创新能手先进事迹（共6篇）

作者：chenxiangjun | 发布时间：2020-07-26 07:02:03 收藏本文下载本文

第1篇：十佳创新能手先进事迹

----尚xx同志“十佳创新技术能手”先进事迹

尚xx，男、汉族，1984年出生，本科学历，2006年参加工作。几年来，他凭着自己对工作的热爱、对专业的钻研，不断提以科学技术力量推进企业发展。2008年，由他参与开发的3.5万台太阳能路灯生产项目，被国家发展改革委员会确定为“全国十大节能重点工程”项目；2010年，由他带领的科研队伍，研发生产的高效太阳能LED节能灯具，又被国家科技部批准为第一批“科技型中小企业技术创新基金”扶持项目，两个国家级项目的实施，创造直接经济效益3600余万元。近年来，由他研发的新产品、新技术，先后获取国家专利26项，他本人也曾荣获河南省“十大职工创新成果”奖，河南省“科技进步三等”奖及连续多年的新乡市“科学进步二等”奖，公司“技术标兵”、“技术创新能手”和“劳动模范”等多项荣誉称号。

作为一名新时代的青年知识分子，该同志却具备了一般青年人所没有的：吃苦耐劳的工作热情、甘于奉献的高尚情操和持之以恒的钻研精神。2006年他以优异的成绩完成了大学学业，对于今后他的工作岗位和发展方向，他的家人及亲戚朋友都报以美好的憧憬，心想他们引以自豪的儿子，将来一定会在那个大城市的大公司谋取个好职位，从此过上美好的城市生活。最终，令家人不解的是，他却非常看好家乡的企业，毅然决定回村就业。用他的话说：“在家门口，就有这么一个专业既对口又有前景的朝阳企业，我干嘛要舍近求远，我这是进水楼台先得月，羡煞旁人呢！”。

从学校到公司，他深知书本上的理论知识，与实际的生产实践存在一定的差距。为了让自己的技术理论与实际生产很好相结合，他主动要求从基层员工做起，脏活累活抢着干，谦虚谨慎，诚心诚意的请教每位技术职工，从中找差距，找问题，在实际工作中不断提升和完善自身能力。经过一个多月的基层实践，公司就将他调任到“太阳能灭虫器研发中心”，负责更新和提高太阳能灭虫器内置控制器的创新技术。这对他来说既是一次发挥专业技能的好机会，又是一次自我技能的挑战。为圆满成功的完成此次任务，不辜负公司的期望，尚彦伟同志就像上满发条的时钟夜以继日。白天钻到实验室一干就是几个钟头，有时为了进一步论证数据，他还要车间、实验室两头忙。夜间是监测控制器性能、参数的最佳时机，为了掌握第一手数据资料，他经常是在别人休息的时候，他却在实验室定时查看、记录数据，一直到深夜。那段时间，虽然公司离家很近，他却很少回家，经常吃住在公司。

一分耕耘，一份收获，经过一个多月的研发和调试，新一款的智能化控制器成功问世。新型智能化控制器，不仅解决了老控制器易损易坏的缺陷，同时还增加光控+时控、过充、过放保护功能。该控制器的研发成功,提高了控制器的技术含量，降低了产品的损坏率和维修率。仅此一项，每年就为公司创造经济效益30余万元。

2007年，鉴于商彦伟同志的技能水平和工作业绩，公司专门成立了有其负责的技术部，主抓技术攻关，新产品、新技术的开发，配合项目部开发、实施新项目。

技术部刚成立不久，他就接到多家用户反映水淹式太阳能灭虫器在山区安装，换水不方便的技术问题。针对这一问题，尚彦伟同志不远千里、不辞辛苦地到陕西、江苏、贵州等地，进行实地考察，详细询问、听取和记录用户提出的意见和建议，并对此做以终结和分析。根据20多天的调查论证，以及山区引用水难的普遍情况。尚彦伟同志提出在原有水淹式太阳能灭虫器的基础上，开发一种新型号的高压电击杀虫灯。该产品可通过智能化控制器的逆变装置，将蓄电池的直流电逆变升压成3500V以上的高压电流，输送到诱虫灯外面的高压网上，利用害虫的趋光、趋波特性，诱使害虫飞扑到诱虫灯外面的高压网上，一旦害虫虫体接触到高压网，瞬间产生的3500V以上的电压就会将害虫击毙。这一技术的突破，完全解决了用水不便地区的安装使用问题，只需定期用刷子对网面进行清理，既方便又实用。同时又为公司拓宽了产品销售市场。近年来，该产品年销售量达4100余台，创经济效益达1400多万元。

技术研发同时，技术部还担负着联合项目部开发新项目的重担。几年来，在尚彦伟同志带领下的技术部，积极配合公司项目部，累计开发新项目达12项，其中2008年的“3.5万台太阳能路灯研发生产项目”，被国家发展改革委员会确定为“全国十大节能重点工程”项目；2010年的高效太阳能LED节能灯具，被国家科技部批准为第一批“科技型中小企业技术创新基金”扶持项目。为公司的发展创下了不可磨灭的功绩。

一花独放不算春，满园花开才是春。为了让更多的人参与到技术创新中来，尚艳伟同志还与公司10名青年职工签订了技术培养责任书，从掌握技能、生产试验、技术创新、传授知识等方面做好了传帮带，使得“结对”青年职工的知识技能水平有了长足的提高。结对青年职工李文文、王亚辉由于善于钻研，工作出色，如今已经被选拔为电子生产车间的带头人；“结对”职工李尚坤已具备技术和管理方面的优势才能，也由一名主技术员被提拔为售后维修部副部长。据统计，在尚彦伟的带领和指导下，目前已完成的涉及产品开发、生产、材料节支降耗等类技术革新项目已达30多项。

公司产品也先后被授予“河南省名牌产品”、“河南省优质产品”、“河南省十大创新成果奖”、“省科技进步三等奖”和连续两年的“河南省值保站重点推广产品”等多项荣誉，公司也被国家科技部认定为“国家级高新技术企业”。

第2篇：十佳创新能手先进事迹

----尚xx同志“十佳创新技术能手”先进事迹

-12007年，鉴于商彦伟同志的技能水平和工作业绩，公司专门成立了有其负责的技术部，主抓技术攻关，新产品、新技术的开发，配合项目部开发、实施新项目。

技术研发同时，技术部还担负着联合项目部开发新项目的重担。几年来，在尚彦伟同志带领下的技术部，积极配合公司项目部，累计开发新项目达12项，其中2008年的“3.5万台太阳能路灯研发生产项目”，被国家发展改革委员会确

第3篇：技术创新能手先进事迹申报

技术创新能手先进事迹申报材料

××*同志，1961年2月，出生在一个园林世家，父亲是××*公园第一代花匠，他从小就生活在花草丛中，耳濡目染父辈种花育草，使他也很自然地秉承了对花卉的喜爱，尤其是对菊花更是“情有独钟”。三十年如一日，××*同志在自己平凡的工作岗位上，以吃苦耐劳、勤奋努力的工作态度，挑战自我、勇于创新的敬业精神，创业造出不平凡的业绩。他多次荣获全国菊花大赛奖牌、20XX年被评为××*市劳动模范、市技术创新能手和市新长征突击手、区优秀共产党员等荣誉称号。

种菊花--情愿苦和累

1979年10月，他高中毕业后，子承父业成为××*公园的一名普通花卉工人。从参加工作至今，他种了三十年的菊花。在他的眼中，菊花是有生命的灵性之物，需像照顾自己的子女那样细心呵护。平常人都只看见了菊花的美丽、漂亮，并不知道一朵菊花的生长周期不仅需要8个月的时间，而且还要经过一年四季的精心养护和管理。每年十一月份，当菊花凋谢后，他就要对菊花品种进行精心筛选，挑出优良品种进行编号收藏，仔细保管。冬天，他开始为菊花生产准备好肥沃的土壤，而一堆杂土要经过四到五次的挑粪灌溉，还要不断的翻动，经过100多天的沤烂，才能成为菊花生长所需

要的肥沃土壤。

从每年四月份开始，他就进入了菊花种植的繁忙时期，他要陆续扦插不同品种的菊花小苗，然后进行上盆、抹芽、拦头、防治病害虫等工作。尤其是每年的七、八、九三个月，正是炎热的夏季，也是菊花生长的关键时期，为了保证花大、叶肥、杆茎粗，他整天在炎炎烈日下工作，常常被晒得脱掉一层皮。为了避开高温给菊花浇水、施肥、打药，他总是在别人下班回家休息的时候，还得在花圃里劳作，他的工作服每经过一个 XX夏天都会被汗水、粪水和药水沤坏一件。由于常年在烈日的暴晒下工作，热毒使他经常流鼻血、牙疼、脸部肿的老高，不便吃饭、说话。但这么多年来，他从没有在菊花的生长关键时期，休息过一天。

爱菊花--胜过爱自己

几十年如一日的重复浇水、施肥、除草......看似枯燥无味的工作，却丝毫不能有闪失，他常说：“人误花一时，花误人一年”。期间的酸甜苦辣，只有他本人才能品出来。

1998年的夏天，××*遭遇百年罕见的大暴雨，他不顾个人家里进水，每天顶着瓢泼大雨跑到花圃里为几千盆菊花倒水，一干就是五个多小时，干完活后，浑身就向散了架一样，腰酸背疼，连胳膊都抬不起来了。一连十几天下来，他累得吃饭时连碗筷都拿不住。面对妻子的嗔怪，他说：“我与菊花打了几十年的交道，每盆菊花，都负载着我的心血

啊。”

1999年，他应邀参加在昆明举办的世界花卉博览会。此时恰逢老父病危、女儿中考，他无暇顾及。经过三个月的日夜养护，他终于使××*的菊花提前一个多月开花，并培育出灯光荷、小金宝两个优良品种，在博览会上荣获铜奖。

20XX年的盛夏，菊花的蚜虫病泛滥成灾，他采取传统的灭虫方法，可是没有作用。看着菊花叶片上的斑斑黑点，他心急如焚，一连几天吃不下，睡不安。一日，他又在烈日下观察蚜虫的生长情况，不知不觉二个多小时过去了，看着浑身是汗的他，同志们担心他中暑，叫了几次，他都没有听见，最终菊花的蚜虫病在他忘我的工作下解决了。由此，他 “花痴”的别名不胫而走。

是的，他确实为了菊花犯“痴”。为了了解菊花的生长习性，多少个夜晚，他守在花房里仔细观察菊花的生长过程;为了菊花，他每次出差都注重向同行请教，不断收集优良品种;为了菊花，他毅然放弃高薪不言悔;为了菊花，每次参加全国菊花大赛，在寒冷的夜里，他独自一人披着大衣，守着菊花在布展现场过夜;还是为了菊花，他不断挑战自我，向更高的菊花艺术盆景进军。

养菊花--菊艺盆景成“一绝 ”

在二十几年的菊花种植和养护管理中，他逐渐摸索和总结出了菊花的生长规律。但他不满足于现状，向自己提出了

更高的要求，超越前人、挑战自我。此时，菊花在他眼里，是一种承载着自然美和艺术美的灵性之物。在培育菊花优良品种的基础上，他决定向菊花艺术盆景领域冲刺。当时，××*在这一领域还是空白。为了实现自己的理想，只有高中毕业的他，又克服重重困难，自行设计菊花艺术作品草图，并将美术、工艺、盆景、观赏等融为一体，将大自然的美凝聚在自己的作品中。他说：“菊花艺术作品本身就是一首立体的诗、无声的画，它融入了大自然的精髓。”经过几年的努力，现在他创作的菊艺盆景或刚劲挺拔、或阴柔秀美、或古朴沧桑、或轻快明朗，无不给人以美不胜收的感觉。20XX年，他作为××*市的唯一代表，参加了在南京举行的全国菊花艺术评比大赛，其创作的菊艺盆景《飞流直下》，荣获二等奖;20XX年在上海举行的第八届菊花艺术大赛中，他创作的菊艺盆景《秋林牧归》荣获金奖。20XX年在无锡举行的全国第九届菊花艺术大赛中，他的作品《塞外秋风》、《层云叠翠》再次获得金、银奖。他受××*市园林局的委托，精心栽培的百个菊花品种，在南通举办的全国菊花展上，荣获全国特别奖。

他说：“我国古代著名诗人陶渊明曾经写下了‘采菊东篱下，悠然见南山’的千古绝句，我不是诗人，也不会写诗。但我会用我的双手，种出更多更美的菊花，向我们伟大祖国60华诞献礼。”

第4篇：县创业创新女能手事迹先进事迹资料

县创业创新女能手事迹材料第2页先进事迹材料大全

2010年6月，我正式创办了大爱家政服务中心。“大爱”这个充满温馨的名字开始走向桓台家政服务市场，闯进了人们的视野，并逐步深入人们的心中。

创业初期，首先是对服务人员进行专业技能培训，制定了公司的服务宗旨和服务理念，“不培训不上岗、不查体不进家、不签合同不派工、不验收不回访不发薪。在成本开支上精打细算，业务一个一个的寻找，经验一点一点的积累。为了打造“大爱”家政的服务品牌，坚持以人为本、诚信经营的方针，要求所有服务人员每朝每日讲信誉，家家户户讲质量，时时刻刻讲安全。对客户的每个要求和询问都做到有问必答，想客户所想，急客户所急，竭尽全力为客户提供优质服务。为此，我们开展了星级服务评比活动，恪守“优质服务，用户至上”的原则，对每一位派出的服务人员实行服务质量跟踪调查，建立客户回执，根据客户的反馈来评定服务人员的服务水平。随着公司的业务越来越多，工作量越来越大，很多企业和单位的保洁业务都放心的交与公司来管理。如XX县中医院、圣洁医院、少海医院、XX县中医院、妇幼保健医院等，这些对保洁要求严格的医院都非常认可我们大爱家政的管理和服务。服务基层和城乡个体的同时，县里很多领导和高层管理人员的家里找育儿嫂、月嫂、护理老人等相关工作的，也都认可我们大爱家政，纷纷来公司签约。

公司成立至今，已从一个只有20余人的家政服务队伍发展到现在拥有300余人，不但满足了千家万户的服务需求，而且还解决了很多下岗职工的就业难问题。前来应聘的家政服务员几乎全是下岗工人和农村失地人员，绝大多数是妇女。刚一开始有些人接受不了家政服务这项工作，认为这是伺候人的活，嫌丢人，我就开导她：咱们凭的是自己的技能和本领挣钱，没有什么好丢人的。况且想要干好这份工作也不是那么容易的，首先要经过专业的培训，合格后要持有“三证”才能上岗，即：上岗证、健康证、专业资格证；并且要统一着装，挂牌服务，凭单作业。记得有一次，有位客户王女士找到公司，需要一个家庭保洁员，王女士有洁癖，所以对卫生标准要求非常严格，拖把上的头发丝要是用手拿掉，都要再次洗手消毒，才可以继续下一项工作，面对客户这样的挑剔，我的员工就打退堂鼓不想继续服务了，我就对她说：细节决定成败，关键在于用心。服务无止境，家政工作没有解决不了的问题，只要服务到了位，也不会有真正难缠的用户。在服务水平上，只要我们追求了，我们做到了，我们的服务就会继续进步，就会更上一层楼。

为改变家政行业“留不住人、培训薄弱”的现状，目前，我正在探索，在公司里实行员工制，就是家政公司和服务员签署“劳动合同”。这样家政服务员和在其他公司一样每月都可以领到公司的“工资”和员工福利。雇主聘请保姆时，只要交上相应的管理费和成交费就可。服务员工资的多少，根据其成为公司正式员工的时间、技能级别和客户的满意度来制定。每月，雇主直接把劳务费打入家政公司的账号内就可以了。“员工制”可能会让雇主增加些许雇佣成本，但“回报”的是更专业、更稳定、经过良好培训的家政服务人员。在公司里，我一直都视自己的员工为“姐妹”，每一天都与她们共同分享彼此的快乐、汗水与泪水，员工们遇到什么困难和问题，都愿意向我倾诉，想想自己曾经历过的艰难日子，对她们也总是尽力提供帮助。大爱家政服务中心就像一个大家庭，大家相互关爱、团结协作、亲如姐妹，以精湛的技术、辛勤的劳动、心贴心的服务，为众多家庭解除了后顾之忧。

我一直坚信，没有党和政府及社会各界的大力扶持，就没有我们公司的今天。所以大爱家政在我的带领下，一直热心公益事业。2011年的清明节，组织员工同县妇联的领导带着煮好的鸡蛋，慰问品走进养老院，挨个走到老人的房间为他们梳头洗脚，陪老人聊天、拉家常，为养老院的孤寡老人送去了温暖。此举经媒体报道，得到了领导的表扬和充分肯定。2012年的五四青年节，在县委宣传部、县文明办、县妇联的倡议下，又组织人力、物力对县城内的车站牌、交警指示牌进行了统一清洗和保养。县文明办相关负责人说，此项活动是深化“我文明，桓台文明”主题实践活动，深入开展志愿者服务活动中的一个缩影，对于积极培育文明风尚，不断提高公民文明素质、社会文明程度和群众生活质量起到了积极的促进作用。2012年夏天，我看到交警在烈日或雨中执勤特别辛苦，就自筹资金买了一批遮阳伞，亲手送到交警执勤的每一个路口，为他们带来盛夏的一丝清凉，桓台交警队为了弘扬这种精神，把视频和报道都发到了淄博公安网上，各级新闻部门也进行了相关报道，在社会上引起了强烈反响，受到广泛好评。大爱家政也因此有了更高的知名度和诚信度。

随着人们生活水平的提高和社会老龄化的发展，下一步我们计划要扩大服务范围，在家政服务上实现创新发展。2014年计划新上一套全国联网居家养老智能呼叫系统，前期已进行了多次考察。该系统涵盖“居家养老呼叫服务平台”、“全方位家庭服务呼叫平台”、“残疾人生活服务平台”和“村民信息服务网络呼叫平台” 四大服务平台，四大服务平台的建设均为省内首创。该系统是一套具有国际领先水平的家庭联网自动呼叫系统，成功的用于家庭服务和养老服务体系建设。“只需用户轻轻一按，剩下的事大爱来办”。呼叫中心全天候为呼叫用户实时、即时提供急救、助残、咨询、家政、防盗报警等涵盖居民生活方方面面的优质服务，客户足不出户就能呼有所应、急有所助、难有所帮。尤其对危重病人更是呵护备至，系统存有危重病人病史、家庭住址、子女通联方式等多种信息，危重病人呼叫后不必在询问和初诊上花费时间；亲人不在身边或本人神志不清者，照样保证在最佳抢救时机内及时救治，大大提高了高危人群的生存率，创造性破解了老人和病残人员实时监护的难题。

几年来，经过辛勤付出，大爱家政服务中心获得了社会各界的良好口碑，也为下岗、失业妇女、农村剩余劳动力等再就业搭建起了服务平台，为她们撑起了一片充满阳光的天空，让她们在找回自信、自尊的同时，实现了人生价值，给家庭增加了一定的经济收入。投身家政行业，能帮助下岗失业的姐妹走上工作岗位，还能为很多家庭解忧，何乐而不为呢？家政服务事关百姓，百姓的事没有小事，细节决定成败，任何事情都从细节做起。选择了家政事业，就是选择了将个人之小爱化作人间大爱，让更多的人感受到阳光般的温暖。

回顾创业的艰辛历程，难以忘怀第一次接到订单电话时的激动，难以忘怀第一次完成任务时的喜悦，难以忘怀县妇联等有关领导来慰问时对我们各项工作的关心和肯定，难以忘怀遇到困难时社会各界给予的支持和帮助，还有姐妹们及服务业主对我们的信任。我深信，只要以诚信对待身边的每一个人和每一件事，加上永不言败的信心和决心，就一定会有更多的业主享受到大爱家政更高技术和心贴心的关爱服务，大爱家政一定会飞向更高更广阔的蓝天！

XX县大爱家政服务部

按：李静从一名娇生惯养的独生女，变成一名养殖业的“全能手”，在其创业的过程中，付出了太多的艰辛。她坚持将高标准高质量养殖放在第一位，善于用知识指导实践，遇到挫折时不轻言放弃，最终成就了自己的一片创业天地。

激情创业永不言败

我叫李静,今年36岁，是索镇五里村人，现在自己经营着一家蛋鸡养殖场。

2005年，我从张店嫁到了桓台，在此之前我是家里娇生惯养的独生女，别说搞养殖，就连家务活我都不会做。2007年，孩子出生后，我就成了一名普通的家庭主妇，成天围着孩子、丈夫、锅台转。直到有一天，我丈夫的单位效益不好下岗在家，我们才意识到不能光依赖父母了，如果不趁着年轻干点什么，时间一天天的过去，到老也将会一无所成。于是我们决定自己创业。经过再三斟酌，选择了蛋鸡养殖。选择蛋鸡养殖也是有原因的，我的公婆有着20年的养殖经验，在养殖技术上多多少少能给我们些建议和指导。把我们的想法和父母一说，起初他们还有些担心，认为我们年轻，搞养殖太辛苦，怕我吃不了这种苦。我耐心的说服了公婆，打消了他们的顾虑，全身心投入到创业的筹备阶段。

因为一开始我就想把养殖作为一份事业来干，所以在场地的选择、场房的建设上都很慎重。本想在近处找地方，可不是租金高就是环境不合适。我四处打探，联系亲朋好友帮忙，跑了很多地方，最后在东雅和村租了27亩地。建设场房时，我跑了很多养殖场，发现标准化的养殖场很少。我想既然要干，就干出个样，不能只是满足于建几个简单的大棚，我要建设高标准、高质量的鸡舍。2008年下半年，我们投资 150万元建起了我们的养殖场。由于资金有限，一开始我们只建了一栋标准化的鸡舍，养了15000只鸡，由于当年市场行情好，2010年就见到了效益，取得了自主创业的第一个成功。随后我们逐步扩大了养殖面积，先后盖起了3栋鸡舍，存栏数量也从15000只陆续增长到了60000只。

创业初期，由于规模不大，许多事情都是自己亲自去做，以前在家时连个小猫小狗都不敢接触的我，现在却天天和这些活生生的鸡打交道，确实不适应。刚开始不敢去拿鸡，我就成天钻在鸡舍练胆子。胆子大了我就开始学习给鸡防疫，打针时怕找不准部位我就买了烤鸡回来练习。后来我又开始学着解剖，对照参考图查看鸡的病灶在哪里，慢慢的也掌握了些常见病的治疗方法。在慢慢摸索的过程中，我充分认识到要想取得成功，光有勇气是不够的，还要依靠科学技术，苦干加巧干。我一边总结经验教训，一边钻研养鸡技术。在资金紧张的情况下，挤出一千元，订阅了《农民日报》、《中国畜牧报》等十多种科技书刊。同时，虚心向有经验、有技术的 “土专家”们求教。我丈夫也经常到外地学习。现在，我们已经掌握了最新的防疫、治病、饲料加工、喂养等一整套科学养鸡技术。

创业不可能一帆风顺，养殖业也是这样。当遇到困难时，更需要持之以恒的韧劲和百折不回的斗志。2012年下半年，由于前两年市场行情好，各地新增大量养殖场，蛋鸡市场行情出现了疲软，加上气候不稳定促使疾病的肆虐，使我损失近30万元，再加上之前投资建设，负债累累，这是我创业以来遇到的最大的挫折。那些日子我吃不下睡不着，每天都在想如何摆脱困境。我们全家人也都打击很大，日子过得紧巴巴。当时很多人劝我放弃，我说我舍不得，我深知自己为这个厂子付出了多少泪水和汗水，我不能这么轻易的就放弃了。鸡没了我可以再养，钱没了我可以再挣，可是斗志没了就找不回来了。再说，经过这些年的摸索，我的养殖技术已经基本成熟，我对自己有信心。更何况我坚信涨跌是规律，过阵子价钱肯定能上去。我没有气馁，没有妥协，咬紧牙关，一边坚持养鸡，一边了解市场信息，寻求解决办法。在我的坚持和努力下，养殖场终于走出了困境。

经过几年的努力，我的事业小有成就，这时有人劝我说，还干什么啊，回家看看孩子做做美容逛逛街多好啊。可是，当前全省、全县鼓励全民创业的政策像一股强劲的东风，又激起了我对事业追求的冲动和对成功的渴望。我觉得，自己赶上了改革开放的好时代，不能错过创业的好时机。创业就像登山，就要“这山望见那山高”，要想干成事业，就要保持创业的冲动和激情，追求更高更远的目标，永不停止，永不放弃，永不言败。我去年又加盖了一栋鸡舍，存栏量扩充到了80000 只。目前，我们已发展到总建筑面积18000多平方米，其中栏舍面积10000平方米以上，拥有固定资产500万元，年存栏8万只的现代化规模性蛋鸡养殖场。

回顾自己6年的创业历程，感触很深。自己能够走到这一步，应该说既得益于党和政府的富民政策，得益于各级领导和有关部门的大力支持，同时也是自己和全家人艰苦奋斗、自强不息的结果。创业不易，女人创业相对更难，即使在改革开放的今天，一些妇女同志仍然受传统观念的影响和某些舆论环境的制约，不能勇敢地跨出创业的第一步，妇女创业确实需要鼓足勇气。近两年由于鸡病的变异和外省市禽流感的肆虐，鸡蛋价格一直上不去，我感到了压力，但我不灰心、不放弃，我知道我们经历了太多的艰辛才有了今天的一点点成绩。实践证明，一千个设想不如一次行动，创业需要的是敢闯敢干的勇气，敢于尝试，不怕失败，只有这样才可能找到一条适合自己的创业之路。

说句心里话，我能取得现在的成绩，首先要感谢党的富民政策，感谢党和政府及各有关单位的关心、支持和帮助。近些年来，为发展蛋鸡养殖，县委、县政府先后出台了一系列鼓励扶持政策，让我们吃上了“定心丸”；县、镇领导经常过问我们的事业发展情况，农业部门还派技术人员对我们进行手把手的技术指导，公安部门给我的养殖场予以了重点保护，工商、税务等部门给予了优惠政策；县妇联积极为我协调妇女创业小额贴息贷款，缓解了资金压力。在外部环境不断优化的同时，我注重协调好家庭内部之间的关系，克服妇女创业常遇到的事业与家庭之间的矛盾，凝聚发展的合力，做到家庭与事业“两不误、两促进”。俗话说家和业兴，正是因为外部环境好、家庭团结好，我才能聚精会神办事业。除自家人以外，我还长期安置10个农村剩余劳力在养殖场就业，并在生活上关心他们，帮助他们。由于我在养殖业方面取得了一定的成绩，得到了镇、村两级领导的充分肯定，2013年被命名为国家绿色无公害养殖示范基地。创业的环境将越来越好，我们的事业必将迎来新的发展春天。通过去外地学习我也了解到要想自己的事业越做越大光靠自己的力量是不够的，我准备联合其它的养殖合作伙伴建立蛋鸡养殖合作社。这样我们可以相互交流养殖技术，探讨市场动态，还能帮助一些新加入的朋友们尽快的掌握起全套的养殖方法，实现共同致富。

今后，我将继续扩大养殖事业，为我县蛋鸡养殖的发展做出更大的贡献。同时，也呼吁广大的朋友特别是妇女姐妹们，解放思想，放下包袱，轻装上阵，选准创业门路，以敢闯敢冒、敢为人先的精神，勇敢地跨出创业的第一步，通过实践探索，艰苦奋斗，勤劳致富，共同奔上小康大道。首页12尾页

第5篇：“操作能手”先进事迹

“操作能手”先进事迹

在碧色辽阔的锡林郭勒大草原中，有一支逐水草而行的铺路队伍，每日铺轨架梁，风雨锤炼，用坚韧毅力一点点铸就着钢铁巨龙。

在这些铺路人中，每天都能看到一个身影瘦小，面孔削瘦的小伙子，一米见方的操作间就是他的工作岗位，在操作机械起起落落的时候，也书写着自己的青春事迹。他就是锡乌项目部铺架车间铺轨架桥司机——张国强

2006年，离开中铁二十局技校后，经验尚浅的张国强成为二十局一员。对他而言，起初的工作环境是艰难的，因为学历低，年龄小，张国强干什么工作都是从最基础做起。尽管条件艰苦，劳动强度大，但好强的他从没因此而打退堂鼓，而是咬紧牙关一步步向前走。遇到挫折的时候，他时常鼓励自己：只要认准目标，一步步踏实走下去，就一定会干出点名堂。

2009年公司开辟铺架为新的板块，作为“五大创效板块”之一，它的出现为更多年轻人提供了良好的发展平台。

这一年，张国强开始接触铺轨机和架桥机，自小喜欢机械操作的他有了“用武之地”。TJ165型架桥机等大型机械体积大、操作难度高，在铺轨架梁作业中对司机要求甚为严格。作为铺轨机及架桥机司机，面对新的岗位，张国强勤于学习，喜好钻研，通过自学摸索和现场请教等方式，在较短时间内学会了很多铺架施工方面的知识和新技能，对铺轨机、机车等机械构造和性能有了更深入的了解，并多次排出故障和安全隐患，很好的确保了前方施工。

内蒙地区昼夜温差大，冬季寒冷漫长，给机械保养及安全工作带来了极大不便。2010年冬，锡林浩特寒风肆虐，最低温度达-20℃，为了使工地暂置的机械“安全过冬”，身为机车长的张国强积极带头，自告奋勇做好液压油箱保暖、线路防冻及机车上置铁鞋等工作，在他的“火眼金睛”下，每一个漏洞，每一处隐患都在他手下化为乌有。在来年施工中，由于张国强等人的悉心照料和保养，机械都完好无损，各个油路运转状况良好，为正常施工提供了良机。

“不管做什么工作都是安全第一”，自2010年担任车间一号车机长职务以来，张国强对安全的认识更进一步。因为他认为安全工作不仅是对自己和他人的安全负责，更是对企业和集体负责。

生活中的张国强勤俭节约，团结同事，经常与领导同事交流遇到的问题，和同事们共同探讨解决问题的方法，自我在勤学好钻的同时，也使周围员工受到了一定熏陶。

第6篇：“操作能手”先进事迹

“操作能手”先进事迹

“操作能手”先进业绩在碧色广阔的锡林郭勒大草原中，有一支逐水草而行的铺路部队，每日铺轨架梁，风雨锻炼，用坚韧意志一点点铸就着钢铁巨龙。在这些铺路人中，每天都能看到一个身影瘦弱，面孔削瘦的小伙子，一米见方的操作间就是他的作业岗位，在操作机械起起落落的时分，也书写着自己的芳华业绩。他就是锡乌项目部铺架车间铺轨架桥司机——张国强2006年，脱离中铁二十局技校后，经历尚浅的张国强成为二十局一员。对他而言，起先的作业环境是困难的，由于学历低，年纪小，张国强干什么作业都是从最根底做起。虽然条件艰苦，劳动强度大，但好强的他从没因此而打退堂鼓，而是咬紧牙关一步步向前走。遇到波折的时分，他经常鼓舞自己：只需认准方针，一步步结壮走下去，就必定会干出点名堂。2009年公司拓荒铺架为新的板块，作为“五大创效板块”之一，它的出现为更多年轻人供给了杰出的开展渠道。这一年，张国强开端触摸铺轨机和架桥机，自小喜爱机械操作的他有了“用武之地”。TJ165型架桥机等大型机械体积大、操作难度高，在铺轨架梁作业中对司机要求甚为严厉。作为铺轨机及架桥机司机，面临新的岗位，张国强勤于学习，喜爱研究，经过自学探索和现场讨教等方法，在较短时刻内学会了许多铺架施工方面的常识和新技能，对铺轨机、机车等机械结构和功能有了更深化的了解，并屡次排出毛病和安全危险，很好的保证了前方施工。内蒙区域昼夜温差大，冬天冰冷绵长，给机械保养及安全作业带来了极大不方便。2010年冬，锡林浩特北风暴虐，最低温度达-20℃，为了使工地暂置的机械“安全过冬”，身为机车长的张国强活跃带头，毛遂自荐做好液压油箱保暖、线路防冻及机车上置铁鞋等作业，在他的“火眼金睛”下，每一个缝隙，每一处危险都在他手下荡然无存。在来年施工中，由于张国强等人的悉心照料和保养，机械都完好无缺，各个油路作业状况杰出，为正常施工供给了良机。“不论做什么作业都是安全榜首”，自2010年担任车间一号车机长职务以来，张国强对安全的知道更进一步。由于他以为安全作业不仅是对自己和别人的安全担任，更是对企业和团体担任。