煤矿机电科长劳动模范先进事迹材料

作者：phjiy | 发布时间：2021-10-22 12:06:25 收藏本文下载本文

第1篇：煤矿劳动模范先进事迹

励志煤海博一流

在大西北甘青交界的中华老字号窑街矿区这方黑色创业沃土上，有一位年轻有为的青年，他的名字已经响彻窑街煤电集团，激励着广大青工勤学知识、苦练技能、立志成才，他就是甘肃省劳动模范、全国全省煤炭五四奖章获得者、甘肃省技术标兵、感到甘肃“十大陇人娇子”的张国财，一名普通的技校毕业生，在煤矿电气维修这个平凡的工作岗位上，凭着自己对技术创新的浓厚兴趣和在工作实践中坚韧不拔的钻研精神，已成长为窑街煤电集团公司领导器重、工友仰慕的技术革新领军人物。

近年来，他带头革新的技术成果和改造项目多达100多项，为企业创造效益和节约资金1亿多元，总结出的采煤机PLC系统故障排除法、绞车保护系统预警法、水泵智能保护功能法等已在窑街煤电集团及甘肃部分煤矿推广应用。以他为“塔尖”的“金字塔”式的技能人才培养工作成效显著，“以一带

十、以十带百、以百带千”的导师带徒工作已形成规模，有1300多名技能人才在他和其他技术维修专家团队的带领下分布在集团公司各生产矿井，为集团公司的技术创新和安全生产做出了突出贡献，创造出了不可估量的经济效益和技术价值。

刻苦钻研，业务技能创一流。张国财始终把专业技术学习作为一种精神追求和价值，积极将所学知识应用于工作实践。他从煤矿技校毕业就立志扎根矿山奉献青春，参加工作14年来，他已逐步成长为窑街煤电集团公司机电系统的首席技能专家，他把学习作为一种爱好，每天坚持重点学研机械电气专业书籍，记写专业学习笔记30多万字，并注重学以致用。2010年，三矿五采区300型采煤机出现变频器故障，致使整个工作面无法生产，经厂家维修人员诊断为主控DSP损坏，基本趋于报废。若重新购进变频器将严重影响生产进程，且变频器价格昂贵，矿领导要求专业技术人员对变频器故障进行会诊。得知此消息后，张国财主动要求参与此次诊断。在缺少设备资料的情况下，他积极克服困难，发挥专业特长，认真分析判断，通过测量各关键点电位，在短短2小时内找到原因，成功运用专业技术的“手术刀”修复了这台“报废”的设备，为企业节约资金近140万元，这让在场的专业技术人员啧啧称赞。2011年,三矿在设计改造地面大功率低压水泵软起动项目中，张国财利用自己精湛的专业技术，对整个机房的电控系统进行了系统测算，对软启动真空开关进行障碍排查处理并重新设计调整。这个令专业工程师都“望而生畏”的项目，在他的不懈努力和反复试验下竟然提前完成了，软启动开关推广应用在地面低压电网下安全高效运行，仅电能损耗锐减，为公司节约资金和创造直接价值100多万元，也使设备保护性能大幅增加，工作更加安全稳定。这一次次完美表现，无疑是对他专业技术最好的肯定。

情系矿山，敬业奉献显一流。“在平凡的岗位上守住一份职责，让短暂的青春因敬业而更有价值。”这是张国财的工作愿景。他扎根煤矿，爱岗敬业，将全部精力倾注在矿山电气维护检修中，在平凡的工作岗位上谱写着一个个感人的故事。2014年年初，三矿七采区中央水泵房一台智能开关出现故障，无法完成自动排水，而这台开关正是张国财负责设计改造的，用于控制潜水泵的自动启停。张国财得知后，刚刚上完夜班出井又迅速入井进行诊断，确认是潜水泵进水绝缘损坏，随即出井，带领工友抬了一台新泵再次入井进行更换，待再次出井已经过去了整整4个小时。就在洗完澡准备回家时，他又被告知主轨绞车（主提升机）出现故障代码无法提升，这时已经上班16个小时，但他毫无怨言，再次穿上了刚刚脱下的井下工作服，到调度室询问故障详情，查阅代码类型后再次入井处理……这样的事在他身上已成了家常便饭。2014年11月，集团公司所属金河煤矿井下采煤机变频器及PLC系统出现故障，该矿动用了全矿高技能人才连续处理3个圆班，故障依旧顽固地依附在采煤机上，无奈之下请求集团公司派人援助。张国财领命前往，而这时的他刚刚上完早班出井，饭还没顾上吃一口，就匆忙赶到金河煤矿下井。现场他与技术工人仔细研究，悉心查找原因，时间一分一秒的流逝，四个小时过去了、八个小时过去了，故障还是没有排除，凭着平时积累的工作经验，他理清思路，继续查找，十个小时过去了，这个“痼疾”终于找见，在张国财这双“妙手”下采煤机终于“起死回生”，整个工作面响起了热烈的掌声，而此时已是第二天凌晨六点，他已连续工作20多个小时，稍作休息后他又投入到繁忙的工作中。为了解决技术难题，张国财经常吃住在矿上进行技术攻关，直到问题解决才放心回家。张国财的技术能力和奉献精神在窑街矿区有口皆碑，为窑煤青年树立了一个完美标杆。

攻坚克难，创新提效竞一流。张国财是一个敢于面对困难、敢于在一切困难面前“亮剑”的人。近年来，他带领工友们研发和高质量地完成了三矿井下所有变电所电气改造安装、立风井高压变频主扇电控系统安装、斜井防跑车装置安装、选煤楼集中电控系统改造安装等30多项大型机电安装、改造工程，完成了《四号主井高压变频器散热风机自控系统的设计与实现》《主轨主提升绞车人机界面的开发设计及应用》《五五主扇机房高压降压启动控制系统改造》等技术成果100余项，其中《三矿主轨主提升绞车人机界面的开发设计与应用》荣获集团公司科技成果一等奖、甘肃省职工优秀科技成果二等奖，《三矿暗斜井绞车后备保护系统开发设计》荣获集团公司青工“五小”科技成果一等奖，他的多项科技成果在集团公司其他生产矿井被广泛推广应用。“张国财电气PLC系统故障处理法”已被集团公司生产矿井所熟知，并在全省煤炭行业推广应用，他潜心研究的采煤机系统故障排除法、绞车保护系统预警法、水泵智能保护功能法已广泛应用到各生产矿井中。为企业创造价值、节约成本约2000多万元，挽回经济损失8000多万元，在集团公司“科技兴企”的发展战略中做出了突出贡献。

人才培养，导师带徒呈一流。为了充分发挥技能领军人才优势，更好地搞好科技研发、技术攻关和降本增效工作，2014年5月，窑街煤电集团公司在三矿成立了“张国财技能人才创新工作室”，以张国财为标杆全面展开技术研发和技能人才培养工作。随着机电设备的更新换代，他的工作量急剧增加。为了发挥技术特长，他并没有选择“技不外传”“留一手”的自私作风，而是积极开展“导师带徒”活动，毫无保留地把自己掌握的技术和“绝活”传授给工友和同行。以他为“塔尖”的“金字塔”式的技能人才培养工作已形成规模，自2012年他被集团公司聘为首席电气维修专家以来，以他和5名首席维修技能专家组成塔尖，中间和塔底由37名优秀技能人才和453名中级工以上的技能工人组成。这种“以一带

十、以十带百、以百带千”的人才培养工作开展三年来，已为企业培养技能人才1300多名，同时也影响着大量青工学技术的积极性，营造出了“一枝独秀不是春，百花争艳春满园”的技术氛围。

过硬的技术和良好的口碑，张国财被其他很多知名企业所熟知，尤其面对当前煤炭企业经济持续下行，出现拖欠职工工资的情况下，有多家企业开出优越条件，其中有家公司开出年薪40万元聘请他去担任技术顾问。面对如此诱惑，张国财怀着对企业、对故土的一片赤子之心，不为名所动、不为利所惑，依然默默守候在窑街煤电集团这块使他成人、让他成才的沃土上。

第2篇：煤矿劳动模范先进事迹

煤矿劳动模范先进事迹材料

他是个儒商，头脑灵活，善于思考；他是一名党员干部，不忘入党誓词，廉洁自律，倾心刘村建设；他以带领广大干部群众奔康致富的实际行动，书写了一个新时期农村优秀党员领导干部的时代风采。他就是ｘｘ县清河镇刘村党支部书记、村委主任ｘｘ。

刘村地处ｘｘ县汾河南岸的黄土高原上，全村282户、1306口人，土地面积3200余亩。由于历史原因，该村环境和基础设施差，农田水利设施不健全，巷道弯曲坎坷，下雨天污水横流难行走；村民们文化娱乐单调，长时间看不上一台大戏；村风村气不正；人畜吃水困难，产业结构单一，村民们辛辛苦苦一年到头所收无几，有的想建几间瓦房都十分困难，贫穷落后严重制约着村里的经济社会发展。转机出现在XX年，借着村干部换届和新农村建设的东风，刘村开始了轰轰烈烈的建设。XX年底，被村民们推选为村委会主任的ｘｘ走马上任。

发家致富报乡恩

ｘｘ从80年代开始经商，头脑灵活，善于思考，在运输、煤炭、钢材行业打拼多年，是ｘｘ县出了名的能人，在村民们心中他是个“有钱人”。发家致富后，他不忘回报众乡亲，XX年12月被村民们推选为村委会主任，XX年12月又当选为村党支部书记，成了刘村书记、村长“一肩挑”的村官。上任后的ｘｘ不负众望，抓党建，聚民心；搞调产，促经济；整村容，惠民生。一件件实事好事赢得了村民的信赖，他个人也先后被上级党委和政府评为“先进个人”、“优秀村委会主任”等称号，被运城市劳动竞赛委员会记“二等功”，被运城市委授予“创先争优优秀共产党员”光荣称号。

实施工程得民心

上任之初，ｘｘ面对全村矛盾重重、人心涣散，影响新农村建设的实际，将实施为民工程作为树立村委新形象，凝聚村民建设新农村合力的头等大事来抓。他开始带领广大干部群众，以新农村建设“20字”方针为指导，大刀阔斧加快新农村建设步伐，并把实施基础设施建设深化工程作为重头戏。XX年以来，连续实施了事关百姓幸福指数提升的“十大民心工程”。本篇文章来自资料管理下载。投资30万元填埋报废池塘，建起舞台一座，支村委活动场所一个，完善了支村委活动设施；投资19万元，建设500米的排水沟一条，解决了全村多年来雨季内涝排洪不畅的问题；投资11万元建东西门楼两座，大大改善了村容村貌；投资12万元修缮村小学校园、学校围墙，硬化了学校操场和校路，改善了学校面貌；投资40万元，建水塔一座，铺管道8000米，引低氟水进村入户，解决了村民安全用水问题；投资20万元，砂石硬化秦家庄至刘村田间路……

十几个工程个个得民心，不仅使村容村貌大改善，基础设施大变化，而且为进一步加快新农村建设奠定了良好的基础。XX年，刘村被确定为全省“新农村建设重点推进村”。

调整产业富民路

刘村村民祖祖辈辈以种粮为生。“以粮为纲”的耕种模式，是前几年制约村民加快致富步伐的主要瓶颈。为了调整产业结构，增加村民收入，ｘｘ带领村干部和村民多种经营、因地制宜、广开门路。在他的组织带动下，全村狠抓农业产业结构调整，寻找新的经济增长点，逐渐形成了种植白菜、红旗豆、大葱、南瓜、梨树、苹果、桃树等主导产业，其中白菜种植面积达1000余亩，全村年产瓜果蔬菜5000吨以上，每到收获季节，外地客商纷至沓来，全村年人均纯收入仅此一项达4500元，极大地提高了村民的种植积极性。在抓好种植业的同时，村里的养殖业也开始异军

突起，养鸡、养猪、养羊等如雨后春笋般发展起来，成为刘村村民经济收入的又一大亮点。

建设文化赢民赞

ｘｘ始终认为，农村先进文化建设，是促进和加快新农村建设的强大动力。为此，在加快刘村新农村物质基础建设的同时，刘村支村委大力倡导和发展新时期农村社会主义先进文化事业。

投资3万元，办起农村图书室，方便农民科技文化知识学习。投资数万元绿化、亮化、美化、文化村环境，营造卫生整洁文明的新村容，缩小城乡差别。在建设村舞台后，已先后四次邀请运城蒲剧团、临猗眉户剧团等明团名角到村演出，丰富村民业务文化生活。成立中老年村民舞蹈队，利用早、晚或农闲开展活动，促进全民健身活动开展。

廉洁自律树新风

廉政建设中，ｘｘ做到先律己、后律人。他坚持认真学习《党章》和《廉洁规定》，坚持常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，时刻做到自重、自省、自警、自励，从思想上筑牢防线，从行动上把牢关口，始终坚持堂堂正正做人，明明白白做事。本篇文章来自资料管理下载。他在工作中不管遇到什么难题，始终心系百姓，牢记宗旨，从不动摇党性原则。村里的大事小情，都通过村民代表大会“四议两公开”工作法决策，实行阳光操作，达到公开、公平、公正。他的正直“得罪”了不少村里人，有的还扬言下次选举不投他的票，但是通过几年的接触和考验，这些人都改变了当初的态度，都说他是个可信赖的人，是个替老百姓做主的人，都和他成了朋友。

在ｘｘ的带动下，刘村干部逐渐形成了一股踏实为民、清政廉洁的风气，在村民心中树立了与时俱进、廉洁自律的良好村官形象。

第3篇：煤矿机电科科长的先进事迹_0

煤矿机电科科长的先进事迹材料

关键时刻跟我向前

——某煤矿机电科科长的先进事迹材料

保持共产党员先进性，我觉得除了平常要让人看得出来，关键的时刻更要能站出来，在急难险重的关键，能冲锋在前。

要说关键时刻，在近３０年的机电工作生涯中，最令我刻骨铭心的是２１１０２工作面治水时的工作经历。２００２年１０月２６日，某某矿井下突然发生全国罕见的大水，压力高达８．３２兆帕的突水以每小时１０２０立方米的流量呼啸而来！由于涌水量大于中央泵房的设计排水能力，整个矿井面临着被淹没的危险。

险情一触即发！按照集团公司和矿两级指挥部的科学部署，既要在规定时间内完成各种机电设备的安装维护，确保排水系统畅通无阻，又要保证东翼采区正常生产供电、原煤提升、人员和物资材料上下井等重要任务。为此，我们机电科一班人立即研究对策，分别制订了东翼采区供电和西翼排水抢险方案，把供电、安装、检修等具体工作一一落实到人。由于水害来势凶猛，我们遇到了许多难以想象的困难。在治水初期，中央泵房不能满足排水要求，集团公司紧急抽调了一台长约１０米，重约１４吨的大型电潜泵前来支援。由于安装地点是在中央泵房的过道里，１４吨多重的庞然大物、窄小的作业场所，高达４０多度的环境温度，整个巷道如同桑拿浴池一般弥漫着蒸气，安装难度难以想象。滔滔洪流一阵阵涌来，水位一毫米一毫米上涨，形势越来越严峻，如果不尽快安装水泵，堵住洪水，矿井就会危在旦夕。“同志们，跟我来！”紧要关头，我二话没说，走在前头，“扑通”一声跳入齐腰深的热水。紧接着，其他同志也一个个跳入水中。高达５０多度的水温让人有种窒息的感觉，但为了水泵尽快正常运转，大家已顾不得这些，硬是趟着热水，靠着人拉肩扛，把高压电潜泵、排水钢管等一件件笨重的设备和材料艰难地运到排水地点并进行安装。就这样，心心相连携手抗灾，水里水外融为一体，大家在我的带领下，连续奋战两天两夜，保质保量地安装好了水泵。正是这关键的４８小时，为恢复正常排水、消除淹井危险奠定了基础。

在抢险的关键阶段，一次中央泵房１号排水大泵又突然出水量变小，经检查必须更换整个泵体。时间不等人，为了啃下这块“硬骨头”，我立即带领人员下井，冒着高温，身先士卒，和工人们一起扑下身子大干，把过去至少需要一周的换泵时间减少到了８个小时，保证了水泵及时运转，受到抢险救灾指挥部的表扬。连日的劳累使我的左腿肿胀的无法走路，在实在无法坚持的情况下，我才去徐州医院检查，经诊断患上了静脉曲张。医生安排我要尽快准备进行手术，并且千叮咛、万嘱咐一个月内绝对不能洗澡、不能下井。但是，治水工作这样紧迫，我怎能安心治疗呢？在我的坚持下，医生只好在我的腿上注射药物并缠上绷带，我当天下午就回到井下现场值班。就这样，在治水抢险中，我们机电科全体干群心往一处想，劲往一处使，以血肉之躯迎战滚滚热流，共安装各类水泵６８台次、铺设电缆６２００多米、加工快速接头２６０多个、各种配件４６００余件等，为治水抢险工作发挥了关键性作用。在治水过程中，我矿广大共产党员时刻冲锋在前，表现出了同舟共济的高尚精神和自强不息的豪迈气慨，充分体现了共产党员“平常时刻看出来，关键时刻站出来，生死关头豁出来”的先进本色。

回顾抗灾治水的２８３个日日夜夜，每一个瞬间我都终身难忘，以实际行动实现了自己当初在党旗下的庄重誓言。但有两个愧疚，我却始终弥补不了。

3 / 5 了情况后，又打电话安排弟弟妹妹们好好照料父亲，并且在心中默默祈祷父亲能够战胜病魔，早日康复。然而从得知父亲病重，不到两个星期，我最不愿意听到的消息终于传来：“老人撒手西去，直到离开人世前还念叨我。”自古“忠孝难两全！”“父亲啊，我无愧于对企业的忠诚，却有愧于您的养育之恩！”

还有一个事情发生在去年８月份。当时，我的妻子带着儿子从海门老家来矿探亲。由于矿上生产形势不好，我每天都忙到晚上１０点多钟才回家，几乎连和妻儿一起吃顿饭的时间都没有。我的儿子从考上重点中学后，就一再要求带他到北京玩一趟，但他一直都未能如愿。就在我请好假，在徐州买好火车票准备去北京的当天晚上，突然接到综采一区煤机出现故障让我立即回矿调集设备的电话。看着妻子和儿子失望的眼神，当时我的心里真是百感交集。然而，作为一名共产党员，我别无选择。于是，我马上退掉车票，急匆匆赶回矿上组织抢修，保证了综采一区的正常生产。妻子却只能默默擦掉眼角的泪珠，带着孩子、满怀遗憾提前返回老家。在这里，我要感谢我的家人多少年来对我工作的极大支持！没有家人在我后面筑起坚强的后盾，再硬的男子汉也无法顶天立地！我还要向大家报告一个令我感到欣慰和自豪的好消息：就在这个月，我的儿子以优异成绩被清华大学录取，并已经启程到北京报到入学！

同志们，我们在看老电影时，经常会看到这样的镜头，反动派的军队军官总是喊“给我上！”，而共产党的军队军官，冲锋时，总是一马当先，伸出手臂大喊一声“同志们，跟我冲！”。一句“给我上”，一句“跟我冲”，一字之差，却分出了失败和胜利，显示了共产党战胜一切困难的强大力量！如今虽然是和平时期，用不着时刻冒着生命危险，但我觉得关键时刻，共产党员的本质还是要冲锋在前，永远保持“跟我冲”的劲头！

各位领导，同志们，作为集团公司的“劳动模范”和“优秀共产党员”，我决心以这次先进性教育活动为起点，在今后的工作中真诚实践先进性要求，发挥共产党员的先锋模范作用，一马当先，冲锋在前！

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第4篇：煤矿机电科科长的先进事迹材料

关键时刻跟我向前

——某煤矿机电科科长的先进事迹材料保持共产党员先进性，我觉得除了平常要让人看得出来，关键的时刻更要能站出来，在急难险重的关键，能冲锋在前。

要说关键时刻，在近３０年的机电工作生涯中，最令我刻骨铭心的是２１１０２工作面治水时的工作经历。２００２年１０月２６日，某某矿井下突然发生全国罕见的大水，压

力高达８．３２兆帕的突水以每小时１０２０立方米的流量呼啸而来！由于涌水量大于中央泵房的设计排水能力，整个矿井面临着被淹没的危险。

回顾抗灾治水的２８３个日日夜夜，每一个瞬间我都终身难忘，以实际行动实现了自己当初在党旗下的庄重誓言。但有两个愧疚，我却始终弥补不了。

一是没有顾上见病危父亲最后一面。２００３年５月份，妻子从海门老家打来电话说父亲病危，老人家想见我最后一面。听到这个消息后，我当时手拿电话无话可说，泪水禁不住夺眶而出。是的，作为长子，自己已经一年多没有回家了。得到父亲病重的消息，我恨不得一步奔到父亲床前。可正值矿治水抢险砌筑水闸墙的关键时刻，机电科必须保证机电设备不出任何问题，我怎能不问回家呢？我向妻子说明了情况后，又打电话安排弟弟妹妹们好好照料父亲，并且在心中默默祈祷父亲能够战胜病魔，早日康复。然而从得知父亲病重，不到两个星期，我最不愿意听到的消息终于传来：“老人撒手西去，直到离开人世前还念叨我。”自古“忠孝难两全！”“父亲啊，我无愧于对企业的忠诚，却有愧于您的养育之恩！”

里，我要感谢我的家人多少年来对我工作的极大支持！没有家人在我后面筑起坚强的后盾，再硬的男子汉也无法顶天立地！我还要向大家报告一个令我感到欣慰和自豪的好消息：就在这个月，我的儿子以优异成绩被清华大学录取，并已经启程到北京报到入学！

第5篇：煤矿劳动模范运行队机电维修工先进事迹

**没有高学历，没有镀过金，但在煤矿机修领域，他是绝对的技术大拿。**的成长历程给我们现代工人一个启示：没有真本事，没有高技术，就无法在新的企业中胜任工作。在**走过的道路上，有别人无法体会的艰辛，他在自己的煤矿机修领域里创造了一个又一个成果，这一切完全源于自己对工作地热爱，对技术地苛刻追求，对科学地不苟钻研。我们现代企业最需要的是这类能在本职岗位上干出特色的技术工人，我们的工业化道路上需要有这些勇于技术创新的新型工人，我们的民族复兴更需要这样的共和国脊梁。

井架高耸，天轮旋转，矿车往来，马达轰鸣。车间里弧光闪耀，工业区人群穿梭，一列列装满原煤的火车正风驰电掣般的驶向祖国的四面八方„„

远远望去，沸腾的矿山一派繁忙景象，这就是位于渭北黑腰带上的***矿务局王村煤矿。近几年，这里出了个远近闻名的革新能手，他妙手回春，能让“瘫痪”的矿山机电设备快速运转，可以让深度“患疾”的老设备起死回生。他负责检修的主、副井提升机，近年来的事故率几乎为“0”，大型机电设备误时率降到了最低限度。他完成的百余项小革新、小发明，创直接经济效益200多万元。他无偿为矿区职工、孤寡老人、工亡家属修理家用电器近千台(件)，他就是1997年被省委、省政府授予陕西省劳动模范、省技术状元、1998年被全国总工会授予全国“五一”劳动奖章获得者，1999年被中共陕西省委企业工委授予优秀共产党员。今年又荣获全国劳动模范称号的***矿务局王村矿运行队机电维修工**。

“既然选择了矿山，我就把心交给了这片土地，铁下心学好技术，干好本职”**的成才之路，是一条自己铺筑的漫长艰辛的路，是一条只属于强者的崎岖的路，诚如斯言。

**1984年毕业于铜川煤技校，1989年调到投产不久的王村矿担当了机电维修工。由于王村矿在当时属现代化矿井，很多机电设备，别说维修了，有些连见都未见过。面对新设备密如蜘网般的电器设备线路图，**愕然了，恰在这时，矿上发生了一件令他终身难忘的事：一天，由于矿井副绞提升中途出了故障，十余名乘坐罐笼升井的职工被悬在了半空。由于包括他在内的几名检修人员技艺不精，硬是让工友们在深邃黑暗的立井筒中，吊了4个多小时。其实，当时故障，只不过是调速器中一个小小的电阻出了问题。这件事对他触动很大，他顿时感到了一名机电维修工肩上的责任。他想，仅靠自己从技工学校学到的那点知识，是肯定无法应对这些机电设备的。于是，他暗下决心，自费订阅了《电子技术》、《电力传动》、电器维修》等十几种报刊杂志，买回来一大摞子大学电气专业教材，在别人逛街跳舞、看电视搓麻将的时候，他却苦读苦思，一头扎进了知识的海洋。不到一年功夫，**对矿上的大型电器设备的原理，线路图、部件结构和安装检修要领了如指掌。在工作中，他坚持做检修笔记。每次检修设备时的名称、型号，故障部位、原因、元件服务时间、操作程序、相关原理分析等，他都条分缕析地记录下来，迄今为止，他累计做笔记达二十多万字，硬是凭借自己酷爱学习的那股劲头，练就了一身本领。他不但对所辖管的机电设备了如指掌，也对每台设备的习性全摸透了，设备一有故障，他一听一看就找到了“症结”，处理起来得心应手。**技术水平提高了，但他没有忘记带动周围的工友一起学技术。为了帮助他的工友们尽快掌握矿山机电设备的维修技术，**把自己的学习经验和技术，毫无保留地传给了他们。学习笔记拿来了，对照原理图手把手的教，对每台设备进行讲解。每次维修设备，**都没有忘记在实践中向大家传授技术，使他们这个班组形成了人人爱学习，个个争当技术先锋的好风气。

“当工人就要爱岗敬业，就要全身心地投入到工作中去”

什么叫“爱岗”?如何才算得上“敬业”，这个看似简单做起来难的字眼让**二十多年的工作作风诠释的淋漓尽致。

**干机电维修工二十多年，无论在什么地方当工人，他每年出勤均在350天以上，特别是在王村矿这十几年里，他早已把自己融入到了工作之中，他没有节假日，没有休息日，累计义务奉献工时千余日。而且，他的工作没有上班下班之分，只要工作需要，他是随叫随到，经常是下班路上被招回，端起饭碗又放下，脱衣上床又起身。工作成了他生活的主体和精神的依存。

2003年11月的一天，**突感腰疼难忍，工友们将他抬到医院检查，确诊为腰椎间盘急性突出。医生说需要住院治疗。可他坚持不住院、不休假、不报工伤，稍加推拿复位，第二天便上了班。只是每天利用检修空闲时间，自己在工房的一张木连椅上做一小时牵引，这就算给自己治疗了。**的“爱岗”是不附加任何条件的，他是矿上机电设备维修的顶梁柱，也是运行队的“技术大拿”，矿上曾有意想提拔他当干部、进科室，这些他都婉言谢绝；有一年矿上打算送他去“煤干院”进修，很多人都羡慕，可他一听说是“企业管理”专业，而非“机电维修”专业，便断然放弃了。

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对一般维修工来说，保质保量按时完成检修任务，就算是很敬业了。可**却不同，他心里总是装着那上百台机电设备，设备每天运转情况，不停的在他脑子里过电影，在电器维修工作中，他不放过一点蛛丝马迹。他与那些设备有了不解之缘。有“病”的设备他关心，“亚健康”的设备他也关心；职责范围内的事他关心，职责范围外的事还关心。“于不疑处质疑，于无事时找事”这是他长期遵循的思维方式和工作风格。他的“便携式直流电机检测仪”“主、副绞变流机组滑环接线方式改造”等，都是自找的技改项目。

“不能让有问题的设备从我手中溜走，要想方设法让落后的设备发挥最大潜能”

由于先天原因，王村煤矿主、副井提升机给定积分器故障频发，有时一天出现两三次，不得不经常停运检修。一旦停车，矿井便陷入瘫痪。1990年新年刚过，**就坐不住了，他与当时矿上的技术人员一道，向这一技术难题发起了“冲锋”。他寝食不安，昼思夜想，查阅大量资料，寻求问题的症结所在。在反复查找资料，对照问题找答案，**想，给定积分器每次故障都损坏的是运放集成块，积分器的负载能力与运放集成块一定有关，对!**眼前一亮，给运放集成块再加装一个电路，增加其负载能力。没想到第二天与当时的矿总工程师肖绪才一讲，他们的想法不谋而合。说干就干，**很快装好了射极跟随器。经多次模拟试验没有发生任何问题后，他们在绞车房进行了带负载试验，当看到满载原煤的箕机斗一次又一次地安全运上来了，绞车没有出现任何的失控现象时，他们高兴极了。这项技术革新不但降低了维修费用，而且还提高了设备运转的可靠性和安全性。该技改项目，荣获王村矿科技成果二等奖，这之后，**更增强了技术革新的信心和决心。

主井绞车直流电机频繁出现转子短路是影响王村矿原煤提升的又一难题。欲防止此类事故的发生，对直流电机进行经常性的检测就显得尤为重要。然而，传统的检测手段相当落后，大小仪器一起上，光调压器就重一百多斤，得两三个人抬来抬去。**苦思冥想之后，萌生了设计便携式检测仪的念头。于是，他白天上班时，一有空就设计方案，晚上回家查阅资料绘制草图。有一天晚上，已是凌晨两点半，但**仍在灯前画着机草图，在资料与实践中寻找答案。为了尽快设计出方案，基本上把自己所有的业余时间全用上了，经过三个月的呕心沥血，一个如保健箱大小、重量只有十几斤的小型便携式检测仪——2dc——1型直流电机检测仪问世了。并将这一发明成果在全局推广使用。2003年元月，矿上请来厂方人员更换主井提升机综合后备保护仪，但安装调试过程中，多次出现轴编码器联轴节断裂现象和保护误动作现象。就连供货厂方派来的技术人员也焦虑万分而又无计可施时，此时，经过反复观察思考的**提出了“将刚性连接改为柔性连接”和“重新设置、修改plc可编程控制器部分参数、屏蔽内部i0接点”的建议，实施后，果然问题迎刃而解。厂方人员不禁顿觉释然，由衷地向这位“不起眼”的维修工表示诚挚的感谢。

在技术革新与发明创造上，**是个不放过任何实践机会、不轻弃任何“突发灵感”的人。正因有这种精神和气质，他的成果接二连三，“副井信号系统改造”、“东风井风机断电报警器设计”、“通风机超温保护装置设计”、“多段水位显示报警器设计”„„一个个小改革、小创造的成功，使他成了闻名矿区的“土专家”、“小发明家”。

“我最对不起的就是我的家人”

有一次，妻子上班临走时，一再嘱咐他盆里发着面，记着蒸馍。恰巧那天设备就出了故障，他处理完后回家已是晚上十点多了，也实在太累了，倒在床上就进入了梦乡。妻子晚上十二点下班回家想找馍吃，谁想生面还在盆里，且已发到了盆外。妻子当时真想把丈夫叫起来臭骂一顿，可看到他累得那样子，又于心不忍，只好自己含着泪和面生火，直忙到凌晨三点多钟才把馍蒸完。

有人说，**只不过是在工作中创造了二百多万元的经济效益，这在当今社会里算不了什么。一个好的网络游戏设计师，用先进的计算机技术，用两三个月的时间就可以创造几百万元的效益。的确如此，但长期受落后环境制约，条件非常艰苦的煤炭企业，要想做到绝非易事。走进**工棚式的办公室，一张陈旧的工作台上，只有一台原报废、后又被他修好的老式电脑，电脑里全是他的技术资料。在他的办公桌上，那些“高、新、精”机电维修仪器，大都是他自己亲手设计制造的。房子里没有空调，更没有沙发„„就是在这样的环境下，几年来，在**与工友们的努力下，王村矿没有一次因机电设备而影响过原煤正常生产，号称煤矿“咽喉”要道的矿山运行系统，成了矿上最为畅通、最让领导放心的地方，从而保证了矿山的安全生产，这间接带来的效益是无法估算的。

一个人的价值不是看他一生中能做多少惊天动地的事情，而是看他在平凡的岗位上如何把自己份内的事做实、做好。如何算爱岗敬业?怎样才是干好本职?**以他的实践给人们交出了一份合格的答卷。

第6篇：煤矿劳动模范运行队机电维修工先进事迹

煤矿劳动模范运行队机电维修工先进事迹

煤矿劳动模范运行队机电维修工先进事迹 **没有高学历，没有镀过金，但在煤矿机修领域，他是绝对的技术大拿。**的成长历程给我们现代工人一个启示：没有真本事，没有高技术，就无法在新的企业中胜任工作。在**走过的道路上，有别人无法体会的艰辛，他在自己的煤矿机修领域里创造了一个又一个成果，这一切完全源于自己对工作地热爱，对技术地苛刻追求，对科学地不苟钻研。我们现代企业最需要的是这类能在本职岗位上干出特色的技术工人，我们的工业化道路上需要有这些勇于技术创新的新型工人，我们的民族复兴更需要这样的共和国脊梁。

井架高耸，天轮旋转，矿车往来，马达轰鸣。车间里弧光闪耀，工业区人群穿梭，一列列装满原煤的火车正风驰电掣般的驶向祖国的四面八方……

矿区职工、孤寡老人、工亡家属修理家用电器近千台(件)，他就是1997年被省委、省政府授予陕西省劳动模范、省技术状元、1998年被全国总工会授予全国“五一”劳动奖章获得者，1999年被中共陕西省委企业工委授予优秀共产党员。今年又荣获全国劳动模范称号的***矿务局王村矿运行队机电维修工**。

“既然选择了矿山，我就把心交给了这片土地，铁下心学好技术，干好本职”

**的成才之路，是一条自己铺筑的漫长艰辛的路，是一条只属于强者的崎岖的路，诚如斯言。

精湛的技艺使**名声远扬，特别是他的事迹被媒体报道后，有些大型煤电集团机电负责人打来电话，动员他南下，承诺年薪最低十二万。然而，他婉言谢绝了。他说：“***矿务局养育了我。王村矿培养了我，组织上给予我那么多的荣誉，这不仅是对我的鞭策和鼓励，更是对我的信任和期望。我对这块土地有着深厚的感情。”就这样，他牢牢的扎根于这片土地上，终日为工作忙碌着、奉献着。二十多年过去了，他没有因为任何原因而改变自己的初衷。

“当工人就要爱岗敬业，就要全身心地投入到工作中去”

什么叫“爱岗”?如何才算得上“敬业”，这个看似简单做起来难的字眼让**二十多年的工作作风诠释的淋漓尽致。

20xx年11月的一天，**突感腰疼难忍，工友们将他抬到

医院检查，确诊为腰椎间盘急性突出。医生说需要住院治疗。可他坚持不住院、不休假、不报工伤，稍加推拿复位，第二天便上了班。只是每天利用检修空闲时间，自己在工房的一张木连椅上做一小时牵引，这就算给自己治疗了。**的“爱岗”是不附加任何条件的，他是矿上机电设备维修的顶梁柱，也是运行队的“技术大拿”，矿上曾有意想提拔他当干部、进科室，这些他都婉言谢绝；有一年矿上打算送他去“煤干院”进修，很多人都羡慕，可他一听说是“企业管理”专业，而非“机电维修”专业，便断然放弃了。

对一般维修工来说，保质保量按时完成检修任务，就算是很敬业了。可**却不同，他心里总是装着那上百台机电设备，设备每天运转情况，不停的在他脑子里过电影，在电器维修工作中，他不放过一点蛛丝马迹。他与那些设备有了不解之缘。有“病”的设备他关心，“亚健康”的设备他也关心；职责范围内的事他关心，职责范围外的事还关心。“于不疑处质疑，于无事时找事”这是他长期遵循的思维方式和工作风格。他的“便携式直流电机检测仪”、“主、副绞变流机组滑环接线方式改造”等，都是自找的技改项目。

“不能让有问题的设备从我手中溜走，要想方设法让落后的设备发挥最大潜能”

主井绞车直流电机频繁出现转子短路是影响王村矿原煤提升的又一难题。欲防止此类事故的发生，对直流电机进行经常性的检测就显得尤为重要。然而，传统的检测手段相当落后，大小仪器一起上，光调压器就重一百多斤，得两三个人抬来抬去。**苦思冥想之后，萌生了设计便携式检测仪的念头。于是，他白天上班时，一有空就设计方案，晚上回家查阅资料绘制草图。有一天晚上，已是凌晨两点半，但**仍在灯前画着机草图，在资料与实践中寻找答案。为了尽快设计出方案，基本上把自己所有的业余时间全用上了，经过三个月的呕心沥血，一个如保健箱大小、重量只有十几斤的小型便携式检测仪——2dc——1型直流电机检测仪问世了。并将这一发明成果在全局推广使用。20xx年元月，矿上请来厂方人员更换主井提升机综合后备保护仪，但安装调试过程中，多次出现轴编码器联轴节断裂现象和保护误动作现象。就连供货厂方派来的技术人员也焦虑万分而又无计可施时，此时，经过反复观察思考的**提出了“将刚性连接改为柔性连接”和“重新设置、修改plc可编程控制器部分参数、屏蔽内部i0接点”的建议，实施后，果然问题迎刃而解。厂方人员不禁顿觉释然，由衷地向这位“不起眼”的维修工表示诚挚的感谢。

在技术革新与发明创造上，**是个不放过任何实践机会、不轻弃任何“突发灵感”的人。正因有这种精神和气质，他的成果接二连三，“副井信号系统改造”、“东风井风机断电报警器设计”、“通风机超温保护装置设计”、“多段水位显示报警器设计”……一个个小改革、小创造的成功，使他成了闻名矿区的“土专家”、“小发明家”。

“我最对不起的就是我的家人”

有人说，**只不过是在工作中创造了二百多万元的经济效益，这在当今社会里算不了什么。一个好的网络游戏设计师，用先进的计算机技术，用两三个月的时间就可以创造几百万元的效益。的确如此，但长期受落后环境制约，条件非常艰苦的煤炭企业，要想做到绝非易事。走进**工棚式的办公室，一张陈旧的工作台上，只有一台原报废、后又被他修好的老式电脑，电脑里全是他的技术资料。在他的办公桌上，那些“高、新、精”机电维修仪器，大都是他自己亲手设计制造的。房子里没有空调，更没有沙发……就是在这样的环境下，几年来，在**与工友们的努力下，王村矿没有一次因机电设备而影响过原煤正常生产，号称煤矿“咽喉”要道的矿山运行系统，成了矿上最为畅通、最让领导放心的地方，从而保证了矿山的安全生产，这间接带来的效益是无法估算的。

每一种职业，都承托着一种理想；每一种理想，都成就着一种事业；每一种事业，都凝聚着一种精神。在税收这个平凡而光荣的事业中，无数地税人都在用热忱和努力锻造着对国家的忠诚，用无私的奉献践行着为人民服务的崇高追求。**地税人，传承着一种对工作高度负责，对事业无比热爱的行业操守，而在这普普通通的群体中，却涌现着许许多多平凡却感人的事迹，在这平平常常的工作里，也时刻闪耀着星星点点灿丽的光芒…… 她就是群星中的一颗，一名普通的女税官。

30年的人生经历，11载的风雨税收路，19岁的她荣幸地加入了地税队伍。风雨中她一路走来，由一名刚走出校园对工作充满美丽憧憬的大学毕业生转化为一位熟练掌握各项地方税收政策，准确操作各项窗口涉税工作流程，灵活掌握各种窗口礼仪，胜任本职工作的基层税务工作者。她没有豪言壮语，没有轰轰烈烈的英雄事迹，但她始终坚持自己的人生信条，勤勤恳恳工作，清清白白做人，她没有惊天动地的壮举，但她对工作一丝不苟、持之以恒的精神，却感染影响着许多人，赢得了同事和纳税人的好评。讷于言而敏于行，淡于名而精于业，她凭借高度的工作责任感、过硬的工作作风、亲切和蔼的人格魅力、热情的纳税服务，在平凡的岗位上默默无闻地工作，她把全部的精力献给了她所忠爱的税收事业，谱写了一曲催人奋进的敬业之歌。她，就是**市地方税务局办税服务厅窗口工作人员**同志。她十一年如一日，表里如一，怀着对税收事业无限的忠诚和炽烈的热情，用实际行动实现着自己的人生价值。勤学苦钻强素质

“只有不断学习，我才能适应工作”。**是这样说的，也是这样做的。刚参加工作，她对税收可以说是个“门外汉”，于是她抓住一切时间学习，白天工作之余，只要一有机会，他就在同事的说笑嬉闹环境中强迫自己读书看报，晚上在安顿好丈夫和孩子，干完家务后，她就来个“深夜伴孤灯，清晨闻鸡鸣”。没有老师，她就自学，有些税收知识看不懂，她就虚心向别人请教。一页页、一遍遍，为了自己所钟爱的税收事业，她将别人逛街、娱乐的时间用来学习业务知识。为了提高素质，更好地为纳税人服务，她忘记了节假日，忘记了季节的轮回，她把打印机打印票据的声音当成了贝多芬美妙的乐章，把办税服务厅当成了维也纳金色的音乐厅，功夫不负有心人，通过不断的自我学习很快进入了角色，成了大厅里的业务骨干、操作能手，两年的时间里，相继获得了国家计算机二级等级证书、经济师资格以及国家公务员英语测试，在系统组织的全员竞争上岗考试中取得了不俗的成绩。

服务架起“征纳桥”

每当遇到年老体弱或填表有困难的纳税人时，她总是主动上前帮助，辅导他们填妥表格。遇到纳税人在办理业务时漏带资料的情况在窗口经常出现，如果漏带的资料并不影响登记数据规范完整，她都会首先帮纳税人办理好业务，尽可能免除纳税人长时间等待后却不能受理的情况出现，有效缓解了纳税人急于办成事的心理。

在平时的工作中，**处处为纳税人着想，从不计较个人得失。在她负责导税工作的期间有一次申报期，纳税人非常多，她一边解释着柜台外面的纳税人提出的各类涉税问题，一边疏导纳税人排队等候，队伍中有一位抱着孩子的女会计，“一个人来办税吗？”“是啊，今天不巧,家里没人看孩子，又不能晚了报税，只好把孩子抱出来了，这睡着的孩子沉的很。”会计吃力的说，“要不这孩子我帮你抱一会吧，你先办理，办好后，我就在这个办公室等你，你再来抱孩子吧。”会计被** 的真诚所信任，同意了。十几分钟后会计一路小跑着进了办公室，看着被税服裹着睡得香香的孩子连声说道：“谢谢，谢谢,真是麻烦了。”临走时非要写了感谢信贴在大厅，被**婉言谢绝：“力所能及的事，无所谓”。

敬业奉献，忠孝“两难全”

“人非草木，孰能无情。”哪个女人不想做个好母亲，哪个女人不想做个好妻子！热了工作，常常冷了家庭。提及此事，**深感内疚。好在丈夫也是一名税务工作者，能够体谅她，帮助她，夫妻俩生活上互敬互爱，工作上互帮互助，只是苦了孩子。自己的孩子还不满周岁，正是需要母乳喂养的时期。由于一上起班来就寸步不离，无法及时回家给孩子喂奶，形成“奶结”，并开始发炎，高烧不退。可她没请过一天假，每天拖着虚弱而又沉重的身体去地税窗口上班。不该断奶时断奶，对母亲、对孩子来说都是极其残酷的。刚断奶，孩子不适应，不停地哭闹，喂牛奶，孩子有不良反应，拉起了肚子……孩子长得很瘦弱，还经常生病。有次孩子病重，她把孩子往医院一放，按时来到工作岗位，走出很远还能听到孩子那撕心裂肺般呼喊妈妈的声音。听着女儿童音，她的心都要碎了。她爱她的家庭，也想做一个贤妻良母，想多一点时间给孩子以母爱，多一些时间给丈夫以关心。可是她为了心爱的税收工作、为了头上那庄严的国徽、为了身上那神圣的税务蓝，她宁愿舍小家顾大家，任劳任怨、默默奋战在税收服务的最前沿。办税服务厅这个被大多数人喻为“枯燥”、“绑人”的岗位，可** 却深深地爱上了它。从她到大厅工作的那一刻开始，她就把整个身心全都扑在地税窗口的服务工作上。十一年来，她不仅没有一次迟到、早退和几乎没有请过一天假，还经常加班加点，甚至带病坚持工作，同时还要兼顾参加局里组织的各类文体活动，多次代表单位参加各类歌舞比赛、慰问演出，以优异的表现反映出**地税职工健康良好的文化形象。如今，**地税窗口在全省率先推出“全集中，全到位”、“同城统办”业务，进一步提高了工作效率，方便了纳税人，但窗口的工作量成倍的增加了，**却始终没有怨言，日复一日，年复一年，她患上了颈椎、腰椎病，视力不断下降，但却一直没有影响她的正常工作。近三年来，经她开出的税票25000余份，征收税款达1.8亿多元，受理申报纳税人11000余户，发售发票33000余本，却从未出现过任何差错。她所在的窗口也被评为“全国巾帼文明岗”。

有一种感动源于平凡的执著，有一种震撼源于经年累月的坚持。**，这颗地税星海中并不耀眼的“服务之星”，扎根三尺办税服务台，是她青春的舞台，也是她成长的沃土，她用默默的劳动、辛勤的汗水，浇灌着人生之花，任凭日月穿梭、风雨洗礼，她在岁月的角落里静静地绽放，相信这颗闪光的星星在未来的日子里一定会放射出更加夺目的光彩。有为才有位——xx市地方海事处主任xx的先进事迹乡镇船舶的安全一直是山区水上交通安全工作的重点和难点。xx市地方海事处主任xx任职几年来，牢固树立“没有安全就没有航运”的工作理念，紧紧依靠市、乡政府的支持，围绕工作重点，认真落实水上交通安全四级管理责任制；突破工作难点，积极探索创新渡口、渡船长效管理机制，在全州开创了“群众保险、政府买单”的先例之后，又在全州率先推行了渡口管理办法和船工适任考评办法，开创了全市水上交通安全管理工作新局面。市地方海事处先后评为“十五期全州港航海事系统先进集体和2006年度全州港航海事系统先进单位，xx2006年被评为全市党员先进性教育先进个人”。（一）

2004年，多年从事企业管理工作的xx担任市海事处主任，转入了全新工作领域。他认为，作为水上交通安全执法监管人员，要船工适任，首先自己必须适任。作为一个新成立的基层安全管理机构，要在政府和群众的心目中有一定地位，必须在工作上要有新作为，有为才有位。尽管年届五旬，xx却自我加压，不断学习，充实自己。涉及港航、海事部门的法律法规种类繁多。他都认真进行了研读，并且拜司法部门的同志为师，经常结合案例进行探讨。强化政治、业务学习，使他很快进入了“角色”，经他处理的执法案件，没有一件申请复议。（二）

由于乡镇分管领导和专管人员变动频繁，一些乡镇水上交通安全管理责任制落不到实处。造成了基层政府管理上的“缺位”，给水上交通安全带来隐患。针对这一情况，xx及时向市政府作出报告，并拟定了《xx市渡口管理办法》和《xx市水上交通安全管理实施方案》供市政府决策参考，引起了市政府的高度重视。今年5月，市政府及将两个文件下发各乡镇，进一步明确乡镇政府和交通海事部门的职责，强化了渡口、渡工、渡运的安全管理。

近几年，xx市水电站建设步伐加快，为了切实加强水库交通安全管理，解决库区群众出行难。xx争取市政府的支持，于2007年印发了《市政府办公室关于加强库区水陆交通建设和安全管理的通知》，规定今后由建设方出资，进行库区公路、渡口的设计与建设。（三）

水上交通安全管理，如履薄冰，战战惊惊。xx认为，规范水上交通运输安全管理，必须警钟长鸣，常抓不懈。近几年，市地方海事处不因为与基层政府、船工签定了水上安全责任状，自身工作有丝毫懈怠，也不因为政府实行了人生意外伤害保险而存在侥幸心理，而是居安思危，加大执法监管力度，最大限度地排除安全隐患。由于过去水上交通运输秩序不够规范，人们的安全意识淡薄，一旦按“规矩”进行监管，一些船员感到不适应，增加了执法管理难度。xx经常带领执法人员排除阻力，严格监管，使执法环境逐步改善，安全秩序逐步走上正轨。

今年3月，文斗乡郁江村村民陈来志非法建造船舶，并在未持有船检证的情况下，在库区航行作业。xx带领执法人员5次来到郁江，按照程序纠正了陈的违法行为。

凉务乡水莲洞风景区一些游船为了在旅游黄金季节抢生意，参与非法营运。市海事处争取乡政府和市直相关部门的支持配合，通过艰苦的工作，在五一期间打击了“三无”船舶，规范了水莲洞水上交通秩序。

为了规范执法，xx在执法监管过程中，不徇私情严格执法，得罪了不少上级领导，本单位职工和亲友。今年夏天，福宝山水库一些游船趁旅游旺季

从事非法航运。xx带领执法人员赶到现场，对6艘游船进行了查封。业主闻讯，急忙从城里赶回福宝山，准备盛情款待xx等人，被拒绝后，又请人说情，但xx不为所动。对方见软硬不行，只好按海事处的要求补办了一切证照。几年来，市海事处共下达船舶安全隐患整改通知书32份，下达停航通知书21份。严格依法监管，确保了几年来水上交通运输无事故发生，让群众乘上了“放心渡”。

第7篇：煤矿企业劳动模范先进事迹

煤矿企业劳动模范先进事迹材料

ｘｘ，ｘｘ煤矿煤质运销分部经理。该同志在煤炭市场持续低迷的情况下，紧跟市场步伐，采取“主动出击、重点突破、发展潜力客户”的营销战术，积极拓宽销售渠道、精心组织煤炭发运，圆满完成了集团、矿下达的XX年度煤炭发运任务，实现了产销平衡，为全面完成集团公司下达的经济指标做出了积极贡献，本人也被矿和集团公司表彰为劳动模范。

积极深入调研，把握市场动态

市场调研工作不拘泥于形式，除采取了传统的电话调研、实地考察、客户回访方法外，积极通过络查询了解全国的煤炭、焦炭及钢材行业动态，多方式、多渠道、全方位了解市场、预测市场、把握市场。全年多次到莱芜、滨州、徐州等地区的焦化厂、钢厂进行调研，了解详实的焦煤供需状况，把握市场动脉，及时向领导提供决策依据，为煤炭发运奠定基础。

纵观XX年，炼焦煤市场是持续低迷下滑的市场，1-10月份价格一路下滑，11月初抓住机会，上调精煤价格10元，11月份至年底市场不温不火、弱势运行；煤炭价格较XX年度下滑明显，尽最大努力减缓煤价下滑的步伐。本篇文章来自资料管理下载。面对如此剧烈的市场变化，带领分部全体人员不灰心、不气馁，把困难当作考验，把考验化为动力。敏锐的发现，煤炭市场持续下行给分部开拓资信高的终端客户、缩短销售环节、合理布置销售区域提供了一个难得的机遇和平台。

提高服务意识，树立良好的企业形象

“树立服务就是效益”的理念，为客户做好必要地服务。客户交款-销售订单-组织发运-运输监管-发票开具均安排分部人员陪同办理，让每一客户都感到“一站式”服务的温馨和便捷，提高企业形象和客户忠诚度。来矿的购煤客户对分部服务评价较高，宁愿多花10元钱也要拿ｘｘ煤。

通过全盘统筹，一手抓目标客户，一手抓销售区域布局。开发市场方面，分部依据产品质量的卖点，锁定目标市场，有针对性的开发资信程度高的焦化厂、钢厂，减少中间流通环节。在销售区域布局方面，分部把莱芜、徐州、滨州等地准一级、一级、铸造焦焦化厂为重点拓展区域，又同时开拓临沂、齐河等地焦化厂以便稳定客户布局，“东方不亮西方亮”，增加市场抗风险能力。通过不懈的努力，目前ｘｘ矿煤炭客户构成及销售区域战略性较强，为煤炭销售工作奠定了坚实的基础。

加强现场管理，切实搞好标准化煤场工作

做好标准化煤场建设工作，各煤种分类存放，标志牌明显，煤场整洁规整。对新上工程煤进行筛分，单独存放，及时发运。对各品种煤炭进行分时段发运，发运时现场人员在场并签字，杜绝混发、串发、错发。加强煤场现场管理，发运时根据现场情况进车，科学控制车辆进矿数量，保持良好的发运秩序，发运效率不断提高。磅房严格执行每天两次以上验磅制度、日清月结制度。分部坚持路巡制度，严厉打击不服从管理、扰乱运输秩序的车辆，确保煤炭保质保量送往客户收货地点。

树立“铸造ｘｘ品牌，质量谋求效益”的理念，营造人人关注煤质、努力提高煤质的氛围，向质量要效益。特别是洗煤厂运作以后，分部建议洗煤厂在提高精煤产率的同时确保灰分、水分稳定，确保煤质符合客户的需求。稳定质量和稳定的销售渠道，确保了矿精煤价格的高位运行，销售价格高于周边同煤质矿井30-50元/吨，为企业多创了效益。

理顺运输关系，创造良好的外部环境

ｘｘ煤矿地域复杂，为规范运输，为客户创造良好的运输环境，把生产的煤炭运出去，分部积极采取

措施。每天开“碰头会”：早晨7：40召开分部经理、副经理、煤场场长、内勤管理人员会议，根据产量、库存情况和客户下票量公平合理共同排出当天发运计划；处理昨天工作中存在的问题和今天具体工作安排；定期召开运输协调会：每周一9：30分召开运输协调会，由交管站、镇运输协调办公室、矿保卫科共同参加，分析上周运输过程中存在的问题、需要解决的问题，安排本周工作重点、打算；上路巡查：每周两次不定期同交管站、镇运输协调办公室、矿保卫科共同上路巡查，未发现运输车辆违规现象；规范矿区周边环境：运煤路及行政路附近不准建煤场，为创造良好矿区周边环境奠定坚实基础；处理突发事件应急机制：制定了处理突发事件联动机制。本篇文章来自资料管理下载。对违反煤场规定，影响正常发运的，由矿保卫科、交管站、镇运输协调办公室人员及时到场与分部人员共同处理，对当事人进行批评教育并处罚，将隐患消灭在萌芽状态，确保煤场发运正常有序。通过不懈努力，全年没有发现一起偷煤卸煤私拉乱运现象。有力维护了客户利益，树立了良好的运销形象，受到了客户的广泛好评。

努力为企业“多赚钱，少花钱”

实施运河煤置换。针对我矿煤种挥发低的特点，不好起火，不适合烧锅炉，继续采购运河煤作为锅炉用煤，全年采购运河煤5200多吨，减少耗煤2200吨左右、税收45多万元、直接价差45多万元，累计节省开支190余万元，增加销售及产量3200吨，综合效益280多万元；实施落地煤竞价销售，增加效益。在集团及矿上的支持下，严格按照竞价销售流程，全年五次对落地混煤进行竞价销售，竞拍吨位26500多吨，每吨比同煤质矿井的销售价格高出近50元／吨，累计多创效益130余万元。对工程煤进行筛分，多创效益；全年煤场共计筛分出工程煤5万余吨，每吨增加收入40元，多创效益200余万元；客户招待方面有礼有度有节，尽量减少矿外招待，如需矿外招待，自带烟酒，降低招待费用。