上半年工作汇报领导讲话
第1篇:政府办公室半工作总结会上的讲话领导讲话
(政府办公室)半年工作总结会上的讲话
20XX年政府办公室半年工作总结
落实责任 提高效能 服务大局 加强合作
努力开创政府办公室工作新局面
同志们:
今天我们召开政府办公室全体会议,目的是总结20XX年上半年政府办公室的工作,明确下半年的工作思路和主要任务,研究探讨如何适应新形势、新任务的要求,围绕中心,求真务实,开创政府办公室工作的新局面。
一、上半年工作的回顾
20XX年是我区新一届领导班子成立的第一年,政府办公室在区委、区政府领导下,全体同志认真贯彻落实“三个代表”重要思想,紧紧围绕全区中心工作,不断深化服务意识,改进服务方式方法,进一步发挥了参谋助手、督促检查、协调综合、后勤保障作用,牢固树立服务、效率意识,全面地履行了各项职责,完成了年初确立的上半年工作目标。
(一)认真履行参谋助手职责,为政府决策提供服务。
政务信息工作紧贴中心、围绕大局,集中反映领导关注的重点、群众关心的热点和改革进程中的难点,向各级领导报送了大量有价值的信息,为领导掌握情况、指导工作、科学决策提供了较好的信息服务。截止5月底共编发《西城快讯》146期,其中普(专)刊81期、内刊32期,增刊33期,被市政府《昨日市情》采用信息124条,被市政府评为优秀信息3条,被市领导批示的信息13条,暂位居18个区县的首位。
综合文字工作,紧紧围绕区委区政府的发展思路和中心工作,通过调研和收集各方面工作情况,为领导起草区委全会报告、政府工作报告、政府全体会上的讲话等一系列讲话稿、报告稿,在文稿起草过程中为领导决策和指导工作提供服务。
总值班室工作得到了进一步加强,到今年5月底,我区便民工作共受理群众来电6045个,其中咨询56件;反映问题的2089件,已解决20XX件,市长交办107件,均已办结。全部交办,均得到办理解决或答复;区长信箱收到来信36封,全部给予了解决。坚持编辑《便民工作简报》和《值班专报》4期;关注电视、广播报道有关西城的各类问题,处理新闻媒体反映154件,均已办结。保障258电台良性运转;参与防汛、供暖、防灾应急指挥等方案的制定。
(二)切实发挥督促检查职能,推动政府决策的贯彻落实。
坚持“把握中心,服务大局,狠抓落实”的工作原则,围绕区域发展和政府决策的落实,创新督查工作思路,进一步完善制度,规范程序。今年已立项167件决策和专项督查,办理王岐山等市领导批示件9件,区领导批示18件。承办市政府60件实事、折子工程、重大工程、危改责任书、优化发展环境、治理大气污染第九阶段任务等33项工作的督察落实,对区政府重点工作目标分解、为群众办实事及政府常务会等107项决策事项进行督察,保证了年初确定的各项任务的落实。圆满完成建议、政协提案办理工作,全年共办理全国、市、区人大建议、政协提案491件,平时建议、提案40件,确保了区两会的顺利召开以及各级代表、委员的视察检查工作。
(三)充分发挥办公室综合协调作用,保证政府日常工作正常运转。
发挥办公室职能,及时研究协调重大工作安排,认真做好全区每月重要会议、重要活动安排、组织和服务工作。截止目前,承办区政府全体会1次,政府常务会议8次,区长办公会议16次,起草各种会议纪要41期。进一步规范了政府常务会议、区长办公会议办理流程,确保了会议的秩序和质量。围绕全区中心和重点工作,共制发各类公文102件,办理请示报告191件,基本做到了急文急办、急件急送。做好领导联络工作,编制政府季度工作要点2期、月重大会议、工作安排6期、周日程安排24期,及时安排好领导的会议、活动等,方便了领导的日常工作。
公文运转做到及时、准确、安全、保密。共收到并送传阅中央、国务院、市委、市政府机要文件500余件,收发其它类文件近万件,无一差错。
街政科完成了街道办事处20XX年重点考核,制定《西城区街道办事处主任联席会议制度》,并召开了20XX年办事处主任联席会第一次会议,进一步修改和完善了《关于进一步加强居住区内社区公共服务配套设施建设管理的意见》,组织完成了20XX年街道系统“五月的鲜花”歌咏比赛和街道体制改革的前期调研工作。
继续作好帮扶工作,已落实帮扶资金及物资130万元。协助外省市驻京机构解决一部分工作和生活方面的问题,增进我区同外省市的和沟通,半年来共接待外省市友好访问13批次。
机关财务管理水平进一步提高,对各部门的财务开支基本上能够把好关,按照财务规定办事,使每一笔开支合理合法,即节约资金,又保证工作的顺利开展。行政后勤保障能力进一步增强,半年来,安全行车近20万公里,已收发机要等文件30多万件无差错。总务室精打细算地做好办公用品的采购,保管和发放工作;积极配合有关部门完成献血任务、红十字会捐款、体检和计划生育工作。
作为西城区非典办的主要成员单位,上半年在区委、区政府的领导下,政府办积极发挥综合协调的职能,坚决执行区委、区政府一系列重要决定,按照“四早”的原则,依法监督落实了各项最为严格的防控措施,保障了社会稳定和广大人民群众的身体健康与生命安全,为我区以最低的成本和代价控制住了非典以及禽流感疫情的传播做出了我们的贡献。
(四)加强自身建设,干部队伍呈现良好的精神面貌和工作状态。
年初伊始,区委区政府根据工作需要,对办公室班子进行了调整,新班子在总结了以往办公室工作经验的基础上,对办公室全体人员提出了“责任、服务、效能、合作”这一总的要求,明确进一步加强基础建设,全面提高工作质量,以更好的精神面貌为区领导、全区基层单位和群众提供更加优质的服务。
加强制度建设,使办公室各项工作更加规范。为增强工作的规范性,下大力气重新修订完善了《办公室工作规则》,对办文、办会、办事等各个方面制定了更加严格的操作程序。办公室还举办了区各单位参加的公文、信息培训班,邀请市政府办公厅领导进行讲课辅导,提高了基层单位办文和信息报送的水平,同时我们还成功地承办了全市十八区县的信息工作会议。
加强廉政勤政教育,完善和落实党风廉政责任制。结合工作实际,明确规定了廉政考核、情况报告、民主评议、巡视检查等内容,明确办公室主任对全室党风廉政建设负总责,重点抓好班子成员的学习教育和廉洁自律;副主任负责分管科室的教育管理和监督。此外,进一步完善了办公室工作制度,加强廉政建设教育,办公室还及时传达区纪委、监察局下发的文件,组织大家深入学习认真讨论,通过在廉政建设上采取的一系列措施和加强监督检查,使党风廉政责任制得到落实。
发挥党支部的战斗堡垒和共产党员模范带头作用,抓好干部队伍建设,深入贯彻《西城区文明机关达标活动方案》。在工作多、任务重的情况下,党支部加强对党员的教育和管理,注重入党积极分子的培养教育,有4名同志正式成为共产党员,有1名同志加入到党组织中,计划“七一”再发展2名同志。在党支部的带领下,在党员模范作用引导下,办公室广大干部拧成一股劲,为完成今年各项工作奠定了良好基础。
进一步加强对干部的培养,严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和《西城区科级干部选拔任用工作条例》的规定,提拔使用并调出了2名同志为助理调研员,提拔1名同志为科长,保持了办公室的生机和活力。
通过开展春游、参加红五月歌咏比赛等活动,丰富了干部群众的业余生活,提高了办公室的活力,增强了工作人员的凝聚力。
总之,在区政府区长们的支持与领导下,在政府办全体同志的共同努力下,上半年我们的工作取得了新成绩,得到了区领导和各单位的肯定。在此,我代表政府办全体同志,向区政府林区长以及各位副区长对政府办工作的支持表示衷心地感谢!
同时,也要清醒地看到,与新形势、新任务的要求相比,与区领导的工作标准与要求相比,我们的工作还存在着差距。一是服务的意识还有待提高,服务方式、服务手段以及对服务内涵的认识还有很多不到位的地方,在自身形象、文明用语等方面也需要进一步规范;二是为领导决策提供辅助的作用还不够,主动参与意识不强;三是还没有建立更加完善有效的工作机制,如何实现工作的规范化制度化、办公手段和管理方式的现代化,提高办公室工作效率和质量等方面还有待进一步研究;四是办公室整体功能还需进一步增强,各科室之间协调配合不够等等;这些都需要在今后的工作中不断探索和改进。
二、对下半年工作的安排
办公室的工作既是一项常规性工作,又面临着需要不断探索、不断创新的新课题。下半年,政府办公室要顺应时代、社会和环境的发展变化,坚持与时俱进,求真务实,紧紧围绕“责任、服务、效能、合作”这一主线,强化“我们是区领导身边工作人员”的工作形象和标准,在抓制度、抓作风、抓效率、抓协调、抓队伍建设上狠下功夫,做到不断推陈出新,探索出新的境界,寻求新的突破,开创新的局面。
(一)加强制度建设,规范工作程序。
综合协调是办公室的一项重要职能,要充分发挥好这一职能,保证日常工作高效、有序运转,必须抓好制度建设。政府办全体人员要认真学习《西城区政府办公室工作规则》,严格按照各项工作规范、工作制度和工作流程办事,配合《工作规则》的下发,在全机关开展“学习规则、规范流程、塑造形象”的学习、比武、检查、评比、考核活动。我们还要进一步建立月主任负责制,每月指派一名政府办副主任牵头,组织、管理好政府办内部各项学习、交流工作。要严格按照《工作规则》定期召开主任办公会、科长例会、政府办全体会以及业务交流会,实现日常工作流程化、规范化。我们还要加强监督检查,进一步细化、量化办公室工作人员业绩考核标准,建立工作岗位责任追究制,强化责任意识,努力做到公平、公开、公正。下半年,我们还要组织好全区政府系统办公室主任会议,对全区办公室主任进行综合培训,提高全区办公室工作水平。
(二)抓好作风建设,营造服务氛围。
要大力传承延续和弘扬政府办多年养成的优良传统作风,不断创新和提炼办公室文化和精神,塑造办公室新形象,把办公室建设成为一个工作的群体、团结的群体、正派的群体、高效的群体。我们要树立正确的世界观、价值观、权力观、地位观和政绩观,使多样化、个性化的人形成共同的价值取向,耐得住清贫,抗得住诱惑,经得起考验。这里要特别强调一下“服务”问题,服务是办公室的基本职责和第一要务,下半年我们要强化超前服务意识,实现由被动服务向力争主动服务转变,创造性地开展服务工作,做到能办大事,不忽略小事,会办难事,敢办新事,既要做好领导交办的各项工作,更要积极、主动地寻求工作的着力点;既要想领导之所想,更要想领导之未想,及早发现工作中可能出现的困难和问题,并提出相应的对策,努力争取做好工作的主动权,用现代、开放的理念做好各项服务工作。
(三)提高工作效率,做到快速反应。
在做好日常工作的基础上,政府办公室必须提高工作效率,建立健全快速反应机制,提升处置突发事件的能力,为政府排忧解难,为维护社会稳定做出贡献。坚持24小时值班制,政府办各个部门都要研究建立本系统工作的快速处置预案,建立办公室内部快速反应、处置突发事件的制度,坚持急事急办、特事特办,做到信息畅通,责任明确,反应迅速,工作到位,不推委、不扯皮、不拖拉。同时,要加快办公室信息化、络化建设,尽快实现主要业务部门的数字化、络化和一体化,提高工作效率。
(四)加强协调配合,坚持整体联动。
针对政府办公室各科室之间协调配合不够的问题,我们要大力弘扬团队精神,做到大事讲原则,小事讲风格,集思广益,顾全大局,互相支持,互相协作,互相补台。下半年我们一方面要加强政府办主任之间工作的交流与沟通,推进班子合力建设;另一方面要加大干部交流和轮岗工作的力度,通过交流和调整,不断促进队伍的整体优化和每个工作岗位的具体优化,逐步打破科室壁垒,增加透明度,实现资源共享,降低工作成本,提高工作质量。要弘扬爱岗敬业、乐于奉献精神,做到干一行,爱一行,专一行,精一行,形成办公室围绕中心、整体联动、政令畅通的良好局面。
(五)抓好队伍建设,提升整体素质。
政府办干部应该具备综合素质,抓综合素质培养是我们今年队伍建设的关键与重点。一方面,要破除论资排辈、求全责备的陈腐观念,放手使用好现有的工作骨干;另一方面,要从长远发展的高度,积极培养优秀年轻干部,实现新老交替与合作,逐步形成干部队伍的梯次结构。下半年要重点加强科级干部的培养,不断加强政治理论、业务知识、历史、法律、现代科技、市场经济等方面知识的学习,使他们达到一专多能,广闻博览,培养拿笔能写、开口能讲、有事能办的才能。对于办公室的整体学习,要适应我们的工作特点,采取研讨会、讲座、现场参观、跟随领导调研等多种形式,拓宽大家的视野,不断增强办公室工作人员的学习意识,使整个办公室始终处在不断学习、不断创新、不断提高的良性循环之中。同时,办公室也将继续关心大家的生活,努力解决大家工作和生活中的实际困难。
总之,我们要紧紧围绕全区即定工作目标开展工作,进一步落实责任,提高效能,服务大局,加强合作,努力开创西城区政府办公室工作新局面!
第2篇:上半工作汇报
2013年上半年度工作汇报
陕西秦岭建设集团咸阳新兴纺织工业园项目部
新兴纺织工业园花园小区19#、20#楼由陕西秦岭建设集团有限公司承建,陕西彩虹建设工程项目有限公司负责施工期间的监理工作;本工程建筑面积20822.7㎡,目前工程形象进度为19#完成西段地下室剪力墙、柱混凝土浇筑工作;20#完成东段地下室剪力墙、柱混凝土浇筑工作,就前期的阶段性施工情况汇报如下:
元月底我施工单位考虑到技术龄期原因抢进度,在建设单位支持下排除困难将两栋楼基坑开挖完毕,原计划年前完成试桩浇筑工作(机械已经进场),天不遂人愿基坑开挖完毕还未验收天气就影响,雨夹雪天气导致试桩未做;在建设单位及监理单位的组织下年后2月19日完成20#楼基坑验槽工作,21日便完成试桩混凝土浇筑工作,随即龄期等待及试验出报告约35余天,04月4日开始工程桩施工及检测历时40余天,初步桩基验收工作为5月22日,由于我方对桩基质量管理松懈,造成桩基验收未达到要求,不予通过,我项目部积极整改,次日便将验收中提出的问题整改完毕,5月底自然灾害,连续中到大雨数天,现场暂时还不具备防汛措施及条件,但我项目部积极组织劳力日夜排水,消除基坑内积水,大雨将前期桩基的劳动成果全部冲走,在天气及基坑条件允许情况下我方积极组织劳力对基坑内淤泥进行清理,争取了在6月4日桩基验收一致通过,6月7日完成了褥垫层铺设工作,此时地基处理已经告一段落。
历经10天时间我项目部完成了胎膜、防水、保护层、土方回填的工作,在此期间钢筋及时进场,钢筋的加工及制作均能满足工程的需要。
筏板工作正式于06月19日开始施工,我项目部计划35天左右完成一层结构板砼浇筑工作,目前我们的进度按要求均能完成,7月20日力争出正负零。
综上所述导致项目进展拖延的原因主要是天气影响、技术间歇及验收;同时项目部及劳务在技术方面还是有点欠缺,对于这个缺点,分析原因,我项目部积极组织项目部及劳务公司人员加强图纸及规范的学习,不定期召开技术质量会议,将存在的问题能及时解决,便于施工,在工程质量方面现在已经初成雏形。
工程的材料我们排除万难均按照进度及时进场,不存在材料及经济方面的因素影响。
目前现场施工劳务工人我项目部每天进行清点,正负零以下要求加强人力,但是人力有点不太理想,对于劳力缺乏情况,采取夜间加班,7月13日开始已经加强劳力,加快施工。
建设单位及监理单位对我们的工作大力支持,我方将在今后的工作中快马加鞭,精心组织、科学管理,确保实现各项预定目标,在技术质量方面加强管理,积极学习,希望通过该项目今年上半年的工作总结对今后项目部的工作有积极的借鉴意义。在此我代表项目部对你们的支持表示感谢;我项目部将本着进度必须服从质量,质量必须服从安全的原则,力争向建设单位交一份满意的答卷。
陕西秦岭建设集团咸阳新兴纺织工业园项目部
2013.07.13
监理意见:
第3篇:单位领导上半工作总结
单位领导上半年工作总结
自从参加工作以来,我已经工作了二十余年了,工作能力也在时间的推移中慢慢的提高,见识也是在不断地提高中,相信只要自己不断的努力,我就一定会做的更好。在二十余年的工作中,我已经从一名普通的公司员工成长为一名公司的领导干部了,这是我一直以来都在努力得来的回报。
20xx年上半年,在各位领导的带领下,同志们的大力帮助下,加上自己的主观努力,无论是工作,还是思想都有了进一步的提高,较好的完成了本职工作。现就半年来的工作做一简要总结:
一、加强自身政治建设
思想的好与坏,政治水平的高与低决定着各项工作的成败。一年来,自己无论是在x科还是在办公室,自始至终把思想政治建设放在突出位置,作为一件大事来抓。在国有科工作时,下乡的时间比较多,学习的时间比较少,所以自忆抓时间、挤时间学习,对各项社会保险业务进行深入的学反复的学,以便在工作中能够正确解答职工提出的各种问题。到办公室工作以后,自己更加注重学习,首先,认真学习“十x大”报告等重要内容。
第二,学习党的路线、方针、政策,尤其是学习党在农村的各项方针政策和有关法规,不断提高政策水平。
第三,对各种报刊的内容进行有重点的学习,并做好读书笔记。第四,学习经济、科技等方面的知识,尤其是学习公文写作知识,不断开阔视野,丰富头脑,增强能力,以跟上形势的发展,适应工作的需要。
二、做好社会保险业务工作
1、做好日常业务工作。按月为地税机关提供了准确的社会保险征缴计划书,为地税及时征收保险费在时间上提供了保证。同时严格审核各单位的每一张申报表,严防瞒报、漏报现象,控制保险费从源头上流失。
2、参与企业改制。
坚持积极参与、主动服务的原则,对改制企业历年来欠缴的各项保险费进行清算。由于大多数企业欠费数额较大,年限较长,清算工作比较繁琐,所以自己拿出不怕苦、不怕累的精神,加班加点,逐人逐项的进行核实,查阅业务台帐,把欠费数额清算准,既保证各项保险费的不流失,又保证广大职工的利益不受任何损害。全年共参与了x家企业的改制活动,做到了没有漏核一个人、没有漏算一分钱。
3、做好各项基金支出工作。
在基金支支出工作中,配合科长做好审核工作,严把审核关,对证件不齐者,一概不予审核。尤其是在女工生育工资支付工作中,坚持用一把尺子量人,严格按政策核实缴费工资及假期,并计算待遇,保证有限的生育基金得到了合理的运用。
三、做好办公室工作 1、提高写作水平。
自x月份调到办公室工作以来,由于主要从事文字工作。为提高自身的写作水平,所以自己对各种文字材料积极争取,争着干、抢着干,促进自己在尽短的时间内把写作水平提高上来,尽快进入角色。
2、做好信息反馈工作。
信息工作是宣传我局的一个窗口。平时我坚持手勤、眼勤、笔勤,对全局工作的各个阶段的成绩、经验及工作动态随时向市两局和县委、县政府“两办”及时的进行反馈,使各级领导及时的了解了我局的工作情况,得到了社会各届的认可,也增强了我局的外部良好形象。自x月份开始共上报信息x篇,被采用x余篇次。另外,还配合其它同志完成了信访件处理、后勤保障等工作,在印章管理、保密工作中了也有出色的表现。
回顾半年来的工作,自己之所以能够较圆满地完成工作任务并取得一定的成绩,主要来源于以下几点,一是与局领导的重视、理解、支持是分不开的;二是与同志们默契配合、团结协作的结果;三是自己的勤奋努力。
由于以上三点,给自己开展工作创造了的内外环境和氛围,在总结成绩的同时,也看到了存在的不足,一是工作缺乏主动性、预见性,二是有时工作摆布不太合理,有顾此失彼现象,这些都有待于在今后的工作中改进和提高。
在下半年的工作中,我只会做的更加好,时间的推移一直在不断的提升我的工作能力和素质,相信只要我自己的不断的努力,我就会成长的更多,我就会在不断的成长中得到更多的发展,这些都是我一直以来不断的努力得来的成果,我相信下半年中,我会做的更好,我会将我的全部精力用在工作上,我会做的更加好!
在镇党委、政府的正确领导下,本人时刻以高标准严格要求自己,不断加强政治学习,工作上兢兢业业,恪尽职守。
通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,圆满地完成了党组织和领导交给的任务,现将半年来的个人工作总结如下:
一、加强自身学习,提高业务水平
本人能在思想上严格要求自己,具备较强的责任心,工作上以科学发展观为指导,行动上以践行科学发展观为准绳,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,坚持党的基本路线、方针、政策,始终严格要求自己,热爱本职工作,能够以正确的态度对待各项工作任务,认真贯彻到每一项实际工作中去。
争取工作的主动性,提高自身各项业务素质,思想上不断提高自己的政治理论水平,及时学习上级文件及会议精神,拥护镇党委决定,执行镇党委决议,自觉维护镇党委形象,坚决维护党的形象,始终与镇党委保持高度一致。
在业务上不断加强业务学习和相关知识的积累,深刻领会相关法律法规、政策的精神实质,努力使自己成为政策通、业务精的多面手。由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,时刻向周围的领导和同事学习工作经验和工作方法。
半年来,在冗沉复杂的工作中,通过不断学习、不断积累,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,虽然感觉工作非常劳累,但自己半年来工作上还是有一定的进步。
尤其是在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,提高了工作效率和工作质量。
二、包村工作
根据年初工作安排,我所包的村是xx村和xx村。中心工作包村对我来说是一个全新的工作领域。作为一名乡镇基层干部,我清醒地认识到,包村工作是一切工作的重中之重,直接关系到全镇各项工作的稳定和发展。
在工作中我做到“三勤”:
一是勤下村,下社、下农户,全面、准确地了解和掌握两个村各方面工作的开展情况,并能及时向包村领导汇报工作,让包村领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况。
二勤清理,是对各类通知、文件的上传下达,及村上各类上报材料,能分清轻重缓急,合理安排时间,及时督促村上按时、按质、按量完成上报任务。
三是勤动嘴,在下队入户工作中,能认真听取群众反映的问题,提出的要求、建议。同时,对群众要求解决但一时又解决不了的问题认真解释,耐心做好群众的思想工作,让群众相信政府。上半年包括基层党建开展情况、社会治安综合治理、矛盾纠纷排查情况、基本农田设施建设、设施农业、沼气池建设等后续工程大部分已完成,两村的环境卫生整治得到明显好转。
三、“新农合”工作
新农合工作关系到千家万户的切身利益。半年来,本人严格按区合管办的工作要求,将全镇新农合3万多份票据核实、装订后、上交区合管办备案,为新增(分户)参合农户办理证卡259本(张)、出具各类补卡补证证明20份,为参合农户修改更正参合信息8人次,对前来办理医疗费报销的群众热情接待,认真办理各项事务,尽量减少他们往返次数,做到便民为民,从而使他们能顺利地报销医疗费用。
四、文化体育教育工作 1、文化工作
按照年初本中心的分工,我负责镇综合文化站的工作。半年来,在区文化局的业务指导下,本人能及时准确地上报相关报表、材料。一是督促指导第二批十一个村“农家书屋”的建成,在图书馆专业人员的指导下为各村“农家书屋”所配的图书进行逐个指导编码、上架工作;对区上为十九个村配备的文化共享工程设备,及时发送到各村,并组织各村“农家书屋”管理员进行集中培训,教会他们正确使用电脑设备和投影仪。到目前我镇19个村已经有“两个”全面覆盖:“农家书屋”和“共享工程”的全面覆盖。
三是认真做好农耕民俗文化陈列馆的保管和卫生清洁及来人参观接待工作。
2、体育工作
半年来,在上级业务部门的指导下,能学习体育工作相关程序,按时按上级部门的要求做好相关报表材料的上报工作。
3、联系教育工作 自从接上这项工作半年以来,在分管领导的指导下,本人能认真对待每一件与教育有关的工作。
一是对两个学校及各小学、幼儿园基本情况进行摸底,掌握了我镇教育方面的基本情况。
二是在校园安全方面与学校方面进行了认真排查,就校园安全隐患及周边环境卫生整治做了大量的工作,并将有关材料上报上级主管部门。
三是及时送达镇党委政府下发的有关通知、文件,与学校及各支部紧密联系,做好学校及各支部工作。
回顾到县委组织部半年来的工作,整体感觉任务多、要求高、节奏快、收获大。在部领导的关心支持下,在同事们的指导帮助下,自己在本职岗位上认认真真,兢兢业业,较好的完成了本职工作和领导安排的其他工作。
现将半年来的思想、学习、工作情况总结以下:
一、自觉加强政治理论和业务知识学习,不断进步本身综合素质。
一是积极参加集中学习。参加部机关组织的每周集中学习活动,认真做好笔记并撰写心得体会、思考性文章。
二是认真展开个人自学。平时在工作之余,我坚持通过书籍、网络广泛浏览经济、科技、金融、法律、文化等方面知识。学习党的建设和组工干部工作方面的有关政策和业务知识,使自己尽快熟习组织部分的基本情况和业务职能,通过业务上的精通,增进和保证作风上的公道正直。
三是虚心向他人学习。在学习、生活、工作中我虚心向工作对象和四周的同道学习,学习他们做人、做事的优点,学人之长,补己之短,努力在实践中学习,在工作中学习,通过学习推开工作,努力使自己成为一位组织工作的行家内行。通过学习,自己对组织工作有了深进了解,也使我从思想上接受了洗礼,得到的不单单有知识,还有很多做人的道理,更有对很多事物全新的思考方式和思惟角度,使我个人业务能力和综合素质有了一定程度的进步。
二、老老实实做事,堂堂正正做人,谨言、慎行用实际行动维护组工干部的良好形象。
在学习、工作中我做到了思想上坦坦荡荡,光明磊落,堂堂正正做人,老老实实做事。时刻牢筑道德底线,用理智驾驭情感,以原则规范言行,时刻保持谨慎谨慎、时刻保持头脑苏醒。
做到了管住自己的嘴,不该说的不说,不该问的的不问,不传谣信谣,不跑风漏气、不发表任何偏向性意见,做到了严守纪律,严守机密。对待工作不挑三捡四、不拈轻怕重,不敷衍,不偷懒,不应付,尽自己最大的努力完成好各项工作任务。生活中,我为人低调、老实慎重,与亲戚邻里相处和睦,生活习惯积极健康,无不良嗜好。
三、以高度的责任心,积极主动、兢兢业业完成了各项工作任务。
1—x月份在创先办承当内务工作,做好了办公室文件的收发、登记、运转和管理;领导交办、批办件的催促落实;办公室文件材料的录进印刷;起草了部份创先争优活动、会议领导讲话、工作报告、汇报、总结等材料;做好了干部下基层活动月情况搜集、整理及报送工作;及时把握全县创先争优活动的进展情况,对主要经验、存在题目及时进行汇总分析,做好了《xx》编发。参与了记念建党90周年征文比赛、演讲赛、表彰大会等系列活动的策划准备。
x月份以后在基层办工作期间,做好了组织史资料四卷本资料的搜集整理,协助党研室完成了征求意见稿。做好了大组工网的安全、运行、使用管理和党员远程教育组织部机关站点的维护管理播放工作。参与了全县公然提拔领导干部,县村“两委”换届动员部署暨创先争优、升级晋档活动推动会等大型会议的准备工作。积极参加部里安排的各项活动。平时做好了部里展开各项活动及重点工作的宣传报导工作,全年共撰写各类信息1,在市级以上媒体上稿9篇。
四、存在题目及不足。
一是学习不够。常常借口工作忙而忽视业务学习,对组织工作理论业务知识没有进行系统研究,把握的不够准、不够深、不够透,对课外书籍读得未几,知识面不广。
二是宣传不够。对组织工作信息敏感性不够,对工作的总结、发掘、提炼意识不强,信息的搜集、写作和编辑的基本方法有待进步。三是创新不够。思惟不够活跃,只知道循序渐进,不能做到有所创新,工作缺少亮点和特点。
回顾过去的半年,本人能严格要求自己,遵规守纪,爱岗敬业,虚心学习,在乡党委、政府的领导和同事的帮助下,圆满的完成了今年的工作。现将半年思想、学习、工作情况总结如下:
一、认真学习,端正态度努力提高自身素质
在工作中,我坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。
一是坚持政治理论学习,不断充实提高自己,用正确的理论观点指导自己的工作实践。
二是努力学习与工作相关的各种知识,使自己在工作中不掉队、不落伍,能够更好地胜任本职工作。
三是向基层,向身边的同志学习,在工作和生活中能不耻下问,及时请教学习身边同志良好的工作作风和丰富的工作经验,不断充实和完善自己。
二、求真务实、开拓进取,认真履行岗位职责 1、团委工作。近年来,乡团委组织的集体性活动较少,但在其他方面有了一定的创新与发展。
一是向团县委争取,为乡小学捐赠书包、书籍、体育器材、玩具三次,丰富了学生们的课外娱乐活动,架设了城乡学生之间的友谊桥梁;二是在乡党委政府的支持下,配合团县委安排天津大学理学院的师生在我乡开展社会实践活动,有效的对外宣传了我乡;三是与上衔接争取,从天津大学为乡小学争取到40台电脑,极大改善了乡小学教育信息化办学条件。四是是做好了“推优”、“荐先”、树典型工作,今年全乡共有两名少先队员、一名少先大队辅导员、一名团员获得市级表彰,一名团员获得省级表彰,此外,乡团委还获得市级优秀“五四”红旗团组织的称号。
2、民政残联工作。
我能坚持以人为本,积极协助民政助理员,为我乡特困家庭和残疾人解决生产生活中的问题,一是积极主动,做好乡民政办和县民政局、残联的基础衔接工作;二是对20xx年各类社会救助进行核实、上报、发放、建档;三是对残疾人危房改造户进行督促、验收、照相、建档;四是对20xx年的低保对象进行了摸底核实、审查汇总。
3、包村工作。
在金新村的包村工作中,我服从安排,做到身下基层、心下基层,密切联系群众,精抓实干,保证包村各项任务的完成。
一是督促、配合村上完成日常业务工作,包括新农合、新农保基金的收缴;二是指导、帮助村上完成创先争优和远程教育的所有工作;三是协助村上完成重点工作,包括两年生葡萄的修建和高低杆栽植、一年生葡萄的栽植和修建埋压、次年葡萄面积的落实工作,45户的旧宅改造、18户暖棚羊圈的修建和18户厕所的改建,以及一些临时性的检查准备工作。
三、缺点和不足
1、工作要求不高不严,履行职责还有差距。 在工作任务紧而繁杂的情况下,有时自己显得比较浮躁,有敷衍应付的现象存在。同时,在工作中存在惰性思想意识,在具体工作中存在仅满足于完成上级检查的各项工作任务,对工作的预见性上还有差距。
2、开拓精神不强。
在工作中安于现状,存在等、靠的思想,总是被动接受领导安排的工作,不能主动替领导分忧。
3、点子不多,特别是对团的工作不能向领导提出一些合理化的建议和意见,不能独当一面。
今后的工作中,我将认真总结经验、吸取教训、克服不足,在组织的关怀培养下,通过自己的不懈努力,成为一名优秀的乡镇干部。
第4篇:税务局上半工作汇报
税务局上半年工作汇报
上半年工作汇报
各位领导、全体与会同志们:
现将我局今年上半年工作总结和下半年工作打算简要汇报如下,不妥之处,敬请批评指正。
一、上半年工作总结
今年上半年,我局在*局长和各位领导坚强有力的正确领导下,在市局各职能科室支持指导和亲切关怀下,通过围绕一个中心,强化五个落实,开展两项活动,确保组织收入按进度完成,有效推动地税各项工作又好又快发展。
围绕一个中心,就是紧紧围绕组织收入这个中心,严征细管,确保税费收入实现时间任务双过半。
年初以来,根据省、市局对税务工作的安排部署,我局坚定目标不动摇,多措并举抓收入。一是从激励竞争入手,强化三个考核:强化组织收入考核,强化目标责任制考核,强化征管质量考核。二是从强本固基入手,注重五个夯实:夯实税收征管基础,加强管户基础管理;夯实信息管税能力,提高科技管理水平;夯实税务督查机制,严格实施责任追究;夯实税务稽查工作,以查促管增收入;夯实税收征收方式,积极推进“电子缴税”和“批量扣税”。三是从提升管理入手,做到七个加大:加大组织收入领导力度,加大管户清查力度,加大重点税源管理力度,加大重大项目跟踪力度,加大税源专业化试点改革力度,加大欠税清缴力度,加大税务干部培训力度。
截止 6月30日,我局共完成税收任务6127万元,占年度计划11000万元的55.7%,超收617万元,其中工商税收完成5918万元,两税完成209万元,规费完成304.5万元。确保了税收收入时间任务“双过半”。
强化五个落实
1、全面落实省局“纳税服务年”和市局“科技与服务年”工作
在落实省、市局“纳税服务年”和“科技与服务年”工作上,我局采取了三大措施。即:夯实一个基础,突出一个重点,开展四项活动。夯实一个基础,就是不断加强征管基础设施建设,提高征管科技含量。今年在市局的大力支持下,为各基层单位配备电脑26台,加大税收信息工作力度,各税务所网络覆盖率达到100%。创优办税服务环境,对县城二、三税务所办公楼和直属一分局办税大厅进行了装修改造。突出一个重点就是突出加大为重点企业服务的工作力度。我局在办税服务厅设立重点企业纳税申报绿色通道和纳税服务咨询台。每季度组织一次大企业纳税辅导。召开税企恳谈会。印制“一对一”联系卡,在全局科级干部中开展与企业“一对一”帮扶活动,确定47户重点户,每户有一名省级业务 能手提供政策支持和纳税辅导。开展四项活动:一是开展“五比、五赛、五看”活动。即一比服务素质,赛工作实践中应知应会的基本知识的掌握程度,看谁的优质服务素质更高;二比服务技能,赛按照业务流程上机操作综合征管软件办理税收业务的能力和熟练程度,看谁的优质服务本领更强;三比服务规范,赛法律意识和规范执法,看谁的优质服务更规范;四比服务质量,赛税风税纪,看谁的服务态度更好、工作效率更高、行为规范更过硬;五比服务环境,赛办税服务厅硬件设施的标准化,看谁的优质服务设施更完备。二是开展“税收政策月月送、廉政短信月月发、深入企业月月看”活动。筛选确定2100户纳税人,每月发送手机短信,及时宣传新的税收政策,共发送短信9662条;每月向税干发送廉政短信,送去自勉自律温馨提示;股级以上干部每月下企业一次,看企业生产经营,看纳税服务需求,看优惠政策落实。三是开展“我陪纳税人办次税,我为纳税人做件事”活动。让税收管理员亲身体验系统内纳税服务存在的缺陷和不足。四是开展服务年征文比赛活动。组织撰写上报专题征文稿件8篇。
2、扎实落实各项组织收入措施
①把强化征管基础作为促进组织收入最有力的举措来抓,突出了七个重点。一是突出向转变税收管理理念要收入。树立“税源有限、管理无限;税源是基础、管理是关键”的 理念。二是突出向重点税源、重大建设项目要收入。加强重点税源监控,加强与有关部门配合,加强重大建设项目的税收征管。重点工程征收税款645万元。三是突出向基础管理要收入。抓好验证工作,共办理验证4635户,占总管户的100%。加强管户管理,清理漏管户110户。开展定额调整,调整面达到100%,个体税收比上年增长60%。建立企业电子档案,共完成档案扫描285户。加强薄弱环节税种管理,重点加强房屋租赁业、营业税、房产税的征收管理,共入库40万元。狠抓发票清理整顿,先后和公安部门两次联合,共清理假发票520份,收据24本,转借610份。抓好批量扣税工作,提高科技管税能力,批扣成功率大幅度提高。四是突出向分税种管理要收入。做好企业所得税汇算,汇算面达到100%,自查入库313万元。加强车船税征管,共征收车船税138万元,占年初任务25万元的551%。加强个人所得税征管,共有34名纳税人进行了年所得超过12万元的自行申报,申报缴纳个人所得税86.56万元。加强城镇土地使用税和房产税征管工作,共征收城镇土地使用税74万元,房产税142万元。五是突出向税务稽查要收入。加大偷税案件、举报案件的查处力度,加大税收专项检查和执行工作力度,共查补入库税款184万元,规费37.99万元。六是突出向责任考核要收入。建立组织收入攻坚档案,继续实行班子成员各负其责,所长包户,税干蹲点,将任务层层落实到人,并实行一 旬一汇报、一月一考核。七是突出向清理欠税要收入。上半年共清理欠税1225万元。
②把强化税收分析作为促进组织收入最有效的手段来抓,加强了两个分析。一是定期召开全县有关部门参加的税情联席会。集中讨论遇到的征管疑难问题和税收管理的重点,制定相应的措施。二是及时分析重点企业、重点项目生产经营及纳税情况。
③把强化规费征收作为促进组织收入最得力的保障来抓,把握好五个环节。一是实行“税费同征同管同查”。确保税费征收工作按时、按质、按量完成。二是对规费征收实行严格考核。做到当月规费当月清缴。三是规范基础资料管理。对缴费与纳税实行“一户二档”制。四是加强费源分析。摸清费源总量结构,掌握费源增减变化动态。五是加大重点费源监控和管理力度。对重点费源实行重点监控,专人管理,时时催缴。目前,我局已超进度完成了市局下达的年初任务。
④把强化税收宣传作为促进组织收入最重要的载体来抓,做到了两个结合。一是结合四月份19个税收宣传月,开展了十二项宣传活动,为组织收入创造了宽松的社会环境;二是结合信息调研工作,加强税收专题调研,配合省局科研所开展税收执法自由裁量基准制度建立和完善专题调研,积极撰写报送调研文章,加强舆论宣传,扩大地税影响。
3、认真落实人才兴税战略
一是在育好人上下功夫,加大了人才培训力度。组织开展了税收征管技能、会计及微机操作等5次培训。二是在用好人上下功夫,完善了干部选拔任用机制。通过提拔重用部分中层干部,加强一般干部岗位交流,优化整合了人力资源。三是在管好人上下功夫,规范了税务干部的行为。
4、有效落实巡视工作回头看整改措施
按照省、市局要求,年前我局就巡视工作多次召开会议,出台方案,积极开展自查自纠和整改落实。三月下旬,省局巡视组对我局工作进行了认真的巡视检查,通过检查,对我局各项工作寄予充分肯定。巡视工作结束后,我局认真开展巡视工作回头看,结合本局实际,着力强化五项机制:①强化学习机制。全局动员,苦练内功,加强学习,提升素质,强化培训,提高技能。②强化征管机制。结合全市一季度征管指标测评情况,查问题、找原因、定措施、抓整改。③强化落实机制。实行主管承办制,协管联办制,将各项工作任务分解到承办人,建立步步推进的落实机制。④强化服务机制。规范执法环境,规范税收环境,规范服务环境。⑤强化廉政机制。认真落实《廉政准则》,加强教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设。
5、重点落实税源管理专业化试点改革
我局作为全省唯一的税源管理改革试点单位,四月份以来,根据市局要求,制定了改革方案,召开了动员大会,按 照重点税源重点管理、一般税源一般管理的要求,确定县城第一税务所管辖年纳税在10万元以上的80户重点纳税人,第二、三税务所管辖一般税源纳税人,目前对这三个税务所的人员配备、辖区划分、资料移交等工作全部到位,此项工作正在按部就班,稳步推进。
开展两项活动
1、开展“感恩地税,奉献自我”主题教育
围绕此次活动,我局一是召开感恩教育专题座谈会。与会税干通过读感恩书并结合自身税收工作实际,开展了“感恩思源”大讨论。二是开展感人事迹征集讲述。共征集能够感动广大税干的人物和故事100余篇。三是开展向身边典型人物学习活动。通过典型引路和榜样带动,在全局掀起学典型、赶先进的高潮。四是开展“唱响地税——感恩歌曲大家唱”。结合庆祝中国共产党成立89周年,组织合唱、舞蹈、快板等文艺表演,以此弘扬地税精神,传承中华民族“知恩、感恩、报恩”的传统美德,展示地税干部爱岗敬业、积极进取的精神风貌。五是开展“双联帮建”活动。5月份,为东张镇张仙村帮扶点解决扶持资金5万元,帮助新农村建设。
2、开展“遵纪守法 廉洁从税”专题教育整顿活动
4月15日,市局“遵纪守法 廉洁从税”专题教育整顿活动视频动员会议后,我局迅速启动了专题教育整顿活动。一是开好动员大会。组织对教育整顿活动进行安排部署。二是上好廉政党课。组织学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干规定》等。三是观看警示教育片。组织观看了警示教育片《蜕变的权利》,汲取教训,警钟长鸣。四是召开民主生活会。人人进行了深刻剖析,开展批评与自我批评。五是完善规章制度。完善了税务干部廉洁自律制度,出台了《党员干部婚丧喜庆事宜申报审批制度》。通过扎实开展“遵纪守法廉洁从税”专题教育活动,对内强化了管理,完善了机制,严肃了纪律,净化了税务干部队伍;对外杜绝了行业不正之风,构建了和谐的征纳关系,树立了良好的税务干部形象。
二、下半年工作打算
我们深知,今年上半年,我局税收收入受经济企稳回升、强化征管、非即期收入、省级引税等因素影响,提前超额完成了上半年任务,收入进度增长明显,为完成全年税收任务奠定了基础。但我们也清醒地认识到,虽然当前我县经济有所回升,但回升的基础不牢固,重点税源的创税能力不强、重点工程税收不如预期、冻灾对税收影响不可低估等,使收入进度前高后低的结果仍然有可能存在,这对我们完成全年的税收任务无疑是一个巨大的挑战。
为此,下半年,我局将在市局的正确领导和大力支持下,从五个“强化”入手,扎扎实实完任务,全力以赴谋发展。
1、强化组织收入。进一步加大对组织收入的领导,把 班子成员推向税源管理前台;进一步加大重点税源和重点项目管理,强化税源监控分析;进一步加大税收稽查力度,充分发挥以查促收的稽查职能;进一步加大欠税清缴力度,积极清理陈欠,杜绝新欠发生。
2、强化税收服务。全面推进省局“纳税服务年”和市局“科技与服务年”工作,加强对执法服务、政策服务、咨询服务、办税服务的考核和评价,推进纳税服务规范化。
3、强化基础管理。①抓好管户清查、抓好定额调整的巩固和管理。②做好学校案例分析工作。③加强重点工程税收管理。④加大重大案件审理力度。⑤推进科技兴税和批量扣税,提高征管的科技含量,提高批扣成功率。⑥强化税收分析,提高分析质量,掌控重点税源,完善监控机制。
4、强化分税种管理。①抓好个人所得税管理。②加强资源税管理。③加强车船税、城镇土地使用税、房产税管理。④进一步加大规费征收力度,做到应收尽收。
5、强化队伍建设。①完善用人机制,激发队伍活力。②抓好业务培训,提高队伍素质。③加强廉政教育,净化干部队伍。④推进“感恩地税、奉献自我”主题教育,增强队伍奉献意识。
第5篇:上半扶贫工作汇报
上半年扶贫工作汇报材料
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20XX年上半年扶贫工作汇报材料
霍尔果斯口岸扶贫工作领导小组
霍尔果斯口岸民政局
二00六年七月
结对子扶贫加快贫困农民脱贫致富奔小康
20XX年霍尔果斯口岸扶贫开发工作在州党委、州人民政府的统一安排部署下,坚持“政府主导、全社会共同参与”的方针,积极开展机关定点帮扶和干部“结对子”扶贫工作。上半年,我们组织机关干部多次深入到霍城县三道河乡大柳树村开展入户调研,针对大柳树村实际,我们采取了购买扶贫羊的方式,帮扶发展养殖业,加快了整村推进的步伐,有力地推动了扶贫开发工作的深入开展,现将扶贫情况总结汇报如下:
一、基本情况
霍城县三道河乡大柳树村位于乡政府所在地西北5公里处,距县城10公里,是大东河流域、芦草沟泉水水系最下游。全村有7个村民小组,总户数670户,总人口3186人,全村由汉、回、维、哈4个民族组成,民族成分以维吾尔族为主,有549户,2613人,占总人口的82%。该村由于地理环境、自然条件、社会环境等因素,当地农民的生产、生活水平仍然很低,有贫困户360户,2440人,人均耕地不足3亩,20XX年该村人均年收入753元,是自治区级重点贫困村,也是霍尔果斯口岸“结对子”对口扶贫单位。近几年来,口岸党委、管委会历任领导班子高度重视大柳树村的扶贫开发工作,采取以点扩面的帮扶方式,不断扩大受助覆盖面,切实帮扶该村低收入户脱贫致富奔小康。
二、提高对扶贫开发工作重要性的认识
为进一步做好大柳树村贫困农民脱贫致富奔小康,霍尔果斯口岸成立了由管委会主任梁新渊为组长、副主任刘建林为副组长,17家相关部门为成员单位的霍尔果斯口岸扶贫开发领导小组,以加强对扶贫开发工作的领导。领导小组下设办公室,办公室设在民政局,在资金、人员配备上给予倾斜,做到了有人员、有经费、有办公场地;制定并完善了扶贫工作计划、目标、制度,制定了科室扶贫户标牌、明确帮扶干部的年度目标任务,并将帮扶干部扶贫目标完成情况纳入到年终干部考核。
三、围绕农民增收开展调研,制定帮扶措施
上半年,领导小组先后派出帮扶干部到扶贫单位进行调查摸底,广泛深入地同村领导、村民共同研究脱贫致富路子,把改善贫困农民生产、生活条件作为帮扶工作重点,制定了操作性强、有针对性的脱贫工作计划和措施,要求结对子帮扶干部人手一本扶贫日记,详细掌握对子户家庭基本情况、致贫原因,制定因地制宜的脱贫措施,和低收入户村民共同寻找致富突破口。
四、扶持发展养殖业,农民收入突破动态扶贫线
口岸扶贫办、口岸管委会结合扶贫点的实际情况,积极协调各成员单位落实扶贫资金来源,今年,给10户“对子户”每家2000元,由三道河乡党委、政府严格把关给每位对子户分别购买了生产母羊、奶牛,用于发展养殖业。并确定了一名主管领导带一名部门领导,采取“二帮一”的方式,全程帮助对子户脱贫致富。要求结对子帮扶干部每年入户不少于五次,贫困户年终是否脱贫将作为帮扶干部年终考核的重要参考依据。
五、突出重点,解决农民增收困难的突出问题
霍尔果斯口岸确定了“以提高贫困人口收入为中心,加大组织领导,完善扶贫开发机制,创新工作思路,集中人、财、物,从解决最迫切、最突出的问题入手,加快整村推进步伐的扶贫开发阶段性目标。今年下半年,还将加快大柳树村水利防洪设施建设,从源头上消除洪涝灾害隐患,重点解决农田灌溉问题,确保农民增收。为提高造血功能,应大力扶持三道河乡党委、政府多从项目上想办法,要充分发挥各帮扶单位的行业优势,多渠道筹集资金,争取项目,以项目带动经济。
六、20XX年下半年扶贫工作思路
一、提高扶贫开发工作的针对性,摸清底数、分类建档,引导低收入户劳务输出,协调口岸各仓储、货场、民营经济吸收接纳农村富余劳动力,扩大农民增收渠道;
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二、扶贫帮困要从解决根本性问题出发,不能满足于简单的捐款、捐物,要坚持“授之以渔”的工作思路,大力发展庭院经济、特色种植业、养殖业、林果业,多从“扶智、扶志”上下功夫,鼓励低收入家庭增强自我发展的能力;
三、各扶贫单位要携手联动,形成合力,积极推动大柳树村低产田改造、农田灌溉、兴修水利防洪防旱等项目立项。要坚持“两条腿走路”,一方面由三道河乡争取霍城县及各职能部门的支持,申请扶贫立项;另一方面由口岸管委会、州经协办、州老龄委三家联合政策、资金、项目等方面给予支持,争取国家扶贫帮困资金。
霍尔果斯口岸扶贫工作领导小组
20XX年7月18日
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第6篇:上半财政工作汇报
关于上半年财政工作汇报
200x年上半年来,xxx财政所在市财政局的正确领导下和乡党委政府的关心支持下,以“三个代表”重要思想为指导,通过全所干部职工的共同努力,积极推进农村税费改革,基本完成了上级交给的各项工作任务,现将上半年的工作情况总结如下:
一、继续加强思想政治教育
上半年,北牙乡财政所继续加强干部的思想政治教育,深入学习党的十六大精神和中央1号文件精神,用“三个代表”重要思想来指导我们的各项工作。在干部队伍中加强“两个务必”的自我教育,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,坚持解放思想、实事求是、与时俱进、敢于突破旧观念和老办法的束缚。引导干部职工树立正确人生观、世界观、价值观,自觉抵御拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀,为工作提供了强有力的思想政治保证。
二、强化理论业务学习,狠抓干部队伍建设
在工作生活中,我所继续强化干部职工的理论业务学习,积极组织干部职工学习党的各项方针、路线、政策,特别是认真学习了全市财政工作会议精神,此外,还积极组织干部职工参加《行政许可法》和《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》的学习培训以及市财政局举办的计算机培训班。通过学习,干部们弄清了哪些必须作为,哪些不能作为,使大家的理财行为更符合法律要求,提高了依法行政、依法理财水平。我所大部分同志还在业余时间参加函授培训,通过学习不断提升自身工作水平和提高自身综合素质。
三、建章立制,加强党风廉政建设
今年以来,我所在对干部职工普遍进行职业道德教育的基础上,把廉政教育作为长期性的基础工作常抓不懈。结合学习“党的十六大精神”及《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》,进一步引导广大干部提高政治鉴别力,增强法制观念、纪律观念和廉政观念,树立全心全意为人民服务的公仆意识,从思想上增强拒腐防变的能力。此外,北牙乡财政所为加强内部管理,通过建章立制,建立内外结合的监督约束机制,进一步规范工作程序,增强工作透明度,自觉接受社会各界和广大群众的监督,在年初制定了治安防范制度、卫生管理制度、学习制度、请假审批制度、车辆使用管理规定等。做到了以制度管人,以制度管所。
四、继续稳步推进农村税费改革工作
1、抓好200x年度农业税尾欠的征收工作。我所在今年初就开始着手抓好200x年度的农业税尾欠催收工作,采取分组分片分任务的方式方法,以宣传税改政策为重点,着重做好群众的自觉纳税意识。
2、扎实做好200x年度灾歉减免补助资金的落实
我所坚持上级的政策规定,认真做好了200x年度的灾歉减免补助资金的落实工作,组织全所干部职工按照中央和自治区有关农业税灾歉减免政策、采取措施,将农业税灾歉减免补肋资金落实到农户手中,并按照政策规定完善相关手续。采取分片包村的原则,在村委干部的配合下进村入户做好灾减政策的宣传工作,并张榜公布受灾农户名单,受灾面积及补助金额,使灾歉减免政策深入人心,得到了农户的赞赏。据上级审批,我乡的2003年度受灾农户共有504户,申请获批受灾补助资金27703、18元。到目前为止,我乡已办理农业税灾歉减免补助资金领取手续502户,退还灾歉减免补助资金27472、08元,还余两户因为外出打工未能领。我所确保将农业税灾歉减免补助资金一分不漏落实到农户手中。
3、200x年度农业税税率调整1个百分点的相关工作
我所在于6月起认真做好降低农业税税率相关基础工作,确保降低农业税税率的实惠真正落实到农户。认真贯彻执行我区农业税税率降低1个百分点的政策,即我乡农业税税率由农村税费改革后执行的6、5%下调到5、5%,农业税附加也随正税同步降低,农业税计税价格为90元/100公斤稻谷。北牙乡财政所把该工作摆为当前工作的重中之重,根据文件要求,严格按照减税比例,实事求是地做好了降低农业税税率相关资料的测算、调整工作,将降低后的农业税及其附加征收任务落实到户,并将农业税任务花名册等数据录入电脑,实行电算化管理。工作人员还认真编制计税清册,以屯为单位用A3纸大字打印进行张榜公示,我乡13个村283个自然屯均于6月20日前全部公示完毕,同时,我所还将《农民税费负担监督手册》集中回收按降低后的农业税征收任务作相应调整,截止6月底,我所已收回80%的农户手册,大部分手册已作了相应的调整。
4、加大税改政策宣传力度,把政策原原本本交给农民。
我乡通过工作队员下到各村各屯召开村民会议,传达上级文件精神,使群众能真正领会到中央1号文件的精神实质。我所还充分利用政务公开栏出了一版政策宣传版报,并利用所里的宣传车下到各村屯进行广播,召开村民会议等,广泛宣传了降低农业税税率等中央政策,真正做到进村入户,深入人心,家喻户晓。
5、积极解决税费改革中遇到的各种问题。
200x年6月,北牙乡沙浪村大村屯群众向市税改办反映沙浪村大村屯200x年税费改革时农业税任务定得过高。北牙乡财政所立即引以重视,着手开展此项情况调查工作,并分别于6月15日、16日、18日等日,由兰华洪所长、黄瑞红副所长亲自带领所工作队员多次下到沙浪村委会、大村屯及附近村屯,主要采取召开群众会、入户谈话等方式方法,进行深入细致地走访调查,认真做好各种笔录,并耐心地向群众解答税改政策疑惑,着重宣传中央1号文件和上级税改文件精神,认真细致地做好2004年上半年的灾情调查工作,做到了查民情、体民心,让农户感受到了政府的温暖。最后,经做了大量的思想工作,群众也对政策有了更深的理解,并表示对税改政策支持拥护。
五、积极开展春耕生产灾情调查工作
根据上级党委政府和市财政局的要求,我所把灾情调查工作列入重要工作日程,及时布置了灾情调查的各项具体工作,按包片包村原则把该工作落实到个人,做到责任到人,村村屯屯有人负责。采取多种方法,深入开展灾情调查工作。我所为做好灾情调查工作,制定印发了近千份灾情调查表,通过召开各村社长会、各屯村民会议,传达上级精神,认真细致地做好灾情调查工作,采取工作队员进村入户的方式把灾情调查到每一户每一块田地。还通过村委及社干来对农户上报的受灾情况进行监督,确保调查到的数据真实可靠。经调查,我乡主要灾情为:春播时期干旱较重,无水耕作,特别是早稻无水插秧或者插秧后缺水秧苗枯死、错季节晚插秧;此外,秧苗还出现了大面积的卷叶虫等病虫灾害,近期少部分村屯还出现涝灾。经调查,200x年上半年我乡共有13村283屯不同程度的受灾,受灾总面积为9868、6亩,其中无水耕作7300、29亩,错季节晚种2420、8亩,受虫灾72、44亩,水灾75、07亩。我所对灾情调查表进行了细致地整理、汇总、归档。
六、强化预算内外资金管理,严格财政监督
半年来,我所更加注重发挥财政的监督职能,严格按照《预算法》和《财政部关于预算外资金管理实施办法》监督财政性资金的组织、分配和使用过程。一方面,按照“以票管款,票款同步”原则组织预算收入,确保及时足额入库,另一方面,对预算外资金实行“以票管款,专户储存”和“收支两条线”管理办法,使预算外资金真正纳入财政管理。此外,乡财政所还做好了票据的领用、注销和保管工作,做好票据结报手续,及时登记票据使用情况分类帐,编制票证使用情况月报表,每月至少二次以上检查所属的票证结存情况,定期盘点库存票证,确保做到帐票相符,严格按照有关制度监督票据使用情况。
七、粮食直补与储备粮定单收购工作
根据《广西壮族自治区对种粮农民实行直补试点补贴资金管理暂行办法》和《宜州市200x年对种粮农民实行直接补贴与储备粮订单收购挂钩实施方案》精神,我所于5月份起积极配合乡政府开展了粮食直补与储备粮定单收购工作,并按文件要求在当地信用社开设了“直补资金专户”,设置了明细帐,落实了专门的负责人,为今后此项工作的开展打下一个艰实的基础。
八、全力追缴周转金欠款
现在,我乡农村的周转金欠款尚有2、7万元,20xx年以来我所一直在组织人力全力追缴,还协同司法部门共同开展了此项工作,我所将争取在年内把这部分欠款全部追回。
九、认真做好国税的代征工作和政务公开工作
今年以来,我所开展了北牙乡范围内的国税代征工作,在工作中我所本着认真负责、耐心细致地原则扎实抓好了此项工作。我所还积极做好本所的政务公开工作,增强了本所的透明度与民主监督性,进一步加了政策宣传力度。
此外,还配合乡党委、政府做好各项中心工作,与乡直各单位团结协作,积极向上级部门和乡党委政府作请示汇报工作。
在半年中,我所虽然取得了一些工作成绩,但仍存在如下一些问题:
1、干部职工的理论学习尚不够,在学习上并不是很积极主动,在提升自身综合素质上也不够,多数干部职工对电脑办公运用还是不够熟悉,学习党的各种路线方针政策也比较肤浅,未能吃透;
2、工作方法方式的积累创新意识还不强;
3、不少所员对工作存在消极思想和疲劳态度,所员的积极主动性没有充分调动起来,为人民服务的思想意识也比较薄弱;
4、政策宣传力度还是不够;
5、财政支持“三农”的举措还是力度不够等。
针对我所存在的问题,在下半年中将努力抓好以下几项工作:
1、继续加强干部职工的思想政治教育和理论业务学习
2、狠抓业务工作,确保完成各项工作任务
首先,继续深化农村税费改革,努力完成农业税征收任务。
继续采取进村入户、举行税改知识竞赛、税改文艺晚会进村屯等方法方式进行国家税改政策宣传,做到政策深入人心,耐心向群众解答税改疑惑,在财政所设立征收大厅,实行征收观念转变,由原来进村入户收税,转化为农民群众自觉上门交税。采取多种方法,克服困难,统一思想,努力完成上级下达的农业税征收任务。此外,推行农业税征收电算化管理,利用系统软件对税改资料进行整理归档,完成各种表格数据的录入。
其次,强化预算内外资金管理,实行综合财政预算
在预算外资金的管理中,乡财政所将从大局出发,敢于碰硬,不留死角,理直气壮地将预算外资金管理起来。督促好预算外会计、单位会计、总会计做好相关业务工作,严格执行财经制度,严格收支两条线管理制度。积极做好预算外资金归集工作,确保资金集中统筹使用,以缓解财政困难,促进乡经济快速发展。
再次,增强财政支持“三农”力度,努力拓宽财源
北牙乡财政所将转变工作作风,努力在产前、产中、产后给农民群众提供服务,做到“财为民所谋、财为民所理、财为民所用”,从群众中来到群众中去,体谅农民疾苦,解决百姓困难,赢取百姓支持。按照“大力加强第一产业、调整提高第二产业、积极发展第三产业”的总体思路,不断优化财源结构,建立一个具有本地特色,基础财源、主体财源、后续财源等多种财源并存的财源结构。
总之,在今后的工作中,北牙乡财政所将牢记“两个务必”,转变观念,扎实工作,与时俱进,努力创新,发扬“团结务实齐奋进,艰苦拼搏创一流”的宜州精神,激发干部工作积极性、主动性、创造性,不断壮大乡财政实力,努力开创新时期乡财政工作的新局面。
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