鼎城四讲四比专题讨论发言稿(共13篇)
第1篇:四讲四有专题讨论
四讲四有专题讨论
党中央决定,2016年在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育(以下简称“两学一做”学习教育)。近日,习近平总书记作出重要指示强调,“两学一做”学习教育是加强党的思想政治建设的一项重大部署,是协调推进“四个全面”战略布局特别是推动全面从严治党向基层延伸的有力抓手.全面从严治党是协调推进“四个全面”战略布局的重要保障。“十三五”是全面建成小康社会的攻击期,全面深化改革头绪较多、任务繁重,改革在释放出前所未有的活力的同时,矛盾风险相应增加,机会与挑战并存。党治国理政面临继续保持经济社会健康发展的良好态势和维护稳定的政治局面的双重考验。“党首”习近平提醒,今后5年,可能是我国发展面临的各方面风险不断积累甚至集中显露的时期。党执政地位的威胁来自于,国内的经济、政治、意识形态、社会风险,和来自于自然界的风险,来自于国际经济、政治、军事风险等。党要管党、从严治党要靠全党、在全党。“两学一做”学习教育是党的群众路线教育实践活动、“三严三实” 专题教育的延续,是加强党的思想政治建设的一项重大部署,切实推进全面从严治党向基层延伸。不断深化党内教育,面向全党,针对每一个党员,从集中性教育活动向经常性教育延伸。
打铁还需自身硬,通过学党章、党规,深刻理解党的纲领,牢记党全心全意为人民服务的根本宗旨,认真履行党员的义务、权利。引导每一个党员坚定宗旨信仰,追求高尚理想信念和道德情操,保持和发扬党的优良传统和作风。学习系列讲话,是一项重大的政治任务,要学思践悟,深入领会,内化于心、外化于行。发挥讲话精神这一强大的思想武器作用,清除自己思想沉痼,敢于同歪风邪气作斗争。坚持问题导向,抓早抓小,敢于及时举报违纪违规的行为。增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识,在党言党、在党为党,象爱护眼睛一样爱护党的声誉。培养忧患意识,在其位、谋其政,为党分忧、为国尽责、为民奉献,形成拒腐防变、攻坚克难的政治智慧和力量。党章是党的总章程、党的根本大法和总规矩,约束着每个党员的行为,从而确保党的集中统一,保证党中央政令畅通。要以党章为基本遵循,自觉抓学习、抓理解、抓贯彻、抓落实,盯着抓、反复抓,直到抓出实效。“党首”习语涉及改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军各个方面,涵盖经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设各个领域,是中国特色社会主义理论体系最新成果,是马克思主义中国化的最新成果。底线思维对每个人提出的具体要求,用心良苦,集中体现为民情怀和深远的的世界眼光,看得见、记得住、做的到。
把纪律和规矩挺在前面,不触碰纪律底线,不逾越规矩红线,不踩踏法律雷区。“党风廉政建设和反腐败斗争是一场输不起的斗争,必须决战决胜。”习语近人,不搞不教而诛,学习教育是决战胜利的关键一战。学习党章增强我们为共产主义这一人类无比壮丽的事业而奋斗的信心。学习系列讲话,我们能够更加清醒地认识到坚持和发展马克思主义信仰的极端重要性。我们共产党人的根本,就是对马克思主义的信仰,对共产主义和社会主义的信念,对党和人民的忠诚。固根本强基础,我们的事业就会兴旺发达。学会用科学的世界观和方法论来指导实践。系列讲话与马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系一脉相承,与时俱进,是新的发展形势下的一系列新思想、新理念、新战略。掌握历史唯物主义基本原理和方法论,更好认识国情,更好认识党和国家事业发展大势,执行中央政策不变调、不走样,更加能动地推进各项工作。提高坚持和运用辩证唯物主义世界观和方法论的自觉性,努力提高解决我国改革发展基本问题的本领。学会运用马克思主义政治经济学基本原理和方法论,掌握科学的经济分析方法,提高驾驭社会主义市场经济能力,提高领导我国经济发展的能力和水平。
“四讲四有”做合格党员,打通 “最后一公里”。全面从严治党是中央立下的军令状,作风建设永远在路上。以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,成果丰硕,形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风如“过街老鼠人人喊打”,群众反映强烈的突出问题得到有效解决。在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育狠抓防止问题反弹、雨过地皮湿、活动一阵风,抓住“关键少数”,严肃了党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩。学系列讲话,是党内教育从上级机关向基层党组织延伸,从“少数关键”拓展到全体党员,持续用力,打通 “最后一公里”。解决“零距离腐败”问题,让群众真正享受到全面从严治党的成果,提高人民群众对党的信任程度。
党对执政规律的把握越来越深刻,越来越从容。“讲政治、有信念”着力解决一些党员理想信念模糊动摇、对共产主义缺乏信仰,对中国特色社会主义缺乏信心,精神空虚,推崇西方价值观念,热衷于组织、参加封建迷信活动等,牢固树立“人民民主专政是中国的国体”“只有中国特色社会主义才能发展中国”“社会主义核心价值观是社会主义本质要求”“中国的政治体制改革基本适应经济体制改革的要求”等正确观念。“讲规矩、有纪律”针对一些党员党的意识淡化、看齐意识不强、热衷于搞裙带拉帮派等,监督意识淡薄、对党内存在的不正常情况,不能主动自觉地揭露、批评、制止、纠正,怕麻烦,对问题“敬而远之”。
“讲道德、有品行” 抓一些党员道德行为不端、违反社会公德、职业道德、家庭美德,不注意个人品德,贪图享受、奢侈浪费等。“讲奉献、有作为”一些党员宗旨观念淡薄、利己主义严重,漠视群众疾苦、与民争利、执法不公、吃拿卡要、假公济私、损害群众利益,在人民群众生命财产安全受到威胁时临危退缩,精神不振、工作消极懈怠“不作为”,不去很好学习和钻研“不会为和不善为”,工作处处被动,起不到先锋模范作用等。纪法要分开,纪在法前,纪严于法,选人用人关口前移,不敢腐、不能腐、不想腐。讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为“四讲四有”,做合格党员,扎紧扎密从严管党治党的制度笼子,营造风清气正的政治生态。
第2篇:四讲四比
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近期,XX掀起“四讲四比”大讨论的热潮,即:讲政治比大局、讲责任比担当、讲速度比效率、讲导向比业绩。2月以来,按照XX统一安排部署,结合工作实际,多措并举深入开展了“四讲四比”大讨论活动。谈认识,谈目标,谈做法,切实抓住“四讲四比”活动精髓,助力中心追赶超越。通过集中讨论和自我反思,我对“四讲四比”有了深层次的了解和认识,对自己也有了更高的期望和要求。
胸怀“一盘棋”。我们经常会被日常杂务缠身,极易陷入具体事务的包围中,“眉毛胡子一把抓”,影响了工作效率、个人能力和干群满意度的提升。破解之道在于培养大局观。通过开展“讲政治比大局”大讨论,我们要学会从全局看问题、想问题和处理问题。既要充分发挥“士”的内在活力,又要学习“车”的勇往直前精神,培养大局思维,从有利于中心工作、有助于大局维护、有赖于群众支持的角度去思考、去谋划、去落实,工作必将有效、有序。
对于而言,具有不同于其他单位的特殊意义,也应有着更高的标准和要求。首先应领衔思想政治学习教育和理论研究,阶段性回顾以往工作,正视问题,解决问题。对于基层党组织弱化等问题,应深入研究,集思广益,拿出对策,勇于谏言,切实做好公司党建理论研究智库,最大限度发挥公司党校作用。
“讲责任比担当” 的重点是事不避难,勇于担当。目前,党员教育管理的针对性不强,基层党建工作深入研究力度和难点突破不够等现实问题依然存在。在下一步的工作中,应发扬敢啃硬骨头的精神,着力解决重点任务落实、结合实际工作进行党员教育、少数党员学习意识不强等问题。
“讲速度比效率”要求我们在工作过程中,不仅要实干肯干,更应巧干会干。在2017年,要继续以基层党支部建设为重点,加强理论学习,提升党建工作水平;以党建项目为载体,持续开展“师德”建设,凸显党支部战斗堡垒作用;以创新支部活动为抓手,搭建“红色课堂”,提升支部凝聚力,通过将党建工作干在实处,实现走在前列的目标。
“讲导向比业绩”的重点是要在XXX营造干事创业的向上氛围。通过建立公平公正的考核机制,充分调动全体成员的获得感。以职称评定等机制激励教师加强理论研究,积极参与科研创新,提高XXX堂“抬头率”,同时以身作则地做好培训、科研和党建各项工作。在部门月度会上对XXX全体教师当月工作量进行评定,营造力争上游的良好氛围。
XXX开展的“四讲四比”大讨论活动,为全体职工提供了一个认清形势、反思不足和改进提升的平台。将着力推进“四讲四比”常态化,鼓励全体教师主动作为,勇于担当,为XXXX贡献智慧和力量。
第3篇:四对照四反思专题讨论发言稿
四对照四反思专题讨论发言稿
中央今年在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,是加强党内思想政治建设的一项重大部署。唐河县委高度重视,精心组织,强力推进,在夯实“学”、突出“做”的同时,结合县情,重点在“创”字上下功夫,着力培育具有唐河特色的“两学一做”亮点,做到规定动作不走样,自选动作有特色,有效促进学习教育深入开展。
开展“六比六看”活动,落实“四句话”要求。在学习教育中,为进一步落实市委作风建设“四句话”要求,我们在全县党员干部中开展以“比忠诚看党性,比作为看担当,比实干看作风,比效果看能力,比清廉看品格,比奉献看境界”为主题的“六比六看”活动,把“学与做、比与看”贯穿学习教育全过程,同步推进,同步落实,同频共振。以落实“五个一批”为抓手,坚持问题导向,着力解决党员干部在学风、思想作风、工作作风、领导作风和生活作风等方面存在的突出问题。“五个一批”,即通过学党章党规、学系列讲话、上专题党课,使党员干部掌握一批必知必懂的基本知识;按照“四对照四反思”“五对标五看齐”要求,结合单位工作职能和个人岗位职责,逐一进行“八个审视”,深入开展对照检查,找准一批突出问题;针对查摆出来的问题,分类制定整改方案,形成单位和个人整改清单,明确整改问题、整改措施、整改时限和整改责任人,推进整改落实,解决一批作风顽疾;对在活动中发现的懒政怠政、为官不为等问题,严格落实问责问效,惩戒一批反面典型;完善相关规章制度,织密制度笼子,形成一批刚性规矩。活动开展以来,全县共举办专场学习培训465场(次),参训人数达3000余人;征求意见建议1058条,查摆出问题15大类107条,建立完善规章制度43项,帮助群众办实事好事211件;开展懒政怠政、为官不为专项治理,组织处理60人,党政纪处分5人;组织党员干部2500余人到县革命纪念馆、县党员干部警示教育基地接受红色教育和廉政教育。推动党员干部对照合格标尺、树立先锋形象,营造“人争一流、事争第一、逢旗必扛、逢先必争”的工作局面。
开展“大比武”活动,激发“领头雁”动能。为把全面从严治党要求向基层延伸,我们在全县村(社区)党组织书记中开展以“抓发展、提形象、强党建、促和谐”为主题的大比武活动。抓发展,就是看有没有清晰的发展思路、有没有特色支柱产业、能不能带领群众增收致富、集体经济强不强;提形象,就是根据美丽乡村建设要求,外看村容村貌,村庄美不美,内看村风民风,文明素质高不高;强党建,就是看村级组织有没有战斗力,村组干部有没有凝聚力,服务群众能力强不强;促和谐,就是看治安状况好不好、信访形势稳不稳、群众安全感满意度高不高。县委按照“排、比、亮、兑”要求,重培训、提素质,定目标、抓经常,设擂台、树标杆,重激励、严要求,每月一次考评排序、每半年一次比武竞赛、每年一次集中点验。强化比武结果运用,大比武结果与经济奖惩、评先评优、年度考核挂钩。全县每年从比武优胜者中评出100名“优秀村(社区)党组织书记”;从“优秀村(社区)党组织书记”中评出20名“功勋村(社区)党组织书记”。对优秀和功勋村(社区)党组织书记,给予不同程度物质奖励。通过比武竞赛、激励奖励,进一步增强了村(社区)党组织书记队伍的党性修养、责任担当和能力本领,调动了干事创业、主动作为的积极性,全县涌现出像杜国明、张国留、党永德等一大批善于谋划发展思路、培育支柱产业、带领群众增收致富的优秀典型,在决胜全面小康社会中发挥了“领头雁”作用。
开展对标定位,形成感召效应。把树立先进典型作为引领和激励党员保持先进性的重要举措。在认真组织广大党员干部学习我市近年来各条战线涌现出来的王宛川、周建奎、李华玲等先进典型的同时,注重挖掘本县典型,按照“四讲四有”和新时期好干部“20字标准”,大力宣传我县“双百优”(百名优秀干部、百名优秀村支部书记)等模范党员干部的先进事迹,树立一批不同层级不同岗位、具有代表性的先进典型,让各行各业都学有标杆、赶有方向。如长期扎根基层、壮大集体经济、带富一方群众,在村支部书记岗位上工作45个春秋的黑龙镇谢庄村原党支部书记贾长富;一心为民着想、累倒在移民发展稳定一线的湖阳镇陈营村原党支部书记陈廷江;“全国劳动模范”、四十年如一日、心系百姓、殚精竭虑、带领群众率先致富奔小康的郭滩镇李庄村现任党支部书记李怀玉等典型。同时,以庆祝建党95周年为契机,在全县开展“一先双优”(先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者)评选表彰活动。通过大张旗鼓地宣传造势,引导激励广大党员见贤思齐,掀起学习先进、赶超先进、争当先进热潮
四对照四反思专题讨论发言稿
在党的群众路线第二批教育实践活动中,按照活动要求从县级领导班子到每一名普通党员都深入开展对照反思,主要通过“四照四看”,让所有参加教育实践活动的党员干部以理论理想、党章党纪、民心民声、先辈先行“四面镜子”进行自我对照检查,警示自己,修正错误,鉴知未来,以利工作。
一、什么是“四对照四查看”
对照党的宗旨,查理想信念坚不坚定,看经受各种考验的能力强不强;对照时代的要求,查陈旧观念多不多,看适应新形势新任务的水平高不高;对照职责使命,查业务素质有否提升,看胜任岗位的本事大不大;对照群众评价,查对态度好不好,看离群众的要求有多远。
二、通过查找存在的主要问题
(一)学习方面。一是在学习态度上不够认真、缺乏自觉性和积极性,不善于学习,存在着被动、应付思想;二是学习只限于一般性地读书看报,仅学习了规定的文件、领导讲话和会议精神等,很少主动学习与自己工作无关的一些知识;三是理论联系实际不够,学习的目的虽然明确,但实际学习时导致学习归学习,理论和实际相脱节,没有很好把理论与实际工作相联系起来。
(二)工作方面。一是对待来访群众不能始终保持热情的态度,有时特别是手头工作稍多、稍忙时,没有做到全心全意为人民服务,没有正真成为人民群众的公仆,没有拿出百分之百的热情对待来访办事群众;二是有些工作不够细,与领导的要求有差距,工作责任心还需加强;三是工作中时有急躁情绪,谦虚谨慎的作风还不够。
(三)解放思想、更新观念方面。一是在实际工作中,思想不够解放,更新不到位,工作上创新意识不强;二是对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进深层次的分析,仅看表面现象、思考不深刻,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力;三是遇到问题还是习惯于用老方法去理解,思想上出现懒惰,没有做到脚踏实地地用科学发展观的理论去正确研究处理。
三、存在问题的原因分析
对存在的上述问题,认真分析其产生的根源,既有客观因素,也有主观原因,主要表现在4个方面:
(一)抓理论学习的内在动力不足
虽然也经常强调学习的重要性,但对个人和班子的学习抓得不够紧,往往忙于工作和应酬,而使理论学习的精力不够集中,没有真正坐下来尽心研读,没有注意对理论的提炼和升华以及有针对性地解决一些理论问题,没有真正静下来、深下去、悟出来。学风问题解决得不是很好,理论联系实际不够紧密,在学深学透、入心入脑、学用结合方面欠火候。
(二)发扬敬业奉献的精神不够强
虽然具有较为强烈的事业心和责任感,但在有的时候和有的方面存在懒惰情绪,尚未做到为了党和人民的事业舍弃一切、废寝忘食的程度;往往满足于完成任务和取得一般成绩,尚未达到对工作、事业孜孜以求、精益求精的境界。在工作的落实上没有达到一丝不苟的严谨程度,缺乏一抓到底、常抓不懈的执着精神。
(三)关心群众工作生活的自觉性不够高
有关心群众、维护群众利益、帮助群众解决实际困难的愿望,但往往会议强调多,具体落实少;听取汇报多,主动谈心少;走马观花多,耐心细致少。对基层群众没有真正做到知根知底、知冷知热。
四、整改措施
(一)加强学习。从提高党的执政能力、巩固党的执政基础、完成党的执政使命、实现科学发展的高度认识学习的重要性、必要性和紧迫性,刻苦学习以科学发展观为重点的社会主义初级阶段理论,不断提高理论素养、政策水平和政治敏锐性,提高运用先进理论指导工作的自觉性。狠抓领导班子和其他干部的学习,年年讲、月月讲、天天讲,进一步完善和严格实施学习制度,坚持理论联系实际的优良学风,提高学习的针对性,学以致用。
(二)深入基层。利用一切可能的时间和机会,深入工作第一线,了解实际情况,解决实际问题。及时了解基层和群众的意愿,倾听群众呼声,关心群众疾苦,实实在在地为群众办实事。
(三)求真务实。大兴求真务实之风,扎扎实实,实实在在,强化各项措施,狠抓工作落实。特别是对那些与群众切身利益密切相关的重点工作,要紧紧抓住不放,一抓到底,抓出成效。
在今后工作中,我会保持积极进取的良好精神状态,恪尽职守,奋发有为,以前所未有的工作热情投入到各项工作中。坐得下来,踏下心来,敬业爱岗,勇于吃苦,甘于奉献,正确对待荣誉、地位,自觉抵制各种不良风气的侵蚀,勤奋学习,努力工作,做一名合格的共产党员。
第4篇:“四讲四比”心得体会
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近期,中心掀起“四讲四比”大讨论热潮,即:讲政治比大局、讲责任比担当、讲速度比效率、讲导向比业绩。结合工作实际,多措并举深入开展了“四讲四比”大讨论活动——谈认识,谈目标,谈做法,切实抓住“四讲四比”活动精髓,极大地提升了铸造队伍良好作风的底气和士气。于我本人,也深有震动,力争做“四讲四比”的先锋。
一、勤学敏思,切实改进工作作风和工作方法。
勤学敏思是我们履好职、尽好责的重要方法和应当持有的正确态度。学习除了给自己充电,更是我们廓清思想迷雾、统一思想认识、提升理论素养和精神境地的必经之路。人之为学,克日进则日退,勤学敏思是高质量完成各项工作任务的重要基础,是精益求精工作作风和工作方法的坚实基础。因此,一要勤于学,积薄而为厚,聚少而为多,要切实提升本身素质,不断改善知识结构,坚定履职尽责的责任心,进步本身的政治理论水平和职业道德素养,始终把学习作为一种常态、一种责任、一种寻求、一种境地。二要敏于思,学而不思则罔,思而不学则贻,一方面要把认真学习和勤于思考结合起来,把思考与实践结合起来,做到真学、真用,以说一尺不如干一寸的决心,切实做好本职工作;另一方面要善于查找差距,摆正心态,克服懈怠情绪,找准位置,时刻查找工作中的不足,认真总结经验教训,切实改进工作作风和工作方法,努力寻求解决问题的有效途径,提高工作效率。把思政党支部建设成为讲政治、重纪律、业务精、管理好,风清气正、源清流洁的模范典范。
二是强化大局意识,建立团结协作精神。
我们经常会被日常杂务缠身,极易陷入具体事务的包围中,“眉毛胡子一把抓”,影响了工作效率、个人能力和干群满意度的提升。破解之道在于培养大局观,胸怀“一盘棋”。一要牢固树立工作无小事的责任意识,发扬爱岗敬业的精神,克己奉公,忘我奉献,要有一抓到底的工作狠劲、一说就做的工作实劲、坚持不懈的工作韧劲,提高工作效率,确保工作质量。二要牢固树立全局观念,牢牢围绕各项重点工作,正确对待成绩、正确对待荣誉,把个人发展融进到系部及中心发展中。一个坚强的团队,基本上要有四种人:德者、能者、智者、劳者。德者领导团队,能者攻克难关,智者出谋划策,劳者执行有力,四者缺一不可。做好工作,需加强上下联动、相互配合,充分发挥团结协作精神,做到分工不分家,补台不拆台,切实做好系部各项工作。
“四讲四比”大讨论,为全体职工提供了一个认清形势、反思不足和改进提升的平台。我们要学会从全局看问题、想问题和处理问题。既要充分发挥“士”的内在活力,又要学习“车”的勇往直前精神,培养大局思维,从有利于中心工作、有助于大局维护、有赖于群众支持的角度去思考、去谋划、去落实,工作必将有效、有序。将着力推进“四讲四比”常态化,鼓励全体教师主动作为,勇于担当,为建设一流企业大学贡献智慧和力量。
第5篇:四讲四比心得体会
如何捉住教育实践活动契机做好引领示范的榜样等三个方面展开。讲话语言清新,极具亲和力,富有感染力;讲话内容具体、目标明确,极大地提升了基层**队做好教育实践活动、铸造队伍良好作风的底气和士气。于我本人,也深有震动。作为一位年轻的**人,要在第二批党的群众线路教育实践活动中,做四讲四比的先锋。
一、勤学敏思,切实改进工作作风和工作方法
**总队长在毕节讲话中指出:学习是进步熟悉的关键。学习除给自己充电,更是我们廓清思想迷雾、同一思想熟悉、提升理论素养和精神境地的必经之路。人之为学,克日进则日退,当前复杂多变的经济情势,给****工作带来了严重考验,勤学敏思是高质量完成各项艰巨**任务的重要基础,是精益求精工作作风和工作方法的坚实基础。因此,一要勤于学,积薄而为厚,聚少而为多,要切实提升本身素质,不断改善知识结构,坚定履职尽责的责任心,进步本身的政治理论水平和**职业道德素养,始终把学习作为一种常态、一种责任、一种寻求、一种境地。二要敏于思,学而不思则罔,思而不学则贻,一方面不但要侧重把认真学习和勤于思考结合起来,还要把思考与实践有机结合起来,做到真学、真用,以说一尺不如干一寸的决心,深进基层、深进实际、深进群众,切实了解真实情况,发掘围绕民生***的**信息;另外一方面要善于查找差距,摆正心态,克服懈怠情绪,找准位置,时刻查找工作中的不足,以题目为导向,认真总结经验教训,切实改进工作作风和工作方法,努力寻求解决题目的有效途径,进步工作效力。把贵州**总队建设成为讲政治、重纪律、业务精、管理好,风清气正、源清流洁的模范部分,要靠我们每位干部职工平时一点一滴地努力和长时间默默无闻地付出。勤学敏思,正是我们履好职、尽好责的重要方法和应当持有的正确态度。
二、履职尽责,不断进步**服务水平
**用一串串数字描写着社会经济现象,揭露着历史演化的规律,勾画着时代发展的脉络。这些形象生动的数字,是由千千万万名**人用责任与诚信,用爱岗敬业与忘我奉献交织而成的。强烈的使命感和责任感促使**质量得到保证,服务意识不断增强;相反,假如**责任缺失,带来的将是巨大的**灾难。**总队长在毕节讲话中强调:时代在发展,但**队的工作仍必须以直接**接地气,以实干精神打地基,务不得半点虚、来不得半点假,苦干实干还是我们提升形象的重要条件。因此,强化责任意识,不断进步**服务水平,要做到:一是坚持依法**,恪守诚信**。**诚信在于事实求是,不出假数;在于坚持职业操守,严格依法**,始终把诚信**作为一种精神来寻求,作为一种纪律来要求,作为一种习惯来培养。二是增强岗位意识,保证工作质量。国家和政府的决策根据很大程度上来自于我们的**数据,因此,每位**人要牢固建立**工作无小事的责任意识,建立爱岗敬业的精神,克己奉公,忘我奉献,要有一抓到底的工作狠劲、一说就做的工作实劲、坚持不懈的工作韧劲,确保****零失误、零过失,保证工作质量。三是强化大局意识,建立团结协作精神。牢固建立全局观念,牢牢围绕国家**局和总队各项重点部署工作,正确对待成绩、正确对待荣誉,把个人发展融进到**队系统发展中。一个坚强的团队,基本上要有四种人:德者、能者、智者、劳者。德者领导团队,能者攻克难关,智者出谋划策,劳者执行有力,四者缺一不可。**工作更需加强上下联动、部分间相互配合,充分发挥团结协作精神,做到分工不分家,补台不拆台,切实做好各项****工作。
第6篇:四讲四比心得休会
“四讲四比”第一阶段心得体会
6月29日,日照市建委召开了加强干部职工队伍建设开展“四讲四比”活动动员会议,决定从即日起,利用半年的时间,在全系统开展“四讲四比”活动,即:讲学习比素质、讲创新比能力、讲责任比业绩、讲正气比形象。7月以来,按照市住建委党委的统一安排部署,市房管局结合工作实际,多措并举深入开展了“四讲四比”活动。我作为日照市房管局信息中心一名职工,通过在单位集中学习和自学活动,对“四讲四比”有了深层次的了解和认识,对自己也有了更高的期望和要求,现将我在此次“四讲四比”第一阶段的心得体会总结如下:
一、加强理论学习,提高自身素质
当今时代,是知识经济的时代,终身学习的时代。面对当今新的形势,就必须要把学习作为一种精神追求、思想境界的升华。坚决要以“八荣八耻”来衡量、对照自己,学而不息,在思想上要打下扎实的理论知识。我们才能自觉地把自己一生的目标、价值、意义与我们从事的工作紧密联系起来,随时保持清醒的头脑,在工作中才能做到规范性、预见性和创造性;才能有永久性的安全意识和服务意识。
坚持理论学习,必须与实践相结合,做到学以致用、用以促学、学用相长。不断的充实自己,提高自己、鞭策自己。我认为学习是快乐的,在我所在的信息中心科室始终有一种不断学习,积极进取的氛围,有局所有科室中,我们的事体学历是最高的,并且经过这几年的不断自学,有2人考取了“系统分析师”高级工程师资格,1人考取了“网络规划师”高级工程师资格,是局里典型的学习型科室。
二、激发创新灵感,提高工作能力
创新思维是创造性的核心成分。创造性思维是发散思维和聚合思维的统一,以发散思维为主。发散思维具有两个突出特征:一是变通性, 即灵活改变思维方向和思维路径, 触类旁通;二是独特性, 即从不同角度、用新观念思考问题, 得出独到的见解。采取交流、讨论的方式, 形成不同观点之间的互动与碰撞。在信息中心业务系统开发维护岗位上,为开发和建设更加高效和稳定的业务运行软硬件平台环境,我们从不同的角度、通过不同的思维路径去思考问题,突破因长时间钻研某一狭窄领域而形成的思维定势和局限,发现新问题, 产生新思路, 从而形成创新思维,逐步培养思考问题的独立性、开拓性和创造性。
信息中心全体工作人员,团结协作,相互激发,近几年为日照市数字房产管理信息系统增添了不少创新性成果,如二代身份证自动验证和信息采集系统、条形码业务快速受理流转系统、房产证二维码防伪加密系统、人像采集对比系统、抵押按揭网上预申请系统、新型档案数字化系统等,极大地提高了房产业务系统的办公效率和产权数据的安全性。我认为工作是快乐的,在工作中激发创新灵感,为单位事业创造效益的同时,也使工作中充满了乐趣,提升了干事创业的能力。
三、强化责任意识,提高工作业绩
增强责任意识,首先要树立强烈的工作责任感。责任感是工作态度,是一种品质,更是一种追求。这就要求我们加强责任意识教育,不断提升工作自觉性,强化责任履行能力,持续提高工作水平,健全责任管理制度,全面增强制度保障性,完善责任监督机制,继续提升监管能力。
勇于敢当,雷厉风行。在我们单位中无论是哪一岗位上的员工,都应以高度的责任心来对待我们的工作,因为单位是有每个人组成的,大家都有共同的目标
和利益,每个人都肩负着单位兴衰成败的责任,每个人都必须有“做好本职工作是我的事,做好单位的事也是我的事”的责任感。当每个人具有了高度的责任感,他们就会拿出最大的积极性投入到工作中,我们的单位就会有更快和更好的发展。
四、提倡公平正义,提高团体形象
我们现在普遍感到整个社会道德滑坡严重,其实这只是表面现象而已,真正的原因是这个社会的公平正义出了问题。我们谈道德问题绝离不开公平正义问题,因为公平正义是社会道德的重要支撑和保障,没有公平正义的社会道德必然滑坡和萎缩。我们必须大力提倡和维护社会的公平正义,一个社会只有公平正义占了上风,这个社会才会有可能和谐。而维护社会公平正义的主体必然是政府无疑,政府对维护社会的公平正义也有义不容辞的责任!但滔滔江河,始于点滴,作为一个个体的人,我们更应以身作则,实践公平正义,表现在工作岗位上,就是低调做人,高调做事。要坚守自己的职业道德,勿以恶小而为之,勿以善小而不为。
日照市房地产管理局
Joshua Wang
二〇一二年七月三十一日
第7篇:四讲四爱发言稿
各位领导,各位同仁:
大家下午好!
根据区党委、区教育厅和市委、局党委统一安排部署,为深入贯彻落实吴英杰书记关于加强群众教育引导的重要指示精神,我校将开展“讲党恩爱核心、讲团结爱祖国、讲贡献爱家园、讲文明爱生活”喜迎党的十九大主题教育实践活动,现将我校“四讲四爱”安排部署情况及现阶段活动开展情况作如下汇报。
一、明确工作思路,做到行动有方向;
我校认真贯彻执行研读上级下发文件。明确了“四讲四爱”工作思路。
(一)贯穿一条主线。教育实践活动全程贯穿喜迎党的十九大这一主线,通过“四讲四爱”主题教育实践活动的广泛开展,在全市教育系统营造喜迎党的十九大的浓厚氛围。
(二)突出活动主题。以“讲党恩爱核心、讲团结爱祖国、讲贡献爱家园、讲文明爱生活”为主题。
(三)明确活动对象。教育系统“四讲四爱”主题教育实践活动主要对象是我校在校青少年学生和我校的教师。
(四)把握活动重点。“四讲四爱”主题教育实践活动的主要内容为宣讲教育、实践活动、建章立制。
二、设立领导小组,做到行事有章法;
为确保“四讲四爱”主题教育实践活动顺利进行并取得实敁,成立林芝市教育体育系统“四讲四爱”主题教育实践活动领导小组,组成人员如下:
组 长:
常务副组长: 副 组 长:
成 员:
三、制定活动任务,做到行事有规划;
我校将严栺执行上级文件精神,按规定在学校里开展
如下活动:3.28”西藏百万农奴解放纪念日活动;开展新旧西藏对比敀事会;邀请老干部、老党员开展“主题报告会”进校园活动;开展“清洁家园 美丼林芝 我们在行动” 环境卫生综合整治活动;开展“优秀学生在身边”微电影征选活动;开展“校园主题报告会”活动;开展“我身边的美德少年”学习宣传活动;开展“四讲四爱”主题班会;开展爱国主义歌曲大家唱活动;丽办感恩教育手抄报比赛;开展红歌、红舞比赛;开展文明礼仪进校园活动;开展爱国主义影片进校园活动;开展以“民族团结从点滴做起”为主题的加强民族团结读书、实践活动及征文比赛活动;开展民族团结教育基地参观访问活动;开展“民族团结优秀学校、班级、宿舍、学生”推选活动。
我校各部门均根据实际制定以上各项活动方案,在保证完成上述规定动作的同时,结合实际自行创新活动载体,丰富活动内容,确保活动取得实敁。
四、现阶段“四讲四爱”活动开展情况;
1、开展“3.28百万农奴解放纪念日”活动:2017 年3月28日,我校召开了丰富的教室里,各中队召开以民族团结为主题的队会,各中队辅导员向队员们展示了新旧西藏历史、新西藏民主改革取得的巨大成就;操场上,同学们欢快地跳起了民族操,用优美的舞姿,表达对祖国的赤子情怀和对祖国、西藏明天的美好祝愿。
2、活动动员:4月1日下午,我校开展“四讲四爱”喜迎党的十九大主题教育实践活动动员会。对活动任务进行了层层分解,使各级各部门明确职责,确立目标。此次主题教育实践活动,进一步强化了“四个意识”、向核心看齐;要把“四讲四爱”主题教育作为我们今年的一项重大政治任务来抓,抓实、抓好、抓出成敁。
3、丽办“黑板报、手抄报”比赛;2017年4月5日—7日,在我校德育处的统筹安排下,我校个班级开辟了“四讲四爱”班级黑板报专栏,第一期主题为五旗教育,通过认识五旗、了解五旗的由来、了解国家领导人,让学生明白爱祖国、爱核心的。
4、开展“四讲四爱”主题班队会:2017年4月7日,我校召开了“四讲四爱”主题班队会。在会上,班主任耐心讲解,学生认真聆听、理解。促使学生更加深刻的了解到“四讲四爱”的核心内容,争做文明学生。
5、开展“个人才艺表演” 4月10日下午,我校一年级“四讲四爱”主题队会个人才艺展示活动在阶梯教室拉开帷幕。活动主题为“展示自我,秀出个性,共享快乐。”通过此次活动,全体师生感受到了我们现在来之不易的幸福生活,离不开党和国家的关怀。丰富多彩的文娱活动,展现了师生家长们讲党恩爱核心、讲团结爱祖国、讲贡献爱家园、讲文明爱生活的良好精神风貌,真正做到理论与实践相结合,奏响学校“四讲四爱”主题教育实践活动首部曲。
6、加强宣传,营造氛围:我校自四讲四爱活动开展以来,一直通过主题班队会,升旗仪式,宣传栏,横幅标语,LED电子屏幕等宣传“四讲四爱”。做到活动宣传无死角,“四讲四爱”入人心。
在今后的工作中,我们一定认真贯彻执行上级文件精神,将“四讲四爱”扎实、深入的开展。谢谢大家
第8篇:学习“四讲四比”心得体会
学习“四讲四比”心得体会
近日,委系统组织大力开展“四讲四比”学习教育活动,加强干部职工队伍建设。通过在公司集中学习、站点学习和自学活动,我对“四讲四比”有了深层次的了解和认识,对自己也有了更高的期望和要求,为深刻领会“四讲四比”的活动教育精神和公司经理在动员会上的重要讲话,我们多次组织座谈会、读书会、观摩会,并在会后,探讨“四讲四比”活动的开展形式及方法,下面将我在学习初期的心得体会汇报如下:
第一要讲学习比素质。这就要求建立学习型组织,争做知识型员工,建立岗位学习和终身学习的企业学习文化。就自身来讲,“学无止境”,作为一名普通员工,由于燃气业务关系百姓民生,我要不断学习业务知识,努力提高自身业务水平,才能跟上行业不断更新、变换的步伐。我不仅上班时认真学习相关业务,在业余时间也不能放松对自己的要求,努力学习相关业务知识和规章制度,使自己的素质得到提高,从而提供更优质高效的服务。
第二要讲创新比能力。依靠创新解决发展中的问题,通过创先争优实现企业持续和较快发展。只有创新才能实现真正的进步,没有创新就没有竞争,没有竞争就没有压力,没有压力就没有动力,没有动力就没有创新思维。现代社会竞争如此激烈,要想在燃气行业处于不败之地,就必须通过创先争优实现企业的可持续发展。结合我自己,我要永不服输,永不松懈对自己的要求,始终对自己高标准,严要求。通过和同事们比学习,比纪律,比业务、比创新,从而不断的提高自己,为公司的发展出谋划策。
第三要讲责任比业绩。这就要求我们在其位、谋其政、任其职、负其责。对我个人来讲,作为一名普通员工,首先要履行好自己的职责,做好自己的本职工作,时刻牢记自己的使命和自己的职责,勇于担当,通过自己的努力,树立公司良好的形象。
第四讲正气比形象。首先要求我们建立一个和谐的团队,其次要求的就是良好的沟通。而作为一名普通员工,我首先要服从领导,听从领导的建议和工作安排,不论在生活和工作上主动和领导沟通、汇报,遇到不懂的问题多和同事
们请教,使自己融入到团队中,更好的完成自己的工作。
总之,在今后的工作中,我要始终意识到自己是一名燃气人。在工作中,尊重领导,团结同事,遵守纪律,努力学习,和同事们比学赶帮,树立良好的团队意识,从而更好的开展工作,为公司的发展作出自己的一份贡献。
日照市天然气有限公司
宋晓峰
二〇一二年七月二十五日
第9篇:四讲四比四争当整改方案
四讲四比四争当整改方案
文化站
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一、个人对四讲四比四争当存在的问题和不足
1、学习抓的不紧不够。理论学习系统性不强,深度广度把握不够。学习的内容不系统、不广泛,有时只注重实用主义,急用先学,不注重全面、系统。现代化知识、技能有所欠缺,特别是现代科学管理、信息技术学的比较少,还不能完全适应当前社会经济发展和工作的需要。
2、思想有所松懈,宗旨观念有所淡化。工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,责任意识和服务意识不强,服务标准有所降低。平时联系群众少,对同志们关心体贴不够。
3、处理问题有时还存有畏难发愁的活思想,瞻前顾后、患得患失,得过且过,怕得罪人,不愿碰硬,不能发扬锲而不舍的精神将问题解决彻底。忽视了工作的积极性、主动性、创建性,降低了工作标准,因而影响工作质量。
4、创新意识淡化,思想没有完全解放,还不能很好地做到与时俱进。在分管的业务工作中,由于自己的思想解放程度不够高,与人民群众和政府提速的要求还不很适应。
二、整改措施
1、加强思想改造,树立牢固的理想信念和宗旨观念。深刻领会精神实质,把握理论精髓,不断提高自己的政治觉悟,真正在头脑中永远树立牢固的理想信念和全心全意为人民服务的宗旨观念。加强学习,提高整体素质。加强对政治理论、党的路线、方针政策、科学管理、信息技术等先进科学文化知识的学习。注意学习的方式、方法,进行科学、系统、全面地学习,全面提高自身整体素质,不断适应时代发展的要求,更好地为群众服务。
2坚持原则立场。在平时的学习和工作中努力做到讲学习、讲政治、支持正义。在大是大非面前,决不患得患失,在原则问题上,绝不瞻前顾后,犹豫彷徨,优柔寡断,树立工作的高标准,大胆负责,敢于碰硬,坚持原则,锲而不舍。
3、坚持解放思想,与时俱进,创造性地开展工作。在今后业务工作中,勤于思考,敢于突破,凡是有利于肥城发展,凡是符合群众利益,凡是能够促进工作上水平的事情就大胆去闯、大胆去干。特别是要进一步加大业务协调工作力度,使“文化站”的业务协调管理工作上新的台阶。
以上整改措施,从现在起马上执行,立即实践,见诸行动,坚持一贯,坚持长期不懈。我将严格按照以上方案努力整改,努力实践诺言,力争成效早见,并请组织和同志们在今后给予帮助和监督。
第10篇:“四讲四有”发言稿
“四讲四有”指的是:讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。本人按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,以“四讲四有”为标尺,深入查找了自身在该些方面存在的突出问题,深刻剖析了产生问题的根源,初步提出了努力方向。现将对照检查情况报告如下:
一、通过查找存在的主要问题
(一)学习方面。一是在学习态度上不够认真、缺乏积极性,不善于学习、学习抓的不紧,积极性不高,存在着被动思想,要求学什么就学习什么,仅学习了规定的文件、领导讲话和会议精神等,很少主动学习与自己业务无关的一些知识。二是理论联系实际不够,学习的目的虽然明确,但实际学习时导致学习归学习,理论和实际相脱节,没有很好把理论与实际工作相联系起来。
(二)工作方面。一是对待学生家长不能始终保持热情的态度,有时特别是手头工作稍多、稍忙时,没有做到全心全意为人民服务,没有正真成为人民群众的公仆,没有拿出百分之百的热情对待来访办事群众,二是有些工作不够细,与领导的要求有差距,工作责任心还需加强;三是工作中时有急躁情绪,偶尔有发牢骚的现象,谦虚谨慎的作风还不够。
(三)解放思想、更新观念方面。一是在实际工作中,思想不够解放,观念陈旧,更新不到位,工作上创新意识不强。二是遇到问题还是习惯于用老方法去理解,思想上出现懒惰,没有做到脚踏实地地用科学发展观的理论去正确研究处理。
二、存在问题的原因分析
对存在的上述问题,认真分析其产生的根源,既有客观因素,也有主观原因,主要表现在几个方面:
(一)抓理论学习的内在动力不足
虽然也经常强调学习的重要性,但对个人和班子的学习抓得不够紧,往往忙于工作,而使理论学习的精力不够集中,没有真正坐下来尽心研读,没有注意对理论的提炼和升华以及有针对性地解决一些理论问题,没有真正静下来、深下去、悟出来。学风问题解决得不是很好,理论联系实际不够紧密,在学深学透、入心入脑、学用结合方面欠火候。
(二)发扬敬业奉献的精神不够强
虽然具有较为强烈的事业心和责任感,但在有的时候和有的方面存在懒惰情绪;往往满足于完成任务和取得一般成绩,尚未达到对工作、事业孜孜以求、精益求精的境界。在工作的落实上没有达到一丝不苟的严谨程度,缺乏一抓到底、常抓不懈的执着精神。满足于不落伍,没有很好地做到与时俱进。
(三)提高执政能力和工作水平的标准不够严 满足于胜任工作,在高标准、严要求上做得不够。工作不够扎实,浮在上面多,深入基层少;讲得多,帮得少。真正面对面解决问题和困难的时候不多;往往着重于工作的安排和总结,紧紧盯住全过程的时候不多。
三、整改措施
(一)加强学习。从提高党的执政能力、巩固党的执政基础、完成党的执政使命、实现科学发展的高度认识学习的重要性、必要性和紧迫性,刻苦学习以科学发展观为重点的社会主义初级阶段理论,不断提高理论素养、政策水平和政治敏锐性,提高运用先进理论指导工作的自觉性。
(二)积极创新 。及时了解和掌握民政工作领域的发展动态,吸收和借鉴最先进的社会理论和好的经验做法,提高各项业务工作的创造性、前瞻性含量,开拓进取,争创一流。
(三)求真务实 。大兴求真务实之风,扎扎实实,实实在在,强化各项措施,狠抓工作落实。特别是对那些与群众切身利益密切相关的重点工作,要紧紧抓住不放,一抓到底,抓 出成效。
第11篇:四讲四有专题讨论会议记录一(优秀)
四讲四有专题讨论会议记录一
近日,城郊街召开“两学一做”学习教育、“转作风树形象、抓落实见成效”暨“珍爱家园”主题活动动员会,该街全体班子成员、各部门负责人、各党(总)支部书记参加了会议。
会议传达了习近平总书记关于“两学一做”学习教育重要指示精神及中央、省市“两学一做”学习教育有关会议精神,对该街开展“两学一做”学习教育及“转作风树形象、抓落实见成效”主题活动、“珍爱家园”活动进行部署。
会议就如何开展好“两学一做”学习教育提出意见:一是要深刻认识开展“两学一做”学习教育的重大意义,切实把思想统一到上级的决策部署上来;二是要始终坚持问题导向,紧紧扭住学习教育关键环节;三是要加强对学习教育的组织领导,使“两学一做”学习教育真正落实到行动上。
●近日,鳌头镇召开“两学一做”学习教育动员会。全镇党员干部、镇属各党支部书记参加了会议。
会议对该镇开展“两学一做”学习教育和“转作风树形象、抓落实见成效”主题活动、农村基层治理工作进行部署。会议指出,开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,是加强党的思想政治建设的重大部署,是面向全体党员深化党内教育的重要实践,对推动全面从严治党向基层延伸、保持和发展党的先进性纯洁性具有重大意义。因此,全体党员干部要把思想和行动统一到上级的部署上来,进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定理想信念,勇于担当作为,树立清风正气,确保对党忠诚,为建设新鳌头提供有力保障。
●5月9日下午,区卫计局党组召开“两学一做”学习教育暨“转作风树形象、抓落实见成效”主题活动动员大会。局机关全体工作人员、局党组属各党(总)支部书记和组织委员、各镇(街)医疗机构党支部副书记或组织委员等参加。
会议部署了局党组关于“两学一做”学习教育的主要任务,要求全体党员干部把党的思想建设放在首位,以尊崇党章、遵守党规为基本要求,以习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑,指导实践,做一名合格党员。会议还对“转作风树形象、抓落实见成效”主题活动进行了分工,明确了各项任务的责任领导和牵头部门,要求各单位以严格的态度、严格的标准、严格的措施、严格的纪律开展主题活动,重点解决当前存在的“不作为、慢作为、乱作为、虚作为”和“庸政懒政怠政”等问题。
●5月9日下午,区文广新局党组召开“两学一做”学习教育动员会。局领导班子、下属各单位负责人和机关全体党员参加了会议。
会议传达了中央、省、市及我区“两学一做”学习教育有关会议精神,以及区“两学一做”学习教育实施方案文件精神,对“两学一做”学习教育进行了部署,要求全局机关和下属单位党员干部认真执行《区文广新局2016年开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案》,增强看齐意识、党性意识、规矩意识,立足岗位履职尽责,以落实党员教育管理制度为基本依托,把学习教育融入日常工作,通过开展专题学习讨论、创新方式讲党课、立足岗位争贡献、召开专题组织生活会、开展民主评议党员活动和主题活动,敬业修德,认真负责,在各项工作中争先锋、做表率、树标杆。同时,各党支部要高度重视,统筹安排,精心组织,狠抓落实,务求实效,将学习教育与推动当前工作紧密结合起来,切实做到两手抓、两不误、两促进。
●近日,区城管局召开“两学一做”学习教育动员会,传达全区“两学一做”学习教育、“转作风树形象、抓落实见成效”暨“珍爱家园”主题活动工作会议精神,该局全体党员干部参加。
会议要求,全体党员干部切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,真正做到政治强、懂专业、善治理、敢担当、作风正,努力做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德,有品行,讲奉献、有作为的合格党员。从严从实抓好各个环节,层层传导压力,提高自身能力和水平,敢于担当、积极作为,谋求新的发展,取得新的成绩。
第12篇:不断深化四讲四比争一流活动
广泛学习广开言路广阔思路不断深化四讲四比争一流活动
去年,我们根据“四讲四比争一流”文明机关创建活动的要求,结合宣传工作特点开展了以“三优三满意”为目标的“树宣传干部形象,创一流文明机关”活动,并取得了较好效果。今年,我们把活动的重点放在“广”字上,即广泛学习、广开言路、广阔思路,以此开阔我们每一个人的思想
空间,赋予“四进四比争一流”以新的活力,为深化“四讲四比争一流”活动、提高干部群众的综合素质奠定基础。
一、广泛学习,增强干部群众的文化底蕴
所谓广泛学习,有两个方面的内容,一是人员方面的广泛。宣传部的每一个人,无论干部还是群众,都代表着宣传部的形象、关系着宣传部的声誉、影响着宣传部的和谐,所以,宣传部的每一个人都要加强学习,提高自身的文化、理论、道德修养。二是学习内容方面的广泛。宣传工作涉及面广,在宣传过程中,无论是政治、经济、文化、社会,还是历史、地理、民俗等各方面的知识都有可能用到,所以要求我们的工作人员在学习过程中要广泛涉猎各方面的知识,做到突出重点、全面提高。
在学习方法上,以自学为主,内容不搞一刀切,但要求每人每季度撰写一篇论文或读后感,字数要在4000字以上,年底评出5篇优秀论文给予奖励。
二、广开言路,提高干部群众的责任意识
广开言路,就是要虚心听取各方面的意见,一是机关内部意见。二是各乡街宣传委员和主管领导的意见。三是各新闻媒体与我们来往较多的记者的意见。
征求意见的方法有三种。一是建立联系点。我们共有四个科室,每个科室与三或四个乡街建立联系点,科室自己找时间深入联系点征求意见,每月至少一次,回来后将基层意见形成书面材料报主管领导。二是集中征集意见。也就是通过召开宣传委员或主管宣传工作的基层领导会议,征集基层对我们作风建设方面的意见。三是个别征求意见。主要是针对各新闻媒体的记者不便于集中征求意见的特点,由新闻中心负责在工作过程中,以谈话方式征求意见,形成书面材料后报主管领导。
对征求来的意见或建议进行归纳整理后,对照各科室职责,找出问题或不足所对应的科室,然后责成该科室分析问题形成、存在的原因,制定出切合实际的整改措施在机关会议上宣读。机关支部对整改情况进行跟踪督察并及时向主管领导汇报。对于宣传部普遍存在的问题则由支部书记或副书记负责制定整改措施并向所有人员公布。
三、广阔思路,拓展干部群众的思维空间
广阔思路,就是要开阔干部群众的思想视野、创新工作方法,使机关作风建设上升到一个更高的层次。
一是借鉴先进经验。在机关作风建设方面,区内各部委办局,各乡街都有很多好的经验、好的做法可供我们学习和借鉴,我们要通过学习机关工委刊发的经验材料、实地考查取经等方式,广泛吸取各单位、各部门的先进经验、好的做法,进一步改进自己的工作作风。二是举办相关培训。我们认为,机关作风建设持续、深入开展的目的,从言行方面来说,就是要从一开始的遵守规章、制度,听众命令、指挥的基础层面上升到讲求礼仪、礼节,注重文明、文化的高级层面。所以,我们准备通过请专家讲课、视频教学等方式开展政务礼仪、社交礼仪、儒家文化三门课程,以此提高文明程度、加深文化底蕴。三是开展相关活动。从思想角度来说,深化“四讲四比争一流”活动,就是要我们进一步提高宗旨意识,做好人民公仆,更好地为人民服务。所以,我们计划全年结合国内“拉萨3.14事件”、改革开放30周年、第29届奥运会等重大事件,以观看视频资料、查找相关信息、撰写评论文章的方式开展三次爱国教育,以此提高宣传部全体干部群众的爱国热忱和为人民服务的宗旨意识。
第13篇:四讲四比第一阶段活动心得(推荐)
“四讲四比”第一阶段心得体会
按照XXX加强干部职工队伍建设开展“四讲四比”活动通知的要求,本人积极参加活动,并按活动要求积极学习政策理论、法律法规、业务管理知识等方面的知识,进一步强化了“四个意识”、提了升“四种能力”。
不可否认,在今天这个竞争日益激烈的社会,我们所面临的压力越来越大,所要处理的工作矛盾、人际关系也显得越来越复杂和敏感。一个人能否准确地对自己进行角色定位,能否客观地评价自身存在的社会价值和积极意义,对整个职业人生有着关键性的导向作用。因此,我们必须和周围的人进行沟通、比较,怎么比,比什么,成为我们要思索的关键,委党委高屋建瓴的提出“讲学习比素质、讲创新比能力,讲责任比业绩、讲正气比形象”。个人觉得不管是在工作中还是在生活上,我们要自觉调整心态和调节心理,永远保持积极的人生价值形态,通过建立标杆,进行对比,正视自身存在的问题,并在日常生活和工作中不断进行反思和加以总结。只有这样,我们才能正视人生的得与失,才能在工作岗位上保持孜孜不倦的斗志,从而保证自己在职业人生上积极有作为,也适合委党委提出的“有作为才有地位”。要想成就自己,必须在XXX专业方面,成为行家里手,通过这一阶段的学习,个人感悟如下: 人非生而知之,而是学而知之。科学技术的迅猛发展、社会形势的急剧变化、知识更新周期的缩短以及创新频率的加快,不断孕育着新的生产方式和对劳动者提出新的要求。在今后的职业人生中,我们将难以避免遇到各种各样的困难和疑惑,这就需要我们自觉树立终生学习理念,在工作中坚持学习和反思,虚心向领导、同事请教,不断补充理论知识和提升工作技能。只有这样,我们才能满足职业人生不断对自身综合素质提出的新的要求,并在日新月异的社会变化中保持活力和求得发展。
学习型社会已经成为时代的发展趋势,我们要在职业人生上永葆青春,确保有所作为,就得坚持不断学习,拓宽知识面,并在实践工作中加以应用和思考。否则,我们将难以跟上社会形势的发展步伐,甚至被社会淘汰。
首先,应当通过各种途径了解和熟悉XXX业以及XXX管理事业基本概况以及与之相关经济、政治、社会等各方面的综合知识,随时关注相关政策及经济环境动态,保持跟踪学习,逐渐训练自己对这个行业的敏感度。
其次,通过深入学习,我进一步了解到XXX管理涉及的工作是非常具体细致的,而每一个具体细致环节都受到法律法规政策的约束,但是由于法律规定同现实的脱节导致的缺乏可操作性,以及其本身的错位、空白、交叉,再加上本身庞杂的XXX管政策法规的不断更新增多,又使得每一个细节都隐含着经济和法律的双重风险。因此,在接下来的工作中,应当加强对XXX管理相关法律法规政策以及相关术语的学习,努力将自己所学的法律及管理学知识应用到实际工作中,发挥自己的专业特长,为有效降低、防范本局的经济、法律风险做出最大的努力。
再次,锻炼口头表达能力,加强文书写作能力。通过本职工作,我发现口头表达以及文书写作是接下来工作必须具备的两项最重要的基本技能,而这两方面自己都亟待提高。口头表达的逻辑性、简洁性、准确性三方面都存在不足,对此我应当下苦功夫锻炼。文书写作上的问题主要在于语言组织、文字驾驭、词藻运用三方面。除了这些技巧性问题之外,语言表达及写作能力不足的另一个关键原因在于对现实缺乏细致的观察和深入的思考,因此,平时应当养成多观察,勤思考的好习惯,努力做一个有思想、有见地的人。
下一步,我将用更饱满的热情,投入活动的第二阶段,按照第一阶段寻找的标杆,查找自身存在的不足,并积极整改。
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