消防文先进事迹
第1篇：消防文员先进事迹
.消防文员先进事迹材料
篇1：消防文员事迹
消防大队文职主要事迹
姓名，性别，名族，XXX年XX月出生，XXXX年XX月参加工作，现就职于XX公安消防大队担任防火办文职雇员。从到消防部队的那一天开始，就深知自己对于消防工作是个门外汉。尤其是消防业务面的知识，自己更是一窍不通。为了适应部队的工作，她充分利用一切可以利用的时间用于学习。自从正式开始担任消防文职雇员工作以来，为了使 页脚
.自己真正学好用好业务，她充分发挥自己在的主观能动性，同时勤奋学习，不断地通过书本、实践等途径，熟悉消防执法业务相关的安全法律法规、技术规，时刻为了作为一名优秀的文职雇员而努力。
XXX同志只是一名文职人员，但为了更好的完成上级下达的工作，她经常加班加点，并制定详细的工作安排、日工作目标，并随时根据情况的变化调整工作安排。XXX同志在实际工作中为自己定下了一个服务标准，即一切着眼于人民，一切为了人民，以大队参谋为榜样，以群众能拥护、赞成、支持、满意为标准去工作，从群众满意的事做起，页脚
.从群众不满意的事中去改进工作，努力搞好自身形象建设，凡来办理手续的，只要符合条件能一次办完，决不让群众跑第二次。不能办理的，耐心解释说明原因，待手续齐全和条件符合后，立即办理。牢固树立人民公仆的思想意识，踏踏实实地为人民服务，使到消防大队办事的单位和群众切实感到公正、文明、便捷、高效。
格执法，于律己，大公无私显青春风采消防工作的社会性决定了所接触的人和事的多面性、复杂性，虽然只是一名文职人员，但是XXX同志能够格按照党纪、政纪和各种廉政规定约束自己，坚决纠正自身存在的一些问题，堂堂正 页脚
.正做人，踏踏实实干事，坚持作到八小时以看工作，八小时以外看形象。
XX同志在担任XX市公安消防大队文职雇员以来，兢兢业业，勤于工作，配
合防火干部圆满完成大队防火的各项工作。XXX同志牢固树立执法为民的思想、热情服务，树立了消防部队的文明形象，为推动消防工作社会化进程，促进地经济发展和社会稳定作出了积极的贡献！
篇2：消防文职雇员先进事迹材料
消防大队文职雇员优秀党员先进事迹
XX，男，X族，X年X月出生，2006 页脚
.年10月参加工作，现就职于XX消防大队，担任防火办文职雇员。六年来，为了辖区消防安全，他伴随防火参谋走遍了辖区所有的建筑工地和大大小小的单位；哪里有火灾隐患，哪里发生过火灾，火灾隐患应该如整改，他都心中有数。
一、加强政治理论和业务知识学习，全面提高自身素质
从到消防部队的那一天开始，XX就深知自己对于消防工作是个门外汉。尤其是消防业务面的知识，自己更是一窍不通。为了适应部队的工作，他在积极参加部队统一组织政治业务学习的同时，充分利用一切可以利用的时间用于学习。自从正式开始担任消防文职雇员 页脚
.工作以来，为了使自己真正学好用好业务，他充分发挥自己在的主观能动性，同时勤奋学习，不断地通过书本、实践等多种途径，熟悉消防执法业务相关的安全法律法规、技术规，有些重要的章节更是背得滚瓜烂熟。参加工作以来，经他手办理的各种材料数以万计，但从未出现过技术层面的失误，充分体现了作为一名文职雇员的过硬业务素质。
二、热情服务，作好人民的公仆
虽然XX同志只是一名文职人员，工作时间外完全没人要求他加班。但是，为了更好的完成上级下达的工作，XX同志经常加班加点，并制定详细的工作安排、日工作目标，并随时根据
页脚
.情况的变化调整工作安排。XX同志在实际工作中为自己定下了一个服务标准，即一切着眼于人民，一切为了人民，以隆同志为榜样，以群众能拥护、赞成、支持、满意为标准去工作，从群众满意的事做起，从群众不满意的事中去改进工作，努力搞好自身形象建设，凡来办理手续的，只要符合条件能一次办完，决不让群众跑第二次。不能办理的，耐心解释说明原因，待手续齐全和条件符合后，立即办理。牢固树立人民公仆的思想意识，踏踏实实地为人民服务，使到消防大队办事的单位和群众切实感到公正、文明、便捷、高效。
三、格执法，于律己，大公无私显 页脚
.青春风采
消防工作的社会性决定了所接触的人和事的多面性、复杂性，虽然只是一名文职人员，但是在跟随防火干部进行消防监督检查过程中，经常有人请吃请喝。XX同志能够格按照党纪、政纪和各种廉政规定约束自己，坚决纠正自身存在的一些问题，堂堂正正做人，踏踏实实干事，坚持作到八小时以看工作，八小时以外看形象。2011年11月中旬，在“清剿火患”战役过程中，XX同志检查到辖区一家大酒店，发现该酒店在没有申请的情况下私自进行装修，并且所采用的装修材料不符合消防防火标准，便当场责令其停工，并依法对其进行查封。页脚
.当晚，该酒店的负责人就邀请XX同志“聚一聚”，XX同志婉言拒绝。之后，该酒店负责人又辗转找到一位领导前来说情，XX同志将相关法律和相似的火灾案例列举出来，晓之以情、动之以理，给领导和该
酒店负责人讲明利害。酒店负责人听后，猛然醒悟，当场表示认识到了自己的错误，一定好好的配合工作。XX同志就是这样，要求自己作到“三管”，管好自己的嘴，管好自己的手，管好自己的腿，从小事作起，从自身作起，树立了正确的世界观、人生观、价值观。因此自参加工作以来，在执法过程中XX同志从无违法乱纪行为。
页脚
.XX同志在担任XX大队文职雇员以来，兢兢业业，勤于工作，配合防火干部圆满完成大队防火的各项工作。XX同志牢固树立执法为民的思想、热情服务，树立了消防部队的文明形象，为推动消防工作社会化进程，促进地经济发展和社会稳定作出了积极的贡献！
篇3：文员先进事迹材料
先进材料本人在2007年度的工作中，在公司党政的领导和关怀下，经过自己辛勤工作，努力学习，取得了优异成绩，总结本人2007年一年的工作表现，先进事迹主要有以下几点：
一、谨的工作作风，全面完成了本 页脚
.岗位和领导交给的所有任务。做为公司综合办文员，某人同志能从要求、规工作，对于管理业务上的知识虚心求教、刻苦学习，很快从不懂
成长为一名高素质的业务员，在综合办人员紧，业务量大的情况下，自觉自愿地加班加点地
努力工作，做到了有计划、有标准地工作从而全年经过她所办理的业务工作受到领导和同志
们积极肯定和赞扬。
二、自觉遵守企业各项规章制度，按公平，按原则办事 在综合办工作需要做多外协招
页脚
.待，联络工作，处理每一件事其影响是与企业发展有着直接的关联，某人同志在这面十分
注重自己的一言一行，高规格要求自己，无论是从保密制度上，还是工作态度各面都为
办公室工作人员留下了深刻的影响。
三、努力钻研业务技术，提高自身业务管理水平综合业务管理工作是一份十分复杂的管理工作，包含了文秘、档案各面管理业务，某
人同志深知现代信息化、文档管理发展之快，在工作业余时间，她能自觉学习先进的计算机
页脚
.信息化管理知识，通过自己的努力，业务水平能力得到快速发展，特别是通过自己的努力使一些平常办公业务中办公设备的维护工作，她都能够独挡一面
予以解决，保证了公司业务管理的顺畅。
“路漫漫其修远兮”，某年的工作已经圆满结束了，回顾过去的一年，虽取得了一些成绩，总结了不少经验，但在综合业务水平上还存在多的不足，在新一年里，我要努力克服自身的缺点，提高自己的综合水平，最大的发挥自身潜力，努力把综合业务搞上去。真抓实干，勇于创先，把综合办工作做的更好 页脚
.踏实有效，为创建一个和谐发展的公司而奉献出自己的一
份力。
某人
年月日篇2：办公室人员先进事迹材料默默耕耘
浇灌激情
—-定兴县人力资源和社会保障局威同志先进事迹材料
威，男，1981年10月出生，中共党员，现于定兴县人社局办公室从事文秘
综合工作。自该同志参加工作以来，时时以一名优秀党员的标准要求自己，坚持以提高自身
素质和能力为基础，干一行、爱一行、钻一行，兢兢业业做事，老老实实 页脚
.做人，尽职尽责，任劳任怨。特别是从事文秘工作三年多来，他不图名、不计利，默默奉献，精益求精，以过
硬的文字功底和诚实厚道的为人，在平凡的岗位上挥洒着青春与激情，赢得了领导和同志们的好评，表现出了一名共产党员应有的品格和素质，体现了共产党员的先进性。
一、端正态度、加强学习，在平凡工作岗位中体现了党员的先进性。 文秘综合工作是一项艰苦的脑力劳动，没有惊天动地的壮举，没有感人至深的事迹，最
页脚
.多算得上个幕后英雄。尤其是办公室的综合工作，工作任务重，要求高，难度大，既要有思
想性，更要有指导性，其工作质量如直接影响到领导决策。要想干好这项工作，知识面窄
不行，思路不清不行，理论水平不高不行，但光有这些还不行，还必须具备扎实的文字功底、谨细致的工作作风、埋头苦干的拼搏精神，因此，多人把综合文秘工作形象地比喻为“一
苦二累三受罪”、“有本事的人不愿干，没有本事的人干不了”。几年来，为了尽快进入工作角
页脚
.色，他把学习作为提高自身素质的有利武器，充分利用业余时间，报考中央电大的学历晋升
学习。几年来，他深入系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、社会主义市场经济
等理论知识，不断地武装头脑，增强对当前社会主义市场经济出现的新情况、新问题的分析能力。努力提高自身综合素
质，以适应工作需要。同时，坚持在实践中学习，在工作中提高，把每项工作都当做对自己
素质和能力的检验和挑战，进一步增强了对实践的认识和感知能力，努力 页脚
.做到了理论与实践的结合，在学习中增强了迎接挑战问题的本领。
二、创新思路、把握规律，在服务领导决策中体现了党员的开拓性。 基层工作涉及面宽、思想性强，从事综合文秘工作要求相对较高、难度相对较大。在工
作中，他重视调查研究，准确把握领导意图，在“早、全、深”上狠下功夫，增强工作的主
动性和针对性。“早”就是对有关问题早学习、早研究、早介入，做到心中有数，胸有成竹；
“全”就是熟知上情、吃准下情、通 页脚
.晓情、了解外情，力求关键时候谋之有，参之有时；
“深”就是加强与各级各部门的交流和沟通，深入群众，深入基层，掌握市情。由于工作介
入早，情况吃得透，较好地解决了文稿中的空话、大话较多的现象，使起草的文稿既贯彻中
央精神，落实县委部署，又切合我局各项工作实际；既有思想性、理论性，又注重政策性和
针对性；既符合文章写作的一般规律，又力求体现地和领导个人特色。本着上述原则，在今年我局开展的对全县人才状况进 页脚
.行调研过程中，他能够积极深入走访教育、卫生、农牧、工促等全县重点企事业单位，协助相关科室所撰写的《定兴县人才工作调查与研究》的调研
报告，数据详实、分析到位、建议合理，为上级部门准确把握全县人才情况提供了重要参考，受到了局领导的充分肯定。在年初全市组织的”三为学习大讨论”活动中，他能够积极主动
创新活动载体，以新颖的活动形式和鲜活的文字汇报，成为我县迎接市检查组的样板单位，在增强全局干部职
工宗旨意识、纪律意识和奉献意识 页脚
.的同时，我局的经验和做法，也受到了来访的市县领导的高度赞扬。
三、埋头苦干、任劳任怨，在敬业奉献中树立了党员的良好形象。在办公室从事文秘综合工作，无职无权，既辛苦、又清苦。由于种种原因，从事综合工
作不仅人手少，而且又是新手。面对工作量大、任务重的实际，作为办公室普通一员，他义
不容辞、义无反顾，常年没有节假日，经常加班加点。他多次参与起草全局重要综合文字材
料，分别起草了我局2009年以来局 页脚
.工作总结和思路；政风行风、节能工作、综合治理、五五
普法、政协人大建议提案办理工作总结；全局年度先进单位、个人上报材料以及局领导相关
会议发言材料；起草了“干部作风建设年”和“解放思想、自我加压、激情创业”活动、“深
入贯彻落实科学发展观”活动、“创先争优”等重大政治活动的实施案并撰写完善了相关的文案材料。在日常的工作信息报送面：他能够按照“及时、准确、全面、实效”的原则，不断加强我局信息工作的上报力 页脚
.度，有效增强了信息工作的参谋服务功能，并连续两年被评
为全县政府系统信息工作先进个人。在年终岁尾时期，面对上级部门各项检查工作，他更是
发扬不分昼夜，连续作战的精神，起草领导讲话、局务信息、工作汇报等各种综合材料，做
了大量基础性工作。面对苦与累，他从没向领导提出过非分要求，讲过任条件和报酬；担
子很重、压力很大，但他从没有懈怠、苦恼、烦躁过，从没有降低过工作要求和标准，始终
保持旺盛的斗志和良好的精神状 页脚
.态，以实际行动展示了一名优秀共产党的应具备的思想觉悟
和优秀品格。
四、宽以待人、于律己，在朴实无华中诠释了党员的无私胸怀。做为一名普通党员，威同志始终保持头脑清醒、警觉，始终清醒地认识到自己是党员，党员在工作面前怎样去想，怎样去说，怎样去做，特别是做为一名办公室工作人员，一言一
行都为广大干部群众所关注，他在工作和生活中格要求自己。一是加强团结。一面，认
真维护与领导、同志们之间的团结，强化大局观念和一盘棋思想，大事讲原 页脚
.则，小事讲风格，学人之长，容人之短，谅人之难，互相补台不拆台，互相帮忙不添乱，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。另一面，在接待来访群众过程中，坚持做到态度和蔼，主动热情，认真倾听，耐心解释。二是廉洁自律。多年来，在工作上中，他一直格要求自己，不浮躁，积极培养“埋头苦干的实干精神，精益求精的敬业精神，甘于清贫的奉献精神，不断进取的创新精神”，力求工作的高标准，默默奉献，无怨无悔。在生活上，不慕奢 页脚
.华，艰苦朴素，从
来没有打着领导的旗号为自己谋求私利，时刻维护领导和自身的形象。三是搞好传帮带。在自己努力工作的同时，认真搞好传帮带，把自己工作中的经验、教训传给新同志，互帮互学，在一些工作上，给予新同志力所能及的指导，使少走弯路，尽快适应新形势，提高办文和综
合协调能力。
2011年5月31日篇3：消防文职雇员先进事迹材料 消防大队文职雇员优秀党员先进事迹
xx，男，x族，x年x月出生，2006年10月参加工作，现就职于xx消防大队，担任 页脚
.防
火办文职雇员。六年来，为了辖区消防安全，他伴随防火参谋走遍了辖区所有的建筑工地和
大大小小的单位；哪里有火灾隐患，哪里发生过火灾，火灾隐患应该如整改，他都心中有
数。
一、加强政治理论和业务知识学习，全面提高自身素质 从到消防部队的那一天开始，xx就深知自己对于消防工作是个门外汉。尤其是消防业务
面的知识，自己更是一窍不通。为了适应部队的工作，他在积极参加部队统一组织政治业
页脚
.务学习的同时，充分利用一切可以利用的时间用于学习。自从正式开始担任消防文职雇员工
作以来，为了使自己真正学好用好业务，他充分发挥自己在的主观能动性，同时勤奋学习，不断地通过书本、实践等多种途径，熟悉消防执法业务相关的安全法律法规、技术规，有些重要的章节更是背得滚瓜烂熟。参加工作以来，经他手办理的各种材料数以万计，但从未出现过技术层面的失误，充分体现了作为一名文职雇员的过硬业务素质。
页脚
.二、热情服务，作好人民的公仆虽然xx同志只是一名文职人员，工作时间外完全没人要求他加班。但是，为了更好的完
成上级下达的工作，xx同志经常加班加点，并制定详细的工作安排、日工作目标，并随时
根据 情况的变化调整工作安排。xx同志在实际工作中为自己定下了一个服务标准，即一切着
眼于人民，一切为了人民，以隆同志为榜样，以群众能拥护、赞成、支持、满意为标准去
工作，从群众满意的事做起，从群众不满意的事中去改进工作，努力搞好 页脚
.自身形象建设，凡
来办理手续的，只要符合条件能一次办完，决不让群众跑第二次。不能办理的，耐心解释说
明原因，待手续齐全和条件符合后，立即办理。牢固树立人民公仆的思想意识，踏踏实实地
为人民服务，使到消防大队办事的单位和群众切实感到公正、文明、便捷、高效。
三、格执法，于律己，大公无私显青春风采
消防工作的社会性决定了所接触的人和事的多面性、复杂性，虽然只是一名文职人员，但是在跟随防火干部进行消防监督 页脚
.检查过程中，经常有人请吃请喝。xx同志能够格按照党
纪、政纪和各种廉政规定约束自己，坚决纠正自身存在的一些问题，堂堂正正做人，踏踏实
实干事，坚持作到八小时以看工作，八小时以外看形象。2011年11月中旬，在“清剿火
患”战役过程中，xx同志检查到辖区一家大酒店，发现该酒店在没有申请的情况下私自进行
装修，并且所采用的装修材料不符合消防防火标准，便当场责令其停工，并依法对其进行查
封。当晚，该酒店的负责人就邀请 页脚
.xx同志“聚一聚”，xx同志婉言拒绝。之后，该酒店负责
人又辗转找到一位领导前来说情，xx同志将相关法律和相似的火灾案例列举出来，晓之以情、动之以理，给领导和该酒店负责人讲明利害。酒店负责人听后，猛然醒悟，当场表示认识到了自己的错误，一
定好好的配合工作。xx同志就是这样，要求自己作到“三管”，管好自己的嘴，管好自己的手，管好自己的腿，从小事作起，从自身作起，树立了正确的世界观、人生观、价值观。因
此自参加工作以来，在执法过程中 页脚
.xx同志从无违法乱纪行为。xx同志在担任xx大队文职雇员以来，兢兢业业，勤于工作，配合防火干部圆满完成大
队防火的各项工作。xx同志牢固树立执法为民的思想、热情服务，树立了消防部队的文明形
象，为推动消防工作社会化进程，促进地经济发展和社会稳定作出了积极的贡献！篇4：
行政人员个人先进材料***同志先进材料 作为一名共青团员，作为一名办公室行政员工，***同志自进入我公司工作的两年多来，工作积极主动、为人谦逊友善、性格开朗大、恪尽职守，埋头苦干。2008 页脚
.年度中，在公司
领导的指导帮助和同事们的热情支持下，该同志经手的各项工作都取得了比较突出的成绩，在平凡的岗位上为公司的发展付出了辛勤和汗水，赢得了领导和同事的好评。
一、积极追求进步，注重自我提高 在公司党组织的关怀培养下，该同志树立了坚定地为党、为人民勤奋工作的信念，格
遵守公司各项规章制度，坚持利用业余时间读书看报，强化思想修养，努力与党的针、政
策以及公司的战略目标保持高度一 页脚
.致。除此之外，该同志还积极学习、更新“公文写作”、“公
文处理规”、“培训技能”等多项专业知识，并结合工作实践，钻研业务，进一步完善自身的思想体系和知识体系，努力提高业务水平和工作能力，从而强有力地保证了其顺利、高效
地完成了公司交与的任务和赋予的职责。
二、爱岗敬业，尽职尽责办公室是公司各项工作顺利运转的协调枢纽，这一性质决定了办公室工作千头万绪，任
一件小事如果处理不好，都可能引发矛盾。作为行政办公室的一员，*** 页脚
.同志知难而上，始终坚持尽职尽责、任劳任怨的工作态度，一面积极当好公司领导的助手，工作积极到位；
另一面及时为各部门工作的顺利开展提供协调和支持，做好服务工作。
***同志主要负责公司公文撰写、信息调研以及文字材料等面的工作。做好公司各类会
议的前期准备、会期服务、会后材料整理等工作。在公文管理面，她格按照公司要求，做好公文的校对、制作、打印工作，对公文的每一句话，每一个字，甚至是每一个标点，都能做到一丝不苟地认真审核，页脚
.仔细校对。2008
年办公室全年撰写的综合性材料、领导讲话搞、汇报材料等共计30多份，2万多字，成功组
织安全生产例会28次，完成会议纪要并有效地督促了会议精神的传达落实。并印发红头文件
22份、公司函件16份。
培训工作是企业管理工作的重中之重。为提高公司员工的业务技能和工作水平，作为培
训主管，***同志针对不同岗位、不同层次的人员需求，多渠道、多形式地开展培训工作。2008
年，共组织培训13次，其中外培8 页脚
.次，培5次。4月份组织召开了各部门培训座谈会，听
取部门人员对培训工作的建议和意见，开阔了思路，为下一步搞好培训工作奠定了基础。并
定期组织公司兼、专职驾驶员学习驾驶技能和车辆安全知识，逐步形成在工作学习、在学习
中提高的良好氛围。4月和10月组织部份员工参加了户外拓展训练，在培养员工组织协调和
分工协作能力的同时增强了团队凝聚力，拉近了距离，增进了感情。培训完成率达到了95%，培训合格率达到了100%。为保障公 页脚
.司工作顺利开展，实现各项管理工作的规化、制度化，根据工作中经常出现的不规情况，***同志结合公司实际情况，完善了《督查督办工作制度》、《职工奖惩制度》、《车辆管理条例》等一系列规管理文件，改进了工作作风，提高办事效率，促进各项工作任务的全面完成。
三、脚踏实地，默默奉献从事行政工作以来，***同志一直把搞好本职工作，为大家分忧解难作为自己的追求目标。
因此，她一直以律己，不怕艰苦，对工作细致安排，有条不紊。有时为了及时完成一份公
文，自愿放弃节假日休息时间，加 页脚
.班加点。***同志为人诚恳，团结同事，待人接物和善勤快，无论是公司领导或同事来找她办事，不管大事、小事，私事或公事，她都坚持高效、全的原则，认认真真地把份份外的每件
事情都办好。
这就是***同志，一位普通的共青团员，一位平凡的行政员工，她在她平凡的岗位上闪耀
着她不平凡的光彩，她正把她有限的生命融入到自己热爱的事业中。篇5：人事文员事迹
人事文员先进事迹
当大家每个月准确无误地领到自己的工资时，或不曾想到，在每一笔工资 页脚
.发放的背后，凝聚着人事文员的辛勤和汗水。面对着枯燥、繁琐的考勤管理工作，她把一位女性所具有的吃苦耐劳，做事认真细致，乐于奉献，优良品质深深地镌刻在工作岗位上。她的这种精神尤
其难能可贵，其精神力量像金子一样熠熠生辉，并无时无刻不在影响和感染着围的同志。
她就是人事管理先进工作者----用操守把制度关的xx公司人事文员某某。
一、主动学习，提高专业技能，增强人事工作业务能力。
万事开头难。页脚
.2015年1月，xx公司成立之初，人事档案管理工作还尚未完善。时逢整个xx区进行人事架构改革、工效
挂钩、新员工转正等新人事工作，任务重、时间紧，对于她是一个很大的挑战，但是她倒觉
得这是一个认识新公司、了解新公司、熟悉新公司的好机会，是一次学习的好机会。她利用
各种时机了解工作情况，谦虚请教同事，出色的完善了人事系统、人事档案管理工作及考勤
管理工作，赢得了领导和同志们的信任。起步的顺利并没有让她对自己的 页脚
.工作满意，她意识
到自己在人力资源专业知识上的欠缺。她买来人力资源专业书籍以及劳动法律法规，为自己
充电。仔细的研读，并把相关的政策、制度按照工作的需要作成卡片或摘录、粘贴到备忘板
上，以备工作时急需。
二、立足本职，格要求，尽心尽力做好本职工作。
人事工作要求细致谨，需要审
核各类人事数据、信息，进行汇总核对，为领导提供准确的人力资源数据资料。作为人事文
员，她深知人的事情，事事无小事 页脚
.的道理，千头万绪，如果信息失真，会对各路的管理带来
不可估量的损失，即确保信息准确无误，是管理的头等大事，也是她工作的难度所在，但只
有这样才能体现其人事管理工作的深刻意义！为了干好这份工作，在有限的时间完成最多的工作，她不知牺牲了多少休息时间。努力钻研，掌握新知，迅速
提升工作能力，从而有了过硬的本领，战胜了一个个的困难，完成了一个个艰巨的任务。加
班加点，默默奉献，虽然没有惊天动地的业绩，也没有耀眼夺目的光环，页脚
.但凭着一颗爱岗敬
业的心、锐意进取、无私奉献的满腔热情和对人事工作的热爱与执着追求，在这个全新的、且工作量大富有挑战性的岗位上一直默默奉献着。
三、端正修养，用操守把制度关。
作为一名基层人事文员，工资管理是她的核心工作。人事工作中的考核、任免、奖励、惩戒等多面的工作，最终都会反映到工资工作上来，其政策性强、情况复杂是工资管理工
作的一个显著特点，这就要求我们必须充分认识工资工作的重要性和肃 页脚
.性，认真格执行
政策，对工作负责、对他人负责、扎扎实实地开展工作。工资管理工作的重要性和肃性在敬业精神的驱动下，在工作上表现出来的就是做事细仔、负责，任违反工资政策的事，都
别想从她的眼皮底下溜过去。当“急、难”任务摆在面前时，当工作和家庭发生矛盾和冲突
时，一个没有奉献精神的人，是难以胜任这项工作的。而她就是在这个岗位上，精心地演绎
着自己的美丽人生，把一份平淡无奇的工作干得有滋有味、有声有色。今 页脚
.后的工作依旧是繁
忙，任务也是艰巨的，但是她决定，无论遇到多大的困难，都要无所畏惧，脚踏实地，圆满
完成各级领导下达的任务，奉献她的力量。
页脚
第2篇：消防文员先进事迹
---了更好的完成上级下达的工作，她经常加班加点，并制定详细的周工作安排、日工作目标，并随时根据情况的变化调整工作安排。XXX同志在实际工作中为自己定下了一个服务标准，即一切着眼于人民，一切为了人民，以大队参谋为榜样，以群众能拥护、赞成、支持、满意为标准去工作，从群众满意的事做起，从群众不满意的事中去改进工作，努力搞好自身形象建设，凡来办理手续的，只要符合条件能一次办完，决不让群众跑第二次。不能办理的，耐心解释说明原因，待手续齐全和条件符合后，立即办理。牢固树立人民公仆的思想意识，踏踏实实地为人民服务，使到消防大队办事的单位和群众切实感到公正、文明、便捷、高效。
严格执法，严于律己，大公无私方显青春风采消防工作的社会性决定了所接触的人和事的多面性、复杂性，虽然只是一名文职人员，但是XXX同志能够严格按照党纪、政纪和各种廉政规定约
2---火灾隐患应该如何整改，他都心中有数。
一、加强政治理论和业务知识学习，全面提高自身素质
从到消防部队的那一天开始，XX就深知自己对于消防工作是个门外汉。尤其是消防业务方面的知识，自己更是一窍不通。为了适应部队的工作，他在积极参加部队统一组织政治业务学习的同时，充分利用一切可以利用的时间用于学习。自从正式开始担任消防文职雇员工作以来，为了使自己真正学好用好业务，他充分发挥自己在的主观能动性，同时勤奋学习，不断地通过书本、网站、实践等多种途径，熟悉消防执法业务相关的安全法律法规、技术规范，有些重要的章节更是背得滚瓜烂熟。参加工作以来，经他手办理的各种材料数以万计，但从未出现过技术层面的失误，充分体现了作为一名文职雇员的过硬业务素质。
二、热情服务，作好人民的公仆
虽然XX同志只是一名文职人员，4---名文职人员，但是在跟随防火干部进行消防监督检查过程中，经常有人请吃请喝。XX同志能够严格按照党纪、政纪和各种廉政规定约束自己，坚决纠正自身存在的一些问题，堂堂正正做人，踏踏实实干事，坚持作到八小时以内看工作，八小时以外看形象。2011年11月中旬，在“清剿火患”战役过程中，XX同志检查到辖区一家大酒店，发现该酒店在没有申请的情况下私自进行装修，并且所采用的装修材料不符合消防防火标准，便当场责令其停工，并依法对其进行查封。当晚，该酒店的负责人就邀请XX同志“聚一聚”，XX同志婉言拒绝。之后，该酒店负责人又辗转找到一位领导前来说情，XX同志将相关法律和相似的火灾案例列举出来，晓之以情、动之以理，给领导和该
酒店负责人讲明利害。酒店负责人听后，猛然醒悟，当场表示认识到了自己的错误，一定好好的配合工作。XX同志就是这样，要求自己作到“三管”，管
6---
某人同志能从严要求、规范工作，对于管理业务上的知识虚心求教、刻苦学习，很快从不懂
成长为一名高素质的业务员，在综合办人员紧，业务量大的情况下，自觉自愿地加班加点地
努力工作，做到了有计划、有标准地工作从而全年经过她所办理的业务工作受到领导和同志
们积极肯定和赞扬。
二、自觉遵守企业各项规章制度，按公平，按原则办事 在综合办工作需要做许多外协招
待，联络工作，处理每一件事其影响是与企业发展有着直接的关联，某人同志在这方面十分
注重自己的一言一行，高规格严要求自己，无论是从保密制度上，还是工作态度各方面都为
办公室工作人员留下了深刻的影响。
三、努力钻研业务技术，提高自身
8---而奉献出自己的一
份力。
某人
年月日篇2：办公室人员先进事迹材料默默耕耘
浇灌激情
—-定兴县人力资源和社会保障局赵威同志先进事迹材料
赵威，男，1981年10月出生，中共党员，现于定兴县人社局办公室从事文秘
综合工作。自该同志参加工作以来，时时以一名优秀党员的标准要求自己，坚持以提高自身
素质和能力为基础，干一行、爱一行、钻一行，兢兢业业做事，老老实实做人，尽职尽责，任劳任怨。特别是从事文秘工作三年多来，他不图名、不计利，默默奉献，精益求精，以过
硬的文字功底和诚实厚道的为人，在平凡的岗位上挥洒着青春与激情，赢得了领导和同志们的好评，表现出了一名共产党员应
10---
色，他把学习作为提高自身素质的有利武器，充分利用业余时间，报考中央电大的学历晋升
学习。几年来，他深入系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、社会主义市场经济
等理论知识，不断地武装头脑，增强对当前社会主义市场经济出现的新情况、新问题的分析能力。努力提高自身综合素
质，以适应工作需要。同时，坚持在实践中学习，在工作中提高，把每项工作都当做对自己
素质和能力的检验和挑战，进一步增强了对实践的认识和感知能力，努力做到了理论与实践的结合，在学习中增强了迎接挑战问题的本领。
二、创新思路、把握规律，在服务领导决策中体现了党员的开拓性。 基层工作涉及面宽、思想性强，从事综合文秘工作要求相对较高、难度相对较大。
12---
今年我局开展的对全县人才状况进行调研过程中，他能够积极深入走访教育、卫生、农牧、工促等全县重点企事业单位，协助相关科室所撰写的《定兴县人才工作调查与研究》的调研
报告，数据详实、分析到位、建议合理，为上级部门准确把握全县人才情况提供了重要参考，受到了局领导的充分肯定。在年初全市组织的”三为学习大讨论”活动中，他能够积极主动
创新活动载体，以新颖的活动形式和鲜活的文字汇报，成为我县迎接市检查组的样板单位，在增强全局干部职
工宗旨意识、纪律意识和奉献意识的同时，我局的经验和做法，也受到了来访的市县领导的高度赞扬。
三、埋头苦干、任劳任怨，在敬业奉献中树立了党员的良好形象。在办公室从事文秘综合工作，无职无权，既辛
14---实效”的原则，不断加强我局信息工作的上报力度，有效增强了信息工作的参谋服务功能，并连续两年被评
为全县政府系统信息工作先进个人。在年终岁尾时期，面对上级部门各项检查工作，他更是
发扬不分昼夜，连续作战的精神，起草领导讲话、局务信息、工作汇报等各种综合材料，做
了大量基础性工作。面对苦与累，他从没向领导提出过非分要求，讲过任何条件和报酬；担
子很重、压力很大，但他从没有懈怠、苦恼、烦躁过，从没有降低过工作要求和标准，始终
保持旺盛的斗志和良好的精神状态，以实际行动展示了一名优秀共产党的应具备的思想觉悟
和优秀品格。
四、宽以待人、严于律己，在朴实无华中诠释了党员的无私胸怀。做为一
16---益求精的敬业精神，甘于清贫的奉献精神，不断进取的创新精神”，力求工作的高标准，默默奉献，无怨无悔。在生活上，不慕奢华，艰苦朴素，从
来没有打着领导的旗号为自己谋求私利，时刻维护领导和自身的形象。三是搞好传帮带。在自己努力工作的同时，认真搞好传帮带，把自己工作中的经验、教训传给新同志，互帮互学，在一些工作上，给予新同志力所能及的指导，使少走弯路，尽快适应新形势，提高办文和综
合协调能力。
2011年5月31日篇3：消防文职雇员先进事迹材料 消防大队文职雇员优秀党员先进事迹
xx，男，x族，x年x月出生，2006年10月参加工作，现就职于xx消防大队，担任防
火办文职雇员。六年来，为了辖区消防安全，他伴随防火参谋走遍了辖区所有的建筑工地和
18---种材料数以万计，但从未出现过技术层面的失误，充分体现了作为一名文职雇员的过硬业务素质。
二、热情服务，作好人民的公仆虽然xx同志只是一名文职人员，工作时间外完全没人要求他加班。但是，为了更好的完
成上级下达的工作，xx同志经常加班加点，并制定详细的周工作安排、日工作目标，并随时
根据 情况的变化调整工作安排。xx同志在实际工作中为自己定下了一个服务标准，即一切着
眼于人民，一切为了人民，以李隆同志为榜样，以群众能拥护、赞成、支持、满意为标准去
工作，从群众满意的事做起，从群众不满意的事中去改进工作，努力搞好自身形象建设，凡
来办理手续的，只要符合条件能一次办完，决不让群众跑第二次。不能办
20---情况下私自进行
装修，并且所采用的装修材料不符合消防防火标准，便当场责令其停工，并依法对其进行查
封。当晚，该酒店的负责人就邀请xx同志“聚一聚”，xx同志婉言拒绝。之后，该酒店负责
人又辗转找到一位领导前来说情，xx同志将相关法律和相似的火灾案例列举出来，晓之以情、动之以理，给领导和该酒店负责人讲明利害。酒店负责人听后，猛然醒悟，当场表示认识到了自己的错误，一
定好好的配合工作。xx同志就是这样，要求自己作到“三管”，管好自己的嘴，管好自己的手，管好自己的腿，从小事作起，从自身作起，树立了正确的世界观、人生观、价值观。因
此自参加工作以来，在执法过程中xx同志从无违法乱纪行为。xx同志在担任xx大队文职雇员以来，兢兢业业，22---立了坚定地为党、为人民勤奋工作的信念，严格
遵守公司各项规章制度，坚持利用业余时间读书看报，强化思想修养，努力与党的方针、政
策以及公司的战略目标保持高度一致。除此之外，该同志还积极学习、更新“公文写作”、“公
文处理规范”、“培训技能”等多项专业知识，并结合工作实践，钻研业务，进一步完善自身的思想体系和知识体系，努力提高业务水平和工作能力，从而强有力地保证了其顺利、高效
地完成了公司交与的任务和赋予的职责。
二、爱岗敬业，尽职尽责办公室是公司各项工作顺利运转的协调枢纽，这一性质决定了办公室工作千头万绪，任
何一件小事如果处理不好，都可能引发矛盾。作为行政办公室的一员，***同志知难而上，24---
培训工作是企业管理工作的重中之重。为提高公司员工的业务技能和工作水平，作为培
训主管，***同志针对不同岗位、不同层次的人员需求，多渠道、多形式地开展培训工作。2008
年，共组织培训13次，其中外培8次，内培5次。4月份组织召开了各部门培训座谈会，听
取部门人员对培训工作的建议和意见，开阔了思路，为下一步搞好培训工作奠定了基础。并
定期组织公司兼、专职驾驶员学习驾驶技能和车辆安全知识，逐步形成在工作学习、在学习
中提高的良好氛围。4月和10月组织部份员工参加了户外拓展训练，在培养员工组织协调和
分工协作能力的同时增强了团队凝聚力，拉近了距离，增进了感情。培训完成率达到了95%，培训合格率达到了100%。为保障公
26---
事情都办好。
这就是***同志，一位普通的共青团员，一位平凡的行政员工，她在她平凡的岗位上闪耀
着她不平凡的光彩，她正把她有限的生命融入到自己热爱的事业中。篇5：人事文员事迹
人事文员先进事迹
当大家每个月准确无误地领到自己的工资时，或许不曾想到，在每一笔工资发放的背后，凝聚着人事文员的辛勤和汗水。面对着枯燥、繁琐的考勤管理工作，她把一位女性所具有的吃苦耐劳，做事认真细致，乐于奉献，优良品质深深地镌刻在工作岗位上。她的这种精神尤
其难能可贵，其精神力量像金子一样熠熠生辉，并无时无刻不在影响和感染着周围的同志。
她就是人事管理先进工作者----用操守严把制度关的xx公司人事文员某某。
28---策、制度按照工作的需要作成卡片或摘录、粘贴到备忘板
上，以备工作时急需。
二、立足本职，严格要求，尽心尽力做好本职工作。
人事工作要求细致严谨，需要审
核各类人事数据、信息，进行汇总核对，为领导提供准确的人力资源数据资料。作为人事文
员，她深知人的事情，事事无小事的道理，千头万绪，如果信息失真，会对各路的管理带来
不可估量的损失，即确保信息准确无误，是管理的头等大事，也是她工作的难度所在，但只
有这样才能体现其人事管理工作的深刻意义！为了干好这份工作，在有限的时间内完成最多的工作，她不知牺牲了多少休息时间。努力钻研，掌握新知，迅速
提升工作能力，从而有了过硬的本领，战胜了一个个的困难，完成了一个
30---
敬业精神的驱动下，在工作上表现出来的就是做事细仔、负责，任何违反工资政策的事，都
别想从她的眼皮底下溜过去。当“急、难”任务摆在面前时，当工作和家庭发生矛盾和冲突
时，一个没有奉献精神的人，是难以胜任这项工作的。而她就是在这个岗位上，精心地演绎
着自己的美丽人生，把一份平淡无奇的工作干得有滋有味、有声有色。今后的工作依旧是繁
忙，任务也是艰巨的，但是她决定，无论遇到多大的困难，都要无所畏惧，脚踏实地，圆满
完成各级领导下达的任务，奉献她的力量。
第3篇：消防先进事迹
消防先进事迹材料
青年岗位能手事迹材料（2016推荐版）如果说生命是一艘船，工作则是这艘船上的帆。如果说生命是一支歌，工作则是这支歌的旋律。有人把工作当作谋生的手段，有人把工作当作创业的平台，也有人把工作当作生命的负担。而他，则把工作当作一种幸福，把工作当成一
2016大学先进团支部事迹材料 机检ｘｘ班的画卷，因为有38双手的描绘更加绚丽多彩，这个美丽的家，因为38颗心的营造，愈发可爱和温馨，他们来自五湖四海，为了青春的理想走到一起，他们就是这朵奇葩的花瓣，每一片都不可缺少，每一片都流光溢彩。（一）团支
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2016大学优秀学生干部事迹材料 郭文钦同学自20ｘｘ年进入大学以来严格遵守学校的各项规章制度，乐于帮助同学，关心他人，在各方面表现突出，能起到模范带头作用，是班级学院管理干部的骨干力量，学校成绩在本专业一直保持着较高的水平，是同学们心中的1 好干部
先进个人事迹材料（2016推荐版）胡国庆，男，汉族，中共党员，19ｘｘ年9月出生，湖南湘潭人。湖南农业广播电视大学毕业，畜牧科学技术指导员。现任湖南省湘潭市雨湖区长城乡动物防疫站站长。19ｘｘ年参加工作，在长城乡兽医站从事动物防疫和诊疗工作。20ｘ
2016个人先进事迹材料范文 常子友，男，中共党员，19ｘｘ年进入质监系统工作，现任山东省质监局机关党委专职副书记。历任省质监局人事处副处长，聊城市质监局党组书记、局长，省质监局许可证办公室主任、省质监局机关党委专职副书记等主要工作岗位。参加质监
第4篇：先进事迹优秀消防先进事迹
优秀消防先进事迹
刘xx，男，汉族，____年5月出生，xx人，预备党员，高中学历。现任xx省消防总队x支队x中队，一级士官警衔。
刘xx同志，一次优秀士兵，一次“三争优”获得者，三次嘉奖。参加过很多社会抢险救援和灭火救援活动。
自入伍以来，思想稳定，力求上进，能够不断加强政治理论学习，关心国家大事和国际形势发展。在思想和行动上与组织保持一致，同时能够本着爱岗位，爱消防的热情，努力学习，刻苦钻研业务，工作训练高标准，严要求；并很好的完成上级交给的各项任务。
勤学苦练，刻苦钻研。“当兵不习武，不算尽义务。武艺学不精，不算合格兵”。作为一名消防战士，专业就是武艺。XX年4月在参加x省铁人对抗赛中取得了较好的成绩，再次集训期间，由于每天大强度的训练长跑，导致左腿韧带拉伤和半月板损伤。但是该同志通过简单的休息后，马上又投入到训练中。同年8月又一次参加全省消防业务技能大比武，在比武场上他攻破一道道难关，在综合救助救人操中他不怕苦，不怕累。用自己的实力证明了自己，并取得了较好的成绩。在当兵期间它能够时刻牢记学好武艺，不断提高自己的业务水平的重要性。随着时间的推移，对部队的生活和业务知识都有了基本的了解和熟悉。但他能意识到部队的性质和工作的需要。如果没有过硬的业务技能是不可能胜任本职工作的。所以，他将自己所学所知的应用到实际工作中，切实提高了自己的业务水平，武装了自己的头脑。
今年在参加全国业务技能的训练中，该同志由于项目的特殊，长期训练导致腰肌劳损和腰间盘突出，他不怕流血流汗，艰难刻苦努力奋进，样样表现都屈居人前，在主攻综合救助救人操中，他时常遇到很难解决的问题，每次他都能冷静下来去钻研，每一个动作，每一个细节，力求做到完美。在以后的工作训练当中，戒骄戒躁，谦虚谨慎，讲原则，守纪律，顾全大局，争取更大的进步，为消防部队事业献出自己的微薄之力，做出更大贡献。
第5篇：先进事迹先进消防支队事迹
先进消防支队事迹材料
xx市消防大队现有官兵x人，其中干部x人，士兵x人，执勤消防车辆x台，担负着xx市防灭火和综合应急救援工作任务。为进一步巩固xx市良好的消防安全工作环境，全体官兵齐心协力、锐意进取、努力工作，圆满完成了各项消防工作任务。大队连续8年被消防总队评为基层建设先进单位标兵，XX年被公安部评为基层建设先进单位，消防监督执法工作连续6年被总队评为先进单位，XX年消防监督工作以全省第六名的成绩被总队评为执法示范单位。
强化管理，实现部队建设正规化。
xx大队党委发扬求真务实、开拓创新的作风，紧紧围绕班子建设、政治教育、三项建设等重点开展各项工作，使部队管理又上了一个台阶。为确保部队高度安全稳定，大队制定出台了加强队伍安全管理的六项规定，扎实推进“安全双百日竞赛”活动。一是严禁行政车辆擅自离开营区、辖区；二是严禁违规违禁驾车和擅自拆挂部队车辆牌照；三是严禁非工作需要将行政车辆停靠在宾馆、酒店和娱乐、休闲、垂钓等营业性公共娱乐场所；四是严禁非工作需要着制服外出或出入营业性公共娱乐场所；五是严禁私自外出游泳、宵夜和进营；六是严禁违反操作规程操作器材装备和训练。通过层层签订责任状34份，健全各级安全组织，落实安全制度，把安全工作作为部队管理教育工作的重中之重抓紧、抓实、抓好。大队安全领导小组每季度、中队安全小组每月对部队内部进行安全分析和安全检查，严格贯彻“预防为主、防治结合”和“谁主管、谁负责”的原则，严格执行消防部队预防行政责任事故有关规定，认真抓好各项安全措施的落实，及时消除不稳定因素，确保“五查五防”措施落实和“五无”目标的实现。
强化训练，实现灭火救援攻坚化。
大队本着从提高全体官兵的身体素质和业务素质入手，全员参训，组织部队适时进行夜间实战灭火演练和侦察、救生、灭火、供水、破拆、排烟、堵漏等技能训练。积极组建应急救援队伍，共参加应急救援作战行动15次，抢救人员156人，疏散人员413人，抢救财产总价值达1200多万元。XX年6月29日，202国道二井镇路段发生重大交通事故，大队官兵紧急出动，在公安、交警、医疗卫生等部门的配合下，仅用10分钟，就将5名被困人员成功救出。XX年7月16日，xx市四道街高层住宅楼电梯发生故障，致使4人被困。大队迅速出动应急救援攻坚组，队员背负40公斤重的救援器材仅用3分钟就爬上10楼，将全部人员成功救出，无一伤亡。11月12日全省公安消防县级综合应急救援队伍建设现场会在我市隆重召开，省政府应急办、省消防总队领导，全省各地级市应急办、消防部队领导，及省森工消防支队，省农垦消防支队领导参加了现场会。与会人员首先参观了应急救援大队建设成果，现场观摩了综合应急救援演练。总队冷俐总队长在讲话中对我市公安消防综合应急救援队伍建设工作给予了高度评价。他说，通过参观xx市应急救援大队建设成果，观摩xx市综合应急救援现场演练和听取xx市政府经验介绍及xx市应急救援大队的经验介绍，可以看出，xx市对应急救援队伍建设工作高度重视，充分履行政府职能，措施得力，舍得投入，公安消防部门职能突出，工作取得了明显成效，尤其是综合应急救援演练，要比预想的效果好很多。他说，要把黑河经验、xx模式在我省应急救援队伍建设工作中推开、叫响。
强化监督，实现消防执法规范化。
大队本着从主动监督着手，全面实施各项消防安全专项治理，重大火灾隐患圆满销案。XX年，检查消除各类火灾隐患169条。5家重大火灾隐患单位圆满销案。积极推进社会消防安全“防火墙”建设，全面对各乡镇、街道和社会单位进行考评，落实政府工作四项责任。加强人员密集场所消防安全管理，使人员密集场所“四个能力”建设达到100%。为xx市通北镇及62个行政村配备消防车辆和手台机动泵60余台套，夯实农村火灾防控的“四个基础”。对所有监督员和派出所民警进行集中培训，提高消防监督管理的“四个水平”。近几年，消防监督工作取得了优异的成绩，火灾形势呈逐年下降趋势。
强化装备，实现装备器材现代化。
装备建设是消防工作的基础，大队积极协调市政府加大基础设施建设的投入，市政府投入160余万元为消防大队新建一座600平方米多功能消防训练塔，扩建车库近400平方米，在庆华区新建消防水鹤1处。投资200余万元购置大吨位消防车2台，抢险救援车1台。
第6篇：消防文员事迹
消防大队文职主要事迹
姓名，性别，名族，XXX年XX月出生，XXXX年XX月参加工作，现就职于XX公安消防大队担任防火办文职雇员。从到消防部队的那一天开始，就深知自己对于消防工作是个门外汉。尤其是消防业务方面的知识，自己更是一窍不通。为了适应部队的工作，她充分利用一切可以利用的时间用于学习。自从正式开始担任消防文职雇员工作以来，为了使自己真正学好用好业务，她充分发挥自己在的主观能动性，同时勤奋学习，不断地通过书本、实践等途径，熟悉消防执法业务相关的安全法律法规、技术规范，时刻为了作为一名优秀的文职雇员而努力。
XXX同志只是一名文职人员，但为了更好的完成上级下达的工作，她经常加班加点，并制定详细的周工作安排、日工作目标，并随时根据情况的变化调整工作安排。XXX同志在实际工作中为自己定下了一个服务标准，即一切着眼于人民，一切为了人民，以大队参谋为榜样，以群众能拥护、赞成、支持、满意为标准去工作，从群众满意的事做起，从群众不满意的事中去改进工作，努力搞好自身形象建设，凡来办理手续的，只要符合条件能一次办完，决不让群众跑第二次。不能办理的，耐心解释说明原因，待手续齐全和条件符合后，立即办理。牢固树立人民公仆的思想意识，踏踏实实地为人民服务，使到消防大队办事的单位和群众切实感到公正、文明、便捷、高效。
严格执法，严于律己，大公无私方显青春风采消防工作的社会性决定了所接触的人和事的多面性、复杂性，虽然只是一名文职人员，但是XXX同志能够严格按照党纪、政纪和各种廉政规定约束自己，坚决纠正自身存在的一些问题，堂堂正正做人，踏踏实实干事，坚持作到八小时以内看工作，八小时以外看形象。
XX同志在担任XX市公安消防大队文职雇员以来，兢兢业业，勤于工作，配合防火干部圆满完成大队防火的各项工作。XXX同志牢固树立执法为民的思想、热情服务，树立了消防部队的文明形象，为推动消防工作社会化进程，促进地方经济发展和社会稳定作出了积极的贡献！
第7篇：事迹：消防大队先进事迹
.页眉.事迹材料范文：消防大队先进事迹材料
**县消防大队在落实消防总队《三年规划》目标的第一年中，各方面的建设有了一个质的飞跃，大队在总队落实党的民主集中制试点及先进单位建设中，又是枝繁叶茂，得到了上级的好评和肯定，这一份份荣誉和成绩，凝聚着大队长叶兴泉这位大队领头人的一滴滴汗水，一份份辛劳。叶兴泉同志表面看性格内向，不温不火，文质彬彬，实质上干事情风风火火，雷厉风行。在困难面前，他没有退缩，在荣誉面前，他没有自满，短短一年时间，他带领大队全体官兵迅速走出困境。
求己务全责己务严XX年5月，叶兴泉同志从支队营房科长调任**县消防大队政治教导员，此时的叶兴泉对政工实践经验、政工业务理论都较贫乏。然而，一向对自己求全责备，不以自己的经验不足而退缩，上任后，他没有急于在大队“放火”，而是关进房间“点灯”。叶兴泉针对自己理论功底不扎实，党务工作经验缺乏的实际，买来大量伦理、政治、法律、政治思想工作等书籍，抓紧业余点滴时间，刻苦阅读理论，努力钻研政工业务。叶兴泉同志非常用功，经常加班加点，一盏孤灯亮到深夜。还能虚心向别人请教，做到不耻下问，叶兴泉认为，现在的官兵文化素质较高思维活跃，对新知识的渴望和接受能力很强。作为一个基层的政治教导员和带兵人，没有丰富的科学文化知识和较扎实的理论功底，政治工作就会疆化和教条化，要搞活政治教育，做好思想工作只能是一句空话。
叶兴泉对自己的求全责备不但体现在学习上，更体现在工作和生活中，他坚信喊破嗓子不如做出样子。XX年，为了贯彻落实总队《三年规划》建设要求，**县消防大队建设面临困境，部队建设离《三年规划》的发展形势还相差甚远。营房陈旧、装备器材落后、厨房设施差、部队管理松懈等面临着很多要急需解决的问题。十月份他由教导员改任为大队长，上任伊始，他更觉得自己身上的担子重了。叶兴泉个头不高，但他那种力求上进，永不服输的精神让人敬佩。上任后，叶兴泉组织大队党总支“一班人”结合大队的建设实际，对总队党委页脚..页眉.提出《三年规划》的目标进行认真的思考和讨论，寻找如何使大队走出困境的突破口。没有规矩不成方圆？叶兴泉决定实施“软着陆”：从抓大队管理的软环境入手，凝聚官兵的人心，树立官兵的信心，增强官兵的决心。叶兴泉根据“训练、学习、生活、工作”四大秩序，结合部队的有关规章制度，首先制定了严格的《量化评分实施细则》。在考评中，他敢于大胆管理，并将考评成绩与官兵的奖惩利益挂钩。叶兴泉善于采取灵活多样的形式，将官兵管在人情里，暖在心坎上。在强化管理教育中，他更是抓住干部这个关键不放松，他根据党的“十六大”精神，反复组织大队干部对照学习，还注意引导大队党总支和中队党支部一班人经常开展批评和自我批评。在工作中分工不分家，营造良好的交心通气环境，大事讲原则，小事讲风格，很快形成了心往一处想，劲往一处使的团结局面。今年还被总队定为党的民主集中制试点单位。
尽职务忠尽责务诚
**县大队的营房始建于80年代初，经常漏雨，消防车共有三辆，其中两辆已经超期服役了多年，更主要的是没有特种装备器材，无法满足**县大县的灭火救援工作任务，面对营房屋面的翻修、厨房的改造，消防车、特种器材的购置，俱乐部设施的添置等种种困难。然而叶兴泉认为好事多磨。因县里财政困难，光靠大队的正常经费是难以落实《三年规划》的建设标准。在支队还未准备将**县大队列入创“先进单位”计划情况下，他仍带领大队官兵自我加压，走出一条创业之路。为了解决资金问题，叶兴泉及时向县领导汇报了部队的建设和《三年规划》情况，说明了部队消防车的现状等问题。精诚所至，金石为开。之后，县主要领导当场协调解决资金问题，追加解决了消防车购置款35万多元，加上XX年20万元共计55万元。地方领导支持部队建设，我们更要以实际行动体谅政府的困难。叶兴泉是这么想的，更是这么做的。他带领官兵发扬“磨破双手练思想，节约经费建家园”的精神，全身心投入到各项工作当中去。白天黑夜，加班加点，整整用了一个多月，完成了厨房的改造和设施页脚..页眉.添置，完成了大队、中队营房维修和油漆，完成了俱乐部的建设和器材的配置，完成了值班室独立接警台的装置（共投入了6.8万元），完成了晒衣场的建设等。
页脚.
第8篇：事迹先进消防中队事迹
---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合先进消防中队事迹材料
沙井中队现编制四个班，编制人数32人，在编班五个班，在编人数34人，其中干部3人，战士31人，党员12人，团员21人。装备消防车四辆，主要是担负邕城南郊沙井片20平方公里17个重点保卫单位、厂矿、企业、乡村的消防安全保卫任务。
____年，沙井中队在支队党委的正确领导下，以党的十六大精神和邓小平理论为指针，以江泽民总书记“三个代表”精神为依据，围绕支队年度工作部署，全面贯彻支队各项指示精神，立足中队实际，紧密联系新的形势任务、部队建设和官兵思想实际，坚持以部队正规化管理为龙头带动中队各项工作。官兵同心协力，积极工作，认真学习，勇于创新，大胆改革，训练刻苦，搞好安全工作，强化队伍管理，积极发展农副业生产，确保了政治教育、执勤备战、灭火战斗、抢险救援、军事业务、安全管理、后勤建设等各项任务的顺利完成，为保卫国家财产和人民生命安全，为南宁市经济腾飞作出了贡献。年内，沙井中队荣获南宁市“双拥工作先进单位”，一人荣立三等功，七人被评为优秀士兵，二人评为优秀党员，一人获优秀团干，二人获优秀团员，两人考上部队院校，二十七人次获嘉奖。先进事迹如下：
一、从加强党支部建设入手，使“一班人”真正拧成一股绳，促进中队的全面建设（一）坚持支部集体领导，调动“一班人”的工作任务积极性。
年初，中队新一届的支部委员会成立后，按今年工作的主要任务和基本要求，支部“一班人”团结协作，支部委员牢固树立“一盘棋”思想，充分发挥党支部在中
1---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合队的地位和作用。执行党的组织生活制度，加强党员教育管理，规范支部的议事程序，保证重大问题集体研究决定，防止个人和少数人说了算，确保支部决策的民主性、科学性。自觉摆脱私心杂念，认真贯彻落实支队党委的各项指示，工作分工不分家，对支部形成的决议按照分工积极开展工作，认真贯彻落实。坚持落实七项组织生活制度，年内上党课4次，召开民主生活会4次；组织党员学习党纲、党章等有关条文。通过学习教育，加强一班人对做好党支部建设重要性的认识。充分调动了“一班人”的工作积极性。（二）抓好党员骨干队伍，开展群众性的思想政治工作了。
加强了对党员的学习教育，以提高党员思想觉悟、政策水平和工作能力，掌握业务知识、管理知识和技能。经教育学习，党员思想觉悟得到了提高，主人翁精神得到了加强，党员先进性得到了充分的体现，模范作用更加明显。如党员徐加征，处处严格要求自己，带头同错误倾向和违法乱纪行为作斗争，带头完成各项任务，处处做群众的表率，各方面表现突出，成为中队建设中的一根标杆。他积极了解战士思想动态，分析战士产生思想情绪的原因，对症下药，协助干部做好战士的思想转化工作。在中队正规化建设期间，由于日夜劳动，部分同志产生了厌倦情绪，徐加征同志及时靠上前去，要他们以中队建设大局出发，不怕苦、不怕累，克服厌烦情绪。经过他的教育，这些同志抛开了思想包袱，以更高的热情投入到正规化建设中去了。士官刘志斌，调到沙井中队前因犯了错误受过处分，到队后思想顾虑较大，工作积极性不高。中队思想骨干小组积极帮扶，鼓励他正确对待违纪，不要因此事而影响了在今后的成长进步，经过大家的帮助，他工作上终于上了一个新的台阶。严格党员发展，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”、“成熟一个，发展一个”的原则，吸收优秀团员加入党组织，年内
2---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合共有13人向支部递交了入党申请书，1人加入党组织，3名预备党员按期转正，确保了党员队伍稳定。（三）实行队务公开，发挥群众民主监督作用，促进支部自身建设
为加强中队民主监督，采取了发挥群众的监督作用作为党支部建设的重要环节来抓，实行队务公开制度。本着“有利于贯彻执行党纪条规，有利于促进干部廉洁自律，有利于扩大中队民主”的指导思想。通过召开武警委员会、讨论会等办法，征求官兵意见，让官兵对中队的各项工作进行民主评议，发挥官兵的主人翁精神，提高参与中队建设的热情。对于中队建设重大决策、事关官兵切身利益敏感问题和经费物资管理使用情况，如评功评奖、战士学技术、考学、党员发展等工作大都听取和收集了官兵的意见或建议，均由群众推荐，党支部审查决定，中队干部不拉关系，不走“后门”，不搞个人说了算。
二、紧跟时代脉搏，唱好“主旋律”，搞活政治思想教育，锻造官兵的政治灵魂
根据支队思想政治教育方案，结合中队实际制定了年度教育计划，组织全体官兵，深入开展政治教育学习。今年开展了以作风教育、职业道德教育和“三项教育”回头看、党的十六大会议精神等为主的专题政治教育，在教育的方式上通过别开生面的片区教学，采取集中授课、课后讨论、写心得、阅读理论篇目、出板报等形式，使教育活动入脑入心，增强了教育的灵活性和多样性。官兵们充分认识到开展作风教育、职业道德教育及“三项教育”回头看活动的重要性、紧迫性和必要性。通过教育，澄清了许多模糊认识，全心全意为人民服务的宗旨意识明显提高，政治立场更加坚定，大局意识不断增强。并组织实地参观，学身边人身边事等形式进行配合教育。全年共完成52个教育日，官兵参学率达100%，官兵
3---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合的政治理论水平和思想觉悟有了明显提高，收到了较好的教育效果。（一）抓好党支部的理论学习。
今年，沙井中队党支部加强了对党员的理论学习，打牢党员的思想理论根基，校正党员的行为偏差，激发党员的革命斗志，强化党员先进性意识，塑造党员先进形象，紧紧围绕党的十六大会议精神，深入学习邓小平理论，努力提高学习质量和效果。通过学习，全面提高了党支部的“六个能力”，即把关定向能力、谋划决策能力、知人善任能力、统筹协调能力、贯彻落实能力、开拓创新能力。党员做到了思想上有明显提高，政治上有明显进步，工作上有明显转变，纪律上有明显增强。（二）搞好专题教育，着眼于提高官兵思想政治素质
按照支队政治教育计划，组织进行了随机教育、四个教育、作风教育和职业道德教育、“三项教育”回头看、党的十六大会议精神等专题教育。全年共组织专题教育40个学习日，政治教育授课98课时，出黑板报6期，写心得体会96篇，政工干部外出调研1次，组织观看爱岗敬业、反腐倡廉教育影视5次，组织政治教育考试7次，教育面达到100%。通过一系列的教育，激发了官兵的爱国热情，提高了官兵坚定信念、自觉奉献的觉悟，遵纪守法、爱岗敬业意识和光荣感、责任感、使命感、事业心得到了明显增强，收到了良好的教育效果。（三）积极开展经常性思想工作，确保部队稳定
充分发挥中队思想骨干的作用，平时中队思想骨干经常主动找战士谈心，基本上做到“四知”，底数清，情况明，发现情况耐心引导。如战士龙其东，刚到中队，由于年纪小、体质弱、胆子小、吃不了苦，思想跟不上，训练时特别是单双杠项目中怎么都不敢做。中队思想骨干小组了解情况后，指定二班长张亚伟去做
4---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合其思想工作，张亚伟同志多次与他谈心，帮助他认清了工作方向，改掉了坏毛病，在工作中什么都跟别人抢着干，年内还被中队推选参加了汽车驾驶员培训。思想骨干小组每月定期召开思想形势分析会，研究中队内出现的不良倾向，思想动态等，制定帮扶措施。广泛开展谈心活动，把事故苗头消灭在萌芽状态。据统计，中队思想骨干小组全年共与战士谈心190人次，干部与每个战士家庭通信联系1次，解决对中队有影响的事情8次，对中队稳定起到了良好的作用，巩固了政治教育效果。形成了一种大家齐抓共管的局面，保证了“两个经常性工作”的落实。（四）搞好双拥共建工作，开展岗位学雷锋活动
双拥共建工作经常化、制度化、社会化。沙井中队积极主动地向各级党委、政府请示汇报，使今年的双拥工作与正规化建设同步发展，共上新台阶，通过地方政府和地方单位的大力支持，解决了中队的一些困难。扩大了与驻地附近单位的友好关系，经常与共建、友好单位开展篮球、拔河、文艺晚会等活动。如国庆期间参加了某某镇文艺晚会，与外运仓开展了中秋联欢晚会、参加南宁市《安全生产法》文艺演出等活动。认真开展岗位学雷锋活动，据统计，全年与共建单位搞“学雷锋”活动3次，为外运仓库、931仓库、沙井粮库等单位消防培训7次，受教育____多人次，六一学校军训1次，为过往群众修理单车83辆，为群众排忧解难、开门、清除马蜂窝、冲洗地板、推车等好事达35件次，理发86人次、送急重病人到医院1人、义务送水40吨，得到了人民群众的一致好评。并被南宁市人民政府、南宁市军分区授予____年度“双拥工作先进单位”荣誉称号。（五）加强团组织建设
重视加强中队的团组织建设，坚持学习教育和民主生活制度，积极开展团章及有关基本知识学习教育，全年共上团课12次，团民主生活会5次，出宣传黑
5---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合板报5期。年初，根据团支部支委委员缺编的情况，中队及时进行了改选，依据组织程序，挑选出几名思想过硬、作风优良、工作扎实、具有一定组织能力的团员为支委。同时，经常组织团员青年进行团的活动，发挥团员助手作用。年内，1人被评为优秀团干，2人被评为优秀团员，吸收2名青年加入团组织。把推荐优秀团员入党作为一项重要工作来抓，共向党组织推荐1名优秀团员入党，推优率达100%。（六）大力开展文体娱乐活动，陶冶官兵情操、娱悦官兵身心
沙井中队始终把搞好部队文体娱乐活动作为一项栓心留人的重要工程来抓。坚持在每个节假日、双休日都组织进行各种文体娱乐活动。党支部“一班人”根据上级关于加强警营文化建设的有关指示精神，结合中队实际，大力开展“发挥自身优势、跟上时代步伐、紧贴官兵实际，唱响时代主旋律”的文娱活动，让大家在活动中学知识、长见识。春节、五一节、八一建军节等几个重大节日期间，组织官兵进行扑克、篮球、象棋、游园晚会等活动。半年组织一次生日晚会。根据战士迫切渴望成才的实际，组织战士参加两用人才培训。组织官兵参加电脑、厨艺等学习，官兵的素质得到了提高。
三、改革战训工作，全面提高部队实战能力（一）严格军事业务训练，提高练兵积极性, 1、把军事业务训练作为支部的一项中心工作来狠抓落实年初，支队《武警南宁市消防支队____年度执勤业务训练计划》下发后，中队党支部及时召开支委会传达文件精神，研究部署中队的年度训练工作，指定专人制定中队年度训练计划。成立中队训练工作领导小组，由主官亲自挂帅。之后召开军人大会进行动员，通过动员，使官兵明确了今年训练的内容、时间、步骤、奖惩等，组织官兵代表
6---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合在会上表决心，引导官兵端正态度，树立信心。认真抓好《共同条令》的学习贯彻与落实，根据中队实际，科学安排，认真组织学习，保证了人员、时间、内容、质量四落实，充分发挥班长骨干作用，加强队伍行政管理，结合支队关于开展百日安全竞赛活动的要求和官兵学习条令条例规章制度，开展查纪律、查作风，查制度落实的“三查”工作，反复强调纪律、安全工作在部队建设中的重要性，抓好日常养成，严格中队一日生活制度，建立和完善各种规章制度。中队督察小组坚持每天对内务卫生、警容风纪、查铺查哨、请销假等进行检查评比，对违反《共同条令》、一日生活制度、内务卫生、警容风纪等的人员进行批评教育，并将其作为评功评奖的依据，有效地促进了各项工作的开展。
强化训练，加强执勤备战。提高部队战斗力。注重抓好班干教育培训，提高班干素质，从战士中挑选责任心强、政治思想表现好、军事业务过硬、工作能力较强的战士担任正副班长，鼓励开展争当“四有”军人、做优秀班长活动，利用早操等时间集训队列动作，着力提高他们组织指挥管理能力。认真处理好业务训练与政治学习、日常工作的矛盾，确保人员、时间、项目、效果四落实。中队干部坚持跟班作业，如中队长陈振强，与全体官兵一道顶烈日冒风雨，挥汗流血；指导员韦韬把思想工作做到训练场上，哪个战士畏难，哪个战士怕苦，经他点拔，都一一克服；副中队长黄强，在训练场上手把手地教，与战士一起摸爬滚打，起到了带头作用。在业务技能考核中，中队干部勇夺两人五盘80mm水带连接、攀登六米拉梯双人操两项第二名，为战士做出了表率。充分发挥班长、业务骨干作用，切实做好互帮互学，共同提高，对新兵和业务基础较差的同志，由班长骨干包干到人，具体负责，因人施教。如文书黄标，在完成好文书本职工作的前提下，积极参加业务训练，虚心好学，吃苦耐劳，技能和体能考核取得了好的成绩。在7---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合搞好自身训练的基础上，他们还手把手地教新兵和业务基础差的同志。同时，不定时召开业务训练形势分析会，分析查找不足，研究解决的办法、措施等。
支委“一班人”经常深入训练场，细心观察并发动训练骨干了解、发现问题，及时采取措施，及时“加压”，以稳定情绪，激励斗志。具体作法是：开展各类竞赛评比活动，树立标兵，宣传先进；在训练间隙组织小型文体活动，扳手腕、拔河、接力赛、智力小测验，寓教于乐使战士在短暂的休息时间内得到放松。根据官兵的兴趣，开展擒敌技术训练，调动了官兵的训练积极性。
2、严格纪律，科学组训，刻苦训练喜结硕果
严格训练纪律，科学安排训练，规范训练秩序，统一训练动作，按条令要求规范出入列动作。全体官兵顶烈日、战酷暑、挑灯夜战，刻苦训练，喊出了“掉皮掉肉不掉队、流血流汗不流泪”的响亮口号。还利用早操、晚饭后的时间开展小勤练兵等。一年来，共组织士官、第一、二年度兵、驾驶员开展条令及法规、业务基本理论、战伤自救互救、体育训练、技术训练等5个科目45个内容的训练，实施60个训练日。全年共完成了120个训练日，共840个小时。军事业务训练坚持以战斗力标准，立足岗位，突出重点，按纲施训，狠抓规范化训练，取得了明显的成效。在支队组织的条令和业务理论考核中，优秀率达到31%；良好率达到了44%；在体能考核中，取得了优秀率23%、良好率38%、及格率100%的成绩；在技能考核中，有18人夺取名次，52人次成绩达到优秀，34人次成绩达到良好，优秀率23.6%，良好率15.14%，夺取12项名次，团体总分列支队第三名。
8---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合3、抓好“百日安全防事故”竞赛活动。把事故苗头消灭在萌芽状态积极参加“百日安全防事故”竞赛活动，针对过去中队安全管理工作中某些“松”、“散”现象，从增强科学性入手，在安全管理工作中大力提倡敢于碰硬的，鼓励干实的，主动抓难的，使官兵作风纪律有了明显的进步。一是从一字一句入手，反反复复抓条令条例的学习，严格落实支队“条令月”的制度，经常利用饭前、会议等时机进行条令条例内容的学习和巩固。二是从一举一动做起，点点滴滴抓作风养成。我们建立健全中队安全小组，完善、落实各项安全制度。搞好“百日安全无事故”竞赛活动。把人员和动态中的器材装备管理作为重点，大到执行任务人员的确定，小到物品摆放都作了明确规定。要求官兵走路拐弯成直角，两人成行，三人成列，这些已经成为官兵的自觉行动。三是把管理与教育结合起来，坚持把管理和教育有机地结合起来，广泛开展谈心活动，经常和战士的家庭取得联系，始终坚持从“爱”字出发、“帮”字入手，既严格要求，又耐心教育，不滥施惩罚，从而上下感情融洽，中队管理工作保持着良好势头。四是成立安全工作领导小组。小组成员责任心强，发现问题及时处理，把事故苗头消灭在萌芽状态。经常召开安全会议，分析和处理事故苗头，对事故坚持“三不放过”的处理原则，把安全工作落到实处。训练时，都对所有参训人员提出要求，认真细致地检查训练场地和器材的情况，组织清除场地内容易引起外伤的物体，及时修理好破损不牢的器械，在器械运动时指定专人负责保护，沙坑翻松。确实做到了训前有要求，训中有检查，训后有讲评，使安全防事故工作始终贯彻到训练的全过程中。（二）立足消防部队本职，适应群众需要，大力开展灭火及社会抢险救援工作
____年以来，沙井中队处置火灾及抢险救援40次，其中灭火出动15次，出动车辆40辆次，人员178人，先后参加了南宁市浮法玻璃制品有限责任公司冷
9---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合却塔火灾、良种场货车火灾等火灾及化学灾害事故的战斗，共挽回经济损失____00元，为保卫国家财产和人民群众的生命安全，维护社会稳定，促进地方经济的发展作出了自己的贡献。灭火战斗中，中队官兵以“亏了我一个，幸福十亿人”的高尚情操，以国家和人民利益高于一切的坚定信念，发扬一往无前、战胜火魔、战胜灾难的消防精神，面对险情和灾难，将生命置之度外，去挑战灾难，排除险情，战胜火魔。（三）抓好部队经常性管理工作，提高部队战斗力，进一步稳定部队
中队党支部紧紧围绕消防工作的中心任务，始终坚持“按纲建队”思想，认真落实《军队基层建设纲要》，严格按条令条例管理部队，坚持从强化官兵执行条令条例意识入手，点点滴滴、经常不懈地抓养成，在落实上下苦功、下硬功。严格执行《班长考评制度》、《内务卫生管理制度》、《行政管理规定》等规章制度，每天坚持对内务、装备、卫生、警容风纪等进行检查评比，风雨无阻。中队的一日生活制度、室内摆设、官兵言谈基本达到条令化、规范化、制度化；爱护器材装备，消防车库干净明亮，各种战备器材摆放有序、整洁。四、搞好正规化试点和器材装备试点工作
今年2月，沙井中队被确定为基层正规化管理试点单位，在基础差、时间紧、任务重的情况下，中队党支部充分发挥支部的战斗堡垒作用，率领全队官兵团结一心，奋力拼搏，迎难而上，紧紧依靠试点工作组和全体官兵，创造性地开展工作。经过近4个月的艰苦努力，中队面貌发生了巨大的变化，硬件设施建设和基层正规化管理取得了可喜的成效。作为试点中队，中队官兵识大体、顾大局，2月份以来主动放弃了全部的节假日及休息时间，加班加点____多个工时，搬运泥土沙石500多立方，平整菜地120平方米，节省经费开支近万元。一班长徐加征
10---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合患有支气管炎，严重时一天要到医院打三次吊针，但到安排工作时总是抢争第一，带病工作；新兵林志，手臂骨折未痊愈，同志们让他休息，但他总是默默地坚持在劳动第一线；试点期间，中队3名干部和2名士官放弃探亲休假，全身心投入到工作中。
8月份，中队被支队确定为消防执勤器材装备规范化管理试点单位，中队党支部率领全队官兵团结一心，奋力拼搏，迎难而上，较好的完成了此项工作任务。一是改造消防车库。二是改造个人装备放置台，并设置了标签，统一了个人装备的叠放方法和放置的位置。三是制做库存装备器材放置架，粘贴器材标签，对战备、训练器材分架定位存放。四是对消防车辆上的消防设备、器材的放置位置重新调整，并制作了名称标签。对照有关条文，整理出了一整套合理可行的库、室、器材装备管理检查制度和规定，并在实际工作当中认真抓好落实。在器材装备试点工作中，中队共组织15个劳动日，出动官兵225人次，制作、粘贴标签260个，建立健全了消防执勤器材装备管理制度15份。狠抓制度落实，中队的器材装备管理做到了“定人、定物、定车、定位”，得到了上级领导的充分肯定。五、积极发挥后勤管理保障职能，较好完成了后勤保障任务认真贯彻我军“艰苦奋斗、勤俭节约”的原则和“双增双节”方针，注重加强后勤建设，把后勤工作列入重要议事日程，坚持把思想稳定、吃苦性强、专业技术精的人员配到后勤岗位上。立足现有条件，大力发展“双增双节”活动，要求官兵做到“节约一度电、一滴水、一粒米”。严格财务管理，积极响应总队、支队的号召，因地制宜，大力发展农副业生产，改善官兵生活，较好地完成了后勤保障任务。（一）加强对后勤工作的领导，合理使用各种经费。调换后勤不称职人员，加强教育和管理，提高后勤人员素质，发挥经委会作用，严格监督各种经费的开支，做到帐目清楚，按时公布，11---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合在财务开支方面，达到了“三好五无”的标准。坚持经委会对采购物检收制度，积极改善官兵生活，坚持每天对餐具进行消毒，没有发生食物中毒或传染病现象。（二）因地制宜，积极发展农副业生产。根据中队的实际情况，组织全体官兵养猪、种菜，青菜自给率达到了30%。（三）加强车辆和装备器材特别是进口消防车的维修保养工作。对有故障的车辆装备器材，及时组织驾驶员、战斗员自己动手进行维修，确保车辆装备器材的完整好用，全年共为支队节约费用____多元。
