办公室工作会议总结讲话（共12篇）

作者：lihuaoma | 发布时间：2020-05-18 10:11:42 收藏本文下载本文

第1篇：办公室会议讲话

办公室会议讲话

这次办公室主任会议是在党的十七大胜利闭幕、各地正在掀起学习宣传贯彻十七大精神的热潮时召开的。会议总结了新时期工会办公室工作情况，分析了存在的问题，交流了工作经验，明确了今后一个时期的任务和目标。在大家共同努力下，会议圆满完成各项议程。该讲的工作刘嘉主任已经讲到位了，我完全同意，就不重复了。但人己来了，总要讲点，思考再三，就针对各位的角色——办公室主任，讲一下怎样当好一个工会办公室主任、怎样做好办公室工作。供大家参考。

工会办公室是工会领导机关的综合部门、参谋部门、协调部门、督办部门和服务部门。因此，办公室要发挥工会领导机关对内对外的协调作用、领导的参谋助手作用、推进工会工作的督查督办作用、以及为领导工作服务、为机关各部门服务、为机关职工服务的作用。这就是办公室工作的职责和定位。

办公室工作又具有它的特殊性（特征）和一般规律。表现为工作内容多、事项杂，有计划又经常打乱计划、有条理又难以完全按安排进行工作。经常要面对计划外突然而至又不得不马上去做的工作，随时要应对情况的变化和不可预计的任务。办公室工作不可能象工会其它业务部门的工作那样单

一、专一和条理，这是因为办公室工作的受众不同、职能不同、发挥的作用不同所致。这就形成了办公室工作看似无规律就是它的一般规律，看似无特征就是它特殊的特征这种区别于其它业务部门的情形。

以上办公室工作的这种定位、作用、特征和一般规律，对办公室工作、尤其是办公室主任的工作就提出了严格的要求。怎样做好办公室工作和办公室主任的工作呢？

我讲以下意见，供参考。

一、努力做到“五个有”

（一）胸中有全局。全局就是党委和政府的大事、工会工作的大事，就是一个阶段或一个时期党委、政府、上级工会工作的主题、目标和任务，以及围绕实现目标所制定的方针、政策和措施。要做到胸中有全局，首先应做到关心大局、了解大局、把握大局。做到识大局、讲大局、顾大局，必须用心想事，认真议事，专心谋事。作为办公室主任，就是要学会把办公室的工作放到大局中去认识和把握，按照党委和政府希望工会干什么来提出工会怎么干的建议，安排工会办公室怎样抓好落实和执行。这样才能做到方向明、思路清、主意准，才能有效地做到围绕中心、服务大局、争创一流的工作业绩。

（二）手中有情况。所谓情况，一是本单位的工作情况和本系统的工作情况；二是来自基层工会组织和广大职工群众的具体情况。必须强调，手中的情况应是真实的情况。办公室既要有点上的情况，又要有面上的情况；既要重视正面的情况，又不能忽视负面的情况；既要关注上级的情况，又要关注下级的情况；既要梳理过去的情况，又要整理分析现在的情况。有的情况可以是典型经验、也可以是个案事例、还可以是一些有价值的数据。办

公室工作要靠平时对各种信息的收集，靠长期的积累和反复的整理、综合，这样才能做到储备资料充分，选择游刃有余，应用流畅自如。

（三）脑中有主意。主意就是干事的思路和点子。把这些思路和点子具体化、条理化后就变为推进工作的方案和措施、解决问题的意见和办法。办公室的参谋助手作用能不能充分发挥，工作能不能有效推进，靠的就是办公室主任和办公室领导班子的思路、主意和点子。

办公室工作经常要遇到一些难办的问题和复杂的情况，要做到脑中有主意，一是要注重把上级精神和本单位实际有机结合起来，把胸中的大局和手中的情况紧密联系起来，反复思考，当你对大局胸中有数、对情况心中有底时，就会出现心灵的感应和清醒的领悟，就会产生出好的主意和点子来。作为办公室主任，应当有这个本领，抓住灵感和顿悟，进行深加工和提炼，这样不仅会有主意、而且还可以在比较中拿出更好的点子和主意。二是要鼓励办公室所有工作人员在实际工作中充分发挥其主观能动性。办公室工作光靠主任拿主意是不够的，要在办公室内部提倡每位同志都开动脑筋想事情，集思广益议事情，不等不靠干事情的风气。提倡创新精神，尤其是对以前没有干过的工作，要有接受挑战的勇气，积极应对、主动谋划，不做单纯服从型、被动型干部。三是要关注领导在各处的讲话，了解上级指示精神，把领导个别的讲话精神系统起来，把自己初步的认识和想法深入下去，在这

种基础上提出的主意就容易引起领导的重视、得到领导的认可，就能较好地发挥参谋助手作用。

（四）办事有骨干。所谓骨干，就是办公室主任的副手、帮手和各项业务工作的尖子。办事有没有骨干，实质是看办公室主任怎样看人、怎样用人、怎样实现说话有人应，办事有人帮。

每个市州工会和产业集团（公司）工会，办公室人员相对其他部门要多一点，人员的构成也相对其他部门复杂一些。这些同志有的是办公室工作的老同志，有的是其他部门交流到办公室的同志，也有通过公开招聘来的新同志，还有机关的文印、驾驶等同志。这种人员的组合状况决定了他们之间在经历、能力和性格上的差异性。这就首先看办公室主任怎样认识人、培养人、爱护人，怎样拿工作实践去考验人和锻炼人。重视差异性，既是一种现实需要，又是一种领导艺术。要记住：没有差异就没有动力，没有差异就没有活力。其二，办公室主任要有海纳百川的胸襟。既要有用人之长的勇气，又要有用人之差的艺术，还要有容人之短的气度。其三，办公室主任要敢于坚持原则，敢于直面管理。不坚持原则，一味迁就姑息求得一团和气，其最终结果，将是办公室工作的一塌糊涂。因此，办公室主任对属下的工作应该是鼓励干的、帮助看的、批评制止捣乱的。只有这样，才能在这个团队中树立正气，营造出良好的工作环境和团结和谐、勤勉互助的风气和氛围。

（五）运作有章法。所谓章法，就是规矩、就是规章制度，就是要依法运作、照章办事。没有规矩不成方圆，不按章法行政、办事，无论是政务工作、事务工作，还是会务工作，最终是办不好的。

要做到运作有章法，首先要注重对工作相关的法律法规的学习，要熟悉机关各方面、特别是由办公室负责管理、涉及各项工作的规章制度，这样，说话才有依据，表态才有分寸，建议才有份量，领导也容易采纳，职工也易于接受；其次，规章制度也会随着形势的发展、工作的变化出现不适应要求的情况。这时，就需要及时提出来修改、补充和完善，使制度所涉及的内容更贴近工作、贴近实际；第三，在制度建设上也要敢于创新。新时期的工会工作要求新的制度跟进和支撑，一旦现有的制度与现实工作的要求不适应时，要大胆地创新制度，以新制度去规范和支撑新的工作，打开新的局面。

制度是带根本性、稳定性、长期性的东西，其核心是要抓好落实和执行。有制度不执行或者乱执行，从某种意义上讲，比没有制度更糟糕。我们可以看到或体会到，我们今天工作中出现的一些混乱、积累的一些矛盾和问题，大都与运作无章法、或有制度不按制度执行紧密相关。因此，办公室工作要带头做到运作按章法，唯有如此，我们的基础工作才能扎实，我们工作的推进才有保障，我们的各项管理工作才能有理、有据、有效。

二、认真做到“五个要”

做好办公室工作和办公室主任的工作，除了努力做到“五个有”，还应认真做到“五个要”，使其相辅相成。

（一）要加强学习、抓好信息工作。加强学习是办公室工作和办公室主任工作的内在需要。抓好信息工作是办公室工作和办公室主任工作的首要任务、首要事务和首要服务。只有通过不断地学习，才能做到胸中有大局；惟有抓好信息工作，才能做到手中有情况。

办公室工作和办公室主任的工作确实很忙，自己支配的时间少之甚少，但作为一种必须和要求，时间再少也不能放弃学习。针对可支配时间少的现实，办公室主任要改进自己的学习方法，要在快学上下功夫。要看得快、吸收快、应用快。及时将吸收到脑子中的东西加工整理，尽快让它们发挥作用。

抓好信息工作是办公室工作的重要任务，这个功能必须突出出来。办公室抓信息必须关注三条主线：一是要围绕党和政府的中心来抓信息；二是要围绕工会重点工作来抓信息；三是要根据职工最关心的热点难点焦点问题来抓信息。当前，就应特别敏感地关注对党的十七大精神的学习和结合工会工作实际抓贯彻抓落实的动态和信息。搞好信息工作的同时，也是一种学习的过程，是办公室工作和办公室主任不断了解新情况、接受新事物、研究新问题、适应新形势和新要求的过程。作为办公室主任，要通过抓信息工作，在脑子中储备大量的情况，一旦需要，就能做到厚

积薄发、应用自如。从这个意义上讲，胸中有全局、手中有情况，就是办公室的基础和实力，就是办公室主任的本领和能力。

（二）要超前思考，未雨绸缪。办公室工作的一个特点是具有任务的突然性和计划外工作的不可预计性。办公室主任就要学会超前思考和预测，根据大局的要求，手中的情况，上级的精神，领导的讲话，预想和思考下一步可能会有哪些新的工作任务和要求，进而可能涉及到办公室的工作有哪些，从而未雨绸缪地做好一些必要的准备。有了这样的预见和前瞻，工作上才能争取主动，才能克服一旦新任务下来后，没有思想准备，感到很被动，以至出现忙乱、做一些无效劳动的情况。

（三）要突出重点，务实苦干。办公室主任每天都面临许多工作、处理很多事情，工作方法至关重要。是事无巨细地一把抓、还是有所侧重、分轻重缓急、突出重点？作为办公室主任要学会识别重点、抓住重点，这不单是一个水平和能力的问题，也是衡量事业心和责任感的问题。不在实践中磨炼提高，很难做到识别重点、抓住重点、突出重点。

办公室主任的务实精神，主要体现在带头苦干上。办公室的急事、难事，自己带头干了，就不愁没有人跟着干。如果办公室主任不能做到身体力行，光说不练，开始可能还行，但长此下去，就不灵了。实干就是影响力、就是凝聚力、就是执行力。

（四）要努力搞好综合协调工作。综合协调是办公室的一项重要工作内容。但在综合协调中会常常涉及一些部门的利益和权

力，因此，经常会产生一些矛盾。办公室主任必须明确因为不集中才需要综合，因为有矛盾才需要协调这个道理。这是工作大局和整体利益的要求。哪怕矛盾聚焦自身，也要忍辱负重，努力做好综合协调工作。只要把个人得失放在一边，出自公心地去协调，很多事就能站在理上、说在理上，就能取得共识，即使一时不被人理解，只要耐心地去协调，也会逐步达成一致的。

综合的目的是形成合力、提高效率；协调的目的是把大家的积极性调动起来，把大家的力量聚集起来，使大家心齐、气顺共图大事。从这个意义上讲，综合协调的过程就是解决矛盾、整合力量、共谋大事的过程。

（五）要严格自律，无私奉献。办公室主任个人的能力、素质和人格非常重要。办公室是机关的窗口，主任是这个窗口里的领头人。从一定意义上讲，办公室主任的形象，不同程度地代表着一个单位的形象。因此，要求办公室主任要严格要求自己，自律意识要强，还要不断加强自身修养、加强党性锻炼。

办公室主任无私奉献的精神至关重要。因为办公室主任管事多、吃苦受累也多，如果缺乏无私奉献精神，就很难做到自觉坚持。

办公室工作和办公室主任的工作想要做到件件事都很圆满、使每个人都很满意，这种可能几乎不存在。不仅如此，还可能出现干得越多、不足越多、引起埋怨和挑剔越多的情况。这种时候办公室工作的同志们、尤其是办公室主任，不仅要受得起委屈、经得起批评，更要担得起责任。这些，都是对办公室主任胸襟、品格的考验，同时也是对无私奉献精神的检验。为公，才能无愧我心、对得起事业；无私，才能无畏，才能使自己无怨无悔。

三、开拓创新、出新的业绩

在继承中创新、创新中发展、发展中完善，这是我们应遵循的工作规律。维持是用老办法解决老问题，改善是用新办法解决老问题，创新是用新办法解决新问题。坚持创新，就是要敢于面对新情况新问题思考并探索解决问题的思路和办法，与时俱进地做好办公室各项工作。

创新并不是把原有的工作规范推翻重来，而是针对新时期新形势新任务，探索新的工作规律和管理规范。办公室工作的创新，总体体现在思维创新、制度创新和手段创新三个方面。思维创新解决的是思想观念、工作理念和思维方式的问题，它的成果是由此而带来推动工作发展的新思路；制度创新是因为发展变化了的形势使原有的制度不能够或者不完全能够适应工作要求，必须完善或者创新制度、建立机制，与新的工作思路配套，适应新的任务和要求，为新的工作思路提供必要的制度支撑和保障；手段创新解决的是工作运行层面的方式方法、技术等问题，它的成果是提高工作效率、保证工作质量。这三种创新中，思维创新是先导、尤为重要。要做到这点，有赖于加强学习、开阔眼界、深化认识，以及经验的积累和升华。思维决定行为，思路决定出路，这是一个规律性的结论。办公室主任和所有做办公室工作的同志们，一

定要保持活跃的、多向的、开放的、理性的思维，做到精神不老化，思想不僵化，能力不弱化。

同志们，未来的成功有赖于过去的积累，将来的开拓取决于现在的创新。让我们共同努力，整合好现有的资源和力量，忍辱负重，在前行的路上创造出新的工作业绩。

我就讲这些，谢谢大家。

第2篇：管委办公室主任工作总结会议讲话

扎实工作开拓进取

——在全区信息化建设和管委系统办公室工作总结表彰会议上的讲话

管委办公室主任周建国

（2010年1月20日）

同志们：

· 今天会议主要内容是：总结2009年全区信息化建设和管委系统办公室工作，表彰工作中涌现出的先进单位和个人，安排部署2010年工作，动员全区各部门、各单位办公室工作人员以更加饱满的热情和自觉的行动投入到新的工作中来，管委办公室主任工作总结会议讲话。刚才，张严同志宣读了表彰决定，受到表彰的先进个人代表做了典型发言，希望大家加强交流，取长补短，共同提高。下面，我讲三个方面问题，供大家参考。

一、2009年全区信息化建设和管委系统办公室工作简要回顾

2009年，在工委、管委正确领导下，管委系统办公室坚持以“两项活动”为统领，开拓进取，团结合作，圆满完成了各项工作任务。

一是大力弘扬求真务实之风，以文辅政作用不断增强。从管委总体情况讲，全年共起草、审核、印发管委规范性文件143份；起草领导讲话30余篇；起草上报各类汇报、总结、周安排100余份，组织上报调研文章10余篇，其中《践行科学发展观，实现更好更快发展》、《创新思路，破解难题，实现城乡协调发展》等7篇调研文章被《河北开发区》刊载，文稿质量得到上级部门和各级领导的充分肯定。在大家的共同努力下，全年共编发《开发区工作动态》63期，《专报信息》31期，《调研专刊》4期；被市政府采用信息100条，政府工作简报4篇，专报信息9篇；被省政府办公厅采用信息13条，专报信息2篇。多篇专报信息受到管委、市乃至省领导的高度重视，其中得到市领导批示7篇，得到常务副省长付志方批示1篇。管委政务信息工作在全市政府系统信息考评中名列前茅。为了更有效地发挥以文辅政作用，各部门针对“新形势下开发区如何发展”，以及“后金融危机时代开发区发展战略”等问题进行了深入思考和研究，并提出对策性意见和建议，很多建议被吸纳到全区工作决策中，为服务决策、服务发展大局做出了应有贡献。

二是站位全区发展大局，综合协调作用有效发挥。督促检查是完成好工作的重要手段。2009年，管委系统各办公室围绕全区中心以及本部门工作重点、重要事项的落实积极配合，主动跟踪协调、催办、督导、检查。尤其是对《市政府工作报告》中涉及开发区的目标任务以及管委确定的31项重点工作加大督查力度，对列入省重点的中油宝世顺钢管、哈动力设备物流等重点项目推行领导干部分包责任制，切实把督查工作抓在手上、落在实处，发言稿《管委办公室主任工作总结会议讲话》。在日常工作中，各办公室都能积极发挥协调枢纽作用，高站位处理日常事务，确保了各项工作的顺利开展。在出口加工区保税物流功能拓展、数据产业项目入驻、数据产业基地建设、征地拆迁等全区重要工作中发挥了重要作用。

三是强化管理服务职能，办公室各项工作协调发展。在大家的共同努力下，全区政府信息化建设得到了进一步加强，各单位投入大量时间和精力全新制作改版了开发区门户网站和所属10个部门各具特色的子网站，改版后的门户网站从内容到形式日臻成熟和完善。特别是为秦皇岛数据产业基地网站、城镇面貌三年大变样工作提供了优质的信息化技术保障和管理服务，为推进全区政务公开和办公自动化发挥了重要作用。在应急保障工作中，各单位高度重视，积极响应，建立和完善了横向到边、纵向到底的四级三层应急管理体系，全年共开展应急演练18次、综合大型演练2次、部门演练16次，全区应急保障工作得到全面加强。同时，我们的年鉴编纂工作无论从文稿质量，还是对外投稿刊发力度都有了很大突破，这与各部门及时、精心的组稿是分不开的。2009年，被省开发区协会评为《河北开发区》刊物最佳组稿单位、年鉴优秀组稿单位；由于工作成绩突出，被省政府确定为政务信息直报点；被市政府办公厅评为政府信息公开工作先进单位。

这些成绩的取得得益于工委、管委的正确领导，得益于各部门领导的大力支持，得益于全区各部门办公室工作人员的共同努力和辛勤劳动，在此，我代表管委办公室向在座的各位同仁表示诚挚的谢意！向受到表彰的先进单位和个人表示热烈的祝贺！

同志们，在过去一年的工作中，我们深切地体会到：默默无闻的工作态度和高度负责的工作精神是做好办公室工作的前提；强烈的大局意识和全局观念是做好办公室工作的关键；较强的政治理论水平和办文办事能力是做好办公室工作的保障。管委系统办公室全体同志在各自岗位上均发挥了重要作用，为全区经济发展和各部门的工作做出了应有贡献。但是，按照更高的标准和新形势的要求，我们还存在一定差距和不足，需要进一步解放思想，审时度势，打破常规观念和思维定势，在工作落实标准和质量上不断完善和提高。

二、明确目标，推动全区信息化建设和办公室工作再上新台阶

2010年既是“十一五”规划的最后一年，也是夯实经济复苏基础的调整之年，又是为启动“十二五”新一轮增长周期奠定基础的关键之年。面对前所未有的新形势和严峻考验。我们要密切配合，积极协调，形成合力，确保圆满完成领导交办的各项工作任务。今年管委系统办公室工作的总体思路是：坚持以科学发展观为统领，服务全区招商引资和项目建设，以不断提高履行职责和综合服务能力为重点，以争先进、创特色、出成果为目标，充分发挥办公室综合协调、督导检查、管理服务、参谋助手作用，开拓创新，扎实工作，开创办公室工作的新局面。

一是围绕管委中心工作深入调研，当好参谋助手。履行好这一职责，关键就是要谋全局、议大事，深入调研。要紧紧抓住领导的关注点和着力点，积极开展战略性、对策性研究和热点、难点问题的研究，准确把握工作进展和发展趋势，为领导决策提供前瞻性、典型性资料和切实可行的建议。重点关注重大项目推进工作，特别是数据产业基地、海洋工程、旅游项目、人工岛、农民返迁等项目的调研力度，撰写出一批可操作性的调研报告，力争调研成果更多的服务决策。要在吃透上情、区情、下情的基础上，站在全局的高度观察《管委办公室主任工作总结会议讲话》

第3篇：办公室主任会议讲话

同志们：

在新时期改革发展的新形势下，党委、政府机关办公室工作必须紧紧围绕党和政府工作大局，严谨求实履行职责，与时俱进勇于创新，振奋精神，迎接挑战，努力创造新的工作水平。

一、明确职责，把握重点，充分认识办公室工作的重要地位和作用

办公室是党委、政府或者党政部门的综合办事机构，可简称为领导机关的综合办事机构。办公室在领导机关中处于核心要害的位置，在我们党的历史上，无论是革命时期还是建设时期，历来如此。江总书记形象地把办公厅(室)称为“党委的左右手”，这种重要位置是其他部门无法代替的。办公室负责领导机关的日常工作运转，代表领导机关行使综合办事职能，是承上启下、联系领导与基层的桥梁，是沟通左右、协调本系统工作关系的纽带，是上传下达、保证领导机关工作正常运转的中枢办公厅(室)要发挥三个作用：一是参谋助手作用;二是督促检查作用;三是协调综合作用。这些认识，也是我们在日常工作中所切身体会到的。

办公室的具体职责是什么呢?就是“三办”，即办文、办会、办事。办公室的重要作用、特别是参谋助手作用是通过办文、办会、办事的过程体现的。办文、办会、办事是各级办公室最基本、最大量的工作，也是办公室工作人员的重要基本功。办公室工作根本职责是什么?是搞好“三个服务”，即为领导服务，为部门和基层服务，为人民群众服务。“三个服务”相互联系，相辅相成，是一个密不可分(的统一整体。为人民群众服务是为领导服务、为部门和基层服务的最终落脚点。随着社会主义市场经济体制的建立和政府机构改革，作为政府及其部门的办公室还必须深化改革，与时俱进，实现“三个转变”，即转变工作职能、转变工作方式、转变工作作风。只有实现“三个转变”，政府办公室才能更好地做到“三个服务”。

二、严谨求实，整章建制，大力提高办公室工作的质量和效率

“廉洁、勤政、务实、高效”，是在深化改革，扩大开放，建立社会主义市场经济体制的新形势下，各级人民政府应当遵循的基本要求。依法行政，从严治政，是各级人民政府及其部门工作的根本原则。办公室作为政府及其部门的综合机构、中枢机构、秘书机构，虽然不直接承担执法和管理社会经济的职能，但却担负着“三个作用”、“三个服务”的重要使命。人民政府的八个字总要求体现在办公室的工作中，当前最紧迫的就是要大力提高工作质量和效率。质量和效率是现代办公室的管理理念，它是办公室实行“三个转变”的根本目的，是衡量办公室这个中枢系统输出功能的根本标准，它反映办公室的“窗口”形象，反映办公室参谋助手的水平。一个优质高效运转的办公室，才能为领导、为基层部门、为人民群众提供优质高效的服务，也才能达到让领导、基层部门和人民群众“三个满意”。怎样才能提高政府机关办公室工作的质量和效率呢?对此我认为：

第一，靠觉悟，就是要用敬业奉献、严谨求实的事业心、责任心来凝铸办公室工作的质量和效率。

第4篇：办公室主任会议讲话

办公室主任会议上的讲话

同志们：

非常高兴参加今天这个会议，借这个机会和大家见见面，共同交流一下在新时期、新形势下，如何进一步改进和提升办公室整体工作水平的思路和想法。办公室是各项工作运转的中枢、决策服务的中心、指挥协调的总部，处于承上启下、牵头抓总、统筹协调、督促落实的关键环节，地位特殊、岗位重要、作用关键。长期以来，政府系统办公室的同志们围绕中心、服务大局、精研业务、勤奋工作、任劳任怨，为全市各级党委、政府决策部署的有效贯彻落实，推动全市经济社会的持续健康发展做出了积极的贡献。在此，我代表市委、市政府向大家表示衷心的感谢！当前，我市正处在产业结构调整、经济社会转型发展的关键时期，作为办公室的同志，对办公室的地位、作用和特点一定要有更加全面的认识，切实增强责任感和使命感，始终紧紧围绕党委、政府的中心工作，切实提高政府办公室工作水平和服务质量，更好地服务于全市经济社会发展事业。下面，就进一步做好办公室工作，我讲三点意见，供大家参考。

一、思想认识要到位

办公室作为政府的综合性办事机构，既是政府决策的“参谋部”，又是执行落实的“指挥部”，要求我们一方面要树立大局观念，始终着眼全局，站在全盘统筹的高度把握我们的工作，思考—1—

和处理各种问题。办公室的同志要“吃透上情”，深刻领会市委、市政府的重大决策部署和工作安排；要“熟悉内情”，准确把握本单位、本系统在经济社会发展中承担的职责和任务；要“了解下情”，经常深入基层开展工作调研，了解基层实际，掌握基层情况，把各级领导作出的决策部署，扎扎实实地贯彻落实下去。另一方面要准确把握职能定位，牢固树立服务观念，一是为领导服务，积极为领导决策收集信息资料、提出参考意见、提供后勤保障。二是为群众服务，认真分析人民群众关心关注的热点难点问题，真心实意解决群众的困难和要求，把事关群众利益的事情认认真真地办好。三是为部门服务，办公室是政府系统工作运转的中枢，每天都在和各个业务部门打交道。为部门服务，就是要做好上传下达、协调左右、指导把关的具体工作，使部门的职能作用更好地发挥，更好地服务于领导决策。

二、工作能力要提升

办公室的同志重点要提高以下“五种能力”：

一是提高统筹协调能力。办公室的工作任务重，事务繁杂，头绪多，统筹协调好各方面工作，分清轻重缓急，合理调度好工作进度显得十分重要。要学会统筹兼顾、忙而不乱、协调推进，做到“十个指头弹钢琴”，避免眉毛胡子一把抓，抓小放大、顾此失彼。

二是提高调查研究能力。要发挥好参谋助手作用，为领导工作提供有效的信息服务和决策支持，必须要切实提高调查研究能

力，深入了解各方面的实情。办公室的同志身子要俯得下去，耳朵要听得到真实的声音，脑子要会客观分析判断。通过调查研究真正提出有价值的问题和建议，充分发展好“智囊团”的作用。

三是提高文字综合能力。公文是行政管理工作最重要的载体，是传达政令、交流信息、反馈下情、记录工作的最重要工具。文字工作能力是办公室人员不可或缺的基本功，每一位同志都要持之以恒的加强文字功底锤炼，在不断提高文字工作的效率、质量和水平上下功夫，要善于归纳，善于总结，善于提炼。

四是提高执行落实能力。“三分战略，七分执行”，执行力是落实党委、政府工作部署的关键。政府办公室不仅是执行落实的主体，同时又是督促落实的主体，要加强对各部门落实政府各项工作安排的督查督办力度，确保决策得到有效执行，取得实实在在的效果。

五是提高应急处置能力。办公室作为应急处置的作战指挥部，要建立反应灵敏、措施得当、方案周密、调度有力的应急管理机制，切实提高预防和处理突发公共事件的能力。各级政府办公室都要加强应急值守，坚持24小时值班制度和公共管理日例会制度，及时报告、有效调度，妥善处置各类突发事件。

三、综合素质要提高

加强素质建设是提高工作效能、工作质量和服务水平的重要保障，对于办公室同志综合素质的提高，我提以下要求：

一是要忠于职守。要以对党和人民负责的态度，树立全心全

意为人民服务的思想，努力做好本职工作，时时严格要求自己，处处身先士卒，事事率先垂范，恪尽职守，殚精竭力，高标准、高质量、高效率地完成领导交给的工作任务。

二是要勤于学习。办公室的同志要充分利用业余时间，利用各种载体不断加强学习，更新知识储备，提高理论水平。市政府办要适时开展基层单位办公室人员在应急管理、公文写作、电子政务等方面的培训活动，组织人员到高等学校参加培训，接受高端教育，以硬措施改善软环境，以新举措促进新发展。

三是要敏于思考。作为参谋和助手，要对各项工作敏于思考，做到超前谋划，未雨绸缪，要有敏锐的洞察力，对事物的分析判断要准确。在辅助领导决策的过程中，能够充分发表自己的观点和看法，变被动为主动，真正参得进、谋得准。

四是要甘于奉献。办公室工作的同志是“默默无闻地干着轰轰烈烈的事，辛辛苦苦地做着风风光光的人”。大家在岗位上要有韧性和耐力，耐得住寂寞、顶得住诱惑、守得住清贫，甘作幕后英雄，为全市经济社会发展勤奋工作、无私奉献。

同志们，全市经济社会发展已经进入关键阶段，让我们在市委、市政府的坚强领导下，进一步振奋精神，开拓创新，扎实工作，不断开创办公室工作新局面，为实现我市经济社会又好又快发展作出新的更大的贡献！

第5篇：办公室会议讲话1

办公室会议讲话1.txt举得起放得下叫举重，举得起放不下叫负重。头要有勇气，抬头要有底气。学习要加，骄傲要减，机会要乘，懒惰要除。人生三难题：思，相思，单相思。在全县办公室系统工作会议上的讲话

（2003年7月2日）

同志们：

办公室系统是党委、政府的参谋部、指挥部、作战部和后勤部，大家水平高低，作用发挥好坏，事关全县经济发展大局，事关社会稳定，事关第一要务的落实。因此，在全县上下奋力掀起招商引资工作热潮的关键时刻，县委、县政府决定召开全县办公室系统工作会议，其目的就是希望办公室系统同志认清形势，振奋精神，与时俱进，开拓创新，紧紧围绕县委、县政府的中心，立足要务，参与政务，管好事务，搞好服务，为我县两个文明建设多作贡献，再立新功。我今天来主要是看望大家，顺便跟大家交换一下意见。从过去的一年来看，我认为全县办公室系统的队伍素质是高的，作风是硬的，表现是好的。对此，县委、县政府是满意的。在此，我代表县委、县政府向同志们，并通过你们向全县办公室系统的全体同志，表示亲切的慰问和衷心的感谢！刚才，基家同志就办公室系统工作作了很好的报告,讲得很好,我完全赞同。这里，我再给同志们提几点要求：

一、强化责任，增强四种意识

办公室是党委、政府的综合办事机构，担负着承上启下、协调左右、服务决策、狠抓落实的重要职责。办公室的作用发挥得好不好，直接影响一个地方、一个单位能否正常运转，能否顺利开展工作，能否创造优异的工作成绩。因此，办公室工作责任重大，关乎全局。全县各级各部门一定要进一步解放思想，转变观念，明确责任，履行职能。

１、要增强服务意识。从某种意义上讲，办公室的宗旨就是服务，也就是服务领导，服务基层，服务人民群众。对党委、政府来说，它是领导的左右手，对基层来说，它是党委、政府日常工作运转的中心枢纽，对人民群众来说，它是党委、政府展示形象的“窗口”。因此，办公室系统的同志要以服务为天职，当好人民的勤务员。如何提高服务水平？对于办公室同志来说，就是要勤于工作，恪尽职守，在主动服务、超前服务、优质服务上狠下功夫，在提高办文办会办事质量上狠下功夫，真正做到情况摸得清，参谋参得准，落实落到位，服务服到家。要思领导之所思，急基层之所急，想群众之所想，时刻注意维护办公室的形象，维护党委、政府的形象，让领导满意，让基层满意，让人民群众满意。

２、要增强大局意识。“不谋全局者不足谋一域，不谋万世者不足谋一时”，只有花大力气把全局问题搞清楚了，才能站得高，看得远，识之广，思之深，做到眼中有大局，胸中有良谋。办公室是指挥中心，是作战前沿，置身于这个特殊的岗位，我们办公室的同志必须有敏锐的政治性，有开阔的大局观，如果没有大局意识，就根本不能立足于这个岗位。譬喻说，当前，我们工作大局是什么？县委、县政府已明确提出了“全党抓经济，重点抓工业，突出抓招商，着力抓环境”的工作思路，这就是我们的工作大局，我们无论是抓信息调研、督促检查，还是提出政策建议，都要突出这个中心，服务这个大局，这是我们全部的工作所在。３、要增强创新意识。创新是民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力。办公室工作既要坚持原则，循规蹈矩，又要改革创新，推陈出新，无论是办文、办会、办事都要有新观点、新方法、新思路、新点子。如何开拓创新？首先，要改变那种领导交办什么就干什么的状况，本着对党、对人民、对事业高度负责的精神，从被动服务转向主动服务，力求做到服务在领导决策之前，工作在领导想到之前，谋划在领导思考之前，牢牢把握工作的主动权。其次要解放思想，敢于打破旧框框，走前人未走之路，在困难面前不气馁，成绩面前不止步；要有强烈的上进意识，不甘人后，勇往直前，决不能固步自封、因循守旧，满足于当传声筒、留声机。再次要在其位，谋其政，理其事，创其业，做到发展有新思路，各项工作有新举措，事业有新进展。只有这样，办公室系统工作才能焕发出勃勃生机。

４、要增强精品意识。办公室工作事无巨细，包罗万象。有人说，工作干了不少，成绩体现不出来。我看办公室也能出成绩，也能创造精品名牌。为机关、基层、群众服务好了，大家都满意，这就是出了形象，出了成绩；为领导出谋献计，大量调研成果转化成领导决策，大家都认同，这就是出了精品，出了名牌。办公室如何增强精品意识？具体来讲要突出抓好三个环节：一是要提高办文质量。要经常深入基层、深入实际调查研究，不能打货卖货、闭门造车；要实事求是，敢说真话，不能知情不报，假话连篇；要字斟句酌，多出精品，不能应付了事、粗制滥造；要及时总结各地好作法、好经验，争取上全国、全省、全市的报刊、电视和各种简报，既要做得好，又要叫得响，掷地有声，令人信服，提高蕲春的知名度；要善于发现问题，分析根源，找准对策，服务领导决策。二是要提高办会质量。会前要紧贴党政意图，办好会议材料，设计会议议程，做好会场布置；会后要深入实际，及时反馈信息，通报情况，督办落实。要提倡多种形式办会、节俭办会，精减一些不必要的会议，并压缩会议时间，控制会议人数，使领导和部门有更多的时间和精力从事中心工作。三是要提高办事质量。办公室是连接领导和基层的桥梁，拥有相当的权力，一方面要敢于行使权力，用足用活权力，该说的要说，该管的要管，不能畏缩，不能失职。另一方面要善于行使权力，正确行使权力，不能假传“圣旨”，以势压人；要摆正位置，不越权越位；要洁身端行，不以权谋私；要增光补台，不添乱抹黑；要忠于职守，不懈怠失职；要谨慎检点，不盛气凌人；要乐于奉献，不追求名利；要严守机密，不违纪违法；要接受监督，不自恃特殊。

二、服务大局，发挥四个作用

办公室“门开一面，联系八方”，量大、面宽、线长、事多，涉及到方方面面。如何弹好钢琴，增强工作主动性，更好地为党委、政府工作大局服务，我看主要是发挥四个作用：第一，要发挥参谋助手作用。办公室的参谋助手作用主要体现在四个方面：一是为领导及时、准确、全面地提供信息；二是围绕中心工作组织调查研究；三是根据领导意图做好重要文稿起草工作；四是对重大事件的处理提出对策性建议。这个高参怎么当，这个助手怎么做，我体会有这么几点：一是要眼勤。眼观六路，善于发现问题。二是要手勤。能及时听到基层的反映、群众的呼声，脑子里有情况。三是要脑勤。听到的、看到的东西，经过思考，提炼出观点，梳理成能提供给领导决策的依据。四是要嘴勤。勤请示、多汇报，紧紧围绕领导的思想去发现问题，去思考问题，并提出解决问题的方案。五是要腿勤。根据领导的要求，多跑到基层、多沉到第一线去开展调查研究，倾听群众的反映，了解群众的疾苦，掌握党的路线、方针、政策在基层的贯彻情况，为上级进一步决策提供真实可靠的依据。

第二，发挥桥梁纽带作用。办公室是党委、政府联系同级各方面的桥梁和纽带，是党委、政府联系基层和人民群众的桥梁和纽带，也是一级党委、政府联系上下级党委、政府之间的桥梁和纽带。因此，在办公室工作，不仅要了解上情，吃透中央的大政方针和上级党委、政府的指示精神，还要熟知全局，掌握下情，及时为党委、政府建言献策，同时，还要做好上情下达和下情上报，既要有纵向的沟通，也要有横向的联络。总之，发挥好桥梁纽带作用非常重要，非常关键。这就要求我们必须找准位置，找好切入点，在总揽全局、协调各方上游刃有余，在抓信息、调研上入木三分；在抓督办、促落实上到边到位；在接访、接待上耐心细致，切实把领导服务好，把基层服务好，把人民群众服务好。

第三，发挥综合协调作用。办公室一项很重要的工作，就是沟通、协调、综合。加强综合协调工作，有利于政令畅通，有利于调动各方面的积极性，有利于保证全县一盘棋，步调一致地落实党的路线、方针、政策，落实党委、政府的决定，不折不扣地完成各项工作任务。全县各级各部门办公室要认真履行职责，按照运作程序明、协调节奏快、政策把握准、办事效率高的要求，围绕工作中心搞协调，围绕热点、难点问题搞协调，联系各方搞协调，化解矛盾，减少阻力，形成共识，狠抓落实。要在具体工作中慎之又慎，多想几个为什么，做到

综合情况把握要准，有理有据，准确可靠；协调起来要有力，横到边，竖到底，发挥最大效能。

第四，发挥督促检查作用。当前，落实不够的问题是制约我县经济发展的瓶颈，狠抓督促检查是我们各级办公室今后一个时期的一项重要工作。抓督查工作要有求真务实的精神，要实事求是地反馈决策落实过程中的各种情况，尤其要反馈妨碍决策落实的各种问题，提出解决矛盾和完善政策的建议；对热点和难点问题，要敢于碰硬，一查到底，不达目的不罢休；要改进工作作风和督查方法，深入基层，深入群众，到实地，查实情，求实效。要克服“以文件落实文件，以会议落实会议”的现象，及时总结和推广各地抓落实的经验，推动督查工作的深入开展。

三、履行职责，发扬四种精神

办公室系统工作举足轻重，地位和作用十分特殊。这里我给办公室系统的同志提几点希望：第一，要发扬爱岗敬业的精神。作为一名办公室系统的工作人员，从大的方面讲，我们所敬的是共产主义事业之业，建设有中国特色社会主义之业；具体到实际工作，就是敬以为党委、政府服务为核心的“三服务”之业，敬自己所从事的本职工作之业。在办公室系统工作岗位上，个人价值与社会价值，具体业务工作与党的伟大事业，紧密而直接地联结在一起，因而我们从事的工作是无尚光荣的事业，是大有作为的事业，是能够充分显示价值的事业。我们每一位从事办公室工作的同志，无论时间长短，职务高低，对本职工作要无比地热爱。要始终以一种饱满的热情，全身心投入本职工作，要有一种强烈的使命感和责任感，干一行，爱一行，专一行，钻一行。

第二，要发扬认真负责的精神。办公室系统工作无小事，每一件事都关系党委、政府工作的大事。机关清如水，责任重于山。无论什么工作，都要精益求精，万无一失，对领导交办的无论大事小事，都要做到件件有着落，事事有回音；文字工作要经得起推敲；事物性工作要经得起检验；工程性工作要经得起端详“透视”；日常工作要围绕领导转，围绕机关转，不出漏子，不添乱子。我们办公室系统的同志时时、事事、处处都容不得有半点麻痹疏忽，容不得有半点工作懈怠和失职，都要有高度负责的精神，为党委负责，为自己所担负的工作负责。负责精神是事业心强的表现，是对工作执著的表现，是对党忠诚的表现。

第三，要发扬苦干实干的精神。办公室系统工作苦不苦、累不累？实话说，比不少单位和部门要辛苦得多。从事办公室系统工作的同志，都有一个同感：平时每天上午8点钟上班，就分秒必争，紧锣密鼓，即使这样，还是常常感到时间不够用，加班加点成了家常便饭。有时任务一来，不管是白天晚上，也不管是工作日还是节假日，不管是不是自己值班，有时刚刚端起饭碗，也得立即赶到办公室处理。重要会议、重大活动一来，大家一齐上，说走就走，不少同志几天不回家，打完一个战役，又马不停蹄地转入另一个战役。因此，要胜任办公室系统工作，最基本的条件就是甘于奉献、乐于吃苦。我们各位同志要有一种淡泊名利、默默无闻、忘我工作的精神境界；要有一种耐得住生活清苦，耐得住工作艰苦，“鞠躬尽瘁，死而后已”的奉献精神；要有一种勤勤恳恳，任劳任怨，干不出成效不罢休的工作作风；要肯吃苦，能吃苦，长期苦干实干，带头苦干实干。唯有苦干实干才能完成好任务，唯有苦干实干才能做好本职工作，唯有苦干实干才能使领导满意，基层满意，群众满意。

第四，要发扬勤奋好学的精神。当前，我们正处在社会急剧变革、知识经济大爆炸的时代。新形势、新情况给办公室系统工作带来了新课题、新问题，也对办公室系统工作人员素质提出了新要求、新挑战。对于我们来说，学习不仅是一种修养，也是一种工作，一种能力，更是一种责任。因此，不仅搞政务服务的同志需要加强学习，搞事务服务的同志同样也要十分注意学习；不仅要学习理论，还要学习业务知识；不仅要学习历史，还要学习新知识；不仅要学科技，还要学法律、学外语、学习ＷＴＯ知识，学习一切管用的知识。要坚持干中学，学中干，边学边干；坚持挤时间学，学深一点，学透一点，做到学以致用，指导工作实践。

要通过学习，全面提高自身综合素质，做到张口能说、提笔能写、有事能办、无事能思，既成为党务政务工作的行家，又成为经济工作、社会工作的能手。

我们各级领导在对办公室系统干部严格要求、严格管理、严格监督的同时，也要特别注意关心办公室系统干部的成长。县委对办公室系统的干部历来是比较关注的，也是比较关心的。但是，办公室系统的干部仍然存在进步不大、流动不快的现象。6月24日，县委常委专门听取了县委办公室的工作汇报，常委们形成了一致共识，应当而且必须对办公室的干部高看一眼、厚爱一分，确保办公室的同志“进得来，用得好，出得去”。各级党组织都要坚持“用事业留人，用感情留人，也用适当的待遇留人”，努力解决办公室系统干部工作、生活等方面的实际问题。要加强对办公室系统干部的培养，对德才兼备的优秀干部要提拔重用，使办公室系统的同志“吃苦不吃亏”。总之，要通过我们扎实细致的工作，使大家心情舒畅，奋发向上，全身心地投入到艰苦的工作中去。

同志们，办公室系统工作平凡而光荣，大有可为。希望你们发扬成绩，拼搏进取，扎实工作，努力开创办公室系统工作的新局面，为全面建设小康社会作出新的更大的贡献。

第6篇：全市党委办公室工作会议讲话

文章标题：全市党委办公室工作会议讲话

在全市党委办公室工作会议上的讲话今天我们在这里召开全市党委办公室工作会议，主要任务是总结、研究、安排部署我市党委办公室工作，这对于更好地服务党委工作大局，促进我市“工业立市、项目强市、诚信建市、环境兴市、开放活市、法德治市”战略的顺利实施具有非常重要的意义。刚才，一平同志回顾总结了一年来全市党委办公室工作的实践，并就做好今年的工作讲了很好的意见，我完全同意。

我今天受市委委托来参加这个会议，一是来跟党委办公室系统的同志们见见面。对于大家的工作，市委是满意的，各级党委也是满意的，借这个机会，我谨代表市委向大家表示衷心的感谢和亲切的慰问！二是党委办公室的工作非常重要。工作重要，就意味着责任更重，要求更高。这里，我想结合党委办公室工作的实际，从宏观和整体上提一些意见，供大家在工作中参考。

一、认清形势，把握大局，进一步增强做好新时期党委办公室工作的责任感和紧迫感

第一，全面贯彻落实“三个代表”重要思想和十六大、十六届三中全会精神，必须增强做好办公室工作的责任感和紧迫感。

用“三个代表”重要思想和十六大、十六届三中全会精神统一全市党员干部群众的思想，激励全市二万四千多名党员和五十一万人民抢前争先，实干奋进，努力开创我市各项事业的新局面，对于确保我市各级党组织始终走在时代前列和不断增强创造力、凝聚力、战斗力，团结带领全市人民全面建设小康社会，具有重要而深远意义。继十六大把“三个代表”重要思想写入党章之后，今年十届全国人大二次会议又通过法定程序把“三个代表”重要思想写进了宪法，确立了“三个代表”重要思想在国家政治和社会生活中的指导地位，是我党必须长期坚持的指导思想。全面贯彻落实“三个代表”重要思想和十六大、十六届三中全会精神，是全市各级党组织和广大党员干部的一项重要政治任务，一定要持之以恒、常抓不懈，各级领导干部尤其要做持久学、深入学的表率，成为学以致用、用有所成的模范，成为勇于探索、善于思考、敢于实践的模范。办公室作为各级党委的重要参谋部，在协助党委抓好贯彻落实方面，肩负着非同一般的责任，这就要求我们必须站在讲政治的高度，除了集中精力协助党委抓好学习贯彻外，还要积极主动地开展多种形式的活动，带头学习宣传，认真贯彻落实，要在这方面成为全市其他部门的表率。要在领会精神实质上下功夫，力求多学一点，学深一点，学精一点，通过学习，把“三个代表”重要思想和十六大、十六届三中全会精神融会贯通到办公室的各项工作之中，不断提高干部职工的政治理论素养，深化对共产党执政规律、社会主义建设规律和人类社会发展规律的认识，增长科学判断形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法行使职能的能力，充分发挥好办公室的职能作用，以崭新的风貌来开创工作的新局面。

第二，适应国内外不断发展变化的新形势，必须增强做好办公室工作的责任感和紧迫感。

当前，世界多极化和经济全球化的趋势继续在曲折中发展，和平与发展仍是当今时代的主题。随着我国综合国力的增强，我国的国际地位和影响进一步提高，各大国和国家集团更加看重我国的作用。世界科技进步日新月异，全球产业结构调整步伐加快，为我国扩大国际经济技术合作提供了新的机遇，我国经济保持20多年的持续快速增长，社会主义市场经济体制初步建立，对外开放不断扩大，为推进全面建设小康社会奠定了坚实的物质技术基础和有利的体制环境。改革开放和现代化建设给群众生活带来的巨大变化，进一步激发了全国人民全面建设小康社会的热情。在刚刚过去的2003年里，我们妥善应对各种突发事件和自然灾害，经济社会发展取得显著成就，为我们继续前进创造了十分有利的条件。

在看到有利方面的同时，我们还必须清醒地看到前进道路上存在的困难和挑战。世界仍然很不太平，不稳定、不确定、不安全因素有所增加。美国单边主义倾向突出，霸权主义和强权政治有新的表现；一些地区因民族、宗教等问题引发的局部战争和冲突连绵不断，恐怖主义危害严重，非传统安全因素凸显；世界经济增长乏力，综合国力竞争更趋激烈；西方敌对势力正在加紧对我实施西化、分化的政治图谋。我国经济社会发展也还存在一些矛盾和问题，农民增收困难，就业再就业压力较大，经济发展和人口、资源、环境的矛盾十分突出，生产力发展仍然面临诸多体制性障碍，由人民内部矛盾引发的群体性事件时有发生，一些消极腐败现象还在滋生蔓延。

面对新的形势，市委要领导和组织全市人民加快沱江发展，实现全面建设小康社会的宏伟目标，无论是领导方式还是领导方法，都必然会发生一系列变化，这就对我们办公室的工作提出了新的更高的要求，也对办公室工作人员的素质提出了新的更高的要求。我们要始终全面科学地判断形势，增强忧患意识，做到居安思危，抓住机遇，迎接挑战，工作中既要继承和坚持多年来行之有效的作法

第7篇：办公室人员工作会议讲话修改

在校务办全体人员工作会议上的讲话

金晓春

（2017年2月15日）

同志们：

今天，我们召开新年度首次办公室全体人员会议，主要任务是对全年工作进行谋划部署，这既是一次统一思想的会议，也是一次加油鼓劲的会议。目的是动员办公室全体人员在新的一年里，在校委的坚强领导下，立足本职，团结协作，撸起袖子加油干，力争在新的一年里办公室各项工作实现追赶超越，继续前进。刚才，卫华同志围绕《怎样做好秘书工作》作了专题辅导，各位科长也根据自己科室的工作职能，分别从协调服务、综合信息、人事保卫和财务工作四个方面，对2017年的工作做出了安排，我认为大家说的非常全面，重点突出，目标明确，我完全同意，请大家说到做到，抓好落实。

同志们，我们都是党的干部。干部干部，干字当头，干是本分，更是职责。新的一年，蓝图已定，目标已明，关键是干工作，抓落实。从现在开始，我们必须把心思集中在“想干事”上，把胆识展现在“敢干事”上，把能力体现在“会干事”上，把目标落实在“干成事”上。下面，我就如何干好今年工作谈四点意见。

-1胡子眉毛一把抓，就会导致工作效能下降，花费了精力却收不到良好的效果，这就要求我们在工作中善于抓重点、攻难关，以关键环节突破带动整体推进。一是要强化主动服务意识。办公室作为协调沟通的综合部门，工作的实质就是服务，为领导服务，为各处室服务，为教职工服务。主动服务，就是要对工作提前谋划、及早安排，确保办文、办事、办会等各个工作环节都周密细致、有条不紊、有序推进。二是要提高文字质量。公文处理工作是办公室的一项重要职能，大家要通过不断的学习和实践，提高办文能力，树立良好的文风。要从办理程序、行文关系、组织结构及文字凝练等各个方面严格审核、推敲，从而确保公文的规范性与可操作性。要进一步加强网站维护、对外宣传报道、微信发布等信息化建设工作。三是要做好人事工作。“一流党校”离不开“一流队伍”，“一流队伍”离不开“一流管理”。要做好人才的培训、进修、聘任工作，特别是新进人员各项后续工资福利的落实。做好离退休职工的服务、慰问工作。要思考探索适合党校的改革和制度设计，做到人岗事宜、人尽其才，努力让每一位职工都能在党校找到人生坐标，在建设“一流党校”的生动实践中展示才华、体现价值。真正关心每一位教职工，帮助他们理顺情绪、排忧解难，让他们切身感受到组织上的关心和爱护。四是要做好财务工作。通过加强预算管理、建立健全成本核算机制、加大经费管理力度等措施,不断提高资金的使用效率，服务学校教学科研工作。

-3的长处，多找自己的不足，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，形成团结干事的良好格局，不断提升办公室的凝聚力、战斗力。

四、扑下身子务实干

大道至简，实干为要。办公室工作任务重、头绪多，时效性强，要干好办公室工作，没有尽职尽责，严谨细致，精益求精的工作作风是无法胜任的。去年在办公室全体干部会议上，我曾强调“办公室工作也需要工匠精神”。在今后的工作中，我们要将“工匠精神”贯穿于办公室工作的始终，确保办文、办事、办会事事、件件都是“精品”，没有任何瑕疵。一是要吃苦耐劳。作为办公室的人员，能吃苦是最起码的素质，这是由工作性质决定的。有人说办公室是流汗水、掉泪水、废墨水的地方，这话不错，但我更觉得办公室是一个炼石成钢的大熔炉。我们要始终做到不浮、不躁、不急功近利、不追求虚名，有了这种心态，我们才能真正干出一番成绩，才会得到领导和同志们的认可。做任何工作、办任何事情，都要有一种持之以恒、坚韧不拔的恒心和毅力，都要有一种一竿子插到底、不达目的不罢休的劲头，用迎难而上的精神履行好自己的岗位职责。二是要加快节奏。去年，我多次强调希望大家发扬“马上就办、办就办好”的工作作风，不断提升工作效能。今天，我依然希望大家树立雷厉风行，紧张快干的工作作风，做到案无积卷、事不过夜，今天的事今天完，凡是领导安排部署的事项，都要迅速行动，不折不

-56-

第8篇：党政办公室工作总结表彰会议讲话学习心得

党政办公室工作总结表彰会议讲话学习心得

政府办公室 XXX 5月19日，市委市政府召开了全市2006年度党政办公室工作总结表彰大会。会后，市政府办公室组织全体办公室工作人员认真学习了市委常委、市委办公室主任闫军同志的讲话精神。通过这次学习，本人对办公室工作有了更全面、更深入的认识，受益匪浅。现将学习心得小结如下：

一、提高思想认识，进一步增强做好办公室工作的责任意识和使命意识。

本来以为办公室工作无非就是收发处理一些日常文件，搞好后勤服务等简单工作。进入办公室工作以后，很快意识到自己当初的浅陋无知，自己必须学习领会并能实际运用的知识技能比较匮乏，办公室的工作性质要求我们必须增强大局意识、责任意识和服务意识，把思想建设摆在首要位置，只有这样才可能对工作有一个正确的认识，才可能把握好工作的方向，摆正自身位置，切实发挥自身应有的职能和作用。

二、端正学习态度，进一步提高做好办公室工作的理论知识和业务水平。

学无止境，不进则退。当初在进行教学岗位上所学的知识与现在岗位要求的知识相去甚远，很多知识要求我们必须从头学起，更何况当今社会的发展日新月异，昨天所学所用的知识今天可能已经落伍，信息如此发达，领导要求也不断提高，在学习上一旦稍有松懈，就有可能被现实远远地抛在后面。学习应成为一种需要、一种职责、一种品质、一种境界。树立一种正确的、良好的学习态度，对于做好办公室工作意义十分重大。

三、加强实践锻炼，进一步领悟做好办公室工作的实质和内涵。

学习的目的就是为了实际应用。在充分学习、掌握一定理论及业务知识的基础上，应切实加强实践锻炼，“读万卷书不如行万里路”，仅仅只会纸上谈兵毫无意义。有人说办公室工作的确很辛苦，但同时我们也得到了大量的锻炼的机会，很多书上学不到的知识在实践中可以领悟得到。千锤百炼磨砺了我们的意志，锻造了我们吃苦耐劳的优秀品质，这对于每个人来说都是可以受用终生的宝贵财富。

四、注重内外兼修，进一步完善做好办公室工作的自身素养和全面能力。

内强素质，外塑形象。办公室是一个部门、一个单位的窗口，办公室工作人员形象的好坏直接关系到部门或单位的整体形象。干脆利落、大方得体，雷厉风行、快速高效，精明干练、自信自强，谦虚稳重、清正廉洁等等，都是一个好的办公室工作人员应该具备的优秀品质。在办公室这个“熔炉”中，应将自身逐步锤炼成为社会发展的有用之材。

第9篇：办公室工作总结会议材料

2011年办公室工作总结(会议材料)(4000字)

综合协调，突出服务管理职能

——办公室工作总结材料

一年来，来宾市就业服务机构办公室紧紧围绕就业服务中心工作，优化服务，充分发挥综合、协调、服务、督办职能，在工作中做出了应有的贡献。

一、2011年工作情况

一是严肃督办检查工作，做到工作件件有着落，事事有回音。二是完成年度工作计划、工作总结以及其他文件材料的撰写工作。三是做好文件收发、整理归档工作。四是抓好日常管理事务，组织安排会务，细化接待服务，组织开展政治、业务学习和各种社会活动，提供后勤服务保障。五是处理来信、来访，做好协调工作。六是进一步完善内部管理制度，协助领导做好各项管理工作。

二、主要做法

（一）集思广益，提高信息质量。

信息工作是办公室工作的重要内容，是领导决策的基础和依据，信息提供及时不及时、准确不准确、全面不全面，直接关系到决策及时对工作全局的领导。办公室工作涉及面广，是沟通左右、协调各方、联系群众的桥梁和纽带，同时又接收外部文件资料，是可以掌握到大量信息资源的中枢。为了能够提供大量的、真实的、有前瞻性的工作信息，我们一是通过阅读学习大量有实效性的政策法规性文件，提供合法合规的信息；二是收集整理各类工作材料总结、数据，从中提炼工作素材，挖掘工作亮点，以

展现工作成果；三是广泛收集各行业各部门上级的重要决策、专家的解读成果以及各地的先进经验分送给领导和业务工作人员阅读，以便领导和业务工作人员拓宽视野；四是坚持严谨、细致、务实的工作作风，建立健全信息收集、采编报送制度，不断提高信息工作质量。

（二）注重细节，细化服务职能。

“细节决定成败”，但不是所有细节都能决定成败。能决定成败的细节，应该具备针对性、目的性、侧重性，必须服从全局，利于实现工作目标。作为综合工作机构的办公室要有高瞻远瞩的工作思路，更要有精益求精的服务意识。办公室窗口性、服务性、综合性的特点，要求了办公室工作应该注重细节。

办公室的工作大多很具体，电话、文件、会议、接待等等，事务琐碎，却非常重要，还经常接受一些紧急交办的任务，工作无规律性、临时性、突发性，我们主要做到：一是“诚心”，真心诚意地与各部门交流合作，在工作中交流感情，在感情中完成工作。二是“热心”，无论是协调办事还是接待来访都做到认真、耐心，不敷衍了事。三是“平常心”，办公室工作繁琐，面对经常加班加点，还常常得不到理解的情况，我们以平静的心态和宽阔的胸怀去面对，去处理好工作中的苦与乐、得与失、个人利益与大局利益关系，端正工作态度，统筹兼顾地为领导分忧，为科室解难，为基层服务，保证各项工作的和谐运转。四是“责任心”，不论是撰写材料、文件收发、打印装订，还是协调办事、接待来访、车辆管理、安全保卫，甚至端茶倒水、打扫卫生等各项工作都以高度负责的态度，一丝不苟地抓好落实。做到今天的事情今天做，明天的事情提前做；手中的事情抓紧做，长远的事情谋划做；份内的事情主动做，份外的事情配合做。

（三）加强学习，提高服务水平。

办公室工作人员必须具备较高的政治理论素质和分析解决问题的能力。在忙碌的工作中，我们一是努力学习政策法规，不断提高政策理论水平和辨证思维能力。二是努力学习业务知识，不断提高工作能力和服务水平。三是及时了解、掌握社会经济发展的新动向、新经验，多看报纸、新闻、书籍，关注社会热点、疑难问题，不断“吐故纳新”。四是经常与业务科室深入各服务平台开展调研，从而发现问题、分析问题、解决问题，进一步提高自己的政治洞察力和思维的敏捷力。

（四）服务全局，发挥参谋职能。办公室的工作性质和特殊地位，决定了它不能“忙于办理，疏于某事”参谋助手和服务职能的特性。工作中：一是站在工作发展的前沿，始终掌握、了解工作发展中的一些要害性的问题，如工作发展的情况、动态问题、发展趋势等。二是掌握领导的思路，有自己深入的思考。三是站得高看得远，力争远见卓识，思维有超前性，这样起草的材料才能命中工作中的要害，才能有全局指导意义，才能帮助领导超前思考问题，推动工作的发展。四是深入研究问题，有深刻的思想，深入的分析，起草材料能给人以启迪。五是根据工作的需要和领导所关注的事项，把握重点，抓住热点，突出特点，提出针对性强、操作性强的意见和建议。

三、存在的问题

（一）工作尚缺乏科学性和预见性，未能充分发挥领导参

谋的作用。

（二）工作人员少，忙于事务，有时工作质量不高。

四、今后的工作思路

（一）注重实效，加强督办工作力度，对党委、政府、上级主管部门以及相关部门文件的落实，加强督办，确保政令畅通，整体工作快速发展

（二）进一步规范管理，提高公文运用质量，及时做好公文的收发、登记、签批、传递与归档，确保上级指示精神得到快捷传达和落实。

（三）提高素质，加强队伍建设，增强个人修养和业务水平，努力适用新形势工作的需要。

（四）求实创新，不断解放思想，勇于实践，进一步完善工作机制。

二0一一年十一月三十日

荐小学语文教研组工作总结

荐街道办事处创先争优活动领工作总结

荐2013年综合办公室工作总结(4000字)荐2014年办公室工作总结

荐办公室工作情况汇报

第10篇：办公室工作总结会议材料

2011年办公室工作总结(会议材料)(4000

字)

综合协调，突出服务管理职能——办公室工作总结材料

一年来，来宾市就业服务机构办公室紧紧围绕就业服务中心工作，优化服务，充分发挥综合、协调、服务、督办职能，在工作中做出了应有的贡献。

一、2011年工作情况

二、主要做法

（一）集思广益，提高信息质量。

（二）注重细节，细化服务职能。

（三）加强学习，提高服务水平。

三、存在的问题

（一）工作尚缺乏科学性和预见性，未能充分发挥领导参谋的作用。

（二）工作人员少，忙于事务，有时工作质量不高。

四、今后的工作思路

（一）注重实效，加强督办工作力度，对党委、政府、上级主管部门以及相关部门文件的落实，加强督办，确保政令畅通，整体工作快速发展

（二）进一步规范管理，提高公文运用质量，及时做好公文的收发、登记、签批、传递与归档，确保上级指示精神得到快捷传达和落实。

（三）提高素质，加强队伍建设，增强个人修养和业务水平，努力适用新形势工作的需要。

（四）求实创新，不断解放思想，勇于实践，进一步完善工作机制。

二0一一年十一月三十日

荐小学语

文

教

研

组

工

作

总

结

荐街道办事处创先争优活动领工作总结

荐2013年综合办公室工作总结(4000字)荐2014

年

办

公

室

工

作

总

结

荐办公室工作情况汇报

第11篇：在办公室工作会议上的讲话

精细管理优质服务

为推动全区经济社会科学发展提供有力保障

——在全区办公室工作会议上的讲话

区委常委、区委办主任曹运才

（2010年5月7日）

同志们：

这次会议是经区委、区政府主要领导同意召开的。会议的主要目的有三个：一是贯彻落实全市办公室工作会议精神；二是回顾总结2009年全区办公室系统的工作，表彰2009年度秘书工作先进个人，并对2010年的工作进行安排部署；三是请市委办的领导给我们进行业务知识讲座。下面，我讲四点意见。

一、要客观总结去年全区办公室系统的工作

过去的一年，全区各级各部门办公室紧紧围绕改革发展稳定大局，切实履行服务职能，各项工作都取得了较好的成绩。主要表现在以下四个方面：

1.紧贴中心谋大事，辅政质量不断提高。全区各级各部门办公室紧贴党委政府思路，突出工作重点，深入基层搞调研，围绕发展当参谋，撰写了一大批高质量的文稿，较好地履行了以文辅政之责；同时，充分发挥信息主渠道作用，加大信息报送力度，为各级领导掌握情况、指挥调度、科学决策提供了高效的信息服务。

2.围绕决策抓落实，督查实效不断增强。各级各部门办公室围绕党委政府工作大局，突出重点，严督细查，在落实党委政府决策、贯彻领导意图中充分发挥了“助推器”的作用。区委办、区政府办针对贯彻落实区委经济工作会议精神、招商引资、重点工程建设、村民违规建房、村账乡代管、计生人口信息采集、新农村示范村建设等工作深入开展督查，有力地推动了各项重点工作的贯彻落实，有效地解决了有令不行、有禁不止的问题，提高了党委政府的执行力。

3.着眼高效促运转，综合协调更加规范。各级各部门办公室积极主动协助党委政府领导“总揽全局、协调各方”，日常运转工作做到了优质、高效、安全，保证了领导集中精力谋大事、抓大事。办文办会工作严格按程序进行、按规范运作，文稿质量和会议效率不断提高。接访工作扎实细致，妥善处理了一大批群众上访案件，维护了机关的正常工作。值班联络工作始终坚持24小时值班制度，确保了上传下达准确无误。机要保密安全通畅，所有传真电报无一误办、压办、漏办，没有发生丢失和空岗、脱岗现象。档案管理进一步规范，档案的利用更加广泛。

4.优化服务强管理，后勤保障更加有力。各级各部门办公室在接待工作中坚持热情、节俭、周到的原则，确保了各项重大活动、重要会议和贵宾接待的圆满成功。机关安全保卫工作突出落实人防、物防、技防措施，财务、车辆、办公用品和机关大院等方面的管理进一步规范，确保了机关安全、有序运转。

成绩的取得来之不易，凝聚着全区办公室系统全体工作人员的汗水、心血和智慧。办公室的工作既辛苦又清苦，经常是“五加

二、白加黑”,有时赶材料，工作通宵达旦，平时工作稍不注意出了差错，还要挨领导批评。有人比喻办公室是“吃墨水、流汗水、没油水”。尽管工作辛苦、条件艰苦，但办公室绝大部分同志没有因为工作艰辛而退缩，而是默默苦干，任劳任怨，无私奉献，体现出一种高尚的敬业精神。在此，我代表区委、区政府对全区办公室系统的全体工作人员表示衷心的感谢和诚挚的问候！

在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，与形势的发展、领导的要求、群众的期待相比，我区办公室的工作仍然存在一些差距和不足，主要表现在以下几个方面：一是少数部门和单位对办公室的工作重视不够，办公室的人、财、物力不足。二是一些办公室的工作质量和服务水平还有待进一步提高。少数办公室上报材料敷衍了事，领取文件拖拖拉拉，接待工作马马虎虎。三是办公室系统一些干部的政治素质、业务能力有待进一步加强，服务态度有待进一步改进。有的办公室主任拿不起笔杆子，会议记录也不会作，贯彻落实区委经济工作会议精神只记录区委书记主题报告的题目，没有贯彻落实的措施，纯粹是应付检查，研究干部任免、奖励等重大事项没有决议，这样的会议记录没有任何价值；有的办公室人员利用职务便利，虚报发票，损公肥私；有的办公室人员对来访群众态度生硬，“门难进、脸难看、事难办”的现象时有发生。针对这些问题，各级各部门办公室一定要高度重视，想方设法切实加以解决。

二、要充分认识做好办公室工作的重要性

办公室工作处于承上启下、协调左右、联系内外的中枢地位，担负着参与政务、管理事务、搞好服务的重要职责，对推动本单位、本部门、本地区的工作起着举足轻重的作用。

1、办公室是干群沟通的桥梁和纽带。办公室上联党委政府，下联基层群众，这种特殊地位决定了它在密切党委政府同人民群众关系上具有特殊作用。办公室通过信息反馈、调查研究、接待来访等形式，把基层的情况、群众的呼声反映给党委政府；又通过办文、办会、办事，把党委政府的路线、方针、政策传达到群众中去。因此，办公室一定要充分发挥好这一枢纽作用，继承和发扬党的优良传统和作风，坚持“从群众中来，到群众中去”的群众工作路线，把群众的意见和要求及时上传，把党委政府的决策部署及时下达，使办公室真正成为一个畅通、有序、高效的枢纽站，把党和政府同人民群众联系得更加密切。

2、办公室是领导决策的参谋和助手。在当前经济社会快速发展的新形势下，改革发展稳定中的新情况、新问题不断涌现，需要领导及时作出决策和处理。如何保证领导决策的民主化、科学化、法制化，使每一项重大决策尽可能完善合理，办公室作为领导的参谋班子、秘书班子就应该发挥主观性、能动性、创造性，积极出主意、想办法、谋良策，使领导的思路和决策，尽快转变为具体制度、具体措施、具体方案。同时，对领导作出的决策部署，要及时进行督促检查，切实把领导的意图贯彻好、落实好。

3、办公室是党委政府的“门面”和“窗口”。办公室是综合办事机构，直接为领导服务。基层单位和群众经常把办公室看作是党委政府的代表，并通过办公室来观察、评价党委政府机关。因此，办公室不仅代表自身形象，而且代表着党委政府的形象。办公室的服务态度好坏、办事效率高低、人员修养如何，都直接会影响到党委政府的声誉和形象。因此，办公室的同志们一定要充分认识办公室这个位置的重要性和特殊性，要强化“窗口”意识，从严要求，做出表率，努力把办公室建设成“政治上靠得住，工作上有能力，作风上过得硬”的“窗口”单位。

三、要认真做好今年办公室的各项工作

今年全区办公室工作总的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照“参谋好、服务好、落实好、协调好、保障好”五好要求，围绕中心，服务大局，精心管理，扎实工作，在更高起点上开创办公室工作新局面。

1．要参谋好。办公室工作要与中心合拍、与发展同步才能充满活力、有所作为。办公室工作在领导心中有没有位置，办公室主任在领导心目中有没有分量，关键是办公室主任是不是好参谋、好助手，是不是为领导出好主意、谋良点子。要当好参谋，关键要抓好三个方面的工作：一是要加强调查研究。今年，办公室系统要紧紧围绕区委区政府的中心工作，抓住领导关注和群众反映的热点、难点问题，突出经济结构调整、发展方式转变、项目建设、新型工业化、加快三产发展、发展特色农业、城建“三创”活动、社会管理创新、保障和改善民生等区委区政府的重大决策和工作部署，积极开展调查研究，主动为全区经济社会科学发展建言献策，真正成为党委政府的“智囊”、“外脑”和“高参”。年内，各办公室要有针对性地开展几次大的调研活动，多出精品力作，力争有一批综合调研成果进入领导决策层次。二是要坚持以文辅政。办公室在政策制定出台过程中，要多听取基层建议，多吸收外地经验，多采纳专家意见，多加强创新思考，尽量考虑得全面、周到、细致，不断提高政策的针对性、有效性和可操作性。在文稿起草过程中，要围绕“立意高、内容实、文风新”的目标，紧贴领导思路和决策需求，充分掌握基层真实情况，不断提高文稿的思想性、针对性、指导性，发挥综合文稿为领导决策服务的作用。三是要搞好信息服务。信息是领导的“耳目”。在信息化时代，信息工作变得越来越重要。办公室的信息工作必须围绕领导决策需求，紧紧抓住“牵动全局的关键点、党政领导的关注点、社会矛盾的突出点、群众意见的集中点”，加强对网络舆情的搜集研判，深入挖掘有特色、有亮点、出经验的工作，综合提炼出有情况、有分析、有对策的信息。各街道、乡镇和区直各部门办公室要加强向区委办、区政府办的信息报送工作，要在信息的数量和质量上下功夫。对于重大紧急信息的报送，各级各部门必须要严格按照程序及时进行收集上报，对迟报、漏报、瞒报重大紧急信息的，要严格追究相关人员的责任。今年，区委、区政府将继续把信息工作纳入各单位年度综合考核指标之中。

2、要服务好。服务是办公室的重要职责。服务包括三个方面：一是要为领导服务。办公室主任既是领导的工作秘书，也是领导的生活秘书，既要为领导的工作安排好，也要为领导的生活安排好。办公室主任只有变成领导肚子里的“蛔虫”，才能赢得领导的满意和赏识，才能得到提拔和重用。否则，办公室主任的工作就难以开展，难以取得好成绩。为领导服务好，就是要超前思考、超前谋划、超前工作；就是要早上班、晚下班、早进场、后离场；就是要领导没到我先到，领导没想我先想。二是要为同级服务。办公室既要突出为领导服务，也要突出为同级服务。办公室在为同级部门服务上，要有老大哥的情怀，在办文办事、牵线搭桥、形成合力等方面对同级部门的工作给予大力支持，积极发挥统筹协调作用。三是要为基层服务。办公室干部要做好为基层的各项服务工作，千方百计为群众排忧解难，做到群众的要求就是我们的追求，群众的想法就是我们的做法，群众的意向就是我们的方向，群众的鼓励就是我们工作的动力，群众的表情就是我们的心情，切实让群众满意。

3．要落实好。要千方百计落实上级的指示，落实领导的决策。抓好工作的落实，我看主要要依靠督查的手段。所以，今年我们要进一步强化督查意识，增强督查实效。一是要高度重视督查工作。区委、区政府督查室到各街道、乡镇、区直各部门督查工作，从某种意义上讲是代表学石书记和周建区长。但是我们个别单位思想认识不到位，对督查组不理不睬。去年有一个街道出现了三次督查没人接待的情况。这种情况今年决不允许再发生。二是要突出督查工作重点。今年，区委、区政府督查室要突出抓好贯彻落实区委经济工作会议精神、项目建设、服务企业、三农工作、城建“三创”活动、惠民政策落实、信访维稳、安全生产、提案议案办理等重点工作的决策督查和党政主要领导交办的专项督查，做到问题不解决不放过、责任不追究不放过、群众不满意不放过，真正督出权威、督出效益、督出优良作风。三是要积极做好年度目标管理考核工作。按照市委、市政府的要求，区委、区政府主要领导决定今年继续对街道、乡镇和区直部门实施重点工作和目标管理考核。区委办根据市委目标管理绩效考核方案，拿出了具体的实施方案，已经以区委文件下发，请大家认真学习，抓好落实，对全年的目标任务要做到心中有数，做到硬指标早动手，软指标细准备，通过逐项落实，力争在年度目标管理考核中取得优异成绩。

4．要协调好。办公室处于沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽位置。办公室抓好协调工作要发挥好三个作用。一是要发挥好中枢作用。办公室作为“总枢纽、总开关”，要通过办文、办会、办事等日常工作，及时向基层和部门传达党委政府的工作意图与工作安排，及时向党委政府反映有关工作动态与社情民意。各街道、乡镇、区直各部门办公室要及时上报本部门的重要情况和重要事宜；区委办、区政府办要及时把各街道、乡镇、区直各部门的重要情况和重要事宜反映给区委、区政府有关领导，并把领导的指示及时反馈给各有关单位。二是要发挥好统筹作用。办公室要“立足中心、协调八方”，在兼顾全局的同时分清轻重缓急，面对纷繁复杂的工作从容应对、指挥若定。要结合党委政府领导的工作重点，科学安排各项会议和活动，保证领导能腾出更多的精力议大事、抓大事，把精力和资源都集中到落实党委政府的重大决策部署上来。三是要发挥好牵头作用。各级各部门办公室必须进一步发挥好牵头作用，特别是承办重要会务活动和重大庆典活动中的牵头作用，整合各方面的力量，调动各方面的积极性，形成工作合力。办公室要加强对重大会议、重大活动以及重大事项的统筹协调，共同研究解决服务中遇到的问题。

5.要保障好。一是接待工作要做优做特。接待工作是各单位、各部门的“第一形象、第一窗口、第一面孔”，是从事办公室工作的同志要担当的第一要务。今天我们请市委办的领导专题给我们讲接待工作，目的就是要让大家了解接待工作的重要性和具体做法，请大家认真领会。从前段工作来看，我们一些单位的办公室主任在接待工作中没有很好地进入角色。比如说，年底的全区重点工作和单位目标管理考核中，一些单位在办公室主任没有及时向本单位主要领导汇报，也没有准备，考核组到达单位后，单位主要领导不在家，汇报材料没准备。大家知道，年底的目标管理考核是区委、区政府衡量一个单位一年工作的一把尺子和主要手段。办公室对这项工作都不准备，说轻一点是办公室主任工作责任心不强，不懂规矩；说重一点是办公室主任没有政治敏感性，是对领导不负责任，对本单位不负责任。要知道，年底考核工作没做好，你单位一年的工作成绩怎么体现？领导的政绩怎么体现？第二年开表彰会时，别人单位多次上台领奖，你单位一块奖牌都没有，领导的面子往哪里摆呢？我们不能“肉埋在饭底下吃！”希望这次培训会后，各单位再不发生这样的事件，否则我们将严厉通报批评。二是机要保密要万无一失。要以党政领导机关保密工作为重点，突出抓好保密要害部门、部位的保密管理。各单位要加强内部防范，抓好重点涉密人员的管理，完善人防、物防和技防措施，落实涉密岗位责任制。要加强对手机和涉密笔记本电脑、移动存储介质以及复印、打印、传真等设备使用的保密管理。加强对涉密载体销毁、涉密计算机维修的保密管理，确保工作落实。三是后勤工作要抓实抓细。各级各部门办公室要不断强化责任、服务、节俭、廉洁、规范五种意识，继续坚持办公室后勤管理科学化、保障法制化、服务社会化的目标要求，严格落实监管制度，努力增收节支，力求在节能降耗、安全保障、后勤服务、车辆管理、干部生活等方面建立完备规章制度。

四、要打造一支高素质的办公室干部队伍

打造一支“忠诚可靠、业务精湛、作风扎实”的办公室干部队伍是做好办公室工作的基础和保障。全区办公室系统工作人员一定要在以下三个方面下功夫。

1.要忠诚可靠，经得起考验。办公室工作政治性、全局性、政策性很强，办公室干部必须把政治素质作为第一素质，把忠诚可靠作为第一政治品德，在任何时候都要做到忠于国家、忠于党、忠于人民。一是要保持清醒头脑。小平同志曾三次担任党中央的秘书长，他十分强调“忠诚服务”、“对党忠诚，埋头苦干”。从事办公室工作，必须具有政治上的坚定性、敏锐性和鉴别力，在大是大非面前始终保持清醒的政治头脑，不能有丝毫的含糊和动摇。要在思想上、政治上、行动上始终同党委政府保持高度一致。对党委政府作出的决策部署，要不折不扣地执行；对党委政府安排的具体工作，要认认真真地完成。二是要严守政治纪律。办公室干部，接触领导多、接触文件多、接触重要机密多，因此必须严格遵守各项政治纪律和各项保密法规，做到不该看的不看、不该问的不问、不该说的不说、不该做的不做。要维护领导之间、同事之间的团结，不散布小道消息，不挑拨是非，多做补台之事，不行拆台之举。三是要维护群众利益。办公室干部要心系群众，全心全意为群众服务。要着力在增加群众收入、改善群众生产生活条件等方面多搞些调研，使党委政府的决策更多地为群众带来实惠；要着力在了解群众意愿、倾听群众心声、反映群众疾苦等方面多下点功夫，使群众的利益要求通过办公室这条渠道进入党委政府决策所关注的视野；要着力在关系民生、涉及民利的工作落实上多搞些督促检查，使党委政府为民办实事的承诺真正落到实处。

2.要业务精湛，担得起重任。面对发展变化的形势和复杂艰巨的任务，办公室干部要加强基本能力和基本素质的锻炼，在实践中不断增强本领，以过硬的业务技能创业绩，以超常的工作效率办事情，做到敢干、会干、肯干。一是要增强创新力。要创新思维方式，将工作重点从完成具体任务向善于抓大事、谋全局、当高参转变；将工作目标从满足于做好当前工作向善于主动服务、超前谋划转变；将工作方式从被动应付向自觉思考、创造性开展工作转变。要创新服务手段，努力摸索办文、办会、办事的工作规律，更新服务手段，搞好信息化建设，确保各项工作迅速有效地开展。二是要增强协调力。要善做沟通上下、协调左右的工作，使领导之间、部门之间、上下级之间形成抓落实的合力。要善于补台，哪里出现故障、运转不正常，就能在哪里妥善地解决问题，使各方心情舒畅，工作顺心。办公室干部要吃得苦，受得气，忍得屈，时时以大局为重，处处以事业为要，不打小算盘，不贪小便宜。三是要增强执行力。工作绩效的好坏关键在于执行力的强弱。有的人办事让领导放心省心；有的人办事却令领导担心费心。办公室的同志对自己的工作一定要动脑筋，要会办事、巧办事、办好事。既要把握原则性，又要注重灵活性；既要关注办事的过程，更要在乎办事的结果；既要把握细节，力求深思熟虑，慎密周全；又要提高悟性，力求符合领导意图，顺应客观规律。办公室干部增强创新力、协调力、执行力，关键要加强学习，要通过学习提高综合能力，实现由基本会干向会干、能干的跨越。

3.要作风扎实，经得起检验。办公室是党委政府的“窗口”，办公室工作人员的一言一行、一举一动，都直接代表着党委政府的形象。办公室的全体同志要大兴三大作风。一是要大兴密切联系群众之风。密切联系群众是我们党的优良传统。办公室干部要做到既尊敬领导、又关心群众，不能对上阿谀奉承、对下盛气凌人。对基层的同志和来访的群众要热情相迎，谦逊相待，决不能冷若冰霜、傲气十足。推进改革、促进发展、保持稳定，办法在实践中，点子在群众中。我们要注重并善于从人民群众生动的实践中汲取智慧和力量，寻求解决问题、推动工作的办法。二是要大兴求真务实之风。要在摸实情、办实事、创实绩上花力气，在求实、务实、落实上下功夫，切忌做表面文章、搞形式主义。要在热心办、马上办、办得好上做文章，凡事都要雷厉风行、马上去办，决不能借故拖延、导致失误。三是要大兴团结协作之风。实践证明，团结不仅出效益、出政绩，团结还出智慧、出信心、出人才。办公室工作是一项系统工程，涉及面很广、涵盖面很宽。办公室的同志一定要强化团结意识，自觉维护办公室内部团结。要善于协调好内外部关系，调动一切积极因素，增强凝聚力、向心力，营造团结和谐的工作氛围。

同志们，艰辛成就伟业，奋斗创造辉煌。办公室的工作光荣而艰巨。希望大家再接再厉，开拓进取，努力推进办公室工作再上新台阶，为推动雁峰经济社会又好又快发展做出新的更大贡献。

第12篇：办公室工作会议上的领导讲话

2013年办公室工作会议上的领导讲话

同志们：

这次会议的主要任务是贯彻全市教育系统办公室工作会议精神，围绕如何加强新形势下办公室建设这个主题，总结、研究、部署全市教育系统办公室工作。刚才，同志对去年办公室系统的工作作了总结，并就今后的工作进行了部署;同志就保密、计划生育和档案工作作了发言，还有三个单位的办公室受到了表彰和作了经验介绍。工作总结实事是求是，工作部署具体细致，经验介绍特色突出。希望大家回去之后认真领会，贯彻落实到具体的工作中。我最近工作比较多，为了能参加这个会议，我特意要求办公室将原定于明天召开的会议提前到今天召开，为的就是能亲自参加这个会议。希望通过这次会议，使全市系统办公室工作跃上一个新台阶。下面我讲四点意见：

一、认清形势，增强做好办公室工作的责任感和使命感

办公室是一个为领导服务抓信息，为机关服务搞协调，为基层服务促沟通的重要机构，是一个承上启下、连接左右的枢纽，是各级各单位的参谋部、协调部、后勤部和服务部。近年来，全市系统的工作取得了很好的成绩，有比较大的发展，不管是财政预算收入、“三大安确保”，还是各项业务工作等都得到全面发展。去年市局被市委、市政府被为先进单位，全市系统获各级荣誉40多项，特别是市局办公室政务信息工作，这次也被省局评为了先进单位。这些成绩的取得，与各级各部门办公室工作做得好密不可分，市局是十分满意和充分肯定的，干部职工是有目共睹的。我作为单位的主要领导，同时又分管办公室工作，加之又从事

过办公室工作，深切感受到办公室同志的工作非常认真、非常负责、非常敬业、也非常辛苦，概括起来有以下四个方面值得发扬：

一是精神风貌好。我作为局长，几乎每天都在接受办公室的服务，深深地体会到加班加点最多的是办公室的同志，早到晚回的是办公室的同志，工作最忙的是办公室的同志，节假日休不成的是办公室的同志，得表扬最少的是办公室的同志，受气遭怨最多的也可能是办公室的同志。办公室的主要职能是服务，最难做好的工作也是服务。俗语说，“一人难合千人意”。特别是在领导身边工作时间长的同志，更为辛苦。因为领导的风格、脾气、态度、性格不一样，生活习性也不一样，这就决定了办公室的同志要学会适应。长期以来，办公室的同志爱岗敬业，忘我工作，无怨无悔。据我了解，办公室的同志们，加班加点都成了家常便饭，有时还边吃边干，干到深夜，从主任到一般的同志，各司其职又通力协作，不畏辛苦。特别是这几年来，办公室有非常好的合作精神，大家都能互相理解、支持、配合、帮助。能有这样的工作氛围，与办公室主要领导的开明是离不开的。当然，各级办公室的同志们也很辛苦，各项会议或活动都能做到安排妥当、周密，大家都做得不错。

二是工作风气正。办公室的工作能否做好，关键是作风实在不实在，有没有高度负责的态度，有没有强烈的工作责任心，有没有一丝不苟的精神，这是至关重要。能进入办公室工作，可以说能力不差，但不能干好工作，则说明态度有问题。近年来，办公室的同志不论是撰写领导讲话稿，还是安排会议活动;不论是深入基层调研，还是对市局党组决策部署的督查督办，都能以高度负责的态度、强烈的工作责任心和一丝不苟的精神，狠抓落实，一抓到底，抓出了成效。

三是服务质量高。服务是办公室的宗旨，服务质量的高低又直接反映办公室同志的能力。办公室的同志都能高质量的完成办文办会办事等任务，工作效率很高，服务质量很优，市局党组的事只要经过办公室，就能高效、顺畅地运作，确保了市局党组各项决策的贯彻落实。我非常信任办公室的同志，无论办文办会办事，只要有办公室主任及办公室同志参与，我就放心。因为我知道办公室从主任到打字员，工作都非常认真，有强烈的责任感和事业心。

四是对外形象佳。长期以来，办公室的同志兢兢业业，任劳任怨，淡泊名利，无私奉献，在广大干部群众中留下了非常好的形象。尤其在淡泊名利方面，我觉得办公室的同志做的非常不错，在日常工作中扮演着“幕后英雄”的角色。总之一句话，办公室的同志是一支政治可靠、业务精通、作风扎实、形象俱佳的干部队伍。借此机会，我向全市系统在办公室工作岗位上辛勤工作的同志们表示亲切的慰问，对大家为全市质检事业发展所做出的积极贡献表示衷心的感谢，向刚才受到表彰的单位表示热烈祝贺!

成绩值得发扬，困难需要克服。从前段工作来看，我市系统办公室工作还有很多需要加强的地方，概括的讲主要是两方面：一方面是参与政务的深度有待进一步拓展;另一方面是管理事务的水平和能力有待进一步提高。办公室工作存在协调不到位，造成工作被动;有的文件处理不够及时，延误工作进展;有的办公室内部忙闲不均，个别同志工作不够积极主动等等。

随着事业的发展和客观形势的变化，办公室工作的内容和性质也发生了很大的变化，新的形势和任务，对办公室工作提出了新的更高的要求。主要体现在：一是承担的任务越来越重。办公室不仅要承担大量的文稿起草、综合协调、会议筹备、信息反馈、督促检查、接待应酬等任务，而且一些新开展的、临时性的、牵头性的工作也大都由办公室承担，加之需要办公室参与处理的突发性、紧急性事情越来越多，如今年春节前的冰雪灾害突击活动等，办公室工作的内容更加丰富，责任更加重大。二是领导的要求越来越高。现在的领导干部不但实践经验比较丰富，接触基层多，信息来源广，而且理论水平和理性思维能力都比较强，工作能力和知识化、专业化程度越来越高，相应地对办公室的工作提出了更高的标准和更严的要求。三是工作的领域越来越宽。现在的办公室工作不是过去简单的办文办会，接待应酬，而是承担的任务、协调的范围已经覆盖教育工作的各个领域，不仅要管内、也要管外，不仅要管大事、也要管小事，可谓事无巨细，内外兼顾。所以办公室工作只有更好，没有最好。我们必须进一步提高认识，切实增强做好办公室工作的责任感和使命感，以科学发展观统领办公室工作全局，切实转变思想观念、着力开拓创新，努力提高自身素质，不断完善内部管理，充分发挥服务作用，开创办公室工作新局面。