交警秩序岗位职责
第1篇：交警岗位职责
乌海市公安局交警岗位职责
一、交警队长岗位
第一条 贯彻落实党和国家制定的法律、法规和政策，坚决执行上级机关的决议、指示和命令，负责警队的全面工作，带领民警努力完成各项工作任务。
第二条 维护班子团结，发扬民主，开展批评与自我批评，确保班子廉洁、高效；加强党、团组织建设，维护内部团结，做好思想政治工作，不断提高全体民警的政治思想觉悟。
第三条 结合实际，制定各项工作计划，并认真组织实施，做好检查和总结考核工作。
第四条 带领民警认真履行交通管理职能，组织开展道路交通秩序管理交通事故处理、车辆管理、交通安全宣传等工作，先期处置道路上发生的各类突发事件，维护交通秩序，压降交通事故，打击道路交通违法犯罪活动。
第五条 组织民警深入辖区开展调查研究，及时了解和掌握辖区交通信息，研究新情况、新问题，制订针对性措施。
第六条 注重与公安机关内外搞好协调关系，及时通报相关情况，建立良好的警察公共关系。
第七条 加强民警的教育训练，采取多种形式组织民警开展政治、业务学习和警务技能岗位练兵，不断提高队伍的政治业务素质、警务实战技能、执法办案水平和管理服务质量。
第八条 主持研究制定交警队伍建设规划和规章制度，并组织实施和检查落实。依法对交警队伍进行严格教育、严格管理、严格监督、严格考核，加强队伍的正规化建设。第九条 落实从优待警措施，维护民警的合法权益，充分调动和保护民警工作的积极性、创造性。
第十条 坚持科技强警，提高民警应用交通科技装备的能力。
第十一条 参加值班、备勤，履行值班民警职责。第十二条 履行法律、法规赋予的其他职责，完成上级交办的各项工作任务。
二、教（指）导员岗位
第一条 负责警队的思想政治工作和队伍建设，定期组织民警学习政治理论、党的路线、方针、政策和有关的法律、法规，以及公安机关的条例条令、各项规章制度，坚持政治建警、素质强警。
第二条 调查、了解民警的基本情况，掌握民警的思想动态，组织开展政治思想教育活动。
第三条 加强班子建设和队伍管理，负责对民警的培养、考察、推荐、选拔工作。
第四条 全面负责警队党、团支部建设，落实组织生活制度，发挥党组织的战斗堡垒、党员的先锋模范和共青团青年突击队的作用。
第五条 负责纪检监察工作，及时了解、掌握和纠正队伍中存在的违纪现象和不良倾向，查处违法违纪行为。
第六条 组织开展立功创模活动，培养树立先进典型，总结推广先进经验。
第七条 组织开展交通安全宣传“五进”活动和警民共建活动，树立交警的良好形象。
第八条 做好后勤保障工作，负责督促民警做好武器、器材、装备的管理、维护与保养工作。
第九条 参加值班、备勤，履行值班民警职责。第十条 协助队长做好业务工作。
第十一条 履行法律、法规赋予的其他职责，努力完成上级交办的其他工作任务。
三、内勤民警岗位
第一条 及时收集、整理、上报各类工作情况、信息、统计报表，草拟各类文件、报告及其他文书。
第二条 负责文件的收发、呈阅、传递、归档工作，保管好各类档案资料。
第三条 根据上级有关规定及工作需要建立各类工作台帐，做好电话、会议记录并及时上传下达。
第四条 负责单位行政印章及业务印章的保管和使用工作。
第五条 协助领导搞好内部管理，负责对民警进行日常考勤、考核。
第六条 负责计算机网络信息内容的维护与更新工作。第七条 负责群众来信来访登记、接待工作。
第八条 严格执行有关财务规定，发放、保管有关票据，做好财务结报工作。
第九条 负责单位固定资产的登记、核对工作。第十条 积极做好宣传报道工作。
第十一条 履行法律、法规赋予的其他职责，完成上级交办的各项工作任务。
四、路面执勤民警岗位 岗位职责： 第一条 维护道路交通秩序，保障道路交通安全畅通，依法纠正和处罚交通安全违法行为，预防和减少道路交通事故。
第二条 开展道路治安管理，依法检查嫌疑车辆、盘查嫌疑人，维护社会治安稳定。
第三条 开展道路交通安全宣传教育，推进“五进”宣传。第四条 先期处置发生在道路上的交通违法犯罪活动。第五条 根据上级部署，执行交通警卫任务，实施交通管制措施。
第六条 处理适用简易程序的道路交通事故。第七条 接受群众求助，为群众排忧解难。
第八条 履行法律、法规赋予的其他职责，完成领导交办的其它工作任务。
五、高速公路民警岗位 岗位职责：
（1）直属中队民警岗位职责
第一条 负责交通安全违法行为和交通事故处理、各类法律文书制作归档、执法质量检查、勤务考核、办理行政审批手续；负责协警及交通治安义务协管员的培训和指导等业务工作。
第二条 负责起草收发文件、管理文书档案、建立业务及队伍基础台帐、填报业务报表、收集上报信息，宣传报道、接待处理来信来访等文秘工作。
第三条 负责装备器材管理、财务管理、票据凭证管理、营房营具管理、伙食管理、内务环境管理等事务性工作。
第四条 履行法律、法规赋予的其他职责，完成上级交办的各项工作任务。
（2）勤务中队民警岗位职责
第一条 负责路面巡逻执勤、查纠交通安全违法行为，维护高速公路交通秩序。
第二条 负责交通事故及突发事件现场先期处置；按简易程序调处事故。
第三条 执行交通警卫任务；开展交通安全宣传教育活动。
第四条 掌握路面及交通设施完好状况，协助维护施工现场交通管理，检查督促施工现场安全防护措施的落实及规范。
第五条执行堵控任务，盘查嫌疑对象，接受群众报警求助。
第六条 履行法律、法规赋予的其他职责，完成上级交办的各项工作任务。
六、事故调处民警岗位 岗位职责：
第一条 按照国家法律、法规以及相关标准和管辖权限划分，做好辖区内交通事故的现场勘查和调查取证工作，做到案件事实清楚、证据充分、程序合法。
第二条 根据交通事故事实情况和法律条文，对交通事故认定提出初步意见，经集体会办、领导审批后制作交通事故认定书，按规定向当事人宣布，并做好宣传解释工作。
第三条 依法对交通事故损害赔偿进行调解，并按规定制作调解笔录、调解书或调解终结书。
第四条 根据交通事故等级及当事人的违法情况，依法追究当事人相应的法律责任。
第五条 按照《道路交通事故案卷文书》的要求，规范制作交通事故各类文书、案卷，做好交通事故案卷材料交接工作，交接手续清楚，整理归档及时。
第六条 积极侦查交通肇事逃逸案件。
第七条 履行法律、法规赋予的其他职责，完成上级交办的各项工作任务。
七、车管民警岗位 岗位职责：
（1）机动车驾驶证业务岗位职责 受理岗位
①认真审核申请人提交的办理机动车驾驶证业务的申请资料，符合规定的予以受理。
②预约科目
一、科目二或者科目三考试，核发预约考试凭证。
③核发《机动车驾驶技能准考证明》、机动车驾驶证、临时机动车驾驶许可，收存驾校出具的培训记录。
④告知申请人驾驶证有效期满换证和提交身体条件证明的日期。
⑤收存相关资料传递至考试岗位、档案管理岗位。考试岗位
①按期进行科目
一、科目二或者科目三考试； ②对考试申请人身份进行考前核实，在考试成绩表上记载考试成绩；
③与考试合格申请人共同在考试成绩表上签名；同时，对考试不合格的申请人告知其不合格原因。档案管理岗位
①复核受理岗位收存的资料和科目
一、科目
二、科目三考试资料。
②核对计算机管理系统的信息，确定《机动车驾驶技能准考证明》（以下简称《准考证明》）编号，并制作《准考证明》；核对计算机管理系统的信息，确定机动车驾驶证档案编号。
③制作机动车驾驶证或者临时机动车驾驶许可。④复核、整理资料，符合规定的，装订、归档。（2）机动车业务岗位职责 登记审核岗位
①认真审查机动车所有人提交的办理机动车业务的申请资料。
②确认机动车，核对车辆识别代号（车架号码）拓印膜，并查验车辆识别代号（车架号码）有无被凿改嫌疑，与全国被盗抢机动车信息系统比对。
③属于《全国机动车辆生产企业及产品公告》（以下简称《公告》）管理范围的国产机动车，核对《公告》的数据。
④符合规定的，受理机动车所有人提交的申请，确认档案编号，收存相关资料，向机动车所有人出具受理凭证。
牌证管理岗位
①确定机动车登记编号，收回或者核发号牌。②制作《机动车行驶证》、《机动车登记证书》和检验合格标志。
③将行驶证、机动车登记证书和检验合格标志交机动车所有人。档案管理岗位
核对计算机登记系统的信息，复核、整理登记资料，装订、归档。
（3）其他业务岗位职责 业务领导岗位
①按职责和权限复核机动车业务的全部资料。②复核错误的登记事项和更正内容。③处理各岗位反映的问题。④监督检查各岗位的工作情况。⑤受理群众投诉。⑥处理其他日常事务。嫌疑车辆调查岗位
①处理机动车业务岗位反映的涉嫌走私、盗窃、抢劫以及无进口证明、非法拼（组）装机动车的问题。
②复查具有走私、盗窃、抢劫以及无进口证明、非法拼（组）装嫌疑的车辆，询问嫌疑车辆的有关人员并做笔录，及时移送有关业务部门立案侦查。
③定期将新登记车辆的信息与全国被盗抢机动车信息库进行对比。
④其他执法部门办理涉嫌走私、盗抢机动车案件需要查阅档案或出具证明时，负责接待并协助办理。
第2篇：交警岗位职责
2020年4月19日
交警岗位职责
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乌海市公安局交警岗位职责
一、交警队长岗位
第一条 贯彻落实党和国家制定的法律、法规和政策，坚决执行上级机关的决议、指示和命令，负责警队的全面工作，带领民警努力完成各项工作任务。
第二条 维护班子团结，发扬民主，开展批评与自我批评，确保班子廉洁、高效；加强党、团组织建设，维护内部团结，做好思想政治工作，不断提高全体民警的政治思想觉悟。
第三条 结合实际，制定各项工作计划，并认真组织实施，做好检查和总结考核工作。
第四条 带领民警认真履行交通管理职能，组织开展道路交通秩序管理交通事故处理、车辆管理、交通安全宣传等工作，先期处理道路上发生的各类突发事件，维护交通秩序，压降交通事故，打击道路交通违法犯罪活动。
第五条 组织民警深入辖区开展调查研究，及时了解和掌握辖区交通信息，研究新情况、新问题，制订针对性措施。
第六条 注重与公安机关内外搞好协调关系，及时通报相关情况，建立良好的警察公共关系。
第七条 加强民警的教育训练，采取多种形式组织民警开展政治、业务学习和警务技能岗位练兵，不断提高队伍的政治业务素质、警务实战技能、执法办案水平和管理服务质量。
第八条 主持研究制定交警队伍建设规划和规章制度，并组织
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实施和检查落实。依法对交警队伍进行严格教育、严格管理、严格监督、严格考核，加强队伍的正规化建设。
第九条 落实从优待警措施，维护民警的合法权益，充分调动和保护民警工作的积极性、创造性。
第十条 坚持科技强警，提高民警应用交通科技装备的能力。第十一条 参加值班、备勤，履行值班民警职责。
第十二条 履行法律、法规赋予的其它职责，完成上级交办的各项工作任务。
二、教（指）导员岗位
第一条 负责警队的思想政治工作和队伍建设，定期组织民警学习政治理论、党的路线、方针、政策和有关的法律、法规，以及公安机关的条例条令、各项规章制度，坚持政治建警、素质强警。
第二条 调查、了解民警的基本情况，掌握民警的思想动态，组织开展政治思想教育活动。
第三条 加强班子建设和队伍管理，负责对民警的培养、考察、推荐、选拔工作。
第四条 全面负责警队党、团支部建设，落实组织生活制度，发挥党组织的战斗堡垒、党员的先锋模范和共青团青年突击队的作用。
第五条 负责纪检监察工作，及时了解、掌握和纠正队伍中存在的违纪现象和不良倾向，查处违法违纪行为。
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第六条 组织开展立功创模活动，培养树立先进典型，总结推广先进经验。
第七条 组织开展交通安全宣传“五进”活动和警民共建活动，树立交警的良好形象。
第八条 做好后勤保障工作，负责督促民警做好武器、器材、装备的管理、维护与保养工作。
第九条 参加值班、备勤，履行值班民警职责。第十条 协助队长做好业务工作。
第十一条 履行法律、法规赋予的其它职责，努力完成上级交办的其它工作任务。
三、内勤民警岗位
第一条 及时收集、整理、上报各类工作情况、信息、统计报表，草拟各类文件、报告及其它文书。
第二条 负责文件的收发、呈阅、传递、归档工作，保管好各类档案资料。
第三条 根据上级有关规定及工作需要建立各类工作台帐，做好电话、会议记录并及时上传下达。
第四条 负责单位行政印章及业务印章的保管和使用工作。
第五条 协助领导搞好内部管理，负责对民警进行日常考勤、考核。
第六条 负责计算机网络信息内容的维护与更新工作。第七条 负责群众来信来访登记、接待工作。
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第九条 负责单位固定资产的登记、核对工作。第十条 积极做好宣传报道工作。
第十一条 履行法律、法规赋予的其它职责，完成上级交办的各项工作任务。
四、路面执勤民警岗位 岗位职责：
第一条 维护道路交通秩序，保障道路交通安全畅通，依法纠正和处罚交通安全违法行为，预防和减少道路交通事故。
第二条 开展道路治安管理，依法检查嫌疑车辆、盘查嫌疑人，维护社会治安稳定。
第三条 开展道路交通安全宣传教育，推进“五进”宣传。第四条 先期处理发生在道路上的交通违法犯罪活动。第五条 根据上级部署，执行交通警卫任务，实施交通管制措施。
第六条 处理适用简易程序的道路交通事故。第七条 接受群众求助，为群众排忧解难。
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五、高速公路民警岗位 岗位职责：
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（1）直属中队民警岗位职责
第一条 负责交通安全违法行为和交通事故处理、各类法律文书制作归档、执法质量检查、勤务考核、办理行政审批手续；负责协警及交通治安义务协管员的培训和指导等业务工作。
第二条 负责起草收发文件、管理文书档案、建立业务及队伍基础台帐、填报业务报表、收集上报信息，宣传报道、接待处理来信来访等文秘工作。
第三条 负责装备器材管理、财务管理、票据凭证管理、营房营具管理、伙食管理、内务环境管理等事务性工作。
第四条 履行法律、法规赋予的其它职责，完成上级交办的各项工作任务。
（2）勤务中队民警岗位职责
第一条 负责路面巡逻执勤、查纠交通安全违法行为，维护高速公路交通秩序。
第二条 负责交通事故及突发事件现场先期处理；按简易程序调处事故。
第三条 执行交通警卫任务；开展交通安全宣传教育活动。第四条 掌握路面及交通设施完好状况，协助维护施工现场交通管理，检查督促施工现场安全防护措施的落实及规范。
第五条执行堵控任务，盘查嫌疑对象，接受群众报警求助。第六条 履行法律、法规赋予的其它职责，完成上级交办的各项工作任务。
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六、事故调处民警岗位 岗位职责：
第一条 按照国家法律、法规以及相关标准和管辖权限划分，做好辖区内交通事故的现场勘查和调查取证工作，做到案件事实清楚、证据充分、程序合法。
第二条 根据交通事故事实情况和法律条文，对交通事故认定提出初步意见，经集体会办、领导审批后制作交通事故认定书，按规定向当事人宣布，并做好宣传解释工作。
第三条 依法对交通事故损害赔偿进行调解，并按规定制作调解笔录、调解书或调解终结书。
第四条 根据交通事故等级及当事人的违法情况，依法追究当事人相应的法律责任。
第五条 按照《道路交通事故案卷文书》的要求，规范制作交通事故各类文书、案卷，做好交通事故案卷材料交接工作，交接手续清楚，整理归档及时。
第六条 积极侦查交通肇事逃逸案件。
第七条 履行法律、法规赋予的其它职责，完成上级交办的各项工作任务。
七、车管民警岗位 岗位职责：
（1）机动车驾驶证业务岗位职责 受理岗位
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①认真审核申请人提交的办理机动车驾驶证业务的申请资料，符合规定的予以受理。
②预约科目一、科目二或者科目三考试，核发预约考试凭证。
③核发《机动车驾驶技能准考证明》、机动车驾驶证、临时机动车驾驶许可，收存驾校出具的培训记录。
④告知申请人驾驶证有效期满换证和提交身体条件证明的日期。
⑤收存相关资料传递至考试岗位、档案管理岗位。考试岗位
①按期进行科目一、科目二或者科目三考试；
②对考试申请人身份进行考前核实，在考试成绩表上记载考试成绩；
③与考试合格申请人共同在考试成绩表上签名；同时，对考试不合格的申请人告知其不合格原因。
档案管理岗位
①复核受理岗位收存的资料和科目一、科目二、科目三考试资料。
②核对计算机管理系统的信息，确定《机动车驾驶技能准考证明》（以下简称《准考证明》）编号，并制作《准考证明》；核对计算机管理系统的信息，确定机动车驾驶证档案编号。
③制作机动车驾驶证或者临时机动车驾驶许可。
2020年4月19日
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
④复核、整理资料，符合规定的，装订、归档。（2）机动车业务岗位职责 登记审核岗位
①认真审查机动车所有人提交的办理机动车业务的申请资料。
②确认机动车，核对车辆识别代号（车架号码）拓印膜，并查验车辆识别代号（车架号码）有无被凿改嫌疑，与全国被盗抢机动车信息系统比对。
③属于《全国机动车辆生产企业及产品公告》（以下简称《公告》）管理范围的国产机动车，核对《公告》的数据。
④符合规定的，受理机动车所有人提交的申请，确认档案编号，收存相关资料，向机动车所有人出具受理凭证。
牌证管理岗位
①确定机动车登记编号，收回或者核发号牌。
②制作《机动车行驶证》、《机动车登记证书》和检验合格标志。
③将行驶证、机动车登记证书和检验合格标志交机动车所有人。
档案管理岗位
核对计算机登记系统的信息，复核、整理登记资料，装订、归档。
（3）其它业务岗位职责
2020年4月19日
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
业务领导岗位
①按职责和权限复核机动车业务的全部资料。②复核错误的登记事项和更正内容。③处理各岗位反映的问题。④监督检查各岗位的工作情况。⑤受理群众投诉。⑥处理其它日常事务。嫌疑车辆调查岗位
①处理机动车业务岗位反映的涉嫌走私、盗窃、抢劫以及无进口证明、非法拼（组）装机动车的问题。
②复查具有走私、盗窃、抢劫以及无进口证明、非法拼（组）装嫌疑的车辆，询问嫌疑车辆的有关人员并做笔录，及时移送有关业务部门立案侦查。
③定期将新登记车辆的信息与全国被盗抢机动车信息库进行对比。
④其它执法部门办理涉嫌走私、盗抢机动车案件需要查阅档案或出具证明时，负责接待并协助办理。
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第3篇：秩序岗位职责
秩序维护队队长岗位职责
在物业管理处经理直接领导下，秩序维护队队长对项目的治安、消防、交通管理负有全面责任，其职责如下：
1、协助招聘秩序维护员。秩序维护员招聘对象以35岁以下，高中文化、思想品德好、身高在1.75米以上为标准，对秩序维护员队伍的发展和建设负有全面责任。
2、负责秩序维护员的上岗培训和思想教育工作，坚持对秩序维护员进行职业道德和思想教育，每年制定秩序维护员训练计划，并接受管理处和辖区派出所的监督、指导。
3、负责与派出所保持工作联系，做好安全防范工作，业务上接受派出所的指导，参加有关“维护治安、预防案件发生”等统一行动。
4、负责秩序维护队的日常工作安排，合理调配人员，保证流动岗和固定岗正常作业，无缺岗、无盲点、无死角。
5、负责秩序维护员的出勤考核，坚持白天和夜晚查岗制度。
6、协助管理处经理进行岗位考核，公正地评价秩序维护员的工作情况，不得故意隐藏或歪曲事实，否则将视作失职。
7、督促秩序维护员遵守员工宿舍管理制度，保持宿舍整洁，无乱搭乱挂，安排好值日人员，负责宿舍卫生和队容纠察，保持队伍有良好的风气。 8、保持值班室及周边卫生干净、整洁，室内物品摆放整齐有序。
9、负责秩序维护员的政治思想教育工作，对态度不好和工作不认真的秩序维护员，要做好思想教育工作，对屡教不改者和情况严重者，书面提出处理意见，报管理处经理裁决。
10、定期组织秩序维护员进行常规训练、思想文化学习，并学习火警、匪警以及突发事件的应急措施、救生知识，定期组织秩序维护员参加管理处消防训练，帮助每个秩序维护员都能按管理处的要求达标。
11、定期回访业主／住户对小区治安状况的意见和提议，做好记录并向上级汇报。
12、做好停车费的收取和管理工作，按规定及时上交财务。 13、完成上级领导交待的其他工作任务。
秩序班长工作职责
1.严格落实公司的指示精神，配合队长做好护卫队的各项工作。服从队长的工作安排和管理，对本班的秩序工作负完全责任，带领和督导全班人员履行岗位职责，认真做好安全防范工作。严格落实交接班制度。2.负责主持召开班务会，及时传达公司指示和秩序队长会议精神，研究提出贯彻意见，并具体组织落实；如实记载本班执勤中遇到和处理过的问题，重大问题要及时向队长报告。3.爱岗敬业、遵纪守法、严于律己、以身作则，发挥模范带头作用，负责协调本班与其他班组之间的各种工作关系；熟悉秩序各岗位职责、任务和程序，掌握管理区域内安全防范工作的规律及特点。4.熟悉秩序巡逻各岗位工作职责、任务和程序，掌握管理区域内安全防范工作规律及特点。对因管理不利而造成本班在执勤中发生重大失误或本班人员出现严重违法违纪的情况负责。5.负责抓好全班的思想教育、人员培训和业务学习；负责抓好全班的内务卫生管理和素质训练；协助秩序队长对新入职队员进行培训。6.如实记载本班执勤中遇到和处理过的问题，重大问题要及时向队长或项目经理领导请示报告。7.对小区内的来往车辆进行协调指挥，对车库、车位进行车辆停放管理，纠正违规停车和乱停乱放的车辆，对小区的交通秩序加强监管，并及时处理相关问题。8.负责做好监控中心管理工作，实行专人轮班全日值班制度，值班人员不得随意离开值班室，值班员要遵守值班岗位职责；每日做好值班记录，爱护设备，保持设备完好清洁及设备维护。9.监控室设备遇到突发停电时，应及时通知巡逻人员到监控室取单元门钥匙开门。领取单元门钥匙严格交接手续、严格签字手续。钥匙平时应加强管理，防止私配和丢失。10.班长要定期检查消防设施是否完好、有效。如有损失，要及时报告上级维修、更换，车库内禁止存放易燃易爆等危险物品，禁止使用消防水源洗车，严禁占用消防通道。11.严格监督值班人员执勤巡逻、仔细观察，随时注意观察进入车库的车辆情况及驾驶员行为，盘查并驱赶在车库逗留的闲杂人员，发现问题要及时处理，及时报告。12.协助秩序队长做好物资管控，如实填写物资领用表；每月月底对库存进行盘点，提前做好次月采购、申购计划表上报上一级主管。
13、做好停车费的收取和管理，按规定上交财务，对收费负有管理责任。
秩序队员岗位职责
1.秩序队员上岗必须按规定着装，佩带标识和工作牌；上岗时要认真检查设施、设备、器材、做好登记，认真做好“防火、防盗、防破坏、防自然灾害”工作，发现不安全因素立即查明情况。2.严格落实队长、班长的指示和工作安排，服从指挥和管理，熟悉本岗位的业务和工作程序，执勤过程中要以敏锐的目光注意发现可疑人、事、物，预防案件、事故的发生，力争做到万无一失。3.严格履行对来访人员、车辆的有效证件登记制度；尽职尽责，坚决完成本岗位和公司交给的各项工作任务，严格执行交接班制度和岗位执勤规定。4.爱护设施、设备和公共财物；搞好责任区的设备保养和卫生；对小区内的一切设施财物不得随便移动及乱用。5.熟悉小区消防系统及消防器材的安装位置；熟练掌握各种灭火器材的使用方法；遇到突发事件能正确进行处理；加强对电梯高层的监管及电梯使用的看护，对突发停电造成电梯停运要及时赶到现场处理，协助解救被困人员。6.坚守岗位，提高警惕，对岗位内发生的事件要认真处理并做好记录，发现违法犯罪嫌疑人要坚决设法捕获，严格执行交接班制度和岗位执勤规定。7.遇有紧急突发重大事件，要及时向班长、队长请示报告；积极向业主/物业使用人宣传遵纪守法和消防安全、治安规范知识。8.巡查登记公共部位设施、环境卫生情况，制止小区内发生的打架、滋扰事件。9.积极参与入职培训，认真学习业务、不断提高业务能力，发挥爱岗敬业精神，热爱本职工作。10.每日做好值班记录，爱护设备，保持设备完好清洁；配合维修保养部门做好设备维护。11.值班室内禁止吸烟，杜绝一切火种，严禁存放易燃易爆等危险品，室内应配有手持灭火器材；值班室内电脑主机中的程序要严格保密，不向任何人泄露。除工作人员外，任何人不许私自操作电脑。12、做好进出车辆登记和检查记录，正确运用车辆指挥手势，指挥车辆的进出和停泊，对违章车辆应及时制止并加以纠正，纠正前必须敬礼，检查停泊车辆情况是否漏油或未关好车门（窗）等情况。
13、做好停车费的管理及收取，按规定上交财务，对收费负有管理责任。
巡逻秩序维护员岗位职责
1、负责按规定路线巡查项目各楼栋、楼层，注意治安及消防情况。 2、巡视检查是否存在不安全的因素，发现情况应及时报告，并采取有效措施进行处理。
3、对形迹可疑人员进行必要的询查，及时将闲杂人员及小商贩等劝离辖区。 4、制止小区内打架斗殴事件的发生及恶化。
5、制止在小区内、尤其是在住宅楼内等公共地方大声喧哗、随地吐痰等不文明行为。
6、检查消防措施是否完好，及时消除火灾隐患。
7、监督检查住户装修现场的消防治安状况，及时处理违规装修。
8、配合管理处其他部门的工作，发现工程设备、清洁卫生等方面的问题应及时向有关部门反映。
9、认真记录巡查过程中发现的情况，做好巡逻的交接班工作。 10、完成上级领导交办的其它工作任务。
消防员岗位职责
管理处经理是项目的消防负责人，管理处员工都是兼职消防员，须履行消防员职责，其内容如下：
1、消防员应积极主动参加定期举行的消防训练，按消防部门有关规定要求，认真学习有关消防知识，熟练掌握消防器材的正确使用方法和规范操作技术。 2、在有关部门的指导下，熟练掌握救生的基本方法。在发生火灾、液化气泄露等情况下，能及时赶到现场，疏散和组织住户到达安全地点。
3、熟悉住宅区消防器材和设备的分布情况，当有事故发生时，能迅速赶到并进行抢救工作。
4、对小区内各楼宇的消防器材和设备定期检查，保证设备处于完好状况，经常检查防火通道，时刻保持畅通，及时纠正消防违章和消除火险隐患。 5、积极做好宣传教育和防范工作，向住户普及消防知识和基本的救生、抢险措施以及自救和逃生方法。
6、与住户订立防火安全公约，在设有消防器材的地方标明火警电话“119”。 7、在发生火灾、液化气泄露等情况时，立即通知有关消防单位，并协助调查事故原因，接受消防人员指挥，全力开展救护工作。
门岗秩序维护员岗位职责
1、疏通车辆及人员进出，维护门口交通秩序、保证车辆及行人安全，使门前畅通无阻。
2、严格制止闲杂人员、小商贩、推销人员等进入小区。
3、提高警惕，发现可疑人员和事情后及时处理并迅速报告领导。 4、认真履行值班登记制度，详细记录值班中所发生和处理的各种情况。5、坚持执行住户大件及贵重物品凭证出入制度，确保住户财产安全。6、积极配合其他秩序维护员，做好各项安全防范工作，把好小区的大门。7、为住户及客人提供物业引导服务，包括物业小区的方向、位置等。8、当住户及客人携带较多物品时，为其提供必要的帮助。
9、为老、弱、病、残及其他需要帮助的住户及客人提供必要的可行的服务。 10、完成上级领导交办的其它工作任务。
第4篇：秩序部岗位职责秩序主管
秩序主管
1、遵守法律法规，遵守公司的各项管理规章、制度；
2、按时上岗，不迟到、早退，不脱岗、串岗；
3、熟悉商户资料，经常与商户沟通，保持良好的合作关系；
4、按规定着装上岗，礼貌执勤，服从管理，廉洁奉公，勇于同违法犯罪分子作斗争；
坚守岗位，忠于职守，严格执行岗位责任制；
5、按时巡视，按时交接班，在值班时不做与工作无关的事；
6、不包庇坏人，不准贪污受贿，不徇私舞弊；
7、爱护各种警械装备，不得丢失、损坏、转借或随意携带外出；
8、按时巡视，携带公司配备的通讯工具，随时与上级保持联系，及时发现问题，如有重大问题或隐患须及时上报；
9、耐心解答来访客人或商户的问询，接待各种投诉，及时处理或上报；
10、接班上岗前应先巡视检查各岗位常备物品是否完好无损，岗位是否整洁卫生，查阅前一班的工作交接记录有无异常问题，如有未完成的工作继续跟进。下岗前巡视各岗，听取各岗员工汇报，收集商户投诉情况、出货单，认真做好巡视记录和工作交接记录。交班时，将未完成的工作、各岗位情况及物品交接清楚，由接班主管签字确认；
11、以各岗位职责为工作指引，指导、监督员工工作，随时掌握员工思想动态。对本班员工的违纪行为立即制止，给予警告或上报秩序经理处理。对下属员工负有管理、监督、指导责任；
12、加强中粮广场商业项目外围、步行街及其他重点区域的巡视检查力度，发现问题及时解决并上报；
13、熟悉各项工作程序及应急预案，对突发，意外情况做好现场指挥和疏散工作，沉着冷静应对突发事件，协助上级处理善后工作；
14、完成上级领导交办的其他工作。
