财政局2021年精神文明建设工作方案
财政局2021年精神文明建设工作方案
2021年，资源县财政局精神文明建设工作要坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十九大精神，以建设社会主义核心价值体系为根本，围绕财政中心工作，积极开展思想道德、职业道德、法制观念、业务素质教育，着力提高干部职工文明素质，为构建文明和谐机关、完成各项财政工作任务，加快建设现代创业创新型经济强市提供思想保证、精神动力和智力支持。
一、奋斗目标
紧紧围绕财政工作目标任务，内增素质，外树形象，努力建设一支思想红、业务精、纪律严、作风正的高素质财政干部队伍；在巩固全区文明单位，财政系统先进集体的基础上，持续深化精神文明创建活动，推动财政各项工作上新台阶。
二、创建内容
（一）深化干部作风建设。践行“马上就办”，进一步深化干部作风建设、民主评议政风行风活动，巩固和拓展活动成果，强化局机关各项管理制度的落实，进一步转变工作作风，提高工作效率和服务水平，牢固树立财政为民、务实、高效、清廉的良好形象。
（二）深化理论武装工作。抓好政治理论和财政业务知识学习。组织干部职工深入学习党的十九大精神、现代经济理论、财政政策等，努力在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫，优化知识结构，更新知识储备，不断提高干部职工的政治素养和工作水平。不断探索新形势下思想政治工作的新方法、新途经，总结新经验，推出新成果。
（三）深化职业道德建设。加强社会主义核心价值体系建设，以职业道德教育为重点，深入贯彻《公民道德建设实施纲要》等有关规定，以各种形式增强干部职工的宗旨意识、公仆意识，倡导崇高的职业理想、职业道德。大力加强机关文明礼仪知识普及教育，提高干部职工文明素质。
（四）深化法制宣传教育。全面贯彻落实“七五”普法规划，积极开展“七五”普法宣传教育，组织干部职工学习宪法、行政法律，特别是新《预算法》、《会计法》等财政专业法律法规，提高干部职工的依法行政、依法理财能力。
（五）深化勤政廉政建设。积极开展反腐倡廉教育、党性党风党纪教育和勤政廉政教育。通过学习《廉政准则》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、观看廉政教育片等形式，引导干部职工牢固树立“廉荣、贪耻”观念，巩固和发展“风正气顺、人和业兴”的良好局面。
（六）深化干部教育培训。把建设学习型党组织作为深化文明创建活动的重要内容。积极鼓励干部职工自学成才、岗位成才，鼓励干部参加职称考试。坚持每周一理论学习制度，利用重大节日和重大社会活动等有利时机，灵活组织形式，加强对干部职工的教育，不断提高学习教育效果。
（七）深化志愿服务活动。“下基层、解民忧、办实事、促发展”，组织志愿者服务队到结对村开展共建活动，加强共建机制建设，增进共建活动实效。积极开展与特困家庭结对济困活动，帮助其提高自身“造血”功能。组织干部职工参加市直机关“慈善一日捐”、无偿献血等活动，增强干部职工奉献意识。
（八）深化文明创建活动。围绕“讲文明、树新风、促发展”和“培育先进典型、创建文明行业”主题，积极开展讲文明、讲卫生、讲科学、树新风活动，不断深化区级文明单位创建活动。积极开展形式多样的文体活动，大力提倡文明、健康、科学的生活方式，丰富干部职工文化生活，促进身心健康，增强凝聚力，展示财政部门良好精神风貌。
三、措施要求
（一）加强组织领导。健全配强精神文明建设领导机构，落实创建工作责任制，实现齐抓共管。成立以局长为组长、领导班子其他成员为副组长、局机关各股室负责人为成员的精神文明建设领导小组，形成一级抓一级，层层抓落实的局面。
（二）加大宣传力度。广泛动员，真正把干部职工发动起来，将文明创建转化为自觉行动。巩固和扩大创先争优活动成果，深入开展以为民务实、清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，积极树立典型形象，推广典型经验，鼓励干部职工向身边的好同志学习，向先进典型学习，营造浓厚的创建氛围。
（三）积极总结经验。坚持把全面考评与平时检查结合起来，实行动态管理，确保创建工作健康、持续发展。要在深入总结创建经验的同时，研究新情况，解决新问题，力求在创建思路、体制机制、工作内容、方式方法上取得新突破，不断丰富创建载体，深化创建内涵，进一步提高创建水平，推动财政事业发展再攀高峰，再立新功！
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