部队成立大会上讲话稿
第1篇:成立大会讲话稿
成立大会讲话
老师们,同学们,同志们,朋友们:
大家晚上好!
今天,在内蒙古科技大学集会庆祝社会工作协会成立,此时此刻,我的内心是感动、感激,更充满着力量。首先,我代表社会工作协会,并以我个人的名义,向所有支持社会工作协会并致力于社会工作事业的师生们致以亲切的问候!向参加这次仪式的嘉宾们表示诚挚的欢迎!
在这个春意阑珊的美好的季节,社会工作协会成立了,社会工作协会是一个由对社会工作专业充满信心,对社会富有爱心和责任感的学生组成的学生协会。它不同于大学校园里的其他协会,因为它是以社会工作专业为依托,具有较强专业服务功能的团体。协会始终秉承“助人自助、扶弱解困、立足学校、发展专业”为宗旨,以科学的知识和闪耀的智慧热情主动地为遇到困难的弱势群体解决问题以期达到学以致用,提高社会工作实务能力和预防、矫治社会疾病,服务社会的目的。同时,在学校有关制度允许下,社会工作协会将与各方面力量合作,进行社会调查,举办专业性社会公益活动,增强我们的专业水平,扩大我们的影响!
为不断充实、完善本组织,创办全市、全全自治区乃至全国高校的一流学生团体,树立与弘扬社会工作的社会价值,初步确定以下三个发展目标:
(一)初级目标:通过举办各种活动,加强成员间对专业知识的进一步了解与吸收,并逐步培养成员对本专业的兴趣。
(二)中级目标:以学院为依托,以包头市为舞台,实现、促进、加强与其他院校及相关部门的合作。
(三)高级目标:在全省乃至全国扩大本组织的影响力与知名度,树立起“内蒙古科技大学社会工作协会”的优秀品牌。
愿内蒙古科技大学社会工作协会早日实现高级目标,我们有信心实现这一目标,因为我们有一群充满激情和热情的社会工作的后备军,相信只要我们精诚团结、相互合作、彼此鼓励、倡导奉献,我们终会成就一番事业,开创一片属于内蒙古科技大学社会工作协会的新天地。最后,祝愿今晚到场的老师、嘉宾、同学们工作顺利、学习开心、天天进步!愿内蒙古科技大学社会工作协会有一个辉煌的明天!谢谢大家!
第2篇:工会成立大会上领导讲话稿
各位代表、同志们:
今天我们在这里举行*****公司新会员入会仪式,首先我代表公司领导对入会的新会员表示热烈的祝贺!
工会是企业职工的群众组织,是矿管委联系职工群众的桥梁和纽带,是职工群众利益的代表者和维护者,长期以来,我们就非常重视工会工作问题,可是由于种种原因,工会组织一直未能完善,近期在集团工会的精心组织、矿管委的大力支持下,全体员工积极参与,我们***公司工会在原有192名会员的基础上,又吸纳进一批能力强、业务精、踏实肯干,对企业忠诚的346名新会员,这是***政治、经济生活上的一件大事,对此我就如何发挥工会组织作用对大家提出一些新的希望和要求:
一要上下联动,发挥好桥梁纽带作用。工会组织要发挥好密切联系群众的优势,及时把公司发展的战略、决策、部署和措施传达给员工,并通过各种有效措施把公司各项决策部署转化为全体员工的工作目标;同时,要把员工的意见、建议及时反馈给公司,帮助公司及时发现问题,促进公司及时修正各项工作措施中存在的偏差。这样,通过工会这座桥梁、这根纽带,使公司和员工紧密联系起来,形成推动公司发展的强大合力。
二要主动参与,发挥好参政议政作用。
工会组织要通过职工代表大会、民主管理小组、安全生产监督等多种形式和途径,主动参与到公司生产经营管理中来,代表全体员工履行好参与企业民主监督、民主管理的职责,以增强企业的凝聚力和员工的归属感,为员工营造一个和谐、温馨的文化氛围和良好的工作生活环境。
三要组织引导,发挥好员工主体作用。
员工是企业的主体。工会成员要在公司的领导下,将工会工作融入企业中心工作当中,以企业发展为目标,充分发挥员工的主体作用,加强员工思想教育,并通过组织开展技术比武、辩论赛、演讲比赛、知识竞赛等活动,引导好、发挥好全体员工的积极性和创造性,为员工搭建成功的平台,为公司发展奠定良好的群众基础。
四要加强服务,发挥好维权保障作用。
希望全体会员要继承和发扬工会组织的优良传统,树立员工利益无小事的思想,通过走访职工、进行企业满意度调查等多种形式和途径,关心员工生活,倾听员工心声,反映员工的要求,积极热情为员工办好事、办实事、解难事,切实维护员工的长远利益和具体利益,真正保障职工的经济、政治和文化权益。
五要加强工会组织自身建设。
全体会员要充分认识到自身肩负的重要职责,在公司的正确领导下,把工会组织真正建设成为领导信任、员工拥护的“职工之家”。希望全体会员要牢记工会组织的宗旨,自觉加强学习,钻业务、懂政策、会服务、善成事,努力为员工办好事、办实事,为努力构建和谐企业、推动公司的发展贡献出自己的力量。
最后,希望全体会员要振奋精神、开拓进取,转变观念,服务职工,增强做好工会工作的荣誉感、使命感,以昂扬向上的工作热情、与时俱进的精神状态,以拼搏的干劲、务实的作风,脚踏实地,真抓实干,真正发挥好工会组织的桥梁和纽带作用,推动我矿和谐发展,开创***公司工会工作的新局面。
第3篇:党支部成立大会上总经理的讲话稿
讲话提纲
各位领导、同志们:
大家好!
首先,感谢吴书记、王主任等领导莅临我公司出席xx公司党支部成立大会,感谢开发区各位领导一直以来对我公司的支持和帮助。同时,我们也将以这次大会为契机,继续发扬艰苦奋斗、不骄不躁的作风,努力工作,不辜负各级领导对公司的关怀和厚爱。
xx公司党支部的成立,对我们来说意义重大;xx向来重视党建工作的开展,xx党支部一定要开好头,在各级领导的带领下,做到统一思想,顾全大局,在大事大非面前,坚决与上级党组织保持一致;要同心同德,通过自身建设和发展,架起公司与员工联系的桥梁和纽带,扩大了党的影响力。
在今后的工作中,我们要以中国特色社会主义理论为指导,认真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,把党的方针、政策落实到企业的各项工作中,保证、促进企业生产经营的健康发展:
xx公司从项目建设到现在,各方面发展比较好,这得益于当地政府的关怀和帮助,我代表xx大区再次对各位领导的关怀与帮助表示衷心的感谢。
xx公司党支部今后将在集团党委和开发区党工委的正确领导下,切实加强党员队伍建设,充分发挥党员的先锋模范作用,努力把党支部建设成为“政治坚定、领导坚强、执政能力高、完成任务好”的战斗堡垒,并及时的吸收条件成熟的入党积极分子加入党组织,不断壮大党员队伍,使党支部永远充满生机与活力。
最后,希望各级领导在今后的日子里多指导、多支持。谢谢!
第4篇:会计学院成立大会上的讲话稿
会计学院成立大会上的讲话稿
尊敬的喻世友校长及各位校领导、尊敬的谭劲松名誉院长及各位同事、尊敬的王哲民教授、可爱的同学们:
大家好!
在喻世友校长"不平衡发展"战略思路指导下,学校经过较长时间的蕴量,在原会计学系的基础上成立了会计学院。会计学院的成立,是南方学院会计学科发展的一个重要里程碑,体现了喻世友校长及各位校领导对南方学院会计学科发展的重视和厚爱,标志着南方学院会计学科的发展进入了一个新的发展阶段。今天我们在这里举行会计学院成立大会,翻开了南方学院会计学科发展新的一页。在此,我代表会计学院全体师生对喻校长和各位校领导表示衷心感谢!对今天参会的全体师生表示热烈欢迎!
"撤销会计学系、成立会计学院",对我来讲,心情十分复杂,既高兴又惆怅,既激动又忐忑,既欢欣鼓舞又压力山大,既有对会计学院的期望又有对会计学系的不舍。我深知:成立会计学院是喻世友校长及各位校领导高瞻远瞩、优化南方学院学科结构的战略之举,同时也是对原会计学系全体师生的高度信任和支持,为会计学科提供了更广阔的舞台和更大的发展空间。这怎能不使人高兴、激动、欢欣鼓舞呢?
但是,我同样深知:成立会计学院,是喻世友校长及各位校领导对南方学院会计学科的发展提出了更高的期望和
要求、赋予更大的责任和重担,向着更高的层次和更高的水平迈进。对此,我倍感惆怅、忐忑和压力山大,深深感到自己能力有限,难以胜任领导的期望,甚至曾有过萌生退意、打退堂鼓的想法。所以,在会计学院成立过程中,本人有意回避和置身度外,多次向主管领导表示人事安排一切按照有利于南方学院会计学科发展为标准,不要考虑我本人的任何利益,任何结果我都能够乐于接受。
今年4月1日学校下发了"撤销会计学系、成立会计学院"的公告,5月上旬公布了会计学院的领导班子。在学院领导班子配备过程中,喻世友校长和学校主管人事工作的罗永明校长助理及其他校领导做了大量的工作,付出了许多心血。在此我代表会计学院领导班子全体成员对喻世友校长、罗永明校长助理及各位校领导的辛勤付出表示诚挚的感谢!本人对会计学院领导班子的配备深表感激,非常感谢喻世友校长把我的老领导谭劲松教聘任为名誉院长,也非常感谢谭劲松教授能接受名誉院长一职。谭劲松教授是我非常佩服的领导和教授,他同时担任会计学院顾问咨询委员会主任委员,有谭劲松教授给我们把握方向,我们有了主心骨,对今后的工作充满了信心。
XX年10月,南方学院会计学系从原管理系中分立出来单独成系,当时会计学系只有我和董成杰两名行政管理人员及代燕飞、何思源、张媛、于婧婧、王莹等5名专职教师,基础相当薄弱。经过7年的发展,会计学院目前已形成有近60名教职员工、3600多名学生的一个庞大的群体。7年来,我们走过了"打基础、求发展"的发展阶段,紧紧依靠全体教职员工,积极培育"团结和谐、求真务实、奋发向上"的会计学系文化,抓住教学管理这个牛鼻子,针对学生特点实行错位发展、差异化培养,在学科建设、制度管理、师资队伍、人才培养、学生发展、国际化等方面,取得了一些显著成就,形成了一些特色和亮点,创造了南方学院的许多第一:第一次与国际职业团体合作开办建制班,第一次开办系级学术系列讲座,第一次聘请外国知名教授来学院做学术报告,第一次聘请外语专业之外的国外教授来学院做全职教师,第一次聘请国外知名教授承担一门完整的专业课程,第一次与国内专业团体合作建立实习基地,第一次向台湾高校选派单独建制班进行交流,第一次设立系级办公室和学工办公事及系主任助理,第一次实行项目负责制,第一次实行"课程负责人制度",第一次实行半聘、1/4聘等灵活多样的教师聘任形式;会计学专业和财务管理专业分别被确定为南方学院的重点专业和特色专业,学生考取研究生及公务员的数量及比例名列南方学院前茅。会计学系为南方学院会计学科的发展奠定了良好的基础。
会计学院成立,意味着和会计学系说再见了。我想借此机会对为会计学系做出贡献的领导和组织说一声深深的感
谢!我们不能忘记,以陈腾华书记和谢富康院长为首的原学院领导及其学院各个部门对会计学系建系之初的关照与支持;不能忘记原工商管理系卜妙金主任及全体教师对会计学和财务管理专业的申报与哺育;不能忘记以喻世友校长为首的校领导对会计学系的关怀和指教;不能忘记学院各个职能部门的领导和职员对会计学系提供的优质服务和支持;不能忘记母体学校中山大学尤其是管理学院对会计学系在各个方面的无私帮助;不能忘记李学柔教授、魏明海教授、谭劲松教授、李新春教授、丘海雄教授以及美国杨济华教授、王哲民教授等国内外知名教授对会计学系的贡献;不能忘记广东省和广州市的会计学会、审计学会、注册会计师协会、内部审计协会等专业团体以及ACCA、CGA、CIMA等国际职业团体对会计学系的支持和关照;不能忘记华南理工大学、暨南大学、广东外贸外语大学、广东财经大学、深圳大学、汕头大学等兄弟院校会计院系的领导和专家对会计学系的支持和帮助;不能忘记在会计学系工作过的所有同事的辛勤工作和付出;不能忘记可爱的学生们的同甘共苦和艰辛努力。如果没有上述个人和组织,会计学系一切均为零。作为会计学系从成立到结束的负责人,我代表会计学系给上述个人和组织,深深地鞠躬,以示谢意。
随着会计学院的成立,南方学院会计学科将进入"聚特色、上水平"的崭新的发展阶段。喻世友校长高屋建瓴,提
出了会计学院发展的宏伟蓝图、重点工作和战略措施,为会计学院的发展指明了方向。我们深感责任重大,将积极贯彻落实喻世友校长的指示,以实务型人才培养为重点,继续坚持高标准、差异化的办学思路,积极探索融专业教育、道德教育与素质教育为一体的人才培养模式。我们将以专业认证这一系统工程为引领,按照认证标准的要求来规范教学文件和教学活动,提升教学管理水平;按照认证标准的要求,引进和培养高水平的教师,尤其注重青年骨干教师的培养,建立高素质的师资队伍;按照认证标准的要求,积极组建科研团队,开展科研工作,提升科研层次和科研质量;按照认证标准的要求,进一步拓展国际交流与合作空间,积极开展社会服务和培训创收工作;按照认证标准的要求,积极争取董事会资金支持,努力配置各种资源,强化教学基础设施建设。专业认证是一个长期过程,不能一撮而就,我们将积极行动,能够做的先做,不能够做的积极争取做,通过认证工作来促进教学基础设施的完善和教学水平的提升。同时我们将积极进行硕士研究生培养的准备工作,努力提高办学层次。
由于有学校强有力的领导,有母体学校和社会资源的广泛支持,有全院教职员工的团结奋进,有独立学院办学的体制优势,我们有信心、有能力提高会计学科的办学水平,使南方学院会计学院立于广东省民办高校会计学科的潮头,进而提高其在全国的知名度和影响力,最终进入全国一流会计
学科的行列。
当然,我们也深知,前进的道路不平坦,在制度供给、资源供给和日常管理等方面存在着许多瓶颈与障碍,最大的是障碍是资金投入,与公办院校相比,我们的资金投入少得可怜。由于资金不足,我们的教学设施、实验室建设以及学生生活设施不仅数量不足,而且水平较低,过于简陋,这是制约我们发展的重要瓶颈。同时,我们内部管理方面也存在着缺乏系统协调等问题,致使喻校的一些很好的理念和想法难以落实,譬如喻世友校长提出教师收入与行业挂钩的改革思路,是一个非常好的想法。就目前我校开设的专业所对应的行业中,会计行业的收入是比较高的,但在学院经费分配中不但不向会计学院倾斜,反而要从按照学分计算分给会计学院的经费中扣除相当大数额的款项分给其他系,使得会计学院职工平均收入远低于一些社会上收入相对较低行业所对应的专业学系老师的收入。这种情况与喻校长的教师收入改革思路完全背道而驰。当然,这些问题都是前进中的问题,我们绝不在困难面前低头,绝不因困难就裹足不前,我们将尽最大努力克服困难,披荆斩棘,勇往直前,竭尽全力做好工作,不辜负喻世友校长及各位校领导的重托与期望。
最后,祝愿并相信会计学院明天一定会更美好!
谢谢大家!
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