煤矿生技科长岗位职责
第1篇:煤矿生技科科长岗位职责
煤矿生技科科长岗位职责
一、生产管理:
(一)、在分管生产基建副矿长的带领下,主持生产基建的全部工作。
(二)、根据总工程师、技术人员的设计要求,合理安排采掘以及接替工作,对工作面的结束和新工作面准备要组织好验收移交工作。
(三)、合理掌握和使用生产建设材料,加强管理,严格控制,使用得当,杜绝浪费。
(四)、根据年度总体任务,对本矿季、月、旬生产计划提出意见和建议,并根据领导以上级业务部门下达计划组织生产和建设。
(五)、深入生产建设一线,发现、解决和处理生产建设工作中存在的实际问题,对于及时解决不了的问题要向分管领导汇报,属于技术性的问题要向总工办汇报。
(六)、加强生产和基建建设工作过程中的质量监督和检查,督促本科有关责任人员要经常坚持在一线进行质量监督。确保原煤产品质量和基建工程质量。
(七)、对本科室人员的工作负责调和安排。
(八)、认真分析和总结生产建设经验,推广先进,克服不足。
二、技术管理:
(一)、在矿分管领导和总工办的领导下,全面主持开展技术
科的工作。
(二)、参与全矿年、季、月度作业计划的编制,提出完成计划的技术措施,并检查、督促、组织实施。
(三)、负责安排操作规程、作业规程编制和审核,采区说明书及各种图纸的绘制,参与技术性图纸审查。
(四)、组织实施新技术,新工艺推广使用。
(五)、组织全体人员认真开展技术理论学习、安排、布置各专业人员的工作,同时进行监督检查。
(六)、在各专业分工人员工作中存在问题无法解决时应组织人员深入现场共同研究解决。
(七)、制定技术工作计划,协助总工制定长远采掘计划,认真分析和总结技术工作,不断推广新经验,促进煤炭生产的提高,向领导汇报技术工作。
(八)、审查技术科用品计划,科技书刊计划。
(九)、参加矿井文明生产,安全质量大检查和重大生产基建事故的追查分析,参加采掘工程,施工工程的验收移交工作。
(十)、收集整理本矿各种技术资料,为领导计划决策提供可靠的依据。
(十一)、搞好与其它业务领导、业务科室和生产单位之间的关系,完成领导交办的临时性任务。
第2篇:安技科长岗位职责
安全技术科科长岗位职责
(1)认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示,在经理的领导下负责企业的安全生产工作;
(2)负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育,对新工人进行公司安全教育,组织对特种作业人员的安全技术培训和考核,组织开展各种安全活动;
(3)组织制订修订本公司安全生产管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,提出安全技术措施方案,并检查执行情况;
(4)组织参加安全大检查,贯彻事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查隐患整改工作;
(5)深入现场检查,解决有关安全问题,纠正违章指挥、违章作业,遇到危及安全生产的紧急情况,有权令其停止作业,并立即报告有关领导处理;
(6)监督检查爆破物品,安全用火管理制度的执行情况;
(7)负责各类事故的汇总统计上报工作,并建立事故档案,按规定参加事故的调查、处理工作;
(8)检查督促搞好安全装备的维护保养和管理工作;
(9)负责对公司的安全考核评比工作,总结安全生产先进经验,积极推广安全生产科研成果,先进技术及现代安全管理方法;
(10)指导车间安全员、班组安全员,定期召开安全人员的会议,加强安全生产的基础建设。
安全技术科科长岗位职责
(1)应对全厂安全生产和保护工作负有总的执行、督促、检查的责任。
(2)加强对专(兼)职安技人员的领导、定期召开会议、研究布置工作,指导检查他们的工作,并帮助提高安技人员的业务水平和管理水平,推动安全生产和劳动保护工作的开展。
(3)制定全厂性的安全工作计划,汇总审查和协助有关部门制定修改安全规章制度,操作规程及安措计划,并且督促有关部门认真贯彻执行制度计划,按期实现。
(4)经常组织对职工进行安全生产和法纪的宣传教育,负责新进人员的入厂三级教育复训教育、更变工种的二级教育和工伤愈后教育。
(5)定期组织、协助有关部门对特殊工种(电气、起重、锅炉、焊接、车辆驾驶等)人员的专业训练,考核和发证工作,严格执行不经训练、考核、发证,不得操作的原则。
(6)经常深入生产现场督促、检查、制止违章指挥和违章作业,遇有特别紧急不安全情况时,有权指令即停止生产,并立即报告主管厂长和采取措施。
(7)参加审查新建、改建、扩建、大修工程、新产品、新工艺、新技术、新材料的安全全卫生设施的设计,验收和
设备的试运转工作。
(8)负责制订劳动防护用品的发放标准,督促、检查有关部门和人员按规定及时发放和正确合理使用劳防用品、保健食品和清凉饮料。
(9)督促、检查有关部门搞好工业卫生,控制职业病发展和环境污染。
(10)会同有关部门做好防尘防毒和预防职业病的工作。
(11)认真做好工伤事故的调查、统计、分析、上报工作,认真贯彻执行“三不放过”的原则,并负责报告的及时性和正确性。
(12)会同有关部门组织安全生产的检查、竞赛和评比、总结、交流、推广安全生产先进经验,并及时表彰先进。对查出的事故隐患,督促有关部门按“三定” “四不推”的原则认真整改。(“三定”:定人员、定措施、定时间;“四不推”:一个人能解决的不推班组、班组能解决的不推车间、车间能解决的不推厂部、本厂能解决的不推上级主管部门;)。
(13)督促检查有关部门做好劳逸结合和女工保护工作。
(14)对各部门领导、职工、忽视安全、玩忽职守的强令冒险作业以及严重违章作业,有权建议厂长或主管厂长给
予处分直至越级反映。
(15)应积极参加厂部生产调度会议,及时布置汇报安全生产和劳动保护工作的要求。
(16)积极参加上级各项安全活动,并按时完成上级所交给的任务。
第3篇:生技科长安全生产职责
生技科长安全生产职责
1、在矿分管领导和总工的领导下,全面主持开展技术科的工作。
2、参与全矿年、季、月度作业计划的编制,提出完成计划的技术措施,并检查、督促、组织实施。
3、负责安排《操作规程》、《作业规程》的编制和审核,采掘说明书及各种图纸的绘制,参与技术性图纸审查。
4、组织实施新技术,新工艺的推广使用。
5、组织全体人员认真开展技术理论学习,安排、布置各专业人员的工作,同时进行监督检查。
6、在各专业分工人员工作中存在问题无法解决时,应组织人员深入现场共同研究解决
7、制定技术工作计划,协助分管矿长和总工制定长远采掘计划,认真分析和总结技术工作,不断推广新经验,促进煤炭生产的提高,向领导汇报技术工作。
8、审查技术科用品计划,科技书刊计划。
9、参加矿井文明生产,安全质量大检查和重大生产基建事故的追查分析,参加采掘工程、基建工程的验收移交工作。
10、收集整理本矿各种技术资料,为领导计划决策提供可靠的依据。
11、搞好与其它业务领导,业务科室及生产单位之间的关系,完成领导交办的任务。
第4篇:生技工程师 岗位职责
生技工程师 岗位职责
一、工作职责:
1、在技术部质量副总领导下,负责全公司生产技术工作和工艺管理工作,认真贯彻技术工作方针和公司有关规定。参与组织制定生产技术和工艺工作的近期和长远发展规划,并参与制定技术组织措施方案。
2、将技术部研发工程师所开发的新产品导入量产,包括量产前的准备:相关技术文件、生产模具、机器设备、生产流程的安排到生产人员的教育训练等;量产开始后,监控生产流程,对于生产线的异常状況,必须即時排除。
3、参与编制产品的工艺文件,PFMEA、DOE、控制计划等策划及验证工作,制定材料消耗工艺定额;根据工艺需要,参与设计工艺装备并负责工艺工装的验证和改进工作;参与设计公司、车间工艺平面布置图。
4、参与生产/检测所需设备、设施、工装等的配置规划(定购定制、改造、设计制造)及验收、布置等,为生产/检测设备、设施、工装等日常管理及维修提供技术支持和指导
5、深入生产现场,掌握质量情况;指导、督促车间一线生产及时解决生产中出现的技术问题,搞好工艺技术服务工作。
6、参与新产品图纸的会签和新产品批量试制的工艺工装设计和制作,完善试制报告和有关技术和工艺资料,参与新产品鉴定工作。
7、参与技术工艺管理制度的起草和修订工作,协助组织相关人员搞好工艺管理,监督执行工艺纪律,并负责对生产管理及操作人员或外包厂相关人员进行生产技术培训和指导。
8、参与新工艺、新技术的试验研究工作,抓好工艺试验课题的总结与成果鉴定,并组织推广应用。协助搞好工艺技术资料的立卷、归档工作。
9、协助人力资源部搞好对职工的技术教育及培训。
10、积极开展技术攻关和技术改进工作,对技术改进方案与措施,负责签署意见,不断提高工艺技术水平;并负责对于生产部或外协采购部不便安排制作的样件进行制作。
11、负责对于责任单位无法执行返工/返修的产品进行部分或完全返工/返修作业及指导作业。
12、执行技术部管理方针目标的展开和检查、诊断、落实工作。
13、完成上级领导布置的各项临时任务。
二、职权
1、按规定审批程序,对工艺文件、工装图纸有更改权,对制订的工艺文件有解释权,对不符合图纸要求的工艺作业有纠正权。
2、对各车间执行工艺的情况有检查、监督权,对违反工艺纪律的行为有制止和处罚权。
3、有权向有关部门索取产品质量和原材料消耗的资料。
4、有权召开全公司性工艺技术人员的专业会议,进行技术交流,组织技术攻关,对各车间的技术业务工作进行布置和指导。
5、对全公司工艺技术人员的奖惩、晋升、晋级有建议权。
三、职责
1、对在计划规定期限内未完成生产技术准备工作,而影响新产品试制进度和生产任务完成负责。
2、对因生产技术工装设计问题,导致产品大量报废或返修,造成经济损失负责。
3、对解决生产中发生的技术问题不及时,影响生产负责。
4、对审查签署的生产技术文件、产品技术条件、工艺标准、工艺规程等工艺资料的正确性、合理性、完整性负责。
5、对在生产技术上发生失、泄密现象负责。
6、协助生产总调度工作,对总调度布置的工作负责。
第5篇:生技科含设备科科长安全岗位职责
生技科(含设备科)科长安全岗位职责
1在工厂厂长领导下,对所分管的工作负安全领导责任。
2协助开展安全技术研究工作,积极采用先进技术和安全防护装置,参加研究落实重大事故隐患的整改方案。
3协助落实公司的安全生产规章制度、安全技术规程,参与编制安全技术措施计划,并组织实施。组织起草和修订机械设备的操作规程和管理制度。
4参加新建、改建、扩建工程项目的竣工验收及投产试车工作。
5参加车间重大伤亡、火灾、爆炸等各类事故的调查和处理工作。
6督促检查车间安全生产投入的有效实施,协调重大安全隐患的整改。
7监督车间的安全管理,经常巡回检查。
8监督特种设备及安全附件、气瓶、防尘、防毒和防静电装置、机械和电气联锁装置、监视和测量设备的定期安全检查、校验工作。
9协调相关部门对特种设备的登记取证工作,对特种作业人员登记和作业监督管理。
10协调公司内特种作业人员的培训考核工作。
第6篇:煤矿供应科长岗位职责
煤矿供应科长岗位职责
1.负责日常工作的管理与协调,深入一线了解和处理供应业务的各种问题。
2.负责组织制定本科室的各项供应管理制度以及制度的完善与落实。
3.抓好本部门的物资管理,控制物资储备,随时掌握物资储备动态,做到合理控制物资储备。
4.负责物资报表的审核工作。
5.发挥好供应科副科长桥梁与纽带作用。
6.负责组织矿上所有大型设备、材料(配件)的等商务洽谈。审核合同条款及采购资料文件等。
7.负责组织矿上设备、材料(配件)调剂、提运、装卸工作。确保矿井安全生产、后勤保障等所需物资。
8.严把入库物资质量关,对重要物资、配件、煤专产品要及时组织验收组相关人员进行严格验收检查,对各种材料进行不定期检查和抽查,发现问题及时纠正处理。
9.完成领导交办的其它工作.
二〇一四年四月二十五日
第7篇:煤矿技术科长岗位职责
煤矿技术科长岗位职责
第1条:负责煤矿技术管理工作,必须保证煤矿在生产过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。
第2条:在总工程师的领导下,负责采掘工作面作业规程、灾害预防和处理计划、矿井应急救援预案、采掘方案和各种安全技术措施的编制,并督促贯彻执行。
第3条:负责编制矿井长远发展规划、安全技术发展规划,认真组织研究、制定煤矿的生产布局及接续计划,确保矿井采掘接续正常,有利于煤矿的安全管理。
第4条:经常深入现场了解和掌握矿井各生产环节的动态,做好技术跟踪和技术指导。根据采掘情况,及时提出调整意见,确保采掘正常衔接。
第5条:负责编制(修编)矿井地质报告,并做到合理开发、三量平衡。
第6条:负责对矿井开采设计、改变通风系统设计、采区设计、水平延深设计、采掘工程设计、作业规程、“一通三防”、防治水安全措施等参与编制。
第7条:积极在煤矿推广安全生产新技术、新工艺、新材料新设备,开展安全生产科研攻关,不断提高煤矿安全技术水平。
第8条:定期组织进行煤矿重大安全隐患排查,制定治理措施。第9条:抓好工程质量管理,参与检查、验收、评比工作。
第10条:负责组织矿井各种图纸的填绘工作,搞好各种图纸及技术资料的建档工作。第11条:外出期间必须明确专人代行职权。第12条:必须尽职尽责,杜绝“三违”现象。
第8篇:露天矿生技部岗位职责
生产技术部职责
1、认真贯彻国家法律法规、行业规范标准,认真执行集团公司制定的有关制度、规定,使生产技术工作逐步走向标准化、规范化。
2、认真执行公司有关安全生产方针、政策、法令、行业标准和上级有关规定,协助公司领导组织全矿生产工作。
3、负责全矿生产技术管理工作。
4、负责组织编制公司长远生产计划和年度生产设计,并在生产中组织落实,同时制定年度安全生产工作目标。
5、负责全矿的生产组织、设计、施工、管理及安全技术措施,保证按要求完成生产计划。
6、负责向施工单位提供生产、施工图纸和技术资料。
7、负责公司生产、技术数据的统计分析,并及时准确上报。
8、负责工程机械、机电设备及安全设施的试运。进入生产现场进行检查,调阅有关资料,向有关人员了解情况,对发现的生产问题和机电问题及时上报公司主管领导。
9、参与制定重大生产安全问题的处理方案,审核重大安全技术措施设计方案等,并对方案的执行情况进行监督检查。
10、监督各级生产人员岗位责任的落实,监督各项安全生产规章制度、安全生产工作指标和要求的贯彻执行情况。
11、组织开展本部门特殊工种、新调换和新员工的技术培训工作。
部长岗位职责
1、在公司领导及分管领导的带领下,对本部门分担的业务工作全面负责。
2、贯彻执行公司以及上级有关部门的生产、质量、技术、安全等方针、指示、条例和决定,组织本部门人员做好生产指挥。
3、负责组织编制各项生产计划和技术措施等,并组织实施。
4、负责制定各生产工种操作规程、岗位责任制和有关安全生产方面的各项管理制度。
5、负责收集有关生产方面的资料和信息,参与新技术、新工艺的试验和推广。
6、负责对全矿生产工程的施工、检查、验收等工作。
7、组织和主持各种调度会议、生产会议,解决生产过程出现的问题。
8、掌握我矿采、运、排等各县生产工序的衔接,督促解决各系统所发生的影响生产的问题,保证我矿采剥平衡。
9、负责调度和组织落实生产,检查生产进度和安全生产情况,及时解决现场生产问题。
10、发生生产或安全事故时,第一时间赶赴现场,参与事故处理并做好救援和技术指导。
11、参与公司各项生产计划的制定和质量标准化工作。
12、负责对本部门人员的业务学习和培训工作,提高部门业务素质。
13、完成公司领导交办的其他任务。
副部长岗位职责
1、在部长的领导下,协助部长做好本部门的生产工作;部长不在时,代理其工作。
2、参与制定本部门有关的生产管理的具体规定、措施和办法,保证在安全的前提下搞好生产工作,并负责技术把关和检查。
3、负责生技部的技术工作,审核下发的文件。
4、负责我矿机电设备、生技部所属车辆的管理、运行及保养工作,解决有关技术问题,保证设备处于正常工作状态。
5、协助部长监督指导日常生产工作,发现问题及时提出整改措施。
6、负责部门员工的日常绩效考核工作,协助部长督促员工积极开展本职工作,增加部门的团队意识。
7、定期参加公司组织的生产会议,分析生产情况,为出现的安全生产问题提出合理化建议。
8、完成上级领导交办的其他任务。
调度员岗位职责
1、调度员在生产部长带领下,负责矿上每天的生产、安全协调调度工作,及相关生产数据的记录和统计。
2、调度员要做好传达工作,准确及时的向生产现场管理人员传达生产任务指令、领导下达的临时工作安排及相关通知,并把落实情况向领导汇报。
3、调度员要熟悉现场情况,并时刻了解现场的最新动态,并保证信息的可靠性,发现问题及时要求相关负责人员处理,自己解决不了的,及时向领导汇报。
4、了解现场设备的相关情况,如装煤作业地点的更换,设备编号的更换、维修等相关情况,并作出准确的调度指令。
5、对调度员所要接触的各个单位的主要岗位人员、联系方式的相关情况及变动情况要及时掌握,以便及时联系。
6、调度员每天要及时向有关部门所要相关的数据资料。
7、调度人员对当班的生产调度情况要在记录本上详细记录。
8、调度员在交接班时,要做到“口交口、手交手”,对于上一班尚未完成的工作,必须交接清楚后方可交班。
9、每周召开生产调度会议,所有调度员无特殊情况,必须参加,不得随意旷会、迟到和早退;并把这一周来存在和出现的问题在调度会上提出,作为研讨和避免的依据。
10、完成领导安排的其它临时性工作。 采矿技术员岗位职责
(1)根据地质资料和施工现场实际情况提出合理可行的采矿方案,并编制相关采矿设计、生产计划、作业指导书,对施工单位进行技术交底。
(2)参与每月编制的采矿生产计划,对施工生产进度计划的安排提出合理建议。
(3)采场设计时综合考虑开采矿量、矿石品位、贫化率等技术数据,及时整理并存档。
(4)开采过程中深入施工现场,及时了解各工作面施工生产情况,参与采剥作业、技术措施的督促、审查、落实、考核等工作。做好采剥各项技术参数记录和施工现场的管理工作,确保安全生产。
(5)参与各分项工程的设计,施工,质量检查等工作。
(6)定期对采矿专业资料和施工图纸进行整理,存档,做好对以往施工图纸的管理工作。
(7)协同测量、地质人员做好日常技术管理工作。(8)做好领导交办的其他临时性工作。
测量技术员岗位职责
1、负责好测量管理工作。为采矿设计、现场管理及领导决策,提供正确的测量资料、作业规程、生产计划方面的有关资料。
2、与设计、施工等方面密切配合,并事先做好充分的准备工作,制定切实可行的与施工同步的测量放线方案。
3、负责边坡的沉降观测以及日常巡视记录的整理,并分析观测结果(数据和图表),发现滑坡迹象及时上报。
4、每月负责对生产剥离各水平工程位置、剥离量、采煤台阶、原煤生产量进行测量、计算,按时绘制采掘场、排土场工程平面图和剖面图,并附剥离工程量表和原煤生产量表。
5、负责对测量仪器的管理、使用和维护,定期检验;测量前必须对所使用仪器进行检验和校正。
6、测量人员严格树立“安全第一”的思想,按照相关规程、规定和条例进行测量作业,严禁出现违规操作,保证安全。
生产统计员岗位职责
1、在部门主管的领导下,做好生产部门的统计工作。
2、负责生产期间的统计工作,保证准确无误,数据真实,并及时向有关部门和领导通报生产现场情况,为公司领导提供可靠的生产信息。
3、按照公司要求,及时向相关部门及领导报告每天生产情况。
4、完成生产主管交给的各项工作,协助、协调生产进度。
5、根据公司及行业管理要求编制有关报表格式、原始记录表,报部门领导审批,并负责组建生产系统统计网络。
6、负责对各有关部门报生产部的统计报表的真实性进行复核。负责向上级或对外填报各种统计报表,并报部门领导审核及有关主管领导审批。对报出的各种统计数据的真实性、准确性、及时性负主要责任。
7、认真学习有关统计法规,做好资料保密工作。
8、完成领导临时安排的其他工作。
装载机司机岗位职责
1、严格遵守岗位操作规程,持特种行业操作证上岗,对违章操作,造成事故或损失的由司机负全部责任。
2、服从生产调度指挥,负责当班期间的道路维护等生产工作,以及矿内其他工作,确保安全完成任务。
3、负责装载机的维修保养工作,随时检查关键部位,及时注油,降低消耗;对操作中出现的异常情况,必须查明原因,解决不了的要及时上报相关人员。
4、认真负责做好装载机运行的原始记录,做到真实、准确、详实。
5、牢固树立“安全第一”的思想,杜绝“三违”现象,防止各类事故的发生。
自卸车司机岗位职责
1、严格遵守岗位操作规程,持特种行业操作证上岗,对违章操作,造成事故或损失的由司机负全部责任。
2、服从生产调度指挥,安全完成交办的相关作业任务。
3、负责自卸车的维修保养工作,随时检查关键部位,及时注油,降低消耗;对操作中出现的异常情况,必须查明原因,解决不了的要及时上报相关人员。
4、认真负责做好自卸车运行的原始记录,做到真实、准确、详实。
5、牢固树立“安全第一”的思想,杜绝“三违”现象,防止各类事故的发生。
化验员岗位职责
1、在公司煤质管理小组的领导下,认真执行煤质管理制度。
2、负责编制煤炭质量的月度预测预报、月度煤质管理计划及月度煤质工作总结。
3、负责煤质管理内业资料的管理工作,并配合相关单位和部门做好公司月度煤质检查考评工作。
4、负责对采制样员采制的煤样进行化验,并出具化验报告,及时报送领导和有关部门。
5、化验严过程严格执行操作规程。每次工作前,应仔细检查电源及各种仪器设备,是否存在安全隐患,保证不安全不化验。
6、全面、准确、及时地向有关部门和领导提供有关煤质报表,做好煤质资料的整理和归档工作。
7、负责化验设备的正常维护、保养和保管工作,确保其正常运行。
8、完成领导交代的其他临时性工作。
采制样员岗位职责
1、在公司煤质管理小组的领导下,认真执行煤质管理制度。
2、负责生产煤样和煤层样的送样及制样工作,为化验人员制好所需样品。
3、采样、制样过程严格执行操作规程。每次工作前,应仔细检查电源及各种仪器设备,是否存在安全隐患,保证不安全不制样。
4、经常深入现场进行监督和检查各工作面煤质情况、装车质量情况以及层夹矸清理情况等,动态掌握煤质分布情况,做好煤层顶底板的疏干排水工作,保证用户煤质。
5、负责做好定期与各用户单位的联合采制样工作,做到化验数据的准确、真实。
6、负责采制样设备的正常维护、保养和保管工作,确保其正常运行。
7、完成领导交代的其他临时性工作。
生产指挥车司机岗位职责
1、遵守公司各项规章制度,努力学习提高驾驶员业务水平和操作技能,防范车辆事故发生。
2、积极参加安全培训教育,增强安全意识。
3、不得随意将车辆转借他人驾驶,不准公车私用(特殊情况由部门领导调动)。
4、每天下现场前做好出车前准备,轮胎气压、机油、汽油等是否正常,零件是否齐全,保证行车安全。
5、出入现场要遵守矿区行车规则,禁止超速行驶,且必须悬挂指挥旗。
6、依据车辆保养制度,对车辆进行保养;行驶过程注意观察车况,对异常部位及时调整和排除故障。
7、车辆出现处理不了的问题时第一时间通知相关负责人。
8、若遇车辆需要倒班时,车辆交接班双方要对口交接,接班后出现所有问题由接班方负责。
9、交接班司机要严格填写交接班记录,且双方要当面签字确认,禁止出现交接班后扯皮现象。
水工岗位职责
1、负责矿蓄水池范围内的管道维护和修理工作,满足环保绿化和牧民牲畜用水。
2、熟悉蓄水池整个管道的布置结构和分布情况,保证管道畅通,无跑、冒、滴、漏等现象。上下水管路完好率在95%以上,如有损坏现象,应在第一时间进行检修。
3、坚持每天巡视检查,并做好巡视记录,加强管道附属设备的保养、维修,使管道处于良好运行状态。
4、定期对上水设备(电机、水泵、变电箱等)以及周围用电设备的情况进行检查,防止出现因损坏现象而发生安全事故,一经发现隐患立即上报部门领导。
5、做好与坑下集水坑值班人员的沟通,保证矿区用水时及时上水,控制蓄水池水量。
6、加强对值班室内外的安全隐患进行排查,做到防火、防水、防雷、防雪,保持通风良好,树立“安全第一”的思想。
7、不定期的对蓄水池进行清理。
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