游泳馆救生领班岗位职责

作者：dollylu | 发布时间：2021-08-03 18:08:17 收藏本文下载本文

第1篇：游泳馆救生员岗位职责

游泳馆救生员岗位职责

1、严格执行游泳馆各项规章制度，掌握员工手册内容和游泳馆现行门市价格，服从上级领导管理，认真履行岗位职责，有强烈的安全意识与责任心

2、接受专业技术培训，获得相关资格证件后方可上岗，熟练掌握游泳技术、救生技能和急救方法，负责泳厅的安全救生工作 3、保证泳池良好秩序，对违反《泳池管理制度》的泳客要及时制止，使用文明用语进行说服教育，必要时劝其出场；如遇特殊情况，要及时上报主管人员

4、确保主责任区必须安全外，要兼顾其他区域，时刻关注泳客在泳池的动态，防患于未然

5、必须掌握游泳馆各类应急预案，如遇遇突发事件，应保持头脑冷静，按急救程序进行处理和上报，必要时拨打急救电话送医院救治；同时维护游泳池内秩序

6、严格深水合格证的考核制度，确保泳客人身安全 7、签订《救生员承诺书》，尽职尽责，确保不发生任何事故 8、用心工作积极观察，收集重要泳客资料，及时整理上报主管人员 9、爱护公司，以馆为家，积极维护游泳馆形象

10、必须确定场内无人后才可离岗，将馆内物品摆放整齐，关闭门窗；并完整填写交接班日志

11、按规定做好场馆清场后的卫生清洁工作 12、完成领导交办的其他任务

第2篇：游泳馆馆长岗位职责

游泳馆馆长岗位职责

1、游泳馆馆长岗位职责

一、认真贯彻执行党的方针政策，结合游泳馆的实际制定有关规章和规定，保证各方面任务的正常运作。

二、在上级领导的统一安排指导下，对场馆直接负责，主持场馆全面工作，按上级指示，科学的计划、组织、安排、落实各项工作。

三、加强政治思想工作，坚持调查研究，做好干部员工的思想工作，提高干部员工的业务素质和思想觉悟，充分调动干部员工的积极性。

四、制定和修正游泳馆年度工作计划，业务行政管理与经营管理方案及各部门人员岗位职责。

五、加强横向联系，虚心学习同行业兄弟单位的先进经验，带领职工开创各项工作的新局面。

六、实行民主管理，认真听取各方面意见，自觉接受群众监督，经常与群众联系，向主管领导汇报工作做到上通下达。

2、游泳馆馆长岗位职责

馆长隶属于市体育局，为游泳馆的最高行政负责人，法人代表，负责本馆全面工作；其主要职责如下：

一、带领全馆人员认真学习政治及业务知识，不断提高全馆人员的思想道德水平和业务技能。

二、认真执行国家的政策、法律、法规和上级的各种规章制度、指示精神。模范遵守游泳馆的各项规章制度，并严格管理所属人员。

三、坚决完成上级赋予的各项任务，计划安排好日常工作，保障好游泳队员训练及做好对外开放工作，维持好良好的工作秩序。并检查各项工作的落实情况。

四、关心所属职工及离、退休人员的生活，力所能及地解决他们的困难。

五、搞好安全教育，做好安全防事故工作。

六、搞好团结协作，营造舒心和-谐的工作环境。

七、及时完成上级赋予的其他任务。

3、游泳馆馆长岗位职责

1.配合完成游泳馆内区域的合理规划、设计工作

2.结合公司关于营业、安全、人员管理等各方面的决策，制定具体的实施方案以确保工作的顺利开展

3.全面负责游泳馆的日常管理工作，带领团队共同完成工作目标

4.定期巡视游泳馆并了解馆内相关情况，检查服务态度和服务质量，及时发现并解决问题，重大事件需及时上报公司

5.做好场馆的环境卫生维护及安全保障工作

6.提交游泳馆工作成果报告、效益评估及改善报告

4、游泳馆馆长岗位职责

1.负责游泳馆日常运营管理工作

2.负责公司关于营业、安全、人员管理等各方面的决策，制定具体的实施方案以确保工作的顺利开展

3.负责游泳馆的日常管理工作，带领团队共同完成工作目标

4.定期巡视游泳馆并了解馆内相关情况，检查服务态度和服务质量，及时发现并解决问题，重大事件需及时上报公司

5.做好场馆的环境卫生维护及安全保障工作

5、游泳馆馆长岗位职责

1.对泳池所有事务，以及安全总负责。完‌‌成泳池清洁，清污工作。

2.完成相关推广销售目标。

3.所有岗位人员的资质审查及人事考勤，做好排班工作。

4.组织员工进行作业务的培训及考核，及时上报培训结果。

5.负责馆内财物的准确，并做好相关报表的台账登记备案。

6.每日按照标准考核员工的日常工作。

7.每日向公司总部发通讯（简报），报告当日工作情况。

8.及时完成奖励和处罚，并且与员工有良好的沟通

9.妥善处理解决突发事件。

10.完成总公司交代的其他工作。

第3篇：售票岗位职责游泳馆

一、240cm*120cm

面游泳馆处置应急突发事件工作预案

为了加强游泳馆安全保卫工作，及时有效地预防控制和妥善处置重大突发事件，提高快速反应和应急处理能力，维护游泳馆稳定和正常的训练教学秩序，保障师生人身和游泳馆财产的安全，为青少年学生竞技训练创建良好的馆内环境，预防突发事件的发生，确保游泳馆一方平安，特制订本预案：一、组织领导及其职责

按照上级的统一部署，成立平顶山市游泳馆处置突发事件工作领导小组领导小组组长：余东辉（副校长）副组长：马云鹏

马云鹏（游泳馆负责人）

张晓飞（游泳馆经理）成员：若干名

领导小组下设办公室（简称游泳馆应急办），负责日常工作，其办公地点设在游泳馆办公室。游泳馆应急办主任：王斌等二工作职责

（一）游泳馆应急办

（二）1、校游泳馆应急办负责制定处置突发事件应急处理方案、组织、协调各方做好突发事件的应急处理工作。

（三）2、负责收集、汇总、上报突发事件信息、分析事件动态，提出呼应对措施。（四）3、负责游泳馆日常值班和安全检查，对存在的安全隐患进行重点追踪。（五）4、协同学校负责做好本学校政治稳定工作。

（六）5、协同各级公安、消防等部门，负责馆内火灾、治安等重大突发事件处理工作。（七）6、协同市卫生防疫部门负责馆内卫生、卫生防疫等事故的处理工作。

（八）7、在事故发生时，负责事故应急救援的指挥协调，指导工作，紧急启动处置突发事件预案，领导小组所有相关人员必须即可赶赴事故第一现场。

（九）三、安全防范

（十）（一）建立馆内突发事件监控网络和报告系统（十一）游泳馆各部门要选用思想过硬、有责任心的同志兼任突发事件联络员，形成部门—组长—馆长应急办统一协调的组织工作网络和信息反馈网络，实行训练时间值班。火警电话119，匪警电话110，急救电话120、（十二）学校游泳馆各安全部门

（十三）责任人要按隶属关系，必须每日在规定时间内逐级汇总上报安全信息，管应急办应在第一时间将安全信息报送处置应急突发事件工作领导小组请求批示。

(二)加大宣传教育力度，提高广大员工防范能力。组织广大员工认真学习《突发公共卫生事件应急条例》、《老年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《传染病预防法》、和市教育局《校园安全法规》等法规，增强法制观念和纪律观念、（三）严格安全工作管理，构成严密防范网络 1、实行安全管理责任制。

2、抓好本部门和本岗位的安全治理工作“管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事”，防止违法犯罪和意外事故的发生。

3、注重流动安全部位的日常管理，避免各类案件和安全事故的发生。 4、预防控制严防各类传染病在馆内流行。认真落实预防控制各类传染病工作预案，按照学校和市防疫站的有关规定，有针对性地对员工进行传染病预防知识和安全教育。（四）突发性事件

若馆内出现突发性事件，应立即启动应急预案。有关成员及相关只能负责人要及时赶到事发地点，现场指挥化解矛盾，采取措施，有效处置，控制事态的蔓延和扩大。1、事故报警

在馆内部发生事故时，在积极保护和救护工作的的同时，要立即报警并在第一时间报告学校领导及上级有关部门。及时传递事故信息，为果断处置事故赢得最佳时机，使事故损失降到最低程度。要坚持“救人为本，救人第一”的原则，报警内容包括：事故单位、事故发生时间、地点、事故危险程度、伤亡情况、报警人姓名及联系电话。2、紧急疏散和现场急救：

事故发生后，立即根据现场事故发生情况，设立事故现场警戒区，积极组织人员参与抢险救灾，将周围人员撤离到安全区域，控制事态发展，现场救助人员在施救前必须做好自身防护措施，实施救死扶伤，坚持“先救人后救物，先救中后救轻”的原则。

二、202cm*120cm 面

售票岗位职责

一、爱岗敬业、诚实可信、勤劳友爱、服从管理、尊敬他人。二、工作期间要着整洁工作服，佩戴工作证。

三、自觉遵守劳动纪律。按时上下班，有事提前请假、坚守岗位，不串岗、不干私活。四、微笑服务、礼貌服务、耐心服务。接人待物的语言轻柔、态度和蔼、百问不烦、百拿不厌。

五、工作认真负责，一丝不苟。票卡、物品账目要日清日结，如出现现金所收与票卡所支账目不符等差错时，售票员除查找原因之外还要补齐差额部分。六、廉洁自律。不贪污、不挪用公款。

七、做好各种票卡物品及现金的收支登记工作。

八、负责大厅、柜台的卫生工作。爱护公物，物品摆放整齐有序。九、负责办理游泳培训卡及收取运动员训练费等工作。十、完成交办的其它临时工作。

消毒制度

1、游泳场所的通道及卫生设施应保持清洁无异味，并定期消毒。

2、为防止游泳池生长藻类，池水中应加入0.25-0.5mg/L硫酸铜，发现藻类时的最大加药量不应超过1.0mg/L。

3、泳池连续供给的新水中的余氯浓度应保持0.3-0.5mg/L ,需4小时更换一次新水。

4、泳池在开放期间每日应定时补充新水，保持池水水质清洁透明。 5、严禁执行游泳人员健康体检工作，凭健康证购票入场。

6、严格自身管理，做好游离余氯的自检和记录工作，每小时检测一次，不符合要求的及时采取补救措施。

7游泳馆卫生管理制度一、游泳馆从业人员按规定经过健康检查、经卫生知识培训合格后，持证上岗。二、泳池内外环境卫生干净整洁，泳池内无附着物和障碍物。

三、卫生设施健全，公共配套设施完备。应设置有男、女、更衣柜、淋浴间、休闲间、厕所。通道应有强迫淋浴和浸脚消毒池。

四、游泳馆应备有循环净水系统和消毒设备。消毒药品保有量（优氯净800-1000kg、聚合氯化铝100kg、硫酸铜200kg）。定时消毒，定时补充新水。

五、泳池开放期间，池水余氯含量为0.3-0.5mg/L浸脚池余氯含量5-10mg/L。有专人消毒，定时检测，认真记录。

六、游泳人员持”健康证“入池。

七、游泳池水卫生防疫站检验合格。卫生许可证、各项卫生资料规范、齐全。

8、游泳馆大厅卫生制度

严格遵守和执行《公共场所卫生条例》和《公共场所卫生管理条例实施细则》，加强和规范游泳池的卫生工作、1、严格体检制度，患有游泳禁忌症的游客严禁入池游泳，并在醒目处贴有告示以告知游客。 2、体检时必须严格执行传染病的查验工作。3、游客入池游泳必须持当年有效体检合格证。

4、严格控制每场有用人数，日场人均占有水面不少于2平方米，夜场不少于2.5平方米。 5、保持游泳池和周围环境整洁，池底、池壁、池岸没有污垢和灰尘。每天至少进行一次池岸的清洗，每天开放前进行一次池底、池壁的清洗。

6、更衣室保持清洁卫生，做到及时打扫和消毒；更衣箱定时消毒。7、每场开放前应测余氯一次，并记录在册。

8、没有持证水质员进行池水的净化和消毒工作，操作规范熟练。

9、游泳池水质应符合国家颁布的《游泳场所卫生标准》的要求：游离性余氯：0.3-0.5毫克/升；PH值：6.5-8.5；浑浊度不大于5；尿素不大于3.5毫克/升；细菌数不大于1000个/升；大肠杆菌不大于18个/升。

10、加强督浴、滴眼、强制通过浸脚消毒池及更衣室消毒工作。

11、强制通过浸脚消毒池余氯应保持在5-10毫克/升，并每天更换两次、12、每天开放结束后及时对更衣箱进行消毒。

13、设专职医生负责经常性的卫生检查，并定期组织从业人员学习。责任人：李志攀

游泳场馆从业人员专业知识培训考核制度

一、建立卫生及专业知识培训考核制度。

游泳场所从业人员应加强业务和卫生知识的培训和学习，完成规定学时的卫生知识培训，掌握有关卫生法规、基本知识和卫生操作技能等。卫生知识培训每两年进行一次。新参加工作的从业人员应取得卫生知识培训合格证明后方可上岗。定期对本单位的工作人员进行卫生及专业知识培训和考核并做好记录。二、进行专业技能的操作规范

对从事较强技术性工作的人员丶，如水质处理、消毒、监护和急救等人员应按照有关法律、法规和行业有关规定要求参加相关培训合格后上岗。

三、游泳场所从业人员应具备有两套以上工作服，工作时应穿着整洁的工作服并佩戴标志，保持良好的个人卫生，勤洗澡、勤换衣、勤理发，不得留长指甲和涂指甲油。

公共用品用具消毒保洁制度一、游泳场所提供游泳者使用的公共用品用具（包括拖鞋、茶具等）应一客一换一消毒。二、拖鞋的清洗消毒，应设置专用的拖鞋洗消间或区域。

1、设置两个洗消池或洗消桶，备有橡胶手套、消毒药物、水源等。 2、清洗：先用清水或洗洁液清洗拖鞋。

3、过水：在过水池或水桶中用清水漂洗拖鞋。

4、消毒：将拖鞋完全浸泡在消毒池或消毒桶中，消毒液浓度及浸泡时间应当按使用说明严格操作。用含氯消毒液时，浸泡液有效氯含量应达250-500毫克/升，浸泡时间不少于30分钟。

5、保洁：从消毒液中取出拖鞋，用清水冲洗干净，去除残留的消毒液，凉置10 至15分钟，待拖鞋干后，放置保洁柜或保管箱。

三、杯具的清洗消毒：应按杯具洗消操作规程在专用的杯具洗消间进行。

1、去污清洗：清倒杯中残渣及茶水，然后在洗涤池中用清洁剂清洗，用清水漂洗杯具并注意洗刷杯口。

2、消毒：将杯具完全浸泡在消毒池中，消毒液浓度及浸泡时间应当按使用说明严格操作，用含氯消毒液时，浸泡液有效氯含量应达250毫克/升浓度，浸泡时间不少于30分钟；如使用电子消毒柜，则可直接去污清洗后放入电子消毒柜消毒。3、过水：在过水池中用清水漂洗杯具，去除残留的消毒液

价格表：高1.23米*45cm

板+面

2游泳池消毒药品使用保管制度

一、消毒剂应到证件齐全的生产厂家或经营单位购买，采购时应建立验收制度并做好记录，按照国家有关规定索取检验合格证和生产企业卫生许可证或生产品卫生许可批件。

二、消毒剂置于有盖容器中密封保存，保存地点应当通风、干燥、阴冷、避光；建立消毒剂进出库专人验收登记制度，要详细记录消毒剂的名称、数量、产地、进货日期、生产日期、保质期、包装情况、索证情况等，并按入库时间的先后分类存放。

三、在消毒时应穿工作服，戴口罩和橡胶手套，避免与皮肤、黏膜直接接触，如有条件，配制时可戴眼镜。

3救生员岗位职责

1、爱岗敬业、诚实可信、勤劳负责、服从管理、尊敬他人、团结同志。接人待物态度和蔼，语言文明、耐心热情。

2、负责泳池内游泳者的安全救生工作。要有良好的水下救护技能，并掌握如人工呼吸等一些急救方法。积极主动参加救生培训，持证上岗。

3、负责内场的卫生工作。每日上下班前都要对地板、厕所、洗脚池等进行彻底冲刷。及时清理地板上丢弃的异物、脏物；厕所定时冲洗；废纸篓及时清倒。

4、负责池水和涮脚池的消毒、水质检验以及水温监控工作。每天开放前都要对池水进行含氯及水温测试，并根据测试结果进行消毒、给水、夏季每隔一小时应向池水洒一定剂量的消毒药，并记录池水的含氯指标。5、负责池水的吸污工作。

6、工作时要着工作服、佩戴口哨、对一些违反游泳馆规定诸如：跳水、潜水、嬉戏打闹等以及吃水果、零食、乱扔脏物等行为要及时

果断制止。8、完成交办的其它任务。

4保洁员岗位职责

一、爱岗敬业、诚实可信、勤劳有爱心、服从管理、尊敬他人、团结同志。二、态度和气、语言文明、不与顾客发生争吵。

三、每天上班和下班除了全面认真打扫浴池、更衣室卫生外，每天都要及时清理浴池、更衣柜地面脏物，始终保持两室清洁卫生。

四、更衣室要保持干燥，凳面积水要及时擦拭。更衣室每天要进行消毒，及时清理衣柜内的废气报纸杂物等。

五、更衣室内的废物桶里的丢弃物要及时清倒。地毯脚垫要做到每天刷洗晾干。

六、保洁员有责任和义务监管更衣室的安全。及时提醒顾客保管好自己的衣物，锁好衣柜。及时向领导反映两室的异常情况，杜绝失窃现象发生。

七、对顾客遗忘的任何物品都要上交，不可私自藏匿，据为己有。

八、节约用水。及时关水龙头，对顾客洗衣物有责任和义务及时制止。

九、坚守工作岗位，自觉遵守劳动纪律。上班期间不会客、不聊天、不干私活。

十、对每一个进入更衣室的顾客都要认真仔细剪票验卡，做到凭票、持卡入场，入内人数与票、卡一致，杜绝无票无卡现象发生。家人、亲朋游泳或洗澡经主管领导同意。

十一、所收票据、卡盘儿要放入票箱，妥善保管。每晚下班前要与主管领导、售票人员进行票卡盘对照。所收票、盆儿要与柜台售票盘儿一致。十二、完成交办的其它临时任务。责任人：吕翠萍

6游泳场所清洗消毒制度

一、人工游泳场所每班开场前和散场后均应对游泳池外沿、池边走道及卫生设施进行清扫、擦拭或冲洗一次。发现有污染时，用含氯消毒液喷洒消毒后再进行擦洗。

二、淋浴室应经常刷洗，地面要定期消毒。更衣柜应于每日开放结束后做好清洁消毒工作。公共卫生间和垃圾箱（桶）应每天及时清洗消毒，防止孳生蚊蝇。三、饮水、消毒、抢救等设施以及急救室应定期做好清洁消毒。

11、游泳馆工作人员管理处罚条例

一、轻微过失：口头警告。 1、责任卫生区不清洁。

2、工作散漫，粗心大意未造成损失和不良影响的。

3、上班期间聚堆儿聊天、听收音机、看报刊杂志、吃零食。 4、不坚守岗位，无故串岗或办私事。5、工作时间会客。（特殊情况须经主管领导同意）二、一般过失以下处罚：

1、迟到、早退、无故脱岗，罚款5元。

2、防滑垫开散视而不见，一经发现罚款5元。由此给顾客造成伤害的还应赔偿顾客的医疗费用。

3、责任卫生区脏、乱、差。罚款10元。

4、上班时间洗衣、洗澡、游泳，打毛衣罚款10元。 5、下班不打扫卫生罚款10元。

6、对客人无礼貌并发生口角争执罚款20元。 7、旷工一天扣除三天工资并扣发当月奖金。

8、吃饭时间超过规定时间（夏季30分钟，冬季40分钟，人少40分钟，人多30分钟）罚款5元。

9、对自己所保管公共物品和领的工作服丢失或故意损坏，应照价陪赔偿（自然损耗外）。 10、对顾客跳水、潜水、水中打闹、池边跑跳及吃水果食品等行为不及时劝阻，将视情节给予扣工资、奖金及赔偿伤者医疗费等处罚。

11、对顾客洗衣服、不关水管等现象视而不见，不管不问。罚款5-20元。

12、保洁员、售票员当日所收、所售票、牌儿不一致，少者应将所差款项补上。卡牌儿丢失，一个罚款2~5元。

三、严重过失将给予以下罚款： 1、私自放人入场一人次罚款30元。

2、售票员擅自抬高或降低票价及物价，收顾客钱而不给顾客撕票等行为，将视情节轻重给予50元以上罚款，扣除当月工资、扣除当月奖金，直至扣除风险抵押金之处罚。 3、对顾客进行谩骂、殴打者，除扣工资并要对客人进行当面赔礼道歉。

4、下班前售票员要对当日账目进行结算盘点。如账目出现差错，售票员应负经济责任。5、发生严重溺水事件，扣除救生员当月工资、奖金及风险押金。

6、工作人员营私舞弊出现经济问题，将给予解聘用工合同并扣除风险抵押金。 7、保洁员在更衣室吸烟或顾客在更衣室吸烟，罚款5-10元。

8、更衣室衣柜被撬，顾客衣物丢失。保洁员应照价赔偿，并给予一定的经济处罚。9、连续数次遭顾客投诉，将给予警告、罚款，以至解聘用工合同之处罚。

第4篇：游泳馆电工岗位职责

游泳馆电工岗位职责

1.严格遵守游泳馆《员工手册》和各项规章制度。

2.努力学习技术，熟练地掌握游泳馆的线路走向及所辖设备的原理、技术、性能和实际操作。

3.密切监视配电柜的各种仪表显示，正确抄录各项数据并填好报表。

4.积极配合电路检修工作，如断电检修，需具体检修人员直接通知挂“严禁合闲”的指示牌，未经检修人员通知而随意合_造成严重后果由当班人员负责。

5.发生故障时，值班人员应保持冷静头脑，按照操作规程及时排除，并报告部门经理，事故未排除不进行交班，应上下两班协同工作，一般性设备故障应交代清楚并做好记录。 6.做好线路防火工作，严格检査线路负荷，发现不正常状态必须找出原因，加以纠正。

7.认真保管电子设备维修专用仪器、仪表，保障达到仪器的各种工作指标。

8.对电子设备维修中所需备件，包括备用零件、备用组件需妥善管理，定期测试，保证随时应急使用。

9.保证电子设备机房的工作环境达到设备的要求，做好防火、防潮、防静电工作。

第5篇：游泳馆电工岗位职责

1.严格遵守游泳馆《员工手册》和各项规章制度。2.努力学习技术，熟练地掌握游泳馆的线路走向及所辖设备的原理、技术、性能和实际操作。3.密切监视配电柜的各种仪表显示，正确抄录各项数据并填好报表。4.积极配合电路检修工作，如断电检修，需具体检修人员直接通知挂“严禁合闲”的指示牌，未经检修人员通知而随意合_造成严重后果由当班人员负责。5.发生故障时，值班人员应保持冷静头脑，按照操作规程及时排除，并报告部门经理，事故未排除不进行交班，应上下两班协同工作，一般性设备故障应交代清楚并做好记录。6.做好线路防火工作，严格检査线路负荷，发现不正常状态必须找出原因，加以纠正。7.认真保管电子设备维修专用仪器、仪表，保障达到仪器的各种工作指标。8.对电子设备维修中所需备件，包括备用零件、备用组件需妥善管理，定期测试，保证随时应急使用。9.保证电子设备机房的工作环境达到设备的要求，做好防火、防潮、防静电工作。

第6篇：领班员职责领班岗位职责

领班员职责领班岗位职责大全

作为领班你必须明白领班的岗位职责,以下是小编精心收集整理的领班员职责,下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。

领班员职责篇1

1、认真执行酒店所提出的各项安全制度。具体负责酒店空调系统的维修、保养、运行管理工作。

2、确保空调系统的设备及人身安全，在布置工作和执行技术管理时，要把消防安

全及劳动保护措施放在首位，3、认真执行设备的运行管理制度，每天都要检查员工的工作程序，发现问题及时

解决。

4、认真负责派工单的跟踪制度，当天的工作当天完成，如有特殊情况应于注册登

记，并落实处理结果。

5、员工持派工单施工，因故一次未能解决，第二次领班必须到现场出面解决。并

及时汇报空调工程师及工程部经理。

6、熟悉了解空调供水系统的每一个阀门位置，出现紧急情况能及时关断阀门，以

防大面积跑水。

7、对新工作申请估工估料，组织施工，对完工的新工作填报实耗材料和工时，并

报相关工程师。

8、对本系统所用工具、备品、备件严格管理。

9、编制和检查本班组有关人员的岗位责任制，并进行工作安排和技术指导，认真

监督检查。

10、按月组织空调系统预防性检修工作，并上报工作量。

领班员职责篇2

1、在工程师的指导下，具体负责酒店的给排水系统、消防系统及中水系统的维修、保养、运行管理工作。

2、确保给排水系统、消防系统设备及人身安全，在布置工作和执行技术管理时要

把消防安全及劳动保护放在首位，并认真执行酒店所提出的各项安全制度。

3、熟悉了解给排水系统、消防系统每一个阀门的具体位置，一旦出现紧急情况能

及时关闭阀门以避免大面积跑水。

4、员工持派工单施工，因故一次未能解决，第二次领班必须到现场出面解决并及

时汇报暖通工程师及工程部经理。

5、领导及监督下属员工对各系统工程的工作计划的完成情况，及收集各班次工作

运行报告和安全纪律的执行情况。

6、按月组织预防性检修，作好材料计划清单，并上报工作量。

7、检查做好管工与其它有关部门的工作之间的协调工作，保证在各种条件下的工

作落实、实施。

8、完成部门领导临时交给的其它工作任务，完成后及时汇报。

领班员职责篇3

1、在营业主管的直接领导下，负责商场门市的日常管理与销售工作。

2、负责制订实施商场部销售计划的具体措施。

3、负责了解各班组的排班、考勤、交接班、柜台纪律和柜台上货、商品陈列和橱室的布置情况，并进行指导。

4、负责巡查对客销售服务，督促营业员按规定要求，主动、热情向客人提供礼貌服务，积极促进销售。

5、负责建立与业务员和库房管理员的密切联系，主动反馈门市各类商品销售情况和客人需求，保证柜台商品的及时补充，增加适销对路的花色品种。

6、负责征询客人意见和处理客人投诉，解决售货过程中出现的问题。

7、负责统计各班组和个人的日销售额，分析完成营业指标情况，作好填报工作小结。

8、负责员工的岗位培训，保证营业员按规定的工作标准和程序提供优良的销售服务。

领班员职责篇4

1.带领下属文员向客人提供传真、电传、复印、打字及文字处理服务。

2.检查文员的工作质量，发现问题及时纠正。

3.处理客人投诉并及时向主管报告。总结经验教训，不断提高服务质量。

4.办理非住店客人的长话业务。

5.办理客人的邮件业务，出售邮票。

6.办理客人的旅游及交通服务和体育娱乐票务。

7.统计每日营业收入，制作表格,交主管签字后送财务部。

8.保养商务中心的各种设备。

领班员职责篇5

1.负责检查员工的仪容仪表、礼节礼貌、工作态度和工作效率，对员工的出勤情况进行考核。

2.负责美容美发厅日常工作管理和对客人服务的组织工作，督导员工为客人提供周到的服务。

3.督查服务员岗位职责的落实情况，定时检查美容美发设备和工具的清洗消毒情况，并认真检查员工个人卫生和环境卫生情况。

4.每天召开班前会和班后会,做到班前布置任务、班后总结工作,严格执行交接班制度。

5.严格工作纪律，做好对属下员工的考核评估工作，并作评估记录，向主管汇报。

6.努力钻研技能,督促本班员工努力工作，提高业务能力。

领班员职责篇6

1.负责安排员工工作，做好考勤记录。

2.带领本班员工完成主管下达的任务，检查员工完成任务的情况。

3.发现问题及时处理，个人不能处理的及时报告主管。

4.负责本班所属服务设施的保养，请领消耗物资，防止浪费。

5.带头执行和督促员工执行酒店的各项规章制度。

领班员职责篇7

1.督导下属员工严格遵守宾馆酒店的各项规章制度，按照工服、布草的发放规定进行操作。

2.检查、验收洗衣房交付洗涤的工服及布草。

3.负责在每月盘点后，制定各项工服、布草的报损、领用和更新计划，及时补充仓存，合理控制报损。

4.负责对离职员工的工服进行核查、签收。

5.为各部门新工服的制作提供专业意见。

6.负责督导员工做好缝补工作。

7.安排下属员工的班次，并监督员工的工作表现。

8.对下属员工进行业务和纪律培训，强化服务意识，提高工作质量。

领班员职责领班岗位职责大全

第7篇：领班岗位职责

领班的工作职责

汇报上级：楼面主管，督导下级：服务员，联系部门：各部门。

1、在本部门楼面主管的领导下，负责服务员日常工作管理，确保服务质量，组织并纠正服务员的服务技能及业务。

2、按时出席每周管理人员会议和当日工作例会，传达管理人员会议的精神，总结工作得失，安排当如工作事项。

3、亲自殷勤礼貌的服务客人并指导服务员接待，招呼好服务好每一位客人。 4、巡视所属区域内客人动态，轮回视察个岗位服务情况及环境卫生，作到不空岗。5、妥善处理客人的投诉和咨询，能解决的自己解决，不能解决的在请示主任。6、不定期巡视，检查区域服务员的仪容仪表，礼貌用语使用情况，尊规守纪情况和服务用品的配置情况。

7、建立老顾客档案并注意收集客人的消费意见及建议，及时反馈给店长。 8、做好新生带教工作，对新老生不定期的进行培训。

9、调动每个组员的工作热情和激情，注意每个时期兴奋度的带动。 10、注意区域上的安全，客人离场检查包房。

11、及时上报并申购所需物品，并维护所属区域公共财产的维护和保养。 12、跟踪落实上级传达的各项任务及要求，全权参与本部门奖惩制定和执行。13、以身作则，严格遵守公司的各项规章制度。