流动人口工作先进事迹

第1篇：办事处流动人口办公室主任先进个人事迹

办事处流动人口办公室主任先进个人事迹

材料

XX，XX年从部队转业到办事处。XX年1月社保所组建，他在社保所工作6年多，历任社保所副所长、所长。XX年5月调到XX流动人口和出租房屋管理委员会办公室任主任。他爱岗敬业，乐于奉献，先后荣获XX市委、市政府授予“首都精神文明建设奖”、XX区“十大杰出青年”等称号并多次被市、区评为“优质服务先进个人”、“优秀共产党员”和“再就业工作者”等。

XX在流动人口管理工作中，注重实践，切实解决实际问题。面对辖区地域面积大、流动人口多，XX等地区刑事案件的高发区、环境的脏乱点等棘手问题，XX年8月，先后在XX大院、XX社区教育局仓库大院等10个大院探索创建了全国首家“新居民互助服务站”工作模式。

XX经常说：流动人口不能只有管理，工作中要有感情，只有带着感情去服务才能到位，流动人口有了困难和心里话，才愿意跟你说，才能知道他们的真正需求是什么，只有了解了流动人口的真正需求，才能做到服务到位。

XX社区有一对少数民族夫妻，他们的孩子患败血症三年余，一直在XX儿童医院就医，由于治疗时间长，花销巨大，前后共花费数十万元，家中已无积蓄，现今仍耍继续治疗，却因家境贫穷，父母收入不高，已无力支付高额医药费。张永清知道事情的经过后，立刻向街道民政科进行了协调。协助民政科积极与市、区两级慈善协会联系，为这对少数民族夫妇一家争取来慈善救助款5万元，解决了他们家的燃眉之急。

社区成立了新居民互助服务站，为新居民提供免费培训、就业安置、劳动纠纷维权、创业指导、健康医疗、子女教育等服务项目，受到新居民的广泛赞誉。面对不少新居民工作无着，无技能，无职业，可能造成社会的不和谐，张永清充分利用各方资源，多方联系，力图形成新居民培训就业的长效机制。XX年5月20日，XX等一行三人前往XX某职业技能学校调研，XX利用这次机会，希望能得到XX的帮助。XX被新居民服务站帮助弱势群体就业的不懈努力感动了，XX专门立项推动此事。XX年11月16日，XX温暖工程新居民第一期家政服务员培训班在XX街道办事处举行开班仪式，共有100名学员参加了温暖工程新居民第一期家政服务员培训班，他们全部是来自XX街道的新居民。这也是全国首个温暖工程新居民技能培训班。

XX新居民大院成立后，XX通过和大院的新居民们唠家常，聊天中得知他们反应来XX后看病贵、看病难后，他通过个人关系联系到XX医院专家组10人，在XX新居民大院为新居民举办健康知识讲座和义诊。XX大院180余个新居民 闻讯参加。听讲座、量血压、做心电图、还进行专项咨询、发放健康手册。非常受欢迎。XX深知这样只是一次宣传和义诊远远不能满足广大新居民需求。他与XX中医院联系协调，最终新居民持发放的新居民一卡通到XX中医院就诊、可享受免挂号费、优先看病、专家出诊、免费咨询等各种优惠服务。通过这些措施一方面将医疗服务真正送到新居民身边，让新居民真正感受到政府的关怀，感受到互助站后成立后的给他们办实事办好事，深受广大新居民好评。

XX经常利用业余时间到新居民大院去，去听听新居民的实际需求。一天下午下班后他来到新居民大院，新居民齐大姐拉住他说：“小z呀，我们晚上的业余生活也太枯燥了，大家要不就是喝酒、要不就是打麻将，没有别的活动了。你看现在都流行跳广场舞，你能不能帮我们找个老师教教我们呀，让我们这里的人也能参加点健康有益的活动呀。”他听了以后深有感触，上班后立刻联系文教科，为新居民免费找了一位舞蹈老师，并由街道出资600余元，买了音响设备。三天后，晚上再去新居民大院的时候，远远地望着这些男女老少排着整齐的队伍，合着音乐的节拍跳着韵律十足的的舞蹈，并不时传来欢乐的笑声时，XX的内心和新居民一起感到欢乐！

新居民互助服务站管理模式的内涵是居民式待遇、互助式服务、自治式管理。几年来，这种服务管理模取得了非常 好的效果。几年来，张永清在工作中不断创新工作思路，时时处处为新居民着想，解决他们在生产、生活、就业、就医、子女就学等方面的实际困难，以亲情式服务赢得了新居民的赞扬。他用自己的努力，让新居民们知道，这里是苹果园、这里是XX、这里是XX，这里也是他们的家。

第2篇：流动人口工作

流动人口工作

统计全乡各村流入流出已婚育龄妇女基本情况，按要求填写登记卡，办理《流动人口婚育证明》。

具体要求：

1、流入已婚育龄妇女：

按要求填写流入已婚育龄妇女登记卡，登记卡中的打勾项为必填项，绝对不能少填。

在登记卡备注栏填写男方身份证号和租房房主姓名。

对持有流动人口证即《流动人口婚育证明》的流入已婚育龄妇女，将其证件暂时收取，并收取一张一寸照片，为其建档使用；对无证的流入已婚育龄妇女，收取两张一寸照片，为其建档和办证使用。对收取的照片，要在背面写上名字。

2、流出已婚育龄妇女：

按要求填写流出已婚育龄妇女登记卡，登记卡中的打勾项为必填项，绝对不能少填。

在登记卡备注栏填写男方身份证号。

对持证即持有《流动人口婚育证明》的流出已婚育龄妇女，将其证件暂时收取，并收取二张一寸照片，为其建档使用；对无证的流出已婚育龄妇女，收取三张一寸照片，为其建档和办证使用。对收取的照片，要在背面写上名字。

3、注意事项

（1）流动人口定义：户籍地或现居住地非新华区、运河区的皆为流动人口 例如：王某户籍为新华区，但在本村居住，不能算流入人口；张某户口在本村，但现居住地为运河区小王庄镇，不能算流出人口。

（2）本次工作只针对全乡各村的流动人口已婚育龄妇女，其他流动人口暂不统计；

（3）对于流出已婚育龄妇女，重点对象为因务工经商等原因而流出的已婚育龄妇女。因出嫁而在外地居住但是户口在本村的姑娘户本次暂不统计。

（4）各村每月要及时上报本村的流动人口流入流出情况，基本掌握其流动去向

（5）办理《流动人口婚育证明》不收取任何费用

（6）统计截止日期为8月10日。8月10日各村要将流入流出育龄妇女登记卡、已婚育龄妇女照片、《流动人口婚育证明》（即流动人口证）一同交到计生办流动人口科。对于填写不合格、不规范要退回去重新填写。

第3篇：办事处流动人口办公室主任先进个人事迹材料

办事处流动人口办公室主任先进个人事迹材料

XX，XX年从部队转业到办事处。XX年1月社保所组建，他在社保所工作6年多，历任社保所副所长、所长。XX年5月调到XX流动人口和出租房屋管理委员会办公室任主任。他爱岗敬业，乐于奉献，先后荣获XX市委、市政府授予“首都精神文明建设奖”、XX区“十大杰出青年”等称号并多次被市、区评为“优质服务先进个人”、“优秀共产党员”和“再就业工作者”等。

XX在流动人口管理工作中，注重实践，切实解决实际问题。面对辖区地域面积大、流动人口多，XX等地区刑事案件的高发区、环境的脏乱点等棘手问题，XX年8月，先后在XX大院、XX社区教育局仓库大院等10个大院探索创建了全国首家“新居民互助服务站”工作模式。

XX经常说：流动人口不能只有管理，工作中要有感情，只有带着感情去服务才能到位，流动人口有了困难和心里话，才愿意跟你说，才能知道他们的真正需求是什么，只有了解了流动人口的真正需求，才能做到服务到位。

XX社区有一对少数民族夫妻，他们的孩子患败血症三年余，一直在XX儿童医院就医，由于治疗时间长，花销巨大，前后共花费数十万元，家中已无积蓄，现今仍耍继续治疗，却因家境贫穷，父母收入不高，已无力支付高额医药费。张永清知道事情的经过后，立刻向街道民政科进行了协调。协助民政科积极与市、区两级慈善协会联系，为这对少数民族夫妇一家争取来慈善救助款5万元，解决了他们家的燃眉之急。

社区成立了新居民互助服务站，为新居民提供免费培训、就业安置、劳动纠纷维权、创业指导、健康医疗、子女教育等服务项目，受到新居民的广泛赞誉。面对不少新居民工作无着，无技能，无职业，可能造成社会的不和谐，张永清充分利用各方资源，多方联系，力图形成新居民培训就业的长效机制。XX年5月20日，XX等一行三人前往XX某职业技能学校调研，XX利用这次机会，希望能得到XX的帮助。XX被新居民服务站帮助弱势群体就业的不懈努力感动了，XX专门立项推动此事。XX年11月16日，XX温暖工程新居民第一期家政服务员培训班在XX街道办事处举行开班仪式，共有100名学员参加了温暖工程新居民第一期家政服务员培训班，他们全部是来自XX街道的新居民。这也是全国首个温暖工程新居民技能培训班。

XX新居民大院成立后，XX通过和大院的新居民们唠家常，聊天中得知他们反应来XX后看病贵、看病难后，他通过个人关系联系到XX医院专家组10人，在XX新居民大院为新居民举办健康知识讲座和义诊。XX大院180余个新居民

闻讯参加。听讲座、量血压、做心电图、还进行专项咨询、发放健康手册。非常受欢迎。XX深知这样只是一次宣传和义诊远远不能满足广大新居民需求。他与XX中医院联系协调，最终新居民持发放的新居民一卡通到XX中医院就诊、可享受免挂号费、优先看病、专家出诊、免费咨询等各种优惠服务。通过这些措施一方面将医疗服务真正送到新居民身边，让新居民真正感受到政府的关怀，感受到互助站后成立后的给他们办实事办好事，深受广大新居民好评。

XX经常利用业余时间到新居民大院去，去听听新居民的实际需求。一天下午下班后他来到新居民大院，新居民齐大姐拉住他说：“小z呀，我们晚上的业余生活也太枯燥了，大家要不就是喝酒、要不就是打麻将，没有别的活动了。你看现在都流行跳广场舞，你能不能帮我们找个老师教教我们呀，让我们这里的人也能参加点健康有益的活动呀。”他听了以后深有感触，上班后立刻联系文教科，为新居民免费找了一位舞蹈老师，并由街道出资600余元，买了音响设备。三天后，晚上再去新居民大院的时候，远远地望着这些男女老少排着整齐的队伍，合着音乐的节拍跳着韵律十足的的舞蹈，并不时传来欢乐的笑声时，XX的内心和新居民一起感到欢乐！

新居民互助服务站管理模式的内涵是居民式待遇、互助式服务、自治式管理。几年来，这种服务管理模取得了非常

好的效果。几年来，张永清在工作中不断创新工作思路，时时处处为新居民着想，解决他们在生产、生活、就业、就医、子女就学等方面的实际困难，以亲情式服务赢得了新居民的赞扬。他用自己的努力，让新居民们知道，这里是苹果园、这里是XX、这里是XX，这里也是他们的家。

第4篇：人口普查工作先进事迹

人口普查工作先进事迹

第六次全国人口普查是2010年政府工作的重中之重，时间紧，任务重，是一项涉及面极广的国情国力调查。*同志作为*镇普查办主任，工作细致认真，任劳任怨，积极发扬知难而进、不畏苦、不畏难的精神，全身心投入到人口普查工作中，深受大家好评，圆满完成了人口普查的各项工作。

一、精心组织，合理安排，对普查工作有高度热情。*镇有26个村，8800户，3.4万人，加之地处山区，地面广，人口分散，普查任务极为繁重。面对如此繁重的普查工作，普查办主任*把精力都放在了人口普查上，他部署人口普查各项工作，无论是落实物资、协调动员，还是选调人员、培训宣传他都参与，确保了人口普查工作有条不紊地开展。

二、认真负责，一丝不苟，勇于承担重任。他时刻带着一份对事业的强烈责任心去对待工作，镇上人员少，许多工作都在同一时间进行，为了完成工作任务，他刻苦钻研并熟练掌握普查业务知识，能够承担主要业务工作，发挥骨干作用。在普查工作中坚持实事求是的原则，敢于同弄虚作假等违反《全国人口普查条例》和《统计法》的行为作斗争。

三、吃苦耐劳，团结互助，能够发挥模范带头作用。严格要求自己，努力提升自身的业务素质，总是及时掌握各种表格填写方法，及时完成信息登记工作。

四、以人为本，合理用人，尽力发挥个人专长。积极做好各项组织协调工作，坚持以身作则，做活思想工作，充分调动普查人员的积极性，合理使用各种人才，做到普查人员人人动起来，人人干工作，确保了*镇人口普查高标准、严要求、高质量开展好各项业务工作。

第5篇：人口普查工作先进事迹

人口普查工作先进事迹

****，女，1969年出生，1998年07月加入中国共产党，共青团农场招商中心主任，第六次全国人口普查员，曾参加过全国第五次人口普查工作。刘艳萍深知人普工作的艰巨性和繁重性，又考虑到自己曾参加过全国第五次人口普查工作，于是主动要求参加第六次全国人口普查工作。她对待工作兢兢业业、任劳任怨，为推进共青团农场人口普查工作作出了自己的贡献。

一、认真细致、严格标图，做好人普前期准备工作

***负责农场场圃人普工作。该普查区是****最大的一个普查区，有4家企业规模企业，还有3个项目建设工地，外来人口多，人员流动性强，工作任务特别繁重。

户籍整顿是人口普查前期不可缺少的重要阶段，自全国第六次人口普查户籍整顿工作启动以来，刘艳萍带领大家进行广泛宣传，组织业务培训，对户籍整顿资料中存在的不规范、不准确、不详实等诸多问题，多次与场派出所、人普办协调沟通，确保问题得以解决。

在开展普查小区建筑物标绘工作中，刘艳萍走遍了普查区内的每个角落，确保小区边界和建筑物不重不漏。在工作中，她常是天刚亮便下去工作，经常没有时间吃早饭，在烈日的暴晒下走遍普查区的所有建筑物，圆满、按时完成了普查小区图的任务。一段时间下来，体重整整下降了6斤，被晒得又黑又瘦。

二、起早摸黑力求准确

身为普查员的刘艳萍，为了认真完成这次人口普查工作，确保数据的真实准确，她起早摸黑、走访企业和住户，扎实工作。全程参与人口普查的各项阶段性工作，从户口整顿、划区绘图、摸底调查、入户登记，编码等工作。特别是加强普查的调查摸底工作，严格普查要求，务必做到数据的真实有效。因时间紧，工作量大，涉及单位和人员多，她常常起早摸黑，有时放弃星期天休息在村工作，忘我工作在人口普查第一线，排查摸底，不留死角。有的企业要早上8点上班，为了调查摸底，她早上7点多就去一些企业联系工作；有的住户要傍晚有人，她就在下班后去问一下情况。遇到特殊复杂情况，及时处理，在普查工程中不断的核实校对，严格执行质量监控制，做到精益求精，使这次人口普查工作顺利进行。

三、一丝不苟科学普查

为了完成这次人口普查工作，保证整个工作内容程序的系统性、时效性、科学性，刘艳萍认真抓好各环节每项工作的落实。强化责任，统一思想认识；普查过程中突出重点，取得第一手资料，发现问题，及时纠正并总结提高，保证普查登记工作顺利进行。严把质量关，高标准、严要求，确保普查数据的真实、准确性。把好时效关，按照工作进度要求做好每一项工作。搞好和企业的调配机制，真正做到各司其职、各负其责，确保了这次普查的各项工作高质量、高效率地完成。

这样一位始终坚持在自己工作岗位的普查员，用她的行动向我们诉说着她的那份执着与对工作的热情，那令人感动的工作精神激励着我们人普办的全体人员。正因为有了这样很多无私奉献，勇于负责的普查团队，才使共青团农场人口普查的工作圆满完成。

第6篇：流动人口工作计划

2012年流动人口工作要点

一、加强国家《流动人口计划生育工作条例》、《省人口与计划生育条例》以及《市流动人口管理服务暂行办法》等有关政策法规的学习贯彻落实，进一步落实流动人口管理服务。

二、认真贯彻落实市委、市政府《关于进一步加强城镇和流动人口计划生育工作的意见》，健全信息资源共享制度，公安、工商、建设、劳动、房管等部门每月向人口计生部门通报证件办理和《流动人口婚育证明》审验情况，加强信息交换，全面掌握流动人口动态，堵塞管理漏洞。实行“一证管多证”制度，公安、工商、建设、劳动、房管等部门在办理暂住登记、营业执照、房产证等有关证件、手续时，首先查验《流动人口婚育证明》，没有婚育证明的，暂不办理有关证件、手续，并及时通报给当地计生部门。

三、加强城镇社区流动人口计生管理服务。一是强化属地化管理体制，明确街道和社区责任，该谁管就谁管，该谁的责任就谁的责任。二是推行“一证管多证”制度，建立部门间流动人口信息共享制度，有关职能部门在为流动人口办理证照、证明、开户等有关手续时，要查验计生部门出具的《婚育证明》，无《婚育证明》的要督促当事人按时补办，并通报人口计生部门，对于不查验婚育证明或明知无婚育证明而予以办理的，应按照《人口目标责任书》规定处理。形成部门联动，这也能有效解决计生部门唱独角戏，不服从管理问题。三是积极推行流动人口新居民管理服务软件系统，建立动态的新居民信息采集、变更、反馈等体系，选取各方面建设比较完善的小区先行试点，逐步在面上推开。四是健全社区计划生育组织机构和工作网络，按规定配备人员，全面推行网格化管理、以房管人制度，根据地域范围、居住情况等划分居民小组，选配居民小组长、协管员、楼长，同时落实待遇。五是理顺社区与物业管理责任，建立物业参与配合机制，物业要积极协助小区抓好计划生育管理与服务工作，协助做好入户登记、查验证明、出生登记、住房变更登记、药具发放等工作，把开展计生工作情况作为物业评先树优的参考依据。六是坚持法定代表人责任制。法定代表人是本单位计划生育第一责任人。

三、进一步加强对各级流动人口管理服务信息平台管理应用工作，加大流动人口管理服务力度，使信息提交、反馈更加及时准确，切实形成全国、全省“一盘棋”的流动人口管理服务新格局，进一步加强基础工作，完善政策法规，推进部门综合治理；流动人口服务管理工作是基层基础工作的重要内容，也是制约全市人口计生工作上水平的瓶颈，切实提升网络化协作水平。进一步加强《全国流动人口服务管理交换平台》、《省流动人口管理服务平台〈全员流动人口信息平台〉》和《市流动人口信息交互平台》的使用，力争流动人口协查信息综合完成率达98%以上。各镇（街、区）要配备专门微机进行流动人口信息交换工作、并指定专人负责，坚持每日登录国家、省、潍坊市信息交换平台，按有关规定，做好流动人口信息的提交、接收和反馈工作，做到有协查即接收即处理，有接收必反馈，实现流入地和流出地之间快速、便捷、高效联系，使我们能准确掌握流动人口相关信息，进一步堵塞管理漏洞，实现有效的管理服务。对于流动人口信息平台使用情况，将适时进行情况通报，同时纳入年度《人口目标责任书》考核。

四、规范工作制度，进一步健全城市流动人口计划生育属地管理机制。对流出人口建立“八个一”工作机制，即签订一份流出合同、确定一位责任人定期联系、落实一项长效节育措施、办理一份婚育证明、留下一个联系地址、约定一种联系方式、每季寄回一张透查证明、返乡时进行一次随访和透查。对流入人口，以社区为轴心，以房屋租赁为重点，以“两帐、一单、一协议”的“211”工作法为平台，建立“客栈式管理、市民化服务”的运行机制，提高流动人口管理服务水平和工作成效。

五、加强流动人口清理工作，特别是城市社区流入人口以及农村流出人员清理，使清理工作常态化，进村入户及时掌握流动人口信息。对清理出的漏管、新增人员要及时纳入管理，包括签订合同、办理婚育证明、落实相应节育措施、落实奖励、录入流动人口信息交换平台进行网上信息通报、联系。

六、流动人口信息系统操作人员要加强业务学习，努力提高业务素质和操作技能，适应不断发展的信息化要求。

第7篇：流动人口工作创新

加快步伐 开拓创新

以“互联网+政务服务”提升服务实效

玉山县流动人口与出租屋服务管理中心

推进“互联网+政务服务”是党中央国务院推进政府职能转变、提升政府服务质量的一项重要举措。党的十九大以来，我单位认真贯彻落实上级领导决策。积极响应建设创新型政府，服务型政府理念。在深入推进创新、优化服务改革过程中，大力依托互联网推进流动人口居住证办理服务优化。实现部门间数据共享，让居民和企业少跑腿、好办事、不添堵。简除烦苛，禁察非法，有效保障玉山人民的生命财产安全。

一、搭建手机app平台“玉山新市民”，提供高效便捷办事渠道 我单位按照上级领导关于加强创新政府服务建设有关要求。通过搭建手机app平台，推进我单位居住证审批事项在线办理。手机平台的成功搭建及投入运行，完全覆盖：人口信息、房屋信息、企业信息、学校信息四大块。我单位工作人员在日常走访过程中能够利用手机及时输入流动人员的信息，上传系统，有效避免申请人反复送材料、改材料等问题，简化了办事流程，提高了办事效率。“玉山新市民”平台具有在线提交、在线审查功能，不仅能网上预审，及时推送预审结果，还能对需要补正的材料一次性告知，实现了我单位信息采集网络化，高效化。今后，我单位将逐步完成“线下”模式向“线上”模式的转变。

二、构建联动式监管体系，推进流动人口管理与监督网络化

利用互联网海量数据、集成高效的优势，我单位大力探索、积极实践，运用互联网技术，让流动人口监管向网络化转变。一是开设微信公众号服务平台。为玉山流动人口提供信息咨询，利用微信app使用量大，覆盖广的优势，拓宽我单位与流动人口的沟通渠道。二是搭建区域微信群。针对流动人口集中区域，我单位工作人员分小区、分传统居住边界，有目的、有层次、有规划地添加外地居住人员进入对应微信群。全力构建全方位、全过程、实时性的线上线下一体化的综合监管平台。同时深入基层发动群众，让群众参与到流动人口的监管当中，推动警民互动，实现单一监管向为协同监管转变。

下一步，我单位将按上级领导指示积极加快推进“互联网+政务服务”的部署安排和工作要求，加强统筹推进，制定工作方案，以更加饱满的工作热情、更加扎实的工作作风，不断提高部门创新，政务服务智慧化水平。

第8篇：流动人口工作总结

2012年流动人口工作总结

2012年，我社区领导高度重视流动人口管理工作，把其做为维护社会稳定，创建“平安社区”的重要内容来抓，按照“执政为民”的本质要求，狠抓流动人口、出租房屋管理，基本完成了前半年安排的各项工作目标。

1.社区专门成立了流动人口管理工作领导小组，书记任站长，社区民警任副站长，其它各部门负责人为成员的流动人口管理工作领导小组。每月按时对流动人口、出租房屋、用工单位进行清理，对采集的信息进行录入、审核和维护。

2.建立了强有力的流动人口管理网络体系，根据我社区的行政区域划分，划分了5个网格区域，设置了流动人口专管员和流动人口协管员，保证了流动人口管理工作的有序开展。

3、找准流动人口管理和服务的关键，明确管理主体和责任主体。我们把管理的重点放在明确职责和接收用人这两个环节上，建立起“谁接收谁管理，谁用人谁负责，谁租房谁有责”的有效管理机制。广泛开展出租房屋登记清查工作，对出租房屋签订治安责任书同时排查是否存在违法生产、经营等。对采集的房屋信息进行房牌号一一对应，确保信息的准确性，并录入、审核、维护。

4、摸清底数是搞好流动人口管理工作的前提。对出租房屋签订治安责任书同时排查是否存在违法生产、经营等。对采集的房屋信息进行房牌号一一对应，确保信息的准确性，并录入、审核、维护。

5、每月上报流动人口报表。对流入本辖区外来人口和出租房屋清理和适时登记。

6、每月上报境外人员表，对本辖区的境外人员有大致的了解与登记。

7、对街办（或区上）一月一次检查工作，认真配合，查漏补缺。

8、截至11月1日共录入房屋2923间，流动人口1880人左右。用工单位71个。

下步工作计划：

1、认真梳理上半年年的工作，查漏补缺，总结经验，在下半年的工作中认真完善、完成工作。

2、加强与各物管小区的联系，一一完成各小区的房屋信息登记、录入、审核、维护。以及小区中出租房屋、流动人口的服务于管理。

3、与社区民警配合，及时完成更新各街道、用工单位、在建工地的登记。

因为流动人口流动性大，流动人口管理工作任重而道远，尽管困难大，但是通过今年的工作经验会在以后的工作中越做越好！

2012年11月

流动人口先进事迹（共4篇）

全省流动人口服务管理先进事迹

流动人口工作表态发言（共6篇）

流动人口整改措施

流动人口工作总结