在新大学生村官和选调生示范培训班上讲话
同志们:
大家辛苦了!
在参加此期培训班同志中,有90位是坚守奋战在脱贫攻坚一线两年以上的“表哥表姐”“表弟表妹”,大家风尘仆仆地从村上赶来市委党校,首先对大家在基层一线的辛勤努力致以慰问和感谢!
十年如一日,似水流年。从2008年全国全面实施大学生村官计划起,今年已是第十个年头。十年来,我一直为这个活力四射的群体服务,见证着一批批的大学生村官成长成才成功,心生荣幸与欣慰。年轻,没有什么不可以,任何时候任何境地都得保持积极向上的心态、怀揣永不褪色的梦想。
此时此刻,与新时代全市第一批大学生村官和选调生交流,先与大家分享一下近期三部很“燃”的电影。第一部是《芳华》,不管网络上一些人看了以后如何探讨“人性”,我的直感还是“正青春”“正能量”:一个人的力量在时代变革中是微不足道的,但一定要有最朴实的生活和最遥远的梦想,哪怕明天是天寒地冻、路遥马亡。第二部是《至爱梵高·星空之谜》,这是一部由65000多幅全手绘油画制作而成的电影,让人目眩神迷。梵高有三幅杰出而伟大的作品《麦田群鸦》《向日葵》和《星夜》,其中《麦田群鸦》体现了内心的不安、迷惘和浮躁,像年轻时的我们;
《向日葵》表达了向上、向善和向好,似奋斗时的我们;
《星夜》描绘了星空的深邃、璀璨和永恒,如未来时的我们。第三部是动画片《寻梦环游记》,是一个关于“爱与梦想”的故事,影片中说“人有两次死亡,第一次是肉体的消亡,第二次是被在世的人忘记。”还有一句你们应该会喜欢的,“在爱的记忆消失前,请记住我!”
岁月有轮换,节气有更替。我们大学生村官和选调生这支队伍如此:来来往往、边走边唱,我们党和人民的事业也是一样:新老交替、薪火相传。大学生村官和选调生计划、政策的实施,归纳起来就是两句话:“加强基层组织、培养干部人才”,重要意义不言而喻,是战略性、源头性工程。
唯青春和梦想不可辜负。对你们来说,青春是一团五彩而杂乱的线,可以跌倒无数次,再找个理由爬起来;
可以哭泣一万次,再找个理由笑起来。受三部电影的启发,我以“新、心、辛、馨”四个字,与大家一起追逐青春梦想、筑就时代梦想。
“新”,新时代新天地新作为
实现中华民族伟大复兴的中国梦,是民族的梦,也是每个中国人的梦。习近平总书记指出,“中国梦是历史的、现实的,也是未来的;
是我们这一代的,更是青年一代的。”其本质是实现国家富强、民族振兴、人民幸福,我再加一句“人生出彩”,“小我”的“小梦”必须以国家、民族、人民的“大梦”为指引,无数个“小梦”托举起“大梦”。
“新”,即新时代。以党的十九大胜利召开为标志,中国特色社会主义进入了新时代。这个示范培训班,是在党的十九大之后我市举办的首个大学生村官和选调生培训班。学习宣传贯彻党的十九大精神,是当前和今后一个时期的头等大事和首要政治任务。关于十九大精神,可用多个“新”字作简要概括:第一个新,是指中国特色社会主义进入了“新时代”;
第二个“新”,是指我国社会的主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的“新矛盾”;
第三个“新”,是指确立了习近平新时代中国特色社会主义思想作为我们党的指导思想之一,是“新思想”;
第四个“新”,是指确定了决胜全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化国家的新征程的“新目标”……等等。大家要以“新时代讲习所”为载体和平台,学懂、弄通、做实,以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、促进工作。
“新”,即新天地。从“三点一线”的学校生活到农村工作,意味着大家进入了一片全新的天空。毛泽东同志说,“农村是一个广阔的天地,在那里是可以大有作为的。”当今的昭通农村,与20多年前我在乡村工作时相比,已是地覆天翻。培训班结束之后,大家就要从这里启航,奔赴到农村,现在直接摆在每名同志面前的就有两件大事要事:第一件是脱贫攻坚。贫困是昭通最大的市情,脱贫攻坚是当前和今后一个时期昭通最伟大的事业。昭通地处乌蒙山腹地,是全国、全省脱贫攻坚的战场之一,目前仍有113.37万贫困人口,全省每4个贫困人口就有1个在昭通。全国脱贫看云南,云南脱贫看昭通。如果说脱贫攻坚是“硬骨头”,那么昭通的脱贫攻坚就是“硬骨头”中的“硬骨头”。第二件是乡村振兴。党的十九大提出要实施乡村振兴战略,让广袤农村最终实现“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的目标,把中国人的饭碗牢牢端在自己的手中。因此,大家到农村后,承担的任务和担子是特别重的。
“新”,即新作为。从经济学的角度来看,当今社会既是“大鱼吃小鱼”的时代,更是“快鱼吃慢鱼”的时代。很多时候做工作,出手要快、落地要快,否则行动一慢,就会落伍;
工作一拖,就会落后。本来都得完成的工作,你动手慢了,别人就把“风头”抢去了,不管哪个领导,都喜欢工作做得好、做得快的人。农村工作和服务的对象是人民群众,我们让党和国家的惠民政策早一天落地,群众就能早一天享福;
如果我们在政策落实上拖延了,就会直接影响到群众的幸福感。因此,大家到农村后,工作上要加速度、高效率,有所作为、成就自己。
“心”,守初心聚人心得民心
人生如船,梦想是帆。党的十九大报告57次提到“心”字,我们“逐梦”“筑梦”也要从“走心”开始。
“心”,即守初心。讲一个故事:一群外国的探险家去印第安人居住的土著部落探险,走了几天后,印第安人向导叫队伍停下来休息一阵子后再前行,问其原因时,向导说,“我们走得太快了,灵魂跟不上趟,要停下来,等一等灵魂。”阿拉伯文学的主要奠基人纪伯伦说“不要因为走得太远而忘记为什么出发”也是这个道理。当代社会浮躁和功利情绪蔓延,这不忌讳、也不回避。每一个人在任何情况下都要守住初心。党的十九大报告指出,中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴。作为新时代大学生村官和选调生,我们的初心还得加上三句话,就是习近平总书记在给大学生村官回信中勉励的,“促农村发展,让农民收益,让青春无悔!”
“心”,即聚人心。毛泽东同志说,“世界上什么事情最难做?应该就是争取人心了。”“要把我们的人搞得多多的,把敌人的人搞得少少的。”世界上没有哪个政党像中国共产党一样,是在一条小船上诞生的。我们党的工作,其实就是做争取人心的工作,就是思想政治工作。红色扎西是红军长征胜利的起点,这是昭通人特有的骄傲和自豪。长征胜利后,党中央在延安的13年,就是一个凝聚人心、养精蓄锐的过程。1948年3月东渡黄河后,正是“以人民的名义”用“小米+步枪”打败了国民党的“飞机+坦克+大炮”,新中国就是“人民群众用独轮车推出来的”。
“心”,即得民心。“得民心者得天下。”做好农业农村农民工作、做好群众工作,就要与群众交朋友、把群众当家人。试想,如果我们都把群众当朋友或家人了,他们还不会理解和支持我们的工作?!当然有时候一次两次效果可能不好,但只要你耐心细致、周而复始地去做,“跑断腿、磨破嘴”,就一定能够做得好,“以心交心方能心心相印,和风细雨就能春风化雨。”
“辛”,经风雨沐霜雪历艰辛
人生哲学是过程哲学,把话说得直接一点,终极结果都是一样的,而更重要的在于在路上的美丽心情。但生活和工作哲学是一种结果哲学,且辛苦且舒畅,亦苦恼亦快乐,所有路径的选择、过程的设计都是为了追求结果的完美。涉世之初,难免会像《麦田群鸦》,不安、迷惘和浮躁,用年轻人的话来说,就是“理想很丰满,现实很骨感。”但只要大家从小事做起、从自我做起,持之以恒、锲而不舍、坚持到底,就能把一件件平凡的小事做得不平凡或者做到最极致。有一个定律叫“一万小时定律”,是说日复一日、年复一年地专注于某一个领域某一项工作,3至5年后,你就可能成为骨干、专才,香港女作家张小娴说“幸福就是简单的重复”,工作的幸福感、成就感亦然。
去年全市示范培训班上,我谈过大学生村官应该是一种什么样的学习工作生活状态和境界?就是“白天走干讲、晚上读写想”。
走,就是要眼睛往下看、脚步往下伸,挽起裤子、撸起袖子、甩开膀子,与群众同吃同住同劳动,在走村串户中加深对国家对社会对农村实情的认识,在摸爬滚打中建立起与群众之间的深情厚谊。
干,就是要苦干实干加巧干。通俗点讲,大学生村官和选调生工作干好了的标准就是“两个认得”:你们认得管理你们服务你们的人,就说明我们管理服务者的工作做好了;
同理,老百姓认得你们,“狗都不咬你们”,就说明你们大学生村官和选调生的工作做好了。
讲,就是要宣传和武装群众,把群众“组织起来”,这个讲是广义的,当然也包括能讲会说,这个大家比我“在行”。
读,就是要多读书读好书但不要尽信书,多种多样的精神财富,可以帮助我们去应对社会和人生的不同侧面和每种处境。四岁时祖父教我背过一首诗,“黄鹤楼中吹玉笛,江城五月落梅花”(出自李白《与史郎中钦听黄鹤楼上吹笛》一诗),至今记忆犹新。小学四年级时,教室墙上贴着法国昆虫学家法布尔“学习这件事不在于有没有人教你,而更重要的是在于你自己有没有觉悟和恒心”,也还记得。“你的气质里,藏着你读过的书、走过的路和爱过的人。”……有些话,究竟是谁说的从哪儿看到的都记不住了,但还是刻在了心里。人能去的地方终归有限,因为书,让我们有了更多与许多高尚而有趣的灵魂对话的机会。有一个“读书就像竹篮打水”的故事,看似留不下什么,实则荡涤和净化了你的灵魂,像“竹篮”一样不知不觉间变干净了、变通透了。在很多时候,见识比知识更直接、能力比学历更重要、借力比努力更有力,学历只代表过去,学习力才决定未来。
写,就是要练好写作的基本功。应该说,文字综合能力是公务员必备的基本功。目前全市机关上能写的人较少,写得有点水平和高度的少之又少。一路“写”来,水深水浅有些体会,唯一的捷径除了写、还是写。这是天底下最难做、欲速则不达的工作。当然,文字综合能力就是年轻干部的核心竞争力。材料写好了,就是一种“门面”,重看、高看你的领导和同志就会多起来。
想,就是要在学习、思考、实践的基础上进行领悟。年轻人可塑性强,但得有悟性和灵气。“与大地贴得更近,看天空才会更远。”基层一线清苦又安然,穷则独善其身、苦不自坠其志,正是积累知识、积蓄能量的大好时机。大家要读无字书、做有心人,向基层干部群众这些把论文写在大地上的专家、学者们学习,以此来提高自身理思路、定措施、做工作的综合能力和水平,真正学得深入、想得明白、干得精彩,像u盘一样,插到哪个主机上都能运转、闪亮。
“馨”,黍稷非馨明德惟馨
“黍稷非馨,明德惟馨”出自《尚书》。五谷的美味并不是最香的,真正能够发出馨香的是美德。“芝兰生于深林,不以无人而不芳;
君子修道立德,不以穷困而改节。”为人处世,都要品德高尚、气节高尚、风骨高尚,散发出芝兰般的馨香。
之前曾写过一首打油诗送给全市大学生村官:“吹拉弹唱、打球照相;
打扫卫生、布置会场;
材料报表、电脑电商;
学思践悟、半亩方塘。”这八个短句是你们学习、工作和生活的生动写照。前七句口语化好理解,为了不让人觉得我没文艺细胞,特意从朱熹的诗中挑出了半句“半亩方塘”来。“半亩方塘一鉴开,天光云影共徘徊;
问渠哪得清如许?为有源头活水来。”大家就是党和人民事业特别是建立来自于基层一线干部培养链的“源头活水”,一定不能眼高手低、心浮气躁,而是要踏踏实实、认认真真地守护好你们的“半亩方塘”。
朋友圈里传着一个叫“每天进步一点点”的励志公式,说的是能力大致相同处于同一起点的两个人,为什么三年、五年之后会拉开差距,且有的差距还特别大。每个人的起点都是1,假如每天进步0.01,一年下来就是1.01的365次方≈37.8;
假如每天退步0.01,一年下来就是0.99的365次方≈0.03;
原地踏步,1年下来仍然是1。大家看看这是多大的差距?特别神奇是吧!人与人之间的差距就是这样产生的,日积月累终成大器,稍有懈怠就是“逆水行舟”,这个公式值得我们好好思考与品味。
唐代有首《插秧歌》,“手把青秧插满田,低头便见水中天;
心地清净方为道,退步原来是向前。”插秧的道理大家都懂,但在发言即将结束的时候,我还有些许担心就算是多余的吧,在成长进步的路上,因时势和机遇不一,每个人都会面临着“进退留转”。大家一定要始终保持一种平和的心态,正确对待组织、正确对待他人、正确对待自己,把“进”当作责任担当,把“退”当作积蓄能量,把“留”当作坚守奉献,把“转”当作机遇挑战,特别是在“退”的时候多悟《插秧歌》,始终像一开头我讲的梵高的《向日葵》一样,阳光、纯洁、向上!
以上就是我给大家交流的“四个字”。
市、县两级组织部门对大学生村官和选调生工作非常关心和重视,在今年全市首届大学生村官论坛上,市委常委、市委组织部陈真永部长寄语“最美的青春在一线、最美的青春是奉献”,这次培训班他又亲自审定方案、提出了明确而具体的要求,希望大家牢记关怀与嘱托,遵守好纪律、保重好自己,学有所获、学有所成。
一个人的努力是“加法”,一个团队的努力是“乘法”。之前倡议全市大学生村官关注《红色扎西》微信公众号、为微电影《闪亮的青春》投票,旨在团队意识的训练和养成,提升组织力、凝聚力和战斗力,这就像我经常谈到的“抓有氛围的党建”一样,任何工作都如此,氛围起不来、就很难做得出成绩,要别人认可、先得做最好的自己。自此次培训班结束后,“请开始你们的表演”,我会“疯狂地为大家打call”,青春无敌,相信你们一定不会“限制”而是大大“超越我的想像力”,不流俗、不盲从、不负此生!
祝大家好梦成真!谢谢!
在全市2011年大学生村官和选调生
培训班上的讲话
徐亚健
(2011年9月1日)
同志们:
根据省委组织部统一部署,今年我市选聘了142名大学生村官,考录了30名选调生。今天起,我们将组织大家进行为期4天的集中培训。这既是一次大学生村官和选调生认知岗位、转换角色的集训充电,又是一次扎根基层、服务“三农”的岗前动员。首先,我代表市委组织部队各位顺利通过笔试、面试和体检,进入大学生村官队伍和选调生队伍表示衷心的祝贺,队你们选择成为大学生村官和选调生,服务湘潭经济社会发展表示热烈的欢迎。等下彭部长还将作重要讲话,希望大家认真学习,深入领会,抓好落实。下面我就这两项工作将三点意见:
一、扎实做好大学生村官的管理服务工作
2008年至2010年,我市分三批选聘了214名大学生村官。市委对大学生村官工作高度重视,对大学生村官们寄予殷切期望。三年来,大学生村官的日常管理、工作考核、待遇保障等制度相继出台,工作机制不断完善,有效激发了大学生村官们立足基层、服务群众、勇于进取、甘于奉献的热情,为农村经济社会发展和基层组织建设发挥了重要作用,得到省委组织部的充分肯定和基层群众的高度评价。各地各有关部门一定要从大局出发,进一步扎实做好大学生村官的管理服务工作,为他们干事创业创造条件、提供舞台。
一是确保大学生村官“下得去”。今年选聘的大学生村官,本科及以上学历占87%以上,其中,研究生23人,全国重点院校毕业生48人,基本上都曾担任过学生会干部,综合素质普遍较高。在分配任职村时,要按照有利于加强管理、有利于作用发挥的原则,优先安排省市县三级新农村建设示范村,优先安排经济社会发展较好的村,优先安排有重点项目建设任务的村。同时要注意安排他们专业特长相适应的村,注意安排在交通比较便利、生活比较方便、发展有潜力的村,注意安排在村级组织建设特别是班子建设较好的村。一律不得安排在本人家庭所在村,一般也不安排在本人家庭所在乡镇。女性尽可能安排在派驻有工作队员的村,有条件的可相对就近集中安排。到岗上任前,要按照省委组织部新修订的合同文本,与大学生村官签订聘用合同,明确告知大学生村官所任职务、公民工作职责、聘用期限等。要认真落实《湖南省选聘高校毕业生到村任职工作实施细则》所规定的9条政策待遇,不讲困难,不打折扣,积极为大学生村官“下得去”-提供应有的工作和生活条件。今年选聘的大学生村官统一按照以前的补助标准发放。
二是确保大学生村官“干得好”。各级党委政府要高度重视大学生村官工作,为他们干事创业、服务基层、奉献社会创造良好环境。是中共正式党员的,安排担任村党组织书记助理服务;
是中共预备党员的或非中共党员的,安排担任村委会主任助理职务;
是共青团员的,可安排兼任村团组织书记、副书记职务。做到人岗相适、人尽其才。要加强大学生村官的日常管理,严格执行请销假制度和考勤制度,保证在村工作时间。大学生村官要认真记载工作日志,考勤情况由各村每月汇总一次,上报乡镇党委,年终汇总作为考核的一句。大学生村官由村、乡镇、县市区三级分别考核,特别要注意考核工作实绩,注重听取群众评价。大学生村官聘任期间年度考核都在合格及以上等次,方能享受各项优惠政策。对年度考核不合格的要重点帮助,限期改进;
读一连续两年不合格的,予以解聘。每一名大学生村官,县乡村三级都要明确一名领导结对联系;
每一名女性大学生村官,乡镇、村都要明确一名以上女干部结对联系,及时掌握他们的工作思想生活状况,帮助解决具体困难,指导他们开展工作。
三是确保大学生村官“流得动”。中组部明确大学生村官为“村级组织特设岗位”人员,系非公务员身份,在村工作期限为三年。中组部等13部门在下发的《关于做好大学生村官有序流动工作的意见》中设计了五条通道。一是通过选拔,进入村级班子;
二是通过考试,进入公务员或事业单位工作人员队伍;
三是通过考试,读研究生深造;
四是通过招聘,到企业工作;
五是自主择业或自主就业。近两年,全是通过考取选调生、公务员、事业单位工作人员等渠道,有序流出59人,今年还有31人已进入公务员考录考察阶段。通过今年的村两委换届选举,由27人进入村级班子,其中支部书记1人、副书记21人、村委会副主任3人、两委委员2人,全市先后有59人次不同程度的开始自主创业,其中有一部分还注册了公司或合作社。要加强政策宣传,引导大学生村官形成合理的预期。要加强部门之间的协调配合,保证五条道路条条都能走通。对大学生村官自主创业的,要实施好3+1创业支持行动,引导、鼓励、扶持他们在农业产业化中大显身手、施展才干。
胡锦涛、温家宝、习近平、李源潮等中央领导多次进行座谈、作出批示,要切实关心大学生村官的成长长才,为发展农业、致富农民、建设新农村作出贡献。大学生村官一定要牢记组织的嘱托,把农村作为施展才华、历练人生的广阔舞台。一是调整好心态,扎根基层。大家刚走出校门、步入社会,要做好吃苦的准备。“能吃苦,吃一阵子苦;
不能吃苦,吃一辈子苦”。要尽快熟悉基层,适应基层,以主人翁的精神迅速融入工作,要克服浮躁情绪和功利心理,切忌眼高手低,真正扎根基层,服务农村。二是履行好职责,有所作为。要充分发挥自身又是,依靠科学、瞄准市场,用新思路、新的方法、新的发展观看待农村经济、发展集体经济、带领农民增收致富、带头创业致富。要通过开展群众性文化娱乐活动、文化宣传,把科学的、先进的、群众喜闻乐见的文化引进农村,积极参与科普、教育、卫生、农技推广、党务和村务公开。要通过组建志愿者服务队、法律咨询室、便民服务站、科技推广组、积极为村民办好事办实事。三是树立好形象,展示风采。前几届大学生村官在工作岗位上取得了可喜成绩,大学生村官形象得到了社会各界的广泛认可。大家一定要将这一良好作风进一步传承发扬,努力实现工作上有成绩、社会上有影响、群众中有口碑。
二、做好选调生的培养使用工作。
选调大学毕业生到乡镇(街道)工作,是选拔培养年轻干部成长成才的有效途径。近年来,我市在选调生的培养、管理、使用等各个环节做了大量工作,取得了比较好的成效。但是从这次市里公开选拔一批处科级干部的报名情况来看,仍然存在年轻干部储备不够、渠道不畅等问题。当前的形势和任务,需要我们各级各单位、特别是组织人事部门给予选调生更多关注和关心。
一是思想上对选调生工作要足够重视。选调生工作是干部人事制度改革的一个制度设计,应该说,经过这些年的探索和实践,说明选调生队伍建设在我们干部人事制度的改革上是比较成功的。现在湘潭选调生的规模不断扩大,逐步成长为党政干部队伍中的一支新生劲旅,我们要进一步完善相关培养计划,特别是在结构素质、培养培训、选拔使用、监督管理方面要建立一个科学规范的工作体系,形成有效的工作机制。
二是要为选调生营造良好的成长环境。选调生刚刚放到基层,特别是工作单位离家比较远的,可能会遇到语言不通等一系列的困难和不习惯,要允许他们有一个适应的过程。各个县市区要多关心他们,各个乡镇街道的党委书记作为选调生帮带的第一责任人,在具体工作中要安排一个素质比较高、能力比较强的领导干部进行具体的传帮带,给予关怀,树立帮带选调生的良好作风。
三是要加大选拔使用选调生工作力度。选调生是组织上精心选拔的“好苗子”,储备和培养是基础,使用时关键。我们要把对选调生的培养锻炼作为全面提高选调生综合素质,促使他们尽快成长的关键环节,及时为选调生施展才华,施展抱负提供广阔的舞台,不断增强他们的责任心和进取心。坚持重点培养定向使用,同等条件下优先使用的原则,将在基层工作时间较长,工作能力较强的选调生及时选拔到领导岗位上。同时,对特别优秀的,积极向上级部门和单位推荐,多渠道促进选调生成长成才。
目前,包括今天在座的30位选调生,安排到我市工作的选调生共有205名,其中2000一2010年历届选调生共计11 5人。由于各级组织重视、所在单位关心以及选调生自身努力,大多数选调生经过一段时间的磨练,逐步走上领导岗位,擦亮了选调生这块招牌。在此,我想对新考录的30位选调生提几点要求。
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一是要准确定位,平视自我,尽快适应基层的工作环境。选择成为一名选调生,就意味着选择接受磨砺和考验,选择了干事创业,选择了责任与奉献。每位选调生要以平常心看待“选调”身份,以普通公务员的身份出现在工作岗位上、臵身于人民群众中,既眼望星空又脚踏实地。在面临待遇较低、生活寂苦、工作难度大等困难时,善于学习,善于沟通,不断使自己的眼界、心性、意志、能力等逐渐走向成熟。
二是要艰苦磨练,提升能力,在造福于民的实践中增长才干。作为一名选调生,必须做好艰苦创业的思想准备。湘潭目前的部分乡镇工作环境还比较差,收入待遇不高,工作开展难度较大。有的选调生还是外地的,会遇到语言不通、生活习惯不适应、风土人情不熟悉等种种困难。在这样的环境下工作,需要大家有坚韧不拔、锲而不舍的意志,做好理论知识和工作经验的积累,学会用知识和智慧增强本领、驾驭工作。
三是要谦虚谨慎,勤于学习,深入基层密切联系群众。到基层工作,经常要与乡镇干部、农民群众打交道,谦虚谨慎是一种必要的品质。有的乡镇干部虽然学历不高,但他们的农村工作方法和许多基层经验,都是非常宝贵的财富。农民群众对很多问题的认识、看法,可能也是我们认识不到的。不能认为自己是大学生,受过高等教育,就自命不凡,要始终保持谦虚谨慎的态度,经常向领导学习,向老同志学习,向实践学习。
三、切实保证岗前培训取得实效
再过几天,各位大学生村官、选调生就要正式到岗上任了,从大学到农村是一个很大的跨度,将面对全新的工作、全新的环境、全新的要求。这次集中培训机会很难得,希望大家集中精力参与培训。
一要真正用心学习。大家有着丰富的理论知识和无穷的激情活力,但基本上对“三农”问题接触很少,对如何做好大学生村官,做一名合格的选调生,概念还很模糊。这次培训,我们有针对性地邀请了相关领导、专家,分别从认知岗位、认知基层、认知三农、认知自我等方面准备了6堂专题讲课,并邀请往届大学生村官进行专题交流。此次培训是一场很好的岗前教育,希望大家能深刻认识此次培训的重要性、针对性和紧迫性,全身心地投入到学习中去。
二要学会用心思考。“学而不思则罔。思不学则怠”。大家要带着问题学,结合工作学,联系实际学,转变观念,勇于探索,积极实践。这次培训班,既有专家讲座。又有现身说法,也有讨论交流。大家要深刻领会,结合课堂讲座、课余自学、实践活动,认真思考到基层后怎么开展工作?怎么发挥什么作用?如何得到大家的认同等等,为自己尽快转变角色、顺利开展工作打下基础。
三要做到专心培训。大家要自觉遵守培训班的纪律要求,严格执行作息时间安排,保证课堂良好秩序,没有特殊情况不准请假,一律不得离开培训班在外就餐、住宿。要正确处理学习和生活的关系,集中精力参加培训,并结合培训班的要求,认真研读学习篇目,撰写心得体会,积极讨论交流,做到学有所思、思有所悟、悟有所得。
同志们,大学生村官和选调生到基层工作是中央服务基层、培养人才的战略举措,也是大学生展示风采、实现价值的广阔舞台。中央、省、市委和广大群众对这两项工作高度关注,给予厚望。我们一定要在市委的正确领导下,在各级党组织和各有关部门的紧密配合下,扎扎实实把两项工作抓紧抓好,抓出成效,为推动大开放、建设新湘潭,加快实现“两个率先”目标作出积极贡献。
最后,预祝这次培训班取得圆满成功,祝各位学员学有所成、工作顺利!谢谢大家!
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