外出学习个人总结
各位领导、同事大家好：
非常感谢分公司、领导、党群工作部把这次难得的学习机会给我，特别是分公司上下都在业务发展的战时状态期间，这样的学习更是让我倍加珍惜。
一、学习情况
这次学习从11月27日至29日共三天，各省公司和集团总部共有52个人参加了培训，集团对本次培训非常重视，开班和结业分别由总部党群工作部和发展战略部、宣传文化处领导主持。公司总部把这三天的课时安排的特别饱满，而且课题内容也非常全面、充实。共请了5位教授（博导）和专家进行讲课，其中中国社会主义学院4位教授是孙信、杜玉芳、王小鸿和邱永文老师，这4位教授都是专门研究党的建设及统战工作的专家，授课内容也主要围绕这部分内容，主要包括新时代统一战线、中国共产党与中华民族伟大复兴、中国新型政党制度、民主党派的能力建设等。通过这两天的学习，我全面的学习了中国共产党和民主党派的历史、发展和存在的必然关系，更加清晰的认识到了为什么会有民主党派的存在？是因为抗日战争时期，民主党派的先驱参与战斗并在思想、经济等方面做出了巨大贡献！为什么有8个民主党派和无党派人士而不是其他的或者更多的？是因为这8个民主党派都产生与建国前，且一直支持和拥护中国共产党！（无党派人士的含义，袁隆平）。为什么要求民主党派参政议政，发挥监督作用？是因为中国的政党制度就是“中国共产党领导的多党合作的政治协商制度”，多党派共存避免了一党制和多党制，民主党派的监督和协商作用也使得中国一直在平稳、和谐、高速的发展。（新型政党制度，孙信、没有下发、学院权威，去掉“下”的意义，民建会员政协委员提案）
学习最后一天，是国资委领导对“如何当好党外代表人士”和“国有企业如何做好统战工作”进行授课。还有总部发展战略部郭明阳对“大连接战略”的详细解读。在一下午的讨论环节中，参会的代表充分利用了每个人5分钟的发言机会，各抒己见，从“爱国奋斗精神”谈到个人工作实际，从公司内部协同发展到对未来的展望，讨论的非常积极热烈。
二、个人认识
1、系统的学习，对自己提升政治思想意识、保证政治上的坚定和清醒，坚持中国共产党领导，积极参政议政有很大的帮助。
2、本次学习中，几位老师的授课内容都涉及了“和合”这个关键词，“和合文化”一方面讲的是“和而不同、和衷共济、协合万邦、合作共事”的中国文化，另一方面讲的是中国共产党领导、多党派合作，共产党执政、多党派参政的政治平衡和互惠关系，再联系到中国移动的“和”文化，感觉到公司对中国文化的传承，以及战略眼光特别有前瞻性。
3、讨论中发现，甘肃公司对统战工作比较重视，从2017年就开始组织党外人士座谈，其他省份绝大部分都是这次培训才开始。就这点来说，还是比较有优越感。
4、就是有个建议，既然集团公司已将统一战线工作纳入公司章程，建议和希望分公司，在今后的学习中也将统一战线内容纳入，让党员同志们也了解民主党派以及无党派人士这些界别的产生历史、存在意义。
