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公司微机员岗位职责(共8篇)

作者:ggimage | 发布时间:2020-05-17 16:34:45 收藏本文 下载本文
第1篇:微机员岗位职责1.负责殡仪馆内本部门微机操作。2.爱护设备,禁止非工作人员进人微机室;出现问题及时向财务部门报告,以便及时排除故障,恢复正常工作。3.对无工作责任人员拒绝上机操作,不听从劝说的及时向分管领导报告。4.保持设备及操作室卫生良好,保证微机正常工作。

第2篇:风机员岗位职责风机岗位是负责引风机、送风机维护、保养的负责人,在班长、副班长、司炉的领导下,完成本职有关的工作任务。1.负责转动设备启动前的检査及润滑油、冷却水的操作调整工作。2.设备正常运行中,应按时对其所属的设备进行巡回检查,发现缺陷和异常时及时汇报司炉、班长或副班长。若遇紧急的情况应按有关规定自行处理。3.负责做好专责区内的卫生工作。4.负责保管好工器具、材料和公共设施。5.严格进行交接班,做到抢闲难让方便,为下班生产创造有利条件。

第3篇:16消防中控值机员岗位职责

职位目的 消防中控值机员岗位职责

负责消防中控室消防报警设备执机操作、卖场火灾报警报跑点确认,发生火灾时中控室灭火设备的操作。主要职责

1.负责消防中控室报警系统的信号监控和处理,随时监视仪

表和设备工作情况(每日)。2.保持中控室环境和设备的清洁卫生(每日)。

3.检查中控室设备运行情况,发现问题及时上报工程部维 修,并做好记录(每日)。

4.熟练操作设备,准确判断设备上的各种信号,进行正确处

理。

5.接到报警后,迅速准确到达现场确认情况,并上报值班主

管。

6.熟悉卖场各种消防设备、设施的位置、功能,确保在出现

火情时能正确处理。

7.负责动火证的开具,并对动火现场进行监督与管理。8.对进出消防中控室的人员严格执行登记制度,确保安全。

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第4篇:微机室教师岗位职责

微机室教师目标责任书

一、做好教学与管理的双重任务,树立服务第一的思想。

二、积极钻研教材,根据课程标准要求认真上好每节课,完成教学任务,提高学生的理论水平和操作能力。

三、加强对微机室器材的管理,确保微机室安全,闲杂人员严禁入内。

四、认真学习微机的有关知识,熟悉其有关原理和功能,做到科学使用微机,并能及时处理较为简单的故障。

五、高标准地打扫微机室卫生,物品摆放整齐有序。

六、坚守岗位,按时上下课,加强对学生的管理教育,杜绝人为损坏微机现象的发生。

七、加强对学生的思想教育,巩固学生防止流失。

八、认真做好学生的安全教育及管理工作,做好学校安排的其他工作,并义务做好护校工作。

主管领导签字:

本人签字:

年 月 日

第5篇:微机操作人员岗位职责

一、对本职工作认真负责,熟练掌握微机系统操作技术和业务。

二、每天将日餐报表交给食堂。每月及时打印出各种报表,做好备份。

三、爱护机房设施。保持机房整洁,不得在机房从事与工作无关的活动。

四、上班时间要坚守岗位,不得擅自离岗、串岗。

五、要使用文明用语,实行优质服务,耐心接待咨询或查询,尽可能为就餐者排忧解难,树立良好的窗口服务形象。

六、加强现金管理,不挪用现金。做好安全防范工作。

七、定时开机关机,妥善安排工作人员休息时间,绝对保证食堂、餐厅的正常供应。

八、微机发生故障,如自己无法解决应向公司领导及时反映。

九、要经常督促食堂、餐厅指定专人负责每周擦洗一次窗口机。

十、增强安全意识,按操作规程操作,下班时必须切断电源、关闭门窗,做好防范工作。

一、严禁非工作人员随便出入微机房,非工作人员末经许可不得查询有关资料。

第6篇:微机管理员岗位职责

一、按照学校计算机教学计划,配合微机教师上好计算机上机实习课。

二、根据计算机教学计划,协助微机教师做好计算机软件的选用、进购、转制等工作,并做好各类软件的建账、保管、维护、保养和维修工作。

三、熟悉、掌握校园网络及硬件的性能和使用方法,掌握排除一般故障的技术,保障校园网络及硬件的完好率在95%以上,并做好硬件的建账工作。

四、根据教学需要和学校经费开支情况,协助微机教师制定添置硬件、软件计划,并协助做好进购工作,协助教师做计算机课件。

五、经常保持所管设备及微机房的整洁,并做好防火、防盗、防潮等工作,爱护、保护国家财产。

六、协助教研组开展计算机教学教研工作,做好期末总结工作。

七、协助教研组长开展计算机教学科研工作,做好期末总结工作。

八、承办学校领导和教务处交给的其他工作。

第7篇:保安部消防监控值机员岗位职责[材料]

保安部消防监控值机员岗位职责

直接上级:秩序维护部主管 直接下属:无

1.认真处理控制中心发现的每一个报警信号,及时通知巡逻人员赶赴现场确认,根据确认情况进行消警或采取各种应急措施。2.应定期对消防监控系统进行全面检查、测试、填表,做好设备运行记录,发现故障立即通知上级和工程部相关人员及保修单位,不得延误并做好记录。3.应做好控制中心的环境卫生,严禁私人物品摆放操作台上,保持控制中心设备整齐、清洁良好。4.当值值机员不得擅自离岗,如因工作需要暂时离开,必须征得当值主管的同意,等替换人员到后离开。5.6.7.8.值机人员必须具有高度的责任心和安全意识,遵守各项纪律。

根据不同时期的工作重点项目与天津分公司将有权对该岗位职责做出相应的调整。严守项目与合肥分公司的各项机密资料,严禁外泄他人。无条件遵守项目与合肥分公司一切合理的工作安排。

第8篇:公司岗位职责

岗位职责

职务:财务部经理

工作内容:财务管理与控制,餐饮营运管理和控制,营运资金管理和控制,经营及财务管理的评价,年度审

计,行政管理,人事管理等

工作职责:

一、财务管理和控制职责

1、在总经理领导下,贯彻执行国家经济政策,财经纪律严格执行本餐饮公司所制定的财务管理和会计核算标准。

2、监督财务管理系统和控制程序的实施。

3、正确反映餐饮公司的经营业绩。

4、做好餐饮公司的财务、物资的有效管理。

二、餐饮公司营运管理和控制职责

1、根据领导决策,分析市场供求关系,制定餐饮公司年度预算,监督经营预算的实际费用及分析经营的执行情况。

2、组织资金筹措,监督资金使用。

3、根据营运需要,合理安排和控制资金使用。

4、编制资金流动表,及时掌握资金动向。

5、加速资金回放。

三、建立一整套财务系统及操作程序。

1、财务系统:

A、财务系统:

B、总帐、应收帐、应付帐、总出纳、物资帐及各类明细帐和以表代帐的资料。

2、操作程序:

A、制定收银及收入审计的核算程序。

B、制定各种所需的凭证、表格。

C、建立帐帐之间核对,帐表之间核对等工作制度,确保所反映的经济活动情况的准确性。

四、经营及财务管理的评价职责

运用各种对比,分析的方法,对餐饮的经营成果以及财务管理进行评价,为餐饮的经营决策提供资料。

五、会计年度审计职责

必须完成每年餐饮的帐目及反映餐饮经营成果的报表并由当地会计事务所审核。

六、行政管理

1、协调各部门之间的关系,配合营业部门工作的开展。

2、处理财务内部的事物工作。

3、协调外界有关方面的关系,做好与政府、银行、税务等部门的联系。

七、人事管理

1、按照所制定的财务管理系统及控制程序对员工进行业务培训。

2、培训员工对工作的责任感和不断进取的工作态度。

3、拟定财务内部的组织机构,提出各级主管人员的岗位职责,并与总经理或主管副、总经理确定会计主管人员的人选,分配工作任务,监督各级主管会计人员的工作,及时准确编制财务报表,其中对外报送的财务报表要报领领导签章。

八、控制资金先使用审核各部门的设备、物资、计划和酒店开支计划;并在报总经理批准后,监督贯彻实施,维护餐饮公司经济利益。

九、审核餐饮的收益报告和利益分配报告;监督财税计划和贯彻实施按期上交国家税费,协调餐饮公司同银行税务等有关部门的关系。

十、定期向总经理提出预算和决算报告,资产负债表给总经理审核同意后,组织贯彻实施,除此以外还要负责财务部的日常行政管理工作。

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