培训开班仪式讲话稿
第1篇：鉴培训开班仪式讲话稿
---认识，进一步增强《年鉴》编纂工作责任感编纂地方综合年鉴，是各级地方志机构的一项重要工作职能，是完善政府职责、服务领导决策的重要手段之一，也是地方志工作为地方经济社会全面发展服务的重要途径。《年鉴》在反映区改革开放历程、服务经济社会发展、提供权威信息、积累地方历史文献等方面发挥了重要作用，产生了广泛、良好的社会影响，为我区“三个文明”建设作出了积极贡献。希望大家认真学习党的十七大精神，全面落实《地方志规定》和《贵州省地方志工作规定》的要求，进一步统一思想，充分认识年鉴编纂工作的重要意义。此次《《年鉴》的编纂工作是在经历了年特大凝冻灾害、地震、金融风暴等一系列自然与社会灾难后再次启动，时间跨度较大、内容较多，这就要求我们必须进一步把这次涉及面广、效益持久的工作作为服务现实，着眼长远的大事来抓，进一步增加年鉴编纂工作的政治责任感和历史使命感，推进我区
2---负责人要充分认识并切实担负起责任，要了解全局、把握全局、掌握大局、紧扣中心、突出重点、反映难点、合理安排，按时完成撰稿任务。第二，认真负责，提高年鉴撰稿质量《年鉴》内容包涵全区各部门各行业情况的综合性信息，具有权威性，要保证年鉴资料的丰富、全面、完整，凡是重要的信息资料都要做到应收尽收，不能遗漏，要选择本部门、本行业、本地的大事、新事、要事、特事进行记述，做到内容广博、信息含量高、选材精当、题材开掘谋新、文字表述准确。在年鉴的内容上一定要坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，树立“用鉴”意识和“编为用”的理念。要考虑历史要留什么，当代人要看什么，后人要查什么。第三，忠于史实，坚持创新，突出特色提高年鉴编撰工作水平，年鉴撰稿要忠于史实，不能有虚假的东西。在反映我们事业取得成绩的同时，还应突出反映发展中出现的重点、热点和难点问题。一个地方、一个单位、一
4---各位读友大家好！你有你的木棉，我有我的文章，为了你的木棉，应读我的文章！若为比翼双飞鸟，定是人间有情人！若读此篇优秀文，必成天上比翼鸟！
第2篇：保安培训开班仪式讲话稿
学校保安培训开班仪式讲话稿
同仁们、朋友们：
你们好！感谢大家在百忙之中抽出时间参加本期的保安培训。下面我就校园的安全，以及保安的培训管理谈几点意见。依供参考。
去年，由于接连发生了几件校园惨案，引起了党中央、国务院对校园安全的高度重视。公安部、教育部紧急部署、严格执行，很快使全国各中小学，幼儿园配备全了保安器械和专职保安人员，及时遏制住了校园安全恶化的趋势。使犯罪份子再也不敢对学校动手。
我县也在县委、县政府的正确领导和具体部署下，以最快的速度、最短的时间配备全了学校保安，并配备了钢叉、强光手电、橡胶棒和防割手套等保安器械和保安服装等用品，使校园安全在原来的基础上更加稳定。并在去年的暑假期间进行了第一期的保安培训。
第一期培训使保安员初步掌握了保安知识与相关技能，但要使保安真正在突发事件中起到了作用，必须使培训定期化、锻炼长期化，通过不断的培训与锻炼让保安员掌握更多的技能和知识，才能胜任工作。保安员流动性很大，人员不能稳定，新上任的保安人员绝大部分没有一定的保安技能和保安知识，这使得定期组织培训更有它的必要性和重要性。一个没有保安技能和不懂保安知识的保安员是在突发事件
中必将起不到作用的，那么配备的保安员就是摆设，浪费财力、物力、人力不算还很有可能由于不会保护自身在事故中伤残或身亡等，因此定期的举行培训是非常必要的。以后最好每个学期放假以后就举行一期保安培训。保安员自身也要在培训的基础上不断的锻炼与学习，养兵千日，用兵一时，一定要时刻准备，时刻提高警惕，在复杂的环境中发现可疑与隐患，杜绝事故发生。
保安培训上岗以后，管理也一定要跟上，没有管理一切都是空话。保安员的日常管理在学校，学校一定要督促保安按时到岗，坚守岗位。不得随便脱岗，更不允许长时间岗位没人，让犯罪份子有机可乘。学校要结合自身实际制定具体的岗位职责，和管理制度，要奖罚分明，给予优秀的保安人员一定奖励，鼓励他们更有信心的工作。保安公司和教育局主管部门要抽出专人，定时对全县各学校进行保安联合检查，每学期要达到1或2次，通过认真严格的检查，达到督促和监管的作用，使校园安全达到预期的目的。
总之，学校保安工作量大面宽，复杂乏味，各保安员一定要有耐得住性子，经得住考验，认真完成上级交给的各项任务，各管理单位一定要负起责任，监管到位，使保安工作为我县的和谐稳定作出更大贡献。
谢谢大家！
第3篇：礼仪培训开班仪式讲话稿
在集团公司礼仪培训开训仪式上的讲话
王建业（2017.8.3）
尊敬的官惠珍老师、各位同事：
大家上午好！首先我代表集团公司热烈欢迎官老师来给我们授课。礼仪是一种行为规范，她是我们日常生活和社会交往中天天都要用到的，并要根据各种各样的礼仪规范，正确把握与外界交往的尺度，处理好人与人的关系。在社会活动中，交谈讲究礼仪，可以变得文明；举止讲究礼仪，可以变得高雅；穿着讲究礼仪，可以变得大方；行为讲究礼仪，可以变得更加美好。
一直以来，礼仪这块是我们公司有待改进的一块短板，需要有力加强，所以我们今天邀请国家专业人才库礼仪专家委员会专家委员、国家专业人才库高级礼仪培训师官惠珍老师来给我们做专题培训，培训内容非常有针对性和实用性，与各位同事的工作、生活息息相关。在此，我希望各位同事能够抓住机会，认真听讲、做好笔记，学以致用，在今后工作生活中，以优雅的举止、得体的言行、良好的修养，树立个人和代表集团公司的良好形象，夯实集团软实力，再创新的辉煌。
最后，预祝本次培训圆满成功！祝大家学习愉快！
第4篇：干部培训·开班仪式·结业仪式讲话稿
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干部培训·开班仪式·结业仪式讲话稿
县委书记段在青年干部培育工程首期结业典礼
暨第二期开班仪式上的讲话
昨天我们刚刚度过了五四青年节，今天在这里隆重举行青年干部培育工程首期结业典礼暨第二期开班仪式。2009年12月以来，我县首期青年干部培育工程在县委的关注重视下，在青年干部培育工程领导小组、县委组织部、宣传部及有关部门的精心组织下，在全体教职员工和学员的共同努力下，圆满完成了一期310名青年干部的培训任务，收到了预期效果。刚才，普川同志宣读了《关于表彰优秀学员的决定》，举行了优秀学员和结业证书颁发仪式，2名首期培训班学员、1名新学员代表分别作了很好的发言。首期培训的两名同志讲了如何参加学习培训、如何把学习和工作紧密结合、如何以学习培训来指导自身工作的经验和过程，这些经验体会非常好，充分展示了我县青年干部的朝气和风采，为二期学员在今后一年时间中如何更好地学习，提供了有益借鉴。今年4月份以来，经过报名、审核、考试等程序，公开选拔、层层把关，确定了第二批100名学员。在此，我代表县委
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向首期310名学员和第二期100名学员，表示热烈的祝贺！向为培育工程付出辛勤劳动的各位老师及培育工程领导小组办公室全体人员，表示诚挚的问候！下面，我强调三个方面的意见。
一、首期培育工程取得了圆满成功
开展青年干部培育工程，是县委着眼欠发达县情和威县干部队伍现状作出的一项重大决策，是功在当代、利在千秋的德政工程，是提升干部队伍素质能力的保障工程，是实现威县干部走四方的基础工程。近两年来，县委深深体会到威县缺资金、缺项目，但最缺的还是人才，缺乏能够独当一面、踏实干事、敢于担当、敢于冲锋陷阵、敢于为事业奉献的优秀人才，缺乏热爱家乡、能够为家乡倾注真情、敢于为家乡发展奋不顾身、勇于开拓、不计名利的干部，缺乏想干事、会干事、能干成挑战很强的事、能干成风险很大的事、能干成别人干不成的大事难事的人才。为此，县委经过深入思考，决定筛选一批可塑性强的青年干部重点培养。总结一年来的培育工作，有五个显著特点：一是组织领导到位。县委对青年干部培育工作高度重视，成立了由我任组长、五位县委常委任副组长的领导小组，组建了由三位县委常委任正副主任的领导小组办公室，专门制定了实施意见和方案，划拨了专项经费，为培育工作扎实有效开展提供了组织保证，也充分体现了县委
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对培育工程的重视程度。二是学习内容丰富。围绕打造一支对党忠诚、对威县的事业忠诚、对人民群众有感情、能征善战的青年干部队伍，围绕青年干部加强党性修养、提升素质能力、推动工作落实等重点，把培育内容细化为近现代史及党史、青年干部素质与能力、市场经济与省市县情等六大教学板块，明确了《毛泽东选集》等12部自学书目，丰富了学习内容，提高了培训的针对性和实效性。三是形式灵活有效。这次培训改变传统教学模式，探索实施了互动式、案例式、辩论式等新方法，注重教师与学员的互动交流，使课堂气氛更加活跃、效果更加良好。组织开展了祭扫114烈士墓、观看革命影视片等丰富多彩的主题活动，陶冶情操、提升境界。特别是注重培训的实践性，让学员在急难险重工作一线接受锻炼，先后选派300余人次深入到城建拆迁、土地预征、新民居建设、后进村转化、城中村改造等工作一线实践锻炼，提升驾驭复杂局面的能力。四是管理严格规范。探索实行了积分制办法，采取一人一档形式，建立健全了培育档案和考评办法，根据考评结果，对表现突出的60名优秀学员进行了通报表彰，对无故旷课、作业不认真和不按时参加考试的6名学员做出除名处理，维护了培育工程的严肃性和规范性。五是社会影响良好。成功探索出一条选—教—炼—管—用的五位一体培育路子，既锻炼了干部又促进了工作，实现了双赢，经验做法得到了省市委领导的充分肯定，省市媒体多次进行总结报道，省委常委、组织部长梁滨同志作出肯定性批示，山东冠县、秦皇岛海港区、南和县等兄弟县市前来学习取经，扩大了威县的知名度和影响力。
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从首期培育工程来看，广大学员态度是端正的、精力是集中的、学习是刻苦的、进步是明显的。大家通过一年的学习，开阔了视野、增长了才干、磨练了意志、提升了境界，为今后的学习、工作和生活奠定了坚实基础，培育成效可概括为五个进一步：一是知识结构进一步优化。通过积极参加每一次集中学习，刻苦自学规定书目，进一步夯实了理论功底，提升了理论素养；同时，实现了由原来仅仅了解所从事工作方面知识，向逐步掌握县情、招商引资、项目建设、产业政策、法律法规、党建、信访等多领域知识的转变，知识覆盖面得到拓宽。二是党性观念进一步深化。通过学习中国近现代历史、聆听马玉卿教授党史知识讲座，参加祭扫114烈士墓、纪念抗战胜利暨威县解放65周年等活动，全体学员进一步坚定了理想信念，树牢了正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，增强了政治上的坚定性、思想上的纯洁性、行为上的先进性。正是党性观念的增强，使参训干部自觉把个人的理想和追求融入到威县发展的大局中，把进取之心、奉献之志转化为服务发展、建设家乡的具体行动。三是服务发展能力进一步提升。通过积极投身经济建设的主战场，在急难险重工作一线实践锻炼，增强了学以致用和驾驭复杂局面的能力。一年来，80余名学员直接参与招商引资和项目建设工作，共引进项目60多个、固定资产投资30多亿元；127名学员深入城建拆迁、土地预征、城中村改造、信访稳定等急难险重一线进行实践锻炼，实现和谐拆迁
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5.9万平方米、化解矛盾纠纷32件；104名学员参与后进村转化治理工作，为群众办实事好事360余件，赢得了社会各界的广泛赞誉。四是与群众的联系进一步密切。通过实践锻炼、基层调研等活动，青年干部的群众观念更加深入，落实群众路线的行动更加自觉；在与群众密切接触中，青年干部大力宣传中央和省市县委的方针政策、决策部署，宣传全县经济社会发展取得的显著成就和十二五发展的目标任务，引导群众把个人美好生活的新期待与全县发展的共同愿景结合起来，拉近了距离、增进了互信，赢得了群众的支持、理解和拥护。五是奉献担当意识进一步增强。通过学习培训和实践锻炼，广大学员的意志得到锤炼，境界得到提升，增强了勇于奉献、敢于担当的意识。在迎宾大道征地拆迁、西环路建设、新民居建设等急难险重工作中，广大青年干部坚持服务大局、服务发展，充分发扬敢于冲锋、无私奉献的拼搏实干精神，保证了各项工程快速推进。当然，在工作中我们也遇到了很多困难和问题，对此我们没有退缩和彷徨，而是认真研究解决问题的办法，寻求历史和现实的结合点，政策、法律和人情的结合点，个人利益与局部利益、全局利益的结合点，当前利益和长远利益的结合点，把问题研究透了，结合点找到了，问题就迎刃而解了，也实现了既要发展又要稳定的目标。总之，通过参加青年干部培育工程，广大青年干部实现了思想认识、品位境界、素质能力的大提升，越来越成为全县创先争优的排头兵，急难险重工作的突击队，威县经济社会发展事业的生力军。在工程实施过程中，有一批青年干部得到了组织的认可和重用，有的已经纳入了组织的视野。
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在看到成绩的同时，也要清醒认识存在的一些突出问题：有的干部态度不端正，不是把参加培训作为提升素质、增强能力的重要契机，而是作为镀镀金、当跳板的机会，甚至作为组织提拔的砝码，对学习培训和交办任务虚于应付、支应凑合，听课不认真、作业完不成，体会文章存在抄袭甚至复印、网上下载等问题；有的心浮气躁，把学习培训仅仅理解为在课堂上听听课，忽视长期艰苦学习积累习惯的养成，不注重经常性的学习思考；极个别的学员甚至名利心突出，不是把精力用到学习和工作上，而是热衷于出出头、冒冒尖，摆个花架子。对此，第一期结业学员都要进行认真的反思和总结，把结业当作一个新的起点，在今后的学习和工作中改进提高。一要在学习上不断有新进步。当前，我县正处在大发展、大跨越、大腾飞的关键时期，对广大干部的政治立场、理论素养、发展能力和知识储备提出了更新、更高的要求。青年干部思维活跃，但面对新的形势和知识更新周期大大缩短的实际，加强学习仍然是一项十分重要而紧迫的任务，每位同志都面临一个再学习、再适应、再提高的问题，加强学习怎么强调也不过分。在今后工作中，大家不仅要把一年多来学到的知识自觉运用到实践中去，而且要把继续学习作为一种责任、一种追求，养成勤学善思的良好习惯，根据需要进一步精学党的基本理论、深学本职业务、先学急需知识，在学习中灵活运用，在运用中学习思考，以学习的加强促进工作的提高。二要在工作上不断有新成绩。事业是干出来的，精
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人才是在实干中锻炼出来的。青年干部要把这次培育工程作为新的起点，切实改进工作作风，认认真真工作，踏踏实实做事，实实在在为人，坚决反对心浮气躁、急功近利，坚持重实际、重实干、重实效，自觉投身到改革发展的第一线去，到艰苦和困难多的工作环境中去，到组织和群众最需要的地方去，经受摔打、磨练意志、积累经验，增长胆识和才干，创造出经得起实践和人民检验的新业绩。三要在追求上不断有新境界。参加了青年干部培育工程，大家不仅在学习和工作上要有明显进步，在境界和品位上也要有明显进步。个人的境界和品位需要长期磨练，体现在一言一行上，如果一个人没有大境界、高品位，他的言行就不会有品位。要通过参加培育工程提升思想境界，做到思想上更先进、目标上更远大，心胸宽广、志存高远，把个人追求融入到威县发展事业中去，实现社会价值和自身价值的统一，在为社会创造价值中实现个人的人生价值。要始终保持健康平和的心态，既要充分发挥自身作用又要正确估计个人能力，既要积极工作创造好成绩又要防止居功自傲，以过硬的实绩赢得组织认可和群众信任，无愧于青年干部培育工程学员的光荣称号。同时，这里还要提一个要求，大家虽然离开了培育工程，但不能忘记培育工程，不仅要积极提出好的意见和建议，而且要发挥好传帮带作用，向第二期学员传授学习和锻炼中的好经验、好做法。
二、扎实做好第二期培育工程的工作
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按照县委统一安排，第二期培训班今天就要正式开班。第二期青年干部培育工作，要在首期成功实践基础上，进一步创新举措、扎实推进，取得实实在在的培育效果，巩固发展第一期培训班的成果，为全县干部培训工作探索积累新的经验。
（一）广大学员要珍视学习机会，争取最大收获。县委继续实施青年干部培育工程，是着眼于实现威县科学发展、赶先进位的现实需要，是保证威县事业薪火相传、继往开来的需要，是全面提高干部队伍综合素质、发展能力的需要。希望大家充分认识、真正理解县委的良苦用心，克服在第一期培育工程中有些学员存在的不良风气，倍加珍惜难得的学习机会。首先，要端正学习态度。态度决定一切，凡事态度积极认真，事情就成功了一半。当今时代是一个竞争的时代，竞争无处不在、无时不有。要在激烈残酷的竞争中赢得主动、成为胜者，不能靠歪门邪道，必须依靠素质和能力的提升，而素质和能力的提升一靠实践、二靠学习。邓小平同志说过，不注重学习，忙于事务，思想就容易庸俗化。广大青年干部要牢固树立学习立身的理念，充分利用好青年干部培育工程这一平台，增加知识储备、改善知识结构，戒除无暇读书论、读书无用论的错误认识，克服参加培训就是为了提拔重用的错误倾向，摆正心态、摆正位置，端正态度、持之以恒，在加强
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学习中提升素质，在接受锻炼中增强能力，少一些轻浮急躁，多一些笔墨书香，少一些急功近利，多一些真才实学。其次，要正确处理好工学矛盾。青年干部培育工程不是完全脱离单位进行封闭培训，而是采取集训与自学相结合的方式。为此，广大学员要正确认识学习与工作的关系，处理好工学矛盾，大家既要高标准完成岗位工作，不能因为参加培训而耽误工作，也不能以工作忙为借口擅自迟到、早退甚至旷课。学习与工作具有统一性和互动性，不会学习的人就不会工作，学习不好就工作不好；缺少学习的工作必定是低层次循环，离开工作的学习必定是空洞无物的。所以，我们要做到学习、工作两手抓、两不误、两促进。第三，要坚持学以致用。学习具有实践性。抓学习不能单纯看阅读了多少书、记了多少笔记，还要放在工作实践中检验，看是不是学以致用。这次培育工程制定了科学的教学计划，培训内容涵盖了中国近现代史、中国特色社会主义理论、县情等知识，还包括招商引资、项目建设、工业经济、三农等与中心工作紧密相连的知识，广大青年干部既要认真听讲、深刻理解，又要活学活用、融汇贯通，善于把所学知识运用到工作中去，为全面深入推进今年的七个年活动，进而实现建设省级综合经济实力强县以及五强一优目标提供坚实的智力支撑。
（二）培育工程办公室要严格规范管理，确保培训实效。经过一年的实践，青年干部培育工程探索出了一条选、教、练、管、用五位一
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体培养年轻干部的新路子，取得了良好效果，得到了上级领导和社会各界的认可。县青年干部培育工程办公室要在总结吸收培训成果的基础上，进一步开阔思维、创新举措，与时俱进、从严管理，确保本届培训班取得更加实实在在效果。一要精心组织。实施青年干部培育工程是一项事关全局、着眼长远的系统工程，是推进威县科学发展、赶先进位的保障工程，各级各部门一定要高度重视，切实把这项工作抓紧抓好、抓出成效。县青年干部培育工程办公室作为牵头抓总单位，担负着青年干部培育工程的组织领导、统筹协调、管理考核和督查指导等职能，一定要按照往深里想、往细里谋、往实里做、往早里抓的工作方法，加强与相关部门沟通协调，为活动开展提供周到服务和有力保障；加强与学员沟通交流，及时征询教育教学的意见建议，确保工程的扎实有效推进；加强与有关单位的协调沟通，选调精干的人员到党校授课，建立高素质、高水平的教师队伍；支持单位学员积极参加培训锻炼，为学员学习提供便利和条件。二要严格管理。继续推行学分制成功管理模式，将学员的考勤、学习笔记、体会文章、阶段考试、实践锻炼、结业论文等情况量化到学分，每季度考评计分，并根据所得学分作出综合评价，评出优秀、良好、合格、不合格四个档次，作为今后选任优秀青年干部的重要依据；实行淘汰制，对参训不积极、态度不端正、阶段考评不合格的干部，及时从培育对象名单中淘汰出局；实行档案管理制，建立健全学员培训档案，实行一人一档制管理，真实记录学员培训信息，并作为年终考评的重要依据，也为县委选人用人提供准确的依据。三要方法灵活。培育工程办公室要坚持培训形
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式多样性、内容丰富性、活动趣味性、学习实践性相统一，既要保证上好每堂理论课，又要让广大青年干部在基层广阔的天地接受熏陶，在热火朝天的建设现场感受氛围，在寓教于乐中经受洗礼。青年干部参加工作时间大都不长，工作经验也不够丰富。实践锻炼正为大家克服弱点、增长才干提供了实际操作的机遇，可以让那些在课堂上似懂非懂的问题在实践中得到印证和检验。为此，培育工程会分批次选派学员到招商引资、项目建设、城建拆迁、信访稳定、后进村转化等急难险重工作一线接受锻炼，提高青年干部认识问题、分析问题、解决问题的能力，在实干中增强本领，在发展中提高能力。
（三）有关部门要强化职能作用，打造培训名片。培育工程是一项系统工程，培训任务繁重，组织部、宣传部等有关部门要发挥各自应有的作用，确保培训工作顺利推进，取得更大效果，打造成全省乃至全国培训干部的名片。一要进一步丰富内容。总结首期培育工程实施情况，结合青年干部成长特点和县委、县政府中心工作，在加强政治理论学习的同时，科学制定教学计划、调整课程设置，既要提高学员的思想政治素质，又要提高服务发展、投身发展的能力。二要广开师资渠道。按照素质优良、结构合理、专兼结合的原则，加强师资队伍建设，拓宽师资选用视野，聘请实践经验丰富、理论水平高深的县领导、县直单位业务骨干、市内外知名专家学者、企业负责人及优秀村支部书记等组成兼职教师团，优化师资配置，实现资源共享；充分发
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挥现代远程教育的积极作用，探索实施网络教学和自主选学新模式，为搞好深层次的专题教学提供持久的高水准师资保障。三要强化服务保障。有关部门要以高度的责任感，为培训授课提供全方位服务，在人、财、物上，包括经费、设备、教材等方面，提供支持和帮助，提供便捷的服务，提供舒心、安心、顺心的学习环境，确保培育工程的顺利实施。
三、青年干部要努力健康成长、建功立业
青年是整个社会力量中最积极、最活跃、最有朝气的重要群体，而青年干部又是整个青年队伍中的骨干和中坚。青年干部究竟事业之路怎么走、人生历史如何写，是每一个热血青年应认真思考的重大问题。青年干部的成长进步，既要靠组织的培养教育，更要靠自身的不懈努力，我的体会是要讲党性、讲境界、讲胸怀、讲品格。借此机会，谈几点想法与体会，同各位青年朋友共勉。
（一）要讲党性。中国共产党是我们国家的执政党，国家的事业、党的事业和人民的利益是完全一致的，青年干部要健康成长、建功立业，都必须把个人置身于党的事业中去，牢固树立党性观念、加强党
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性修养。一要坚定理想信念。理想信念是思想和行动的总开关，理想的动摇是最危险的动摇，信念的滑坡是最致命的滑坡，人总是要有点精神、有点信仰的。有了坚定正确的理想信念，就有了立身之本，就可以站得高、看得远。树立正确的理想信念，就是要坚持共产主义理想和中国特色社会主义信念，为党和人民的事业而努力奋斗。理想信念不是空洞的，从大处讲要有共产主义理想信念，要有中国特色社会主义理想信念，针对当前威县发展来讲，就是要有实现威县科学发展、赶先进位的理想信念，把自己的理想与威县发展大局紧密结合起来，为威县的事业去奋斗，为改变威县贫穷落后面貌而奋斗。威县的发展跟每一个威县人的利益都息息相关，我们理应充满为威县发展敢于冲锋陷阵、敢于担当的信念，把振兴威县作为自己的志向和目标，与威县的发展同呼吸、共命运。只有这样，人生才能有正确的坐标，个人也才能建功立业。二要忠诚党的事业。这既体现在思想上对党无限忠诚，也体现在行动上服从组织安排。目前，有些青年干部往往抱怨所在部门是弱势部门，自己的岗位是边缘岗位，工作状态不佳、斗志不旺，影响了自己的成长。每个岗位都是党的事业的组成部分，没有边缘的岗位，只有边缘的态度。一些先进人物，其岗位平凡的不能再平凡，但就在这平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，赢得了无数人的尊重。江苏省信访局原巡视员张云泉，出身贫寒，受党的培养教育多年，成为一名海军军官；转业到地方后，受到过不公正待遇，干过门岗保卫，当过洗澡堂搓澡工、厕所保洁工等。他不管从事什么工作，对党总是抱着一腔热忱，坚守对党的信念，组织交办的一件信访案件他能
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一直关注17年。第二期培育工程，要把张云泉的事迹列入培训计划，学习张云泉是如何忠诚党的事业，如何对待权利、对待人民、对待岗位、对待事业的，从中使青年干部受到灵魂的洗礼。从这里我们也能够深深感悟到，从长远看命运还是掌握住自己手里，奋斗和业绩是走向成功最好的通行证。三要深入学习研究党史。中国共产党是我们国家各项事业的核心力量，我们从事着党的事业，需要了解党的历史，这也是讲党性的一个重要方面。我党是经历革命、建设和改革长期考验，在异常复杂环境中团结带领全国各族人民创造了伟大奇迹的党；我党90周年的历史蕴含着丰富的治党治国的经验和智慧，是一笔非常宝贵的政治财富，值得全党上下倍加珍惜、认真学习、深入研究和全面宣传。要深入学习《中国共产党党史第一卷》、《中国共产党党史第二卷》，作为二期学员的必读科目；要深入研究几代领导人的著作和思想，只有这样才能对共产党的历史有深刻的理解，才能感受到我们党的正确、光荣和伟大，进而坚定跟党走的决心和信心。同时，在这个过程中，我们的素质、胸襟、品位也会有大的提升。四要有政治敏锐性政治鉴别力。在大是大非面前能否立场坚定、旗帜鲜明，是检验党性观念强弱的标尺。当前，我们正处在社会转型期、发展机遇期和矛盾凸显期，各种价值观念、利益取向、生活方式相互渗透、相互激荡，各种社会思潮相互碰撞。越是面对这种复杂的形势，越需要青年干部要有定力，在政治、思想、行动上与组织保持高度一致，在重大原则问题上深入思考、辨析方向，在重大事件中经得起考验。当一些干部和群众对县委、政府的决策不理解、不支持时，要勇于挺身而
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出做好解疑释惑和引导工作；要时刻保持政治上清醒和坚定，维护目前我县良好的政治生态和和谐稳定的发展环境。五要对群众充满深厚感情。讲党性首先要讲良心，对得起养育自己的老百姓。只有从内心深处把自己看成是人民群众的公仆，把职位看作是为人民服务的岗位，真正与人民群众建立起深厚的感情，才能得到人民群众的爱戴和拥护。特别是作为年轻干部，要发扬老一辈革命家密切联系群众的好作风，把自己深深植根于群众中，做到在思想上尊重群众、在感情上贴近群众、在行动上深入群众、在工作上依靠群众，汲取群众的智慧和力量，真心诚意地为群众办好事、办实事，个人的健康成长、建功立业才能有深厚的基础和源泉。
（二）要讲境界。境界，是一个人在精神方面的高度，反映着生命的品质和价值。哲学家冯友兰把人生境界分为自然境界、功利境界、道德境界、天地境界。学者张世英先生把人的生活境界分为欲求境界、求知境界、道德境界和审美境界。一个人有什么样的境界，就会有什么样的人生态度，就会有什么样的人生结局。正所谓，有境界则自成高格，无境界则流于低俗。青年时期是人生中干事创业的黄金期，也是磨练心智的痛苦期，要健康成长、建功立业，必须要不断提升境界。一要专注事业。古人云功贵其久，业贵其专。人生境界的提升，最需要的是专注，专注于学习才能学有所得，专注于事业才会业有所成。一些人之所以行为庸俗，层次不高，主要是因为心态浮躁，缺乏静心、精
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不够专注。汉代著名儒学大师董仲舒著书立说，三年不窥园，心无旁骛、专心致志，终成一代大家。在人生道路上，专注给人激情、给人定力，让普通走向伟大，让平凡成就卓越。青年干部进取心比较强，但有时也不能很好地做到持之以恒、专心致志。要健康成长、建功立业，必须保持一种专注的精神，不管在什么岗位、从事什么工作，自始至终坚要持高标准、严要求，不干则已、干就干好，追求完美、事争一流，干成别人想干干不成的事，干成困难很多很大的事。二要升华心境。也就是要以坚强的意志，经受住挫折和磨难。一个有作为的干部，往往精神世界丰富、广博，有时甚至是痛苦、艰难的。这种蚌病成珠的体验是一个人成熟的必经过程，也是能够有大作为的前提。一个没有深度灵魂斗争的人，常常与伟大、杰出无缘。毛泽东曾一度从握有重权的领导人降为委员，陷入极其艰难的境地，这是多么难受的事情？邓小平多次被打倒，三落三起，精神世界是多么痛苦！但他们为了党、国家和人民，承受了巨大的压力和挑战，最后创造奇迹，赢得美誉，多么让人由衷地钦佩！三要无私奉献。奉献是一种美德、是一种追求、是一种忠诚、也是一种积累，更是青年干部建功立业的必然要求。当我们为他人、为集体奉献时，自己也必会有所收获。每个有所作为的人，无一不是甘于奉献的人。原中共云南省保山地委书记杨善洲，历任区、县主要领导，担任地委领导近20年。他退休以后，主动放弃进省城昆明安享晚年的机会，扎根施甸县大亮山兴办林场，一干便是20个春秋，带领大家植树造林7万多亩，把昔日的荒山秃岭变成了生机勃勃的绿色天地。全国上下无不为杨善洲同志这种
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为党和人民奉献一辈子的奉献精神所感动、所震撼、所感染。如果一个地方的干部群众都有顾全大局、奉献社会的精神，那么这个地方一定是一个有活力的、和谐的、让人有归属感的社会。我们强调奉献社会并不排斥追求个人发展，只有建立在奉献社会基础上的个人发展才是健康的发展。面对社会上的一些不良倾向，我们要始终坚信人间自有真情在。越是有奉献精神的人，也就越受社会信任和尊重，自己也就会有良好的发展。四要敢于担当。担当是一种能力、更是一种境界。有担当，方能挑起重担、大有作为，这是领导干部应有的基本素质。青年干部具有干事的激情，但也有心理脆弱的特点。有的是患得患失、顾虑重重，不敢负责、没有担当，影响了干事创业。要健康成长、建功立业就必须要有一种勇于担当的精神和气魄，勇于改革、大胆创新、创先争优、争创一流，直面矛盾、正视困难，极端认真、严细深实，敢于去最苦、最难、最复杂的环境中去磨练。下一步，我们会安排一些实践锻炼课，把一些急、难、险、重的工作交给大家去完成，大家要有充分的心理准备。开设这些实践锻炼课，也就是要检验哪些干部能够在遇到急难险重任务时，迎难而上、冲锋在前，勇于攻坚、脱颖而出。五要正确看待工作。作为党的一名干部，是组织培养了你，家乡养育了你，把工作干好是责无旁贷的，是职责所在、理所应当。同时，把工作干好不会吃亏，只有多干工作、干好工作，才能增长才干，才能树立威信，才能得到组织的认可，才能得到群众的拥护。
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（三）要讲胸襟。古人说：唯宽可以容人，唯厚可以载物。作为青年干部，必须用海纳百川的胸襟和气度去做人做事。一要胸怀全局。不谋全局者，不足以谋一域。一个具有全局观念的人，才能有追求、有进取、有勇气，才能想到人民、想到国家和民族，才能知道自己的责任、明白自己的使命，才能有大的作为。作为青年干部，都要站在全局的、长远的角度看问题、办事情，在大局中找准自己的位置，支持大局、维护大局、服从大局。二要培养开放思维。开放，意味着敞开心扉，兼收并蓄。开放思维的最大特点是思维活动的无阻碍性和时空跨度，最大限度地获取信息。表现在空间上，就是既要向内看，又要向外看；表现在时间上，就是既要向后看，又要向前看。特别是对于青年干部来讲，阅历比较浅，更要以开放的思维和奔放的心态，把目光放长远，敢于去看天有多高、地有多厚，大力塑造海纳百川、开明睿智、大气谦和的新形象。否则，活在自己狭小的世界里，只能成为井底之蛙。这两年威县之所以能发展，就是因为我们不局限于威县这个小天地，用开放的思维，把一切可利用的资源为威县所用，才有了今天的好局面。每个青年干部也要以开放的思维、开放的态度、开放的手段，去对待人生，这样才能获得更多的资源为我所用、进步得更快。三要勇于创新突破。一切进步都来源于不断的创新之中。时代变化了，实践发展了，我们的思想观念、行为方式也必须随之前进。大家都是35岁以下的青年人，处于一生中最好的创造时期，有着明显的创新优势，要面对新形势、新问题、新任务，克服固步自封、因循守旧的思想障碍，敢想、敢干、敢闯、敢试，敢走前人没走过的路，精
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敢为天下先，看准了的事，就要大胆地干。四要学会宽容感恩。常言道：海纳百川，有容则大。古往今来，有所作为的人，无一不是有容人的海量。和谐社会从宽容开始、从感恩做起。战国时期，老将廉颇忌恨蔺相如位尊权重，多次给蔺相如难堪，而蔺相如处之泰然，处处谦让。他说：吾所以如此者，以先国家之急，而后私仇也。廉颇闻讯后心生愧疚，登门负荆请罪，两人遂成刎颈之交。将相和的佳话至今为人们所传诵。每个青年干部都要有容人容事之量，时刻做到与人为善、与人为伴，在和谐融洽的环境中合作共事、共同进步。
（四）要讲品位。在延安时期，毛泽东同志就号召全党学习白求恩精神，做一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人，强调的就是品位问题。面对现代社会诱惑增多、心浮急躁风气的盛行，青年干部必须时刻保持清醒头脑，不断提升自己的品位，不仅大是大非面前立场坚定，小事小节上也要把握好自己，陶冶情操，讲操守、重品行，这样才能做人有底气、做事有硬气、做官有正气。第一，要做到六慎。①慎权，无论是一般干部、还是领导干部或大或小、或多或少都有一定的权力，要树立正确的权力观，把工作的出发点和落脚点归结到为民谋利和办事上。②慎欲，要能够过得了名誉关、利益关、嗜好关，青年人有嗜好是正确，但不能溺爱，溺爱就会走向极端，就会偏离人生正确的航道。③慎微，细节决定成败，善于做小事才能做大事，小事做多了就会成精
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就大事。同时，要从小事做起，防微杜渐，做到不以善小而不为，不以恶小而为之。④慎独。慎独是一种修养，一种高尚的精神境界，也是一种自我的挑战与监督，不管是在公共场合还是在私人空间，不管是有人监督还是无人监督，都能够独善其身。⑤慎初，很多事情在于突破，有第一次就有第二次，要在形形色色的诱惑面前，把好第一关,守住第一道防线。⑥慎交友，交友一定要谨慎，善择友，只交诤友，不交损友。第二，要做到三知。①知足，俗话说比上不足，比下有余，刚才我也讲了，人时刻要怀有一颗感恩的心，始终保持平和的心态，坦诚地对待个人的名利。②知止，知道自己不该干什么比知道自己该干什么更重要。③知耻，认真践行社会主义荣辱观，要明善恶、知是非、辨美丑。第三，要做到三自。①自知，道德经说自知者明，自明者强，对自己要有准确的定位，对自己的工作有准确的评价，不推过、不揽功。②自胜，胜人者力、自胜者强。自己是最大的敌人，把自己战胜了才是强大的，要敢于战胜自我、超越自己。③自足，正确处理好才气与傲气的关系，要有才气不傲气，时刻保持谦虚谨慎的良好作风。
青年朋友们，现在我们正处在一个千帆竞发的时代，威县正处在大发展、大跨越、大腾飞的历史转折关头，这既是一个需要人才的时代，也是可以造就人才的大好时代。在这个时代，我们为青年干部提供了一个充分展示自己才华的广阔舞台，希望大家要用自己勤劳智慧的双
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手，在推动威县大跨越的同时，创造美好的人生，做出无愧于时代、无愧于社会、无愧于人民的努力和业绩，用自己火热的青春去团结同龄人、感召同龄人、带领同龄人，为建设繁荣富强、文明和谐的威县，为推进威县科学发展、赶先进位，彻底改变威县的落后面貌，实现几代威县人梦寐以求的理想而努力奋斗！
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第5篇：开班仪式讲话稿
在XXXX培训班开班仪式上的讲话
同志们：
经过缜密考察，精心筹备，我单位今年首期政务服务系统干部综合素能提升班今天在XXX正式开班。在此我代表XXXXX党组向校领导和承担本次培训任务的各位老师表示衷心的感谢！我们之所以将培训地点选在XXX举办，主要是该校拥有丰富的办学资源和一流的师资队伍，也是我们参训人员的知识需求，这是我们XXXXX自成立以来首次举办此类培训活动，旨在让大家从繁忙的工作岗位上抽出身来，集中时间在专业高等学府接受新理念、学习新知识、掌握新方法、学会新技巧，寻求解决实际工作问题的良策和办法，达到提高业务素质、强化业务技能的目的，为新都区政务服务系统培养优秀干部人才。下面，就办好此次培训班，我讲两点意见。
一、高度重视，充分认识举办本次培训的目的意义
我们之所以举办XXXXX培训班，主要源于一下两点考虑： 一是建设高素质干部队伍的需要。我区在全省开展xxxxx，需要进一步提升干部的综合素能，努力锻造一支工作能力强、业务技能精、思想素质高、工作作风硬的干部队伍，不断推进我区xxxx制度改革纵深发展。
二是提升站位、创新工作模式的需要。去年以来，区委开展
xxxxx专题活动，就是希望干部进一步解放思想、更新观念、提拔精神、创新举措，以思想的大解放促进作风的大转变，为城市发展贡献力量。今年，全省开展“大学习大讨论大调研”活动，对于xxxx系统全面落实、竞进争先，实施总体部署，推动xxxx工作再上新台阶、服务全区经济社会发展大局具有十分重大的意义。这些重大活动，都需要我们提升站位、开拓眼界、创新工作，以观念创新带动工作创新，不断为我区经济社会发展提供坚实的服务保障。
二、珍惜机会，以最佳的精神状态来学知识提素能
本次培训班能顺利举办，虽然时间短，但主题鲜明，课程丰富，内容扎实。希望大家切实增强学习的紧迫感和责任感，全身心投入到培训学习中来。在学习中要抓住重点、研究热点、破解难点、巩固要点。为使我们的学习取得实效，我提四点要求，希望大家严格遵守：
一要端正学习态度。能脱产参加这个培训学习，对我们在座的各位来说，次数不多，机会难得。大家平时的工作任务重，很难抽出时间系统学习，这次培训班是我们提高认识、增强素质、开拓眼界的生动课，也是丰富工作信息，汲取专家经验、查找工作疑难的宝贵基于，希望大家珍惜机会，带着责任听课，带着问题求教，真正将培训导师所授知识及经验学深学透，以谨慎谦虚、勤学慎思的态度，认真学习，用有限的时间给好好给自己充充电。
二要珍惜学习机会。承担这次培训的XXX始终坚持“以服务为宗旨，在贡献中发展”的办学理念，高度重视干部教育培训。为保证这期培训班的质量，学校大到课程设置、授课老师配置，小到食宿出行，都做了周密细致的计划和部署。尤其针对我们XX系统这个行业特点并结合现在的XXXXX制度改革，为我们安排了多种形式和内容的相关课程，对大家今后的工作很有益处，因此请大家要倍加珍惜这次培训学习的机会，尊重各位授课老师，珍爱他们的劳动成果，虚心听，认真学，深刻思考，取得学习的实效。
三要坚持学以致用。我们大家要充分围绕本次培训的目的，把培训学习活动当作求知解难的难得机会，学深学透安排的所有培训课程内容。培训结束后要将学到的知识在工作中充分实践，进一步提高履行岗位职责的能力，更好地推动XX服务工作健康、持续、协调发展。
四要严格遵守纪律。培训期间，大家的身份只有一个，就是培训班学员，由于本期学员较多，培训课程内容较深，希望大家严格遵守学校各项规章制度和培训纪律，按时上下课，严格遵守学校的作息时间和相关规章制度，不迟到、不早退、不旷课。上课期间不接电话，不要随意走动，保持良好的课堂纪律，同时我强调一下，严禁课外饮酒赌博或借故旅游，坚决禁止在微信QQ等新媒体上传与学习无关的内容，做到文明培训、文明出行。
最后，再次感谢XXXX的各位老师对我们学习生活的细致安排，预祝我们此次培训取得圆满成功！祝大家在培训期间身体好、心情好、学习好，顺利完成学习任务！
第6篇：开班仪式讲话稿
尊敬的各位领导、专家、老师：
下午好。首先敬请大家允许我代表xx工作室的全体成员衷心感谢各位光临指导我们工作室的开班典礼，请让我给大家敬个礼
。我们深知工作室的成立是来之不易的，我们只能带着一颗感恩的心更加认真工作才对得起这个荣誉。
感谢xx县人民、xx县人民政府发展xx县教育;感谢xx县教育团队特别是各级领导科学、有效的行动才有了可喜可贺的xx县教
育成绩(现在我们仍然记得突破千人大关的XX年的高考本科人数，它在我们每个xx县教育者的心中留下了太深太多的、不能忘
记的印记!);感谢xx县地理同仁们的团结、努力让xx县地理教育在成都市长时间来站着重要的一席之地，正因为有你们的付出
与力量、正因为有你们那长时期的向上的热情与追求，才在xx县首批工作室里脱颖而出成立了我们xx县高中地理的工作室......所以，今天，2012年2月23日，在这，我最应该代表我们工作室全体成员给你们再敬个礼。我们最直接的领导郭大哥说出了我们的心声：xx工作室应该叫xx县地理工作室。所以，我们更有一份责任好好经营我们的工作室，必更加努力好好打造我们的地理团
队。在为期三年的工作中，我们一定谨记工作室的理念“教育事业要成功，成功的前提在于奉献与执着;课堂教学要成绩，成绩的获得在于求真与创新”。在将来的三年中，认认真真做事、踏踏实实做人，为xx县高中地理教学的进一步发展做出更大的努力，为xx县教育更美好的明天竭尽全力。
我们知道xx县教育的节奏越来越快，我们每个人都在不停的忙碌着，我想把更多的时间留给专程赶来帮助我们的国培专家罗
怀良教授的有关“全球变化与区域化”的专题讲座，所以在此我就不具体谈我们的规划了，但恳请大家有空的时候光临指导“xx
工作室”的博客(您们面前的有关我们的规划的资料中有我们的地址，谢谢。)
现在，我想请我们工作室的全体成员站起来.....你们是xx县地理届中已经很优秀的年轻老师了，刚才李主任与鲁校长请大
家向我学习，实际上我也要向你们学习，学习你们年轻、热情、向上追求的那种不屈的精神。同时，我们更是幸运的，在我们面
前还有更多优秀的的老师特别是、年轻老师没有这样的第一次机会，所以，我们只能更加努力珍惜这样的好机会，好好踏踏实实
做好每一件事。
最后，再一次感谢各位专家、领导、同仁光临指导我们工作室的开班典礼，再一次恳请大家一如既往地支持我们，我们会走
得更好，我们有股强大的力量在支持着我们，这股力量在哪?就在你们那里，只要你们继续支持、帮助我们，走在前面的我们一
定更加努力的前进！！！
谢谢！！!
第7篇：开班仪式讲话稿
农民夜校开班仪式讲话稿
各位村民朋友：
大家好！很荣幸在今天这样一个庄重而喜庆的日子里和大家欢聚一堂共同见证群益村农民夜校顺利开班。在这里我想与各位农民朋友就为什么要开办农民夜校和上夜校能给大家带来什么好处两个方面与大家交流下。如有不当之处请各位多多指证。
一、为什么要开办农民夜校。夜校这词儿，很久没听到了。这种在业余时间授课的学校，可是历史课书里面的“高频词”。建党早期，革命者们在夜校的课堂上，向群众传播革命道理，唤起工农千百万；新中国成立后，夜校又成了扫除文盲的主战场。听老辈人讲，那时村里动员，文盲遍地建设不了新国家，都上夜校去啊！他们学会了简单的认字、写字，告别了“睁眼瞎”。在如今的时间节点上，再办夜校，意义何在呢？ 别看现代社会知识爆炸，同样存在出“睁眼瞎”的可能。传播学上，有个名词叫“知识沟”。由于人们利用知识的能力不同，知识和信息的大潮袭来，有些人大为受益，弄潮浪头；有的人看也看不懂，用也用不上，两种人群间形成了鸿沟，差别越来越大。数字技术使信息、知识传播更为快捷，“知识沟”于是升级为“数字沟”。生活在城市里的年轻人，可以熟练地在互联网平台上获取资讯、找工作、开网店„„这些习以为常，对偏远山村的农民来说，可能完全是另一个世界。
知识和信息汲取能力，决定着人的创富能力。多少贫困，源于民智未开。常见“端着金碗要饭”的新闻传出：丰收季节，站在村口苦苦等收苹果的来；人家没来，就只能让苹果烂地里。因为在果农的知识系统里，就这一种销售模式，不知道别的。
跟一般农户相比，贫困户运用各类信息资源的能力更弱。不要说眼界和技术，就连政府发布的扶贫政策和措施，都很难准确接收。帮扶到了，自身没有承接能力，只能吃现成的，按月领钱行，自我造血难。这样的话，即使脱贫，也很脆弱。
二、上农民夜校能给我们带来什么。习主席说，扶贫先扶智，治贫先治愚农民夜校就是一种扶智的体现形式。利用晚上、农闲等时间开展培训。本着干啥学啥，缺啥补啥的原则。培训内容涵盖科技、政策法律、日常生活知识、文体娱乐等。通过培训一是可以更加了解扶贫政策、运用扶贫政策（比如医疗扶贫、教育扶贫）坚定脱贫信心，助推脱贫攻坚；二是学习先进种养殖技术、帮助我们提高劳动技能，降低经营风险和成本（比如蚕桑、土鸡养殖）；学习先进典型（如孝心少年等），培育个人好品德好情操，也便育教育培养下一代；学习好习惯，养成好习惯、好风气，树立新风正气，帮助我们团结邻里，安居乐业。俗话说，活到老，学到老，还有三份学不到。我希望我们的村民朋友在上课时要怀着“四心一用”的心态，方能有所收获。四心，一是要虚心，二是要有信心，三是要有决心,四是要有恒心。一用，是学以致用。夜里想了千条路，早起还是卖豆腐。学习了知识不运用就等于零，学习了就要有所运用和转变。我相信只要你积极参与用心用力，那么您一定学有所得，学有所获。也祝愿我们的农民夜校越办越好。
第8篇：开班仪式讲话稿
在宿迁市2015年度职业农民大培训动员暨首期农产品电子商务培训班开班典礼上的讲
话
陈光亚
同志们，学员朋友们：
很高兴参加这次宿迁市2015年度职业农民大培训动员暨首期农产品电子商务培训班。此次培训是全面贯彻习近平总书记视察江苏时重要指示精神，全面落实中央农村工作会议和全省农业工作会议精神，适应农村经济发展新形势，加快打造宿迁新型“职业农民”品牌的又一次具体行动。在此，我谨代表省农委、省农民培训中心向此次培训班的顺利开班表示热烈的祝贺！向参加此次培训的各位学员朋友表示热烈的欢迎！
近年来，从中央到地方各级政府都高度重视农民的教育和培训工作，连续十二年的中央和省委一号文件，都把农民教育培训工作摆到十分重要的位置，提出了明确要求，内容一年比一年实，力度一年比一年大，投入一年比一年多。前段时间召开了全省农村工作会议，现在各市都在按照省委、省政府的部署要求，以提质增效为主攻方向，以转方式调结构为工作主线，努力在优化农业结构上开辟新途径、在转变农业发展方式上寻找新突破、在促进农民增收上获得新成效、在建设新农村上迈出新步伐，为经济社会发展大局提供有力支撑，为建设经济强、百姓富、环境美、社会文明程度高的新江苏作出积极贡献，为率先实现农业现代化 1
打下坚实基础。我们宿迁市委市政府对“三农”工作也是高度重视，去年将职业农民培训列为2014年宿迁市农业农村工作十件大事第一位，市政府出台关于加强职业农民培训工作的意见和奖励实施办法，强化对职业农民培训和管理，9月份更是全省首创了农业职业经理人培训班，对农业职业经理人进行专题轮训，今天，宿迁又举办本期农产品电子商务班，这些都充分展现出宿迁市委市政府对农业农村工作的重视。（尤其是市委王书记此次参加职业农民培训开班仪式，对宿迁职业农民培训工作可以说是起到至关重要的推动作用。）
最近几年，随着全省农业产业化的快速推进，许多具有乡土特色的农产品局限在县域内，无法进入大市场、实现大流通，致使生产与销售脱节，一定程度上仍存在增产不增收的现象。建设农产品电子商务交易平台，对于推动农产品外销，促进物流、金融等现代化服务业加快发展，带动传统产业和实体经济转型升级有着积极作用。当然，值得一提的是我们宿迁在农产品电子商务这方面绝对是全省的佼佼者：沭阳新河的花卉早早的在淘宝网上扬名，全国首批20个“淘宝村”中，江苏仅三个，宿迁就占了两个。全市目前正常经营的网店近3万家，直接吸纳就业逾5万人。京东商城也在宿迁投资数十亿建设信息科技园，非常方便我们农民朋友进行网络营销。
目前宿迁市农村电子商务工作中专业人员还是偏少，且从业人员文化素质偏低，对电子商务知识了解少，管理手段较为落后。2
人才匮乏已成为阻碍宿迁电子商务发展的首要因素。因此要实现农产品电子商务的快速发展，就必须要加强电子商务人才的培育。
而举办这次培训班，正是为了培养一批既懂理论又熟悉操作技术的专业的电子商务人才，以便科学规范引导农产品电子商务健康快速发展，保持宿迁在农产品电子商务方面的领先地位。
参加这次培训的大多是已获得品牌认定的农业企业负责人、农业职业经理人、家庭农场主和有网络营销愿望的青年农民，你们是广大农民致富增收的领头羊、带头人，你们一定要珍惜这次难得的学习机会，充分利用江苏农民培训学院这一优秀的师资平台，认真学习最前沿的理论、技术和管理信息，掌握本领，提升素质，为宿迁农业发展打下扎实的专业理论基础、练就熟练的操作技能。同时，要坚持理论联系实际，把所学到的知识尽快应用到实践中去，充分发挥以点带面作用，一传
十、十传百，从而提高周围农业人员专业水平，提高农业产业化经营水平，真正实现农业增效、农民增收。
同志们，建设社会主义新农村，急需培训和造就一支新型的农民队伍。面对新形势、新任务，我们一定要全面落实中央、省市农村工作会议精神，坚持以科学发展观为统领，坚持以新农村建设为方向，开拓创新，扎实工作，全面推进我省农民培训工作。希望大家通过学习培训，熟悉政策，统一思想，增强信心，提高本领，立大志，创大业，推动宿迁经济建设又好又快发展。
最后，预祝此次农产品电子商务培训班取得圆满成功，祝各位学员万事如意、学有所成！也提前祝大家在新年里快快乐乐、发大财！
谢谢大家！
