互联网财务岗位职责及流程图

作者：yuhh012 | 发布时间：2021-06-29 12:14:55 收藏本文下载本文

第1篇：财务岗位说明及流程图

公司财务制度

第一章

财务部组织结构与责权

一、公司的财务部组织结构图

二、财务部职责

1 严格执行财务会计制度，建立完整的账簿管理体制和财务核算体系 2 健全财务管理制度，编制财务计划，加强经营核算管理

3 分析财务计划的执行情况，提供财务分析报告，检查监督财务纪律执行情况 4 当好决策参谋，及时准确地向决策者和相关管理者提供可靠的会计信息 5 编制记账凭证和各类报表，妥善管理会计账册档案 6 负责公司职工的劳动工资、职工福利的发放

7 负责公司各种费用的审核和报销，进行成本控制管理

8 协调与税务、银行部门的关系，执行国家税法政策，及时做好纳税申报工作 9 进行公司内部控制制度设计，做好各项审计工作

10 有效合理使用资金，根据单位资金情况做好融资工作 1编制各种计划统计报表，完成公司领导临时布置的其他工作

三、财务部权力

1 参与公司重大经营决策，为决策提供财务数据和信息的权力

2 参与年度、季度、月度生产计划的制定，并提出意见和建议的权力 3 参与年度、季度、月度销售计划的制定，并提出意见和建议的权力 4 参与年度、季度、月度采供计划的制定，并提出意见和建议的权力 5 对违反财务制度的部门、分支结构和个人给予处罚 6 对其他部门实施财务监督和考核

7 部门内部员工聘任、解聘的建议权 8 要求相关部门配合相关工作的权力 9 其他相关权力

四、财务总监的职责 1.在董事会和总经理领导下，总管公司会计、报表、预算工作 2.制定、实施公司财务战略，以支持公司推行经营战略

3.负责制定公司利润计划、资本投资、财务规划、销售前景、开支预算或成本标准4.进行税收管理和方案制定

5.健全公司内部核算体系和财务管理的规章制度

6.开展经济活动分析，编制公司财务计划、成本计划，增收节支、提高效益 7.监督公司遵守国家财经法令、纪律，以及董事会决议

五、财务部经理职责 1.主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作2.根据公司中、长期经营计划，组织编制集团年度综合财务计划的控制标准 3.负责组织《会计法》及地方政府有关财务工作法律法规的贯彻落实 4.制定、维护、改进公司财务管理制度和政策，制定年度、季度财务计划

5.进行公司成本管理，开展成本预测、控制、核算、分析工作，提高赢利水平6.负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度，监督其执行情况 7.负责资金、资产的管理

8.对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作 9.对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持

10.向上级主管汇报公司经营状况，为公司高级管理人员提供财务分析数据和建议 11.组织考核、分析公司经济成果，提出可行的建议和措施

六、财务主管的职责

1．财务预算的编制、呈报及执行 2．组织公司会计的核算及年度审计 3．有效地管理运用资金

4．监察公司资产管理、往来账管理以及费用开支管理 5．建立与发展同财政税收部门及银行的良好合作关系 6．审核会计凭证

7．审核上报的各种会计报表及纳税申报表 8．对下属员工进行培训

9．协调部门内部、部门之间的员工关系

第二章

资本预算管理

一、资本预算会计岗位职责 1.协助财务总监建立预算管理体系，为预算工作建立配套的执行、控制机制 2.制定公司年度全面预算，组织编制整个企业的财务预算及财务部门费用预算 3.汇编各部门预算草案，形成企业的销售预算、采购预算和费用预算等项目预算 4.5.综合、平衡企业各职能部门的预算，经决策层批准后下达实施 6.监督管理预算的执行情况，查看预算建议案，及时向管理层反馈 7.定期汇总、综合分析各部门编制的简要预算执行差异分析报告

8.负责向董事会解答有关预算的质疑，确定组织的预算要求符合法律规定

9.根据实际经营情况，定期更新已编制的预算，使企业的预算更趋准确

二、资本预算专员岗位职责

1．协助建立、改进、完善预算管理体系，建立相应的执行控制机制 2．协助编制公司全面经营预算，负责预算的跟踪管理 3．根据预算监控日常支出，定期进行反馈

4．对预算各项指标和各部门预算执行情况进行监督，提交分析报告 5．编制集团预计损益表、预计资产负债表、预计现金流量表 6．编制集团总体预算平衡方案

7．按时进行下一年度预算的编制工作

三、预算编制程序

四、年度预算编制程序

五、年度预算编制平衡流程

六、年度预算调整流程

第三章

财务成本控制管理

一、成本控制岗位职责 1.制定成本核算制度 2.进行成本预算编制以及执行跟踪

3.根据月度、季度、年度财务状况，主持各项财务分析 4.进行成本检查

5.改进成本控制，提供成本控制改进措施报告

6.提出改进财务运转的建议二、成本核算会计岗位职责

1．执行成本核算方案

2．执行产品成本控制方案 3．撰写成本分析报告 4．提出成本控制改进方案

5．稽核各项目成本预算，并及时提出修正意见 6．进行成本档案的管理和统计分析

三、现金清查处理流程

四、银行存款付款控制流程

五、费用报销管理流程

第四章

资产管理

一、资产管理岗位职责 1.2.3.4.在财务经理的直接领导下，负责低值易耗品、固定资产、商品、物料用品、原料的制证、账簿管理和企业购买力的申报、记账和报表工作

检查企业固定资产、低值易耗品、物料用品等财产物资的使用保管情况，注意发现和处理财产物资管理中存在的问题，确保企业财产物资的合理使用和安全管理

负责审核和编制商品、物料用品、原材料的记账和以上账户收支业务的登记、结账、对账工作负责收集审核各部门的物资购置计划，根据库存情况核定购买量，按规定报有关领导批准后，组织安排采购。

5.对固定资产账面与实物一致性、可用性进行检查核实，对货币资金进行管理 6.负责固定资产投资方案的制定与可行性分析

7.对存货进行清查，负责存货最佳数量、订货的分析与控制 8.负责固定资产折旧基金定期提取工作的报表审核

9.组织全公司的低值易耗品和固定资产的清查、盘点和不定期的抽查工作

10.每月负责汇总各部门的物资领用计划，督导采购部门和仓库落实计划的实施情况

11.完成领导交待的其他事项

二、资产管理会计岗位职责

1．建立固定资产、低值易耗品台账，与财务定期核对 2．调查低值易耗品的使用周期，确定摊销比率 3．

4．负责固定资产购买的初审及备案以及管理货币资金 5．负责资产转让费，使用费，资产税的账目管理 6．负责企业内部设备的调拨 7．定期巡查固定资产完好情况 8．参与企业清产核资工作

9．办理财产保险，确保财产安全 10．完成主管交待的其他事项

三、现金清查账务处理流程

四、备用金收支账务处理流程

五、应收账款管理流程

六、固定资产盘点管理流程

第五章

筹资与投资管理

一、筹资与投资岗位职责（财务总监）拟定公司各项筹资与投资管理制度拟定公司各项证券管理制度拟定公司股利分配制度

通过对经济、政治形势的分析，评估投资机会

负责对筹资与投资环境进行分析、预测金融市场走势、把握整体筹资与投资方向进行公司筹资与投资规划

参与公司各项筹资与投资项目的可行性分析和论证进行筹资与投资监管，控制企业的证券筹资与投资活动对投资项目进行财务预测、风险分析与控制

参与筹资投资项目谈判，与合作伙伴、主管部门和潜在客户保持良好的业务关系管理筹资与投资项目，监控和分析项目的经营管理，及时提出改进建议负责公司股份制改造及上市、购并、资产重组、破产清算的方案设计

配合部门经理做好相关培训和指导其他相关工作

二、筹资管理流程

三、银行借款筹资管理流程

六、投资管理流程

第六章

会计核算管理一、会计主管岗位职责 1.2.3.4.5.6.7.8.9.负责公司会计制度的设计、拟定，并进行财经政策的研究、分析负责公司的全面核算工作，定期编制会计报告

负责公司的会计核算管理，齐全各类原始资料，制订会计资料的使用办法及规定进行成本核算的预测、计划、控制、分析和考核，督促各部门降低消耗，节约费用掌握国家税务政策，对外加强联系，下层单位进行指导负责会计档案的管理

利用企业经营过程中的财务会计资料进行经济活动分析协助财务经理对会计人员进行绩效考核

指导会计人员的核算业务工作，提高工作质量

10.分析税收、外汇管理政策，及时提出有利于企业发展的建议、意见 11.负责与税务、外汇管理局等机构的联系与协调工作 12.完成领导交办的其他工作

二、总账会计核算岗位职责职责

1．协助总账主管制定与会计核算有关的各项规章制度并组织、监督实施 2．协助会计主管拟订公司各项核算办法

3．根据有关制度负责公司各种核算和其他业务的记账工作

4．正确使用会计科目和科目编号，摘要简明，内容真实、清楚，金额准确无误 5．根据企业财务会计制度设置科目明细账和使用对应的账簿，准确登录各类明细账 6．建立公司固定资产、产品进出情况、原材料等的明细账并进行明细核算

7．了解公司经济合同的履约情况，催促经办人及时办理结算和出入库手续，并进行应收、应付款项的清算 8．关注企业经济活动的各项资料并进行分析，提出有益企业发展的意见、建议 9．负责公司各项债权、债务的清理结算工作 10．协助主管做好会计原始凭证、账册、报表等会计档案的管理工作，并提出建议

11．完成领导交办的其他工作事项

三、日记总账账务处理流程

四、记账凭证账务处理流程

五、科目汇总表核算流程

六、固定资产核算流程

七、利润核算流程

第七章

成本会计管理

一、成本会计岗位职责 1.协助财务经理拟订公司各部成本核算实施细则，报上级批准后组织执行 2.对公司重大项目、产品等进行成本预算、编制项目成本计划 3.监督、调查各部门执行成本计划情况，出现问题及时上报

4.登记、保管各种成本明细账、总分类账

5.定期对账，如发现差异，查明差异原因，处理结账时有关账务的调整事宜 6.修订成本核算制度和成本核算表单，编制成本分析报告、报表 7.做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立、查询、更新工作 8.执行资金预算及控制预算内的经费支出

9.管理往来账、应付款、固定资产、无形资产折旧摊销 10.完成财务经理交办的其他工作

二、成本核算账务处理流程

第八章

应收账款管理

一、应收账款会计岗位职责

1．负责制定应收账款管理制度、账款催讨办法等规章制度

2．应用会计准则及相关的财务规定，记录会计系统的财务活动（应收账款部分）3．监督销售人员的货款回收情况，监督应收款项账户及其明细账目余额变化情况4．负责分析应收款项账户的数据和交易情况，进行账龄分析工作 5．关注应收账款的统计表，找出应收账款差异的解决方案 6．坏账的处理与监督

7．制定应收账款的收款策略

8．做好应收账款的抵借和让售工作

9．货款回收制度执行情况的监督检查，参与货款回收工作的考核 10．协助、支持审计部门的相关工作

11．协助外部机构对应收账款的审核，应答其质疑，并向其提供有关信息

12．完成财务部经理交代的其他工作

二、应收账款管理流程

三、呆账死账确认流程

四、坏账处理流程

第九章

审计管理一、审计主管岗位职责 1.编制审计计划，确定审计程序细则

2.规划并进行审计，确认会计记录的真实性及符合会计准则要求 3.审阅财务报告，确认其真实性、准确性、完整性 4.分配数据输入，财务报告及其他职责给适当的员工 5.对下属员工在审计程序和方法上进行指导和建议 6.指导对审计人员进行有关审计程序，财务准则要求的培训 7.定期或不定期地进行必要的专项审计、专案审计和财务收支审计 8.控制、考核、纠正各部门偏离公司整体财务目标计划的行为 9.协助外部审计工作的开展

10.负责或参与对公司重大经营活动、重大项目、重大经济合同的审计活动11.完成公司领导临时交办的工作

二、审计工作流程

三、货币资金审计流程

存货审计流程

五、收入审计流程

六、成本审计流程

七、利润审计流程

第十

税务管理

一、税务专员岗位职责

协助财务主管组织拟订企业整体税务计划负责公司纳税申报工作

按时、准确编制会计报表及各种纳税申报表税务相关凭证的账务处理负责准备税务检查的相关资料

及时了解掌握国家、地方的财税政策对拟投资项目的涉税事项进行评估合理进行税务筹划

根据国家税收、财务政策对企业税务实际问题提出建议和可行性方案承办有关税务方面的其他事务二、纳税核算流程

三、纳税申报流程

第2篇：财务岗位说明及流程图

公司财务制度

第一章

财务部组织结构与责权

一、公司的财务部组织结构图

二、财务部职责

1 严格执行财务会计制度，建立完整的账簿管理体制和财务核算体系 2 健全财务管理制度，编制财务计划，加强经营核算管理

7 负责公司各种费用的审核和报销，进行成本控制管理

8 协调与税务、银行部门的关系，执行国家税法政策，及时做好纳税申报工作 9 进行公司内部控制制度设计，做好各项审计工作

10 有效合理使用资金，根据单位资金情况做好融资工作 1编制各种计划统计报表，完成公司领导临时布置的其他工作

三、财务部权力

1 参与公司重大经营决策，为决策提供财务数据和信息的权力

7 部门内部员工聘任、解聘的建议权 8 要求相关部门配合相关工作的权力 9 其他相关权力

四、财务总监的职责 1.在董事会和总经理领导下，总管公司会计、报表、预算工作 2.制定、实施公司财务战略，以支持公司推行经营战略

3.负责制定公司利润计划、资本投资、财务规划、销售前景、开支预算或成本标准4.进行税收管理和方案制定

5.健全公司内部核算体系和财务管理的规章制度

6.开展经济活动分析，编制公司财务计划、成本计划，增收节支、提高效益 7.监督公司遵守国家财经法令、纪律，以及董事会决议

8.对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作 9.对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持

10.向上级主管汇报公司经营状况，为公司高级管理人员提供财务分析数据和建议 11.组织考核、分析公司经济成果，提出可行的建议和措施

六、财务主管的职责

1．财务预算的编制、呈报及执行 2．组织公司会计的核算及年度审计 3．有效地管理运用资金

4．监察公司资产管理、往来账管理以及费用开支管理 5．建立与发展同财政税收部门及银行的良好合作关系 6．审核会计凭证

7．审核上报的各种会计报表及纳税申报表 8．对下属员工进行培训

9．协调部门内部、部门之间的员工关系

第二章

资本预算管理

8.负责向董事会解答有关预算的质疑，确定组织的预算要求符合法律规定

9.根据实际经营情况，定期更新已编制的预算，使企业的预算更趋准确

二、资本预算专员岗位职责

7．按时进行下一年度预算的编制工作

三、预算编制程序

四、年度预算编制程序

五、年度预算编制平衡流程

六、年度预算调整流程

第三章

财务成本控制管理

一、成本控制岗位职责 1.制定成本核算制度 2.进行成本预算编制以及执行跟踪

3.根据月度、季度、年度财务状况，主持各项财务分析 4.进行成本检查

5.改进成本控制，提供成本控制改进措施报告

6.提出改进财务运转的建议

二、成本核算会计岗位职责

1．执行成本核算方案

2．执行产品成本控制方案 3．撰写成本分析报告 4．提出成本控制改进方案

5．稽核各项目成本预算，并及时提出修正意见 6．进行成本档案的管理和统计分析

三、现金清查处理流程

四、银行存款付款控制流程

五、费用报销管理流程

第四章

资产管理

5.对固定资产账面与实物一致性、可用性进行检查核实，对货币资金进行管理 6.负责固定资产投资方案的制定与可行性分析

7.对存货进行清查，负责存货最佳数量、订货的分析与控制 8.负责固定资产折旧基金定期提取工作的报表审核

9.组织全公司的低值易耗品和固定资产的清查、盘点和不定期的抽查工作

10.每月负责汇总各部门的物资领用计划，督导采购部门和仓库落实计划的实施情况

11.完成领导交待的其他事项

二、资产管理会计岗位职责

1．建立固定资产、低值易耗品台账，与财务定期核对 2．调查低值易耗品的使用周期，确定摊销比率 3．

9．办理财产保险，确保财产安全 10．完成主管交待的其他事项

三、现金清查账务处理流程

四、备用金收支账务处理流程

五、应收账款管理流程

六、固定资产盘点管理流程

第五章

筹资与投资管理

一、筹资与投资岗位职责（财务总监）拟定公司各项筹资与投资管理制度拟定公司各项证券管理制度拟定公司股利分配制度

通过对经济、政治形势的分析，评估投资机会

负责对筹资与投资环境进行分析、预测金融市场走势、把握整体筹资与投资方向进行公司筹资与投资规划

参与公司各项筹资与投资项目的可行性分析和论证进行筹资与投资监管，控制企业的证券筹资与投资活动对投资项目进行财务预测、风险分析与控制

配合部门经理做好相关培训和指导其他相关工作

二、筹资管理流程

三、银行借款筹资管理流程

六、投资管理流程

第六章

会计核算管理

一、会计主管岗位职责 1.2.3.4.5.6.7.8.9.负责公司会计制度的设计、拟定，并进行财经政策的研究、分析负责公司的全面核算工作，定期编制会计报告

利用企业经营过程中的财务会计资料进行经济活动分析协助财务经理对会计人员进行绩效考核

指导会计人员的核算业务工作，提高工作质量

10.分析税收、外汇管理政策，及时提出有利于企业发展的建议、意见 11.负责与税务、外汇管理局等机构的联系与协调工作 12.完成领导交办的其他工作

二、总账会计核算岗位职责职责

1．协助总账主管制定与会计核算有关的各项规章制度并组织、监督实施 2．协助会计主管拟订公司各项核算办法

3．根据有关制度负责公司各种核算和其他业务的记账工作

11．完成领导交办的其他工作事项

三、日记总账账务处理流程

四、记账凭证账务处理流程

五、科目汇总表核算流程

六、固定资产核算流程

七、利润核算流程

第七章

成本会计管理

4.登记、保管各种成本明细账、总分类账

9.管理往来账、应付款、固定资产、无形资产折旧摊销 10.完成财务经理交办的其他工作

二、成本核算账务处理流程

第八章

应收账款管理

一、应收账款会计岗位职责

1．负责制定应收账款管理制度、账款催讨办法等规章制度

7．制定应收账款的收款策略

8．做好应收账款的抵借和让售工作

9．货款回收制度执行情况的监督检查，参与货款回收工作的考核 10．协助、支持审计部门的相关工作

11．协助外部机构对应收账款的审核，应答其质疑，并向其提供有关信息

12．完成财务部经理交代的其他工作

二、应收账款管理流程

三、呆账死账确认流程

四、坏账处理流程

第九章

审计管理

一、审计主管岗位职责 1.编制审计计划，确定审计程序细则

10.负责或参与对公司重大经营活动、重大项目、重大经济合同的审计活动11.完成公司领导临时交办的工作

二、审计工作流程

三、货币资金审计流程

存货审计流程

五、收入审计流程

六、成本审计流程

七、利润审计流程

第十

税务管理

一、税务专员岗位职责

协助财务主管组织拟订企业整体税务计划负责公司纳税申报工作

按时、准确编制会计报表及各种纳税申报表税务相关凭证的账务处理负责准备税务检查的相关资料

及时了解掌握国家、地方的财税政策对拟投资项目的涉税事项进行评估合理进行税务筹划

根据国家税收、财务政策对企业税务实际问题提出建议和可行性方案承办有关税务方面的其他事务

二、纳税核算流程

三、纳税申报流程

第3篇：信息科岗位职责及流程图

临洮县中医院信息科岗位职责及流程图

一、岗位职责

1、在主管领导的领导下，做好全院信息系统的管理、维护工作，保护我院计算机网络系统安全，保障医院信息系统正常运行。

2、组织全院网络信息，及时收集、传递院内外有关信息，综合上报领导，为领导决策提供依据，为临床、医技科室提供医疗技术新进展情况。

3、负责组织检查落实网络正常运行，按时完成各种统计报表，回收、整理、保存、利用有关资料，及时传递资料信息。

4、保护网络服务器，定期清理、维护，保持清洁；严格控制机器优盘和光盘驱动器的使用，以防病毒侵入网络系统，要做定期检查和清理。

5、定期检查服务器各项主要参数及日志，及时做好错误日志记录，服务器软、硬件故障记录，数据库扩充、更改记录，日志清除异常记录，认真做好值班登记工作，发现异常提示信息及时处理，并向科室领导报告，做到防患于未然。

6、医院HIS系统，LIS系统及计算机操作系统等维护并引导各科室正确使用；维护好各系统软件，掌握好系统软件和测试软件的使用，负责注册用户、设置口令、授予权限。7、医院网络的监管，及时清理病毒、修复系统漏洞，保证内外网络的正常、安全的运行。

8、信息发布系统、LED显示系统、医院网站的信息发布与管理。

9、按照国家规定，做好某些信息方面的保密工作。 10、完成医院交办的指令性任务。二、流程图信息科工作流程图

相关科室提出申请网络、电话呼叫必要时请示科长软件故障网络故障硬件故障检查故障日常维护更换耗材产生维护费用维修信息科和相关科室共同提供数据维护清单领导审核审核未产生维护费用设备运行正常硬件故障日常维护主管领导审批使用科室确认填写维修记录单维修记录归档

第4篇：资料员岗位职责及流程图

资料员岗位职责

一．负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理。

1.负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作：在收到工程图纸并进行登记以后，按规定向有关单位和人员签发，由收件方签字确认。负责收存全部工程项目图纸，且每一项目应收存不少于两套正式图纸，其中至少一套图纸有设计单位图纸专用章。竣工图采用散装方式折叠，按资料目录的顺序，对建筑平面图、立面图、剖面图、建筑详图、结构施工图等建筑工程图纸进行分类管理。

2.收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档：负责对每日收到的管理文件、技术文件进行分类、登录、归档。负责项目文件资料的登记、受控、分办、催办、签收、用印、传递、立卷、归档和销毁等工作。负责做好各类资料积累、整理、处理、保管和归档立卷等工作，注意保密的原则。来往文件资料收发应及时登记台帐，视文件资料的内容和性质准确及时递交项目经理批阅，并及时送有关部门办理。确保设计变更、洽商的完整性，要求各方严格执行接收手续，所接收到的设计变更、洽商，须经各方签字确认，并加盖公章。设计变更（包括图纸会审纪要）原件存档。所收存的技术资料须为原件，无法取得原件的，详细背书，并加盖公章。作好信息收集、汇编工作，确保管理目标的全面实现。

1.负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档：负责工程备案管理，实现对竣工验收相关指标(包括质量资料审查记录、单位工程综合验收记录)作备案处理。对桩基工程、基础工程、主体工程、结构工程备案资料核查。严格遵守资料整编要求，符合分类方案、编码规则，资料份数应满足资料存档的需要。

2.监督检查施工单位施工资料的编制、管理，做到完整、及时，与工程进度同步：对施工单位形成的管理资料、技术资料、物资资料及验收资料，按施工顺序进行全程督查，保证施工资料的真实性、完整性、有效性。

3.按时向公司档案室移交：在工程竣工后，负责将文件资料、工程资料立卷移交公司。文件材料移交与归档时，应有“归档文件材料交接表”，交接双方必须根据移交目录清点核对，履行签字手续。移交目录一式二份，双方各持一份。

4.负责向市城建档案馆的档案移交工作：提请城建档案馆对列入城建档案馆接收范围的工程档案进行预验收，取得《建设工程竣工档案预验收意见》，在竣工验收后将工程档案移交城建档案馆。

5.指导工程技术人员对施工技术资料（包括设备进场开箱资料）的保管：指导工程技术人员对施工组织设计及施工方案、技术交底记录、图纸会审记录、设计变更通知单、工程洽商记录等技术资料分类保管交资料室。指导工程技术人员对工作活动中形成的，经过办理完毕的，具有保存价值的文件材料；一项基建工程进行鉴定验收时归档的科技

三．负责计划、统计的管理工作

1.负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报，按月编制施工统计报表：在平时统计资料基础上，编制整个项目当月进度统计报表和其他信息统计资料。编报的统计报表要按现场实际完成情况严格审查核对,不得多报,早报,重报,漏报。

2.负责与项目有关的各类合同的档案管理：负责对签订完成的合同进行收编归档，并开列编制目录。作好借阅登记，不得擅自抽取、复制、涂改，不得遗失，不得在案卷上随意划线、抽拆。

3.负责向销售策划提供工程主要形象进度信息：向各专业工程师了解工程进度、随时关注工程进展情况，为销售策划提供确实、可靠的工程信息。

四．负责工程项目的内业管理工作

1.协助项目经理做好对外协调、接待工作：协助项目经理对内协调公司、部门间，对外协调施工单位间的工作。做好与有关部门及外来人员的联络接待工作，树立企业形象。

2.负责工程项目的内业管理工作：汇总各种内业资料，及时准确统计，登记台帐，报表按要求上报。通过实时跟踪、反馈监督、信息查询、经验积累等多种方式，保证汇总的内业资料反映施工过程中的各种状态和责任，能够真实地再现施工时的情况，从而找到施工过程中的问题所在。对产生的资料进行及时的收集和整理，确保工程项目的顺利进行。有效地利用内业资料记录、参考、积累，为企业发挥它们的潜

3.负责工程项目的后勤保障工作：负责做好文件收发、归档工作。负责部门成员考勤管理和日常行政管理等经费报销工作。负责对竣工工程档案整理、归档、保管、便于有关部门查阅调用。负责公司文字及有关表格等打印。保管工程印章，对工程盖章登记，并留存备案。五．完成工程部经理交办的其他任务六、收集工程资料的原则

1）及时参与原则。施工单位文件资源的收集、管理工作必需纳入整个工程项目管理的全过程，资料员应该参加有关工程的技术、质量、安全、协调等各方面的会议，并应经常深入施工工程现场，了解施工动态，及时准确地掌握工程施工管理方面全面信息，便于施工资源的及时收集、整理和核对。

2）保持同步原则。资源的收集工作与工程施工的每一道工序密切相关，必须与工程的施工同步进行，以保证文件资源的准确性和时效性。

3）认真把关原则。与项目经理、施工技术负责人密切配合，严把文件资源的质量关。无论是对企业内部，还是对相关单位之间往来的文件资源都应认真核查、校对，发现问题，及时纠正。七．文件资料的管理分类

1）整理分类。施工资源必须及时整理、分类，清晰明了，便于查找。（1）按资料的来源不同。如分为属于建设单位的、勘察单位、设计单位、监理单位的、材料设备供应单位的、施工总包单位的、分包单

（2）按资料归档的对象不同分类。如属于建设单位的、施工单位的、城建档案馆的等等。

（3）按资料的专业性质不同分类。如属于建筑结构工程的、建筑装饰装修工程的、建筑给水排水及采暖工程的、通风与空调工程的、建筑电气工程的、建筑智能工程的、电梯工程的等等。

（4）按资料的内容不同分类。如属于施工管理资料的、施工技术资料的、施工物质资料的、施工测量记录的、施工记录的、隐蔽工程检查验收记录的、施工检测资料的、施工质量验收记录的、工程竣工验收资料的等

（5）按资料形成先后顺序分类。对同一类型的资料应其形成时间的先后顺序进行排序。

2）存放保管。施工单位及项目经理部应配置适当的房间、器具（如文件筐、文件夹、文件盒、文件柜）等来存放文件资料。并加强管理和增强防范意识，做好“防火、防盗、防露、防虫、防光、防尘”等工作。

3）对于不易保存的。不易保存的文件或资料（如传真件）要复印或者扫描，以便查询。

4）严格履行借阅手续。应建立建健全完善的关于文件及资料的收集、分类、整理、保存、传阅、借阅、查阅等制度，严格按照规定的程序办理，避免文件资料的丢失和损坏。在工作中，收文应记录文件名、文件摘要、发放部门、文件编号、收文日期、收文人员应签字；借阅

及期限，借阅或传阅人应当签字认可，到期应及时归还；借阅或传阅文件借（传）出后，应在文件夹的内附目录中做上标记。5）及时组卷、保管、移交、归档。整理后的文件应及时组卷，编好页码，按照合同和有关规定，及时把需要建设单位、施工单位、城建档案馆保存收藏的竣工资料，分别进行移交，完好归档。八．处理好各种公共关系

1）处理好与项目经理之间责任承包关系。

2）处理好与技术负责人之间的业务直接领导与被领导关系。

3）处理好与技术员、施工员、材料员、质量员、安全员、造价员等之间的关系。

4）处理好与与项目经理部及公司主管部门之间的局部与整体之间的关系。

5）处理好与勘察单位、设计单位、之间的业务往来关系。

6）处理好与监理单位之间的监理与被监理的关系。

7）处理好与城建档案管理部门之间的监督、指导与被监督、指导的关系。

图一

工程技术报审资料的管理流程

图二

工程物资进场报验资料管理流程

图三

检验批报验资料的管理流程

图四

分部工程施工报验资料的管理流程

第5篇：资料员岗位职责及流程图

资料员岗位职责

一．负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理。

3.负责向销售策划提供工程主要形象进度信息：向各专业工程师了解工程进度、随时关注工程进展情况，为销售策划提供确实、可靠的工程信息。

四．负责工程项目的内业管理工作

3.负责工程项目的后勤保障工作：负责做好文件收发、归档工作。负责部门成员考勤管理和日常行政管理等经费报销工作。负责对竣工工程档案整理、归档、保管、便于有关部门查阅调用。负责公司文字及有关表格等打印。保管工程印章，对工程盖章登记，并留存备案。五．完成工程部经理交办的其他任务

六、收集工程资料的原则

2）保持同步原则。资源的收集工作与工程施工的每一道工序密切相关，必须与工程的施工同步进行，以保证文件资源的准确性和时效性。

1）整理分类。施工资源必须及时整理、分类，清晰明了，便于查找。（1）按资料的来源不同。如分为属于建设单位的、勘察单位、设计单位、监理单位的、材料设备供应单位的、施工总包单位的、分包单位的、有关部门的等等。

（2）按资料归档的对象不同分类。如属于建设单位的、施工单位的、城建档案馆的等等。

（5）按资料形成先后顺序分类。对同一类型的资料应其形成时间的先后顺序进行排序。

3）对于不易保存的。不易保存的文件或资料（如传真件）要复印或者扫描，以便查询。

4）严格履行借阅手续。应建立建健全完善的关于文件及资料的收集、分类、整理、保存、传阅、借阅、查阅等制度，严格按照规定的程序办理，避免文件资料的丢失和损坏。在工作中，收文应记录文件名、文件摘要、发放部门、文件编号、收文日期、收文人员应签字；借阅或传阅应注明借阅或传阅的日期，借阅人名，传阅责任人，传阅范围及期限，借阅或传阅人应当签字认可，到期应及时归还；借阅或传阅文件借（传）出后，应在文件夹的内附目录中做上标记。5）及时组卷、保管、移交、归档。整理后的文件应及时组卷，编好页码，按照合同和有关规定，及时把需要建设单位、施工单位、城建档案馆保存收藏的竣工资料，分别进行移交，完好归档。八．处理好各种公共关系

1）处理好与项目经理之间责任承包关系。

2）处理好与技术负责人之间的业务直接领导与被领导关系。3）处理好与技术员、施工员、材料员、质量员、安全员、造价员等之间的关系。

4）处理好与与项目经理部及公司主管部门之间的局部与整体之间的关系。

5）处理好与勘察单位、设计单位、之间的业务往来关系。6）处理好与监理单位之间的监理与被监理的关系。

7）处理好与城建档案管理部门之间的监督、指导与被监督、指导的关系。

图一

工程技术报审资料的管理流程

图二

工程物资进场报验资料管理流程

图三

检验批报验资料的管理流程

图四

分部工程施工报验资料的管理流程

第6篇：财务各岗位工作流程图

财务工作流程

一、出纳岗位工作流程（一）现金收付 1、收现

根据会计岗开具的收据（销售会计开具的发票）收款——→检查收据开具的金额正确、大小写一致、有经手人签名——→在收据（发票）上签字并加盖财务结算章——→将收据第②联（或发票联）给交款人——→凭记账联登记现金流水账——→登记票据传递登记本——→将记账联连同票据登记本传相应岗位签收制证

工资及固定资产岗（水电费、代收款项）

管理费用岗（其他应收款）

销售核算岗（货款）

成本核算岗（加工费、材料款）

注：a原则上只有收到现金才能开具收据，在收到银行存款或下账时需开具收

据的，核实收据上已写有“转账”字样，后加盖“转账”图章和财务结

算章，并登记票据传递登记本后传给相应会计岗位。

b随工资发放时代收代扣的款项，由工资及固定资产岗开具收据，可以没

有交款人签字。2、付现（1）费用报销

审核各会计岗传来的现金付款凭证金额与原始凭证一致——→检查并督促

领款人签名——→据记账凭证金额付款——→在原始凭证上加盖“现金付

讫”图章——→登记现金流水账——→将记账凭证及时传主管岗复核（2）人工费、福利费发放凭人力资源部开具的支出证明单付款（包括车间工资差额、需以现金形式

发放的兑现、奖金等款项）——→在支出证明单上加盖“现金付讫”图章

——→登记现金流水账——→登记票据传递登记本——→将支出证明单

连同票据传递登记本传工资福利岗签收制证 3、现金存取及保管

每天上午按用款计划开具现金支票（或凭建行存折）提取现金——→安全妥

善保管现金、准确支付现金——→及时盘点现金——→下午3：30视库存现金

余额送存银行

注：a下午下班后，现金库存应在限额。

b从银行提取现金以及将现金送存银行时都须通知保安人员随从，注意保

密，确保资金安全。

4、管理现金日记账，做到日清月结，并及时与微机账核对余额。（二）银行存款收付 1、银收

（1）收货款整理销售会计传来支票、汇票→核查和补填进账单→上午上班时交

主管岗背书→送交司机进账及取回单——→整理从银行拿回的回款单据—

—→将第一联与回执粘贴在一起——→在微机中编制回款登记表并共享

—→打印—→将回款登记表连同回款单传销售会计（2）其他项目收款

收到除货款以外项目的支票、汇票——→填写进账单——→进账——→回

单——→登记票据传递登记本——→相关岗位（3）贷款

收到银行贷款上账回单——→登记票据传递登记本——→传管理费用岗位 2、银付

（1）日常性业务款项

根据付款审批单，审核调节表中无该部门前期未报账款项—→开具

支票（汇票、电汇）—→登记支票使用登记本—→将支票、汇票

存根粘贴到付款审批单上（无存根的注明支票号及银行名称）——→加盖“转账”图章—→登记单据传递登记本——→传相关岗位制证

—→材料核算岗（材料采购）

成本核算岗（外协加工、车间质保费用）

管理费用岗（管理部门用款）

销售费用岗（销售部门用款）

工资福利岗（工资兑现、福利）

及固定资产岗（GMP部门费用、固定资产购建）

注：a开出的支票应填写完整，禁止签发空白金额、空白收款单位的支票。b开出的支票（汇票、电汇）收款单位名称应与合同、发票一致。c有前期未报账款项的个人及所在部门，一律不办理付款业务。（2）打卡工资

根据工资岗位开具的付款审批单（经各领导签字）——→制作明细付款

表格——→交付工资开具岗位核对——→无误后转账——→打印转账

明细表——→将明细表贴于付款审批单后——→登记单据传递登记本

——→工资福利岗

注：每月根据工资发放时间提前2天将工资所需款调入基本存款账户，并按时划入个人账户。（3）业务员兑现凭销售会计传来的付款审批单（经总经理签字）——→根据金额大小选择

付款方式——→将付款凭证粘贴付款审批单后——→加盖“转账”图章——→登记单据传递登记本——→工资福利岗（4）还贷及银行结算

收到银行贷款还款凭证及手续费结算凭证——→登记单据传递登记本——

→传管理费用岗（5）交税

完税收到税务岗位传来的税票（附付款审批单）——→填写划款行银行

账号及进单（现在基本都网上报税，网银直接划款，需要与银行核对完税

金额)——→取回完税凭证传税务会计岗位

（6）及时将各银行对账单交审岗编制银行调节表，对调节表上挂账及时进行清理和查询，责成相关岗位进行下账处理。

3、根据银行收付情况统计各银行资金余额，随时掌握各银行存款余额，避免空

头。

4、熟练掌握公司各银行户头（单位名称、开户银行名称、银行账号）。（三）工作要求

1、熟悉公司各类财务管理制度。

2、了解财务部各岗位工作容，做好与各岗位的衔接工作。 3、准确收付现金，妥善保管现金及有价证券，保证资金安全。4、坚持每天盘点现金，及时核对现金日记账，做到日清月结。5、随时掌握各银行户头余额，禁止签发空头支票。6、树立良好的岗位形象。二、销售费用岗工作流程（一）部门日常费用

审核原始凭证完整、合法、金额正确——→审核并更正原始凭证按规粘贴和折叠——→审核审批手续是否完备——→审核部门费用支出进度（如

超计划额度，可拒绝报销）——→编制记账凭证

借：营业费用—相关明细科目（部门专项）

贷：现金/银行存款/其他应收款——→涉及现金的凭证传出纳岗，不涉及现金的凭证传主管岗复核

注：a非工资性费用支出原则上须取得税务局监制的发票或收据，填写规，大

小写一致，无涂改痕迹，增值税票须严格遵守填写规。

b保证凭证及附件左上角整齐，附件长宽折叠以记账凭证大小为度，不能带

有订书钉。

c费用审核依据《公司财务管理制度》、《差旅费报销制度》，其要点有：计划

额度费用须经部门负责人、分管领导、财务经理审批；计划外费用须有

总经理批示的报告；市交通费、通讯费须经总经办登记；固定资产须经

行政部登记；差旅费须附审批后的行程安排表，招待费须附经审批的招待费用明细表。

d准确使用明细科目，正确选取专项。

e报销人有前期欠款时，报销费用一律先冲抵欠款，在编制凭证时须附管理费

用岗开具的还款收据。

f支取现金的凭证编制完毕，若遇出纳无现金时，应暂时保存记账凭证，待出

纳取回现金时通知领款。（二）办事处费用 1、日常费用审核原始凭证完整、合法、金额正确——→审核原始凭证粘贴规——→ 审核审批手续是否完备——→编制记账凭证

借：营业费用——相关明细科目（部门专项）

贷：现金/银行存款/其他应收款——→涉及现金的凭证传出纳岗，不

涉及现金的凭证传主管岗复核 2、购置固定资产

审核是否附申请报告——→审核发票合法——→审核是否有行政部开具的固定资产入库单——→审核审批手续是否完备——→编制记账凭

证

借：固定资产——相关明细科目

贷：现金/银行存款——→传出纳岗

注：a办事处购置生活、办公用品，使用年限超过一年且单位价值在1000元以上，须到行政部办理固定资产登记手续。b记账凭证摘要栏须注明固定资产名称、办事处。3、房租、仓租

审核是否附租赁合同——→审核是否附合法收据——→审核签字手续是

否完备——→编制记账凭证

借：营业费用——房租仓租区域房租（部门专项）

贷：现金 /银行存款——→传出纳岗 4、运费

审核运输发票合法，金额正确——→审核无抵扣联、且运费金额超出100 元以上运输发票附在同一支出证明单上（以别针或回形夹住，无需粘贴

和复印）—→审核审批手续是否完备——→编制记账凭证借：营业费用——运费—市外运费市运费（部门专项）应交税金——应交增值税—进项税

贷：现金——→传出纳岗

注：a计算抵扣金额以运费金额作为基数，不包括包装费、装卸费、保险费、力资费等附加费。

b抵扣联或准予抵扣进项税的运输发票上须标注凭证号和抵扣金额。5、途损

审核途损合法依据、途损报告—→审核签字手续完整—→编制记账凭

证

借：营业费用——途损（专项）贷：应收账款

注：a途损须取得客户单位或运输单位出具的有效证明。

b途损报告须经办事处主任、销售经理、分管领导签字，财务经理审批。c途损金额直接开具收据冲减对应客户应收账款，不允许提取现金，账务处理上可以“现金”科目过渡。6、高开冲红

审核是否附高开冲红表——→审核是否附合法收据——→审核是否有销售

会计审核签名——→审核审批手续是否完备——→编制记账付款凭证

借：营业费用——高开冲红

贷：银行存款现金——→传出纳岗

注：a冲红、返利原则上须以银行存款支付给客户单位，或抵减客户单位

应收账款，确需以现金支付，须经领导批准，并在支出证明单上注有“现金”字样。b以冲红、返利抵减客户单位应收账款，须由销售核算岗开具收据，由

于业务系统核算需要，应收账款与冲红、返利分开核算，以现金科目

相联系。7、返利

审核是否附协议——→审核是否附合法收据——→审核是否有销售会计审

核签名——→审核审批手续是否完备——→编制记账凭证

借：营业费用——宣传费—现款返利品种返利年终返利（部门专项）

贷：银行存款现金——→传出纳岗 8、赞助费

审核是否附申请报告——→审核是否附合法收据——→审核审批手续是否

完备——→编制记账凭证

借：营业费用——宣传费—赞助费（部门专项）

贷：银行存款现金——→传出纳岗注：a办事处费用报销，原始凭证须分类规粘贴。

b各项非工资性费用支出原则上须取得合法原始凭证，如不能取得合法原

始凭证一律按20%代扣个人所得税。

c审核具体依据《差旅费报销制度》、《公司财务制度》等。

d报销人有前期欠款时，报销费用一律先冲抵欠款，由管理费用岗开具还

款收据。

e以货款冲抵返利款时，以销售会计审核金额记费用，以对方开具收据金额记应收账款，差额由经办人补足。（三）广告费用 1、审核月度资金计划每月28日根据预付账款、策划部广告投入付款计划及广告合同的执行情况

——→审核策划部下月资金使用计划——→汇总资金计划——→报财务

经理审批 2、审核付款

（1）根据月度资金计划核查付款项目——→审核广告合同、发票、照片等—

—→审核“付款审批单”审批手续是否完备——→登记资金计划——→

出纳岗付款

（2）签收出纳岗传来的“付款审批单”及银行付款凭证等——→编制记账凭

证

借：预付账款

贷：银行存款——→在相应的合同上登记付款金额、日期及凭

证编号——→传主管岗复核

注：a首次付款时，需留存一份合同复印件。

b付款金额计划10万元以下的，直接传出纳岗付款，计划10万元以

上或计划外款项须经财务经理或财务总监批准。

c支付广告款时须凭发票，并审核第d项下列附件后方右办理，即编制

凭证，除发票开出有困难的预付款除外。

d媒体广告须审核发票、报样及监播单等；户外广告（车体、墙体、广

告牌等）须审核发票照片等；宣传品、礼品须审核发票、入库单等。3、费用报账

（1）媒体及宣传品

审核策划部相关岗位传来的发票（媒体广告）

审核策划部相关岗位传来的发票附收料单（宣传品）——→审核审批手续是否完备——→对照合同进行编制记账凭证

借：营业费用——媒体宣传品（部门专项）

贷：预付账款——→在合同上登记发票金额、收受日期及凭证编号—

—→分品种登记手工账——→传主管岗审核

注：a根据预付账款余额及合同执行情况及时督促策划部报账，每月与策划部

相关岗位核对各客户账簿余额。

b媒体广告包括电台、报纸、车体、墙体、广告牌、条幅等；宣传品包括

宣传品、礼品的设计、制作、发送等费用。

c收到发票时与策划部相关岗位一同确认广告费用归属办事处，不能明确

分配到办事处及企业形象宣传广告归入策划部，以便于投入产出分析。d收到发票时与策划部相关岗位一同确认广告费用归属何产品品种，不能

明确分配到具体品种及企业形象宣传广告单列，并登记手工账，以便于

投入产出分析。

e宣传品入库时费用全额计入策划部，部门或办事处领用时冲减策划部费

用。（2）宣传品发出

审核宣传品仓库明细账——→审核仓库传来的当月宣传品领用汇总表和领料单——→编制记账凭证

借：营业费用——广告费用—宣传品（部门专项）——招待费（部门专项）

管理费用——招待（部门专项）

贷：营业费用——宣传品（策划部）〈红字金额〉——→传主管岗复

核（3）推广会

审核推广会申请报告及照片等相关材料——→审核原始凭证完整、合法

性——→审核审批手续是否完备——→编制记账凭证

借：营业费用—推广会（部门专项）

贷：现金/其他应收款——→分品种登记手工账——→涉及现金的凭

证传出纳岗，不涉及现金的凭证传主管岗复核

注：审核推广会费用时，应查询是否为办事处借款支出，若为借款，则通知管理费用岗开具还款收据，冲抵欠款。（四）管理性工作

1、每月10日根据部门费用计划额度出具费用通报，并提请超支或有超支迹

象的部门注意。

2、每季度结束后15天出具费用分析报告，能为公司费用管理控制提出合理

化建议。

3、每季度结束后15天出具产品投入产出分析报告。 4、积极参与公司广告招标和对广告价格检查。

5、加强对预付账款的管理，勤于督促报账，及时清理广告挂账。 6、参与制定和完善公司费用控制办法。7、参与年度费用控制计划的制定。（五）工作要求

1、熟悉公司各类财务管理制度。

2、了解财务部各岗位工作容，做好与各岗位的衔接工作。 3、工作目标明确，责任心强，树立良好的部门形象。三、管理费用岗工作流程（一）部门日常费用

审核原始凭证完整、合法、金额正确——→审核并更正原始凭证按规粘贴和折叠——→审核审批手续是否完备——→审核部门费用支出进度（如

超季度计划除分管领导审批后，还须报总经理审批；如超年度计划额度，可拒绝报销）——→编制记账凭证借：管理费用—相关明细科目（部门专项）

贷：现金/银行存款/其他应收款——→涉及现金的凭证传出纳岗，不涉及现金的凭证传主管岗复核。

注：a非工资性费用支出须取得税务局监制的发票或收据，填写规，大小写

一致，无涂改痕迹，增值税票须严格遵守填写规。

b保证凭证及附件左上角整齐，附件长宽折叠以记账凭证大小为度，不能

带有订书钉。

c费用审核依据《公司财务管理制度》、《差旅费报销制度》等，其要点有：

计划额度费用须经部门负责人、分管领导、财务经理审批；计划外费

用须有总经理批示的报告；市交通费、通讯费须经总经办登记；招聘

费用须有人力资源部经理审核；差旅费须附审批后的行程安排表，招待

费须附经审批的招待费用明细表。d准确使用明细科目，正确选取专项。

e支取现金的凭证编制完毕，若遇出纳无现金时，应暂时保存记账凭证，待出纳取回现金时通知领款。

f报销人有前期欠款时，报销费用一律先冲抵欠款。（二）资金付出 1、审核月度资金计划每月28日根据年度费用计划、相关往来账及合同——→ 审核管理部门下

月资金使用计划——→汇总资金计划——→报财经理审批

注：产品研究开发中心的合同执行费、行政部维修购置费、人力资源部

大型培训费、财务部税款及利息支出、党群部群团活动费等预见性较强的专项费用，需在月度资金计划中报出。2、审核付款及报账

（1）根据月度资金计划核查付款项目——→审核“付款审批单”审批手续是

否完备——→登记资金计划——→出纳岗付款

注：付款金额计划10万元以下的，直接传出纳岗付款，计划10万元以上

或计划外款项须经财务经理或财务总监批准。

（2）签收出纳岗传来的“付款审批单”及银行付款凭证（或附发票）——→

收受管理部门相关人员交来的发票——→审核发票上的审批手续是否

完备——→审核银行票据存根上是否有领用或收款人签字——→编制

记账凭证

借：管理费用——相关明细科目

贷：银行存款——→传主管岗复核

注：a付款时除预付款项或临时外出采购的外，须凭发票。b款项付出后，督促支票一星期报账，汇票两星期报账。（三）特殊费用核算 1、办公用品入库与领用

（1）入库：审核支票存根与发票对应——→审核发票金额、数量是否与入库

单一致——→编制记账凭证

借：低值易耗品---办公用品库贷：银行存款或现金——→涉及现金的凭证传出纳岗，不涉及现金的凭证传主管岗复核

（2）领用：月末审核办公用品明细账——→审核办公用品库传来的领用汇总

表——→编制办公用品领用凭证

借：管理费用 /营业费用——办公用品（部门专项）----清洁费

贷：低值易耗品——办公用品库——→传主管岗复核

注：a办公用品由行政部按部门上报计划，控制统一购进，办理入库手续，由各部门按月领用。

b年末组织对办公用品进行盘点。2、修理费

（1）汽车维修

审核车队核算员传来的车辆运行费用——→审核车队核算员辅助账并签

章——→编制记账凭证

借：管理费用——修理费—相关明细科目

贷：现金/银行存款——→涉及现金的凭证传出纳岗，不涉及现金的凭证传主管岗复核

注：若已通过银行付出款项，应将支票存根与出纳传来的付款审批单匹配。

（2）零星维修

根据行政部传来的修理发票——→审核发票是否注明修理项目及承

担部门（如有承担部门，须部门负责人签字认可）——→编制记账凭证

借：管理费用/制造费用——修理费—相关明细科目

贷：现金/银行存款——→涉及现金的凭证传出纳岗，不涉及现金的凭证传主管岗复核

注：a考虑到由行政事务统一组织的厂房设施维修，由行政部统一结算，故维修也可能涉及管理费用以外的制造费用等。b维修物资

①入库：审核支票存根与发票对应——→审核发票金额、数量是否与入库单一致——→编制记账凭证

借：工程物资——专用材料—维修材料

贷：银行存款或现金——→涉及现金的凭证传出纳岗，不涉及现金的凭证传主管岗复核

②领用：每季度末审核维修物资明细账——→审核仓库传来的领用汇总

表——→编制维修物资领用凭证

借：管理费用 /制造费用——修理费（相关明细科目）

贷：工程物资——专用材料—维修材料——→传主管岗复核

注：a维修物资指由行政部根据修理需要购入的修理配件。b审核具体依据《维修物资核算管理办法》。3、研究开发费

审核产品开发中心传来的发票——→编制记账凭证

借：管理费用——研究开发费

贷：现金/银行存款——→涉及现金的凭证传出纳岗，不涉及现金的凭

证传主管岗复核

注：a若已通过银行付出款项，应将支票存根与出纳传来的付款审批单匹配。b研究开发费包括产品开发中心购买的相应软件、设备（按固定资产管理的除外）等。4、无形资产摊销

月末摊销无形资产——→编制记账凭证

借：管理费用——无形资产摊销贷：无形资产——→传主管岗复核

注：无形资产按10年摊销，每月摊销金额=原值/（10*12）（四）财务费用

签收出纳岗传递来的利息收入、利息支出、手续费结算单——→登记资金

计划——→编制记账凭证

借：财务费用——相关明细科目贷：银行存款——→传主管岗复核

注：根据利息支出时间、金额及时向出纳查询余额是否足够支付利息，提醒出纳及时划转资金保证付息。（五）贷款、还款

签收出纳传来的银行贷款上账凭证或还款凭证——→登记贷款期限、还款

日期、利率——→编制记账凭证

借：银行存款借：短期借款

贷：短期借款贷：银行存款——→传主管岗复核

注：a凭证摘要栏须注明贷款起止日期、利率。

b根据还款时间、金额编入财务部月度资金计划中，及时提醒财务经理安排

还贷资金。

（六）其他应收款核算及管理

1、借款：审核是否还清前欠款——→审核借款额度——→登记还款时间——

→编制记账凭证借：其他应收款

贷：现金——→出纳岗

注：a前欠不清者，拒绝再借。

b摘要栏中须注明借款用途、还款日期。

2、还款：开具还款收据——→传出纳岗收款——→根据出纳岗收款签字后的收据第三联编制记账凭证

借：现金

贷：其他应收款——→出纳岗 3、清理、催收：

（1）直接从借款人报销费用中扣还，并及时将欠款人通知其他岗位。

（2）月末倒数第2天清理各部门人员借款情况——→编制“部门借款情况明细

表”（列明借款人、借款金额、是否逾期）——→下发各部门提醒借款人

归还——→截至5日到期仍有未还款者——→编制“扣款明细表”（列明

应扣款人、本月扣款金额）——→通知工资福利岗从借款人工资中扣除

（如涉及销售人员扣款，传递给销售会计予以扣款）

注：欠款逾期未还者，报销费用款一律先冲减欠款。（七）管理性工作

1、每月10日根据部门费用计划额度出具费用通报，下发至各部门负责人，并

提请超支或有超支迹象的部门注意。

2、每季度结束后15天出具费用分析报告，能为公司费用管理控制提出合理化

建议。

3、参与制定和完善公司费用控制办法。 4、参与年度费用控制计划的制定。5、及时清理催收其他应收款项。

6、参与制定和完善公司其他应收款管理办法。

7、定期、不定期审核办公用品库、工程物资库账簿，保持账实相符。（八）工作要求

1、熟悉公司费用管理办法、财务制度、资金使用办法等相关制度。 2、了解财务部各岗位工作容，做好与各岗位的衔接工作。3、工作目标明确，责任心强，树立良好的部门形象。四、固定资产核算岗工作流程（一）固定资产 1、购进

审核付款——→督促报账——→审核发票和固定资产调拨单——→查询已

付款情况——→编制凭证

借：固定资产

贷：银行存款/预付账款——→传主管岗核注：a款项付出应严格遵守《资金付出管理办法》。

b根据合同及付款情况及时督促相关部门办理报账手续。

c购进固定后须凭发票、验收单办理固定资产调拨手续，具体为生产用固

定资产由生产部负责，非生产用固定资产由行政部负责。

d固定资产入账时，记账凭证摘要栏须注明固定资产名称、型号及使用部门。

e固定资产在各车间、部门之间调拨应进行账务处理，以便加强对固定资

产的管理和准确提取折旧。2、提取折旧根据固定资产明细账查询上月新增或减少固定资产——→对应固定资产原

值及公司使用的折旧政策计算增减变动的累计折旧——→编制折旧计算表

——→编制记账凭证

借：管理费用/制造费用/营业费用——累计折旧贷：累计折旧——相关明细科目——→传主管岗复核

注：a年初根据固定资产明细表计算各部门、各类资产每月应提折旧金额，每月根据固定资产增减变动情况及时调整，编制折旧计算表。b固定资产折旧采取按个别资产进行计算，分部门、分类别汇总提取。c月度提取累计折旧金额发生变动时应将提取折旧的依据应传递一份给各

车间核算员，由车间核算员对应固定资产清单核实固定资产的存在及折

旧提取的准确性。

d年末根据固定资产明细表计算全年折旧，冲回由于净值低于全年应提折

旧的个别资产多提折旧，并确定下一年度提取折旧的基数。3、固定资产清理

（1）盘点

年中、年末组织行政部、生产部相关人员进行固定资产盘点——→整理

固定资产明细表——→出具盘点报告

注：a针对盘点过程中出现的固定资产盘盈盘亏情况应及时上报，督促相关部

门进行处置。

①盘盈借：固定资产 ②盘亏借：待处理财产损溢/累计折旧（已

提折旧）贷：待处理财产损溢贷：固定资产（2）清理报废定期组织行政部及生产部对固定资产进行核查——→督促处置已报废

及长期闲置的固定资产——→核实报废或长期闲置的固定资产原值、已使

用年限及折旧提取情况——→审核固定资产清理转出报告——→编制记账

凭证

①注销固定资产借：固定资产清理

累计折旧（已提折旧）

贷：固定资产（原值）

②收到清理收入借：现金/银行存款贷：固定资产清理

③支出清理费用借：固定资产清理贷：现金/银行存款

④结转净损益借：固定资产清理（账面余额）

贷：营业外收入或借：营业外支出

贷：固定资产清理（账面余额）——→传主管岗复核（二）在建工程 1、GMP部门日常费用

审核原始凭证完整、合法、金额正确——→审核并更正原始凭证按规粘

贴和折叠——→审核审批手续是否完备——→审核部门费用支出进度（如

超计划额度，可拒绝报销）——→编制记账凭证借：更改工程——GMP—相关明细

贷：现金/银行存款/其他应收款——→涉及现金的凭证传出纳岗，不涉

及现金的凭证传主管岗复核。注：a核算属于GMP项目，但不能明确到具体项目的费用。b为便于费用统计分析记账凭证摘要栏须注明费用名称。

c非工资性费用支出须取得税务局监制的发票或收据，填写规，大小写

一致，无涂改痕迹，增值税票须严格遵守填写规。

d保证凭证及附件左上角整齐，附件长宽折叠以记账凭证大小为度，不能

带有订书钉。

e费用审核依据《公司财务管理制度》、《差旅费报销制度》等

f支取现金的凭证编制完毕，若遇出纳无现金时，应暂时保存记账凭证，待出纳取回现金时通知领款。

g报销人有前期欠款时，报销费用一律先冲抵欠款，由管理费用岗开具还

款收据。2、在建工程核算

（1）工程立项

凡工程项目确定——→向相关部门索取核准后的立项报告及工程预算

——→设立明细科目

（2）工程招标

阅读招标文件——→开具投标保证金收据并制证——→参与议标、评

标、定标——→参与合同条款的订立——→保留合同复印件

①收到投标保证金时：

借：现金/银行存款

贷：其他应付款——投标保证金

② 退还时：

借：其他应付款——投标保证金在建工程相关科目〈红字〉（收中标单位投标保证金）贷：现金（3）支付工程款

①审核月度资金计划

每月28日核查工程合同及在建工程款项付出情况——→审核GMP等部门报

出的工程项目资金月度计划——→汇总资金计划——→报财务经理审批

②款项付出及报账

ⅰ、根据月度资金计划核查付款项目——→审核工程合同、进度款收据或

发票等——→审核“付款审批单”审批手续是否完备——→登记资金计

划——→出纳岗付款

ⅱ、签收出纳岗传来的“付款审批单”及银行付款凭证等——→编制记账

凭证

借：基建工程——工程名称—建筑工程—客户单位

—安装工程—客户单位

—在安装设备—设备

—待摊基建费用支出—其他（一次性费用）

—客户单位（与客户签有合同）

更改工程——工程名称—技术改造—客户单位

—装饰装修—客户单位

—待摊基建费用支出—其他（一次性费用）

—客户单位（与客户签有合同）

大修理工程——工程名称—客户单位

—待摊改造费用支出—其他（一次性费用）—客户单位（与客户签有合同）

工程物资——工程名称—客户单位（购置设备预付款）

贷：银行存款——→传主管岗复核

ⅲ、收到工程项目中购置单个设备的全额发票——→编制记账凭证

借：基建工程——在安装设备—设备

贷：工程物资——工程名称—客户单位——→传主管岗复核

注：a付出款项时须凭收据或发票。

b付款款项为计划且在10万元以下的，直接传出纳岗付款，计划10万

元以上或计划外款项须经财务经理或财务总监批准。

c支付尾款时须取得全额发票，发票金额作为工程支出，质保金在其他应

收款中核算，并在摘要中注明工程名称。

d收到发票转入在安装设备时，摘要栏中须注明设备名称、型号等。

（4）转入固定资产

清查完工工程的各项支出——→组织完工工程审计——→编制工程明细

表——→分摊待摊基建费用支出——→向相关部门提供峻工决算表——

→审查固定资产调拨单——→编制记账凭证

借：固定资产

贷：基建工程/更改工程/大修理工程——→传主管岗复核（四）管理性工作

1、每月5日根据GMP部门费用计划额度出具费用通报，并提请注意超支或有

超支迹象。

2、年末组织固定资产盘点工作。 3、不定期进行固定资产盘查工作。4、参与制定和完善公司固定资产核算管理办法。

5、加强对预付账款——设备、在建工程账务的管理，勤于督促报账，及时清

理工程支出挂账。

6、参与制定和完善公司基础建设核算管理办法。（五）工作要求

1、熟悉公司各类财务管理制度。

2、了解财务部各岗位工作容，做好与各岗位的衔接工作。 3、工作目标明确，责任心强，树立良好的部门形象。五、材料审核岗工作流程（一）材料采购报账

根据应付账款余额及收料单第②联督促采购员报账——→审核签收采购

员传来的采购发票、运费发票及收料单（④采购报账正联④采购报账副联）

——→编制记账凭证并取下第④联副联留作配单用

借：原材料/包装物/低值易耗品—各二级科目

应交税金——应交增值税（进项税额）贷：应付账款——客户单位

——→将可以抵扣的发票抵扣联注明凭证号后抽出——→传主管岗复核注：a采购发票必须真实、合法、有效，原则上须取得增值税专用发票。b取得的增值税专用发票严格遵守填写规。

c运杂费须以收料单的形式与材料合计或单独计入相应材料价款中。d100元以上运输专用发票须按运费金额（不包括包装费、力资费、装卸费、保险费等）7%计算进项税，扣税后的运费计入采购成本中。

e收料单填写须规完整，且“收料仓库”栏的填写与材料所属账本名称一致，收料单数量、金额与发票必须一致。

f根据最新原辅料招标结果审查招标材料采购价格的执行情况，关注价格的波动情况，按季提供采购价格执行情况分析报告。

g记账凭证摘要栏须注明材料名称及数量，并正确选取明细科目，注意区别

同科目中相近客户名称、相同客户名称位于不同的科目中。（二）采购付款 1、审核月度资金计划

根据下月生产计划、采购计划、客户单位应付账款余额、原材料入库、发

票所到时间等相关情况审核生产部下月资金使用计划——→汇总资金计划——→报财务经理审批 2、审核付款

（1）根据月度资金计划审查付款项目——→审核“付款审批单”审批手续是

否完备——→登记资金计划并签字——→传出纳岗付款——→月末统计

本月资金计划使用情况——→同下月资金计划一同报财务经理

（2）签收出纳岗传来的“付款审批单”及银行付款凭证——→编制记账凭证

借：应付账款——客户单位

贷：银行存款——→传主管岗复核

注：a付款金额计划10万元以下的，直接传出纳岗付款，计划10万元以上

或计划外款项须经财务经理或财务总监批准。

b付款时注意审核收款单位、材料供应单位、发票开具单位三者应一致。c有连续业务的客户单位应设立应付账款明细科目，设置科目时须正确选

取省名、写明客户全称，编制记账凭证时实行收料、付款两条线应用明

细科目。d编制记账凭证时须正确选取应付账款明细科目，注意区别同科目中相近

客户名称、相同客户名称位于不同的科目中。3、应付账款

不定期督促采购员报账——→月末打印应付账款科目余额表传生产部采

购员对账——→保证应付账款的真实与正确

注：熟悉客户供货品种，各客户对应的采购员，便于账务清理和催促报账。（三）审核仓库明细账 1、收料

（1）入库

定期审核仓库原辅材料明细账——→核查所登记入库材料数量、单价、金额——→抽出收料单第②联（材料稽核联）——→录入微机收入模块

——→按账本分类以备与采购员传来的第④报账联副联配单

注：以上仓库明细账涉及原料库、包装库、低耗库、自制半成品库及塑成品

库等五大类库包含的所有明细账。

（2）配单

月末将收料单第②联与第④联副联一一配对——→清查货已到但发票

未到情况——→凭未配上的第②联编制记账凭证

借：原材料/包装物/低值易耗品—各二级科目

贷：应付账款——材料暂估——→传主管岗复核并督促采购员报账

——→下月初用红字冲回此凭证——→当月末凭未配上的第②联收料

单重新挂账

注：a未配上的第②联收料单为仓库已验收入库，但采购员还未到财务部报

账，此时财务上按收料单金额暂作入库处理，以便与仓库账保持一致。b未配上的第④联为材料已入库，且已收到发票，但仓库未记账，这种

情况只有在仓库与财务扎账时间不一致时才存在，如有其他差异应及

时查明原因。

（3）暂估入库

材料验收合格达到可发放状态，采购员须开具收料单，数量金额须填写

完整，经仓库保管员签字后，材料方可发放。在发票未到、价格暂时无

法确定时，先由采购员按合同价、最近历史价或市价等估价填写在收料

单上，待收到发票后，如暂估价与实际价不一致，采购员按发票金额补

填蓝字或红字收料单调整原收料单，经仓库保管员签字，将第②联留仓

库记账，第③④联与估价收料单第③④联一并附在发票后报账，保证发

票和所附收料单金额之和一致。2、计算加权平均价格

材料加权平均单价=本期收货金额+期初结余金额，为本期材料发出单价。本期收货数量+期初结余数量 3、发料

（1）车间部门领料

审核领料单填写规，签字手续完备——→审核仓库管理员登记发出数量准确——→抽出领料单——→录入微机发出模块——→编制打印分

车间部门分品种领料单明细表（附后）——→做成本计算得领料单金额

（=发出数量×材料加权平均单价）——→在仓库明细账中登记发料金额

——→分类汇总各车间部门费用——→打印车间领料单明细表传车间

核算员——→核对领料数量，传递发出成本数据——→核对无误后，按

各车间部门、各发料仓库编制材料发出月汇总表——→编制记账凭证借：生产成本——→基本生产（材料费用）（生产用直接原材料）生产成本——→辅助生产（机修车间领用）

制造费用（生产系统领用非直接材料）

管理费用（管理系统领用）

销售费用（销售系统领用）

贷：原材料/包装物/低值易耗品—各二级科目——→传成本岗审核

注：部门领料单须经部门负责人审核，分管领导签字，车间领料单须经车间

主任签字。（2）零星对外销售

①结转销售材料成本

领料单分类汇总完毕——→凭分类汇总表编制零星出售材料记账凭证

借：其他业务支出（发票）

制造费用——仓储费（收据）

贷：原材料/包装物/低值易耗品——→传成本岗审核

注：实际账务处理中将此笔业务与部门领料单合编一记账凭证。

②销售材料收入

审核外售材料批件——→开具收据或督促开票岗开具发票——→传出

纳岗收款——→凭发票记账联或收据编制记账凭证

借：现金/银行存款

贷：其他业务收入（发票）应交税金——增值税（销项）

注：a仓库发出售材料须经生产经理签字报告，经材料审核岗审核，并有财

务部收款凭据（盖有“现金收讫”或“银行收讫”的发票或收据复写联）。

b售出材料须开具发票的，开票岗须凭材料审核岗审核后的报告开具发

票，记账联交给材料审核岗编制记账凭证。

c无须开具发票的，由材料审核岗开具收据，并同时复写两份传仓库管理

员记账、发货。

d仓库明细账审核完毕，须将仓库售出材料与售出材料财务收款情况进行

核对。4、结材料仓库明细账

材料仓库明细账审核登记完毕，结出各材料余额，督促仓库管理员与实物

核对，并将账本余额分类汇总与财务账核对。5、盘点

每季度组织对原料、包装、低耗仓库实物盘点一次——→督促仓库管理员

编制实物盘点表——→编制存货盘存明细表和汇总表——→及时提供盘

点结果——→协助仓库管理员报告有关问题事项——→根据公司处理决

定编制记账凭证

（1）盘盈

借：原材料/包装物/低值易耗品—各二级科目

借：管理费用——处理财产损失〈红字〉

（2）盘亏

借：管理费用——处理财产损失

贷：原材料/包装物/低值易耗品（四）力资费

签收生产部仓库传来的力资费领用单——→按部门汇总——→编制力资费用分配表——→签收搬运公司运费发票——→编制记账凭证

借：制造费用——仓储费（生产系统用工）

管理费用——其他（管理系统用工）

营业费用——市中转（营销系统用工）

其他应收款——其他公司

应交税金——增值税（进项）贷：银行存款（五）管理性工作

1、材料采购、材料成本、库存管理和应付账款实施有效监督，定期对存货资

产进行质量评价。

2、参与原辅料采购招标，审查采购价格执行变动情况，及时报告价格变动情

况。

3、每月与采购员对账一次，及时清理客户单位挂账，保证应付账款真实准确。 4、每季度组织仓库盘点一次，保证原辅材料账实相符。（六）工作要求

1、熟悉公司各类财务管理制度。

2、了解财务部各岗位及生产部仓库管理员、采购员等岗工作容，做好与各

岗位的衔接工作。

3、熟悉各原辅料仓库的组织情况，熟悉主要原辅材料的名称规格、分类、用

途、特点等。

4、工作目标明确，责任心强，树立良好的部门形象。

第7篇：试验室岗位职责、制度及工作流程图

试验室职责

（一）负责制定本工区试验工作规章制度、管理办法及工作计划。

（二）组织本工区试验检测人员进行岗前培训，熟悉试验标准、规范，统一操作方法。

（三）负责本工区试验仪器设备、设施和环境的配置，并监控管理。

（四）参加原材料及填料料源的选择和评价，及时按规定对原材料进行抽检取样试验，严格控制原材料进场质量。

（五）负责工程开工前的标准试验和工艺试验工作，并报送监理中心试验室验证及审批。

（六）负责实施试验室的各项检测工作，包括抽样、样品管理、结果报告等，建立不合格样品试验台账。

（七）负责做好试验数据汇总分析，及时向监理和建设单位上报试验统计报表及试验总结。

（八）参与新技术、新工艺、新材料的试验研究工作。（九）定期或不定期对施工队试验进行检查指导。（十）负责做好与建设、监理或第三方试验检测单位等相关方的沟通；服从业主、监理工作指令，接受监督、检查和指导。

（十一）负责做好质量管理体系运行过程中形成的各种记录及文件管理。（十二）负责做好与试验室相关的试验竣工资料

试验室工作制度

（一）在工区总工和中心试验室的领导下，驻地监理工程师的监督指导和帮助下，按有关程序，积极开展工程材料的试验、检验以及混凝土、路基试验检测。

（二）按合同规定配备必需的试验仪器和检测设备，并创造良好的工作环境。各种计量仪器必须经计量部门鉴定并经监理工程师认可，仪器设备应始终保持完好状态。

（三）全体工作人员都敬业爱岗、尽职尽责，在遵循试验规程保证工作质量的思想指导下积极工作。不断学习新知识，新技术，努力提高工作效率，认真负责地按计划及时完成本岗位的工作任务。

（四）试验资料要完整、准确相互检校，及时签认，妥善保存，报审合格后的资料要分类归档，统一保存。未经监理工程师认可的试验成果或报告不得调借；发出的试验报告或资料必须建立台帐。

（五）和岗位负责使用的仪器设备必须正确操作认真维护，发现仪器设备有疑问时应及时反映，经妥善处理后方可使用。本岗位的仪器设备经他人使用时，他人就有用有检，清洁复位。

（六）严格遵守劳动纪律坚决杜绝擅自离岗现象，对违犯现象必须给予批评或作出处理意见并加以整改。全体工作人员应团结互助，分工协作，互相学习，共同进步，自觉维护规章制度。

（七）各岗位的工作物品由本人负责使用和保存，他人使用时应向责任人声明。各岗的仪器或设施如有损坏或丢失要说出原因，因失职造成的工作延迟应追究责任。

（八）全体工作人员要严格按操作规程作业，不得随意架设电线导线，线路上不得放置物品。不可超负荷使用电器，在使用易燃品时，室内不得有电源，有毒气体存在时应打开门窗，保持空气流通。不得挪用配备的灭火器材。

化学试剂管理制度

（一）化学试剂必须专人管理，专柜保存，应对化学仪器及试剂进行检查，如有异常应立即采取措施。

（二）试验仪器、试剂放置要合理、有序、试验台面要清洁、整齐。

（三）试验人员工作时要穿工作服，不得在室内穿拖鞋，试验过程中应带医用手套以免将有害物质侵入身体，不得将试剂及废物带出试验室。

（四）试验人员在试验前应熟悉每项试验的操作程序，做到有条不紊。

（五）对有毒、易燃、腐蚀性药品应严格保管，小心使用，谢绝无关人员进行本室。

（六）凡装过强腐蚀性，易爆或有毒药品的容器，应由操作者及时亲自洗净。（七）操作者不得在室内吸烟，使用明火，应掌握一般的防火、防爆、防毒知识以及必要的自救常识，（特别要注意化学烧伤，一般可立即用大量冷水冲洗，再涂上适当药品）。

（八）试验结束，应将工作台面及时整理，一切仪器、药品、工具要放回原处，有害废物及废液应倒入废液缸，并定期妥善处理。

力学室工作制度

（一）试验前应对本室的仪器设备、配件、水、电等检查一遍，如有异常，应立即采取措施。进行对环境温度有要求的试验项目前还要先调整室内温度。

（二）试验人员应对所使用的仪器设备完全了解，包括配套的仪器及配件如何正确操作和保养。万能试验机、压力机应在其量程的20%~80%范围内操作。

（三）试验人员在试验前应熟悉每项试验的操作程序，避免在试验过程中因查阅操作规程而导致试验操作不连贯。

（四）操作过程中应集中注意力，如发现仪器异常，应立即关机，切断电源，并查明原因。

（五）仪器使用完毕，应做好使用记录，清理压板上的试验残留物，使机器恢复原状。

（六）仪器设备定期保养，压力机、万能试验机、应力环等定期检定。（七）试验配件等使用完应擦干净后放回原处，无用的试验废料应于当日清理完毕。

（八）下班前，关闭所有门、窗、水、电。

水泥室工作制度

（一）试验前应检查本室所有仪器设备、配件、水、电是否正常，如有异常应立即采取措施。

（二）试验人员应对所使用的仪器及配件性能完全了解，做好使用记录。

（三）试验人员应熟悉每项试验的操作规程，避免在试验过程中查阅操作规程。

（四）试验室温度为20±2℃，相对湿度不低于50%，试样、试模及水温度与室温相同。试验时应记录室温。试验室一般不宜通风

（五）操作过程中，如发现仪器异常，应立即关机，并查明原因。

（六）试验完毕，应将所使用的仪器、配件擦洗干净，放回原处，无用的试验废料应于当日清理完毕。

（七）定期保养仪器，保持室内清洁，应注意计量仪器的检定期限。

（八）下班前应检查门、窗、水、电。

混凝土室工作制度

（一）试验人员必须熟悉各种仪器设备的性能，使用后应做好使用记录。

（二）试验人员在操作前应熟悉试验的操作步骤及注意事项，做到有条不

紊。

（三）使用拌和机前，应先用少量砂浆刷膛，并倒出刷膛砂浆。

（四）拌和机应经常检查拌和铲与边壁的空隙不能太大，以免拌和不均，加料应按顺序加入石子、砂、胶凝材料，开动拌和机后，再徐徐加入规定数量的水和外加剂。

（五）试模在使用前应检查螺丝是否拧紧，试模是否发生变形。

（六）在操作过程中，如发现异常声响，应立即切断电源，并查明原因。

（七）试件成型后，在脱模前，不得搬动和碰撞。（八）拌和机、振动台及其它工具，使用完应立即清洗干净，试模需涂抹一薄层矿物油脂后放好

标养室管理制度

标养室为试件养护的重要场所，为保证试件正常养护，尽可能减少外界因素对试件的影响，因此制定以下规定，请大家遵守：

（一）本室由专人负责每日的温度、湿度记录，以及仪器的操作使用，保证室内符合规定的温度和湿度。其他人员不得擅自开、关温、湿度控制装置或改变已有的设置。

（二）送、取样品时，应注意随手关门，试件摆放应有规律，不许随意堆放，试件间距至少保持1～2cm，不得叠放在一起。

（三）每个试件都应标有号码及成型日期，取样前必须认真核对号码、日期，避免出错。

（四）如发现温、湿度出现异常，应立即采取措施，并作好记录。

（五）试验人员在本室的停留时间不宜过长，特别是与外界温差较大时，易引起人体不适（尤其夏季）。

（六）谢绝无关人员进入本室。

档案资料管理制度

（一）试验室内业资料包括试验检测资料、规范、标准、专业技术图书、文件及仪器设备档案等；各级试验机构应有专人管理。

（二）档案资料应指定专人管理试验检测资料，试验检测资料应及时收集、整理，按不同试验检测项目分别编号、放置；档案盒内应有卷内目录，资料按卷内目录有序放置；无关人员不得随便查阅，需要借阅时，应经试验室主任批准，管理人员应办理借阅登记手续，借阅后要及时收回，以免丢失。

（三）标准、规范、技术图书应实行登记造册，分别编制目录，供查找方便；及时掌握新标准、规范变更情况，适时收集补充，不得采用作废标准。

（四）文件应按内部、外部进行登记分类保管，内部文件较多时，可再分为上级、同级、下级进行管理，年底按文件档案管理要求归档。

样品室管理制度

（一）需对每件样品进行登记，内容包括委托单位名称、样品数量、样品名称、取样地点、试验项目、登记日期、送样人、接收人。

（二）试验人员在登记样品时，就应根据其试验项目，来初步判断样品数量是否满足要求。

（三）登记单应放在样品的醒目位置，样品摆放应有序。（四）每种样品尽可能一次取出，如需要分批做试验，应考虑每次取样是否有代表性。

（五）试验完毕后，有特殊需要的样品应留样备查，如无特殊需要，应将剩余样品清理掉。

样品管理制度

（一）样品送达试验室时，试验室对照试验委托单检查样品外观是否符合要求、数量是否足够，样品管理人确认无误后进行来样登记，将样品放入样品室保管。

（二）样品应具有唯一性编号，并分类存放，做到帐务一致样品的试验状态“待检”、“已检”、“留置”标签加以标识，对要求在待定环境下储存的样品，应严格控制环境条件。

（三）对水泥、外加剂、外掺料，应按标准、规定留取复检样品，作为试验存在争议时仲裁使用，一般情况下水泥和外掺料留置40日，外加剂留置90日。

外委试验管理制度

（一）试验室有需要外委检测试验项目时，必须考察外委试验检测机构的资质、检测能力、信用水平、服务质量以及收费标准等，并经监理、业主批准后实施。

（二）对资质不符、能力低下、弄虚作假及收费严重不合理的委托试验检测机构，一经发现，必须立即停止委托试验，并在内部通报。

（三)试验室须建立委托试验计划和台帐，对委外试验报告要单独管理。

（四）试验室技术负责人和质量负责人应对委托试验的技术和质量问题把关，对委托试验报告必须审核，有问题及时联系解决。

（五）各项委托试验采用的试验方法和评定标准必须符合沪昆客运专线的技术标准要求。委托试验报告至少一式两份。

（六）对于委托试验项目，监理人员必须全部见证取送样，做好封样标识工作，并取得委托试验室的收样确认凭证。

（七）对于重要的试验项目，委托试验留样以备复检。（八）严禁监理单位、施工单位试验室对于同一检测项目委托给同一家试验检测机构检测，对于指定检测机构的检测项目，监理单位见证取送样。

抽样制度

（一）试验室负责对材料抽样，质量评定等工作。（二）非特殊情况抽取样品应由试验室派人前往抽取，否则无效。

（三）抽样人员必须严格按照标准规定抽样方法进行抽样，如实填写抽样报告单。

（四）抽样人员要秉公办事，认真负责，如发现特殊制样的情况，抽样人员有权拒绝抽样，并将情况报告项目经理及主管部门。

（五）检验样品一经抽取，不得更换。

（六）抽样后应对样品及时组织试验，不得延误。

不合格品管理制度

（一）：目的对不合格品实施严格管理，以确保对不合格品妥善处理，防止差错。

（二）：范围

适用于本标段内所有不合格品。（三）：责任

安质部、工程部、混凝土拌和站等各部门有关人员。（四）：内容

（1）不合格品的分类

将不合格品分为三类：不合格原材料；不合格半成品；不合格成品。

不合格原材料是指进场验收检验不合格的材料与超过贮存期复检不合格的材料。

不合格半成品是指不符合半成品加工质量标准的产品。不合格成品是指不符合成品质量标准的产品。（2）不合格品处理程序

各部门发现的或各环节产生的不合格品一经确认应立即隔离，并做好标识。不合格品的发生部门立即填写不合格品处理表，表中需写明不合格品的品名、批号、数量和不合格的原因，并提出已隔离的不合格品的处理措施。将不合格品处理表交安质部。安质部负责人收到不合格品处理表后，及时对不合格品处理，必要时可会同工程部和物资部门负责人对表中的处理措施进行会审，并提出意见。

检测事故分析制度

（一）在检测过程中发现有不合格现象时，必须仔细分析产生不合格原因，防止承建工程中出现的不合格品的非预期使用、安装或投入下道工序，以保证工程的质量。

（二）当发现检测结果不合格时，试验人员立即向试验室技术负责人汇报，通知施工负责人，停止该部分工程的继续施工，并做好标识，等待重新检定的结果再决定如何处理。

（三）试验室技术负责人组织试验人员对该部分重新进行检测，如有可能换用同类型的其它仪器进行检测，并亲自监督所有操作过程和数据整理过程。

（四）如复检结果合格，由试验室技术负责人召集参与该试验的人员了解分析，确定第一次可能产生不合格现象的原因，分析是否是由检测操作失误、仪器失准、数据整理错误等原因造成。如有必要，再做一次重复试验。当确定是由检测工作自身的失误而导致不合格现象的出现，试验室出具书面说明报告，并通知有关施工技术负责人可以正常施工。试验室技术负责人必须采取有效措施，加强人员教育、严守操作规程、按要求检定仪器设备，以防下次再出现类似情况。

（五）复检不合格，确定该部分为不合格品。试验室出具书面报告，报总工等按不合格品进行处理。由总工、施工技术负责人、质检工程师、专业工程师、试验室人员等对不合格品进行评审，确定处置办法。

（六）不合格品按要求进行纠正和预防。以达到原要求并采取措施预防再次出现该现象。

现场测试管理制度

（一）根据业主要求及项目部施工进度，试验室负责人安排现场检测计划。由相关试验员执行检测。

（二）检测人员应做好检测前的准备工作，调试测试仪器，组织好分工，备足配件以防万一。

（三）检测前应熟悉规程和评定标准，对检测全过程做到心中有数。

（四）应按时到达测试现场，严格按规程和标准进行现场检测。

（五）秉公办事，不受任何外界人为因素的干扰，出具报告应科学，准确、公正。

（六）注意安全，现场检测采取必要的安全保护措施，以免意外发生。

质量文件管理制度

（一）质量文件包括各类文件、手册、作业指导书，有关标准、规范、规程，试验检验质量活动记录等。

（二）建立收发文件记录，建立质量体系文件清单，及时收集整理质量活动记录（样品台帐、试验记录、试验报告、试验台帐等）。

（三）质量文件由资料员建立档案分类妥善保管。（四）工程试验检测资料,由资料员随着工程进展及时整理并负责归档保管,工程竣工后移交技术部门统一归档上缴项目部。

（五）及时下载有关方面的电子文件、通知，经主任签阅后编码登记，作为有效文件。

（六）内部文件和资料，对他人复制或拷贝，须经主任批准。

（七）过期资料的销毁严格履行报批手续，并造册登记入档。

人员培训、考核制度

（一）人员培训、考核是一项重要工作，列入每年的工作计划、以不断提高人员的素质。（二）采用分散、集中、自学与讲课相结合的办法，对全室人员进行培训和考核。

（三）集中学习，有计划、有目的的对试验规范、规程、标准进行学习，对新颁布的试验规范、规程及时组织学习。

（四）除定期参加上下级组织的试验操作培训外，本室人员每年举办一次试验项目操作培训，由试验工程师现场讲课操作展现，互相提高试验操作水平，培养新生力量。

（五）对铁路现行规范、规程和沪昆高速铁路的有关技术要求、规定组织全室人员及时学习和讨论，并及时贯彻实施，做到试验人员个个熟悉。

（六）结合本室的计量认证，组织学习《质量手册》，不断提高管理水平。

工地试验室廉政工作制度

廉政工作是做好试验检测工作的政治保证和思想保证，是做好工程试验检测工作不可缺少的因素。为增强检测人员守法、廉洁、反腐能力，抓好责任范围内廉政建设各项工作的落实，结合本部门实际工作情况，特制定试验室廉政工作细则。

一、试验检测人员日常工作廉政细则

1、我工地试验检测人员不得利用职权以任何形式向服务对象索要或接受馈赠礼金，贵重物品。

2、我工地试验检测人员不得有索贿、受贿、行贿的行为或徇私舞弊、损害国家利益的行为。

3、建立健全各类资产管理的规章制度，明确责任人；并严格按规定做好资产的采购、登记、使用、报废、安全等工作。

4、固定资产实行分类编码、建立台帐，并定期进行帐、物的核对工作，做到帐物相符。

5、每月最后 1 个工作日为定期学习日，学习内容包括政治思想教育、廉洁意识教育和业务知识等方面。

6、廉洁自律，防止发生违法违纪和违反廉洁规定的行为。

试验室主任岗位职责

（一）全面负责本试验室工作，组织完成所承担的各项试验检测任务，并对完成的试验检测工作质量负责。

（二）贯彻执行上级颁发的技术方针政策和有关规程、规范及技术管理规定。

（三）认真运行质量管理体系，确保公正、科学、准确地开展各项检测工作。

（四）制定本试验室的试验检测计划，协调与业务部门的关系。

（五）督促、检查各岗位执行情况，做好人员分工、考核。

（六）审核本试验室仪器设备的购置、更新、改造及修理报废计划。

（七）全面负责本试验室的安全生产。

技术负责人岗位职责

（一）全面负责试验室的技术工作。

（二）提出试验室的技术配置要求，制定技术活动计划。（三）按照招标文件和上级颁发的技术方针政策及有关的规程、规范、标准和技术管理规定，组织制定具体措施。

（四）制定人员培训计划并进行业务考核，负责对下属试验室的技术业务指导。

（五）组织对检测工作质量监督活动，有权停止不符合要求的检测活动，负责对检测事故进行调查。

（六）组织实施对仪器设备的维护、保养和期间核查，确保量值溯源。

（七）负责签发试验检测报告。

（八）组织宣贯质量体系文件，保证质量体系持续有效地运行。

（九）负责质量体系运行的日常监督和检查，组织质量体系内部审核。

质量负责人岗位职责

（一）在试验室主任领导下，结合工程需要，及时全面地组织好各项技术质量工作，并对技术工作的质量负责。

（二）负责管理体系的宣贯、培训，监督安全、环境、健康管理体系的实施，纠正薄弱环节，建立活动记录。

（三）组织操作室布置、仪器安装、电路布置、灭器、设施、设备试验资料管理等安全检查，改进不安全设置。

（四）负责仪器设备异常情况的原因分析，并及时报告。（五）检查操作人员使用仪器设备后的复原、清洁及工作环境整理是否符合“仪器设备环境管理考核标准”的规定，对不符合的有权让其重新整理。

（六）检查试验室贯彻执行标准、规范、验标的正确性，对检测工作质量组织分析，编制检测工作质量统计表。

（七）在技术负责人不在位期间负责审批试验室所出具的试验检测报告。

（八）负责组织贯标试验资料的整理、存档、统计、移交和上报。

试验工程师职责

（一）认真执行国家的规范、规程、技术标准，按要求组织试验工作。

（二）配合其它各岗位工程师完成各项试验检测工作，认真做好本职工作，真实填写试验报告，编制检验、试验计划和项目试验方案。

（三）负责指导试验员的工作，对试验员进行技术和业务指导。

（四）对试验室的工作情况及试验设备和人员进行管理。

（五）对原材料、试件做好质量、数量、规格的验收，督促分工区及时对原材料、试件做好标识，并分类保管，有效保存。

（六）各种试验项目必须在规定时间内完成并及时反馈试验结果。

（七）组织做好本试验室各种计量器具的检测，按周期进行检定和经常性保养，负责做好计量器具的建档和保管工作。

（八）督促检查本部门试验人员，做好施工过程中的各种原始记录，完善各项试验台帐。

（九）完成领导交办的其他工作。

试验员岗位职责

（一）承担各项检测任务，并对样品检测结果的准确性负直接责任。

（二）严格按有关技术规程、规范要求进行试验并做好记录，原始数据要清晰、准确，记录完整，校对严格，事实求是。

（三）严格遵守各项规章制度，不受行政干预，提供准确、公正的试验结果。

（四）学习和掌握本专业检测技术、误差理论、数据处理、法律法规等有关知识。

（五）正确使用和保养所用的各中检测仪器设备，及时填写操作使用记录及环境监控记录。

（六）出具试验报告，登记试验台账。

资料管理员岗位职责

（一）负责收集、保管与试验检测工作有关的国内外标准、规范、规程及技术书籍、资料，分类登记并做好标识。

（二）负责各类文件的收发、标识和管理。

（三）负责保管各类检测仪器设备的说明书、使用记录、故障维修记录、计量检定证书、记录及其他档案。

（四）负责保管试验原始记录和试验报告，并分类登记归档

（五）严格执行保密制度，不经批准不得随意复制散发试验报告，不得随意泄露试验检测数据和结果。

（六）负责试验统计报表及相关资料的上报工作。（七）负责试验资料的汇集整理。

（八）负责试验室试验记录的定期分项汇集事理，和试验监理抽检资料的汇集整理等。

试验检测环境管理制度

（一）试验检测环境是影响检测结果准确率和有效性的重要因素之一，工区试验室用于试验检测的环境条件必须满足相应的检测项目和相关的试验规程、法律法规要求。

（二）试验室应配备必要的量测器具（如温度计、温度仪等）对环境条件进行监控。

（三）开展试验检测工作时，试验人员应对环境条件进行测量并记录，测量频次执行相应的标准规范。

试验室卫生制度

（一）试验室应有卫生责任负责人。落实卫生责任制。（二）试验室应定期清理试验环境的卫生，保持整洁，试验台面、窗台面、地面禁止乱堆杂物。

（三）试验完毕，应洗净试验器皿，恢复原位。（四）仪器设备摆放整齐，定期维护。（五）室内设污物桶，不得随地乱扔废弃物。（六）准备试验物品应摆放整齐有序，定期清扫。

安全与环保管理制度

（一）试验室建立防火、防毒、安全用电制度，加强对人员的安全教育，经常检查安全操作情况，及时消除隐患，杜绝机械、人身事故发生。

（二）试验工作间要设置消防器材，做好仪器防尘、防晒、防锈工作，环境设施要满足仪器设备技术条件的要求，搞好室内卫生。对易燃、易爆危险品和剧毒、放射性有害物品等应有隔离防护措施，指定专人妥善保管。

（三）试验人员工作时，要穿戴工作服，化学试验接触有毒、腐蚀药品时应戴手套、口罩，室内应具备有肥皂、毛巾、清洗剂等用品。

（四）根据国家有关规定，从事放射性物资保管、维护核子密度仪和有毒等环境下工作人员，各级试验室要给予其符合规定的劳动保护。

（五）不得随意变动电源，仪器设备不使用或下班时应切断电源；电路变动和安装必须由电工进行；主要仪器设备应安装漏电保护器做到一机一保护。

（六）闲杂人员不得进入工作间，禁止在工作间吸烟。（七）试验检测过程中，需要使用电炉、烘箱等加热设备的，要充分了解加热对象性能，工作人员不得擅离职守，以免发生火灾

（八）各个试验员要做好防盗工作，下班后关闭所有门窗，配备值班人员24小时值班，防止仪器设备和重要试验资料丢失。

仪器设备周期计量检定制度

（一）由计量管理人员，对本室所用仪器设备按实际情况制定出周期检定计划和建立计量器具检定一览表，并按期进行送检或自检。检定后粘贴合格证，准用证或停用证等明显标志，并填写使用期限及检定单位。

（二）仪器设备在检定期内损坏，修复后必须重新计量检定，合格后方可使用。（三）仪器设备的检定周期按仪器设备的检定规程规定的检定周期执行，无检定规程的可按仪器说明书等文件提供的检定方法和周期进行，一般不得超过一年。

（四）仪器设备在检定周期内出现失准或可疑情况时，应同有关人员共同商讨处理。

（五）购仪器设备一时无法检定时，可以对原检定报告进行分析认可。

（六）新检定后仪器设备交使用部门使用，检定证书交资料室存档。

监视、测量装置管理制度

（一）建立仪器设备档案，其中包括仪器设备的使用说明书、合格证和检定证书。

（二）建立计量器具台帐和校准计划，以便于仪器设备的统一管理。

（三）仪器使用前须检查其运转性能，遇故障或损坏时应及时检修，以延长其使用寿命。（四）使用仪器时严格按操作规程进行。

（五）仪器使用完毕后，需及时清扫、擦洗，以保持仪器设备的整洁。

（六）仪器设备由专人负责管理，经常或定期检查检校仪器，保证仪器始终处于正常状态，随时满足施工要求。

仪器设备管理制度

（一）试验室仪器设备的配备要满足本工区的试验检测工作需要，购置仪器设备时要确保仪器性能的先进性和质量的可靠性，以及量程、精度是否满足测试要求。

（二）试验室应指定专人管理试验检测仪器设备，建立仪器设备总台帐及主要仪器设备档案。

（三）试验室的仪器设备应合理安排，对相互有影响的仪器设备应采取有效地隔离措施。（四）试验仪器设备必须经过计量检定或校准合格后方可投入使用，编制仪器设备的检定、自校计划并按期予以实施；在检定周期内，仪器设备如经过修理或搬运、移动等，要重新送检；对于性能不够稳定、漂移率大的，使用非常频繁和经常携带运输到现场检测，以及在恶劣环境下使用的仪器设备，应进行期间核查。

（五）对贵重、精密、大型仪器设备应指定仪器负责人；主要、常用仪器设备应制定操作规程并贴于墙上醒目位置。

（六）试验检验人员要严格按操作规程使用仪器设备，并填写好仪器设备使用记录，使用过程中要注意设备和人身安全，使用完毕应进行断电和必要的常规保养，保持仪器设备的清洁，保持工作间的整洁。

（七）试验室主任要组织试验人员对仪器设备进行定期和不定期维护保养，使仪器设备保持良好工作状态。

仪器设备管理人员岗位职责

一、在试验室负责人的领导下，做好仪器设备正常管理工作。

二、按仪器设备周期检定计划时间，将本室的检测仪器仪表送计量检定部门检定；不需强制检定的仪器设备进行自检自校并填写相应记录。

三、精心保养本室的仪器设备。

四、定期检查，及时维修投入使用的仪器设备，保证完好率达100%，自己不能维修的仪器，应及时送修。

五、分工负责大型仪器设备的维修保养，制订出检修计划，建立设备维修档案。

六、正确使用有关仪器仪表。

七、保管爱护各种维修工具和设施，未经批准，不得私借。

八、仪器仪表摆放合理、整齐、保证无灰尘。九、严格遵守操作规程，保障人身和设备安全。

主要仪器操作规程

电子天平操作规程

（一）开机：首先将天平放平、放稳，接好电源或装好电池，按开机键开机，液晶以0.5S的速率依次显示0—9及全部段点亮，然后显示“0”，开机完成。

（二）称重：称重前应先校准数据，不得称量超出最大称量范围的物品，将被称量物品置于称盘之上，天平液晶显示屏将自动显示物品的重量。

（三）置零、去皮：在正常称量状态下，按“置零、去皮”键，执行置零操作，显示回零，对称量的量程没有影响。

（四）完毕：用毕应关闭电源并将天平擦示干净，以备下次使用。

水泥负压筛析仪操作规程

（一）进行筛析试验前，应将负压筛放在筛座上，盖上筛盖，接通电源，检查控制系统，调节负压至4000～6000pa范围内。

（二）称取规定的试样质量，置于洁净的负压筛中，盖上筛盖，放在筛座上，开动筛析仪连续筛析2min，在此期间如有试样附着在筛盖上，可轻轻地敲击，使试样落下。（三）当工作负压小于4000pa时，应清理吸尘器内水泥；当工作负压超出6000pa时，应旋动调压旋钮将负压调节在国际规定的范围之内。

（四）按GB1345-91筛分时，先用天平称出25g的水泥试样，倒入试验筛内并盖上筛盖，然后启动仪器，待停机后取下试验筛，将筛余物料倒入天平称量，得出筛析结果，并将结果详细记录在相应表格中。

（五）水泥细度筛要定期用水泥标准粉标定修正，水泥负压筛析仪的负压系统应定期进行计量检定。

维卡仪操作规程

（一）使用前需将滑动部分注入少许润滑油，并检查是否能上下自由滑动。

（二）标准稠度的测定：拌合结束后，立即将拌制好的水泥净浆装入已置于玻璃底板上的试模中，用小刀插捣，轻轻震动数次，刮去多余的净浆，抹平后迅速将试模和底板移到维卡仪上，并将其中心定在试杆下，降低试杆直至与水泥净浆表面接触，拧紧螺丝后，突然放松，使试杆垂直自由地沉入水泥净浆中。在试杆停止沉入或释放试杆30S时记录试杆距底板之间的距离，升起试杆后，立即擦净，整个操作应在搅拌后1.5min内完成。以试杆沉入净浆并距离底板6mm±1mm的水泥净浆为标准稠度净浆。其拌和水量为该水泥的标准稠度用水量（P），按水泥质量的百分比计。（三）初凝结时间的测定：试件在湿气养护箱中养护至加水后30min时进行第一次测定。测定时，从湿气养护箱中取出圆模放到试针下，降低试针与水泥净浆表面接触。拧紧螺丝后，1S-2S后突然放松，试针垂直自由地沉入水泥净浆。观察试针停止下沉或释放试针30S时指针的读数当试针沉至距离底板4mm±1mm时，为水泥达到初凝状态，由水泥全部加入水中至初凝状态的时间为水泥的初凝时间，用min来表示。

（四）终凝时间的测试：为了准确观察试针沉入的状况，在终凝针上安装了一个环形附件。在完成初凝时间测定后，立即将试模连同浆体以平移的方法从玻璃板上取下翻转180。，直径大端向上，小端向下放在玻璃板上，再放入湿气养护箱中继续养护，临近终凝时间每隔15min测定一次，当试针沉入试体0.5mm时，即环形附件开始不能再试体上留下痕迹时，为水泥达到终凝状态，由水泥全部加入水中至终凝状态的时间为水泥的终凝时间，用min来表示。

（五）测定应注意：在最初测定的操作时应轻轻扶持金属柱，使其徐徐下降，以防试针撞弯，但结果以自由下落为准，在整个测试过程中试针沉入的位置至少要距试模内壁10mm,临近初凝时间每隔5min测定一次，临近终凝时间每隔15min测定一次，到达初凝或终凝时应立即重复测一次，当两次结论相同时才能定为到达初凝或终凝状态。每次测定不能让试针落入原针孔。每次测试完毕须将试针擦净并将试模放回湿气养护箱内，整个测试过程防止试模受振。

水泥净浆搅拌机操作规程

（一）接通电源，检查开关是否灵敏，机器是否处于正常状态。

（二）应保持工作场地清洁，每次使用后应彻底清除搅拌叶片上及搅拌机内外残余净浆，并清扫散落和飞溅在机器上的灰浆及赃物，擦干后套上护罩，防止落入灰尘。

（三）本机无外部锟油孔，减速箱内蜗轮付齿轮付及轴承等运动部件每季加二硫化润滑脂润滑一次。

（四）机器运转时遇到有金属撞击噪声，应先检查搅拌叶片与搅拌锅之间的间隙是否正确。

（五）当更新的搅拌锅或叶片以及时间继电器时，均应重新调整间隙和搅拌时间。

（六）使用搅拌锅时要轻拿轻放，不可随意摔碰，以防锅变形。

（七）按规定称取水及水泥。

（八）把搅拌锅和搅拌叶片用湿布润湿，倒入拌和用水。（九）在规定的5~10秒中将水泥加入到搅拌锅，防止水或水泥溅出。

（十）将拌和锅安置在搅拌设备上，启动搅拌机。（十一）按规定设置的搅拌方式搅拌，立即将搅拌好的水泥浆装入涂有隔离剂的锥模中，用小刀插捣，并轻轻震动数次，保证水泥浆填满密实刮去多余水泥浆，抹平。（十二）随即将锥模固定在相应位置上，调整锥尖与净浆表面接触，拧紧固定螺丝。

（十三）稳定后突然放松螺丝，让试锥垂直自由沉入水泥浆中，当试锥停止下降或释放试锥30秒时，记录试锥下降深度。整个操作应在搅拌结束后1.5分内完成。

（十四）关闭电源，清洗搅拌锅并擦拭搅拌机。

水泥胶砂流动度测定仪操作规程

（一）插头接入计数器后对应孔内，并将计数器接通电源。如跳桌在24小时内没有使用，先空跳一个周期25次。

（二）拌好的水泥胶砂分两层迅速装入模内，第一层至截锥圆高约三分之二处，用小刀在相互垂直两个方向划实5次，再用捣棒自边缘至中心均匀捣压10次。捣压深度第一层捣至胶砂高度的二分之一，第二层捣至不超过已捣实的底层表面。

（三）捣压完毕，取下模套，将小刀倾斜，从中间向边缘分两次以近水平的角度抹去高出截锥圆模的胶砂，并擦去落在桌面上的胶砂。将截锥圆模垂直向上轻轻提起移去。立即按计数器的“启动”按钮，完成一个周期25次跳动。

（四）跳动完毕，用300mm量程的游标卡尺测量胶砂底面互相垂直的两个方向扩展直径，计算平均值，取整数，用mm单位表示。该平均值即为水泥胶砂流动度值。（五）胶砂加水开始到直径测量结束，试验应在6min内完成。

（六）试验完毕后，应擦净仪器，清除仪器周围残留胶砂。

全自动比表面积测定仪操作规程

（一）将仪器放平放稳，接通电源，打开仪器左侧的电源开关。此时仪器左侧的四位数码管显示Err1，表示玻璃压力计内的水位未达最低刻度线。

（二）用滴管从压力计左侧一滴滴的滴入清水。滴水过程中应仔细观察仪器左侧显示屏，并显示good时立即停止加水。此时左侧数码管显示仪器数值K的值；右侧三位数码管显示当前环境温度。

（三）将已测定完体积的容桶锥面外侧用密封脂涂抹均匀，放到压力计锥口出轻旋两周，取下捣器，按《K值》键，在按《选择》键，此时显示一的数码管会闪烁，再按《＋》或《－》键逐位调整将标准粉的比表面积值键入显示一，在按《选择》键，仪器自动启动并完成全部测量工作，结束后，自动记忆K值。

（四）将准备好的试样外侧用密封脂涂抹均匀，放到压力计锥口出，按《S》键,再按《选择》键，则显示二逐位闪烁，按《＋》或《－》键将被测试样的密度值键入，再按《选择》键确认。按《测量》键，仪器自动完成测量过程，计时结束后显示3秒钟的时间值请与此时记录测量时间，然后仪器自动计算比表面积值，并自动记忆。然后显示一显示被测试样的比表面积值，显示二显示所记忆该值的位置。

沸煮箱操作规程

（一）沸煮前，水封槽内必须盛满水，以保证做试验沸煮时起水封作用。

（二）沸煮箱内充水180mm（以内箱体底部起算）将经过养护的试饼或雷氏夹由玻璃板上取下平放在试饼架或者雷氏夹两指针朝上，横模横放于蓖板上。

（三）接通控制箱电源，启动“开关”，沸煮箱内的水于30分钟左右后沸腾，一组3KW电热器自动停止工作。指示灯灭、再煮3h沸煮箱内另一组1KW电热器自动停止工作指示灯灭。此时数字显示为210min，电气控制箱内蜂鸣器发出声响，表示工作结束。煮毕将水由热水咀放出，打开箱盖待箱体冷却至室温，取出试件进行检测。

（四）如沸煮箱内充水温度低于20℃左右，将手动、自动开关切换到自动位置即可自动运行。

（五）沸煮箱内必须用洁净淡水，本设备久用后，箱内可能累积水垢，为了保证加热器的效率，加热器表面应经常洗涮去除积垢。

（六）箱体外壳必须可靠接地，以保安全。

水泥标准养护箱操作规程

（一）应将仪器置于通风干燥处，在环境温度2～38℃、相对湿度不大于85%的室内使用。

（二）箱体就位静止24小时后，接好地线调节好水平，向水箱内加清洁水，水位超过加热管。

（三）打开侧门拿掉曾湿器喷嘴，取下透明水管，逆时针旋下水箱底盖，加满清洁水旋紧后放回增湿器上，打开电源开关将喷嘴旋钮调节到最大位置，本仪器温度、湿度出厂时已调好。

（四）接通电源，使仪器开始工作，待箱内温湿度达到给定值时，再放入试件，加热和制冷严禁同时运行。

（五）非有关人员不能擅自改变控制程序数据，以免造成仪器失控及损坏。

微机控制水泥压力试验机

（一）准备

1．控制箱接通电源，预热5分钟，待整个系统稳定后方可使用。开始时力值和速率显示器分别显示00000和000，此时电脑进行传感器自动调零，设置参数初始化。几秒钟后，力值和速率显示器分别显示0.00和0.00。电脑进入初始状态，该状态可进行设置，打印等操作。2．启运试验机油泵马达，使油泵正常运转。（二）参数设置

（三）系统进入控制状态

按“启动”键后，系统即进入控制状态。这是键盘板上有三个指示灯，即启动状态后，数量指示，换样间隔指示。进入控制状态后，操作人员只需安装试样，除去压碎后的试样的碎片，和更换试样，不需其它干预。

1．启动

电脑控制使换向阀失电，线路切换到加载状态，比例阀输出一个快进值使试样夹具较快上升，接近上压头。当试样夹具刚碰到上压板，比例阀输出为零，这个过程为快进阶段。快进碰到压板的冲力小于满量程的1%。

2．定荷加速

当压板接触试样后，电脑控制以设定的加荷速度加载，直至试样破型。电脑自动记录试样破型时的最大载荷(峰值)。

3．峰值保持与更换试样

当试样破型后，换向阀加电，线路切换到卸荷状态，液压系统快速卸载，同时力值显示器显示峰值约5秒钟，操作人员在加载间内更换试样。

4．连续试验

每做完一次试验即压碎一个试样时，面板上数字指示灯自动减1，比如设置数量值为6，则在完成一个试样后，数字指示灯转换为5，若数字指示灯不为零，则再自动转到上述的1、2、3步骤，直至做完设定的数量次数，系统退出控制状态，回到初始状态。

5．打印试验结果

静水力学电子天平操作规程

（一）调整水平调节脚，使水泡位于水平仪中心；（二）选择合适电源电压，将电压转换开关置相应位置；（三）接筒天平电源，预热一小时；

（四）开启显示器开关ON，并按说明书进行校准；（五）按TAR键，显示为零后，置被称物于称盘，等数字稳定（即显示器量左边的“0”标志熄灭），该数字即为被称物的质量值；

（六）当下称时，拧松天平底部下盖板的螺丝，露出挂钩，即可进行下部称量；

承载比（CRB）试验仪操作规程

一、按重型击实方法制备成四份试样，将一份按击实方法求出试样的最大干密度ρdmax和最佳含水量ωopt

二、将其余三份试样按最佳含水量制备三个试件，每层击数分别为30、50和98次，使试件的干密度从95%到等于100%的最大干密度。

三、将每个试样按击实方法制成试件。

四、泡水测膨胀量：

1、在试件制成后，取下破残滤纸，重新放一张好滤纸，并安装多孔和加上4块荷载板。

2、将试筒与多孔板一起放入槽内（先不放水），并用拉杆将模具拉紧安装好百分表，并读取初读数。

3、向槽内放水，使水面高出试件顶面约25mm，需浸泡4昼夜。 4、泡水终了时，读取百分表的终读数，按下式计量膨胀量：膨胀量=泡水后试件高度变化/原试件高（=120mm）×100 5、从水槽取出试件，静置15min测其试件湿度和密度。

五、贯入试验

1、将泡水试验终了的试件放到路强仪上，并加上4块荷载板。

2、在贯入杆上预加45KN荷载，然后卸荷百分表调零。

3、加荷速度为1~1.25mm/min，注意贯入量为2.5mm时，有5个以上的读数。

4、贯入量为2.5mm时的CBR=P/7000×100 ；5mm时 CBR=P/10500×100 如贯入量为5mm时的CBR值大于2.5mm时，则重作；仍然如此，则采用5mm时的CBR值。

六、清洁仪器，并作好仪器使用记录。

路面弯沉仪操作规程

本仪器是测定路面弯沉值的一种仪器。

使用前应先擦净各处灰尘油污然后按下述次序进行装配测试：

1．根据需要选择适宜长度测杆用M6半元头螺丝固定在弯头上。

2．用四个M12螺栓联接前后杠杆。

3．将测点立杆固定在后段杠杆末端的螺丝孔中。4．将百分表固定在横梁上。

5．用装置在底座上的水平仪和调平螺栓将底座调整在水平位置。

6．进行测重。

震击式标准振筛机操作规程

（一）先将振筛机固定于平稳的地面上，连接好振筛机与控制器。

（二）接通电源，启动振筛机检查其运转是否正常。（三）试样放于顺序排列的筛中，将筛组置于振筛机上，旋紧螺丝，压紧筛组。

（四）振筛机定时、启动，振筛机将自动振筛试样，达到规定时间自动停止，取下筛组。

（五）试验结束，关闭电源，清扫振筛机，以保持仪器的清洁。

（六）定期对振筛机进行保养和维护。

电热鼓风恒温干燥箱操作规程

（一）先将干燥箱放置于通风、干燥、平整无腐蚀的环境中。

（二）接通电源打开电源开关，将干燥箱左侧塑料盖拿下，调节温度控制按纽至所需的温度并打开鼓风开关，检查干燥箱加热是否运转，温度控制器是否正常，鼓风有无开启。

（三）将干燥箱门打开把试样放入干燥箱内，注意不要碰到箱内温度感应触头，关上箱门，干燥箱自动升温并控制在设定温度。

（四）用后关闭电源将干燥箱门打开把试样取出，清理干燥箱以保持其清洁。

称重显示器操作规程

（一）开机(开机预热15-30分钟): 接通交流电源,按开关按钮,仪表进行笔画自检,初始化完成后自动进入称重状态。若使用内置蓄电池，也要按开关按钮，仪表才能进入笔画自检状态。内置蓄电池首次使用时，务必先充足电后再使用！

开机时，如果秤台重量偏离零点，但仍在设置的置零范围以内，仪表将自动置零，零位指示符亮；若在设置的置零范围以外，则须调整秤体的零位或重新标定、设置。

（二）置零操作：在仪表毛重数据处于手动置零范围内时，按【置零】键，可使仪表显示回零。有皮重时不能进行置零操作。

（三）去皮操作：在仪表重量数据稳定、非负且不处于零位时，按【去皮】键可实现去皮操作，去皮指示符亮。若仪表在零位且已有皮重时，按【去皮】键则退出净重显示状态，皮重清零，去皮指示符熄灭，最大去皮为99999。

（四）累加、累显和清除累加，显示重量。

天平操作规程

（一）天平须放在坚固的工作台上，避免天平受震动。（二）称量前应检查天平是否处于正常状态，不符合要求时应进行调节和校正。

（三）开启和关闭天平要平稳，增减被称量物质或砝码须在关闭时进行，防止因震动和冲击而损坏刀口。

（四）称量物品时砝码应尽可能放在称盘中间，以减少误差。

（五）对于吸湿性、挥发性、腐蚀性物品，须放在密闭容器中进行，过热或过冷的物品，待其放置于室温后再称量，称量时不要让任何东西撒落在称盘内。

（六）称量完毕后，关闭天平，取下砝码，把场地打扫干净。

多功能电动击实仪操作规程

（一）拉柄拉出、提起导杆，使导杆上部的方槽卡在拉柄上，弹簧将拉柄自动推入，导杆悬起。

（二）查装好试模筒，并用锁紧母其固紧，模筒内放入填料。（三）用于提住导杆、拉出拉柄，将导杆及锤缓慢放入模筒中。

（四）查控制器操作钮，使其面板上部“开一关”按钮处于关闭位置、“置数一启动”按钮处于置数位置。

（五）"ON"钮，接通电源。

（六）作置数器，选择所需要击实锤数。

（七）“置数一启动”键，锤跳起，仪器工作，数码显示随击实次数递减，当数码显示“00”时，仪器自动停止工作。

（八）下“置数一启动”按钮，循环击实完成。（九）做下一次循环击实。

（十）若本次击实锤数与上次相同，只需加好填料，按动“置数一启动”键，锤跳起仪器循环工作。

（十一）本次击实与上次置数不同，装好填料，再按6.7.8程序操作，即能实现预选的击实循环。

液塑限联合测定仪操作规程

（一）将仪器放置在水平工作台上，调整水平螺旋脚，使水泡聚中。

（二）将仪器的电源插头插好，打开电源开关，预热3分钟。测量前用手轻轻托起锥体至限位处，轻按复位键，使显示屏上的数字显示为零。

（三）将调好的土样放入试杯中。刮平表面，放到仪器的升降座上。这时缓缓地向顺时针方向调节升降旋钮，当试杯中的土样刚接触锥尖时，接触指示灯立刻发亮，此时应停止旋动，然后按“测量”键。

（四）测量：按下“测量”键，锥体落下，此时，时间音响发出嘟！嘟的声音。当测量时间一到，叫声停止，此时显示屏上显示出5秒钟的入土深度值，第二次测量时，需将锥体再次向上托至限位处，向逆时针方向调节升降旋钮至能改变锥尖与土的接触位置（锥尖两次锥入位置距离不小于1cm）将锥尖擦干净，再次测量，重复上述步棸进行。

电动相对密度仪操作规程

（一）接通电源，打开仪器电源开关。

（二）提升击杆，直至固定销插入击杆，保证击杆不下落。拧松金属容器两边的锁紧螺钉，抽出金属容器，按要求，装入土样，将容器推入定位板中，并拧紧锁紧螺钉，设置定时器时间，即开始工作。然后慢慢放下击杆。

（三）转动定时器所需时间位置，即开始工作。（四）击实完成后，提升击杆固定，拧松锁紧螺栓，将金属容器及护筒抽出。

（五）试验结束，清扫仪器上所剩土，切断电源，按规范方法尽进行计算。

击实试验操作规程

（一）将具有代表性试样风干、碾散、过筛，按四分法取土。

（二）将击实筒放在坚硬的地面上，取制备好的土样分3~5次倒入筒内。

（三）小试筒按三层法时，每次约800~900g，按五层法时，每次约400~500g。

（四）大试筒按三层法时，每次约1700g，按五层法时，每次约900g（细粒土）~1100g（粗粒土）。

（五）整平表面，并稍加压紧，按规定击数进行击实，不高出顶面5~6mm。削平试样，擦净外壁，称重。

（六）用推土器推出筒内试样，并从试样中心处测其含水量。

电动脱模器操作规程

（一）接好电源，检查电机升降速度否正常，若不正常，应即使进行调整。

（二）开停手柄放在上升位置，此时脱模丝杠上升，试模脱出后应立即停车以防丝杠脱出，脱模时应将试模上沿对正脱模器顶板上的圆孔，下端以丝杠头对正脱模垫块，用支架支撑试筒，随着脱模丝杠的上升试件即可脱出。

（三）经常保持仪器的清洁，每次使用完毕应擦拭仪器，保证脱模丝的清洁，以防脏物步入影响使用。（四）规定使用6个月应给齿轮条更换黄油一次。

万能材料试验机操作规程

（一）试验机安装在清洁干燥、无震动、无腐蚀性气体的房间内，周围应留有0.7m的空间，水平度应不大于0.2mm／1000mm。试验机必须可靠接地。

（二）电源电压应稳定，不超过额定电压的10%。（三）油箱加油采用标准液压油（室温高于25℃用N68，室温低于25℃用N46）20升。正常情况下每年换一次，使用频繁或环境不太清洁的半年更换。

（四）初次运行及试车：接通电源，按住钳口上升按钮，如果下梁下降，应调整三相电源输入连线。

（五）拉伸试验检测

1）接上电源，系统进入待机界面。

2）按检测键，系统显示试验类型（1抗拉试验、2抗弯试验、3引申仪参数设定）。

3）按数字键1，按确认键输入试验日期、试件编号，按确认键保存试件编号，进入品种编号的选择。输入数字键1-8，选择一组中的试件个数，按确认键保存，输入数字键，修改当前试件，在组中的编号，按确认键保存，输入品种编号，（1、圆材2、方材3、管材4、圆矩形5、剖条6、钢绞线）。

4）如试件为原材，则输入数字1，按确认键，则系统显示（1、圆材直径XXX.XXX，按数字键输入试件直径的大小，按确认键进入检测界面。

5）打开电机开关，加荷开始，同时力值、位移、峰值、速率同步显示，按下量程键切换力值量程。

6）当试件断裂后，试验完成，系统显示试验结果。（六）试验完毕后关闭电源，并将机体及试验场地擦试清扫干净。

单卧轴混凝土搅拌机操作规程

（一）起动前首先检查旋转部分与料筒是否有刮碰现象，如有刮碰现象，应及时调整。

（二）起动前应将筒体限位，方能起动。（三）拌轴旋转方向应按筒体端面标记所示。（四）入得混凝土料必须清除金属或其它杂物。（五）据搅拌时间调整搅拌器得定时，注意必须在断电情况下调整。

（六）启动按钮，主轴便带动搅拌铲运转。（七）达到调整时间后自动停机。

（八）卸料时应先停机，打开锁定销，挪动手柄使料筒转到一定位置，再使锁紧销位旋转主轴，使拌合料排出筒外。

（九）拌合料排净后手动筒体复位，将搅拌筒用锁定销定位。

（十）洁筒可将水倒入筒内使主轴旋转进行冲洗，也可用干砂清洗。

混凝土震动台操作规程

（一）验前应检查各部件是否正常。

（二）用中震动台不得超载，按规定将试模内混凝土震平翻浆为止震动中防止试模掉下伤人。

（三）用完毕后，要及时将台面清除干净，并切断电源。（四）震动台要经常保养、检修，以保持设备完好状态。

混凝土含气量测定仪操作规程

（一）擦净量钵与钵盖内表面，水平放置量钵。（二）装混凝土拌合物分3层装入，每层捣实后高度约1/3容器高度；每层装料后由边缘向中心均匀地插捣25次，捣棒应插透本层高度，再用橡皮锤沿量钵外壁击打10-15次，使插捣棒留下的插孔填满。最后一层装料应避免过满。

（三）振实完毕后，立即刮去表面多余的混凝土，用洁布擦干净钵边缘，盖好上盖，分别压紧4个卡子。

（四）打开小龙头和出气阀，从小龙头处往量钵内注水，直至水从出水口流出，再关紧小龙头和出气阀。

（五）关好所有阀门，打气加压，使表压稍大于0.1Mpa。（六）按下阀门杆2-3次，用木锤轻敲量钵四周，使压力均匀分布。再按下阀门杆，待压力表指针稳定后，测得读数。（七）根据仪器含气量与压力表读关系曲线，得出混凝土的含气量。

砼贯入阻力仪操作规程

（一）拌合物用5mm的筛从拌合物中筛取出砂浆，并拌合均匀，将砂浆分别装入三只砂浆筒中（即150mm立方体试模）经枕捣（或插捣35次）使密实砂浆表面应低于筒口约l0mm编号后置于温度20士3'C的环境中以待试验。在其它较为恒定的温度中进行试验时，试验结果中加以说明。

（二）用砂浆允许按硅中砂浆的配合比称料。用人工或机械充分拌合制取。

（三）拌合完毕起经2h开始贯入度测试，在测试前5min再将砂浆筒底侧垫高约50mm，使筒倾斜吸去表面泌水，测试时砂浆筒置于测试平台上读记砂浆与筒重合作为基数，然后将测试针端部与砂浆表面接触，按动手柄，徐徐加压经los，使测试贯入砂浆深度25mm时读记表盘压力值，此值扣除砂浆和筒合重值后即为贯入压力（F）。

（四）每只砂筒每次测1-2点此后每隔1h测一次，或根据需要规定测试的间隔时间，测点间距应大于20mm.在临近初凝及终凝时应适当缩短测试时间加密测点，如此反复进行直至贯入阻力大于28Mpa为止，测试过程中需根据砂浆的凝固情况适时更换测针。

标准养护室安全操作规程

（一）养护室设专人负责管理，保持环境卫生，记录室内温度。

（二）混凝土、水泥、砂浆试件成型在20℃±1℃，湿度95％以上的标准养护室中养护（水泥试件养护水槽中的水每两周换一次）。

（三）混凝土和。砂浆试件按编号顺序整齐放在排架上。（四）养护室的温度和湿度依靠暖气和喷雾，自动喷雾装置的热度超过压力自动关闭电源，水位表控制在四分之三部位。

（五）到停水停电时及时调整喷雾阀，使自动喷雾能够坚持较长时间。

（六）自动喷雾装置要每天进行检查，发现故障及时排除。

压力试验机操作规程

（一）试验前应先检查压力机是否完好，油箱是否填足，确认机器处于正常状态方可使用。

（二）试验前应对试件最大荷载有所估计，以便选用相应合适的度盘（所测数为度盘的20%-80%）,并调整缓冲阀使之与所用的度盘相符。（三）通电源，开动油泵，关闭回油阀，打开送油阀，使活塞升降一次，以便油的输送和机器的工作，回荷前应校正指针归零。

（四）压试件必须放在承压板的中心位置，压板与试件受压面必须全部密封后方可加荷试验。

（五）据规定加荷速度调节送油阀，直至试件达到极限强度，主动针退回时，记录数据，然后开启门油阀卸荷。

（六）试验过程中，如遇到异样声音，应停机检查，待排除故障后再开机试验。

（七）试验完毕后，应将压力机恢复到原始状态，关闭电源，将机器及工作台等处清扫干净。

轻型动力触探仪操作规程

（一）先用轻便钻钻至试验土层标高，然后对所需试验的土层连续进行触探。

（二）贯入时，将穿心锤自由下落，落距为50cm,记录每贯入30cm的实测锤击数N10。

（三）一般适用贯入深度小于4米的土层，不考虑影响因素的校正。

水泥胶砂振实台操作规程

（一）操作前应拿掉定位套，检查各运动部件是否运动自如，电控部分是否正常，加注润滑油后开机空转，检查一切正常方可使用。

第8篇：试验室岗位职责、制度及工作流程图

试验室职责

（一）负责制定本工区试验工作规章制度、管理办法及工作计划。

（二）组织本工区试验检测人员进行岗前培训，熟悉试验标准、规范，统一操作方法。

（三）负责本工区试验仪器设备、设施和环境的配臵，并监控管理。

（四）参加原材料及填料料源的选择和评价，及时按规定对原材料进行抽检取样试验，严格控制原材料进场质量。

（五）负责工程开工前的标准试验和工艺试验工作，并报送监理中心试验室验证及审批。

（六）负责实施试验室的各项检测工作，包括抽样、样品管理、结果报告等，建立不合格样品试验台账。

（七）负责做好试验数据汇总分析，及时向监理和建设单位上报试验统计报表及试验总结。

（八）参与新技术、新工艺、新材料的试验研究工作。

（九）定期或不定期对施工队试验进行检查指导。

（十）负责做好与建设、监理或第三方试验检测单位等相关方的沟通；服从业主、监理工作指令，接受监督、检查和指导。

（十一）负责做好质量管理体系运行过程中形成的各种记录及文件管理。

（十二）负责做好与试验室相关的试验竣工资料

试验室工作制度

（八）全体工作人员要严格按操作规程作业，不得随意架设电线导线，线路上不得放臵物品。不可超负荷使用电器，在使用易燃品时，室内不得有电源，有毒气体存在时应打开门窗，保持空气流通。不得挪用配备的灭火器材。

化学试剂管理制度

（一）化学试剂必须专人管理，专柜保存，应对化学仪器及试剂进行检查，如有异常应立即采取措施。

（二）试验仪器、试剂放臵要合理、有序、试验台面要清洁、整齐。

（三）试验人员工作时要穿工作服，不得在室内穿拖鞋，试验过程中应带医用手套以免将有害物质侵入身体，不得将试剂及废物带出试验室。

（四）试验人员在试验前应熟悉每项试验的操作程序，做到有条不紊。

（五）对有毒、易燃、腐蚀性药品应严格保管，小心使用，谢绝无关人员进行本室。

（六）凡装过强腐蚀性，易爆或有毒药品的容器，应由操作者及时亲自洗净。

（七）操作者不得在室内吸烟，使用明火，应掌握一般的防火、防爆、防毒知识以及必要的自救常识，（特别要注意化学烧伤，一般可立即用大量冷水冲洗，再涂上适当药品）。

（八）试验结束，应将工作台面及时整理，一切仪器、药品、工具要放回原处，有害废物及废液应倒入废液缸，并定期妥善处理。

力学室工作制度

（二）试验人员应对所使用的仪器设备完全了解，包括配套的仪器及配件如何正确操作和保养。万能试验机、压力机应在其量程的20%~80%范围内操作。

（三）试验人员在试验前应熟悉每项试验的操作程序，避免在试验过程中因查阅操作规程而导致试验操作不连贯。

（四）操作过程中应集中注意力，如发现仪器异常，应立即关机，切断电源，并查明原因。

（五）仪器使用完毕，应做好使用记录，清理压板上的试验残留物，使机器恢复原状。

（六）仪器设备定期保养，压力机、万能试验机、应力环等定期检定。

（七）试验配件等使用完应擦干净后放回原处，无用的试验废料应于当日清理完毕。

（八）下班前，关闭所有门、窗、水、电。

水泥室工作制度

（一）试验前应检查本室所有仪器设备、配件、水、电是否正常，如有异常应立即采取措施。

（二）试验人员应对所使用的仪器及配件性能完全了解，做好使用记录。

（三）试验人员应熟悉每项试验的操作规程，避免在试验过程中查阅操作规程。

（四）试验室温度为20〒2℃，相对湿度不低于50%，试样、试模及水温度与室温相同。试验时应记录室温。试验室一般不宜通风

（五）操作过程中，如发现仪器异常，应立即关机，并查明原因。

（六）试验完毕，应将所使用的仪器、配件擦洗干净，放回原处，无用的试验废料应于当日清理完毕。

（七）定期保养仪器，保持室内清洁，应注意计量仪器的检定期限。

（八）下班前应检查门、窗、水、电。

混凝土室工作制度

（一）试验人员必须熟悉各种仪器设备的性能，使用后应做好使用记录。

（二）试验人员在操作前应熟悉试验的操作步骤及注意事项，做到有条不

紊。

（三）使用拌和机前，应先用少量砂浆刷膛，并倒出刷膛砂浆。

（五）试模在使用前应检查螺丝是否拧紧，试模是否发生变形。

（六）在操作过程中，如发现异常声响，应立即切断电源，并查明原因。

（七）试件成型后，在脱模前，不得搬动和碰撞。

（八）拌和机、振动台及其它工具，使用完应立即清洗干净，试模需涂抹一薄层矿物油脂后放好

标养室管理制度

标养室为试件养护的重要场所，为保证试件正常养护，尽可能减少外界因素对试件的影响，因此制定以下规定，请大家遵守：

（一）本室由专人负责每日的温度、湿度记录，以及仪器的操作使用，保证室内符合规定的温度和湿度。其他人员不得擅自开、关温、湿度控制装臵或改变已有的设臵。

（二）送、取样品时，应注意随手关门，试件摆放应有规律，不许随意堆放，试件间距至少保持1～2cm，不得叠放在一起。

（三）每个试件都应标有号码及成型日期，取样前必须认真核对号码、日期，避免出错。

（四）如发现温、湿度出现异常，应立即采取措施，并作好记录。

（五）试验人员在本室的停留时间不宜过长，特别是与外界温差较大时，易引起人体不适（尤其夏季）。

（六）谢绝无关人员进入本室。

档案资料管理制度

（一）试验室内业资料包括试验检测资料、规范、标准、专业技术图书、文件及仪器设备档案等；各级试验机构应有专人管理。

（二）档案资料应指定专人管理试验检测资料，试验检测资料应及时收集、整理，按不同试验检测项目分别编号、放臵；档案盒内应有卷内目录，资料按卷内目录有序放臵；无关人员不得随便查阅，需要借阅时，应经试验室主任批准，管理人员应办理借阅登记手续，借阅后要及时收回，以免丢失。

（三）标准、规范、技术图书应实行登记造册，分别编制目录，供查找方便；及时掌握新标准、规范变更情况，适时收集补充，不得采用作废标准。

（四）文件应按内部、外部进行登记分类保管，内部文件较多时，可再分为上级、同级、下级进行管理，年底按文件档案管理要求归档。

样品室管理制度

（一）需对每件样品进行登记，内容包括委托单位名称、样品数量、样品名称、取样地点、试验项目、登记日期、送样人、接收人。

（二）试验人员在登记样品时，就应根据其试验项目，来初步判断样品数量是否满足要求。

（三）登记单应放在样品的醒目位臵，样品摆放应有序。

（四）每种样品尽可能一次取出，如需要分批做试验，应考虑每次取样是否有代表性。

（五）试验完毕后，有特殊需要的样品应留样备查，如无特殊需要，应将剩余样品清理掉。

样品管理制度

（二）样品应具有唯一性编号，并分类存放，做到帐务一致样品的试验状态“待检”、“已检”、“留臵”标签加以标识，对要求在待定环境下储存的样品，应严格控制环境条件。

（三）对水泥、外加剂、外掺料，应按标准、规定留取复检样品，作为试验存在争议时仲裁使用，一般情况下水泥和外掺料留臵40日，外加剂留臵90日。

外委试验管理制度

（二）对资质不符、能力低下、弄虚作假及收费严重不合理的委托试验检测机构，一经发现，必须立即停止委托试验，并在内部通报。

（三)试验室须建立委托试验计划和台帐，对委外试验报告要单独管理。

（四）试验室技术负责人和质量负责人应对委托试验的技术和质量问题把关，对委托试验报告必须审核，有问题及时联系解决。

（五）各项委托试验采用的试验方法和评定标准必须符合沪昆客运专线的技术标准要求。委托试验报告至少一式两份。

（六）对于委托试验项目，监理人员必须全部见证取送样，做好封样标识工作，并取得委托试验室的收样确认凭证。

（七）对于重要的试验项目，委托试验留样以备复检。

（八）严禁监理单位、施工单位试验室对于同一检测项目委托给同一家试验检测机构检测，对于指定检测机构的检测项目，监理单位见证取送样。

抽样制度

（一）试验室负责对材料抽样，质量评定等工作。

（二）非特殊情况抽取样品应由试验室派人前往抽取，否则无效。

（三）抽样人员必须严格按照标准规定抽样方法进行抽样，如实填写抽样报告单。

（四）抽样人员要秉公办事，认真负责，如发现特殊制样的情况，抽样人员有权拒绝抽样，并将情况报告项目经理及主管部门。

（五）检验样品一经抽取，不得更换。

（六）抽样后应对样品及时组织试验，不得延误。

不合格品管理制度

（一）：目的对不合格品实施严格管理，以确保对不合格品妥善处理，防止差错。

（二）：范围

适用于本标段内所有不合格品。

（三）：责任

安质部、工程部、混凝土拌和站等各部门有关人员。

（四）：内容

（1）不合格品的分类

将不合格品分为三类：不合格原材料；不合格半成品；不合格成品。

不合格原材料是指进场验收检验不合格的材料与超过贮存期复检不合格的材料。

不合格半成品是指不符合半成品加工质量标准的产品。不合格成品是指不符合成品质量标准的产品。（2）不合格品处理程序

检测事故分析制度

（三）试验室技术负责人组织试验人员对该部分重新进行检测，如有可能换用同类型的其它仪器进行检测，并亲自监督所有操作过程和数据整理过程。

（五）复检不合格，确定该部分为不合格品。试验室出具书面报告，报总工等按不合格品进行处理。由总工、施工技术负责人、质检工程师、专业工程师、试验室人员等对不合格品进行评审，确定处臵办法。

（六）不合格品按要求进行纠正和预防。以达到原要求并采取措施预防再次出现该现象。

现场测试管理制度

（一）根据业主要求及项目部施工进度，试验室负责人安排现场检测计划。由相关试验员执行检测。

（二）检测人员应做好检测前的准备工作，调试测试仪器，组织好分工，备足配件以防万一。

（三）检测前应熟悉规程和评定标准，对检测全过程做到心中有数。

（四）应按时到达测试现场，严格按规程和标准进行现场检测。

（五）秉公办事，不受任何外界人为因素的干扰，出具报告应科学，准确、公正。

（六）注意安全，现场检测采取必要的安全保护措施，以免意外发生。

质量文件管理制度

（一）质量文件包括各类文件、手册、作业指导书，有关标准、规范、规程，试验检验质量活动记录等。

（二）建立收发文件记录，建立质量体系文件清单，及时收集整理质量活动记录（样品台帐、试验记录、试验报告、试验台帐等）。

（三）质量文件由资料员建立档案分类妥善保管。

（四）工程试验检测资料,由资料员随着工程进展及时整理并负责归档保管,工程竣工后移交技术部门统一归档上缴项目部。

（五）及时下载有关方面的电子文件、通知，经主任签阅后编码登记，作为有效文件。

（六）内部文件和资料，对他人复制或拷贝，须经主任批准。

（七）过期资料的销毁严格履行报批手续，并造册登记入档。

人员培训、考核制度

（一）人员培训、考核是一项重要工作，列入每年的工作计划、以不断提高人员的素质。

（二）采用分散、集中、自学与讲课相结合的办法，对全室人员进行培训和考核。

（三）集中学习，有计划、有目的的对试验规范、规程、标准进行学习，对新颁布的试验规范、规程及时组织学习。

（五）对铁路现行规范、规程和沪昆高速铁路的有关技术要求、规定组织全室人员及时学习和讨论，并及时贯彻实施，做到试验人员个个熟悉。

（六）结合本室的计量认证，组织学习《质量手册》，不断提高管理水平。

工地试验室廉政工作制度

一、试验检测人员日常工作廉政细则

1、我工地试验检测人员不得利用职权以任何形式向服务对象索要或接受馈赠礼金，贵重物品。

2、我工地试验检测人员不得有索贿、受贿、行贿的行为或徇私舞弊、损害国家利益的行为。

3、建立健全各类资产管理的规章制度，明确责任人；并严格按规定做好资产的采购、登记、使用、报废、安全等工作。

4、固定资产实行分类编码、建立台帐，并定期进行帐、物的核对工作，做到帐物相符。

5、每月最后 1 个工作日为定期学习日，学习内容包括政治思想教育、廉洁意识教育和业务知识等方面。

6、廉洁自律，防止发生违法违纪和违反廉洁规定的行为。

试验室主任岗位职责

（一）全面负责本试验室工作，组织完成所承担的各项试验检测任务，并对完成的试验检测工作质量负责。

（二）贯彻执行上级颁发的技术方针政策和有关规程、规范及技术管理规定。

（三）认真运行质量管理体系，确保公正、科学、准确地开展各项检测工作。

（四）制定本试验室的试验检测计划，协调与业务部门的关系。

（五）督促、检查各岗位执行情况，做好人员分工、考核。

（六）审核本试验室仪器设备的购臵、更新、改造及修理报废计划。

（七）全面负责本试验室的安全生产。

技术负责人岗位职责

（一）全面负责试验室的技术工作。

（二）提出试验室的技术配臵要求，制定技术活动计划。

（三）按照招标文件和上级颁发的技术方针政策及有关的规程、规范、标准和技术管理规定，组织制定具体措施。

（四）制定人员培训计划并进行业务考核，负责对下属试验室的技术业务指导。

（五）组织对检测工作质量监督活动，有权停止不符合要求的检测活动，负责对检测事故进行调查。

（六）组织实施对仪器设备的维护、保养和期间核查，确保量值溯源。

（七）负责签发试验检测报告。

（八）组织宣贯质量体系文件，保证质量体系持续有效地运行。

（九）负责质量体系运行的日常监督和检查，组织质量体系内部审核。

质量负责人岗位职责

（一）在试验室主任领导下，结合工程需要，及时全面地组织好各项技术质量工作，并对技术工作的质量负责。

（二）负责管理体系的宣贯、培训，监督安全、环境、健康管理体系的实施，纠正薄弱环节，建立活动记录。

（三）组织操作室布臵、仪器安装、电路布臵、灭器、设施、设备试验资料管理等安全检查，改进不安全设臵。

（四）负责仪器设备异常情况的原因分析，并及时报告。

（五）检查操作人员使用仪器设备后的复原、清洁及工作环境整理是否符合“仪器设备环境管理考核标准”的规定，对不符合的有权让其重新整理。

（六）检查试验室贯彻执行标准、规范、验标的正确性，对检测工作质量组织分析，编制检测工作质量统计表。

（七）在技术负责人不在位期间负责审批试验室所出具的试验检测报告。

（八）负责组织贯标试验资料的整理、存档、统计、移交和上报。

试验工程师职责

（一）认真执行国家的规范、规程、技术标准，按要求组织试验工作。

（二）配合其它各岗位工程师完成各项试验检测工作，认真做好本职工作，真实填写试验报告，编制检验、试验计划和项目试验方案。

（三）负责指导试验员的工作，对试验员进行技术和业务指导。

（四）对试验室的工作情况及试验设备和人员进行管理。

（五）对原材料、试件做好质量、数量、规格的验收，督促分工区及时对原材料、试件做好标识，并分类保管，有效保存。

（六）各种试验项目必须在规定时间内完成并及时反馈试验结果。

（七）组织做好本试验室各种计量器具的检测，按周期进行检定和经常性保养，负责做好计量器具的建档和保管工作。

（八）督促检查本部门试验人员，做好施工过程中的各种原始记录，完善各项试验台帐。

（九）完成领导交办的其他工作。

试验员岗位职责

（一）承担各项检测任务，并对样品检测结果的准确性负直接责任。

（二）严格按有关技术规程、规范要求进行试验并做好记录，原始数据要清晰、准确，记录完整，校对严格，事实求是。

（三）严格遵守各项规章制度，不受行政干预，提供准确、公正的试验结果。

（四）学习和掌握本专业检测技术、误差理论、数据处理、法律法规等有关知识。

（五）正确使用和保养所用的各中检测仪器设备，及时填写操作使用记录及环境监控记录。

（六）出具试验报告，登记试验台账。

资料管理员岗位职责

（一）负责收集、保管与试验检测工作有关的国内外标准、规范、规程及技术书籍、资料，分类登记并做好标识。

（二）负责各类文件的收发、标识和管理。

（三）负责保管各类检测仪器设备的说明书、使用记录、故障维修记录、计量检定证书、记录及其他档案。

（四）负责保管试验原始记录和试验报告，并分类登记归档

（五）严格执行保密制度，不经批准不得随意复制散发试验报告，不得随意泄露试验检测数据和结果。

（六）负责试验统计报表及相关资料的上报工作。

（七）负责试验资料的汇集整理。

（八）负责试验室试验记录的定期分项汇集事理，和试验监理抽检资料的汇集整理等。

试验检测环境管理制度

（二）试验室应配备必要的量测器具（如温度计、温度仪等）对环境条件进行监控。

（三）开展试验检测工作时，试验人员应对环境条件进行测量并记录，测量频次执行相应的标准规范。

试验室卫生制度

（一）试验室应有卫生责任负责人。落实卫生责任制。

（二）试验室应定期清理试验环境的卫生，保持整洁，试验台面、窗台面、地面禁止乱堆杂物。

（三）试验完毕，应洗净试验器皿，恢复原位。

（四）仪器设备摆放整齐，定期维护。

（五）室内设污物桶，不得随地乱扔废弃物。

（六）准备试验物品应摆放整齐有序，定期清扫。

安全与环保管理制度

（一）试验室建立防火、防毒、安全用电制度，加强对人员的安全教育，经常检查安全操作情况，及时消除隐患，杜绝机械、人身事故发生。

（二）试验工作间要设臵消防器材，做好仪器防尘、防晒、防锈工作，环境设施要满足仪器设备技术条件的要求，搞好室内卫生。对易燃、易爆危险品和剧毒、放射性有害物品等应有隔离防护措施，指定专人妥善保管。

（三）试验人员工作时，要穿戴工作服，化学试验接触有毒、腐蚀药品时应戴手套、口罩，室内应具备有肥皂、毛巾、清洗剂等用品。

（四）根据国家有关规定，从事放射性物资保管、维护核子密度仪和有毒等环境下工作人员，各级试验室要给予其符合规定的劳动保护。

（五）不得随意变动电源，仪器设备不使用或下班时应切断电源；电路变动和安装必须由电工进行；主要仪器设备应安装漏电保护器做到一机一保护。

（六）闲杂人员不得进入工作间，禁止在工作间吸烟。

（七）试验检测过程中，需要使用电炉、烘箱等加热设备的，要充分了解加热对象性能，工作人员不得擅离职守，以免发生火灾

（八）各个试验员要做好防盗工作，下班后关闭所有门窗，配备值班人员24小时值班，防止仪器设备和重要试验资料丢失。

仪器设备周期计量检定制度

（二）仪器设备在检定期内损坏，修复后必须重新计量检定，合格后方可使用。

（三）仪器设备的检定周期按仪器设备的检定规程规定的检定周期执行，无检定规程的可按仪器说明书等文件提供的检定方法和周期进行，一般不得超过一年。

（四）仪器设备在检定周期内出现失准或可疑情况时，应同有关人员共同商讨处理。

（五）购仪器设备一时无法检定时，可以对原检定报告进行分析认可。

（六）新检定后仪器设备交使用部门使用，检定证书交资料室存档。

监视、测量装置管理制度

（一）建立仪器设备档案，其中包括仪器设备的使用说明书、合格证和检定证书。

（二）建立计量器具台帐和校准计划，以便于仪器设备的统一管理。

（三）仪器使用前须检查其运转性能，遇故障或损坏时应及时检修，以延长其使用寿命。

（四）使用仪器时严格按操作规程进行。

（五）仪器使用完毕后，需及时清扫、擦洗，以保持仪器设备的整洁。

（六）仪器设备由专人负责管理，经常或定期检查检校仪器，保证仪器始终处于正常状态，随时满足施工要求。

仪器设备管理制度

（一）试验室仪器设备的配备要满足本工区的试验检测工作需要，购臵仪器设备时要确保仪器性能的先进性和质量的可靠性，以及量程、精度是否满足测试要求。

（二）试验室应指定专人管理试验检测仪器设备，建立仪器设备总台帐及主要仪器设备档案。

（三）试验室的仪器设备应合理安排，对相互有影响的仪器设备应采取有效地隔离措施。

（四）试验仪器设备必须经过计量检定或校准合格后方可投入使用，编制仪器设备的检定、自校计划并按期予以实施；在检定周期内，仪器设备如经过修理或搬运、移动等，要重新送检；对于性能不够稳定、漂移率大的，使用非常频繁和经常携带运输到现场检测，以及在恶劣环境下使用的仪器设备，应进行期间核查。

（五）对贵重、精密、大型仪器设备应指定仪器负责人；主要、常用仪器设备应制定操作规程并贴于墙上醒目位臵。

（七）试验室主任要组织试验人员对仪器设备进行定期和不定期维护保养，使仪器设备保持良好工作状态。

仪器设备管理人员岗位职责

一、在试验室负责人的领导下，做好仪器设备正常管理工作。

二、按仪器设备周期检定计划时间，将本室的检测仪器仪表送计量检定部门检定；不需强制检定的仪器设备进行自检自校并填写相应记录。

三、精心保养本室的仪器设备。

四、定期检查，及时维修投入使用的仪器设备，保证完好率达100%，自己不能维修的仪器，应及时送修。

五、分工负责大型仪器设备的维修保养，制订出检修计划，建立设备维修档案。

六、正确使用有关仪器仪表。

七、保管爱护各种维修工具和设施，未经批准，不得私借。

八、仪器仪表摆放合理、整齐、保证无灰尘。

九、严格遵守操作规程，保障人身和设备安全。

主要仪器操作规程

电子天平操作规程

（一）开机：首先将天平放平、放稳，接好电源或装好电池，按开机键开机，液晶以0.5S的速率依次显示0—9及全部段点亮，然后显示“0”，开机完成。

（二）称重：称重前应先校准数据，不得称量超出最大称量范围的物品，将被称量物品臵于称盘之上，天平液晶显示屏将自动显示物品的重量。

（三）臵零、去皮：在正常称量状态下，按“臵零、去皮”键，执行臵零操作，显示回零，对称量的量程没有影响。

（四）完毕：用毕应关闭电源并将天平擦示干净，以备下次使用。

水泥负压筛析仪操作规程

（一）进行筛析试验前，应将负压筛放在筛座上，盖上筛盖，接通电源，检查控制系统，调节负压至4000～6000pa范围内。

（二）称取规定的试样质量，臵于洁净的负压筛中，盖上筛盖，放在筛座上，开动筛析仪连续筛析2min，在此期间如有试样附着在筛盖上，可轻轻地敲击，使试样落下。

（三）当工作负压小于4000pa时，应清理吸尘器内水泥；当工作负压超出6000pa时，应旋动调压旋钮将负压调节在国际规定的范围之内。

（五）水泥细度筛要定期用水泥标准粉标定修正，水泥负压筛析仪的负压系统应定期进行计量检定。

维卡仪操作规程

（一）使用前需将滑动部分注入少许润滑油，并检查是否能上下自由滑动。

（二）标准稠度的测定：拌合结束后，立即将拌制好的水泥净浆装入已臵于玻璃底板上的试模中，用小刀插捣，轻轻震动数次，刮去多余的净浆，抹平后迅速将试模和底板移到维卡仪上，并将其中心定在试杆下，降低试杆直至与水泥净浆表面接触，拧紧螺丝后，突然放松，使试杆垂直自由地沉入水泥净浆中。在试杆停止沉入或释放试杆30S时记录试杆距底板之间的距离，升起试杆后，立即擦净，整个操作应在搅拌后1.5min内完成。以试杆沉入净浆并距离底板6mm〒1mm的水泥净浆为标准稠度净浆。其拌和水量为该水泥的标准稠度用水量（P），按水泥质量的百分比计。

（三）初凝结时间的测定：试件在湿气养护箱中养护至加水后30min时进行第一次测定。测定时，从湿气养护箱中取出圆模放到试针下，降低试针与水泥净浆表面接触。拧紧螺丝后，1S-2S后突然放松，试针垂直自由地沉入水泥净浆。观察试针停止下沉或释放试针30S时指针的读数当试针沉至距离底板4mm〒1mm时，为水泥达到初凝状态，由水泥全部加入水中至初凝状态的时间为水泥的初凝时间，用min来表示。

（五）测定应注意：在最初测定的操作时应轻轻扶持金属柱，使其徐徐下降，以防试针撞弯，但结果以自由下落为准，在整个测试过程中试针沉入的位臵至少要距试模内壁10mm,临近初凝时间每隔5min测定一次，临近终凝时间每隔15min测定一次，到达初凝或终凝时应立即重复测一次，当两次结论相同时才能定为到达初凝或终凝状态。每次测定不能让试针落入原针孔。每次测试完毕须将试针擦净并将试模放回湿气养护箱内，整个测试过程防止试模受振。

水泥净浆搅拌机操作规程

（一）接通电源，检查开关是否灵敏，机器是否处于正常状态。

（三）本机无外部锟油孔，减速箱内蜗轮付齿轮付及轴承等运动部件每季加二硫化润滑脂润滑一次。

（四）机器运转时遇到有金属撞击噪声，应先检查搅拌叶片与搅拌锅之间的间隙是否正确。

（五）当更新的搅拌锅或叶片以及时间继电器时，均应重新调整间隙和搅拌时间。

（六）使用搅拌锅时要轻拿轻放，不可随意摔碰，以防锅变形。

（七）按规定称取水及水泥。

（八）把搅拌锅和搅拌叶片用湿布润湿，倒入拌和用水。

（九）在规定的5~10秒中将水泥加入到搅拌锅，防止水或水泥溅出。

（十）将拌和锅安臵在搅拌设备上，启动搅拌机。

（十一）按规定设臵的搅拌方式搅拌，立即将搅拌好的水泥浆装入涂有隔离剂的锥模中，用小刀插捣，并轻轻震动数次，保证水泥浆填满密实刮去多余水泥浆，抹平。

（十二）随即将锥模固定在相应位臵上，调整锥尖与净浆表面接触，拧紧固定螺丝。

（十四）关闭电源，清洗搅拌锅并擦拭搅拌机。

水泥胶砂流动度测定仪操作规程

（一）插头接入计数器后对应孔内，并将计数器接通电源。如跳桌在24小时内没有使用，先空跳一个周期25次。

（四）跳动完毕，用300mm量程的游标卡尺测量胶砂底面互相垂直的两个方向扩展直径，计算平均值，取整数，用mm单位表示。该平均值即为水泥胶砂流动度值。

（五）胶砂加水开始到直径测量结束，试验应在6min内完成。

（六）试验完毕后，应擦净仪器，清除仪器周围残留胶砂。

全自动比表面积测定仪操作规程

（一）将仪器放平放稳，接通电源，打开仪器左侧的电源开关。此时仪器左侧的四位数码管显示Err1，表示玻璃压力计内的水位未达最低刻度线。

沸煮箱操作规程

（一）沸煮前，水封槽内必须盛满水，以保证做试验沸煮时起水封作用。

（二）沸煮箱内充水180mm（以内箱体底部起算）将经过养护的试饼或雷氏夹由玻璃板上取下平放在试饼架或者雷氏夹两指针朝上，横模横放于蓖板上。

（四）如沸煮箱内充水温度低于20℃左右，将手动、自动开关切换到自动位臵即可自动运行。

（五）沸煮箱内必须用洁净淡水，本设备久用后，箱内可能累积水垢，为了保证加热器的效率，加热器表面应经常洗涮去除积垢。

（六）箱体外壳必须可靠接地，以保安全。

水泥标准养护箱操作规程

（一）应将仪器臵于通风干燥处，在环境温度2～38℃、相对湿度不大于85%的室内使用。

（二）箱体就位静止24小时后，接好地线调节好水平，向水箱内加清洁水，水位超过加热管。

（三）打开侧门拿掉曾湿器喷嘴，取下透明水管，逆时针旋下水箱底盖，加满清洁水旋紧后放回增湿器上，打开电源开关将喷嘴旋钮调节到最大位臵，本仪器温度、湿度出厂时已调好。

（四）接通电源，使仪器开始工作，待箱内温湿度达到给定值时，再放入试件，加热和制冷严禁同时运行。

（五）非有关人员不能擅自改变控制程序数据，以免造成仪器失控及损坏。

微机控制水泥压力试验机

（一）准备

1．控制箱接通电源，预热5分钟，待整个系统稳定后方可使用。开始时力值和速率显示器分别显示00000和000，此时电脑进行传感器自动调零，设臵参数初始化。几秒钟后，力值和速率显示器分别显示0.00和0.00。电脑进入初始状态，该状态可进行设臵，打印等操作。2．启运试验机油泵马达，使油泵正常运转。

（二）参数设臵

（三）系统进入控制状态

1．启动

2．定荷加速

当压板接触试样后，电脑控制以设定的加荷速度加载，直至试样破型。电脑自动记录试样破型时的最大载荷(峰值)。

3．峰值保持与更换试样

当试样破型后，换向阀加电，线路切换到卸荷状态，液压系统快速卸载，同时力值显示器显示峰值约5秒钟，操作人员在加载间内更换试样。

4．连续试验

每做完一次试验即压碎一个试样时，面板上数字指示灯自动减1，比如设臵数量值为6，则在完成一个试样后，数字指示灯转换为5，若数字指示灯不为零，则再自动转到上述的1、2、3步骤，直至做完设定的数量次数，系统退出控制状态，回到初始状态。

5．打印试验结果

静水力学电子天平操作规程

（一）调整水平调节脚，使水泡位于水平仪中心；

（二）选择合适电源电压，将电压转换开关臵相应位臵；

（三）接筒天平电源，预热一小时；

（四）开启显示器开关ON，并按说明书进行校准；

（五）按TAR键，显示为零后，臵被称物于称盘，等数字稳定（即显示器量左边的“0”标志熄灭），该数字即为被称物的质量值；

（六）当下称时，拧松天平底部下盖板的螺丝，露出挂钩，即可进行下部称量；

承载比（CRB）试验仪操作规程

一、按重型击实方法制备成四份试样，将一份按击实方法求出试样的最大干密度ρdmax和最佳含水量ωopt

二、将其余三份试样按最佳含水量制备三个试件，每层击数分别为30、50和98次，使试件的干密度从95%到等于100%的最大干密度。

三、将每个试样按击实方法制成试件。

四、泡水测膨胀量：

1、在试件制成后，取下破残滤纸，重新放一张好滤纸，并安装多孔和加上4块荷载板。

2、将试筒与多孔板一起放入槽内（先不放水），并用拉杆将模具拉紧安装好百分表，并读取初读数。

3、向槽内放水，使水面高出试件顶面约25mm，需浸泡4昼夜。

4、泡水终了时，读取百分表的终读数，按下式计量膨胀量：膨胀量=泡水后试件高度变化/原试件高（=120mm）〓100

5、从水槽取出试件，静臵15min测其试件湿度和密度。

五、贯入试验

1、将泡水试验终了的试件放到路强仪上，并加上4块荷载板。

2、在贯入杆上预加45KN荷载，然后卸荷百分表调零。

3、加荷速度为1~1.25mm/min，注意贯入量为2.5mm时，有5个以上的读数。

4、贯入量为2.5mm时的CBR=P/7000〓100 ；5mm时 CBR=P/10500〓100 如贯入量为5mm时的CBR值大于2.5mm时，则重作；仍然如此，则采用5mm时的CBR值。

六、清洁仪器，并作好仪器使用记录。

路面弯沉仪操作规程

本仪器是测定路面弯沉值的一种仪器。

使用前应先擦净各处灰尘油污然后按下述次序进行装配测试：

1．根据需要选择适宜长度测杆用M6半元头螺丝固定在弯头上。

2．用四个M12螺栓联接前后杠杆。

3．将测点立杆固定在后段杠杆末端的螺丝孔中。4．将百分表固定在横梁上。

5．用装臵在底座上的水平仪和调平螺栓将底座调整在水平位臵。

6．进行测重。

震击式标准振筛机操作规程

（一）先将振筛机固定于平稳的地面上，连接好振筛机与控制器。

（二）接通电源，启动振筛机检查其运转是否正常。

（三）试样放于顺序排列的筛中，将筛组臵于振筛机上，旋紧螺丝，压紧筛组。

（四）振筛机定时、启动，振筛机将自动振筛试样，达到规定时间自动停止，取下筛组。

（五）试验结束，关闭电源，清扫振筛机，以保持仪器的清洁。

（六）定期对振筛机进行保养和维护。

电热鼓风恒温干燥箱操作规程

（一）先将干燥箱放臵于通风、干燥、平整无腐蚀的环境中。

（三）将干燥箱门打开把试样放入干燥箱内，注意不要碰到箱内温度感应触头，关上箱门，干燥箱自动升温并控制在设定温度。

（四）用后关闭电源将干燥箱门打开把试样取出，清理干燥箱以保持其清洁。

称重显示器操作规程

（一）开机(开机预热15-30分钟): 接通交流电源,按开关按钮,仪表进行笔画自检,初始化完成后自动进入称重状态。若使用内臵蓄电池，也要按开关按钮，仪表才能进入笔画自检状态。内臵蓄电池首次使用时，务必先充足电后再使用！

开机时，如果秤台重量偏离零点，但仍在设臵的臵零范围以内，仪表将自动臵零，零位指示符亮；若在设臵的臵零范围以外，则须调整秤体的零位或重新标定、设臵。

（二）臵零操作：在仪表毛重数据处于手动臵零范围内时，按【臵零】键，可使仪表显示回零。有皮重时不能进行臵零操作。

（四）累加、累显和清除累加，显示重量。

天平操作规程

（一）天平须放在坚固的工作台上，避免天平受震动。

（二）称量前应检查天平是否处于正常状态，不符合要求时应进行调节和校正。

（三）开启和关闭天平要平稳，增减被称量物质或砝码须在关闭时进行，防止因震动和冲击而损坏刀口。

（四）称量物品时砝码应尽可能放在称盘中间，以减少误差。

（五）对于吸湿性、挥发性、腐蚀性物品，须放在密闭容器中进行，过热或过冷的物品，待其放臵于室温后再称量，称量时不要让任何东西撒落在称盘内。

（六）称量完毕后，关闭天平，取下砝码，把场地打扫干净。

多功能电动击实仪操作规程

（一）拉柄拉出、提起导杆，使导杆上部的方槽卡在拉柄上，弹簧将拉柄自动推入，导杆悬起。

（二）查装好试模筒，并用锁紧母其固紧，模筒内放入填料。

（三）用于提住导杆、拉出拉柄，将导杆及锤缓慢放入模筒中。

（四）查控制器操作钮，使其面板上部“开一关”按钮处于关闭位臵、“臵数一启动”按钮处于臵数位臵。

（五）"ON"钮，接通电源。

（六）作臵数器，选择所需要击实锤数。

（七）“臵数一启动”键，锤跳起，仪器工作，数码显示随击实次数递减，当数码显示“00”时，仪器自动停止工作。

（八）下“臵数一启动”按钮，循环击实完成。

（九）做下一次循环击实。

（十）若本次击实锤数与上次相同，只需加好填料，按动“臵数一启动”键，锤跳起仪器循环工作。

（十一）本次击实与上次臵数不同，装好填料，再按6.7.8程序操作，即能实现预选的击实循环。

液塑限联合测定仪操作规程

（一）将仪器放臵在水平工作台上，调整水平螺旋脚，使水泡聚中。

（二）将仪器的电源插头插好，打开电源开关，预热3分钟。测量前用手轻轻托起锥体至限位处，轻按复位键，使显示屏上的数字显示为零。

（四）测量：按下“测量”键，锥体落下，此时，时间音响发出嘟！嘟的声音。当测量时间一到，叫声停止，此时显示屏上显示出5秒钟的入土深度值，第二次测量时，需将锥体再次向上托至限位处，向逆时针方向调节升降旋钮至能改变锥尖与土的接触位臵（锥尖两次锥入位臵距离不小于1cm）将锥尖擦干净，再次测量，重复上述步棸进行。

电动相对密度仪操作规程

（一）接通电源，打开仪器电源开关。

（二）提升击杆，直至固定销插入击杆，保证击杆不下落。拧松金属容器两边的锁紧螺钉，抽出金属容器，按要求，装入土样，将容器推入定位板中，并拧紧锁紧螺钉，设臵定时器时间，即开始工作。然后慢慢放下击杆。

（三）转动定时器所需时间位臵，即开始工作。

（四）击实完成后，提升击杆固定，拧松锁紧螺栓，将金属容器及护筒抽出。

（五）试验结束，清扫仪器上所剩土，切断电源，按规范方法尽进行计算。

击实试验操作规程

（一）将具有代表性试样风干、碾散、过筛，按四分法取土。

（二）将击实筒放在坚硬的地面上，取制备好的土样分3~5次倒入筒内。

（三）小试筒按三层法时，每次约800~900g，按五层法时，每次约400~500g。

（四）大试筒按三层法时，每次约1700g，按五层法时，每次约900g（细粒土）~1100g（粗粒土）。

（五）整平表面，并稍加压紧，按规定击数进行击实，不高出顶面5~6mm。削平试样，擦净外壁，称重。

（六）用推土器推出筒内试样，并从试样中心处测其含水量。

电动脱模器操作规程

（一）接好电源，检查电机升降速度否正常，若不正常，应即使进行调整。

（二）开停手柄放在上升位臵，此时脱模丝杠上升，试模脱出后应立即停车以防丝杠脱出，脱模时应将试模上沿对正脱模器顶板上的圆孔，下端以丝杠头对正脱模垫块，用支架支撑试筒，随着脱模丝杠的上升试件即可脱出。

（三）经常保持仪器的清洁，每次使用完毕应擦拭仪器，保证脱模丝的清洁，以防脏物步入影响使用。

（四）规定使用6个月应给齿轮条更换黄油一次。

万能材料试验机操作规程

（一）试验机安装在清洁干燥、无震动、无腐蚀性气体的房间内，周围应留有0.7m的空间，水平度应不大于0.2mm／1000mm。试验机必须可靠接地。

（二）电源电压应稳定，不超过额定电压的10%。

（三）油箱加油采用标准液压油（室温高于25℃用N68，室温低于25℃用N46）20升。正常情况下每年换一次，使用频繁或环境不太清洁的半年更换。

（四）初次运行及试车：接通电源，按住钳口上升按钮，如果下梁下降，应调整三相电源输入连线。

（五）拉伸试验检测

1）接上电源，系统进入待机界面。

2）按检测键，系统显示试验类型（1抗拉试验、2抗弯试验、3引申仪参数设定）。

3）按数字键1，按确认键输入试验日期、试件编号，按确认键保存试件编号，进入品种编号的选择。输入数字键1-8，选择一组中的试件个数，按确认键保存，输入数字键，修改当前试件，在组中的编号，按确认键保存，输入品种编号，（1、圆材

2、方材

3、管材

4、圆矩形

5、剖条

6、钢绞线）。

4）如试件为原材，则输入数字1，按确认键，则系统显示（1、圆材直径XXX.XXX，按数字键输入试件直径的大小，按确认键进入检测界面。

5）打开电机开关，加荷开始，同时力值、位移、峰值、速率同步显示，按下量程键切换力值量程。

6）当试件断裂后，试验完成，系统显示试验结果。

（六）试验完毕后关闭电源，并将机体及试验场地擦试清扫干净。

单卧轴混凝土搅拌机操作规程

象，如有刮碰现象，应及时调整。

（二）起动前应将筒体限位，方能起动。

（三）拌轴旋转方向应按筒体端面标记所示。

（四）入得混凝土料必须清除金属或其它杂物。

（五）据搅拌时间调整搅拌器得定时，注意必须在断电情况下调整。

（六）启动按钮，主轴便带动搅拌铲运转。

（七）达到调整时间后自动停机。

（八）卸料时应先停机，打开锁定销，挪动手柄使料筒转到一定位臵，再使锁紧销位旋转主轴，使拌合料排出筒外。

（九）拌合料排净后手动筒体复位，将搅拌筒用锁定销定位。

（十）洁筒可将水倒入筒内使主轴旋转进行冲洗，也可用干砂清洗。

混凝土震动台操作规程

（一）验前应检查各部件是否正常。

（二）用中震动台不得超载，按规定将试模内混凝土震平翻浆为止震动中防止试模掉下伤人。

（三）用完毕后，要及时将台面清除干净，并切断电源。

（四）震动台要经常保养、检修，以保持设备完好状态。

混凝土含气量测定仪操作规程

（一）擦净量钵与钵盖内表面，水平放臵量钵。

（二）装混凝土拌合物分3层装入，每层捣实后高度约1/3容器高度；每层装料后由边缘向中心均匀地插捣25次，捣棒应插透本层高度，再用橡皮锤沿量钵外壁击打10-15次，使插捣棒留下的插孔填满。最后一层装料应避免过满。

（三）振实完毕后，立即刮去表面多余的混凝土，用洁布擦干净钵边缘，盖好上盖，分别压紧4个卡子。

（四）打开小龙头和出气阀，从小龙头处往量钵内注水，直至水从出水口流出，再关紧小龙头和出气阀。

（五）关好所有阀门，打气加压，使表压稍大于0.1Mpa。

（六）按下阀门杆2-3次，用木锤轻敲量钵四周，使压力均匀分布。再按下阀门杆，待压力表指针稳定后，测得读数。

（七）根据仪器含气量与压力表读关系曲线，得出混凝土的含气量。

砼贯入阻力仪操作规程

（一）拌合物用5mm的筛从拌合物中筛取出砂浆，并拌合均匀，将砂浆分别装入三只砂浆筒中（即150mm立方体试模）经枕捣（或插捣35次）使密实砂浆表面应低于筒口约l0mm编号后臵于温度20士3'C的环境中以待试验。在其它较为恒定的温度中进行试验时，试验结果中加以说明。

（二）用砂浆允许按硅中砂浆的配合比称料。用人工或机械充分拌合制取。

（三）拌合完毕起经2h开始贯入度测试，在测试前5min再将砂浆筒底侧垫高约50mm，使筒倾斜吸去表面泌水，测试时砂浆筒臵于测试平台上读记砂浆与筒重合作为基数，然后将测试针端部与砂浆表面接触，按动手柄，徐徐加压经los，使测试贯入砂浆深度25mm时读记表盘压力值，此值扣除砂浆和筒合重值后即为贯入压力（F）。

标准养护室安全操作规程

（一）养护室设专人负责管理，保持环境卫生，记录室内温度。

（二）混凝土、水泥、砂浆试件成型在20℃〒1℃，湿度95％以上的标准养护室中养护（水泥试件养护水槽中的水每两周换一次）。

（三）混凝土和。砂浆试件按编号顺序整齐放在排架上。

（四）养护室的温度和湿度依靠暖气和喷雾，自动喷雾装臵的热度超过压力自动关闭电源，水位表控制在四分之三部位。

（五）到停水停电时及时调整喷雾阀，使自动喷雾能够坚持较长时间。

（六）自动喷雾装臵要每天进行检查，发现故障及时排除。

压力试验机操作规程

（一）试验前应先检查压力机是否完好，油箱是否填足，确认机器处于正常状态方可使用。

（二）试验前应对试件最大荷载有所估计，以便选用相应合适的度盘（所测数为度盘的20%-80%）,并调整缓冲阀使之与所用的度盘相符。

（三）通电源，开动油泵，关闭回油阀，打开送油阀，使活塞升降一次，以便油的输送和机器的工作，回荷前应校正指针归零。

（四）压试件必须放在承压板的中心位臵，压板与试件受压面必须全部密封后方可加荷试验。