秘书工作总结 会议记录(共7篇)
第1篇:秘书会议记录
培养优秀秘书的会议纪要
时 间:2008年7月15日 地 点:教学楼一楼会议室 主 持:彭建国
出 席:张新民、杨文涛、林国安、伍建桥、王箕裘、刘爱莲、丁良南、陶炎焱、禹明华、易 能
记 录:黄 铖
主 题:1.如何培养优秀的秘书工作人员
导语:学校文秘专业的学生,将来大多数会走上秘书岗位。因此,学校应当在培养学生将来怎样当好秘书上下功夫。根据我自己从事30多年秘书工作的体会,重点在以下六个方面。
一、要有兴趣
就是要培养学生对秘书工作的兴趣
爱因斯坦有句名言:“兴趣是最好的老师”,美籍华人杨振宁博士认为:“成功的秘诀在于兴趣”,孔子也曾说过:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者”。
经过多年的实践,我也深深的体会到,“要成为一名好秘书,最关键的是对秘书工作真正感兴趣,并以此为动力抓住每个机会,不断学习,提高自我,以适应不断发展着的社会需要。”兴趣是动力,是方向,是决心,是成功的前提。
我国清代名著《聊斋志异》的作者蒲松龄,自幼聪明,才智过人,但多次赴考却名落孙山。后来他放弃科举考试,兴趣转向写作。为激励自己,他在铜镇纸上该了一副对联。
有志者,事竟成,破釜沉舟,百二秦关终属楚。苦心人,天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。这副对联,运用的是项羽破釜沉舟大破秦兵和越五勾践卧薪尝胆灭吴雪耻这两个历史故事业鞭策自己埋头撰书。由于他从不懈怠,终于创作出了《聊斋志异》的传世之作,在我国古典文学史上树起了一块丰碑。
二、要有本事
就是要以下六个方面扎扎实实学点本领
(一)会作文
陈毅元帅说过,“秘书秘书,一秘书二书”。书,就是写文章。秘书称为“笔杆子”,写文章理所当然是秘书必须掌握的基本功。魏文帝曹丕在《典论 论文》中写道:“盖文章,经国之大业,不朽之盛事。”陈斯本已放逐,何以再度腾达,不就是那篇《谏“逐客书”》。田家英为“八大”写的开幕词,毛泽东在大会宣读后,反响强烈。毛泽东高兴的对到会代表说:“它是年轻秀才写的,此人叫田家英。”开幕词中的“虚心使人进步,骄傲使人落后”更成为脍炙人口的格言。我们讲会作文,就是会写公文。就是要求秘书工作者要有较强的文字表达能力或者说公文写作能力,这是秘书人员最重要、最基本的能力,也是实现其他能力的基础。可以说,公文写作能力是秘书工作
人员的基本功,是“看家”本领。因为他们的大量工作是从事公文写作,既要经常起草党和国家的法定公文,如命令、指令、决定、决议、指示、布告、公告、通告、通知、通报、报告、请示、批复、函、会议纪要等,还要经常承担工作报告、调查报告、讲话稿、开幕词、计划、总结等常用应用公文的起草任务。因此,对于秘书工作者特别是主要从事文字工作的同志来说,会写公文是基本的本事。
(二)会办事
会办事,办会、办其他事情。办文(办理请示件和办理发文)、办会(大会、小会)都有规范,有方法,有要求,这些都要十分熟悉,不能出错。办事(值班、接待、信仿、上传下达等)要办得快,又要办得好,有些事情还要讲究艺术。
1.做小事要用“放大镜”。
小事中,孕育着大事,这是秘书工作的特点,如日常值班、上传下达、会场布臵、后勤服务、接人待物等,不能不说是小事,但稍有不甚,就会捅大漏子,对全局工作造成不良的影响。比如,上级来了领导,在陪同的问题上,书记认为党政一把手有一人陪同就行了,不必两人都去。秘书在向政府一把手转达书记意思时,不能说:书记说啦,你去他就不去。这样,就会产生误会,人家想:我去你就不去,这是什么意思?正确的说法是:书记说,我们去一人陪同,你看谁去?这样效果就大不一样了,表现书记对人的尊重。
2.遇事杂要像“计算机”。
办公室工作千头万绪,任务琐碎繁杂。要避免眉毛胡子一把抓,头脑要像计算机一样有条不紊,绘制一张清晰、规则的运行图。哪个该为,哪个该不为,哪个重点为,哪个非重点为,不能乱为。要分清主次,避免重要工作没抓住,次要工作用力过了头,吃力不讨好,事倍而功半。要领会意图,不了解领导意图,是盲人骑瞎马,到处乱撞,干不好还会南辕北出。吃透了领导意图,办事才有方向。要掌握下情,摸清了下情,办事才会有的放矢,迎刃而解。
3.碰急事要像”稳压器”。
办公室固定式、程序化的工作多,但意外的、突发的事情也会随时出现,秘书工作者必须敏感、冷静,不能盲为。要泰然处之,不管事情多么突然,多么紧急,要冷静地进行分析,根据上级要求和平时掌握的情况,及时提出解决预案,供领导决策。要沉着应付,在处臵急事和突发性事件时,要边请示,边按领导要求协调相关单位,边组织力量进行处臵。三者要有机结合,穿插进行,不能丢三落四,使问题复杂化以致妨碍问题的解决。要有主见,面对急事或突发事件,不能退缩,要大胆地往前站。但必须胸有主见,既不能乱表态、乱许愿,又不能唯唯诺诺,态度暧昧,避免在解决一种问题时埋下另一种隐患。
4.做难事要像“救火队”。
在处理各种事务中,有时会出现一些超出预见、超出职责、难以预料的事情。对这些事情,秘书工作者必须坚持做到:不
回避矛盾,敢于冲在前面,不怕丢面子,个个受点委屈也在所不辞;不怕得罪人,将自己的荣辱名利抛于脑后;不怕麻烦,跑断腿、磨破嘴、饿扁肚子也甘情愿。
(三)会参谋
就是当参谋出主意。周总理对秘书说:“你们可以大胆提政策性意见,帮我出主意。”这既是对秘书的高度信任,又是对秘书提出的更高要求和职责。汉高祖把取天下归功于三位人杰的辅助,而又把张良摆在第一拉,说他“运筹帷幄之中,决胜千里之外”。由此足见秘书善谋意义之重大。
怎样才能做到善谋?首先是要掌握信息,为领导决策提供依据。其次要和领导同步思维。虽然你要听领导布臵工作,但有些事情,秘书要想在领导前边,当好领导参谋。这样做,领导才会感到你是一个好秘书。
(四)会外语
有关资料介绍,国外真正的高级秘书要懂得两国甚至三国以上的语言,具有一定的外国语言文字的处理能力。这点对涉外企业、国内大型企业的秘书尤其重要。
(五)会电脑
熟练掌握计算机操作技能。这已经成为现代秘书的基本素质要求。
(六)会读书
现在领导者素质越来越高,趋向于高学历、高水平,秘书工作所面临的环境也越来越复杂,要求秘书工作者必须具备一
点即通的灵气,举一反三的悟性。求木之长者,必固其根本;欲流之远者,必浚其泉源。培养灵气必须会读书,会学习,学习之匙能开所有问题之门。要加强政治理论学习,加强党的方针政策学习,学会用马克思主义的方法、立场和观点来观察、分析和解决问题;加强秘书业务知识学习,熟悉工作流程,提升业务能力,提高工作效率;加强市场经济、法律和行政管理等相关知识学习,加强文学修养,拓宽知识领域,优化知识结构,熟悉新鲜事物,克服本领恐慌。要善采从家之长。常言道:山不辞态度石方能成其高,海不辞滴水故能成其大。只有不断地汲取他人的智慧和长处才能不断地提高自己的能力。人伴良贤智转高,要向领导同志学;人民群众是智慧的创造者,要向群从学;
三、人行必有我师,要向同事学和业务骨干学;他山之石可攻玉,要借鉴其他单位的成功经验。秘书必须是博学多才,这就需要平时多读书,读方方面的书,包括古今中外、正面反面、政治理论、方针政策、经济文化、经典文稿,优秀公文,等等。
怎样读书?我主张三种方法:一是诸葛亮法,但观大略;二是陶渊明法,不求甚解;三是苏东坡法,精益求精。三种方法相结合,做到兼收并储,当一个博学多才的“杂家”。在多读书的基础上,要善于积累知识建立自己的资料库、电脑数据库。
三、要有规矩
俗话说:不以规矩不成方圆。秘书工作的规矩主要是:服
从、服务、保密、有序。
(一)服从
秘书要明确自己的定位,把握好自己的角色。秘书是领导决策的坚定的执行者和坚决维护者,因此,必须培养和树立强烈的服从意识,坚定不移、毫不走样地贯彻领导决策,执行领导决定。对此,只有执行的义务,而没有抵制的权利。秘书在执行领导决策中的创造性,只能是艺术上和形式上的创造和丰富,而不是内容上的偏离和改造。不同的意见、建议和想法必须在保证领导决策贯彻执行的前提下,采取适宜的、符合组织原则的方式和程序提出。服从是秘书一个最基本最起码的角色意识,也应成为秘书意见和领导决策及意见不一致时唯一调节原则和手段。
(二)服务
秘书的基本职责就是为领导机关和领导同志服务,这是秘书第一位的基本职能,秘书活动是领导的附庸和补充。秘书在党政机关所承担的基本角色就是领导的助手,基本职责和作用就是协助领导开展领导活动和政务活动,实行组织、行政领导和社会管理,搞好服务工作。
(三)保密
要树立强烈的保密意识。秘书身处党政机关的心脏位臵,大量接触机要文件,掌握许多核心机密,一旦失秘,就会给工作带来损失,这是不能容许的。为此,要把握三条:一是管好文件,机密文件不能乱丢乱放,不能带出办公室;二是管好嘴
巴,不能为了显示自己的优越,在熟人和朋友面前乱说乱侃机密;三是管好电脑,机密东西不能在电脑外网上运作,电脑要设密码,离开办公室要关机。另外,秘书又是工作在领导身边最近的人。领导的一些个人行为不可能全部避开秘书的眼睛,他们的喜怒哀乐也会情不自禁的流露。秘书也要注意守密,否则,会使领导的工作被动。
(四)有序
办文、办事都要按程序。比如,处理文件要按规矩办,呈送文件,要按程序送。汇报工作,要向自己的直接领导汇报,不要超级汇报,更不要多头汇报,否则,会引发矛盾,对自己也不好。
四、要有公心
就是要讲正气、讲原则、讲事实
(一)讲正气
一方面,秘书要敢于直言,一身正气。大唐名相魏征,以刚正著称。贞观六年,满朝文武上书请李世明去泰山封禅。封禅可宣扬武功文德,是帝王梦寐以求的,唐太宗在群臣恳请下同意了。但魏征却坚决反对。李世明生气地问他,你这样拦阻,是不是“联功未高”、“德未厚“,可魏征毫不动摇,回答说,此举为“崇虚名而受实害”。这叫“犯颜”,凭这一条便是死罪。唐太宗不愧是位明君,他虽然有气,却接受了劝谏。此后直到去世,也没有去泰山。魏征辅佐唐太宗17年,称后进谏“二百余事”。太宗赞道:“以铜为镜,可以正衣冠;以人为镜,可
以知得失。”“以人为镜”,指的就是魏征。当然,在领导面前直言也要讲究方法,否则效果不好。另一方面,秘书要正派,不要轻易在领导面前告别人的状,影响领导对他人的看法。最好,在领导面前只谈工作,不做那种议论是非的事。
(二)讲原则
以大局为重,对领导不能表现出靠近谁、疏远谁,听从谁、不听从谁的行为;更不能当甲领导面吹捧乙领导,当乙领导面吹捧丙领导。当领导与另外领导或其他人发生矛盾时,做秘书工作的不能在领导面前火上加油,而要想办法,使领导消气,并为领导向他人沟通,使矛盾尽快消除,别人会以为秘书的行动是受他的领导指使的。特别是领导秘书要以事业为重,对待同志一视同仁,秉公办事,不循私情。不要利用秘书的特殊身份,损害党的利益、国家的利益、人民的利益。不要打着领导的牌子,为自己和亲戚朋友谋私利。
(三)讲事实
就是提倡实事求是,讲老实话,做老实事。办事扎实,不掺水分,向领导提供可靠的信息。在我们党历史上,作为毛泽东秘书的田家英,称得上求实的楷模。他面对极左思潮的干扰,曾经向毛泽东提出过“包产到户“的建议,并向中央汇报了关于”恢复农业的十大政策“的设想。姚文元的《评新编京剧》,也笼后,一进乌云滚滚。毛泽东让田家英读《海瑞罢官》剧本,然后倾原他的意见。田家英毫不隐瞒地谈出了自己的看法:这里看不出什么阴谋,如果硬说是向党进攻,那
以后谁也不敢研究历史了。
五、要有气质
这里讲的就是“发于内形开外的形象美”。
(一)心灵美
心灵美是一种内在的美、本质的美,形象美是心灵美的外在表现。一个人心地善良、爱党爱国,表现在他的行动上,必然是待人诚实、乐善好施、敬业守信、勤勤恳恳。秘书人员要使自己的形象美,首先要有心灵美,要忠诚善良、襟怀坦白,做一个正直无私的人。
(二)语言美
一要讲话文明,内容健康,切忌低级趣味、庸俗下流,使人不堪入耳;二要讲话文雅,轻言慢语,不能粗声粗气,大声吼叫,好像高音喇叭,说话像连珠炮弹;三要讲话简洁,干净利落,不要罗罗嗦嗦,颠三倒四,令人听了产生不耐烦情绪;四要有情感,说话时亲切和谐,寓情于理,情理交融,富有感情色彩,不可冷言冷语,一口的空腔洋调;五要讲普通话,吐字清楚,尽量地避免浓重的乡音和满口方言土语,让别人听了很吃力,很难懂。
(三)行为美
就是行动要守规范,合乎法纪,合乎道德,合乎人情,哪些可以为,哪些不可以为,怎样为。行为美,就是举动要彬彬有礼,以礼待人,尊重别人,敬老爱幼,做到“非礼勿视、非礼勿言、非礼勿动”;决不能高傲自大、粗暴蛮横,或者卑躬
屈膝、可庾奉承。秘书人员要使自己的形象美,就得做到行为美。而行为美要靠平时的自我修养,经常检查自己的行为,注意纠正越轨行为,凡事掌握“度”,克制过激情绪和“一时冲动”,把自己的行为约束在法律、纪律、制度和社会道德、风俗人情的范围内,做现代文明社会的“四有”新人。
(四)仪表美
对于仪表美,秘书人员要有正确的认识和对待。干秘书这一行,重视仪表美,并不为了到舞台上表演,也不是要人家钟情于你,而是要树立秘书这个角色的美好形象,更有利于为领导服务,有利于开展工作。当然,仪表美的因素,有些属于先天性的,如身材、相貌、体形等,是难以改变的;而有些因素则是平时养成的习惯,完全可以做到。例如,衣着要素雅,不穿奇装异服;发式要时新,但不要标新;姿态要大方,不要庸俗土气;佩带要适合时宜,不能油头滑面或洋里洋气;神采轩昂,不应萎靡不振。更重要的要注意整齐清洁。
(五)谦和美
秘书任何时候都要谦虚和顺。一是在领导面前,不要持才自傲,过分表现自己,要掌握个“度”,过了这个“度”。就会使领导不高兴,对自己也不利。三国时期,田丰有不同意见,但却越过了配角的位臵,咄咄逼人的对袁绍说:“基不听臣良言,出师不利”,袁绍觉得这无异于诅咒,一怒之下,把他关进了大牢。后来袁绍兵败颇感后悔,田丰却在狱中击掌大笑,表现对主帅的蔑视,袁绍得知便处死了田丰。还有曹操的谋士
杨修,在曹操面前卖弄聪明,结果也送了命。二是在同事和群众面前,不要骄傲,好象自己是领导似的,了不起,口气大,架子大,逞威风。
六、要有牺牲的精神
就是要讲无私奉献,做无名英雄。
在人类历史发展进程中,人们无不把真善美视为一种道德见范和精神境界,作为修身养性、完善自我的行为准则。大凡历史上有作为的人皆以此为精神动力。我国历史上的诸葛亮就是曾提倡“鞠躬尽瘁,死而后已”。近代思想家、文学家鲁迅也曾说过:“一个人只知道吃光、用光,什么也不留一点给后来的人们,这样的人,不配享有做人的尊严和权力”。伟大的科学家爱因斯坦说:“一个人的价值,应该看他贡献什么,而不应该看他取得什么”,又说“一个人对社会的价值首先取决于他的感情、思想和行动,对增进人类利益有多大作用”,这些至理名言所表达的一个共同理念就是,人活着要有价值,而这种价值须以为百姓、为国家、为人类多做贡献来体现。
秘书工作的特点决定我们秘书工作者要有吃苦耐劳、无私奉献的精神,要有一股默默无闻的“傻”气。树立不为名、不为利、埋头苦干的为民思想,两耳不闻名利事,一心只干手中活。甘为绿叶衬红花,甘为他人作嫁裳。秘书工作者
(一)要树立“吃亏是福”的思想。
秘书一天到晚忙个不停,工作强度大,工作时间长,工作内容杂,辛苦幕后无人知,风光台前没有份,如果没有不怕吃
亏的精神,没有吃亏是福的思想,就耐不住清贫、守不住寂寞、干不好工作,得不到领导、同志的认可。
(二)树立“苦中作乐”的思想。
秘书工作艰苦,生活清苦,作习毫无规律,上班要先天人,下班要后于人,晚上要挑灯熬夜,平时要随喊随到,动手的事多,动脑的事多,精神压力大,身体负荷大,生活空间小,工作待遇低,整天处于一种高度紧张和忙碌的工作状态,没有一种苦中作乐的思想是无法胜任的。
(三)树立“逆来顺受”的思想。
受气是秘书工作者的家常便饭。工作中一件事情做得不好或不是很圆满,有时会换来领导批评;下面的同志或群众来仿,有情绪有委屈不管三七二十一,首先往秘书身上发;在家里,家属不理解,还要受委屈。所以秘书工作者必须要树立“逆来顺受”思想,能够正确对待批评和牢骚,学会换位思考,要把领导批评当作一种爱护,把群众的过激情绪当作是对组织的信任,把家属的牢骚当作是对自己的关心,只有这样才能心中无气,潜心工作。
第2篇:工作总结会议记录
2019年度工作总结会议记录-范文汇编
近来,不少单位相继召开了2016年度工作总结会议,以下是查字典范文网小编给大家整理收集的2016年度工作总结会议记录,希望对大家有帮助。
2016年度工作总结会议记录1
2017年1月23日,国家卫生计生委召开2016年度工作总结会议,回顾和总结2016年工作,表彰先进单位和个人。国家卫生计生委主任李xx出席会议并讲话。会议由国家卫生计生委副主任、国家中医药管理局局长王国强主持,副主任马晓伟、王培安、崔丽、金小桃、王贺胜,中央纪委驻国家卫生计生委纪检组组长李五四出席会议。
李xx指出,2016年是不平凡的一年,以习近平同志为核心的党中央,坚持以人民为中心,将建设健康中国上升为国家战略,卫生与健康事业改革发展的目标任务更加明确,路径措施更加清晰。在党中央、国务院的坚强领导下,委党组团结带领全委、全系统广大干部职工,深入学习贯彻党的十八届六中全会精神,落实全面从严治党主体责任,坚定不移推进健康中国建设,深化医改力度持续加大,全面两孩政策稳妥实施,基本公共卫生与基本医疗服务不断优化,人民群众得到更多健康实惠,实现了十三五良好开局。
李xx指出,我们围绕党和国家中心工作,加强战略谋划、系统布局,初步构建起健康中国的顶层设计框架;我们锐意创新,坚持系统推进、重点突破,深化医改重点领域、关键环节取得明显成效;我们稳妥推进,实现政策落地、成效显现,全面两孩政策顺利实施;我们紧贴健康需求,努力提升能力、改善服务,千方百计缓解群众看病就医问题;我们注重内外协同,坚持内生动力,外聚合力,改革发展的环境更加有利;我们落实主体责任,坚持全面治党、依法行政,推动党风政风作风持续好转。
李xx强调,2017年是党和国家事业发展具有重大意义的一年,也是推进健康中国建设的关键一年。委党组把2017年确定为工作落实年,就是要落实全国卫生与健康大会精神,坚持稳中求进工作总基调,以新形势下党的卫生与健康工作方针为指引,以推进健康中国建设为主线,以抓落实为主旋律,持续深化医改,加快推进五项基本医疗卫生制度建设。落实好全面两孩政策,推进计划生育服务管理改革,加强生育全程基本医疗保健服务。落实预防为主,优化服务,进一步提高基本公共卫生和基本医疗服务质量和水平。加快推动基本医疗卫生法律立法进程,大力发展中医药,促进健康产业发展,全面加强党的建设,努力全方位、全周期维护人民健康。委直属机关各单位干部职工要进一步树立主人翁意识,发挥全系统火车头牵引作用,振奋精神、奋发有为,不断提高领导力和执行力,确保中央决策部署落地生根、开花结果,以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。
会议对2016年度委机关获得外单位省部级及以上表彰奖励和表扬的集体和个人、委直属机关获得记功和嘉奖人员、委直属联系单位年度考核优秀领导班子等进行了表彰。委机关全体公务员、委直属和联系单位党政主要负责人参加会议。
2016年度工作总结会议记录2
1月23日下午,白银区法院召开2016年度工作总结暨表彰大会,总结回顾了2016年度法院审判执行工作,表彰了先进集体和先进个人。区法院党组书记、院长寇世锋出席会议并讲话。
2016年,白银区法院在区委的坚强领导下,深入贯彻党的十八届五中、六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,积极应对经济发展新常态下各类矛盾纠纷的新变化,努力克服立案登记制改革后诉讼案件增长迅猛、案多人少矛盾突出的新难题,忠实履行宪法法律赋予的职责,各项工作取得新进展。受理各类案件6101件,执审结5239件,同比分别上升27%和18%,法定审限内结案率99.9%,为全区经济社会平稳较快发展提供了有力司法保障。院党总支部被市委评为全市先进基层党组织。4个集体和12名个人,受到市委、市法院和区委的表彰奖励。轻刑快审工作得到省委政法委的充分肯定。
寇世锋在讲话中指出,今年第一个月,新收案件700件,旧存案件860件,工作任务相当繁重,全院干警要自加压力,把执法办案作为第一要务,始终以只争朝夕的紧迫感和奋发有为的责任感,在抓落实中提效益、促发展、树形象,确保各项工作有为有位。并结合实际,对当前工作提出了四个方面的要求:一是审判管理不能有半点懈怠。审判管理是审判工作的基础抓手,抓住了审判管理,就抓住了审判工作的主动权。要强化审判质效管理、审判流程管理力度,提升发展空间。二是执法办案不能有半点拖延。要始终把执法办案作为第一要务,切实推进审判执行工作高质高效运行。要不断强化质量意识,通过完善制度、健全机制等措施,切实加强对案件质量和效率的管控。三是司法作风不能有半点闪失。要认真学习贯彻党中央《关于新形势下加强政法队伍建设的意见》,严格落实五个过硬要求,进一步加强队伍正规化、专业化、职业化建设。严格落实全面从严治党责任,坚持标本兼治,强化对审判权运行的常态化监督。四是工作责任不能有半点马虎。全院干警要继续保持好的作风,要激情干事,在其位谋其政,任其职负其责。要精心干事,高标准、严要求,工作任务完不成不撒手,工作目标达不到不罢休。要干净干事,坚持廉洁第一,以勤为本、以俭修身,依法律己,树立清廉、公正、务实的法官形象。
会议还传达学习了区纪委、市法院关于春节期间加强作风建设的通知精神。并对2016年度工作成绩突出的5个先进集体、10名先进个人以及单项工作突出的12名个人进行了表彰。
2016年度工作总结会议记录3
1月20日,广东省林业厅在广州召开2016年工作总结大会。省林业厅党组全体成员、全体干部职工参加会议。省林业厅党组书记、厅长陈xx代表厅党组向全省林业干部职工致以崇高的敬意和衷心的感谢,并给大家拜早年,祝大家在新的一年里,身体安康、工作顺利、合家幸福、万事顺意。会后,举办了2017年迎新春团拜会。
陈xx指出,2016年是广东省全面深化林业改革的攻坚之年。全省各级林业部门紧紧围绕建设全国绿色生态第一省的目标,精心组织造林绿化和四大林业重点生态工程建设,大力发展绿色惠民产业,深入推进新一轮绿化广东大行动,以发展惠民生,以民生促发展,极大地调动了人民群众爱绿护绿享绿的积极性,为林业增效、城乡增绿、民生增福奠定了坚实的基础。全省森林面积达1.63亿亩,森林蓄积量5.73亿立方米,森林覆盖率达58.98%,分别比2012年末增加400万亩、0.87亿立方米、1.28个百分点,全面完成森林面积和蓄积量双增约束性指标。预计林业产业产值达7600亿元,比去年增长6.29%,继续居全国前列。国家林业局确定广东省珠三角地区为全国首个国家级森林城市群建设示范区,珠海、肇庆市被批准为国家森林城市;省府办印发《关于进一步推进林下经济发展的意见》;省级以上生态公益林补偿标准提高到平均每亩26元;全省首个林业职业教育集团广东林业职业教育集团在广东生态工程职业学院正式挂牌成立。
2016年,林业工作主要成绩体现在以下几个方面:一是全力推进新一轮绿化广东大行动取得新成效。2016年全省完成造林301.1万亩,建设生态景观林带1657.9公里,新建森林公园265个、湿地公园36个,绿化美化村庄2609个,积极推进雷州半岛生态修复;二是全面推动珠三角国家森林城市群建设进入新阶段。国家林业局确定广东省珠三角地区为全国首个国家级森林城市群建设示范区,编制了珠三角国家森林城市群建设指标体系、建设规划(征求意见稿)及广东省森林小镇评价标准和管理办法,启动森林小镇建设,认定首批12个森林小镇;三是深入推进珠三角绿色生态水网建设迈出新步伐。2016年珠三角新建湿地公园23个,全省湿地公园总数达到190个,新增国家湿地公园试点建设7个;四是加强森林资源管护维护生态安全取得新成果。初步划定林业生态红线。从严加强林木采伐监管,大力推行采伐指标阳光分配,规范生态公益林更新采伐管理,保持对破坏森林和野生动植物资源等违法犯罪活动的高压态势;五是林业灾害防治和应急处置呈现新亮点。全力做好森林火灾的应对处置,有效遏制了森林火灾爆发的态势。开展绿盾2016检疫执法行动,深入推进松材线虫病、薇甘菊等林业有害生物防治工作,重点推进跨境纠纷案件的解决;六是全面深化改革为林业现代化建设注入新动力。国有林场改革不断取得突破进展。12月6日,省编委会议审议通过省属国有林场三定方案,组建广东省国有林场和森林公园管理局,优化整合后的13个省属国有林场全部定为公益一类事业单位。目前,全省共有15个市已将改革方案上报省政府,广州、深圳、佛山、韶关等市35个林场的改革方案已获批复;七是促进产业转型升级实现惠民效益新增长。全省林下经济面积达到2982万亩,年产值489.4亿元,新增油茶种植面积17.1万亩,全省油茶林总面积达280多万亩,建立生态公益林补偿标准稳定增长机制,下达生态公益林效益补偿资金18.8亿元;八是完善保障机制促进现代林业治理能力获得新提升。组织鉴(认)定林业科技成果共18项,加大基层林业工作站、木材检查站建设力度,加强林业信息和宣传工作,认真做好扶贫双到工作;九是全系统作风建设呈现新气象。认真组织开展学党章党规、学系列讲话,做合格党员学习教育,不断巩固三严三实教育实践活动成果,启动服务创新驱动发展战略共产党员先锋岗创建活动,扎实推进机关作风建设。高度重视党的建设和反腐倡廉工作,认真落实两个责任,自觉践行三严三实。
陈xx表示,2017年,要按照习近平总书记赋予林业的新定位和新使命,坚决落实省委、省政府的决策部署,深入推进新一轮绿化广东大行动和现代林业各项改革,进一步发挥林业在生态文明建设中的重要作用。重点是抓好以下十大工作:一是完善提升林业重点生态工程建设水平。在生态区位重要和生态脆弱的地区重点安排森林碳汇工程造林,拓宽、补绿、连通生态景观林带,着力推进城市空间增绿,建设各具特色、生态宜居的优美乡村。二是大力实施雷州半岛生态修复。建立健全雷州半岛生态修复政策体系,抓好雷州半岛生态修复重点工程,强化雷州半岛生态修复技术支撑。三是大力推进珠三角国家森林城市群建设。出台《珠三角森林城市群建设规划》,加快推动森林小镇建设,争取省府办印发《大力推进森林小镇建设的实施意见》,积极推进珠三角规划纲要实施。四是深入推进以湿地公园为主体的绿色生态水系建设。建立湿地生态修复机制,积极开展湿地产权确权机制研究,编制印发珠三角湿地生态保护规划,指导各地推进多类型、多层级、多功能的湿地公园建设,打造一批湿地公园精品示范。五是依法依规推进林业改革。全面推进国有林场改革确保2017年基本完成国有林场改革工作。继续深化集体林权制度改革,立法规范林地林木流转。深化森林公安改革,继续推进林业碳汇交易工作、争取今年完成1-2个项目的交易。六是稳步推进绿色惠民产业发展。深入推进林产品供给侧结构性改革,继续优化林业产业产品结构,加快发展森林旅游、木本油料、经济林、竹藤花卉、林下经济等绿色富民产业,推动林产品精深加工,增加绿色优质林产品供给。七是着力强化森林资源严管措施。扎实开展森林资源二类调查,严格执行林地定额管理制度和商品林采伐限额,完善生态公益林采伐审批管理,确保森林双增目标实现。完成林业生态红线划定和林地变更调查工作。加强林地监督管理。八是全力防控林业灾害。抓好森林防火工作,强化基层森林消防和护林员队伍建设。加强野生动物疫源疫病防控监测和林业有害生物防治。加大力度推进综合性森林防火信息指挥平台和林业有害生物监测预警体系建设。九是建立健全现代林业保障体系。研究探索林业PPP项目试点。加快推进世界珍稀野生动植物种源基地、华南乡土树种工程技术研究中心建设,加强科技成果推广应用。加强林业宣传和信息化建设,继续推进自然保护区数字化和生态监测体系、国有林场信息化管理平台体系建设,提高现代林业信息化管理水平。十是加强干部队伍建设管理。认真落实全面从严治党责任和要求,继续深化两学一做学习教育,巩固群众路线教育实践活动成果,严明党的政治纪律和政治规矩。加强党风廉政和机关作风建设,依法从政,努力形成积极向上、勤干实干的工作氛围。
第3篇:领导秘书工作会议总结
关于领导秘书工作会议总结
作为领导的秘书,协助领导举办年度总结会议是我的职责所在,我一定认真负责,全力以赴,圆满完成任务。我将从以下几个方面协助领导搞好这次工作。
首先,我会全面领会领导对年度总结会的相关要求,认真做好年度总结会前的预备工作。会前预备要紧包括年度总结的撰写和总结会的会议议程安排。年度总结我将会和下属各有关单位沟通协调,请各单位依照具体要求上报各部门的总结和对来年的打算安排。同时我会及时和领导约时刻听取领导对年度总结的建议和意见,以及对单位来年的工作展望。获得以上材料之后,我会分析资料,概括总结,撰写中与各单位保持联系,认真核实有关数据和信息。保证资料准确无误。年度总结撰写完毕后请领导批阅批准,假如有改动之处及时处理。
年度总结批准之后,我会着手进行年度总结会的打算安排。打算安排包括年度总结会召开的开始时刻及连续时刻、会议场所、会议主持人员、会议参加人员、会场服务、会议资料、会场布置等。
总结会议打算报领导批准后,我将及时给各单位发送《会议通知》,确保各参会人员按期参会,不能参会的人员名单应及时反馈给领导。
在会议召开前请主持人介绍会议的主题、目的、会议的具体安排、会场纪律、参会代表情况和与会领导等。
会议期间首先听取领导的总结汇报,分组讨论。与会人员积极发言并注重引导。做好会议期间的服务工作,保证会议的顺利进行。
会议结束之后,要归档物品,做好总结工作。将会议决议和年度总结以通知的方式下发下去,并跟踪监督相关工作的落实情况。关于个人,要认真总结经验教训,以期不断提高自己的组织和写作水平。
第4篇:会议秘书工作
会议秘书工作
一、会议的作用与种类
会议是社会生活、政治生活中一种经常的广泛的活动形式。各国各界、各行各业、各党各派无不使用这种活动形式。国外一些社会学家断言,人类进入了一个会议的时代。全世界每年举办的各种会议数十万个,与会者约上亿人次。法国是世界上最大的会议中心。至于全国基层单位举行的会议就更多了
。原来我认为中国的会议多,资本主义会议不多,其实不然,据说日本的国家工作人员40的时间在开会,真正成为会议的海洋。
在我国,会议已成为党和国家机关、企事业单位实行集体领导的基本方法之一,已经成为各级党政机关、企事业单位进行民主决策和处理日常工作的一种重要方式,是宣传、贯彻、执行党和国家的路线、方针、政策,统一思想,提高认识,交流经验,布置工作,统筹协调,解决问题的重要手段。它体现着党的民主集中制原则,集体领导原则和群众路线原则。我们党的历史上,凡重大问题都是通过会议认真讨论才进行决策的。如在浙江南湖召开的第一次党代表大会、遵义会议、三中全会都是决定中国前途和命运的历史性会议。
概括的讲会议主要有5大功能。一是决策功能,如三中全会通过认真研究,制订了党的一个中心两个基本点的基本路线。二是执行功能,如自治区4月中旬召开社会治安工作会议,这个会议传达贯彻中央召开的全国社会治安工作会议精神,制订了我区开展“严打”整治斗争的方案。三是沟通职能,如各种形式的交流会、情况通报会。四是协调功能,各种形式的汇报会、协调会。五是监督功能,总结、评比会,都能起到监督的作用。
会议的种类很多,一是工作会议,研究解决工作中的问题,推进各项任务的完成;二是业务会议,研究解决某个业务系统中的问题,如劳资会议、财政会议;三是座谈会议,如茶话会,不决定重大事件,主要是交流经验,统一认识;四是纪念会议,如庆祝中国共产党成立80周年的纪念大会。
二、秘书在会议的各个阶段要做的工作
会议秘书工作是秘书部门的一项基本职能。秘书要做的工作很多,概括起来就是办文、办事。会议秘书工作既办文,又办事,是一项综合性的工作,又是经常性的工作。这里有大量的文字工作,组织协调工作和事务性工作要做,是对秘书人员能力水平的检验,如果能把会议组织好协调好,这说明你这个秘书是合格的。
(一)要做好会议的准备工作。准备工作很重要,准备是否充分,直接影响会议的质量和效果。一个会议,可能一两天就开完了,但准备工作可能要一两个月,甚至更长。不同的会议,准备的内容不同,如党代会、人代会,主要是工作报告和人事的准备;工作会议主要是材料的准备,庆祝大会主要是讲话稿和会场的准备等。
一般的说,准备工作包括以下内容:⑴拟定会议工作方案;⑵选定会议议题;⑶拟定会议议程、日程、程序;⑷准备会议文件;⑸确定出席、列席会议人员;⑹与会人员编组;⑺选定、布置会场;⑻排列座次;⑼制作分发证件;⑽发会议通知;⑾制定会议须知;⑿负责会议报到;⒀会议秘书机构的置设及分工;⒁申请会议经费。
会议工作方案:包括会议名称,会议内容,会期,会议的规模,日程、议程,会议的开法,会议的组织领导,宣传报道,会议文件准备,经费预算,食宿安排,保卫和保密工作等。
会议的议题:就是会议需要研究解决的问题,是会议的主题和灵魂,其他准备工作都要围绕议题来进行。有的会议如最近在乌苏召开的教育转化“×××”痴迷者现场会议,议题就是一个,就是学习推广乌苏市教育转化×××人员的经验。有的一个会议有几个议题,如县委常委会,讨论职工下岗再就业问题,大学生的分配问题,财政问题。会议的议题要和会议的内容相适应,如县委常委会讨论的问题,就是在全县有指导意义和带有全局性的问题,那些下一级会议可以解决的问题或者个别单位可以解决的问题,不要拿到常委会议上解决。党委的会议和政府会议讨论的问题也要有区别,党委会议讨论的问题多是政治问题、干部工作、党的建设及重大经济工作。具体的经济工作、行政事务应交给政府会议研究解决。
会议议程:是会议解决问题的概括安排。
会议日程:是指在一段时间内会议进程的具体安排,它可以使与会人员了解每天会议的安排情况。会议日程一般用日程表来表达。
会议程序:是一次会议按照时间先后依次安排的步骤。会议程序主要是供主持会议的同志掌握会议进程之用,不需要发给与会者。
会议文件的准备:在会议准备工作中,起草好会议文件是最重要的准备工作,花费的时间最长,投入的精力最多。文件的质量往往决定会议的质量,传达贯彻会议精神主要传达会议文件。会议的文件往往比较多,有主要文件、参考文件、阅读文件。一般说来,领导讲话和工作报告是主要文件,要下大功夫写好。关于会议文件如何写,这里不能详细讲了,有几个同志专门讲这个问题。
第5篇:秘书部部门培训之会议记录
会议记录的模板
会议名称:
会议时间:
会议地点:
会议主题:
会议主持人:
出席人员:(不属于本次会议的正式成员,但因工作需要参加本次会议的有关人
员。要写清楚列席人的姓名,部门和职务)
会议记录人:
会议内容:
1、XX讲话:
2、XX讲话:
3、……
4、会议决议或总结:
会议结束时间:
注:
1.对于发言的内容,一是详细具体地记录,尽量记录原话,主要用于比较重要的会议和重要讲话。二是摘要性记录,只记录会议要点和中心内容,多用于一般性会议。
2.会议记录与会议纪要的区别:
一、性质不同:会议记录是讨论发言的实录,属事务公文。会议纪要只记要点,是法定行政公文;
二、功能不同:会议纪录一般不公开,无须传达或传阅,只作存档资料;会议纪要通常要在一定范围内传达或传阅,要求贯彻执行。
3.会议记录一般不对外公布、不对内公开,是保密性、平整性和查考性最强的文书材料之一。
4.在会议结束后,会议记录可以作为传达、贯彻会议精神和执行会议决定的依据,还可以作为总结工作、处理问题、编写大事记的重要参考材料和依据。
温馨提醒:
1、要及时,在会议结束后半天内完成;
2、不是简单的记录,而是内容的提炼;
3、要得到相关列席人员的确认,以确保意思的准确,保证执行。
第6篇:总结会议记录
九彩社区科学发展观学习实践活动第二十四次会议记录
文章类型:原创内容分类:新闻来源:九彩社区发布日期:2009/12/25 16:43:13访问次数:339
时间:12月17日(星期四)下午
地点:九彩社区会议室
主持人:吴磊
记录人:刘德甫
出席人员:湖滨支部党员
会议主题:九彩社区湖滨支部科学发展观组织生活会
会议内容:
会议由湖滨支部书记吴磊同志主持并发言:今天会议主要有两项议程:第一,宣读分析检查报告并讨论通过;第二,征求支部党员意见建议并对自己这一阶段的学习谈谈心得体会。首先,我来宣读分析检查材料:按照区委、区政府部署,根据街道党工委学习实践科学发展观具体安排,社区党委自开展深入学习实践科学发展观活动以来,按照部署和要求,班子成员紧紧围绕社区发展这个主题,带头深入学习、带头深入联系点、带头深化调研、带头撰写个人剖析发言材料,在树立科学发展观念、增强科学发展信心、凝聚科学发展共识上取得了新进展。特别是转入分析检查阶段后,班子成员广开言路,采取多种形式广泛征求意见,深入开展谈心活动,深入查找、聚焦提炼问题,深刻剖析原因,全面总结和回顾了社区党委贯彻落实科学发展观的情况,在推动和实现科学发展方面凝聚了新的共识。现将学习实践活动期间学习情况、存在的问题以及推动社区科学发展的总体思路和工作措施汇报如下:
一、学习贯彻科学发展观的基本情况
1.解放思想,加强学习科学发展观的理论体系
2、坚持发展第一要义,建立完善的社区服务网络3.坚持以人为本,改善民生。
二、影响和制约科学发展观的突出问题及原因分析
1、思想观念不够解放
2、促进社会和谐力度不够
3、辖区内居家养老辅助作用不够
三、贯彻落实科学发展观的总体思路和主要举措
今后的工作思路:(1)以“坚持科学发展、突出服务海西、强化内涵建设、推动社区建设”为主题,坚决做好“五个更加注重”的要求;(2)做好社区私房出租和征税工作,配合街道做好协税护税工作;(3)九彩社区现为二级社区,我们将整合社区资源,采取各种手段,争取在新的一年中再创佳绩。
现在,作为支部书记,我先谈谈这段时间学习的心得:学习活动第一阶段学习调研结束后,本人体会颇深。对我而言,“科学发展观”这五个字使我对我党、我国政府的各项决策和政策有了一个科学、明确、清晰的认识,并使我对我们伟大祖国的明天激发了坚定的信念和美好的憧憬。每次学习时,那一行行剖析深刻、意义深远、理论和现实联系密切、开启人们思维和智慧的文字,如同一股浩然正气充塞天地之间,召感着我灵魂的最深处。我立志一定要把科学发展观学习好,把科学发展观的精髓吃透,用科学发展观的理论武装自己,用科学发展观的唯物辩证方法解决自己在工作中、生活中出现的问题。坚持以科学发展观为指导,树立新观念、强化新意识,与时俱进,不断提高自己的理论涵养,增强透析能力,充分运用科学发展观,对遇到的问题加以分析、解决。使自己在日益竞争激烈的社会潮流中适应时代前进的步伐。
刘德甫:通过这次学实活动第一阶段的学习,非常有体会。通过对学习资料的阅读和学习,科学发展观的提出,是理论创新的一个突出成果,是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出的一个重大战略思想。通过学习,我在思想上、心理上充分认识到此次学习科学发展观的实践活动的重大意义,从而提高了自身的理论水平和精神境界。
杨学在:作为一名党员在学习实践科学发展观活动中很受启迪,也让我学会了很多东西。要时刻铭记自己是一名党员,凡事一点一滴做起。
这次组织生活会,质量高,效果好,大家谈得透彻,触及思想灵魂。通过这次组织生活会,是要使广大党员对学习科学发展观发展的意义有一个正确的认识。(鼓楼区华大街道九彩社区)
第7篇:底工作总结会议记录
主题:“收好尾、开好头”
2011年即将过去,为迎接新一年的到来,召开这次年终总结会,会议中对本年度的工作表示肯定,并要求员工再接再厉,在新一年中继续保持并将其发扬光大。同时,对年底工作进行布置安排,并强调年底安全问题。
为保证本年度收尾工作能够正常进行,并为来年工作做好充足的准备,在此提出以下要求:
1、销售:年底前操作中的订单,保证出好货。操作中若有问题要及时上报,迅速反应,及时处理解决,不将本年度工作拖入明年,为年后开展新的工作做好准备。
2、人力资源:年末人员不稳定,员工心情浮躁,各部门领导要安抚人员,了解员工真实想法及需求,体现公司人性化管理理念。掌握包括本公司员工在内的及供应商员工的动向,保证年后订单正常操作。
3、财务:年底财务要抓紧应收账款收回,发票收回、报销款及时下发,争取在本年度内结清账目。发挥财务事前(预算)、事中(核算、监督)和事后(审计)作用,强化部门职能,加强指导监督作用,起好指导、督促、检查作用,做好为一线服务的同时要监督,工作重点放在管理上。从基础工作、制度等方面考虑出发,换位思考,能做领导财务决策的依据。
4、库存盘点:面辅料的统计,分散在各供应商出的面辅料要做好盘点,必要的时候可收回。做到账账相符、账实相符、帐卡相符,各类单据健全,做到规范化、制度化,规范现管理制度、盘清家底,弄清来龙去脉。为之后的样品制作做好储备,做好成本核算。
5、年中安全问题强调,包括防火、防电,上下班及春运乘车安全等等。树立“安全无小事”的理念,以安全为工作的基本出发点。临近年终,各部门克服浮躁情绪,踏实工作,保证安全。平平安安的度过2011年,为其划上一个完美的结束。
6、要求各部门于本周二(12月6日)下午5:00前上交本年度工作总结及明年工作计划。本年度工作总结重点在今年工作中所出现的问题,及相关解决办法上。各部门的计划及打算包括明年资金运作方面,按订单保证主要供应商的资金流动,做到心中有数,做好成本管理、预算管理、费用控制的工作,工作要有计划性、预见性,从全方位的角度去考虑管理,体现管理水平。针对今年发生的问题,提出自己的建议、工作思路,为明年工作打好基础。
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