县委办公室个人思想工作总结（共16篇）

作者：zhongxiaojun | 发布时间：2020-05-18 10:25:37 收藏本文下载本文

第1篇：县委办公室个人工作总结

屈指算来，我来到县委办上班已一月有余。xx年之后，我在乡镇中学和大学总共度过了10年时光，教书、读书成了生活的常态。人生的道路再次遇上了拐点,进入到十分陌生的工作环境，开初的几日，我对工作几乎一片惘然，真有些手足无措，有时接到的工作任务对其他同事来说也不过小菜一碟、易于反掌，可是我竟然有些手忙脚乱了。对于一名“新兵”来说，在工作的周边能得到别人的大力相助，的确是一件幸运的事，而我恰恰就是这样一个非常幸运的人。在各位主任的亲切关怀下，在各位同事的热情帮助下，我开始走出了工作困惑，日渐适应了工作节奏。虽说，这一个月来，并没有做很有分量的高难度工作，上手的也以小事情、简易工作为主，但把这些小事做以归纳梳理，对日后的工作推进应该大有裨益。与此同时，从对党政机关工作性质和方式的道听途说到如今的零距离真切感受与实践，我也得到了些许较为肤浅的认识和体会，现一并小结如下。

一、工作小结及体会

二努力实践，学会办事。县委办公室在全县所有机关单位中扮演着重要的角色，要对许多纷繁复杂的事务进行快捷、审慎地统筹协调处理。自己初涉秘书岗位，从一些小事做起，逐步掌握领会各项工作的关键与要点。一是参与督查辅助工作。去年12月份上旬，县上对年初谋划的重点工作进行了全面到位的督查评比，根据安排，我随同城建局的一名同志乘车严格按照规定线路依次精确记录了点与点之间的行车净用时，为第二天县上及各部门领导按时顺利完成重点工作督查起了较好的协助作用。二是衔接沟通事务。对办公室领导安排的一些诸如衔接协调乡镇、部门有关事宜做到了第一时间着手，第一时间给负责领导反馈信息结果，确保不拖事，不误事。三是做好会议记录。先后参加过在县委、县政府召开的大小会议近10次，尽可能把领导的发言记准确、记全面，记得有条理、记得有重点。通过参加各类会议一方面学习了领导讲话的策略和艺术，拓宽了思路，借鉴了方法；另一方面培养了分析归纳问题的能力，锤炼了语言表达。四是认真负责好值周。按照办公室秘书轮流值周制度，迄今，我认真负责搞了两次值周工作，及早到位，接听电话，准确反馈，管好财物，搞好卫生，确保了值周工作没出差错，没出纰漏。

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二、2012年工作计划

2012年要在逐步熟悉了工作内容和方法的基础上着力提升“两个能力”，更好地做好自己的各项本职工作。

提升写作能力：较高的写作能力是一名秘书最基本的要求，明年计划积极努力学习钻研一定数量观点鲜明、主题突出、文字精美、条理清楚、布局科学的精品文稿，在学习的对象上仍然坚持不拘一格，多方取经，追求进步。向各级领导的讲话学，学习他们宏观把握方向的能力；向身边的同事学，学他们的谋篇布局和遣词造句能力；向报刊、网络、电视等各种媒体学，学习它们新颖灵活、确凿信服的观点提炼和论证能力。

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提升办事能力：办事能力是一种多元化的综合协调沟通能力，也是一种服务能力，于我而言需要切实加强和提升。领导交办的各项工作要明意图、懂目标，理清头绪、分好步骤，做到不清楚的多请示、多汇报，已领悟的干细致、搞扎实，确保不给领导留缺憾。要妥善处理、协调、操办好综合协调沟通等各项份内事项，确保理顺关系，服务大局。

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第2篇：县委办公室个人工作总结

屈指算来，我来到县委办上班已一月有余。XX年之后，我在乡镇中学和大学总共度过了10年时光，教书、读书成了生活的常态。人生的道路再次遇上了拐点,进入到十分陌生的工作环境，开初的几日，我对工作几乎一片惘然，真有些手足无措，有时接到的工作任务对其他同事来说也不过小菜一碟、易于反掌，可是我竟然有些手忙脚乱了。对于一名“新兵”来说，在工作的周边能得到别人的大力相助，的确是一件幸运的事，而我恰恰就是这样一个非常幸运的人。在各位主任的亲切关怀下，在各位同事的热情帮助下，我开始走出了工作困惑，日渐适应了工作节奏。虽说，这一个月来，并没有做很有分量的高难度工作，上手的也以小事情、简易工作为主，但把这些小事做以归纳梳理，对日后的工作推进应该大有裨益。与此同时，从对党政机关工作性质和方式的道听途说到如今的零距离真切感受与实践，我也得到了些许较为肤浅的认识和体会，现一并小结如下。

一、工作小结及体会

一抓紧学习，转变角色。在知识经济时代，在学习型社会，抓学习绝不应该是一个冠冕堂皇的词，学习是现实之需，是立足之基，尤其是对刚刚转换了工作岗位、改变了生活方式的我来说，紧抓学习不放手，既是快速适应工作，尽快转变角色的必由之路，也是一条成功的捷径。作为县委办的一个新人秘书，我在各位主任和同事的指导下，依据工作性质和特点，紧紧围绕“学材料”与“学办事”两个方面展开工作。在“学材料”的内容上，一是学习格式和体裁。党政文件、讲话、简报、汇报等形式各异的书面材料都有各自的硬性要求和固定格式，都有其万变不离其宗的“通项公式”，这些也都属常识之列，务必熟稔于胸。通过学习，我基本掌握了一些常见的诸如领导专题讲话、宴会致辞、党政文件等不同形式的材料起草格式和要求。二是学习措辞和提炼。由于长期教书和读书的缘故，我也养成了随手写写的习惯，在一年多的时间里，虽然借用新浪博客和甘肃飞天博客平台写了大约10万字的博文，其中虽不乏十几篇刊登在《兰州日报》、《西部商报》等省城报纸上，但大都稚嫩拙朴，而且以闲言碎语、性情乱写为主，在措辞的甄别、文句的选用上比较随意、草率，是真正的“我手写我口”。而县委文件要求非常严格，特别是在语言的运用上，要做到得体、晓畅、简洁、准确，绝不能信马由缰、随意为之。县委材料与政府材料的起草在角度上有着很大区别，政府材料主要以陈述事实为主，属于横向型，而县委材料要以政府的为事实依据，在此基础上进行思想、观点、举措的提炼与归纳，属于纵向性。因此，县委材料的起草一定要具备善于归纳、挖掘、梳理的素养能力。三是学习县情。对全县经济发展、社会结构、民计民生、自然条件、民风民俗等总体情况以及一些细节的掌握和熟知是工作中的客观需要，也是促进自身进步的必要条件。在对县情了解的基础上，再把触角适度向市情、省情乃至国情延展，对自己吃透政策，把握要领，写好文稿都有莫大的裨益。在“学材料”的方式上，一是向领导学。县委办有严格的材料起草程序，最后核定环节领导会认认真真、仔仔细细从行文逻辑、框架布局到每一个字句进行斟酌，经过领导修改后，一定要比照自己写的初稿，找出领导为什么要那样改，那样改好在何处，然后将其消化体会，促使下次起草的材料质量得到提高。二是向同事学。我身边的同事都有着丰富的写材料经验和较高的写作能力。站在身旁看他们如何谋篇布局、如何敏锐、准确把握领导的讲话意图和精华，如何起承转合优化框架，如何遣词造句到位表达。在比对中看优势、找差距，明确努力方向，找准奋斗目标，努力提升自己的写稿水平。三是向会议学。在开会的时候，一定要做个有心人，只要自己认真学、善于学，就会有所获、有所得。一月来，我总共参加过近10次各类会议，其中有几次是由县委王书记、马书记分别主持召开的有关林权制度改革、农村、农业等方面的会议，在会上领导除了照稿宣读外，往往会结合自己对该问题的长期思考即兴、脱稿讲一些掷地有声、真知灼见的话，常常让人振聋发聩。另外的几次是电视电话会，分别是政治局常委***做了重要讲话的全国司法工作会、省委书记陆浩做了讲话的全省循环经济会，这些中央、省级领导理论水平极高、工作阅历颇丰，看问题深入透彻，鞭辟入里，常常妙语连珠，让人顿觉叹为听止。四是向媒体学。领导的一些重要讲话一般都会在党报、党刊上刊登，一定要注意学习领悟，对培养自己的观察分析、概括归纳、语言表达以及拓展视野、激活思路都有很大帮助。前不久，中央召开的全国经济工作会议以及省市的贯彻会的精神蕴含着许多高屋建瓴、纵观全局的深邃思想，值得仔细研读领会。把学习与实践紧密结合起来，我的一篇练笔文字也在2010年1月11日的《新农村》报上发表。

二、2010年工作计划

2010年要在逐步熟悉了工作内容和方法的基础上着力提升“两个能力”，更好地做好自己的各项本职工作。

2010年已渐行渐远，2010年正阔步走来。在工作岗位上走过的三十多个日夜，做过一些小事，存在许多不足，有了一些感触。在新的一年我要尽全力写好稿、办好事，为办公室整体工作再上新台阶做出自己的绵薄贡献。

第3篇：县委办公室个人工作总结

日子在弹指一挥间悄无声息地流逝，在此刻需要总结之际才猛然意识到日子的匆匆。本人于2018年5月2日进入县委办公室工作，8个月以来，我在县委办公室党组和班子的领导下，在办公室同事的关心和帮助下，紧紧围绕“大统筹、大调研、大督查、大保障”工作格局服务县委中心工作，以“五硬六能”为工作要求，扎实工作、认真学习、锐意进取，自身的政治素养、业务水平和综合能力都有了提高，较好地完成了领导安排的各项工作任务。现将工作总结如下。

一、完成的主要工作

（一）关于《兴山通讯》

《兴山通讯》是我进入办公室后领导交办的第一个工作任务，接手这项工作以来，我们始终坚持“一个思想、两个坚持、五个平台”的办刊理念，在办公室领导的带领下，在大家的共同努力下，《兴山通讯》完成规范化转型，获批了市文体新广局颁发的内部刊物准印证，整个刊物焕然一新，获得了外界较为不错的反响。今年总共编辑出版5期刊物，每一期聚焦我县某一项中心工作，刊发本人通过调研撰写的文章2篇，其中《筑起坚固的生命防线》被《三峡了望》刊发，发放范围覆盖全县各乡镇、各部门以及省市部分领导和部门，搭建起了服务决策、推进工作、宣传政策、展示大调研成果、干部成长的大平台。下一步，我们将一如既往地稳步推进，仔细做好编辑排版工作，认真研究谋划主题，坚持不断创新、精益求精、严谨细致，扎扎实实办好每一期刊物。

（二）关于秘书科工作

8月初，我被安排到了秘书科，负责会议纪要的送签流转、领导干部的请假报备以及部分会务接待工作，同时政研室的工作任务保持不变。我深刻感受到肩上的担子更重了。秘书科的工作千丝万缕，用八个字总结概括就是：办文办会、综合协调。平时的工作更是要细心细心再细心，犯不的一点差错。为更快适应新的工作任务，我积极探索工作方法和技巧，做好各项工作之间的统筹安排，虽然刚开始会犯一点小错误，但最终还是步入了正轨。6个月以来，总共完成了14份县委常委会议纪要、17份县委专题办公会议纪要的签发，完成了166次我县领导干部请假报备，参与完成了约50次会务工作、约15次全县大型活动及公务接待工作。以后，我将一如既往的高标准严格要求自己，不断总结提炼更科学高效的工作方法，务实重行、敢于担当，时刻保持对工作的新鲜感，准确无误办好每一份文件和每一次会议，及时报送领导请假报备，不晚报漏报，以饱满的激情、谦逊的态度、扎实的作风完成今后的每一项工作。

当然还有很多其它工作，比如精准扶贫、民主生活会相关材料的整理、审计整改资料的收集整理等，在这里就不一一列举。总之，县委办公室是全县第一机关，是全县工作运转的中枢系统，非常荣幸能够来到这里工作，虽然很苦、很累，但来之前我已暗下决心，不去想是否能够成功，既然做出了选择，便只顾风雨兼程、无怨无悔。8个月以来，我在公文写作、办文办会、统筹协调等各方面的能力都得到了不同程度的锻炼和提升，有很多人问我为什么来到县委办这个“魔鬼训练营”，我想这就是最好的回答。接下来要做的，就是坚定不移地走下去。

二、还存在的不足

（一）学习积极主动性不强，缺乏深入性。存在以干代学的现象，工作任务来了可以借机会学习相关资料来完成任务，完成后就不知道该怎么学了，没有定制系统的学习计划。理论只是停留在走马观花、泛泛而谈的层次，缺乏对实践的有力指导，平时学的不够深入，不够透彻，学习效果不佳。

（二）工作的统筹兼顾能力有待进一步提升。这一点在近期感觉特别明显，工作任务多时，自己没有合理的统筹安排，每天忙于完成工作任务，不仅导致有的事情没有及时按要求落实，而且也耽误了平时常规性的学习。特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学习的积极主动性不强、系统性不强。

（三）勤记录的良好习惯有待进一步养成。“好记性不如烂笔头”。办公室工作带有零碎化特性，需要及时关注、跟进的工作有很多，千头万绪，有时候觉得自己记忆好，当时记住了，但也很容易稍不注意就忘了，导致工作出现漏洞。领导的工作指示、要求，材料的上报、文件的流转等等，如果不详细记录在案，忘记了，会导致信息传达“失准”，造成工作失误。在这一点我做的还不够好，有待提升。

三、以后如何改进

（一）筑牢政治理论功底，提升读书学习能力。一要旗帜鲜明讲政治。这是我们一切工作的灵魂和生命线，是红线，也是底线。在平时文稿起草和调研中，凡涉及党的基本理论、基本路线、基本方略等重大观点、重要提法，一个字都不能多，一个字都不能少，一个标点符号也不能错。二要拓宽业务知识面。现在有许多文稿起草和调研涉及的领域都是我不熟悉的，甚至是从来没有接触过的。这就要求自己不仅要熟悉本领域的业务知识，还要具备复合型知识结构。既要术业有专攻，做本领域的专家，又要一专多能，力争做“通才”。三要多读书勤充电。把学习作为重要能力来培养，厚积而薄发、博观而约取，在学中干、在干中学，两手抓、两不误、两促进。

（二）踏实本分，扎扎实实走好每一步。来到县委办工作，对我来说跨度有点大，不过既已迈出步伐，就当一步一个脚印，勇往直前。踏实是一种态度。办公室工作事情多、节奏快、标准高，每一步都要踏踏实实，思路清晰，方能稳步前行，不乱阵脚。犹如一株株禾苗，唯有精心对待，方能收获硕果。本分是一种坚守。事前查找资料作准备，事中协调上下、沟通左右，事后收集材料、整理总结。与同事齐心协力办好一件件事，得到群众的赞同；几次修改完成的文案得到领导认可，措施可行有效；写汇报材料深入了解新的知识，为领导决策提供了参考等等。唯有本分做事、坚守职责，学思践行、学以致用，方能提升自己的综合能力，展现自身价值。

（三）分清轻重缓急，抓重点抓关键。面对纷繁复杂的工作，要学会运用辩证法，善于“弹钢琴”，把最重要最紧迫的放在第一位，不太重要不太紧迫的放在第二位，依此类推，分出轻重缓急。抓重点，就是要抓主要矛盾和矛盾的主要方面，始终能分清主次、合理布局工作力量，不“眉毛胡子一把抓”，要把好钢用在刀刃上。抓关键，就是要把握关键少数，掌控关键环节，认准关键时机，牢牢把握工作主动权，集中精力，扭住不放，持续用力，善作善成，切实做到“打鼓打到重心处、工作抓到要害上”。

（四）拒绝“差不多”，力求最完美。办公室工作蕴藏着无穷无尽的细节，每日每夜、每年每月忙的几乎都是细节，而决定工作质量好坏的关键，就隐藏在一点一滴的细节中。曾经犯过的小失误提醒我，凡事不能想当然，不能放过任何一个疑问，不能有“应该是”“基本上”“差不多”的侥幸心理，必须努力把工作做细、做实、做精致，而不是做胡适笔下的“差不多”先生。

第4篇：县委办公室秘书个人思想工作汇报

个人思想工作总结

我于XXXX年X月调入XX办公室工作。近年来，在组织的精心培养、领导的关心指导和同志们的帮助支持下，自己在思想上有了新的收获和进步，较好地完成了各项工作任务。现总结如下：

一、增强素质抓学习，努力提高自身综能力。几年的办公室工作经历，使我深深地认识到，作为办公室文秘人员，必须把学习作为一种政治要求、一种精神追求、一种工作责任和一种生活态度，长期坚持，以一贯之。为此，始终把加强学习作为改善知识结构、丰富知识储备的主要途径，高度重视，认真学习，力求学早、学深、学实。几年来，重点学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和十六大、十七大报告，以及中央、省、市下发的各类文件及各类阶段性会议精神，努力在提高学习的敏锐性、针对性和时效性。积极参加县委和办公室举办的各项学习培训活动，狠抓了业务知识和工作技能的学习，突出学习了应用文写作、－ 1 －信息编写和计算机操作等相关业务知识，坚持做到了“三勤”，即勤做摘记，每天摘记学习笔记千字以上；勤收集材料，每天将有关的材料收集剪贴；勤思苦练，除抓好领导安排的文字材料起草任务之外，自拟题目，自我加压，撰写心得体会文章，有效提高了自己的政策理论水平和业务工作能力。

二、推动工作抓落实，努力提高自身服务水平。到办公室工作以来，自己始终坚持服务至上，认真履行职责，兢兢业业工作，踏踏实实干事，较好地完成了各项工作任务。一是抓材料起草，提高文稿服务水平。我深知文稿起草是秘书的主要职责，始终坚持把文稿起草质量的高低作为检验自己工作的重要标准，对领导安排的重要讲话及工作汇报，自己都深入研究，认真谋划，精心起草，及时和领导沟通思想，领会领导意图，听取意见建议。为了提高文稿质量，平时除了加强学习之外，利用参加县委安排的重点工作督查和陪同县上领导调研检查等有利时机，多方收集资料，掌握情况，并坚持勤思考，使头脑始终处于“有准备”状态。在文稿起草中，始终坚持精益求精，只要时间允许，反复从政策、内容、－ 2 －语言、结构上进行推敲修改。近几年，每年撰写领导讲话、工作汇报都在50篇以上，基本做到了领导满意。与此同时，利用平时的工作时间和有限的下乡时间，积极开展调查研究，围绕省市和县委的重大决策，协助领导发现问题，分析原因，寻找对策，每年撰写调研报告3篇以上，为县委和领导决策提供了依据。二是抓办会办事，提高日常服务水平。在认真起草材料的同时，不断加强和改进办会、办事等工作，努力提高综合服务水平，确保日常工作高效运转。在办会方面，和同志们相互配合，相互支持，积极参与会议通知、会议点到和会场组织等事项，确保不出差错。在办事方面，牢固树立“办公室工作无小事”的思想，对每一件事，都周密考虑，及时落实，确保事事有回音，件件有结果，做到了“五个不让”，即不让领导安排的工作在自己这里延误，不让办理的文件事项在自己手里积压，不让各种差错在自己身上发生，不让来办事的同志在自己这里受冷落，不让党委和办公室的形象在自己这里受损害。认真接待群众来信来访，对来办公室上访的群众，坚持落实首问责任制，凡是自己接待的群众，从“问一声好、让一个座、－ 3 －倒一杯水”做起，热情接待，耐心答复，积极协调，力争把群众的怨气消除掉，把群众的怒气降下来，把群众反映的问题解决掉。三是抓信息报送，提高信息服务水平。信息是领导决策的重要依据。几年来，始终坚持挤时间，收集、筛选、整理和上报信息，特别是在抓好常规性信息报送的同时，针对经济社会发展中的一些热点、难点、焦点问题，进行认真调研，撰写有价值的调研信息，信息采用率较高。

三、严于律已抓作风，努力提高自身品德修养。作为党委办公部门工作人员，工作事关全局，形象倍受关注。为此，自己始终坚持严于自律，修身养性，不断增强品德素养，转变工作作风。一是求真务实。是一说一，是二说二，有喜报喜，有忧报忧，不隐瞒真相，不见风使舵。凡事想在前，走在前，干在前，落实在前。二是遵纪守法。严格按规定办事，从来不假借领导名义搞不正之风。不搞任何形式的特殊，特别是在文件材料起草把关上，从不把自己不满意的文稿送领导审阅。三是廉洁从政。认真学习新《党章》及两个《条例》，联系自身思想和工作实际，不断强化自律意识，努力践行干

－ 4 －部廉洁自律的各项规定，坚持廉洁从政，勤俭办事，始终按一个党员的标准从严要求自己，凡各项规章制度都从严遵照执行，生活上从不搞任何形式的特殊，要求大家不做的自己坚决不做，没有参与高消费娱乐活动。

回顾近年来自己的思想工作状况，我感到自己在思想上、政治上取得了较大进步，也积累了一些工作经验，但是与组织的要求还有很大的差距。一是学习还不够深入，对一些理论问题理解的不够透彻，考虑分析问题有一定的局限性。二是工作的标准质量还不够高，不能完全满足领导要求。这些，我将在今后的工作中努力加以改进。

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第5篇：县委办公室思想政治工作总结

近两年来，县委办公室按照县委思想政治工作考核评估领导小组的总体安排部署和《###县思想政治工作考核评估实施细则》（试行）的具体要求，努力强化思想政治工作的生命线地位，突出针对性、科学性、时效性和创新性，紧密结合实际，精心组织，周密部署，狠抓落实，使广大干部职工思想和职业道德素质明显提高，“三服务”质量和水平明显提升，思想政治工作取得了良好成效。

一、改进学习方式，在提升思想素质上下功夫

始终把理论学习作为提高办公室工作人员思想政治水平的关键环节，作为办公室建设的头等大事来抓，强化学习武装，达到了学以释疑、学以立德、学以增智、学以致用的目的。一抓经常管理促学习。在认真组织干部职工参加每周一的业务学习会和每周五的政治理论学习会的基础上，要求大家利用晚上和双休日的闲暇时机，不断把“三个代表”重要思想的学习引向深入，及时学习掌握科学发展观、构建和谐社会等我们党理论创新的最新成果，有针对性地组织学习了十六大报告和十六届四中、五中全会精神，省委十届八次全会、市委一届六次全会、县委十三届六次全会精神以及业务方面的有关篇目，人均学习笔记均在20000字以上，心得体会及调查报告达到3篇以上。二抓制度建设促学习。建立健全考勤、请销假、补课等制度，为科级以上领导干部建立了详实的学习档案，制定了严格的学习计划，对学习时间、形式、内容等作出硬性规定，定期对广大干部职工学习笔记进行调阅检查，举办了4次学习笔记集中展示活动，所有笔记统一收齐，统一展示，统一讲评，达到了激励先进、鞭策后进的目的。年内集中学习培训达到39次，集中学习时间达到70个学时以上，组织专题讨论3次。三抓理论考试促学习。创新学习方式，每次集中学习前都进行15分钟的闭卷考试，以考促学、以考带学，有效地增强了学习的主动性、自觉性和实效性。办公室主要领导和班子成员带头参加集体学习、带头进行专题辅导，带头撰写心得体会，并及时开辟了“学习园地”，对全体党员的闭卷考试成绩、心得体会文章以及学习笔记轮流张贴展示，及时反映活动的新进展、新成果。四抓辅导提高促学习。组织听取了市委党校副教授张宁同志所作的题为《在人与自然的和谐中把握经济发展》的辅导报告，观看了《激励永远》电视教育专题片，邀请县委党校副校长牛岸华同志作了题为《保持共产党员先进性，提升机关党组织工作能力》的辅导讲座，使广大干部职工开阔了眼界，增长了见识，受到了深刻的教育和启迪。五抓投入保障促学习。始终把改善办公室办公条件和完善各类阵地建设做为加强思想政治工作的重要措施，每年投入大量的经费购买微机和专业书籍，办公室拥有微机总量已经达15台，拥有可借阅各类藏书达到8000册，有力地推动了办公室思想政治工作信息化建设和网络建设。每年投入1—2万元订阅各类报刊杂志，组织订阅了《秘书工作》、《内参选编》等各类专业刊物，在办公室设立专门的阅览角，并确定专人负责传阅，不仅超额完成了县上规定的重点党报党刊征订任务，而且满足了办公室各类工作人员学习提高的需要，有效地提高了学习的针对性和实效性。

二、改进教育机制，在更新服务理念上下功夫

注重改进教育机制，围绕“政治强、业务精、纪律严、作风实、服务好”的具体标准要求，在职工思想教育上做到了“三个坚持”。一是坚持言传身教。办公室领导班子成员坚持“律人先律己，严兵先严将”的理念，坚持以勤为本，尽职尽责，带头加强自身思想政治建设，带头加强政治理论学习，带头坚持民主集中制，带头开展批评和自我批评，带头按照党员领导干部廉洁自律的有关规定要求自己，做到不该说的不说，不该做的不做，不该吃的不吃，不该拿的不拿，不该去的地方不去，保持良好的职业道德风范，维护了班子整体形象，起到了很好的示范带动作用，并在组织部门年度考核中连续评为“好班子”等次，主要负责同志连续3年在年度考核中被确定为优秀等次。广大干部职工能够充分发扬民主，实事求是、开诚布公，相互进行中肯批评，既严肃认真、又和风细雨，达到了认清缺点、互相帮助、增进团结、促进工作的目的，使广大干部职工普遍提高了思想认识。二是坚持多措并举。改变过去就教育抓教育的方式，把多项教育结合起来，形成系统型的教育模式。在扎实开展党员先进性教育活动的基础上，大力进行理想信念教育、爱国主义教育、形势政策教育和民主法制教育，认真贯彻《公民道德建设实施纲要》，继续组织开展以“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”为主要内容的道德实践活动，引导大家发扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神。在狠抓日常管理的同时，紧密结合工作实际开展了“保持党员先进性、立足岗位练精兵”党性实践活动，并结合庆祝抗战胜利60周年，举办了有奖征文活动，收集征文16件，全部在“学习园地”内进行展览，达到了互相促进，互相提高的效果。把典型教育和警示教育相结合，在组织干部职工认真学习国内以及办公室内部涌现的先进典型的同时，还通过一些反面典型，积极开展警示教育，切实增强干部职工的职业道德意识。三是坚持正面引导。高度重视对广大干部职工的正面引导工作，要求紧紧围绕县委、县政府的中心工作和办公室的工作大局，弘扬定西“三苦”精神和“四敢”精神，树立正确的世界观、人生观和价值观，立足本职工作，扎实求实奉献。注重增强教育的灵活性、多样性，特别是着重摸准干部职工的思想脉博，瞄准疑惑点，办公室负责同志有的放矢地开展谈心活动，引导大家端正工作态度，帮助干部职工解决思想负担和心理压力，促其增强工作的积极性和主动性。

三、创新管理体制，在提高行政效能上下功夫

不断改进工作体制，创新工作思路，加强干部队伍管理，努力在提高思想政治工作的针对性上下功夫。一是创新管理机制。适应“文明单位”动态化管理的形势，结合精神文明创建活动，进一步修订完善了《思想政治工作目标管理责任制》、《党建工作责任制》、《党风廉政建设责任制》、《党员学习培训制度》、《党员联系群众制度》、《党员纪律规范》等一整套机关制度，使各项制度互相衔接配套，充分发挥整体作用，真正形成了用制度管人、按制度办事的良好格局，促进县委办公室整体工作实现科学化管理和规范化运行。二是广纳社会箴言。坚持开门纳谏，通过发放《征求意见表》、开通热线电话和走访群众等方式，广泛征求不同层次、各个方面对县委办公室的意见建议84条，整理归纳为6类17条。办公室主要负责人和党支部负责人切实履行第一责任人和直接责任人职责，在不同场合将各种渠道反映上来的意见建议向干部职工个人进行反馈，既点出多发性的共性问题，又点出偶发性的个性问题，并预警倾向性的苗头问题，做到“面上问题开会点、个别问题单独点、苗头问题提前点、重点问题重点点”，切中问题的实质和要害。三是严抓规范提高。针对征求到的突出问题和热点问题，建立“销号整改”工作责任制，围绕解决存在的不足和问题，在抓落实、见实效上狠下功夫。对征求到的意见建议，确定具体的主办股室，列入重要议事日程，周密安排部署，精心组织实施，全面抓好落实。各股室牢固树立“一盘棋”的思想，增强团队意识，积极配合、主动支持主办股室开展整改工作，为意见建议整改办理提供各种便利，确保了整改落到实处，举办一期全县党委系统文秘人员培训班等17条意见建议均已办结完毕并在整改台帐上销号，经测评群众满意度达95.2%。

四、改进工作方法，在促进任务落实上下功夫

不断加强对思想政治工作组织领导，切实改进工作方式方法，进一步激发了办公室广大干部职工的工作积极性和实干热情，有力地推动了各项工作顺利开展。一是着力健全组织领导。成立以办公室主要负责同志为组长的思想政治工作领导小组，并专门确定1名办公室文秘人员任兼职干事，经常认真研究和部署思想政治工作方面的重要工作，为思想政治工作提供有力的组织保证。领导小组成员及时督促广大干部职工对邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观真学、真信、真懂、真用，使广大党员全面认识、深刻理解、准确把握了“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位，进一步增强了学习实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。二是尽力提高队伍素质。着力解决存在的“信仰危机”和“本领恐慌”，坚持在学习上优先、在思想上领先、在工作上争先、在作风上保先、在发展上率先，全面贯彻落实党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验和省、市、县委的各项重大决策部署，使广大干部职工的综合素质和服务本领不断提高。近两年内办公室文秘人员共撰写各类汇报材料、总结讲话、调研报告、信息督查等4000多篇，公开发表达到40余篇，有3名同志受到省委办公厅的表彰奖励，8名同志受到市委办公室的表彰奖励。三是倾力推动机关工作。积极探索长效管理机制，建立健全了一些新的制度，对上加强联系、对内加强管理、对外搞好协调、对下搞好服务，使各项制度互相衔接配套，发挥整体作用，促进文秘、信息、督查、保密、机要、后勤服务等各项业务工作水平不断迈上新台阶，推动县委办公室整体工作实现科学化管理和规范化运行。办公室督查、信息、机要、保密等工作连续多年受到省市的表彰奖励，县委办公室被评为县级文明单位。四是全力提升服务水平。紧紧围绕县委“发展抓项目、改革抓企业、增收抓调整、保证抓班子”的总体要求和“一抓、三推、五加快”的工作重点，练就与形势相适应的理论功底、世界眼光、战略思维、党性修养和岗位(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.xiexiebang.com查看)技能，促使广大干部职工始终做到“五个不让”（即不让应抓紧办理的事情在我这里延误、不让传递的文件在我这里积压、不让各种差错在我这里发生、不让来机关办事的同志在我这里受到冷落、不让机关的形象在我这里受到影响），进一步增强了内部协作力和整合力，真正形成一种闻令而动、雷厉风行、精益求精、一丝不苟的机关作风，树立了县委办公室的良好形象。

总之，经过长期扎实有效的思想政治工作，县委办公室广大干部职工能够始终做到思想上提高，工作上进步，作风上改进，有力地促进了各项工作任务的顺利完成。我们将认真总结并发扬光大取得的经验和成绩，不断提升“三服务”工作水平，促进###县经济社会的全面协调可持续发展。

第6篇：县委办公室思想政治工作总结

中国共产党###县委办公室思想政治工作总结近两年来，县委办公室按照县委思想政治工作考核评估领导小组的总体安排部署和《###县思想政治工作考核评估实施细则》（试行）的具体要求，努力强化思想政治工作的生命线地位，突出针对性、科学性、时效性和创新性，紧密结合实际，精心组织，周密部署，狠抓落实，使广大干部职工思想和职业道德素质明显提高，“三服务”质量和水平明显提升，思想政治工作取得了良好成效。

一、改进学习方式，在提升思想素质上下功夫始终把理论学习作为提高办公室工作人员思想政治水平的关键环节，作为办公室建设的头等大事来抓，强化学习武装，达到了学以释疑、学以立德、学以增智、学以致用的目的。一抓经常管理促学习。在认真组织干部职工参加每周一的业务学习会和每周五的政治理论学习会的基础上，要求大家利用晚上和双休日的闲暇时机，不断把“三个代表”重要思想的学习引向深入，及时学习掌握科学发展观、构建和谐社会等我们党理论创新的最新成果，有针对性地组织学习了十六大报告和十六届四中、五中全会精神，省委十届八次全会、市委一届六次全会、县委十三届六次全会精神以及业务方面的有关篇目，人均学习笔记均在20000字以上，心得体会及调查报告达到3篇以上。二抓制本文来自www.xiexiebang.com度建设促学习。建立健全考勤、请销假、补课等制度，为科级以上领导干部建立了详实的学习档案，制定了严格的学习计划，对学习时间、形式、内容等作出硬性规定，定期对广大干部职工学习笔记进行调阅检查，举办了4次学习笔记集中展示活动，所有笔记统一收齐，统一展示，统一讲评，达到了激励先进、鞭策后进的目的。年内集中学习培训达到39次，集中学习时间达到70个学时以上，组织专题讨论3次。三抓理论考试促学习。创新学习方式，每次集中学习前都进行15分钟的闭卷考试，以考促学、以考带学，有效地增强了学习的主动性、自觉性和实效性。办公室主要领导和班子成员带头参加集体学习、带头进行专题辅导，带头撰写心得体会，并及时开辟了“学习园地”，对全体党员的闭卷考试成绩、心得体会文章以及学习笔记轮流张贴展示，及时反映活动的新进展、新成果。四抓辅导提高促学习。组织听取了市委党校副教授张宁同志所作的题为《在人与自然的和谐中把握经济发展》的辅导报告，观看了《激励永远》电视教育专题片，邀请县委党校副校长牛岸华同志作了题为《保持共产党员先进性，提升机关党组织工作能力》的辅导讲座，使广大干部职工开阔了眼界，增长了见识，受到了深刻的教育和启迪。五抓投入保障促学习。始终把改善办公室办公条件和完善各类阵地建设做为加强思想政治工作的重要措施，每年投入大量的经费购买微机和专业书籍，办公室拥有微机总量已经达15台，拥有可借阅各类藏书达到8000册，有力地推动了办公室思想政治工作信息化建设和网络建设。每年投入1—2万元订阅各类报刊杂志，组织订阅了《秘书工作》、《内参选编》等各类专业刊物，在办公室设立专门的阅览角，并确定专人负责传阅，不仅超额完成了县上规定的重点党报党刊征订任务，而且满足了办公室各类工作人员学习提高的需要，有效地提高了学习的针对性和实效性。

二、改进教育机制，在更新服务理念上下功夫注重改进教育机制，围绕“政治强、业务精、纪律严、作风实、服务好”的具体标准要求，在职工思想教育上做到了“三个坚持”。一是坚持言传身教。办公室领导班子成员坚持“律人先律己，严兵先严将”的理念，坚持以勤为本，尽职尽责，带头加强自身思想政治建设，带头加强政治理论学习，带头坚持民主集中制，带头开展批评和自我批评，带头按照党员领导干部廉洁自律的有关规定要求自己，做到不该说的不说，不该做的不做，不该吃的不吃，不该拿的不拿，不该去的地方不去，保持良好的职业道德风范，维护了班子整体形象，起到了很好的示范带动作用，并在组织部门年度考核中连续评为“好班子”等次，主要负责同志连续3年在年度考核中被确定为优秀等次。广大干部职工能够充分发扬民主，实事求是、开诚布公，相互进行中肯批评，既严肃认真、又和风细雨，达到了认清缺

风上改进，有力地促进了各项工作任务的顺利完成。我们将认真总结并发扬光大取得的经验和成绩，不断提升“三服务”工作水平，促进###县经济社会的全面协调可持续发展。

第7篇：县委宣传部办公室主任个人工作总结

文章标题：县委宣传部办公室主任个人工作总结

**，男，汉族，1974年9月出生，身份为干部，现任县委对外宣传办公室主任，1994年专科毕业于山东财政学院，2000年取得山东省委党校本科学历。1994年9月在县司法局参加工作，1995年8月到宣传部学习帮忙，1997年初正式调入县委宣传部工作至今。1998年加入中国共产党。自到宣传部工作10年来始终从事新闻宣传工作，在领导的正确领导和关怀下，本人的政治理论水平和业务素质不断得到提高，紧紧围绕县里的中心工作深入进行采访，为全县写了大量的重头稿件，取得了较好的成绩，得到领导及同志们的肯定。

一、加强学习，不断提高自己的工作能力

自1995年到宣传部以来，始终坚持刻苦学习，勤于思考。平时把人民日报、经济日报、大众日报等中央省级的重要文章、好文章，找出来进行钻研，并且或买或借来一些专业书籍进行学习，提高写作水平。在搞好政府学习的同时，注意与实践紧密联系起来，做到善于发现新闻。10年间共在《人民日报》、《经济日报》、《大众日报》、《德州日报》等市级以上报刊电台媒体发表新闻稿件800余篇，对外展示了我县的良好形象，大量的重头稿件得到领导及群众的赞扬。*年2月参与采写的《武城农村经济脱胎换骨》在德州日报和大众日报头版头条发表后，在全省引起轰动，省内外多处地方接二连三地到武城进行参观考察；*年12月自己执笔采写的德州日报头版头条《试出一片新天地》，曾被当时市委书记越克志亲自批示：“这篇文章好，用通俗的语言揭示了县域经济发展的一般规律。”，并在市委的《情况反映》上转发，在全市引起强烈反响，使全县新闻宣传获得历史性突破；*年自己采写的德州日报重头稿件《武城玻璃钢何以20年笑傲江湖》、《武城地毯国际论剑》等受到当时县委主要领导的赞扬，并在其个人网站上进行刊登；*年自己采写的大众日报头版《武城村支书半数民营企业家》，引起了省委政策研究室的重视，省里专门派组到武城调查研究，并向省委主要领导同志写了呈阅件，使武城的做法得到省领导的肯定；*年采写的《好作风也是政绩》在大众日报头版“华东求真务实好新闻竞赛”栏目刊登，并被《经济日报》、《农民日报》、网易新闻网站等媒体转发，在全省乃至全国引起较大反响。去年自己在《人民日报》刊登稿件一篇，实现了近几年武城用稿零的突破。本人连续10年被评为全省优秀通讯员和市级新闻宣传先进工作者。

二、团结同志，廉洁自律，努力提高自己的政治素质

任何时候我坚决做到讲政治，自觉与党组织及领导保持一致，坚定地贯彻执行县委的文件会议精神，积极全面准确地宣传县里的一些战略决策、方法措施。在生活中坚持廉洁自律，严格按照一个共产党员的标准要求自己。在工作中，自学维护团结，与同志们互相信任，互相尊重，互相谅解，互相支持，密切配合。注意严于律已，宽以待人，大是大非讲原则，小是小非多谦让。尤其是被组织任命为县委外宣办主任后，自己更加注意把同志们凝成一股绳，合成一股力，对于不同意见，自己注意多谈心沟通，反面意见敢于面对，勇于接受，在批评中寻找不足，总结经验，从而进一步增强了做好工作的自觉性和主动性。全县新闻宣传整体工作近几年始终名列全市前茅，新闻科连续多年被评为全省先进集体。尤其去年下半年在县委主要领导外出学习，宣传部分管新闻的副部长也到市党校学习的情况下，我勇担重担，自己在带头写稿的同时注重激发同志们的工作热情，使全县新闻工作实现了领导在家与不在家一个样的良好局面。*年，我县新闻重头稿件在全市名列第一，新闻科仍被评为全省先进集体。

三、勤奋工作，做好传、帮、带，树立强烈的事业心

新闻工作是个经常深入基层，加班加点的工作。从事新闻工作10年来，每天都绷紧神经，不敢放松。因为新闻宣传涉及面广，为了完成领导交办的宣传任务，我不断深入基层、深入群众，在搬到县城住之前不顾家住乡镇路途远的不利情况，到班上加班加点干工作，平时不论刮风下雨，都注意按时上下班。10年间从事新闻工作，我始终做到满腔热忱，无私奉献，兢兢业业，格尽职守。能够及时把我县的好成绩、好经验宣传出去，提高武城的知名度。此外注意做好单位年青人的培养工作，在业务方面手把手的进行讲解传授，使新闻科几名后来人员迅速成长。

在积极做好自己分管工作的同时，还积极完成领导交办的其他任务，比如组织经洽会期间宣传武城的专版材料，撰写长篇的武城专题片电视脚本等，多次参与宣传部里组织的各种节会社会宣传活动等其他工作，本人的综合协调等其他能力也得到很大程度的提高。

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第8篇：县委宣传部办公室主任个人工作总结

××，男，汉族，1974年9月出生，身份为干部，现任县委对外宣传办公室主任，1994年专科毕业于xx财政学院，XX年取得xx省委党校本科学历，县委宣传部办公室主任个人工作总结。1994年9月在县司法局参加工作，1995年8月到宣传部学习帮忙，1997年初正式调入县委宣传部工作至今。1998年加入中国共产党。自到宣传部工作10年来始终从事新闻宣传工作，在领导的正确领导和关怀下，本人的政治理论水平和业务素质不断得到提高，紧紧围绕县里的中心工作深入进行采访，为全县写了大量的重头稿件，取得了较好的成绩，得到领导及同志们的肯定。

一、加强学习，不断提高自己的工作能力

自1995年到宣传部以来，始终坚持刻苦学习，勤于思考。平时把人民日报、经济日报、大众日报等中央省级的重要文章、好文章，找出来进行钻研，并且或买或借来一些专业书籍进行学习，提高写作水平。在搞好政府学习的同时，注意与实践紧密联系起来，做到善于发现新闻。10年间共在《人民日报》、《经济日报》、《大众日报》、《xx日报》等市级以上报刊电台媒体发表新闻稿件800余篇，对外展示了我县的良好形象，大量的重头稿件得到领导及群众的赞扬。*年2月参与采写的《xx农村经济脱胎换骨》在xx日报和大众日报头版头条发表后，在全省引起轰动，省内外多处地方接二连三地到xx进行参观考察；*年12月自己执笔采写的xx日报头版头条《试出一片新天地》，曾被当时市委书记越克志亲自批示：“这篇文章好，用通俗的语言揭示了县域经济发展的一般规律。”，并在市委的《情况反映》上转发，在全市引起强烈反响，使全县新闻宣传获得历史性突破；*年自己采写的xx日报重头稿件《xx玻璃钢何以20年笑傲江湖》、《xx地毯国际论剑》等受到当时县委主要领导的赞扬，并在其个人网站上进行刊登；*年自己采写的大众日报头版《xx村支书半数民营企业家》，引起了省委政策研究室的重视，省里专门派组到xx调查研究，并向省委主要领导同志写了呈阅件，使xx的做法得到省领导的肯定；*年采写的《好作风也是政绩》在大众日报头版“华东求真务实好新闻竞赛”栏目刊登，并被《经济日报》、《农民日报》、网易新闻网站等媒体转发，在全省乃至全国引起较大反响。去年自己在《人民日报》刊登稿件一篇，实现了近几年xx用稿零的突破。本人连续10年被评为全省优秀通讯员和市级新闻宣传先进工作者，个人总结《县委宣传部办公室主任个人工作总结》。

二、团结同志，廉洁自律，努力提高自己的政治素质

三、勤奋工作，做好传、帮、带，树立强烈的事业心

新闻工作是个经常深入基层，加班加点的工作。从事新闻工作10年来，每天都绷紧神经，不敢放松。因为新闻宣传涉及面广，为了完成领导交办的宣传任务，我不断深入基层、深入群众，在搬到县城住之前不顾家住乡镇路途远的不利情况，到班上加班加点干工作，平时不论刮风下雨，都注意按时上下班。10年间从事新闻工作，我始终做到满腔热忱，无私奉献，兢兢业业，格尽职守。能够及时把我县的好成绩、好经验宣传出去，提高xx的知名度。此外注意做好单位年青人的培养工作，在业务方面手把手的进行讲解传授，使新闻科几名后来人员迅速成长。

在积极做好自己分管工作的同时，还积极完成领导交办的其他任务，比如组织经洽会期间宣传xx的专版材料，撰写长篇的xx专题片电视脚本等，多次参与宣传部里组织的各种节会社会宣传活动等其他工作，本人的综合协调等其他能力也得到很大程度的提高。

第9篇：县委宣传部办公室主任个人工作总结

××，男，汉族，1974年9月出生，身份为干部，现任县委对外宣传办公室主任，1994年专科毕业于xx财政学院，XX年取得xx省委党校本科学历。1994年9月在县司法局参加工作，1995年8月到宣传部学习帮忙，1997年初正式调入县委宣传部工作至今。1998年加入中国共产党。自到宣传部工作10年来始终从事新闻宣传工作，在领导的正确领导和关怀下，本人的政治理论水平和业务素质不断得到提高，紧紧围绕县里的中心工作深入进行采访，为全县写了大量的重头稿件，取得了较好的成绩，得到领导及同志们的肯定。

一、加强学习，不断提高自己的工作能力

自1995年到宣传部以来，始终坚持刻苦学习，勤于思考。平时把人民日报、经济日报、大众日报等中央省级的重要文章、好文章，找出来进行钻研，并且或买或借来一些专业书籍进行学习，提高写作水平。在搞好政府学习的同时，注意与实践紧密联系起来，做到善于发现新闻。10年间共在《人民日报》、《经济日报》、《大众日报》、《xx日报》等市级以上报刊电台媒体发表新闻稿件800余篇，对外展示了我县的良好形象，大量的重头稿件得到领导及群众的赞扬。*年2月参与采写的《xx农村经济脱胎换骨》在xx日报和大众日报头版头条发表后，在全省引起轰动，省内外多处地方接二连三地到xx进行参观考察；*年12月自己执笔采写的xx日报头版头条《试出一片新天地》，曾被当时市委书记越克志亲自批示：“这篇文章好，用通俗的语言揭示了县域经济发展的一般规律。”，并在市委的《情况反映》上转发，在全市引起强烈反响，使全县新闻宣传获得历史性突破；*年自己采写的xx日报重头稿件《xx玻璃钢何以20年笑傲江湖》、《xx地毯国际论剑》等受到当时县委主要领导的赞扬，并在其个人网站上进行刊登；*年自己采写的大众日报头版《xx村支书半数民营企业家》，引起了省委政策研究室的重视，省里专门派组到xx调查研究，并向省委主要领导同志写了呈阅件，使xx的做法得到省领导的肯定；*年采写的《好作风也是政绩》在大众日报头版“华东求真务实好新闻竞赛”栏目刊登，并被《经济日报》、《农民日报》、网易新闻网站等媒体转发，在全省乃至全国引起较大反响。去年自己在《人民日报》刊登稿件一篇，实现了近几年xx用稿零的突破。本人连续10年被评为全省优秀通讯员和市级新闻宣传先进工作者。

二、团结同志，廉洁自律，努力提高自己的政治素质

三、勤奋工作，做好传、帮、带，树立强烈的事业心

新闻工作是个经常深入基层，加班加点的工作。从事新闻工作10年来，每天都绷紧神经，不敢放松。因为新闻宣传涉及面广，为了完成领导交办的宣传任务，我不断深入基层、深入群众，在搬到县城住之前不顾家住乡镇路途远的不利情况，到班上加班加点干工作，平时不论刮风下雨，都注意按时上下班。10年间从事新闻工作，我始终做到满腔热忱，无私奉献，兢兢业业，格尽职守。能够及时把我县的好成绩、好经验宣传出去，提高xx的知名度。此外注意做好单位年青人的培养工作，在业务方面手把手的进行讲解传授，使新闻科几名后来人员迅速成长。

第10篇：县委办公室工作总结

县委办公室工作总结范文

2004年，在县委的正确领导下，我办紧紧围绕县委中心工作，坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六届三中、四中全会和县十二次党代会精神，按照“瞄准一流抓、抓出一流来”的工作要求，充分发挥参谋职能、综合协调、后勤保障三项职能作用，实现了办公室“三个服务”工作水平的新突破，为保持县委工作的高效快捷运转做出了积极的贡献。

一、大胆探索，创造性地履行各项职能

（一）充分发挥办公室的参谋助手作用，围绕县委中心工作搞好

政务服务

1、精心办好公文。坚持严把“三关”，确保文稿质量。一是严把起草关。应由县委办公室起草的文件，认真拟稿，精益求精；对由部门代拟的文件，进行严格审核，仔细缮改，力求准确到位。二是严把“审核关”。所有文件必须经秘书股统稿、缮改后，再逐级经领导签发，最后再次对其进行仔细校核，使格式、内容以及每一个标点符号都准确无误。今年县委及县委办公室共发文245件，撰写汇报材料、领导讲话50余篇，总计40余万字，没有出现歧义和差错，确保了县委各项工作及时、准确地安排部署。三是严把收发关。对上级文件及时登记传阅，应该保存的文件及时整理存档。一年来，共传阅上级文件2万余份，回收2万余份，杜绝了文件丢失及泄密事件的发生。

2、深入开展调查研究。围绕全县经济社会发展中的重大问题，按照县委领导的要求，组织文秘人员选准课题，深入基层、深入群众进行调研，广泛掌握大量第一手资料，形成了有情况、有问题、有分析、有建议的调查报告，为县委科学决策发展大计提供了较好的参谋服务。全年共开展调研活动10次，撰写调研报告21篇。其中《以科学的发展观为指导推动县域经济发展实现新突破》对“生态立县、产业兴县、工业强县、城镇靓县”的经济发展思路进行了丰富，为指导全县经济发展发挥了重要作用。《领导班子和领导干部实绩考核中存在的问题及建议》一文，把握干部关心的焦点，深入剖析，找准原因，提出的建议针对性、操作性强，引起了县委领导的高度重视。

3、全面搞好信息服务。制定出台了《关于进一步加强紧急信息报送工作的意见》，对《信息工作奖惩办法》进行了修订完善，加大了奖励力度，极大地激发了办公室人员报送信息的热情。全年共上报信息500余条，被省、市委采用200余条，信息报送量和采用量连续三年居全市各县区第一名，实现了“三连冠”，县委主要领导多次批示并给予了极高的评价。在信息报送工作中，我们还特别注重增强信息工作的针对性，把热点、难点问题作为首选题材，着力挖掘有一定深度的高层次信息，通过《汉阴快讯》、《信息快报》的形式刊发信息29期，为县委、政府了解重要工作动态，掌握社情民意，以及各乡镇、县直各部门之间交流工作，相互学习，起到了积极作用。鼓励、提倡办公室工作人员利用业余时间积极撰写新闻稿件，共在市级以上报刊上发表稿件30余篇，为建设绿色汉阴、诚信汉阴营造了浓厚的舆论氛围。

4、切实加大督查力度。一是围绕县委重大决策开展重点督查。全年共开展了全县一季度重点工作督查、“工业经济月”及县委十二届三次、四次全委（扩大）会议贯彻落实情况督查等6次活动督查，及时下发督查通报，表扬先进、鞭策后进，使县委重大决策得到及时贯彻落实，在全县形成拼抢赶超的良好局面。二是紧扣领导批示件开展专项督查。全年共收转上级领导批示件3件，收转县委领导批示件22件，全部处理完毕，并及时向领导及有关部门反馈了结果，做到了件件有回音、事事有结果。三是抓住群众关注的难点热点问题主动督查。先后围绕农民减负、行业不正之风、下岗职工再就业等社会问题主动进行查办5次，有效地化解了社会矛盾，理顺了群众情绪，维

护了社会稳定。

（二）加强综合协调沟通，确保县委日常工作高效运转

1、统筹兼顾地做好协调工作。充分发挥主观能动性，预先安排工作，做到事前勤沟通、事后多反馈，确保了工作准备充分，衔接紧密。一是搞好领导之间的协调。坚持原则性与灵活性相结合，及时向领导汇报情况，听取指示，统筹安排领导同志的活动，使各位领导之间的工作联结成一个有机整体。二是加强与人大办、政府办、政协办之间的协调。主动加强联系，及时就县级各大班子的重大决策部署和需要协调的问题进行沟通，取得理解与支持。三是搞好部门之间的协调。以化解矛盾、加强协作、凝聚人心、聚合力量为目的，经常与部门交流情况，协调处理好各部门间的关系，推动全县形成了团结一致求发展、齐心协力抓落实的良好氛围。四是搞好上下级之间的协调。利用发文、电话、会议等各种形式，及时把县委各个阶段的重大决策和重要部署传达到基层，把基层的工作情况、意见建议反映给县委，并就有关事项根据领导的意见认真给予了答复。

2、务实高效地做好会务和接待工作。坚持提前准备、分工负责、层层把关，做到会场布置整洁庄严，伙食安排从简不奢侈，会场服务细致不马虎，会议材料齐备无差错。全年共承担了县委全委扩大会、“工业强县”研讨会、“三沈”文化研讨会等重要会议30余场，做到了忙而不乱、有条不紊、万无一失。接待方面，本着热情、周到、满意、节俭的原则，进一步划分接待范围，严格接待标准，规范接待程序，先后接待省、市领导来汉视察20余次，受到了各级领导的一致好评。

3、慎之又慎地做好机要保密工作。机要人员以高度的政治责任感和强烈的奉献精神，坚持24小时值班，全年共收发报950份、机要件150份，没有出现泄密事件，确保了县委与上级党委机关的工作

联系和信息畅通。

（三）加强行政管理，全面提高后勤服务水平

1、改善办公条件和环境。投资4万余元，对县委四楼闲置多年的大会议室进行了整修，使其既作为会议室又作为党员活动室得到了充分利用；投资2万余元给各股室配备了微机，并进行了宽带联网，为学习业务、查找资料、交流工作创造了良好条件，提高了办公室工作效率；开展了园林式机关单位创建活动，对机关大院进行了绿化，对大院透视墙进行检修和重新喷漆，定期组织了卫生评比，使县委机关环境优美，秩序井然，面貌焕然一新。

2、不断加强机关精神文明建设。组织干部积极参与县委机关第二届小康杯篮球赛、庆祝建国55周年大型歌咏比赛等文体活动，使职工文化生活丰富多彩。同时，还发动干部参加无偿献血、扶贫帮困捐款捐物等活动，为弘扬无私奉献精神、倡导互帮互助美德起到了良

好的模范带头作用。

3、切实加强安全保卫工作。积极创建安全单位，要求办公室工作人员做到出门关窗锁门，用毕电器随手关掉电源，并添置了防护网等安全设施。坚持24小时领导带班和干部值班制度，强化值班人员的责任意识，全年无失盗、泄密事件发生。

二、狠抓自身建设，推动办公室工作走上规范化、制度化、科学

化的轨道

（一）抓学习教育，努力创建“学习型”机关

把学习作为提高素质、搞好服务的重要前提，采取有效措施，长抓不懈。一是注重学习内容的多样性。一方面学习马克思主义基本原理、毛泽东思想、邓小平理论和******“三个代表”重要思想、党的十六届四中全会精神等大政方针，学习县委的一系列重大政策；另一方面认真学习公文写作、微机操作、信息收集、调查研究等技能，使办公室干部努力成为能够适应不同工作的“多面手”。二是注重学习方式的灵活性。采取集体学与自学相结合，定期学与平时学相结合，专题讨论与主题辅导相结合，激发干部的学习热情。特别是针对新招录的4名工作人员，采取一帮

一、一带一的重点训练和帮助，使新同志逐渐适应了工作岗位的需要。三是注重学习效果的实效性。除和以往一样坚持每周三、五上午学习文件和理论文章外，在星期一让各股室负责人总结上周工作，安排下周工作，既锻炼了和提高了中层干部的组织协调能力和水平，又调动了他们勤于思考、善于工作的积极性，收到了良好的效果。通过制定学习计划、保障学习时间、检查学习心得等措施，办公室内部学理论、学业务、学微机蔚然成风，工作人员整

体素质不断提高。

（二）抓建章立制，促进各项工作规范运行

在总结办公室工作规律和经验教训的基础上，通过各股室认真讨论，多方征求意见，明确了工作程序，健全了工作制度，使办公室各项工作便于操作，便于管理，有章可循。一是划分岗位职责。对各个股室、各个岗位的职责任务、目标要求进行量化分解，责任到人，切实做到平时分工明确，任务具体，各尽其职，各负其责；忙时有人牵头，相互协作，共同上手，重点突破，使办公室各项工作既有分工，又有协作，始终保持高效快速有序运转。二是规范工作程序。对会务、行文、调研、督查、机要、接待等工作程序作了详细的规定，避免工作的随意性和盲目性，减少了工作纰漏。三是健全规章制度。出台了值班、财务管理、电脑管理、车辆管理等十余项工作制度，并严格按制度管理，使各项工作效率明显加快，服务质量明显提高。

（三）抓干部培养，营造创业育人的工作氛围

坚持凭实绩论奖惩、以公论看干部，调动了干部职工的工作积极性，使办公室形成了不计名利、任劳任怨、奋发向上、争创一流的浓厚氛围。一是积极培养年轻干部。大胆使用年轻干部，主动给他们出题目、压担子，提高其在工作中早挑大梁、独挡一面的能力。今年以来，办公室及时调整、配齐了秘书股、信息股等各个股室负责人，既为年轻干部提供了展示才干的舞台，又在各股室之间形成了比奉献、比工作、比成绩的良好氛围。二是引导干部树立良好的服务观念。坚持以制度管事、用情感管心，使办公室全体工作人员普遍感到虽然工作辛苦，但心情舒畅；虽然清贫，但感觉充实；虽然工作难度大，但有拧住一根绳、下定一条心克服困难的决心。三是加强党的建设凝聚人心。本办党支部紧密配合办公室的工作部署，坚持“三会一课”制度，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，对积极分子进行了培训、培养、教育和发展，新发展党员一名，进一步增强了机关党建工作的凝聚力。

三、苦帮实干，认真做好联村帮建工作

认真做好挂联帮建工作，是办公室一项重要工作职责。按照县委、县政府安排，今年我办挂联涧池镇军坝村，办公室领导对联村工作高度重视，将其列入重要议事日程，先后多次召开专题会议对包村工作进行全面安排部署，到村指导工作累计达11次，指派专人到村开展工作达40余天，使联村帮建工作取得明显成效。

（一）把促进经济发展作为帮建的首要任务。年初，我办根据军坝村实际，在充分调研地基础上，帮助村上进一步理清了发展思路，提出农业主导产业主攻畜、桑、药，特色产业主攻工程化稻田养鱼和优质莲藕种植的经济发展思路。经过与村委会一班人的积极努力，全村今年发展养殖大户40户，建立三元杂交猪繁育点7个，成为全县三元杂交猪养殖示范村；新栽良桑204亩，改造老劣桑217亩，养蚕112张；引进安徽投资者租赁承包土地发展鱼腥草、旱半夏、草决明等中药材316亩；建标准化稻田工程化养鱼鱼池47个，发展稻田养鱼350亩；栽植优质莲藕150亩，使其成为了全县产业建设的亮点，多次作为各级领导参观指导的样板工程，受到了一致好评。在帮建中，我办立足于解决实际困难，积极为群众办实事。今夏抗旱期间，派专人驻村开展工作5天，直至旱情缓解才回到办公室；在产业结构调整中，为切实解决农户发展工程化稻田养鱼资金不足的困难，办公室领导多次与县水利局联系，争取到每亩补助200元的启动资金，使工程化稻田养鱼顺利实施，极大地调动了村民抓产业结构调整的积极性，有力地促进了该村经济的发展。

（二）积极协助改善农村基础设施条件。我办积极协助该村抓好农业综合开发项目，修建渠道12300余米，新修村道2公里，硬化道路1公里，并在村道两边栽植香樟树1.5万余根，使村容村貌大为

改观。

（三）精心指导推动党建及社会事业不断进步。在党建工作上，一方面积极帮助村支部筹建党员活动室，计划2011年动工；另一方面加大党员发展力度，先后指导该村从绿色产业建设带头人中培养7名入党积极分子，按期转正4名预备党员，进一步扩大了党组织的覆盖面。教育方面，投资24万元的军坝小学教学楼全面投入使用，办学条件大为改善。社会治安方面，充分发挥村治保、调解组织和治安中心户长的作用，狠抓矛盾纠纷排查和调处工作，保持了良好的社会

治安秩序。

总之，2004年我办在全体工作人员的努力下，取得了一定的工作成绩。在今后的工作中，我们将进一步加强队伍建设，全面提升人员素质，增强办公室人员的大局意识、创新意识、责任意识、奉献意识、服务意识和效率意识，努力推动办公室各项工作再上新台阶。

中共汉阴县委办公室

2004年12月28日报送：中共安康市委办公室抄送：县人大办、政府办、政协办，组织部、宣传部，县人劳局

*县委办2004年工作总结

第11篇：县委办公室工作总结

县委办公室工作总结

县委办公室工作总结2007-12-07 22:31:19第1文秘网第1公文网县委办公室工作总结县委办公室工作总结(2)文章标题：县委办公室工作总结

2004年，xx县委办公室在县委的正确领导下，坚持高举邓小平理论伟大旗帜，认真践行“三个代表”重要思想，紧紧围绕县委的重大决策和工作部署，以创新为动力，以服务为根本，尽心当参谋，尽职抓协调，尽力强保障，在提供优质服务、创造优美环境、发扬优良作风上力求实效，实现了领导信得过、基层能满意、群众放得心，充分发挥了参谋助手、桥梁纽带、窗口示范的职能作用。

一、注重智力支持，充分发挥参谋作用

1、全员狠抓信息，拓宽参谋渠道。为

解决办公室信息工作人员少、任务重的矛盾，今年以来，办公室打破科室壁垒，整合壮大信息工作力量，确定所有文秘人员都有收集、编发、报送信息的职责。并制定出台了乡镇、部门党委信息目标管理考核办法，拓宽了信息渠道，加大了考核奖惩力度，做到目标到位、责任到位、奖惩到位，使文秘人员人人成为“信息员”，信息工作力量得以成倍增加。在及时、准确、全面提供信息的前提下，全办公室狠抓了信息的收集和反馈工作，抓住重点、难点、热点、特点，突出超前性、苗头性、综合性、指导性，为领导决策提供高质量的信息。全年共收集编发《信息快报》40期、《信息增刊》6期、《调查与研究》6期；上报省委信息2356条，被中办采用12条、省委办采用103条，上报市委办2763条，被采用298条，使我县的信息工作继续在广安五县市区及全省直报点中名列前茅，得到了省、市委办领导的充分肯定。

2、创新调研方法，提高参谋质量。在调研内容上紧紧围绕全县大局和党的中心工作，抓住党委决策的重大问题和关注点，捕捉社会经济生活方面的热点和难点问题，随时抓住当前工作的新情况、新问题，有目的、有计划、有组织地深入基层、深入群众、深入实际中去调查研究，掌握第一手资料，准确反映客观真实情况，敏锐地发现问题，高屋建瓴地为党委政府和领导决策献计献策。在调研方法上，实现了由被动型调研向主动预测型调研转变，由随机调研向规范化调研转变，把信息、调研、督查等工作在机结合起来，强化中心意识、超前意识、创新意识和精品意识，增强调研工作的全局性、前瞻性、发展性和对策性。今年来，在组织开展经常性调查研究的同时，还组织12次较大规模的调查研究活动，先后形成了《加快水淹区扶贫开发的调查》等8个有价值的调研报告，研究制定了《2003年农业农村工作意见》、《加快民营经济发展的决定》、《关于实施经营城市战略，加快城镇化建设的意见》和《加快建设西部文化强县的意见》等22个重要文件。在刊物上发表调研文章7篇，并撰写领导署名文章31篇。特别是在市委区（市、县）工作会议期间，办公室全体文秘人员深入现场开展调研，精心筹备各种材料，做了大量卓有成效的工作，全面提高了办公室的参谋水平和影响力。

3、强化督查督办，促进决策落实。督查工作深入实际，突出了规范性、实效性、权威性。年初，根据我县实际，组织督查人员代县委、县府起草了2003年度部门业务职能目标、乡镇经济与社会发展目标任务和非经济工作目标任务安排意见及县级领导干部“九个一”工作目标责任制，出台了《岳池县督促检查工作暂行规定》，统一规范了目标任务的分解、下达、管理、考核、奖励工作，逐步形成了上下贯通、左右联动的督查工作网络，努力构筑了方方面面齐抓共管的大督查格局。采取灵活多样的督查方式，抓重点、突热点、攻难点，形成了“议

必决、决必行、行必果、果必报”的督查制度。前后组织督查人员深入现场，对非典工作、通乡油路及村级公路建设、农网改造、财税工作、政法队伍集中教育整顿、机关干部勤政廉洁八条规定执行情况、退耕还林、“创优”工作、为民办实事等一系列重点工作和重要大型会议、重点工程项目、领导批示进行跟踪督查督办，着力做好了县委重要会议、文件精神的贯彻落实，保证了县委、政府安排部署的重点工作得以有序推进。此外，还组织了10余次专项督查调研，充分发挥了督查部门抓决策落实的“主力军”、“左右臂”作用。

二、健全工作机制，科学协调内部运作

1、细化工作制度，完善内部管理。今年，县委办公室借鉴省、市和其他地区的先进经验，修订完善了《办公室工作规则》。坚持按章办事，建立了科学的管理方法和工作手段，形成了以制度约束人、用机制管理人的工作格局。合理确定分工，理顺工作关系，健全运行机制，加强了任务衔接的业务联系。建立健全了挂靠单位、内部股室工作目标考核制度，细化了单位股室责任，明确了工作目标，硬化了考核奖惩措施，使办公室工作进一步规范化。同时，贯彻落实上级要求，对办公室小车管理、文秘人员配备等工作也专门出台了有关规定。完善了安全保卫工作制度，落实了值班守卫责任，电话值班做到了全天不间断、不断档，信息渠道畅通，机关秩序井然。

2、改进机关作风，规范办文办会。今年以来，办公室在综合协调上狠下了功夫，全体干部职工端正服务态度，改进工作作风

县委办公室工作总结

第12篇：县委办公室工作总结

ⅹⅹ县委办公室（政研室）2010年工作总结

一年来，在县委的正确领导下，我以党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕县委中心工作，坚持解放思想,与时俱进，求真务实，开拓创新，积极发挥参谋助手、督导检查、综合协调和保障服务作用，较好地完成了各项目标任务，为县委各项工作的开展，为全县经济社会又好又快发展做出了应有的贡献。

一、着眼全局，深入调研，科学提供县委决策参考一年来，紧紧围绕全县大局和县委中心工作，针对全县经济社会发展中存在的突出问题和人民群众关注的热点、焦点问题，深入开展调查研究，形成一批质量较高的调研报告，为全面建设小康ⅹⅹ、和谐ⅹⅹ提供了高质量的决策参考。一是增强参谋服务的主动性、超前性和实效性。全年编发《县办通报》25期。二是坚持在求深、求实、求精上下功夫。紧紧围绕转变经济发展方式、加大招商引资、城乡一体化、建设低碳经济城市等课题开展调研，形成了《关于加快城镇化建设调研报告》等一批有深度、有分量的调研文章，得到了县委领导的一致好评。积极参与其他部门开展的民生工程综合调研和经济开发区建设、生态旅游开发、金融支持县域经济发展等专题调研活动。三是调动各级开展调查研究的积极

性。通过办公室自己抓调研，搭建平台促进各部门抓调研，在全县上下大兴调查研究之风，取得显著成效。涌现出《ⅹⅹ县土地流转情况调查报告》、《ⅹⅹ县基层医药卫生体制综合改革实施情况调研报告》、《ⅹⅹ县高新技术产业发展现状与对策初探》等10余篇优秀调研文章。

二、注重时效，提高质量，充分发挥信息主导作用在信息工作上，我们立足于“三个服务”，坚持“求快、求真、求全、求精”，充分发挥党委信息主渠道作用，信息工作质量和服务水平不断提高。一是任务落实到人，实行全员编写信息制度。把信息任务分解到科室、分解到个人，加大全室人员共办信息力度。同时对各乡镇、县直各单位信息上报工作提出更加规范的要求，极大地丰富了信息内容，增加了信息数量，提高了信息质量。全年共编发《ⅹⅹ信息》30期，《信息上报》256期1254条，被省、市采用300余条，多条信息受到了县委、县政府和上级党委政府领导的重视与批示，为各级党组织提供了较好的信息服务。二是不断加强信息队伍建设，提高信息工作质量。坚持采取“请进来和走出去”相结合的方法，不断学习借鉴各地先进做法和经验，主动派员参加省市培训。同时，积极主动服务基层，先后到有关乡镇举办了信息编报培训班，进一步提高了基层信息员综合素质。三是坚持传帮带理念，打破科室岗位界线。把刚进办公室的年轻同志与工作能力强的业务骨干结成工作对

子，着力培养年轻同志的公文写作、综合协调等各方面能力，帮助他们早日成才。通过结对，既增进了团结，又提高了年轻同志的工作能力，激发了办公室活力，提升了整体战斗力。

三、完善机制，狠抓落实，扎实推进督导检查工作一年来，县委督查室重点围绕工业经济、园区经济、旅游经济、新农村建设、民生工程、发展环境等方面工作，精心选题，科学安排，有针对性地开展督导检查，努力当好县委决策落实的“监理”。一是坚持与时俱进，不断创新。务求“三个结合”，即：坚持督查与调研相结合，做到查清实情，探明根源，提出建议；坚持申办与交办相结合，做到主动不被动，帮忙不添乱，督到点子上，查到关键处；坚持明查与暗访相结合，做到扎实不表面，盯紧不落实的事，追究不落实的人，强力推进县委决策的贯彻落实。二是坚持规范管理，落实到位。按照“接必办，办必结，结必果”的原则，全年共办理市、县领导批示288件，做到件件有着落，事事有回音。同时，严格执行重要会议督查制度，及时向县委领导反馈我县贯彻落实省、市重要会议和重大工作部署情况。三是坚持从严督查，力求实效。全年共开展非法采砂整治、“五五”普法、学校周边安全、新农村建设、旅游工作、招商引资、项目建设及民营经济等综合督查活动7次，并围绕阶段性工作，开展计划生育、森林防火、防险救灾等单项督查活动，就督查中发现的问题及时反馈通报，主动协调，跟

踪督查,求绩问效，确保县委重要决策落到实处，取得实效。

四、精心管理，加强防范，全力确保机要密码安全畅通始终坚持“机要无小事，有事是大事”的原则，不断健全和完善各项规章制度，采取有效措施，确保密码顺畅高效运转。一是密码工作安全高效。按照“确保绝对安全，确保绝对畅通”的工作要求，加强机要办公设备和安全防范设施的建设与管理，严格执行24小时值班制度，不断加强对普通密码和商用密码的管理，定期开展安全检查，及时排查隐患。做到了准确及时、可靠高效。二是保密工作人人参与。按照“统一思想、服务大局，稳中求进，开拓创新，突出重点，狠抓落实”的工作方针，不断加大保密宣传、管理和执法力度，严格落实领导干部保密工作责任制，并在全县开展了新《保密法》的宣传学习活动，组织开展保密承诺书签订人员知识竞赛活动，增强了全县保密工作整体防范能力。继续贯彻落实省委办、省政府办《关于进一步加强和改进信息化条件下党政机关保密工作的意见》和省保密委文件精神，不定期的开展涉密载体和涉密信息系统保密大检查，切实加强保密要害部门、部位、涉密计算机系统的保密管理，组织开展涉密计算机登记备案工作，开展经常性的网络保密检查，切实加强对政府门户网站的监管，加大对企业尤其是军工配套生产企业的保密管理。同时，督促做好“三密”文件清退工作，积极做好中高考保密工作，开展《保密工作》杂

志的征订工作。三是值班工作正常高效。严格遵守《县委办公室总值班室工作制度》，坚决执行24小时机要值班和节假日领导带班，认真做好值班记录和交接班，同时督促和指导各乡镇和县直单位做好值班工作，确保联络畅通，运转高效。

五、从严要求，严谨规范，不断提升综合文秘水平坚持从起草到审核，再到校对印发，严把各个环节，力求文稿立意高、思想新、内容实，真正发挥“以文辅政”的作用。一是力求办文精简、规范、优质。在公文起草方面不断提高针对性和实效性，严把公文质量关，力求“零差错”。建立“县委办发文核稿登记制度”，明确具体责任人，提高发文效率。全年共发各类文件？？份。二是严守公文运转流程。坚决做到收文有条不紊，传办及时高效，立卷归档完整，印章专柜专人保管。全年共收上级来文458件？？份。三是扎实做好服务工作。牢固树立超前意识、大局意识和服务意识，为县委领导搞好服务，当好助手，按时保质完成县委领导交办的各项工作任务。精心编写会议讲话、县委工作报告、综合汇报等材料，与县直部门和乡镇做好协调、服务，确保领导活动的正常开展。抓好县委有关文件的起草、审核和综合文字服务工作。

六、统筹兼顾，提高效能，着力强化后勤服务保障坚持围绕中心，服务大局，加强规范管理，提高服务水平，完善后勤保障，实现县委机关各项工作的高效运转。一

是着力在“建制度、强管理、抓改革”下功夫。狠抓后勤保障的优质服务建设，努力改善机关的工作条件和职工生活待遇，妥善解决领导和干部职工在生活中的各种困难，让领导工作安心，职工工作舒心。二是认真做好信访接待工作。发挥县委办的窗口作用，全年接待群众（包括集体）来访？？余次。三是确保会议活动安排周密、安全、高效。每次会议和活动，都提前制定预案，逐项落实，确保万无一失。全年成功承办各类会议及活动百余次，得到了县委领导的高度认可。四是完善财务管理制度。严格财经纪律，认真落实《中共ⅹⅹ县委办公室财务管理制度》，规范财务支出程序，严格账务、财务管理，确保各项经费合理开支。

七、以人为本，强化素质，切实加强机关队伍建设

坚持以人为本，优化人员结构，加强组织建设，提高干部队伍素质。一是优化办公室人员结构。今年以来，有两位同志被推荐到省市机关工作，从基层新选调了三名年轻同志到县委办工作，充实了办公室力量，增添了活力。二是着力提高干部素质。按照县委提出的“创建学习型机关”的要求，组织全办职工加强学习党的十七大及三中、四中、五中全会等有关会议精神。在业务工作上不断加强培训，开展业务讲座。鼓励干部职工广泛参加各种学习培训，提高业务能力。三是狠抓作风建设。按照“政治敏锐、工作主动、组织纪律、共事相容和务实创新”的工作要求，进一步提高办

事效率，树立办公室新形象。同时，在办公室营造一种“求真务实、风清气正、奋发有为、团结和谐”的良好氛围。四是加强组织建设。扎实开展好创先争优活动，不断巩固学习实践活动成果，完善科学发展观长效机制，切实加强县委办公室机关建设、党支部建设和党员干部队伍建设。

一年来，我们的各项工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足，主要是：工作的前瞻性不够强，岗位创新仍显不足，深入基层和实际调研工作仍显薄弱，办公自动化、信息化水平有待进一步提高等，针对这些问题，我们将在新的一年里，采取更加有效的措施，切实加以解决。

第13篇：县委办公室工作总结

、准点、清洁、保密。

三、增强服务意识，部门工作成绩显著

1、加强信访工作，确保社会稳定。信访工作以维护社会稳定为重点，按照“分级负责，归口办理”和“谁主管，谁负责”的原则，强化基层信访，进一步把逐级信访制度落到实处，有效遏制了越级、多头和无序信访。信访工作人员思想上坚持“四个服务”，工作中突出“四个重点”，方法上注重“三个加强”，认真处理每一封来信，热情接待每一起群众来访，对缠访户定期排队摸底，不推诿扯皮，不应付了事，更不把矛盾上交，切实把群众来信来访尤其是越级信访、集体上访数量减至了最低。

第14篇：县委办公室工作总结

办公室工作总结

尊敬的各位领导、各位同事：

大家上午好！

常言道：“一份耕耘，一份收获”，只有付出辛勤的劳动，才会获得丰硕的成果，不劳而获的事情是不存在的。成功属于扎实勤奋、珍惜时间、脚踏实地、一丝不苟的人，属于坚持不懈、持之以恒、勇于探索、善于创新的人。因为勤奋，安徒生从一个鞋匠的儿子成为童话王；因为勤奋，巴尔扎克给人类留下了宝贵的文学遗产《人间喜剧》；还是由于勤奋，爱迪生才有了一千多种伟大的科学发明，爱因斯坦才得以创立震惊世界的相对论；中国古人也给我们留下了悬梁刺股、凿壁偷光、囊萤映雪的千古美谈。

自从调到县委办公室工作，我收获颇多，感受颇深。这是我参加工作十多年来感觉最为充实的两年，可以说是在满怀着对工作的喜悦和奋斗的激情、满怀着对领导和同事们的感激中度过的。县委办在我眼里已不仅仅是一个团结奋进的工作集体，而更像一个充满温馨、其乐融融的大家庭。这个大家庭担负着参与政务、管理事务、综合服务等多项工作，它既有承上启下、统揽全局的任务，又有协调左右、服务基层的职责。

记得刚来办公室，面对陌生的环境和工作，自己也曾迷茫，不知从何下手。虽说自己在电视台做过记者，有一定的写作功底，但是面对领导讲话、汇报等大型材料，我还有些后怕，但我自己在心里对自己说，既然来了，努力干就是了。在办公室的各位老同志虚心指导下，认真翻阅办公室历年的材料，努力学习各种公文的编写，很快适应了各项工作。说实话，办公室的工作是十分辛苦的。在这里，天天都是那么忙碌，一大早匆忙赶来上班，夜已深仍然还在加班；在这里，真正让人感觉到什么是苦，什么叫累，你能品尝到汗水的滋味，也能体会到收获的快乐；当你深夜挑灯完成一项写作任务，保证了第二天会议按时召开时，你会觉得无比自豪，深刻感受到自身的价值。

两年来，我感受最深的一句话是：“只要付出就会有回报”。来到县委办后，领导多次勉励我们在报纸、网络等媒体上发一些稿子。看到报纸上人家的文章和名字，我很是羡慕，总是想我的名字什么时候能够上报？机会总是留给有心人，我从报纸上查到了稿件邮箱，尝试着给他们投稿，一天、两天，一次、两次，一个月过去了，两个月过去了，还是没有在报纸上看到我的名字，那个时候我真的泄气了，心想不发算了，我也不投了。但仔细想想，为什么人家不用我的稿子呢，我开始仔细查看人家的稿件写作方式，深入把握时机和形势，广泛收集县里各种资料，功夫不有心人，我的稿子

终于在运城日报上出现了，那一刻我兴奋、我激动，感受到自己的价值。慢慢的我得心应手，各类稿件也被报纸、网络等媒体所采用。付出必有回报，努力必有收获。去年先后有180篇反映我县经济文化生活的稿件在中国网、人民网等媒体刊发，自己也与各媒体的编辑、记者结下了深厚的友情，被各媒体聘为特约通讯员，得到了领导和同事的认可和好评。

办公室无小事，各种工作做好了是小事，但要是做不好就会出大事。我认为要做好办公室工作，就要做到“三勤”、“三心”。“三勤”即手勤、口勤、脚勤。办公室人员应多走走，遇事多问问，意见多听听。“三心”即耐心、专心、细心。做办公室工作一定要有耐心，热情周到，不摆架子，做工作要专心，不三心二意，平时要细心、多观察、多思考。只有做到了这些，你才算对得起这份工作”。在今后的工作中我将努力做到：

一、提高自身素质。县委的中心工作就是办公室工作的中心任务。作为自身而言，就是要立足办公室工作搞好服务，围绕服务抓好自身素质的提高。在工作中练好四个基本功。一是能说、二是会写、三是多思、四是善干。

二、扎实做好工作。办公室工作的主要职能，一是参与政务，二是管理事务。做好办公室的工作，要在这两方面下

功夫。今后工作中，要多深入基层，深入群众，扎实工作，努力完成各项工作任务。

三、树立良好形象。办公室每一个工作人员的形象不但直接反映整个机关的精神风貌，而且一定程度上影响到县委在群众中的威信。要说老实话，办老实事，做老实人，在思想上、行动上始终和县委保持高度一致。时刻注意自己的一言一行，始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气，努力树立县委办公室工作人员的良好形象。

总之，办公室工作虽苦，但很光荣；虽累，但很愉快。在县委办工作的两年时间，锤炼了我的意志、增强了我的本领、陶冶了我的情操，自己人生的目标也因此更加明确而坚定。县委办，它是我工作的岗位，更是我奉献的舞台。

谢谢大家！

第15篇：县委办公室工作总结

县委常委、县委办主任王忱在办公室全体人员会议上的讲话

春节之前，我们把今年的工作目标、工作思路、工作重点和工作举措形成了工作要点，并下发到大家手里，今天召开这次会议，就是对这个问题进行强调。刚才，几位主任讲了很好的意见，我都赞成。下面，我再讲三点意见。

一、肯定成绩，明晰思路，进一步增强做好办公室工作的荣誉感和主

动性去年，全县面临百年不遇的金融危机和严重干旱的叠加影响，面临国庆60周年安保重任，国家级可持续发展实验区通过初审，全省统筹城乡发展试点县成功争列，等等，可谓大事多，喜事多，难事多。在这种情况下，办公室全体同志在县委的坚强领导下，无论是在参谋服务、综合协调上，还是在督导检查、后勤保障上，都发挥了应有的作用，高质量完成了各项工作任务，多项可考工作都走在了全市乃至全省的前列，工作目标综合考核和民主测评都位居第一，得到了领导的认可，群众的好评，达到了预期效果。

一是立足于当高参、谋大事，参谋服务的主动性得到进一步增强。去年，办公室紧紧围绕县委中心工作，按照“需要、实用、有效、及时”的原则，从大处着眼，细微处入手，坚持做到当大参谋、搞大服务，不断增强参谋服务的主动性、创造性。高质量、高标准起草领导讲话稿、县委重要汇报材料100余篇，整理领导下乡调研讲话及各类会议文稿40余篇，总字数达80多万字，20多篇主要领导理论文章在中华网、人民网、河北建设、省委领导专报等载体上刊登；撰写调研文章26篇，其中，6篇调研文章得到县委、县政府主要领导批示，15篇调研文章在省市级以上刊物上发表；共向省市报送信息3300余条，被省市信息载体采用1000余条，公务内网登载网络信息2880余条，一些特色工作信息得到省级领导5次批示；90余篇宣传稿件在省级以上刊物发表。

二是立足于强管理、重实效，后勤服务工作实现了高效运转。去年，办公室在承担任务非常多、非常重的情况下，坚持以“严、细、慎、实、快”为标准，注重强化日常工作的规范化运转、精细化管理，确保工作“零失

误”、“零差错”。共协调组织大型会议30余次，收发办理文电传真1000余份，以县委和县委办公室名义下发各类文件357个，印发办公室通报70期，接待省、市领导和兄弟县区领导来平调研、参观、考察80余次，会同公安局、信息化办公室等单位集中对26个重点涉密单位进行了保密指导、管理和检查，签订保密承诺书1041份。办文、办会、办事水平都有了新提高。

三是立足于促工作、抓落实，督促检查工作有了新成效。积极探索督查工作机制和方法，围绕县委重要会议、重大决策部署、重点工作、领导关注的热点、难点问题和安排事项开展督查。充分发挥办公室牵头抓总作用，协调政府办、督考办及相关部门采取明查暗访等方式对重点工作进行集中督查或突击检查，并向领导反馈真实情况，促进了基层作风转变，真正做到了批必查，查必果，果必报。一年来，围绕乡镇和部门信访接待、县级领导和部门包保重点企业情况、国庆安保等进行专项督查40余次，办理领导批办件360余件，督办事项120余项，督办落实率达到了100%。

四是立足于重协调、强沟通，综合协调水平有了新提高。充分发挥办公室桥梁纽带作用，认真抓好与上级党委办公厅（室）的沟通和联系，继续推行四个班子办公室主任（秘书长）联席会议制度和县委办公室主任办公会议制度，通过沟通情况，研究部署重点工作，形成了整体工作合力，确保了县四个班子工作衔接顺畅，安排合理有序，营造了和谐执政、合力执政的浓厚氛围。加强与乡镇、部门的协调沟通，及时把县委、县政府意图和精神贯彻下去，落实下去，把基层情况反馈上来，实现了基层与县委、县政府工作的一致性。

五是立足于重协作、强合力，班子整体工作水平得到全面提升。办公室班子成员紧密围绕县委中心工作和办公室大局，精诚团结，合谋共事，积极发挥表率作用，带领办公室全体人员共同攻坚克难，有效地推动了办公室整体工作上水平、上台阶。通过一年的工作，可以看出我们的班子是团结、有战斗力、有凝聚力的班子，我们的队伍是能干事、干成事、有朝气的队伍，真正实现了领导认可、基层群众认可的目标。

2009年办公室虽然取得了一些成绩，但与县委、县政府要求比还存在着一定的差距。一是为县委领导提供服务的质量和水平还有待于进一步提高。二是学习内容、方法还有待于进一步创新。三是科学、规范、高效的工作机制还需进一步坚持和完善。今年，办公室的指导思想和工作目标是：坚持以中央十七届四次全会和省、市、县委全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续深化“干部作风建设年”活动，按照实现四个变化(理念有新改变、思路有新拓展、办法有新完善、作风有新转变)、争创五个一流(建一流班子、带一流队伍、搞一流服务、创一流业绩、树一流形象)、实现三个满意(领导满意、基层满意、群众满意)的工作要求，立足于服务全县经济社会发展大局，使办公室整体工作上水平。确保可考工作继续保持全市第一，全省一流的目标。

办公室处于全县的核心枢纽地位，如何发挥参谋、协调、服务作用，如何推进科学发展、和谐发展、跨越发展、安全发展步伐，为建设富裕、文明、和谐、安全新平泉献计出力，是摆在我们面前非常严肃而紧迫的课题，特别是新形势下常委分工负责制对办公室工作提出了新要求，我们必须主动服务、超前服务，以求真务实的态度创造性地开展工作。实践证明，只要我们参谋服务作用发挥的好，工作职责落实到位，就能为领导科学决策赢得主动和时间，就能更好地为发展服务。前几天，县委领导在召开的几次会议中特别强调，各级干部要严肃工作纪律，迅速收心，投入到紧张工作中，并下发了几个专门文件，“两办”与督考办也就此项工作进行了督导。办公室作为全县的核心机关，作为“指挥部、作战部、司令部”，就应该在全县带个好头，把思想和注意力统一到县委、县政府各项决策部署上来，全身心投入到全县各项工作的贯彻落实中，切实增强纪律意识、公仆意识、服务意识、大局意识和勤政廉政意识，增强开展工作的主动性和积极性，切实发挥表率作用。

二、突出重点，强化责任，狠抓各项工作落实

春节之前，县委全会、经济工作会、“两会”和一系列专业会都已开完，办公室2010年工作要点已下发到各科室，目标和任务都已经很明确，关键是狠抓落实。能不能圆满完成各项工作任务，既取决于我们思想解放的广度和深度，更取决于狠抓落实的程度和力度。如果不善于抓落实，我们的目标和思路就有可能落空。所以，我们一定要有“完成任务，拒绝理由”的决心和信心，对承担的工作和领导交办的任务，不提条件，不讲困难，确保完成，以一流的服务让领导满意、让基层满意、让群众满意。一要组织全员抓落实。要围绕中心，服务大局，紧密结合2010年办公室工作要点，组织办公室全体人员开展“七全员七提升”活动，调动方方面面的力量，狠抓各项工作的落实，全面提升办公室综合素质和整体能力。全员抓文字，提升以文辅政水平。办公室文秘人员要坚持高站位、高质量、高标准起草文稿，准确把握省市县委的决策部署，及时了解县委领导的新思路、新观点，努力从县委领导关注的重大问题中把握和领会领导意图，紧密联系平泉实际，多出创新的思想，多谋创新的方法，多提创新的对策，切实增强文稿的思想性、针对性、指导性和可操作性。文字水平是办公室文秘人员的基本功，我们无论做什么，文字水平上不去，很难在办公室工作，也干不利索、干不好，每位文秘人员都应该在这方面下功夫。全员抓调研，提升参谋服务能力。要紧紧围绕中央、省市重大决策部署和我县经济社会发展的重大问题，紧紧抓住牵动全局的关键点、县委领导的关注点、社会矛盾的突出点、群众意见的聚集点，有针对性的开展调研，对重点调研课题集中攻坚，确保让更多调研成果转化为县委决策，更多调研文章在省市刊物上发表。调研工作不仅仅是调研科的事，每个科室都应承担任务，调研最关键的是选好题，要围绕全县发展大势、重点工作、难点工作选题，调研内容有些是工作总结，有些是难题破解，怎么破解，工作如何推进、怎样推进，要拿出管用的东西，切忌泛泛、言之无物，否则对领导没有启发。全员抓信息，提升信息反馈水平。要充分发挥信息主渠道作用，围绕县委决策和推动县委决策落实开展信息工作。要把提升信息质量摆在核心位臵，加强信息综合提炼，为县委提供更多深层次、有价值、有份量的信息。要畅通信息渠道，及时反映基层干部、群众的意见和愿望，及时反馈各乡镇、各部门落实决策的成效、问题和建议。要着力提高信息的编发水平，努力使信息工作更新、更快、更有针对性。要切实抓好全员搜集信息、编写信息、上报信息工作，力争多出精品、出力作、上高端，信息工作继续保持全省领先。从出发点和落脚点来说，必须站在高端，因为随着体制变化，特别是我县成为省财政直管县，今后在做好市一级信息上报的同时，要把主要力量、主要精力和侧重点放在省级以上，这对于我们树立形象、扩大影响、争取支持非常必要，也非常重要，领导也非常关注。要选准载体，疏通好关系，拿出精品，集中精力向上推。要充分发挥好信息共享平台作用，研究如何进一步规范信息共享。继续做好互联网信息编发工作，把有用的、有价值的信息及时提供给领导、乡镇和部门。全员抓宣传，提升推介能力。要加大宣传、推介平泉力度，注重发挥网络平台作用，积极开展全员抓宣传活动，确保把平泉的亮点、特色工作更多地在省级以上报刊、媒体发表。办公室有条件、有能力、有优势把宣传工作做好，要延长文稿使用链条，变换角度进行刊发。全员抓信访稳定，提升危机管理能力。随着形势的发展和改革开放的不断深入，没有上访不现实，也不可能，而且可能工作力度越大，产生的矛盾也越多。尽管我们采取了很多招式，提出了很多举措，信访稳定形势已向好的方向发展，但杜绝是不可能的。所以，办公室要增强责任意识，积极化解矛盾，主动为领导排忧解难。全员抓招商，提升发展经济能力。要充分发挥办公室信息灵通、交际面广的优势，全员参与招商引资，确保超额完成办公室招商引资任务。去年，我们做了许多工作，投入了很多精力，积极参与多糖、木塑、食用菌深加工等项目，并取得了一定实效。今年，办公室要继续发挥人员优势，积极协调争取项目，这对自己是一种锻炼，对全县也是贡献。全员抓协调，提升组织领导能力。要树立“遇事往前冲，有活大家干”的思想，做到全员参与、全程参与。县委、县政府和领导交办的工作，需要办公室去协调、去落实，特别是几位副主任有职责、有能力协调做事，以便于领导拿出时间和精力去研究谋划大事。信息化工作要在继续抓好公务内网、门户网站的同时，加快推进无纸化办公建设。要会同信息化办公室研究怎样用好公务内网和门户网站的党务公开栏目。无纸化办公是新事物，要抓紧拿出方案，与相关部门沟通后，报分管领导。保密工作无小事，要高度重视。值班工作也非常重要，作为全县的中枢机关要保持联系畅通，24小时有人在岗。机要等各项工作要按照年初安排抓好落实。二要强化实效抓落实。讲求实效，绝不是照抄照搬、照传照转，更不能满足于会议召开了，精神传达了，文件下发了，工作布臵了，而是要把年前各种会议精神贯彻到办公室实际工作之中，在解决现实问题、搞好服务上下功夫。要发扬雷厉风行的作风，拿出一竿子插到底的劲头，敢于运用“平泉速度”，敢于创造“平泉效率”，对说了的事就要立刻、认真去做，对定了的事情就要抓住不放，采取的措施要付诸行动、见到实效。要在吃透上级精神、掌握实情的基础上，不断探索新的工作方法，努力达到事半功倍的效果。要善于变换角度思考，变换

方法探索，变换思路突破，一步一个脚印，一步一个台阶，把各项工作落到实处，真正抓出成效。要认真学习上级方针政策、外地经验、本县县情，只有把上级文件精神与本县实际紧密结合，创造性的开展工作，参谋才能到位。要增强主动性和责任感，做到今日事今日毕，超前研究事、琢磨事。县委干什么，办公室干什么，每个阶段有哪些重点工作，年初要有想法，每月有计划，每周有计划，每天有计划。我们定的基本原则，每个月的第一周周一早上召开四个班子办公室主任（秘书长）联席会议，每周周一早上召开办公室主任办公会，就是对每月、每周的工作做到心中有数。各科室要增强工作主动性、计划性，避免盲目，赶“夜车”。新的一年开始，各级领导要下来调研，相关分管主任特别是对照省市委常委以上的领导根据分工，拿出接待预案。三要突出“对标”抓落实。要严格按照刘书记提出的争创“五个一流”要求，积极开展与先进地区、先进部门“对标”活动。要从抓参谋服务上进行“对标”，研究探讨新形势下的服务方式、方法，事事争先进、争第一、创一流；要从抓综合协调上进行“对标”，善于协调好各方面关系，整合好各方面力量，调动好各方面积极性，不断增强工作合力；要从抓督导检查上进行“对标”，不断改进督查方式，创新督查方法，构建县委统一领导、部门协调联动的“大督查”工作格局；要从抓后勤保障上进行“对标”，认真查找存在的不足，要坚持走出去学习先进管理经验，不断提高后勤服务的精细化、规范化管理水平;要在学习上进行“对标”，学习先进，赶先进，学习好的经验、好的做法，学习优点、学长处，坚持每周五集中学习雷打不动，结合全国上下正在开展的创建学习党组织活动，不断丰富学习内容，创新学习方法，积极争创学习型机关。今年有计划的组织外出考察，学习办公室规范化管理搞得好的县区。有机会尽可能多往外走，转转、看看，开阔视野。要按照抓落实要求，每个科室、每个人总结成功的经验、做法，哪些需要继续发扬光大，哪些问题需要克服，查找不足，找差距、查原因、订措施，能量化的量化。

三、加强团结，注重形象，打造团结干事的干部队伍

办公室人员的一言一行都代表着办公室的形象、代表着县委的形象，只有树立好自身形象，才能更好地树立和维护县委权威。一要加强团结。团结是形象，是境界，是水平。团结工作做不好，再好的工作也做不好。

团结能使各方面同心协力，扬长避短，优势互补，形成合力，重视团结，作风就良好，工作就得力，工作就会有一个崭新的局面。去年，办公室之所以有新的起色、新的变化、新的成绩，就是因为有团结务实的领导班子和干部队伍，因此，我们要进一步珍视团结，走在一起是缘分，不能在团结上出问题。办公室班子成员要定期召开民主生活会，开展批评和自我批评，查找思想和工作上存在的问题和不足，不断完善和提高自我，发挥自已应有的作用。办公室人员要始终保持平和心态，同志之间勤沟通、善沟通、多理解，互谅互让，要学会换位思考，多替别人想一想，处处从大局出发，要干好自己的事、关心大家的事、帮助他人的事、莫管与己无关的庸事俗事，从心灵深处来维护团结、爱护团结、守护团结，多谋事少谋人，共同营造一个良好的工作氛围，形成团结战斗的集体。二要加强协调配合。按照县委人事任免，和我们各位主任、局长分工有所区别，但这是从办公室整体工作进行考虑的，是从工作的连续性进行考虑的。工作是有责任的，按办公室分工去落实，哪出现问题就按分工追究责任。虽然我们有各自职责，但我们不要只是看到局部，围着“小圈子”转，我们要在做好本职工作的同时，搞好工作的整体配合。四个班子之间，办公室内部的主任与副主任之间、副主任与副主任之间、各科室之间要加强协调配合，树立“一盘棋”思想，有事主动上前，互相提醒，努力营造相互协调、众人参与的工作局面。三要树立良好形象。办公室作为全县的中枢机关，可以说我们每名同志都是一面旗臶，不仅代表着办公室形象，更代表着县委形象，所以，我们必须要在全县做好表率、树好形象。要认真遵守国家法律、法规和各项规章制度，严格遵守办公室学习、财务管理、接待、车辆管理等各项规章制度，杜绝上班迟到、早退，工作松松垮垮，精神萎靡不振，工作时间串岗聊天、打牌玩游戏等现象，尽职尽责地把自己分管的工作做好。八小时之外，更要严格自律，注意形象，不能趾高气扬，飞扬跋扈，避免造成不良影响，以至自毁前程。要时刻警示自己，约束自己，不能打着领导旗号办私事，不该说的坚决不说，不该做的坚决不做，不该看的坚决不看。待人接物、接听电话要体现热情周到，不耍威风，不能盛气凌人，这是作为县委中枢机构的工作人员首先做到的，也是应该做到的。

同志们，新的一年，我们要有新的气象，新的变化。我们要全面完成办公室各项目标任务，提高办公室各项服务水平，确保县委机关在新形势

下快速高效运转，责任重大，工作繁重而艰巨。办公室全体同志一定要在县委坚强领导下，认真对照年初制定的目标要求，按照全县工作部署，以更加饱满的工作热情、更加积极的工作态度和更加扎实的工作作风，振奋精神，锐意进取，扎实工作，狠抓落实，努力实现四个变化、争创五个一流、达到三个满意的目标，使办公室整体工作上台阶、上水平，为全县经济社会更好更快发展做出新的更大贡献。

第16篇：县委办公室工作总结

县委办公室工作总结

在过去的一年里，全县各级各部门办公室紧紧围绕党委政府中心工作，坚持“高水平谋事、高效率办事”，积极主动开展服务，扎扎实实抓好工作，充分发挥了参谋助手、督促检查、综合协调和后勤保障作用，有力地保证了各级党政机关的高效运转，办公室各项工作也取得了新的进步。

一是文字质量明显提高。一年来，全县各级办公室紧紧围绕县委、县政府的重大决策和工作部署，紧贴领导思路，起草了大量的领导讲话、文件、汇报及调研材料等文稿，较好地挥了参谋助手作用。２００４年，县“两办”共组织起草领导讲话稿２６５篇，计２３５万字；印发各类文件１１２８份，计１００余万字；完成各类汇报材料１４０份，计５０万字；完成各类调研报告３５篇，计１１万字；刊发《沭阳通讯》１２期，近７０万字。各乡镇、各部门办公室对本乡镇、本单位工作情况、工作经验形成文字，积极向《沭阳通讯》投稿，被采用１３２篇，体现了较高的文字水平。

二是督查机制日趋完善。一年来，全县各级办公室都能按照领导要求，加大督查工作力度，积极主动抓好领导决策的落实。为切实整合资源、提高效率，我们在原有的县“两办”信息、督查机构的基础上，组织成立了县委县政府信息督查室，进一步完善了工作运行机制，出台了《关于进一步强化督查工作的实施意见》，推动了全县各项工作的落实。２００４年，县委县政府信息督查室通过各种途径确定的督查交办事项达１万余件，下发县领导交办单３５６份，组织各项督查活动８００多次。各乡镇、各部门办公室也建立健全了督查制度，加大了对督查工作的领导，配备了专职人员，对上级和本单位领导交办的工作，也都能分解成具体督查事项，及时进行督办查办，取得了良好效果。

三是信息工作省市领先。一年来，各乡镇和县直各单位共向县委县政府信息督查室报送信息３２００余条，其中被《沭阳快报》采用上报省市的１２５条，被《要情快报》采用提供给县领导的３２８条，被《信息选编》采用提供给乡镇及部门领导的４６５条。县公安局、财政局等单位和十字、沭城等乡镇，无论信息报送涉及领域、深度和广度，还是数量和质量都较去年有大幅度提高。同时，县委县政府信息督查室还向上级党委、政府报送信息１２００余条，其中被中国共产党中央办公厅采用１３条、国务院办公厅采用８条，被省委办公厅采用５８条、省政府办公厅采用６１条，被市委办公室采用２３０条、市政府办公室采用１８０条。２００３年，全县党委信息工作位居全省１１０个县、市、区第４名，被评为全省二等奖、全市一等奖；政务信息工作也在省、市居于领先位次。

四是机要保密安全畅通。一年来，全县机要工作以密码保护为核心，强化责任，注重防范，确保了密码安全和通信畅通。我们充分利用网络资源，将明传电报、工作部署通过网络向各个乡镇传输，县乡之间实现了“无纸办公”。“两办”共收发办理各类明传电报和密码电报９００余份，发送乡镇传真２２５余份，未发生任何差错。保密工作围绕保密法制宣传，突出抓好通信和计算机信息系统以及重点部门、要害部门和重大节日的保密工作，对全县主要涉密单位进行保密检查２次，未发生一起失泄密事故。

五是档案管理成绩突出。一年来，全县各级办公室坚持把强化档案管理摆到办公室内务管理的重要位置，做了大量艰苦细致的工作，档案管理水平显著提高，迈入了省、市先进行列，较好地发挥了其在经济建设中的服务功能。县档案局在全市率先建成省二级档案馆，被评为全市唯一一家“全省档案系统先进集体”。截止目前，全县已建成国家、省、市级标准档案室５５个，总量占全市的二分之一，特别是烟草局、工商局、供电局、审计局、检察院等单位的档案室，设施先进，管理科学，深受各方面好评。

六是队伍素质整体优化。一年来，全县各级办公室不断加强工作人员的思想作风建设和业务能力建设，使办公室工作人员的整体素质明显提高，树立了奋发有为、廉洁奉公、团结高效的办公室形象。为加强业务交流，提高工作水平，我们组织开展了基层办公室负责同志到县委办公室见习活动，先后对１００余名乡镇党委秘书和县直单位政秘股长进行了为期一周的短期培训；坚持以会代训，先后４次组织召开全县办公室工作例会，由办公室各分管主任对文件起草、讲话稿撰写、信息报送等工作进行了专题讲座，取得了明显成效。

七是工作运转逐步规范。一年来，全县各级各部门办公室不断完善运作机制，规范工作行为。有的办公室实行了岗位责任制，任务到人，职责到人；有的办公室对各项工作实行定期评比，综合评分，严格奖惩，促进了办公室工作的正常开展。为进一步加强对基层办公室的业务指导，我们又建立了县委办公室领导班子成员挂钩联系乡镇党委办公室、县直单位办公室工作制度，定期对基层办公室进行督促检查，针对办公室存在的问题和不足，及时提出切实可行的整改措施，尽力避免在机要保密、办文办会、外事接待等方面出现问题和失误。同时，通过在乡镇和县直单位之间多次组织开展观摩活动，使大家有机会相互学习、相互交流，达到了取长补短、共同提高的目的。

回顾一年来的工作，在肯定成绩的同时，我们也应该清醒地看到办公室工作还存在着一些亟待解决的问题，如有的单位办公室工作制度仍不健全，日常工作处于混乱无序状态；处理日常事务较多，调查研究的广度和深度有待进一步深入；信息报喜的多，报忧的少；办公室人才尤其是文字人员缺乏，后备力量不足；少数单位办公室硬件差、环境乱，直接影响工作质量、工作效率和整体形象等，这些都必须在今后的工作中切实加以解决。全县各级办公室同志务必谦虚谨慎、戒骄戒躁，切实增强责任感和紧迫感，继续保持和发扬办公室人员“特别能战斗、特别能吃苦、特别能奉献”的优良作风，努力推动办公室工作迈上新台阶。

二、围绕大局，开拓创新，促进办公室服务工作上水平

今年是贯彻落实党的十六届四中全会精神、全面推进新一轮改革的开局之年，是保持经济增长良好势头、实现“十五”计划的关键一年。年初召开的县委九届四次全体（扩大）会议和全县三级干部大会，对全县工作思路、工作目标、工作重点和工作措施进行了再明确、再部署。全县各级办公室都要把自身工作置于全县经济社会发展的大背景之下，使办公室工作适应不断变化的形势需要，真正做到与大局合拍、与时代同步，更好地为领导服务、为机关服务、为基层服务，为实现县委确立的“富民强县、加快崛起、提速进位、争

先创优”的发展定位服务。

一是要实现由被动服务向主动服务转变。办公室的服务职能决定了工作的被动性，比如要召开什么会议、要为领导准备哪方面的材料、接待群众来信来访等，都处于较被动状态，有时甚至处于措手不及的状态，好像打排球一样，球来了才知道球路，才知道怎么接球。但要做好办公室工作，又必须发挥主观能动性，在被动中寻求主动，充分发挥耳目喉舌作用和组织协调作用，主动向党委政府提供信息、反映情况，主动为本部门、本单位出谋划策、拾遗补缺、增光添彩，主动抓反馈、抓督办，主动为领导提供多方面保障，促进工作落实，真正做到领导未谋有所思、领导未闻有所知、领导未示有所为。在主动服务中，还要摆正自己的位置，把握好参谋与决策的关系，既不畏首畏尾，又不越权代替，做到到位不越位、参与不干预、出谋不决策、协调不包办。

二是要实现由浅层服务向深层服务转变。办公室的工作，可以说是事务缠身，经常大家在办公室一坐就是半天，应付案头大量繁杂的事项。但我们不能只满足于办好具体事务，更要注重抓大事、谋全局、当高参。办公室的参谋助手作用，最主要的是体现在文稿起草、调查研究、提供信息、提出对策性建议等方面。为此要熟知上情、摸准下情、通晓内情、了解外情，要善于把握一个时期全县的工作重点，把握县委、县政府的工作意图，对有关问题早学习、早研究、早介入，提前进入情况，做到心中有数，胸有成竹。对领导暂时没有关注到的重要苗头性、倾向性的问题，也要主动介入，掌握动态，力求关键时候谋之有方，参之有时。当前尤其要深入思考、研究目前沭阳社会经济发展过程中存在的深层次问题，比如如何做大做强沭阳的经济总量，如何把兴工强县战略引向深入，乡级经济薄弱的状况如何改变，招商引资工作如何取得实效，沭阳的投资环境如何进一步改善，等等。

三是要实现由单向服务向双向服务转变。办公室工作主要是围绕领导的活动来开展的，因此对上服务、对内服务会多些，对下服务、对外服务相对较少。这无形中就使我们的视野受到限制，也使我们服务的深度和广度受到局限。我们要适应新形势要求，在努力提高对上服务、对内服务水平的同时，树立开放意识，进一步强化对下服务和对外服务，实现服务工作由单向服务为主向双向服务转化。２００４年，县“两办”在健全办公室主任挂钩乡镇和县直部门办公室工作制度的基础上，将进一步密切与基层的联系，在深入开展调查研究的同时，切实加强对基层办公室的指导，真正做到面向基层、服务基层。全县各级办公室也要进一步加强与各级各部门的交流和沟通，既要跟县委办、人大办、政府办、政协办保持密切联系，上下沟通；又要与组织、人事、财政、统计等业务部门及其他单位保持良好的关系；也要深入工作一线，广泛接触群众，直接面对各类问题，这样才能树立和维护办公室的良好形象，实现为领导服务、为机关服务、为基层服务的工作目标。

四是要实现由传统型服务向创新型服务转变。为领导服务的水平和质量如何，是检验办公室工作成效、工作能力的主要标准。提高服务水平就要努力实现从传统型服务为主向创新型服务为主转变，不断增强工作的创造性。近年来，全县办公室工作进行了不少的创新，既提高了工作水平，也提升了办公室的整体形象。现在，办公室工作仍然有很大的创新空间，关键是开动脑筋，大胆思考。特别是在文稿写作方面，更需要注重培养思维创新、观点创新、内容创新、文字创新。没有思维创新，就没有深度，不能说服人；没有观点创新，就没有新意，不能引导人；没有内容创新，就没有活力，不能激励人；没有文字创新，就没有文采，不能吸引人。要紧随时代潮流，不说落后话，不写陈旧词，真正体现与时俱进、开拓创新的精神，确保文稿指导全局工作的权威性和可操作性。当然，我们在工作中也面临一些“顽疾”，需要创非常之法来治非常之疾。比如如何建立覆盖全县各级的大督查格局，如何保证党委、政府每次召开大会的参会率，如何真正实现办公自动化，等等。希望大家都开动脑筋，多出点子，多想办法，集思广益，共同促进办公室工作再上新水平。

三、立足本职，突出重点，开创办公室各项工作新局面

各级办公室是党委政府的左右手，是承上启下、联系领导和群众的桥梁；是沟通左右、协调部门关系的纽带；是上传下达、保证党委政府机关正常运转的中枢。当前，沭阳已初步进入了快速推进、良性循环的发展阶段，全县工作形势发生了新的变化。各级各部门办公室要立足本职，针对新的情况，认真进行思考，紧扣服务大局这个主题，充分发挥参谋助手、督促检查、综合协调、后勤保障四个方面的作用，力争办公室各项工作有新的突破。

一要严格标准，进一步提高文稿质量。目前，大多数乡镇、部门起草的文件、报告都能达到“主题突出、条理清楚”的基本要求，但仍存在不少问题，主要表现在文件制发不规范、文稿质量不高等方面。对此，各级办公室都要予以高度重视，进一步提升素质，明确责任，严肃纪律，提高质量。各级各部门办公室负责同志作为办公室工作的第一责任人，要具备独立起草文件、报告和各类文稿的能力，能够认真执行机关公文处理条例，严格把好行文关、会签关、政策法规关、文字关和体例格式关，切实提高公文质量。对上行的文件和上报的领导讲话、汇报材料、信息以及其他盖章材料，单位“一把手”一定要亲自审核。去年以来，县“两办”多次就加强文字规范化工作发出通知，规定凡是发生文体、格式、程序和政策方面的差错要实行责任追究。今后，要进一步严格要求，确保文稿起草无差错。对发现差错的，不仅要追究起草人责任，也要追究审核人和办公室主要负责人责任。

二要注重实效，进一步抓好督查工作。当前，全县各级领导都强调要具体抓、抓具体，强调落实、落实再落实。而落实的关键就在于做好督办查办工作。全县各级办公室要进一步改进工作作风，加大工作力度，建立健全督查工作的责任、检查、通报、反馈、考核、专报等制度，形成全县完整统一的督查工作体系，确保督查效果。对县委、县政府布置的各项工作任务，各乡镇、各单位要结合实际开展重点督查，并认真抓好督办情况的反馈工作，务求事事有着落、件件有结果。对完成难度大、问题较复杂的督查事项，要不畏艰苦，盯住不放，经常督查，反复督查，确保工作真正落到实处。在工作中，要注意抓好“两个环节”，及时与承办单位联系，进行督促，掌握进展情况；及时反馈办理结果，严格审查把关，对不符合要求的，应退回承办单位再落实，对逾期不办或弄虚作假的，要通报批评。通过积极努力，使办公室的督查工作有为、有位、有成效。对各乡镇、各部门抓落实的经验，县“两办”将会及时进行总结和推广，推动全县面上督查工作的深入开展。

三要准确及时，进一步做好信息工作。信息服务是办公室的重要职能之一。各级各部门办公室一定要从讲政治的高度，切实抓好信息报送工作。各级各部门上报信息时，要确保信息的真实性和时效性，不能添油加醋或缺斤少两，也不能反应迟钝、误报

漏报，特别是一些重大突发性事件、重要社会动态、紧急灾情、疫情以及其它重要紧急情况，必须准确掌握、及时报送，以免延误时机，造成被动。目前，信息中只报喜不报忧、多报喜少报忧的情况仍比较普遍。需要强调的是，只报喜不能说明单位有喜无忧，多报忧也不能说明单位工作不力。希望各级领导同志和办公室负责同志要从大局出发，支持信息工作人员全面反映基层的真实情况，坚持全方位、多领域、多角度的报送信息，防止以偏概全，顾此失彼，以一种倾向掩盖另一种倾向。信息工作人员要经常有针对性的开展信息调研，掌握具有典型性、倾向性和苗头性的问题，通过认真思考，科学总结，挖掘其深层内涵，形成有价值的建议类、问题类信息，使之成为领导同志的耳目和进行决策的重要依据。

四要强化责任，进一步重视机要保密和档案工作。机要工作是机关的神经中枢，是保证上级机关政令畅通的指挥线，不允许有半点马虎和松懈。各级办公室要按照“安全、畅通、及时、准确”的原则和“慎之又慎”的要求，进一步强化责任意识，确保“收、发、办、传、接、值”等各项工作有序进行。保密工作要坚持“以防为主”的方针，切实加大县直３５个保密要害部门的管理力度。要一手抓电子政务建设，一手抓网络与信息安全，完善网络信息安全保障，不该在政务网上公布的信息坚决不能公布。要突出抓好计算机信息系统的保密技术防范和管理，防止失泄密事件发生。要搞好日常督促检查，防患于未然。档案工作要以贯彻《档案法》为主线，全面推进档案工作的规范化、标准化建设。各乡镇在今年都要建设一个综合档案室，实现“五个一”的管理要求，即一间房子、一套橱子、一台电脑、一个人员和一套收集、整理、归档