研发中心 JAVA高级开发工程师 职位职务说明书
研发中心 JAVA高级开发工程师 职位职务说明书
岗位名称 | JAVA高级开发工程师 | 岗位编号 | |||
所在部门 | 研发中心 | 部门编码 | |||
直接上级 | 技术经理 | 工资等级 | 9级第6档 | ||
岗位定员 | 岗位分析日期 | ||||
本职工作内容:主要负责公司各项目的开发与支持,并能独立管理团队 | |||||
工作职责: 1、主要负责公司各项目的开发和支持,2、按照规范要求编制高质量代码,以及项目所需的文档; 3、按照要求对代码进行测试,保证代码质量 4、能独立完成中小型系统开发 5、协调或指导团队里其它开发人员的工作 | |||||
监督及岗位关系: (一)、所受监督和所施监督 (二)、与其他岗位关系 下属岗位设有JAVA开发、UI设计 (三)、本岗位晋升图 | |||||
考核要求: 考核要求及指标 1、各项工作完成的及时性 2、代码编写规范 3、团队人员管理 | |||||
权利: | |||||
工作时间: 周一至周五,8:30至17:30 | |||||
任职资格: 教育水平:本科(985、211优先考虑) 专业:计算机、软件工程类专业 经验:至少五年以上研发工作经验; 知识:JAVA、C++、数据库 技能技巧:具有较好的沟通表达能力,物联网数据采集开发、英语良好 个人素质:诚实守信、做事细心严谨、具有较强的安全意识和保密意识 性格特点:做事沉稳、积极进取、有团队意识 | |||||
心理品质及能力要求: 良好的语言表达能力和自主学习能力,可独立解决问题 | |||||
需接受的培训: 1、公司业务知识 2、公司制度规范知识 3、安全保密知识 | |||||
绩效管理: 从业绩、态度、能力三方面对本岗位员工进行考核,考核形式包括:主管领导评议、员工自评。 (一)、本岗位工作考核内容 (二)、本岗位工作从时间角度考核要求 (三)、考核结果的分析和反馈 | |||||
使用工具/设备 | 电脑及其他办公设备 | ||||
工作环境 | 办公室环境适宜 | ||||
工作时间特征 | 需出差加班 | ||||
所需记录文档 | |||||
声明 | 本岗位《岗位说明书》共3页 | ||||
声明内容 | 岗位任职人(签字) | ||||
本人已知道应从事的岗位工作内容,并且愿意按照此岗位说明书的描述内容完成岗位工作,接受相应薪资报酬和绩效考核。 | 年 月 日 | ||||
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