医疗机构违反协议规定的，按要求扣除保证金(两年全市扣除10.68万元)。

(四)创新管理模式，提升市级统筹运行水平。一是实行三级监管和交叉轮换监管模式，参合患者在市内就医补偿，由定点医疗机构初审、县级经办机构在线复审、市新农合管理中心抽审或在线审核后现场及时补偿。市级定点机构由5个市辖区经办机构就近监管，定期交叉轮换。二是开通新农合网上银行，将新农合资金直接转付定点医疗机构账户或参合患者银行存折，节省了办公成本和参合患者办理补偿兑付开支。三是采取新农合资金预付制，市新农合管理中心接到定点医疗机构补偿材料5个工作日内，将垫付补偿款预拨到定点医疗机构。四是鼓励定点医疗机构将减免资金、保证金扣减资金与科室、医生收入挂钩，医生使用《目录》外药品，为患者减免10%的资金由医院扣减科室和医生奖金。五是保证金实行“谁扣减谁受益”，将扣除金额的50%用于奖励旗县区新农合经办机构，增强新农合监管积极性。六是全面开展异地参合，长期在包头市非户籍所在旗县区居住(一般在一年以上)、有固定住所的我市户籍农牧民，可自愿以户为单位选择在现居住地参加新农合。七是保障新生儿享受新农合政策，错过缴费参合日期出生的新生儿，随参合母亲在出生当年共同享受新农合保障制度。八是探索扩大参合人群，非我市户籍的计划外生育人员、与当地农牧民存在婚姻关系尚未办理户口迁移人员、异地农牧民与子女长期在包头居住人员以及未参加城镇职工基本医疗保险和城镇居民医疗保险的我市非农业户籍人员，可以以户(3人以上)为单位就近选择参加新农合。

二、取得的成效

(一)新农合基金规模扩大，保障能力显著增强。实行市级统筹以来，整合了分散在各旗县区的新农合基金，大大提升了全市新农合基金抗风险能力。住院补偿比例两年平均提高25%，最高住院补偿比例乡镇卫生院提高到85%，县级医院提高到75%，市级和市外医院提高到65%;住院补偿封顶线提高到10万元;新农合政策范围内报销比例达到74.27%;将19种慢病门诊费用纳入大病统筹基金补偿，每年每人补偿**元，尿毒症门诊透析等同住院补偿一年最高补偿10万元。全面开展门诊统筹，扩大新农合受益面。广大农牧民对市级统筹高度认可，参合积极性高涨，参合人数和参合率较统筹前分别增加5.91万人(达到60.7万人)和近10个百分点(达到98.6%)。

(二)新农合补偿效率明显提高，农牧民得到的实惠更多。实行市级统筹以来，参合农牧民在全市103家定点医疗机构自主就医、就医费用即时补偿，实现了新农合“一本通”，补偿更加公平，即使在市外就医，也只需将有关就诊补偿材料报所属旗县区新农合经办机构初审，参合农牧民在家中就能领到新农合补偿款(市新农合管理中心复审后通过网上银行直接将补偿款划入

农牧民存折)，极大地方便了参合农牧民的就医补偿。同时，新农合信息系统与市级定点医疗机构的联网，促进了市级定点医疗机构减免优惠政策的落实，两年为35059人次减免大型医疗设备检查治疗和自费药品费**万元，人均减免141元，间接提高新农合住院补偿比例2.1个百分点，有效减轻了参合农牧民的就医负担。

(三)新农合监管形式科学有效，基金更加安全稳定。实行市级统筹以来，新农合监管程序更加科学，由一级监管转为三级监管。监管方法更加有效，各级经办机构通过新农合网络实时监控全市定点医疗机构，在线检查参合患者住院及补偿情况，变“事后监管”为“事前防范”和“事中监督”，新农合资金管理、使用、审核、补偿更加科学有效，基金更加安全稳定。**年全市住院补偿3.5万人次，平均住院率*%，补偿资金**万元，基本用完当年统筹基金;**年住院补偿**人次，平均住院率**%，补偿资金**万元，占当年统筹基金的76.4%;*年住院补偿3.64万人次，平均住院率5.99%，补偿资金**万元，占当年统筹基金的81.86%。对比显示，在住院补偿人数和住院率增加，补偿比例提高的情况下，当年统筹基金结余有所增加，新农合基金更加安全。

三、几点体会

(一)各级党委、政府的重视支持，是建立市级统筹机制的根本。包头市市、旗(县、区)两级党委、政府把推进新农合市级统筹作为保障和改善民生工程的重要内容，纳入年度实绩考核目标，连续三年列为市政府为群众办的好事实事，不断加大投入，完善政策保障体系，全力予以推进。市编委会批准成立了**市新农合管理中心，各旗县区均成立了新农合经办机构，保障了市级统筹的有序运行。

(二)健全投入保障机制，是推进市级统筹的前提。近两年，**市建立了稳定的新农合投入机制，**年市、旗两级政府人均补助标准分别提高到20元，人均筹资额达到160元，高于自治区筹资标准10元，**年人均筹资额达到**元，高于自治区筹资标准2元，2012年市、旗(县区)两级政府人均补助标准分别提高到30元，人均筹资额达到**元，农牧民医疗保障实力不断增强。为保障市级统筹的正常运行，市财政投入启动经费200万元用于信息系统建设、“一本通”印制和人员培训等。市财政每年都安排市级新农合专项工作经费，旗县区财政按照参合农牧民每人每年不少于1.5元标准，安排新农合专项工作经费近90万元，保证了各级新农合经办机构的正常运转。

(三)完善制度，是市级统筹健康运行的基础。为保证市级统筹工作有序进行，包头市制定了《**市新农合定点医疗机构管理暂行办法》等8个配套文件和《市外转诊审核补偿制度》等20多项制度，使各项工作有章可循，确保了市级统筹的健康运行。

(四)积极总结，寻找差距，是提升市级统筹水平的动力。包头市在不断总结完善市级统筹机制的同时，充分认识新农合与城镇职工和城镇居民医保的差距，认真分析三类医疗保险参合人数、筹资标准、资金规模、报销比例、报销封顶线和监管能力等现状，寻找差距，不断增强提升新农合保障水平的紧迫感和责任感。

虽然**市新农合市级统筹工作取得了一定的成效，但与群众的需求和先进地区相比，还有一些差距。我们将以此次会议为契机，进一步加强与兄弟盟市的学习交流，认真贯彻落实会议精神，继续加大工作力度，强化工作措施，不断提高新农合保障水平，努力将新农合这一惠及千家万户、涉及广大农牧民群众切身利益的惠民政策执行好、落实好，为深化医药卫生体制改革做出应有的贡献。

第8篇：受灾农牧民资金补助工作方案

根据《汶川地震灾后恢复重建条例》、《汶川地震甘肃灾区农村居民住房重建维修管理办法》、《甘肃省震后受灾农民住房重建维修资金补助办法》和《甘南州地震灾后恢复重建工作总体安排方案》等文件精神，结合我州实际，特制定本办法。

一、基本原则

1、坚持群众自建为主，国家补助和社会帮扶为辅的原则。受灾农户

是重建维修住房的主体。要广泛发动群众自力更生，生产自救，开展对口援建、邻里互助、帮工帮料，动员全社会力量帮助受灾农户重建住房。

2、坚持突出重点、兼顾一般、分步扶持原则。重建维修补助资金优先安排受灾严重的县乡村，兼顾一般灾区，严格按照“户报、村评、乡审、县定”四个程序确定补助对象；优先安排无房户、优抚对象、特困户和遇难者家庭、伤残者家庭等政策照顾对象。坚持先民房后公房，先整村（组）后散户，先重灾后轻灾，先重建后维修，先基本房后辅助房。

3、坚持因地制宜、分类指导、量力而行的原则。参照灾后重建农牧村住房建设的指导模式和设计样板，选择重建方式。要充分考虑受灾群众的经济条件和承受能力，本着节约、实用、适度超前和安全的原则，合理分配资金，坚持量力而行。要确保灾区群众住房建设规模和面积达到户均三间的最低标准。

4、坚持明确责任、条块结合、以块为主原则。重建维修工作的责任主体是各县（市）政府，乡、村负责组织实施，动员群众建立住宅建设互助组开展重建维修。县（市）政府要成立农户住房重建工作领导机构，及时协调有关困难和问题，加强督促检查，层层建立目标责任制，确保重建维修进度和质量。

5、坚持严格管理项目资金、控制国家补助标准的原则。群众住房建设要以乡为单位制定重建和维修方案，以自然村为单位确定住房建设的户数和补助资金计划，实行县级初审，州灾后重建工作领导小组审批。州上依据各县（市）重建和维修方案，下达投资计划。民政部门和有关县（市）依据州上下达的建设规模和投资计划，组织施工和验收。从严控制国家补助标准，不准超过政策范围和标准进行补助，全州实行统一的补助标准和口径。

6、坚持公开公平、公正透明、接受群众监督的原则。农村居民房屋受损情况由受灾户申报，村委会组织群众逐户调查核实和评议，公示灾评结果。重建维修资金补助政策、补助范围、补助标准及对农户的补助数额向群众公开，广泛接受社会各界和审计监察部门监督。州、县民政部门接受的所有捐款(除个别有特定指向的捐款外)和州县财政配套资金，纳入重建资金范围，统一划归州县教育系统,全部用于全州教育事业的恢复重建项目。

二、资金来源

1、中央补助的农村受灾居民住房重建维修资金，各类机关、企事业单位、人民团体和社会组织接受的各类捐赠资金，组织部门接受的特殊党费中补助甘南用于受灾农牧民住房重建维修资金。

2、省、州财政预算安排的受灾农牧民住房重建维修资金和调剂资金；县级财政配套的用于受灾农牧民住房重建维修资金。

3、地方各类机关、企事业单位、人民团体和社会组织接受的各类捐赠资金；组织部门接受的特殊党费。

4、州级整合的部分扶贫、农村特困群众危房改造等专项资金。

5、对口支援地区援建资金中用于受灾农牧民住房重建维修资金。

6、震后受灾农牧民住房重建维修资金专户利息收入。

7、其他渠道筹集的指定用于受灾农牧民住房重建维修资金。

三、补助范围

本办法确定的政策适用于甘南州地震灾区因灾损毁的农牧村住房重建维修。安排补助资金的范围是：

1、农牧民住房因地震倒塌、局部倒塌或严重破坏无维修价值造成无房的农户，列入重建补助范围。

2、原村庄因地震原因已经不适合居住，需要异地搬迁或整村搬迁的农户，无论其房屋破坏程度如何，全部列入重建补助范围。

3、农牧民住房因地震造成一般损坏（部分承重构件有明显裂缝，个别非承重构件破坏严重）的农户，按不超过三间列入维修补助范围。

4、对于地震前老人和成年子女、成年兄弟共同居住的家庭，原则上以震前户口登记为准，不得分家多算户数。

5、对长期不居住的房屋，因灾损毁的；有新房而住旧房，旧房因灾损毁的；家里可住人的房屋达到或超过三间的；因灾损坏的独立厨房、牲畜棚圈等辅助用房，活动房、工棚、简易房和临时房屋等，不列入补助范围。

四、补助标准

1、对倒塌和严重受损的农牧民住房需要重建的，每户均按三间补助。凡享受重建补助的农户，户均补助2万元。每户必须新建三间住房，有条件的可以增加间数。

2、对一般损坏的农牧民住房需要维修，均按不超过

三间补助，户均补助3000元。

3、根据我州山大沟深，交通不便，建设成本高的实际，适当提高高山和半高山区的重建和维修补助标准。重建和维修标准提高10%，重建户均增加补助2000元，维修户均增加300元。

4、对政府补助后，按三间房建设仍有困难的，经村级民主评议、公示，乡镇政府审核确认，在每户贷款不超

过3万元的额度内，给予3年的财政贴息。财政贴息管理办法另行制定。

5、适当提高优抚对象（革命烈属、牺牲病故军人家属、现役军人家属、伤残军人、老复员军人）、特殊困难家庭（五保户、独生子女领证户、二女结扎户、单亲母亲家庭、残疾人家庭）、地震中遇难和伤残人员的家庭，均提高10%的补助。五保户的住房重建维修要因地制宜，合理确定集中供养或分散安置的方式。

五、资金拨付和监督

1、州灾后重建工作领导小组审查各县（市）上报的重建维修方案，原则同意后下达建设规模和补助资金计划。财政部门依据上述方案和计划，将资金拨付各县（市），由各县（市）包干使用。落实住房重建维修补助后有结余资金，主要用于异地重建村庄和其他村庄的基础设施建设。

2、按照《甘南州震后受灾农牧民住房重建维修资金专户管理办法》规定，灾民住房重建维修资金统一纳入专户，实行专户管理、封闭运行、逐级拨付，分期预拨。州财政在不影响建设进度的前提下，根据资金筹措的情况，分批拨付到位。

3、重建维修资金的管理、拨付严格按照《甘南州震后受灾农牧民住房重建维修资金专户管理办法》执行，补助政策、补助标准、补助数额要公开透明，广泛接受社会各界和审计监察部门监督。州灾后重建工作领导小组组织有关成员单位每季度进行一次专项检查，审计部门每半年审计一次，切实加强资金监管，保证资金安全、合理、规范、有效使用。凡是发现违规问题，州上将停止拨付该县的项目资金，问题纠正后再恢复正常拨款。凡弄虚作假、挤占挪用等违规行为，一经发现，将依照法律法规严肃处理。

本办法自发布之日起实行，由州灾后重建工作领导小组办公室负责解释。各县（市）制定的有关震后受灾农牧民住房重建维修资金补助方面的办法，同本办法内容不一致的，以本办法为准执行。

第9篇：减轻农牧民负担工作自查报告

和静县教育局减轻农牧民负担自查工作汇报

为进一步做好2009年我县教育系统减轻农牧民负担工作，按照县减轻农牧民负担领导小组办公室文件精神及要求，我们立即行动，积极组织，对教育系统义务教育阶段“两免一补”执行情况、治理乱收费况进行了认真自查，现将自查情况总结汇报如下：

一、领导重视，精心组织

领导高度重视农牧民负担工作，召开局委会专门传达会议精神，精心组织，周密安排自查工作，各学校立即展开行动，认真开展自查自纠工作，切实把减轻农牧民负担工作落到了实处。

二、自查结果

（一）“两免一补”执行情况

“两免一补”是国家的一项惠民政策，政策性非常强，我局加强领导，各学校都成立了领导小组，严把贫困寄宿生资格认定关，并对贫困生实行动态管理，关键环节实行公示，建立了完善的档案，受到了上级有关部门的充分肯定。按照上级有关文件精神，从2006年春季开始起，全面实施农村义务教育经费保障机制。截止2008年，全年享受新机制经费419.36万元（其中：公用经费补助253.5万元，中央203万元，自治区本级15万元，地县35.5万元；寄宿生生活补助165.86万元，中央82.93万元，自治区58.04万元，县市24.89万元）。

（二）治理乱收费情况

我们始终把治理教育乱收费工作作为减轻农牧民负担，树立行业形象，维护社会稳定的大事来抓，认真贯彻落实有关治理教育乱收费的各项规定，巩固治理教育乱收费成果，确保了“两免一补”的全面落实。

一是加强领导，明确责任。我局成立了由局长任组长、纪检书记任副组长、其他领导班子成员任组员的领导小组，具体负责与县纪委、县物价局等单位的协调联动，并对各级各类学校收费工作进行牵头抓总。各学校也分别成立了由校长任组长的领导小组，全面负责本单位的治理乱收费工作。今年以来，我局治理教育乱收费领导小组多次召开会议，研究部署全县治理工作，并将治理中小学乱收费分解人，实现了“日常管理到人、责任落实到人”的良性运行机制，与各学校校长签订了责任状，明确学校一把手为治理乱收费第一责任人。

二是重点突出，扎实工作。教育局把治理乱收费与推行校务公开和收费公示结合起来，我县中小学都设置了校务公开栏，公开了纠风办、教育局投诉举报电话，公开内容全面、准确、及时。同时，还对社会较为关注的问题进行了重点安排部署，要求其严格按照《方案》规定加强管理。

三是深入自查，效果明显。今年6月份，我们组织全县所有中小学校进行了自查自纠，并对各学校“两免一补”工程落实情况进行了检查。检查结果表明各学校对补助项目，代收费等内容都进行了公开、公示，确实做到了公开，公正。普通高中也能够严格执行“三限”政策，无违规乱收费问题。

自查结果表明，我县各学校严格执行上级收费标准，认真执行“两免一补”政策，并无乱收费现象发生，不存在加重农牧民负担问题。

第10篇：策勒县“农牧民生殖健康项目”工作总结.9.25

策勒县“农牧民生殖健康项目”工

作总结

策勒县计划生育协会

1 策勒县“农牧民生殖健康项目”工作总结

策勒县基本人口情况：截止2014年9月30日，全县总人口159682人，其中已婚育龄妇女35859人，新出生4527人；人口出生率28.66‰，自然增长率为19.31‰；出生人口政策符合率、出生人口上报准确率分别为99.73%和99.89%。综合节育率达77.63%，长效节育率73.78%。少数民族聚居，维吾尔族人口占98.5%以上。

自我县开展农牧民生殖健康项目以来，各项工作井然有序进行，目前我县已完成该项目（策勒乡、策勒镇、固拉哈玛乡、达玛沟乡4乡镇8村）的方案制定、基线调研、人员培训、宣传教育、妇科病检查、中期调查、终期自查评估、新一轮项目的宣传教育、基线调查、妇科检查等工作，现就项目完成情况简要总结如下：

一、项目整体运作情况

1）“南疆三地州农牧民生殖健康项目”工作（第一批项目）：

2012年该项目实施覆盖4乡镇8村、项目家庭3235（其中已婚育龄妇女2154人、男性672人、未婚女性409人、妇科病检查对象2154，参与妇科病普查技术人员42人）。对300户农牧民群众进行项目基线调查，其中女性240户、男性60户，对130户农牧民群众进行中期调查，其中女性100人、男性30人。对395人群进行项目终期调查，其中女性251户、男性67户、宗教人士38人、技术人员39人。接受第一次妇科病检查妇女达589人，检查率达27.3%，其中查出患病妇女人数达478人，患病率达81.15%，第二次妇科病检查妇女达2154人，检查率达100%，其中查出患病妇女人数达1515人，患病率达70.3%，给予生殖健康咨询人数1200人次，已引导治疗人数442人。对妇女开展妇科病诊治，实行农牧民生殖健康项目以来妇科病发病率比第一次降低了11%。第三次妇科病检查对象1515人、妇科病检查妇女达1432人、检查率达94.5%，其中查出患病妇女人数达325人，患病率达22.69%。妇科病发病率比第一次降低了58.46%，妇科病发病率比第二次降低了47.61%。34名宗教人士体检。

2）“2014年农牧民生殖健康项目”工作（第二批项目）：

根据自治区计生协会《关于做好2014年度农牧民生殖健康项目工作的通知》的精神、今年我县已实施了努尔和达玛沟两个乡7个村（其曼巴格村，亚勒古

2 孜巴格村，琼库勒村，喀克夏里克村，普那克林业站村，硝尔哈纳村，古勒铁日干村）“农牧民生殖健康项目”工作；

2014年实行项目家庭1900户、其中已婚育龄妇女1614人、男性1310人、未婚女性362人、妇科病检查对象1614，参与妇科病普查技术人员30人，宗教人士16人。对259户农牧民群众2014年6月3日-7日进行项目基线调查，其中女性215户、男性44户。“2014年农牧民生殖健康项目”2014年6月24日-7月5日县计生指导站和各项目乡指导站对7个项目村1614名已婚育龄妇女及16名宗教人士、部分项目村男性进行了健康检查和妇科病普查及诊治建立健康档案工作；经接受第一次妇科病检查妇女达928人，检查率达57.49%，其中查出患病妇女人数达464人，患病率达52.37%。

目前开展育龄妇女培训班20次，培训人数达18031人/次；项目乡镇宗教人士51人，宗教人士下村宣讲57次以上，群众参与数量达93764人/次，发放各类宣传知识读本等宣传资料40700册。

二、主要开展工作

（一）领导重视、组织实施。

策勒县委、县人民政府高度重视此项工作，纳入我县议事日程，列入县民生工程，纳入财政预算给予配套资金，纳入绩效考核。及时成立项目领导小组，并下设办公室，办公室设在县计生委，办公室主任由协会秘书长兼任，负责项目总体工作，根据策勒县实际情况制定《策勒县农牧民生殖健康项目实施方案》，及时召开“策勒县农牧民生殖健康项目启动会议”。各项目乡（镇）党委、政府同时也成立了领导小组、召开项目工作会议、派专职分管计划生育工作领导负责本县具体项目工作。

截止目前，自治区2012年拨付专项经费27万元，2013年拨付专项经费27万元，共拨付专项经费54万元，我县配套资金20万元（2012年10万、2013年10万）已全部拨付到位，实行专款专用。目前我县已支出2012年开展项目74万元。2014年新开项目后自治区拨付专项经费16万元、我县配套资金10万元、总项目经费26万元已全部拨付到位，实行专款专用。2014年新开展项目支出39905元其中27840元体检费、9065元的卫生品、3000元的宣传单、结余220095元。

（二）做好项目培训指导工作。

在自治区召开全疆农牧民生殖健康项目启动会议后，我县于2012年5月10

3 日由策勒县人口计生委牵头召集项目乡计生办、站40名干部举办第一次项目前期管理人员工作培训班，主要培训内容为农牧民生殖健康知识，让参会人员深入了解实施该项目的重要性；6月6日对项目乡镇参加基线调查人员进行系统培训，全面做好基线调查的准备工作；2012年6月18日、9月4日、12月、2013年1月31日、2014年3月

28、29、31日召集项目乡镇计生干部等举办大型项目知识培训、座谈会等，将项目健康知识传授与会人员，使参会人员能够更深入的了解实施该项目的重要性。2013年5月宗教人士对8个项目村宣传员及广大农牧民群众，农牧民家庭开展2次项目知识宣讲。2013年6月20日召开策勒县农牧民生殖健康项目管理人员网络版培训，培训利用投影仪培训讲课，策勒县计生协会、宣传股干部、规统股干部，各乡计生办项目管理人员3名。2013年11月2日在对达玛沟乡的35名宗教人士，11月8日在策勒乡各项目村宗教人士召开“农牧民生殖健康项目”知识培训，县计生委主任图尔洪·买赛迪，计生协会秘书长古丽买合土木·巴拉提，各项目乡镇计生办主任，宗教干事等同志们培训上，爱国宗教人士就保健康，珍惜生命、伊斯兰教与生殖健康的关系、培养出良好的卫生习惯等方面进行讲解。此次培训的举办极大地改善了农牧民群众建良习有重大意义。培训结束后免费体检宗教人士和洗尸女。2013年7月15日对有关项目乡（镇）、村有关项目材料开始信息系统录入，到现在2012年实施项目点数据已录入达到90%以上。

我县接到自治区实施2014年“农牧民生殖健康项目”的通知后，于2014年5月26日由策勒县人口计生委牵头召集会员单位和项目乡计生办、站40多名干部举办“2014年农牧民生殖健康项目”启动会议，会议结束举办第一次项目前期管理人员工作培训班，主要培训内容为农牧民生殖健康知识，让参会人员深入了解实施该项目的重要性；6月3日对项目乡镇参加基线调查人员进行系统培训，全面做好基线调查的准备工作；2014年7月11日召集两个项目乡计生干部等举办大型项目知识培训、座谈会等，将项目健康知识传授与会人员，使参会人员能够更深入的了解实施该项目的重要性。

（三）部门协作。

自项目与开展以来，各相关单位积极协助，共同完成好项目的所有工作。如卫生（县妇幼保健站）、统战宗教、宣传、妇联等部门，协作效果明显。妇幼保健站积极参与项目村农牧民已婚育龄妇女妇科病检查、引导治疗工作第一批“农牧民生殖健康项目”2012年7月5日-8月10日和2012年12月份、2014年2

4 月24日-3月6日三次妇幼计生联合对4175名（次）已婚育龄妇女及35名宗教人士进行了健康检查和妇科病普查及诊治建立健康档案工作;统战（民宗委）积极协调、部署宗教人士宣传教育培训工作（策勒县统战部发文策统宗组{2013}4号文“关于做好农牧民生殖健康项目宗教人士宣讲的通知”）；宣传、妇联选派干部与项目工作人员共同深入项目村开展农牧民生殖健康知识宣传。

（四）宣传倡导、营造浓厚氛围。

通过培训，各项目乡镇认真组织宗教人士、村级宣传员按照计划进村开展项目知识宣讲。利用广播电视媒体、村民大会、巴扎天、居玛日“台比力克”等进行广泛宣传，利用农牧民空闲时间深入项目村到农户家庭进行面对面宣传，同时发放知识读本、宣传单/册、宣传品等。通过农牧民群众喜闻乐见的方式宣传倡导，使广大农牧民群众深入的了解了此项目的益处，同时在对一些生活习惯上有了基本的转变。截至目前，我县共发放各类宣传知识读本、手册等宣传资料40700册、玻璃杯2145个、一次性纸杯24950个、卫生巾17480包、洗衣粉12940袋，2012年实施项目的8个项目村共制作24块宣传板面、制作宣传横幅8条、项目村制作石头标语400块。2013年10月20日到23日县计生协会秘书长带头下8个项目村开展在《农牧民人口文化大院》项目工作座谈会、宣教活动及发放3000套105000.00元的牙膏，牙刷，香皂，高效热性沐浴露，衣钩，卫生品套装包等卫生品；2014年8月项目终期评估已制作发放5万元的1000套洗衣粉、牙膏、牙刷、衣钩、沐浴露等卫生品和价值73518.00元的乳块消胶囊，消糜栓，甲硝唑氯已啶洗液等药品。

（五）基线调查。

按照实施方案具体要求，我县于2012年6月7日-12日对所辖8村300户农牧民群众进行了问卷调查，此次调查男性60名，女性240名；由于基线调查培训工作与实地入户调查尚有差距，我县采取分散形式分为8个小组对各项目村进行入户调查，每组3-4人，为确保调查质量，避免相互交叉调查，又不浪费时间，采取每小组入驻一村开展调查。

通过调查统计，发现大部分群众对现有的生活习惯、生殖健康知识等在思想上比较封闭，部分群众你不愿意谈及相关知识，感觉害羞、难以启齿，并对自身健康状况了解甚微。2012年6月15日-7月4日我县对调查数据进行了统计分析，查找出核心问题，便于今后开展工作提供方便。

（六）中期评估调查。

5 2013年4月12日组织对所辖8村130户农牧民群众进行了问卷调查，调查男性30名，女性100名；此次中期评估调查中我县依旧采取分散形式分为8个小组对各项目村进行入户调查，由参加过基线调查的人来担任本次调查的调查员和督导员。

2013年5月7日-14日对开展项目的8个村163户农牧民群众和没开展的4个村61户农牧民群众进行调查对比并录入。通过调查及统计汇总可以看出开展项目的8个村农牧民育龄妇女群众对保健知识的知晓情况、健康意识、主动就医人员，在日常生活上对一些不科学的卫生习惯比没开展的4个村的农牧民育龄妇女群众对保健知识的知晓情况有了非常大的提高，健康意识增强，主动就医人员在日常生活上对一些不科学的卫生习惯有了一定的改观。

（七）终期评估。

根据自治区计生协会终期评估的要求我县与2014年8月11日-8月22日对2012年实施项目的8各村进行了终期入户调查、此次调查对395人群进行项目终期调查，其中女性251户、男性67户、宗教人士38人、技术人员39人，通过终期调查及统计汇总可以看出开展项目的8个村农牧民育龄妇女群众对保健知识的知晓情况、健康意识、主动就医人员，在日常生活上对一些不科学的卫生习惯比中期调查的育龄妇女群众对保健知识的知晓情况有了非常大的提高，健康意识增强，主动就医人员在日常生活上对一些不科学的卫生习惯有了一定的改观。

三、工作实绩。

策勒县自2012年5月开展农牧民生殖健康项目以来，在这两年中，严格按照上级要求认真开展项目宣教、培训、调查（基线调查共300户农牧民群众，其中女性240人、男性60人/中期调查共130户农牧民群众，其中女性100人、男性30人）、妇科病/生殖道疾病普查及诊治等工作。通过项目初期和中期比较，目前项目村农牧民健康知识知晓率明显提高，比如项目开始初期，策勒县4个项目乡镇育龄人群对妇科病的知晓率为29.69%，项目中期调查结束后，4个项目乡镇的知晓率上升为68.46%，提高了38.77个百分点，提高幅度较大，很明显这是项目起的效果。

在项目初期，答用卫生纸/卫生巾的妇女比例为35.41%、将内衣裤放在外边晾晒的为 37.08%，在终期调查结束后，用卫生纸/卫生巾的妇女比例为86.85%、将内衣裤放在外边晾晒的为96.81%，分别提高了51.44%和59.73%。

6（1）由于传统习惯，部分妇女从来不接受妇科病的检查和治疗或者即使知道自己患有妇科疾病也不去就诊，导致了病情严重或恶化。项目开展初期，自愿检查率为38.33%，项目实施后，自愿检查率为92%，自觉或主动进行健康检查、咨询人数不断增多。

（2）关于预防性病和艾滋病的知识题，中期调查中涉及了3道题。在项目实施前，3道题整体的正确率为39.11%，中期调查结束后3道题整体的正确率为90.25%。在农牧民生殖健康项目中，宗教人士起到了非常大的作用。

（3）通过三次免费妇科病检查中查出患病发了两次1344人乳块消胶囊，消糜栓，甲硝唑氯已啶洗液等药治疗了598名患病妇女，治病率30%。

四、取得经验。

1、领导重视。实施项目，各级党政部门全力配合、支持，共同促成项目顺利开展；

2、县直各兼职委员单位积极发挥自身作用，特别是统战部、宣传部、财政局、卫生局（妇幼保站、乡级卫生院、疾控中心）、妇联等，多方配合共同联手完成宣教教育、妇科病普查诊治等工作；

3、开展贴近群众的民俗文化活动，通过贴近生活、贴近群众，开展喜闻乐见的文化活动，融会贯通，将健康的、积极向上的生殖健康知识传遍每个农牧民群众心中；

4、发展人口文化阵地作用，定期不定期将育龄群众集中宣传生殖健康知识、县乡级技术人员经常开展健康知识教育讲座、全面解答农牧民群众提出的各类疑难问题。

五、今后努力方向。

1、继续加强领导重视，做好各级党政部门与项目办的配合、支持力度，加大资金投入，确保该项目顺利实施；

2、加大宣传教育力度，加强县乡村级项目培训，继续做好宗教人士、村干部宣传工作；

3、发挥阵地作用，加大群众项目健康知识的知晓率；

4、发挥兼职成员单位作用。

今后，我县将一如既往的开展此项目工作，以“睡前洗、晒内衣、保经期、建良习”12字箴言为重点开展健康知识教育，做足大量宣传倡导工作，不断提高农牧民群众的健康意识，改变不利于健康的观念、行为和生活习惯，降低生殖道疾病、性病、艾滋病的复发等。为我县跨越式发展和长治久安创造良好的人口环境。

第11篇：农牧民定居工作开展情况汇报专题

托克逊县畜牧兽医局农牧民定居工作开展情况汇报

托克逊县县委办公室：

为认真贯彻执行农村工作会议精神，加快我县农区养殖业的发展实现传统畜牧业向现代畜牧业的转变。根据上级有关部门关于开展农牧民定居工作有关精神要求，结合我县实际，2009年，我县农牧民定居工作开展主要以发展建立高效养殖业示范小区为主，实施山区放牧向农区集中养殖转变，以此带动全县农区养殖业发展，加快农村经济发展步伐，增加农牧民收入，提高农牧民的生活水平。

一、基本情况

经协商研究，养殖小区命名为“牛羊高效养殖示范小区”，位于包冈村公路北边，东靠中敖畜牧种羊基地，养殖小区总面积约1854.5亩，计划建设标准化牛羊圈舍374座，每座总投入约10万元，共计3740万元，计划小区的路、水、电、通信、有线电视等基础设施配套完备。住宅按抗震安居房的技术、规模要求建设；牛羊圈舍按牛羊棚圈建设操作规程建设；并设立管理机构和畜牧兽医服务站，负责小区的日常管理，牲畜的免疫、检疫、品种改良、饲料加工、科学养殖等方面的技术服务工作。

该小区的建立实现标准化养殖，利用高科技手段，实施先进的饲养管理技术，高效繁育、饲草饲料加工、粪便污物

经沼气发酵综合利用等项目一体化经营，是我县农业结构调整及农业可持续发展的重要步骤。

二、工作开展情况

目前，牛羊高效养殖示范区建设各项工作正在有条不紊的顺利进行，一是牛羊高效养殖示范区平面布置草图已设计完成，《牛羊高效养殖示范区建设规划方案》、《牛羊高效养殖示范区建设项目意见书》等初步工作已定稿；二是根据县委制定的关于入住养殖小区的相关优惠政策，我局积极开展广泛的宣传工作，日前，已有50户农牧户入区预建，10户建设完工，27户正在建设当中。

东西宽1048.9米，南北长1178.72米，能容纳约374户养殖户，每户分别划分3亩（50米×40米）、4.5亩（50米×60米），各占一半（根据），实行全封闭管理。

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学校政教处工作总结多篇