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心理气象员岗位职责(共8篇)

作者:ye198 | 发布时间:2020-07-06 07:00:05 收藏本文 下载本文

第1篇:心理咨询员岗位职责

心理咨询员岗位职责

1、热爱心理咨询工作,在分管副校长的领导下,积极认真地负责学校心理咨询室的工作。

2、互相信任,真诚友善,热心接纳来访者,保持平等关系,给来访者以安全感。明确自己的地位与身份,保持中间立场,不把个人观点外加给来访者。

3、对个案资料要绝对保密,有关来访者的资料只在咨询室存档。但对有自杀念头或动机者,不得保密,必须及时向学校领导或有关负责人报告。

4、心理咨询时间一般为50分钟/次,不宜延长时间。

5、危机干预:在心理咨询的过程中,如果发现来访者有危害其自身和危及社会安全的情况,心理咨询员有责任立即采取必要的措施,防止意外事件的发生。

6、心理辅导中心建立值班服务制度,辅导员必须严格遵守值班制度。但是在辅导员自身处于极度的情绪波动状态时,应避免接待来访的咨询对象。

7、进行学生心理问题与心理健康教育的调查研究,为学校改进和加强德育工作提供信息服务、对策和建议。

心理咨询室规则

心理咨询室由心理辅导室的教师专门负责。咨询室规则如下:

一、心理咨询室是为学校教师和学生提供心理咨询的场所,需要保持安静、整洁、舒适。任何人不能在心理咨询室附近大声喧哗、吵闹。

二、心理咨询室的所有软硬件设备由学校根据实际需要逐渐添置,任何人在使用相关的设备仪器时,必须遵守操作规范。若有损坏,则必须酌情赔偿。

三、心理放松室、阅览室可为全校教师和学生服务,但必须和心理辅导室预约,使用后必须打扫卫生,保持房间的整洁。

四、心理咨询室建立心理咨询预约卡,想咨询的学生和教师应事先和心理咨询室预约。学生心理档案、咨询的内容一律保密,个别内容经有关领导同意可供班主任和任课教师参考,不随学生档案带走。

五、心理辅导室建立值班服务制度,咨询员必须严格遵守值班制度,按时向全校学生开放。

第2篇:心理咨询员岗位职责

心理咨询员岗位职责

一、热爱心理咨询工作,努力钻研业务,定期参加国家级、省级心理学会举办的学习与培训活动,汲取先进经验,不断提高自身理论水平与业务能力,根据心理咨询的科学原则制定计划,开展工作;

二、注意了解和掌握不同年龄不同类型学生的心理问题,探索行之有效的心理疏导方法; 三、定期对学生进行心理品质状况的问卷调查,收集个案,做好日常个案整理工作并对成功个案进行总结

四、有针对性地开办心理健康讲座;

五、明确公布心理咨询室的咨询时间,做好个案咨询工作;

六、经常深入年级、班级,向辅导员了解学生状况,开设心理活动课;

七、定期对辅导员、德育教师、宿管员、年级干事等进行心理健康教育培训;

八、定期向主管领导汇报工作。

第3篇:心理气象员工作汇报

你们好,我是来自教技1312班的心理气象员

作为心理气象员,最方便的便是我也曾担任心理委员,对于心理气象员的任务及重要性都很了解。我们与心理委员积极配合,经常在宿舍里宣传心理健康知识。除了宣传心理健康知识之外,我们职务称呼中的“气象”二字,赋予了我们“及时识别周围同学的异常行为”这项重要而又艰巨的任务。大学不同于中学,无论是班主任还是辅导员都无法与大多数同学多加交流,更遑论及时地了解同学的心理动向了。这时,身为朝夕相处的同班同学、舍友的我们,就更易融入同学之中,以更加直接的视角把握同学内心所想,及时发现问题,反映问题,请专业人士解决问题。

我于我们班,除了上述的每周心理小贴士外,还会根据实时发送天气小贴士;又以我本地人的身份发送旅游小贴士;每逢考试前,会发送一些祝福的话语,考试后,会按成绩分层发送激励,安慰,戒骄戒躁等调整心态的短信。综上我想强调的是,心理气象员,不仅仅要去着眼于负面动向,更要在平时从细节着手,潜移默化地以积极的心态影响身边的人,希望在我们心理气象员和心理委员的努力下,让同学们感受到班级的归属感,从心里体会到他人的关怀,感受到温暖。同时对广大同学加以正确的引导,消除对心理学的误解,打破心灵的桎梏让大家真正的快乐成长,健康成长。

第4篇:心理气象员总结与规划

心理气象员总结与规划

时光荏苒,我在南航的第一个学期很快就过去了,过去的这学期中我担任了心理气象员的工作,有很多收获,在这期间我也同心理气象站共同进步与成长。

刚开始做这份工作时,对心理气象员的职能也不甚了解,觉得这就是一“打酱油”的差事。然而一件事情你只有亲自去做,去体验,方能体味个中滋味。经过一段时间的工作,我才发现我的想法是完全错误的。心理委员可能是班委里最不轻松的工作了,因为它的工作都是看不见的,心理委员需要每天都了解班级同学整体的心理状况,班内的学习气氛,娱乐活动,还有可能的个别同学的心理波动等等,其他班委都甚少关注到的情况,而这些工作最后都要浓缩在薄薄的一页心理晴雨表上。那时我才发现心理气象员的的工作一点都不“打酱油”,它是维持班级活动正常运行的纽带,也是班级中不可或缺的一分子。

在十一月中旬,我为班级预约了一次团体辅导,这是我们班自开学以来第一次男女同学共同参加活动。在此之前我班男女生之间接触都较少,甚至有的同学互相名字都叫不上来。这种情况可能是大学自身的学习、生活的方式导致的,还有一种可能是因为班级活动开展较少,同学接触机会较少。这正是我预约团辅的原因。在团体活动中,班级同学都积极参与其中,大家都玩得很开心,同学之间也有了更多的了解。这次活动有效地增强了班级的凝聚力,为以后更好的开展班级活动打下良好基础。

紧接着我参加了“第五届江宁大学城大学生心理健康教育学习班”的学习,为期两天的心理健康知识的学习课程使我们了解到许多和心理有关的知识,通过对心理方面知识的学习,我们提高专业素质,丰富了心理知识,方便以后能更好地为同学们提供更专业全面的服务。

十二月末,心理气象站筹办了“心理气象站成立一周年纪念晚会暨年终表彰大会”,晚会筹办期间,大家共同讨论节目,考虑晚会的各项事宜,可能的突发状况和解决办法。借此我更明白了团队的重要性。晚会当晚我负责主要照相摄影的工作,并和其他人协调共同完成其他工作。作为一台晚会的记录者而非欣赏者,我看到的更多的是台下主持人演员们紧张的串词,排节目,组织者的忙碌。我从另一个角度看到了从筹办到正式开场的全过程,它让我明白办一台晚会的艰辛,也让我看到了大家的努力。这次晚会的成功少不了参加晚会的每一个人,我再一次看到了团队的力量。

在新的学期,我主要有以下工作和任务:

一、加强与班级同学的沟通交流,包括短信形式的心理小贴士,新形式的团辅活动等等;

二、做好日常工作,了解班级同学的心理动向,认真完成新学期心理晴雨表的填写、上

交;

三、多与心理辅导员交流,使他对我班情况有更深入的了解;

四、和其他班,院的心理气象员沟通交流,讨论工作中遇到的问题,分享经验,一起学习,共同进步;

五、认真积极参与心理气象站的活动,包括“3.20心理健康周”、大一心理气象员培训、“5.25心理健康月”等。

相信在我们共同努力下,心理气象站的明天一定会更加美好!

第5篇:卫生保健员、心理咨询员岗位职责

A、卫生保健员岗位职责

一、做好定期卫生广播,内容要联系实际,并针对季节发病情况。

二、指导校爱卫会学生搞好学校卫生工作,使校园整洁美观。

三、了解和掌握学生健康状况,建立健康卡,按时完成各项预防接种工作。

四、每学期对学生进行1~2次视力检查,及时进行其它常规检查,并填写学生成长册。

五、发现流行病或流传期间,及时深入班级做好消毒预防工作。

六、抓好预防工作,控制新发病率,提高恢复正常率。每学期深入各班指导眼保健操5~6次,重点抓好低年级做操正确率。及时与部分患近视眼学生的有关教师取得联系,并进行家访,了解学生用眼习惯及采光等情况,使近视率和新发病率得到控制并低于发病率平均值以下。

七、及时做好学生伤害事故及小疾病的处理工作,必要时负责送医院治疗,并填好处理情况记载表。

九、一学期更换宣传橱窗三次(开学前、节日前)。

十、健全各类卫生保健资料,每月统计各班学生出勤率并及时上报区。

十一、及时采购药品,妥善保管好药物,经常检查,避免变质失效。

B、心理咨询员岗位职责

一、心理咨询员要根据心理咨询的科学原则,制定计划,开展工作。

二、心理咨询员要注重不断的学习和信息的积累,要注重了解和掌握,不同年龄,不同类型学生的心理问题,并探索出行之有效的疏导方法。

三、心理咨询员要定期对学生进行生理心理品质状况的问卷调查,收集个案,定期对全校学生的生理心理状况进行有针对性的心理讲座。

四、心理咨询员要明确公布心理咨询室的开放时间,并经常深入年级、班级向年级组长、班主任了解有关情况,积极开展心理咨询工作。

五、心理咨询员要利用现代化教育手段,不断提高心理咨询工作质量。

六、心理咨询员要注重自身心理素质的调节,要严守心理咨询员的纪律,坚持助人自助的原则和独立性的原则。

七、搞好全校师生心理健康咨询的宣传,指导班主任做好学生的心理咨询工作。

八、心理咨询员要定期向主管校长汇报工作。

第6篇:员岗位职责 岗位职责

材料员岗位职责-岗位职责

1、工程的大宗材料如:钢筋、水泥、木材、模板、钢管及批量的耗材由公司材料供应部采购,零星材料及变更材料由项目部材料员采购,材料员岗位职责。

2、掌握本工程的总计划及月、周计划,并编制工程材料供应计划。 3、根据材料供应计划进行市场询价,货比三家,然后向经理汇报,确定价格。

4、熟悉工程进度及市场情况,按计划进行采购,并满足质量进度要求。

5、掌握材料的性能,质量要求,按检验批提供合格证给技术员。 6、需要复检的材料,按检验批进行复检,复检单给技术员。7、掌握材料的地区价格信息,及供货单位的情况,收集第一手资料。8、掌握材料的库存情况及时调整材料供应计划。

9、对购进不符合要求的材料,杜绝用在工程中,要协商处理解决。 10、掌握材料供应价格及预算价格,如材料供应价格≥预算 价格及时反馈信息给预算员办理有关报批手续。11、及时掌握现场的工程变更情况及时供料。

12、材料及时入库、及时报销,报销时间不能超过三天。 13、监督材料的使用情况,对材料浪费、损坏情况应及时制止,并对有关人员提出处罚。

14、当材料员兼司机时,负责车辆的日常维护、保修。确保车辆内

1 /

5 外洁净。

一、材料员在项目经理领导下,对采购的材料质量负直接责任,材料员有权拒绝采购不合格的建筑材料,对违规指挥有越级上诉的权利。 二、材料员采购的建筑材料的质量必须依据国家及行业标准,依据图纸、设计及变更的规格型号进行采购。

三、材料员采购进场的材料,必须接受各方监督,同时应配合有关人员做好材料的取样复试工作,对不符合有关标准的材料负责退换。 四、材料员采购建筑材料除必须保证质量外,还需提供符合要求的质保证明和合格证。

五、材料员采购建筑材料应事先提供样品,并保证采购的材料数量、规格型号、时间准确无误。

1.熟悉和掌握有关财务会计法规,会同有关部门制定本企业的材料核算与管理办法。

(1)为了做好材料的核算与管理工作,负责材料核算与管理工作的财会人员,首先应熟悉和掌握有关的财务会计法规和制度,应熟悉和掌握的法规和制度有:《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》、《企业财务通则》、《行业会计制度》、《行业财务制度》及其他相关的法律、法规、制度。

(2)会同有关部门制定本企业的材料核算与管理办法。

①建立材料管理责任制。明确财会、供应、生产及材料使用部门各自应负的责任,并建立相应的考核办法。应注意的是,材料管理责

2 /

5 任制应与企业内部经济责任制相结合,岗位职责《材料员岗位职责》(https://unjs)。

②建立材料采购、收发、领退、保管制度。

③制定材料综合利用,修旧利废,节约代用办法。

④建立低值易耗品的领用和保管制度,结合企业具体情况,确定低值易耗品的报销、报废办法。

⑤制定包装物押金的管理办法。

⑥建立材料的清查盘点制度。

2.确定合理的材料存货定额,掌握材料的动态。

材料储备定额是指为了保证企业生产经营活动的正常进行而需要的材料储备数量。材料的储备定额是正确组织材料资金供应和材料采购的重要依据。负责材料核算和管理的财会人员,应经常深人实际了解材料的使用和保管情况,掌握材料的收发结存情况,并根据变动情况及时修订定额,使材料储备定额更加合理。

3.做好材料储备控制。

(l)材料采购的控制;

(2)材料库存的控制;

(3)材料消耗控制。

4.筹措采购资金,审核采购用款计划。

为了保证生产经营活动的正常进行,及时补充材料储备,材料岗位的财会人员应积极筹措采购资金。随时掌握采购资金的需求动态,及时向财会负责人及企业领导汇报,保证采购需要。

3 /

5同时,要严格审核采购用款计划,采购用款计划由供应部门负责制订,由财会部门负责审查、考核和监督。审核时,应从以下几个方面人手:

(l)审查材料采购是否必要;

(2)审查材料采购量是否合理;

(3)审查材料的单价是否合理。

5.搞好材料的日常核算和管理工作。

(l)配合供应、生产等部门编制“材料目录”。

(2)认真审查材料收发的原始凭证。

①审查原始凭证是否齐全,手续是否完备,内容是否完整,数字是否准确。

②对原始凭证的合理性与合法性进行审查。

③对原始凭证的真实性进行审查。

6.负责做好材料的稽核工作。

(l)对材料收发凭证和材料明细账或材料卡片进行核对。核对的内容主要有名称、规格、型号、数量、单价、金额等。

(2)对材料总账与明细账、材料收发结存表与总账、汇总账页与总账和明细账相核对,以保证账账相符。

(3)对材料明细账(或材料卡片)与有关存货盘点报告表的数量进行核对,均保证账实相符。

(4)注意加强材料收发凭证的审查。特别注意收料单上收人的数量、品种规格是否与实收一致,有无以次充好,以少充多等舞弊行

4 /

5 为。在审查领料单时注意有无涂改、伪造等情况。领料是否为生产所用,有无假公济私情况,发现向题应及时与供应、财会部门负责人沟通处理。

(5)在材料稽核中还要注意材料仓库有无白条抵库现象,如发现应及时查明原因,填制领料凭证履行正常手续。还应注意材料收发结存动态,长期没有领用的积压材料及生产中不能使用的废料。组织有关部门人员销售,并搞好材料销售的核算工作,按时交纳税金。

7.负责材料销售业务核算,按时交纳税金。

8.搞好委托加工材料的审核和管理工作。

9.参与材料的清查盘点工作。

10.盘点以后,将“存货盘点报告表”同材料明细账进行对比,以确定材料的盘盈或盘亏,并查明原因,按规定进行账务处理。

来源网络搜集整理,仅作为学习参考,请按实际情况需要自行编辑

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第7篇:生态气象首席岗位职责

1.组织国家级生态与农业气象轨道业务服务发展项目的申报与组织实施。

2.负责组织生态气象监测与评估或生态气象模拟与预警业务的重大服务工作,并承担技术把关任务。

3.负责业务技术系统的总体设计。

4.负责组织实施相关科研成果的业务应用转化。

5.负责本室业务人员和省级相关业务服务的技术咨询和技术指导。

6.完成领导交办的其他任务。

第8篇:农业气象首席岗位职责1.组织国家级生态与农业气象轨道业务服务与科研发展规划的编写和业务发展项目的申报与组织实施。2.负责组织气候变化对农业的影响评估或农业气象灾害监测评估与预警业务的重大服务工作,并承担技术把关任务。3.负责相关业务技术系统的总体设计。4.负责组织实施相关科研成果的业务应用转化。5.负责本室业务人员和省级相关业务服务的技术咨询和技术指导。6.完成领导交办的其他任务。

优秀气象员先进事迹(共3篇)

农业气象岗位职责

气象工作者岗位职责

气象信息员岗位职责

心理 岗位职责

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