法院妇委会主任岗位职责定位情况
第1篇：妇委会主任岗位职责
赛博中学妇委会岗位职责
1、坚持正确的政治方向，团结全体女教职工同党中央在思想上、政治上、行动上保持高度一致。
2、紧密围绕赛博中学的工作中心，团结、动员全校妇女投身教育改革，促进学校教育教学和学校全面进步。
3、教育、引导广大女职工树立正确的世界观、人生观、价值观，弘扬增强自尊、自信、自立、自强的精神，全面提高妇女素质。 定期组织学校女教职工和女学生，学习上级妇联有关妇女工作的文件、指示，学习有关法规，切实提高妇女自身素质，参政、议政民主管理学校的能力。
4、坚持为妇女儿童服务，为社区服务，加强与社会各界的联系，协调推动全社会为妇女儿童办实事、办好事。
5、倾听女教职工心声，及时沟通，组织开展女教职工每年"三、八"妇女节的活动。
6、维护妇女儿童合法权益，做好计划生育工作和女教职工及女学生的保健工作。
7、关爱留守儿童、困境儿童的帮扶和心理疏导工作，让她们健康成长。
8、协助其他科室，开展好相关活动，为更多老师和学生服好务。
第2篇：定边二中妇委会主任岗位职责
定边二中妇委会主任岗位职责
一、宣传有关妇女的法律、法规和有关政策，贯彻落实学校和上级领导的有关指示，维护妇女合法权益，教育广大妇女依法履行应尽的义务，开展多种形式的精神文明建设活动。
二、在工会的领导下主持妇女工作委员会的全面工作。
三、根据上级妇女组织领导部门的部署的要求，结合学校情况，组织制定校妇委会年度工作要点，并组织实施。
四、按照《妇女权益保障法》的规定，依法维护妇女各项权益和特殊利益。
五、通过妇委会组织女工开展“四有”“三德”教育。引导她们做有理想、有道德、有文化、有纪律的职工。加强道德观念，弘扬社会公德、职业道德、家庭美德。
六、发挥妇委会的作用，组织动员女教职工发挥主人翁精神，在学校改革、发展中建功立业。
七、通过妇委会，组织女教职工参与学校的民主管理，经常反映女教职工的意见和要求，调查研究有关女教职工切身利益的特殊问题，向有关部门提出解决问题的建议。
八、通过妇委会的作用，积极做好走访、调查的工作，及时掌握情况，做到发现问题，解决问题。
九、组织开展“评选先进，发扬先进”的评选工作及先进材料的组织和收集工作。
十、负责帮助女职工办理计划生育的有关证件，并组织女教职工按时“三查”，按时上报相关计划生育表册。
第3篇：妇委会主任岗位职责及考核办法（小编推荐）
琚湾二中妇委会主任职岗位责及考核办法
（满分10分）
1、必须带头严守行为规范，积极主动配合学校做好分管的工作，若不 服从安排，无理顶撞，见一次扣0.5分，若对学校布置的任务不能按时完成，则见一次扣0.5分。
2、认真调查研究，积累资料，寻找规律，创造性地开展工作并及时向学校提出有价值的建议（在调研基础上写出书面材料，一般300－500字），如有一月未提一项建议，则扣0.5分。
3、认真做好学校行政值周，履行职责，（年级组内一节一考勤，后勤职工由总务主任考勤周末汇总后交正教处通报总务处扣款），每周至少抽查三次，玩忽职守（主要指因私人关系包庇、袒护或报复、马虎等）一次扣1分。（行政值周工作由分管政工的副校长督办，值周领导汇总后通报到各分校。）
4、事事处处带好头，教书育人争一流。期中期末每有一次占倒数第一扣0.5分，连续两次倒数第一自动辞职。
5.搞好妇委会组织建设并发挥其作用（主要指妇女职工维权，女教职工思想工作等），否则扣1分。
6..按要求组织妇检，不出现计划外生育，出现一例计划外生育扣3分，下学期调整工作或免职。
7.控制外来人口进住校园，尤其是有超生倾向的教师家属或子女，应及时上报并作好劝走工作，否则，每有一例扣1分。
8.计划生育检查受到政府或市教育局批评，扣2分，情节严重的扣3分下学期调整工作或免职。
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