岗位职责里工作经验怎么写

第1篇：护里岗位职责

护理人员岗位职责

一、主任(副主任)护师职责

1、在护理部主任及科护士长领导下,负责指导本科护理技术、科研和教学工作。

2、检查指导本科急、危重、疑难病人护理计划的实施,护理会诊及危重病人的抢救工作。

3、了解国内外护理发展动态,根据医院具体条件努力引进先进技术,提高护理质量,发展护理学科。

4、主持全院或本科护理大查房,指导下级护理人员的查房,不断提高护理业务水平。

5、对院内护理差错、事故提出技术鉴定意见。

6、组织主管护师、护师及进修护士的业务学习和护士规范化培训,拟定教学计划和内容,编写教材并负责讲课。

7、带教护理系和护理专科学生的临床实习,担任部分课程的讲授并指导主管护师完成此项工作。

8、负责组织全院或本科护理学术讲座和护理病案讨论。

9、制定本科护理科研计划,并组织实施,通过临床实践写出有较高水平的科研论文,不断总结护理工作经验。

10、参与审定、评价护理论文和科研成果以及新业务、新技术成果。

11、协助护理部做好主管护师、护师的晋升、考核及评审工作,承担对下级护理人员的培养工作。

12、参与全院业务技术管理和组织管理工作,经常提出建设性意见,协助护理部主加强对全院护理工作的业务指导。

13、参与全院护理质量督察工作,指导护理质量控制工作。

二、主管护师职责

1、在科护士长、护士长领导下及本科主任护师指导下进行工作。

2、对病房护理工作质量负有责任,发现问题,及时解决,把好护理质量关。

3、解决本科护理业务上的疑难问题,指导危重、疑难病人护理计划的制定及实施。

4、负责指导本科各病房的护理查房和护理会诊,对护理业务给予具体指导。

5、对本科各病房发生的护理差错、事故进行分析鉴定,并提出防范措施。

6、组织本科护师、护士进行业务培训,拟定培训计划,编写教材,负责讲课。

7、组织护理进修生和护生的临床实习,负责讲课考核和评定成绩。

8、制定本科护理科研和技术革新计划,并组织实施。指导全科护师、护士开展护理科研工作,写出具有一定水平的护理论文及科研文章。

9、协助本科护士长做好行政管理和队伍建设工作。

三、护师职责

1、在病房护士长领导下和本科主管护师指导下进行工作。

2、参加病房的护理临床实践,指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,发现问题,及时解决。

3、参与病房危重、疑难病人的护理工作,承担难度较大的护理技术操作,带领护士完成新业务、新技术的临床实践。

4、协助护士长拟定病房护理工作计划,参与病房管理工作。

5、参加本科主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论。主持本病房的护理查房。

6、协助护士长负责本病房护士和进修护士业务培训，制定学习计划，并担任讲课。对护士进行技术考核。

7、参加护校部分临床教学,带教护生临床学习。

8、协助护士长制定本病房的科研、技术革新计划,积极参与科研活动。

9、对病房出现护理差错、事故进行分析,提出防范措施。

四、门诊护士长职责

1、在护理部、门诊部、科护士长领导下,负责本科室护理业务及行政管理工作是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人,应对护理部、门诊部、科护士长负责。

2、制定门诊工作计划,明确护理人员的分工,经常进行督促检查,不断提高护理质量,改善服务态度,与门诊医师组长取得密切联系。

3、认真执行岗位责任制、各项规章制度和技术操作规程。严防差错事故,认真执行登记及上报制度,及时总结经验与教训。

4、负责组织护士做好协诊工作和实施等待服务。

5、负责组织专科业务和新技术的学习,不断提高门诊护理人员的业务技术水平。

6、负责对新调进的医生、护士和实习生、进修人员,介绍门诊工作情况及各项规章制度,负责实习、进修护士的教学工作。

7、负责计划组织候诊教育和健康教育工作。

8、负责督促检查抢救用物、毒麻药品和仪器管理工作。

9、认真执行疫情报告、消毒隔离制度,预防交叉感染,保证门诊清洁及工作有序。

10、督促检查诊疗登记和治疗统计工作。

11、负责家俱被服保管,物品请领、验收维修工作。

12、负责考勤、考核,奖优罚劣,促进门诊文明建设。

五、门诊护士工作职责

1、在门诊护士长或护士组长领导下进行工作。

2、负责器械的消毒和开诊前的准备工作。

3、协助医生完成有关工作,按医嘱给患者进行处臵。

4、经常观察候诊患者的病情变化,对较重的患者应提前诊治或送急诊室处臵。

5、负责诊疗室的整洁、安静、维持就诊秩序,做好等待服务。

6、实施候诊教育和健康教育工作

7、做好消毒隔离工作,防止交叉感染。

8、认真执行各项规章制度和技术操作规程,严格查对制度,防止差错事故的发生,做好交接班工作。

9、按照分工,负责领取、保管药品、器材和其它物品。

10、认真学习业务,提高理论水平,向患者做耐心、科学的解释工作,提高服务质量。

六、急诊科护士长职责

1、在急诊科主任和护理部领导下,负责领导急诊室和观察室的护理工作是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人 ,应对科主任、护理部负责。

2、组织安排急诊抢救工作,督促检查护理人员配合医生诊治情况。经常了解留观危重患者的病情,指导护士严格按医嘱进行治疗护理。做好各种记录和交接班的工作。

3、督促护理人员认真执行各种规章制度和技术操作规程,严防差错事故发生。

4、制定工作计划,检查各项护理工作执行情况,保证护理质量,负责护理人员的排班工作。

5、负责检查各种抢救药品、器材、被服及室内所需物品的使用、保管情况,做到计划请领,及时维修和报损。

6、加强对护理人员的业务技术训练,不断提高业务水平。

7、负责组织护理科研和技术革新工作。

8、督促护士、护理员、清洁员经常保持室内外清洁、整齐、安静,做好消毒隔离,预防交叉感染。

9、做好计划和总结工作,按要求定期上报各种统计表。

10、制定和实施应急预案,做好突发事件管理

七、急诊室护士工作职责

1、在护士长领导下进行工作。

2、做好急诊患者的检诊工作,根据患者情况决定优先就诊,必要时请示医生决定。

3、急诊患者来就诊,应立即通知值班医生,在医生未到之前,遇到特殊危急病人,可行必要的急救处理。

4、在急救过程中,备好各种抢救物品、药品,迅速、准确地执行医嘱,协助医生进行抢救。

5、负责危重患者的巡视、观察,及时完成治疗与护理工作,严密观察并记录患者的病情变化。

6、认真执行各种规章制度和技术操作常规,做好查对和交接班工作,严防差错事故。

7、严格执行各项无菌操作规程,做好消毒隔离工作,防止院内交叉感染。

8、负责准备各种急救所需药品、敷料、仪器等,并使之处于完好状态。

八、病房护士长职责

1、在科护士长和科主任的领导下,负责本病室行政管理和护理工作是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人,应科主任负责。

2、根据护理部及科内工作计划,制定病房护理工作计划,并组织实施。认真做好护理质量检查,记录和统计工作,并定期总结。

3、负责本病房护理人员的素质培养工作,教育护理人员加强责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律,密切医护配合。

4、合理安排和检查本病房的护理工作,落实质量控制方案,参加并指导危重、大手术患者的护理及抢救工作。

5、督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程,严防差错事故的发生。对本病区发生的护理差错、事故,及时查明手因报告护理部,并组织整改。

6、定期参加科主任和主治医师查房,参加科内会诊及大手术或新手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。

7、组织护理查房,护理会诊,积极开展护理科研工作和护理经验总结。

8、组织领导护理人员的业务学习及技术训练,实施三基三严培训工作。

9、定期督促检查表格用品、护理用具、仪器设备、被服、药品的请领及保管。

10、负责护生、进修护士的实习安排及检查护士的带教工作。

11、督促检查护理员、配膳员、卫生员的工作质量,搞好病房的清洁卫生、消毒隔离工作。

12、定期召开工休人员座谈会,组织安排健康教育宣传工作,听取病人对医疗、护理及饮食等方面意见,不断改进病室管理工作。

九、病房护士职责

1、在护士长领导及护师指导下进行工作。

2、认真执行各项规章制度,岗位职责和护理技术操作规程,正确执行医嘱,准确及时地完成各项护理工作,严格执行查对及交接班制度、消毒隔离制度,防止差错事故的发生。

3、做好基础护理和患者的心理护理工作。

4、认真做好危重患者的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备、保管工作。

5、协助医师进行各种治疗工作,负责采集各种检验标本。

6、经常巡视病人,密切观察记录危重患者的病情变化,如发现异常情况及时处理并报告。

7、参加护理教学和科研工作,工作中应不断总结经验,写出论文,以提高护理水平。

8、指导护生、护理员、配膳员、卫生员工作。

9、负责做好患者的入院介绍、在院健康教育、出院指导。经常征求患者意见,做好说服解释工作并采取改进措施。定期组织患者学习、宣传卫生知识和住院规则,经常征求患者意见,做好说服解释工作并采取改进措施,在出院前做好卫生宣教工作。

10、办理入院、出院、转科、转院手续,做好有关文件的登记工作。

11、认真做好病室物资、器材的使用及保管工作,并注意坚持勤俭节约的原则。

十、手术室护士长职责

1、在护理部及科主任领导下,负责本室的行政管理和护理业务工作是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人,应对护理部、科主任负责。

2、根据手术室工作任务和护理人员情况,制定工作计划,组织实施并定期总结。

3、严格要求各级人员遵守无菌操作规程,认真执行各项规章制度和技术操作规程,定期抽查各类人员的工作质量。

4、负责组织护理人员的业务学习,三基三严培训,开展新技术、新业务及护理科研工作。督促检查教学计划的实施,指导进修、实习护士工作。

5、检查核对各交接班程序,严防差错事故的发生。

6、督促检查有关人员做好消毒工作,定期进行室内空气及工作人员手的细菌培养,以鉴定消毒效果。

7、随时检查毒、麻、限剧药物及贵重仪器设备管理情况及急诊手术用品的准备情况,发现问题及时处理,破损仪器送检维修。

8、负责手术室药品、器材、敷料、卫生设备等物品的保管、请领、报损工作。

9、定期征求各科室对手术室工作的意见和建议,总结和改进工作

10、负责指导和检查手术器械的清洁、消毒及保养等工作。 十

一、手术室护士职责

1、在护士长领导下担任洗手、供应、巡回护士等工作,负责手术前准备、手术中配合和手术后整理工作。

2、严格执行无菌操作及其它技术操作规程,严防差错事故发生。

3、负责手术后病人的包扎、保暖、护送及手术标本的保管、送检工作。

4、负责器械、敷料的打包消毒及药品、仪器设备的保管工作。

5、指导进修、实习护士的工作。

6、负责分管手术患者的术前访视和术后随访。

7、做好手术期间患者的心理护理。

8、严格执行对患者的识别制度,做到正确的患者、正确的部位与体位、施行正确的术中配合、正确核对手术器材敷料、正确交接手术患者。

十二、供应室护士长职责

1、在护理部、科护士长领导下,根据全院工作计划制定本室工作计划并组织实施,定期总结。负责组织医疗器材、敷料的制备、消毒灭菌、储存、供应和行政管理工作是本科护理质量与安全管理和持续改进第一责任人,应对护理部负责。

2、负责本科室护理人员的素质培养,树立为临床一线服务的观念。

3、负责本室各岗位值班人员的工作安排,保证每日工作任务的完成和工作质量。

4、督促检查无菌物品的灭菌及物品供应情况。

5、严格监测高压蒸汽灭菌器的灭菌效果。

6、领导本室工作人员共同遵守医院内各项规章制度和技术操作规程。

7、负责抽查供应室各种物品及使用单位的物品保管情况。

8、负责请领、报损本室器材、被服及其它物品。

9、负责本室工作人员的继续教育及技能训练,不断提高其工作水平。

10、征求临床科室意见和建议,加强沟通和协调,以改进物资供应工作。

十三、供应室护士职责

1、在护士长领导下进行工作。遵守院内、室内各项规章制度及技术操作规程。

2、负责各种医疗器械的清洁、包装及各种敷料的裁剪、制备工作。

3、负责院内一切无菌医疗器械、敷料、溶液及有传染性被服用品的高压消毒工作,保证消毒物品的绝对无菌及安全使用。

4、负责与病房及有关单位的无菌物品交换工作,坚持下收下送,做到态度和蔼、坚持原则。

5、做好院内临时任务或急救工作的物品消毒及供应工作。

6、指导消毒员进行医疗器材、敷料的制备、消毒工作。

7、组织、领导院内临时任务及急救工作所需物品的供应。

8、组织本室工作人员做好下收下送工作,深入临床第一线征求意见,改进工作。

十四、重症监护室（科）护士长工作职责

1、在护理部、科主任领导下,负责本病室行政管理和护理工作是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人,应对护理部、科主任负责。

2、根据患者病情及护士工作能力,妥善安排患者的责任护士。

3、每日主持晨会交班及床头交接班,组织并参与危重患者的抢救工作。

4、督促检查各项护理工作,及时帮助解决疑难问题。

5、定期检查仪器、急救物品及药品的使用及保管情况,保证抢救药品、仪器性能完好,及时登记使用情况。

6、定期检查各项护理表格的记录情况,保证其完整性与准确性。

7、定期检查各种消毒物品尤其介入性物品的消毒情况。

8、有计划组织护士业务学习,强化三基三严培训,负责新入室护士的培训带教工作,使护士掌握新技术、新仪器的操作使用、安装、消毒处理,不断提高护理质量。

9、其它同病房护士长工作。

十五、重症监护室（科）护士职责

1、在护士长、科主任领导下进行护理工作。

2、交接班前要认真阅读病室报告本、医嘱本、治疗本,详细了解科室内病人诊断、治疗和病情。认真做好护理记录(如病情、用药、24 小时出入量、手术情况、治疗方案等),并按要求进行护理。

3、认真进行床头交接班(检查皮肤、卧位、了解各种管道用途,检查是否通畅,明确输液的用药、剂量、浓度、速度等)。

4、全面掌握患者的 T、P、R、BP、PR、RR、EKG、CVP、血液动力学监测、呼吸监测等情况,检查各种仪器(呼吸机、心输出量仪、输液泵等)的运转情况。

5、每日消毒更换创伤部位敷料(如气管切开、静脉插管等)。

6、其它与病房护士职责相同。

十六、血液净化室（科）护士长职责

1、在护理部、科主任的领导下,负责本科室行政管理和护理工作是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人,应对护理部、科主任负责。

2、根据病房的情况和护士的能力及要求,合理安排班次。

3、实施全面质量控制,保证各项规章制度的落实。

4、督促检查各项护理工作,及时帮助解决护理工作中的问题。发现问题及时处理,防止差错事故的发生。

5、负责监督所属人员做好本科室内感染控制,按规定做好相应检测,空气、透析液、反渗水。

6、经常检查各仪器的使用情况,有问题及时告知技师。

7、经常检查护理表格的纪录情况,保证其完整性与准确性。

8、定时听取医生及技术员对护理工作的建议 .促进医、护、技的合作。

9、定期了解患者及家属的意见,及时改进工作。

10、有计划组织护士业务学习、三基三严,技术培训,及时掌握新仪器、新技术的操作,并定期组织考核。

11、做好本科室各类物品的管理。包括各类物品的请领、保管、检查和维修。

12、定期总结工作,并及时向领导汇报,共同研究讨论工作中存在的问题,有针对性地做好下一步的工作。 十

七、血液净化室(科)护士职责

1、血液净化室护士应在专科医师指导及护士长领导下工作,负责血液净化室患者日常透析期间的护理及患者的管理 。

2、认真遵守医院各种规章制度、各项护理工作制度和操作规程,准确及时地完成各项护理工作及技术操作。

3、正确执行医嘱,遵循医师的诊治计划并制定相应的护理计划,协助医生作好各种诊疗工作。

4、透析过程中,经常巡视患者,密切观察患者病情,应及时记录,有问题及时处理。

5、了解患者病情、饮食、生活等情况,为患者进行相关指导,积极开展各种形式的健康教育,作好患者的饮食管理和生活指导。

6、保持血液净化室秩序,为患者创造清洁、舒适、整齐、安静的治疗环境。

7、做好血液净化室的消毒隔离工作,严格遵守国家透析器材的有关使用管理规定。

8、积极参加业务学习,强化三基三严培训,认真学习新技术,不断丰富血液净化方面的理论及实践知识,为患者接受高品质的透析创造良好条件。 十

八、助产士职责

1、在护士长的领导和医师的指导下进行工作。

2、负责正常产妇接产工作,协助医师进行难产的接产工作,做好接产准备,注意产程进展和变化,遇产妇发生并发症或婴儿窒息时,应立即采取紧急措施,并报告医师。

3、经常了解分娩前后的情况,严格执行技术操作常规,注意保护会阴及妇婴安全,严防差错事故。

4、经常保持产房的整洁，定期进行消毒。

5、为产妇做好计划生育围产期保健和妇婴卫生的宣传教育工作,并进行技术指导。

6、负责管理产房和婴儿室的药品器材。

7、可根据需要，负责孕期检查外出接产和产后随访工作。

8、指导进修、实习人员的接产工作。

第2篇：信访工作岗位职责 岗位职责

信访工作岗位职责-岗位职责

一、信访办主任 （一）工作内容：

1、主持信访办公室全面工作；

2、负责落实上级领导指示和有关会议、文件精神； 3、负责协调处理群体性、突发性信访事项； 4、负责督查、办理重大、交办信访事项；

5、负责重大节假日期间、“两会”期间信访事项的排查、处理及重要信访事项的综合汇报； 6、负责辖区内信访事项排查和老访、疑难信访事项的跟踪督办；

7、负责信访总结、情况分析、情况交流、调查报告、综合建议和信访答复等公文起草、初审工作；

8、负责信访系统综合协调、联系、沟通，保持信访渠道畅通；

9、负责信访会议的落实工作，保证信访制度的完善与实施，信访工作岗位职责。 10、负责信访材料的搜集、整理和信访文件的归档工作。（二）工作标准：

1、坚决贯彻党和国家的路线、方针、政策；

2、全面贯彻落实上级领导指示和有关会议、文件精神； 3、按照《信访条例》、《信访工作若干规定》、《监督法》等法律、法规、条例、制度要求，依法做好人大信访工作；

4、按照全国人大、省人大和同级信访联席会议要求，保质保量完成信访工作任务，确保信访人问题及时得到依法公正处理；

5、遵守信访工作纪律，保守信访机密。 二、信访办副主任（一）工作内容：

1、协助主任主持信访办公室工作；

2、及时贯彻落实上级领导指示和有关会议、文件精神； 3、协调处理群体性、突发性信访事项；

4、负责重大节假日期间、“两会”期间信访事项的排查、处理及重要信访事项的综合汇报； 5、定期对辖区内信访事项进行综合排查，对老访、疑难信访事项进行跟踪督办； 6、做好信访日常接待、登记整理、定期督查、情况分析、情况交流和信访答复工作； 7、做好信访系统综合协调、联系、沟通工作，保持信访渠道畅通； 8、做好信访会议的落实工作，保证信访制度的实施；

9、做好信访材料的搜集、整理和信访文件的归档工作，岗位职责《信访工作岗位职责》(https://unjs)。（二）工作标准：

1、坚决贯彻党和国家的路线、方针、政策；

2、全面贯彻落实上级领导指示和有关会议、文件精神； 3、按照《信访条例》、《信访工作若干规定》、《监督法》等法律、法规、条例、制度要求，依法做好人大信访工作；

4、按照全国人大、省人大和同级信访联席会议要求，保质保量完成信访工作任务，确保信访人问题及时得到依法公正处理；

5、确保信访接待室秩序，依法维护人大信访窗口形象； 6、遵守信访工作纪律，保守信访机密。三、信访办工作人员(一）工作内容

1、及时落实上级领导指示和有关会议、文件精神； 2、协助处理群体性、突发性信访事项；

3、做好信访日常接待、登记整理、定期督查和信访答复工作； 4、做好信访系统联系、沟通工作，保持信访渠道畅通； 5、做好信访材料的搜集、整理工作。（二）工作标准

1、坚决贯彻党和国家的路线、方针、政策；

2、全面贯彻落实上级领导指示和有关会议、文件精神； 3、按照《信访条例》、《信访工作若干规定》、《监督法》等法律、法规、条例、制度要求，依法做好人大信访工作；

4、按照全国人大、省人大和同级信访联席会议要求，保质保量完成信访工作任务，确保信访人问题及时得到依法公正处理；

5、确保信访接待室秩序，依法维护人大信访窗口形象； 6、遵守信访工作纪律，保守信访机密。

第3篇：曹里一中校长办公室岗位职责

扶沟县曹里一中2010-2011学年度

校 長 辦 公 室 規 章 制 度

扶沟县曹里一中校长办公室 2010年9月1日

校长岗位职责

1、全面主持学校行政工作，全面贯彻执行党的教育方针，积极实施素质教育，把握学校办学方向，制定学校发展规划和工作计划，并组织实施。

2、根据学校实际情况制定学校规章制度和岗位责任制。规范学校内部各项管理，创造安全和谐的工作环境。

3、负责学校人事和编制管理，根据需要按标准有计划招聘各岗位人员，严格控制编制膨胀，确保学校教职工人员的素质和数量符合学校的工作需要。

4、负责选配学校副校长以下管理人员，组织高效精干的领导班子，建立科学管理系统，调控好各个工作环节，同心同德实现学校目标。

5、严格管理学校经费，加强学校硬件建设和软件投入，不断改善学校的办公条件，做好每年度的预决算工作，坚持以收宣支，把好计划关，集中财力、物力，提高学校办学质量，防止资源缺口。

6、抓好教师队伍建设和教师师德建设，积极培训，加强与教职工的沟通，广开言路，礼贤下士，积极采纳各方面的合理化的意见和建议。

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7、加强与政府部门和其他支持、关心学校建设与发展的单位、社会团体的联系，创造良好的外部环境。

8、积极与国内名校、教育科研部门的联系与合作，借鉴先进办学经验，广集试题，为一线教师提供第一手教学资料。

9、加强巩固学校的舆论阵地，树立学校良好的社会形象。

10、根据学校的特性，如所处的环境、基础设施、师资和生源现状、办学传统等实际情况，确定自己的办学思路，将学校办得有个性、有风格、有特色。

11、加强对中青年教学骨干的培养，关心在职教师的进修，采取各种形式有计划的逐步提高师资水平，不断改进考勤工作。

12、坚持理论学习，努力提高自身的理论素养与人格魅力，坚持建立正确有效的学校价值体系和校园文化，使学校管理与教育教学各项工作都能有意义的开展，不断完善和提高学校的整体形象。

第 2 页 主管教学的副校长职责

1、熟知各科教学大纲，制定教学工作和进行教学工作总结。

2、熟知教学规律，制定教学工作目标。（包括年度、学期、学月）

3、熟悉教材教法，指导全校教师开展教学研究活动，坚持做好听课、评课活动。

4、抓好各科教研组长的各项工作，督促各教研组每周开展一次教研活动和集体备课活动。

5、掌握教育理论，能够正确的进行教学质量的评估。

6、督促各年级级段长召开每次大型考试的总结会议，及时总结经验和教训，并及时改进教学工作中的疏漏。

7、把握教育改革动态，为教育教学提供可靠、可信的教学理念。

第 3 页 主管德育工作的副校长职责

1、掌握《中学德育大纲》、《爱国主义教育实施大纲》、《中共中央关于进一步加强和改进学校德育工作的若干意见》，设计并开展德育工作的系列活动。

2、掌握青少年生理和心理特点及发展规律，开展行之有效的思想教育工作。

3、掌握班主任的工作方法，指导班主任合理有序的开展工作。

4、掌握学生道德品质形成与发展的特点，督促班主任做好差生转化工作。

5、负责做好学生、学校的安全工作，防止重大安全事故的发生。

6、负责做好学生的思想教育工作和纪律教育工作。

7、配合上级做好大型政治活动。

第 4 页 管理后勤工作的副校长职责

1、遵循教育教学规律，树立服务意识，善于做好为教学服务的工作，负责组织有关人员对食堂、医疗室、物质保管、水电供应等方面进行督促检查。

2、遵守财政纪律和财务制度，做好经费预算，管好、用好资金。

3、遵守财产管理制度，抓好学校基建，教室、寝室修缮及其它分配工作，善于管好、用好学校财产。

4、遵循经济规律，管好学校的粮食、伙食、代销点、医疗室、茶伙。

5、遵守审计条例，定期检查帐目，做到财务管理规范化、制度化。

6、分季节预防传染性疾病的防治工作。

7、负责学校饮食安全和教师住房安全。

第 5 页 校长办公室主任职责

【主要职责】

负责制定办公室的管理目标，主持办公室的全面工作，带领和组织全室工作人员自觉参与学校的目标管理、办公室自身管理和办公室各项业务，协助校长完成学校行政事务，努力完成所承担的各项工作。

【具体职务】

1、认真领会校长对各部门的工作要求、工作目标，分析工作对象的持点，在管理工作上为各部门提出建设性的建议，协助部门完善管理的各个环节，承担相应的工作任务。

2、协助校长协调学校各内部部门的工作，负责组织安排学校各种会议，接待上级领导或外单位来校联系工作的人员，安排汇报、座谈或讨论，负责接待家长来访及其它一些涉外事务。

3、深入管理过程，了解工作进程，发现各个环节存在的问题和障碍，及时找出解决问题的办法，协助部门排忧解难。

4、协助各部门搞好下属机构的督促和协调工作，克服内耗，凝成合力，形成团结和谐的工作局面。

5、负责管理使用机动车辆，严格执行派车制度。

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6、负责编排每天的量化值日表和每周安排表，负责建立健全学校校务日志。

7、负责对四处室人员的督察，汇总有关周日报表，做好会议记录，填写学校大事汇报表，并组织宣传报道。

8、负责拟写学校各种上报下达的文件，并按时做好文件的收发、登记、传阅、催办、保管，避免发生意外事故。

9、深入基层，了解管理人员、教职工的思想、业务素质状况，为校长决策提供依据。

10、积极完成校领导的其他临时性工作。

11、办公室负责周日教师例会的管理与打扫。例会前由办公室负责提前开门，会后打扫卫生、锁门、保管会议室公物等。

第 7 页 学校接待工作管理制度与要求

一、办公室工作人员礼仪要求

（一）、仪态、仪表

1、站、坐端正，身体不得东歪西倒，前倾后靠。

2、身体、面部、手部、口腔必须清洁，上班不抽烟，不吃东西。

3、头发梳理整齐，不留头屑。

4、衣着端庄得体，上班时间内不着便装，办公室内禁止穿短裤、拖鞋。

（二）表情

1、面带微笑，热情亲切，友好真挚，情绪饱满，不卑不亢。

2、不抓头、抓痒、挖耳、抠鼻孔。

3、不得在办公室内哼唱歌曲、吹口哨。不得用手指或笔杆指客人或为人指方向。

5、接待时不得流露出厌烦、冷淡、僵硬、愤怒、紧张和恐惧的表情，不得扭捏作态，做鬼脸、吐舌、眨眼。

（三）言谈

1、声调要自然、清晰、柔和、亲切，不装腔作势，声音

第 8 页 不能过高或过低。

2、对外接待，称呼要得体、亲切，对上级领导，以职务相称，学校内部一律以老师相称。

3、说话多用敬语，注意“请”字不离口。

4、客人来时要问好，客人走时注意讲“走好”、“欢迎下次再来”等。接待客人中途离开时面对客人，一律讲“请稍候”。如果离开时间较长，回来后要讲“对不起，让您久等了”，不得一言不发就开始工作。

二、接待工作程序与要求

（一）接待范围

1、县、市、省以上领导来校视察、检查、指导工作。

2、县以上政府教育部门来校督导评估等。

3、县以上政府教育部门来校组织或公开课展示其他与教学有关的活动。

4、县以上政府或其他部门为学校的生存和发展献计献策、捐款资助、帮助解决实际问题的。

5、报刊、电视台、电台等新闻媒体为宣传学校办学成绩到学校进行新闻采访的。

6、属校“手拉手”的兄弟学校联系有关事宜的。

第 9 页

7、地方政府有关部门因公来校办事的。

8、来学校咨询的学生家长和应聘教师。

9、与学校联合办学的单位和个人。

（二）接待程序和要求

1、凡属必须接待的由办公室统一安排，按等级和重要程度分别做好接待工作。

2、重大活动要提前制定接待方案或计划。

3、接待工作应本着勤俭节约的原则：

○

1、接待时一般不上水果、茶点，重要人员例外。 ○

2、接待时用餐标准：外来客人、陪同人员、若赶上饭时，应在学校教师伙用餐。

○

3、因特殊原因需要提高用餐标准的，须经校长批准，由办公室主任按学校有关规定办理。

第 10 页 学校用车制度

1、学校现不配备机动车辆，若确实需用，可租车。

2、保证办公用车，但个别进城开会等一般不派车。

3、大客车使用：主要用于学生会考、高考、教职工及其直系亲属的红白喜事、集体外出等。

4、用车本着急、多的原则。一是急需，二是人多。

5、派车要经济实惠。

6、因工作需要用车的，必须提前以书面形式注明出车事由、乘车人数、往返路程和用车人签名。

7、派车要由办公室或校长出派车单为据，凭派车单派车，任何人不得随便派车，更不能私用公报，未批先用费用自理。

8、所有因公派出的车次由办公室登记备案。

9、所派车辆必须手续齐全，车况完好，确保运行安全。

第 11 页 量化值日制度

1、班子成员坚持做好量化值日制度。

2、班子成员两人一班，别配两位教师代表，分成七组，从周一至周日，一组负责一天，坚持每天早起，三餐饭时、课间操、课外活动及晚寝时的量化值日，每天及时、客观、准确的填写量化值日日志。

3、量化值日内容：○1记录早起、晚寝、三餐饭后的迟到情况（迟到1人扣1分）。○2每天早起5：05值日领导须到寝室楼前督促学生抓紧时间，使其一起床就能进入学习紧张状态。○3三餐饭时，值日领导制止学生到教学楼吃饭，负责维持饭场秩序，防止因买饭、刷碗而引起的诸如学生打架等意外事故的发生。若确有发生，值日领导有权且有责任做好妥善处理，并及时汇报校长和德育处，由德育处按照学校有关纪律做出处理。协助后勤处、德育处做好饭菜卫生质量的检查工作。○4午休时，值日领导应本着对学生负责的原则，放弃休息，坚守岗位，负责维持各班午休纪律，对扰乱他人休息的学生及时进行批评教育，并如实做出记录。○5晚寝时，协助寝室楼值班人员维持就寝秩序。○6值班领导要认真填写值班日志，并于第二天上午八点前报办公室，以便发现问题并及时解决。

第 12 页

附：

量化值日表

周一

郁政理

白洪武 周二

苏生启

周三

宋西顺

周四

高文杰

周五

张书祥

周六

杨位锐

周日

李建华

第 13 页

李冠贤 齐凤丽 李国占 屈向阳 王 行 宋全昌

四处室人员签到制度

1、为便于四处室人员工作的顺利进行，加强非任课教职工的管理，对四处室非任课教职工采取签到制度。

2、签到由教导处负责，办公室备案。

3、签到时间：每天上午7：30，下午2：

第 14 页

00 班子成员离校请假制度

1、为便于各项工作的布置与检查，班子成员无论因公因私离校一小时以上一天以内必须给值班领导请假。

2、班子成员无论因公因私离校两天以上必须向校长请假，办公室备案。

3、长期请假（两天以上）返校后及时到办公室办理消假手续。

第 15 页 班子例会制度

1、每周四晚上上课铃响开始为班子例会时间。

2、例会的主要内容是四处室和各级段分别汇报工作，其汇报内容是，上周计划工作完成情况，发现的、遇到的新问题及解决情况，需要提交协调的问题，其它特殊情况，下周工作计划和实施措施（最好有书面汇报提纲）。

1所有班子成员和特邀人员不得迟到、早

3、会议纪律：○

2其他成员汇退，有事应提前向办公室请假，不得无故缺会。○报时要认真听，积极响应配合，要相互补充，不能因私情影响工作。

4、办公室要对会议情况和内容做好笔记，作为档案留存。

5、无特殊原因不得改变例会时间。

6、无故缺会和因私缺会、迟到、早退，要给予一定的经济处罚。

第 16 页 教师例会制度

1、每周日晚上第一节课开始为全体教师例会时间。

2、会议纪律：

（1）所有教职工要提前到会，不准迟到、早退、缺会。遇到特殊情况要提前向办公室请假、批准、备案，并与福利挂钩。无故缺会的教师名单于下次周例会在会议室黑板上公布。（2）听会要认真领会，需要做笔记时办公室提前通知，每位教师要做好笔记，以便会后落实贯彻，切忌只听不做，例会不是走过场，是接受工作。

3、会议内容：

（1）办公室点名，落实到会情况。（2）四处室及三个级段汇报工作。

（3）领导班子成员分工领学教师职业道德、上级文件、政治理论和业务培训教材等，进行校级教师培训。（4）校长强调所做工作和下周主要工作。

第 17 页 班子成员听课制度

1、非任课班子成员坚持每周至少听两节课并写出听课记录。

2、对于在听课过程中发现的问题要做好记录，课下及时对授课教师指出，如果对授课教师的授课方法及其它方面有不同的见解，可提出参考意见，授课教师要虚心听取。

扶沟县曹里一中校长办公室

2010年9月1日

第 18 页

第4篇：鹏达万里商贸司机岗位职责

司机职责

 1：司机应爱惜公司车辆，严禁发货和开车时抽烟，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。

 2：加油统一用公司油卡，票据要签署司机姓名、车牌号、加油前公里数、上交负责人核对确定,公司油卡在下班前必须上交到财务处，违者罚款10元。 3：司机因违章或证件不全被罚款的，造成事故的由当事司机承担责任和后果。每天做到安全停车，语言文明。

 4：司机要熟悉本公司产品的名称及价格，不得私自提价。不得跑私车，拉私活。违者一次罚款200元，三次者开除并扣罚当月工资。

 5：司机每天必须和仓库人员核实自己的提货和退货数据，装车出货后由本人负责。

 6：司机每天必须做到交清货款和其他外欠单、不得以任何借口欠账、挂账、不准携带公款下班和私自挪用货款，若每天交款金额小于提货金额由司机垫付（客户欠款必须领导批准），必须做到日清日结、账款相符。

 7：每月抹零权限金额200元，抹零超出部分由司机垫付、余下金额奖励给司机。

 8：司机上班时间手机必须开启状态，方便公司业务联系，必须随身携带。对公司领导或管理人员的呼叫及工作安排做到随叫随到，不准借故拖延或无故拒绝，若三次以上不接电或者关机者，取消手机使用权及补助。

 9：金杯司机每天送货量不低于20000元，箱货司机每天送货量不低于30000元，达到或超过此标准者，每月计入综合评分内。

 10：司机发货时要检查货品，以免少发或多送，应单货一致。

 11：销售司机如有私事不能继续上班者，必须提前一月递交辞职报告，等待新司机上岗后，带领指清所有销售网点后，并做到结清账款，方可离开公司。查清无任何驾驶违章记录后方可离职。

 12：出车前到前台领取所驾驶车辆的钥匙行驶本并在晚上下班前交到前台。

公司司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，遵守公司员工管理手册，安全驾车。同时遵守本公司其他相关的规章制度。

 本制度自颁布之日实施。

总经理签字：

时间：2014年1月8日

第5篇：工作岗位职责

工作岗位职责汇编

工作岗位职责汇编

湖南水利水电职业技术学院

二00八年九月

目 录

一、院领导

党委书记岗位职责…… 1 院长岗位职责… 5 党委宣传部工作职责… 5 党政办主任（兼宣传部部长）岗位职责 6 综合科科长岗位职责… 7 综合科干事岗位职责… 7 秘书科工作职责 9

-1计划财务处工作职责… 18 计划财务处处长岗位职责…… 20 基建会计岗位职责…… 20 行政出纳岗位职责…… 21 收费管理部长岗位职责 21 收费出纳岗位职责…… 21 住房公积金管理员岗位职责… 23 武装部岗位职责 24 学生工作办公室工作职责 25 公寓管理办公室工作职责…… 25 学生资助管理中心工作职责（主任岗位职责）…… 26 大学生心理健康教育中心工作职责… 26 大学生心理健康教育中心主任岗位职责…… 27

-3教材科科长岗位职责… 36 评建办工作职责… 38 教学楼管理员岗位职责 38 评建办干事岗位职责… 38 九、后勤处

后勤处工作职责 41 总务科科长岗位职责… 42 总务员岗位职责 42 电工岗位职责 43 汽车队工作职责 45

-5系（部）主任岗位职责 57 系（部）党总支书记岗位职责… 59 系（部）实训（信息）中心主任岗位职责… 61 思想政治理论课部主任岗位职责…… 62 系（部）教研室工作职责 63 系（部）教学干事岗位职责… 64

专业实验室（实训场）实验员、机房管理员岗位职责 65 教师岗位职责 67 成教部主任岗位职责… 67 函授中心工作职责…… 67 函授中心主任岗位职责 68

-7信息技术部管理员岗位职责… 78 办公室干事岗位职责… 78 图书馆工作委员会工作职责… 80 工会办公室工作职责… 80 工会办公室主任岗位职责 82 院团委书记岗位职责… 82 院团委副书记岗位职责 83 院团委干事岗位职责… 83

第6篇：工作岗位职责

工作岗位职责汇编

湖南水利水电职业技术学院

二00八年九月

目 录

一、院领导

党委书记岗位职责…… 1 院长岗位职责…党委宣传部工作职责…党政办主任（兼宣传部部长）岗位职责综合科科长岗位职责…综合科干事岗位职责…秘书科工作职责文印员岗位职责 11 人劳科工作职责…… 15 纪检监审处处长（兼纪律检查委员会副书记）岗位职责…… 16 五、财务处

计划财务处工作职责… 18 计划财务处处长岗位职责…… 20 基建会计岗位职责…… 20 行政出纳岗位职责…… 21 收费管理部长岗位职责 21 收费出纳岗位职责…… 21 住房公积金管理员岗位职责… 23 武装部岗位职责 24 学生工作办公室工作职责 25 公寓管理办公室工作职责…… 25 学生资助管理中心工作职责（主任岗位职责）…… 26 大学生心理健康教育中心工作职责… 26 大学生心理健康教育中心主任岗位职责…… 27 兼职心理咨询员岗位职责…… 31 招生就业处招生负责人岗位职责……招生就业处就业负责人岗位职责……招生就业处招生专干岗位职责八、教务处

教务处工作职责教务科科长岗位职责…教材科工作职责课务管理员岗位职责…考务管理员岗位职责…学籍管理兼档案管理员岗位职责……教材管理员兼内勤岗位职责 40 后勤处处长岗位职责… 40 后勤处干事岗位职责… 41 总务科工作职责 42 保管员岗位职责… 43 供水工岗位职责 44 汽车队队长岗位职责… 44 汽车驾驶员岗位职责… 44 医务室工作职责 45 基建办主任岗位责任… 46 基建办干事岗位职责… 46 膳食科工作职责…… 48 固定资产管理科科长岗位职责 48 十、保卫处

保卫处工作职责系（部）主任助理岗位职责…体育课部工作职责……体育课部主任岗位职责思想政治理论课部工作职责…… 63 系（部）教研室主任岗位职责… 64 系（部）学管干事岗位职责 64 辅导员岗位职责… 66 十二、成教部

成教部工作职责 69 教学、教务干事岗位职责…… 70 十三、督导研究室

督导研究室工作职责… 71 高等职业教育研究所工作职责…… 71 督导研究室干事岗位职责 73 图书馆馆长岗位职责… 73 采编部工作职责流通部主任岗位职责…阅览部工作职责…过刊阅览室管理员岗位职责…信息技术部管理员岗位职责…办公室干事岗位职责…图书馆工作委员会工作职责…工会办公室工作职责…工会办公室主任岗位职责 82 院团委书记岗位职责… 82 院团委副书记岗位职责 83 院团委干事岗位职责… 83

第7篇：工作岗位职责

工作岗位职责生产部总监工作职责 岗位职责

1、及时处理解决下属反应的各种生产实际问题。 2、制定站各项生产经营指标，负责监督落实。3、负责搅拌站重大机械设备的购进验收，资质的审核。4、主要合格原料供应商确定的建议和评定。5、重要项目工程的业务洽谈。

6、重大质量事故、服务纠纷的协调，处理解决。 职责要求

1、对站生产任务的完成，生产全过程的顺利进行负责。 2、对生产效率、生产质量、人员整体技术素质的提高负责。3、在职权范围内及时处理各类问题，对特殊、重大事故的上报。4、对站制定的各项生产指标控制要素进行监督检查。5、对重点工程的服务跟踪及发现问题的处理。6、根据生产实际对下属岗位进行调配。

7、做好所属部门人员的技术培训工作。 生产经营部经理岗位职责

1、认真贯彻总经理下达的有关生产计划等工作任务，并予以具体实施。随时了解生产设备

状况，认真落实营销计划。合理安排生产任务，并协调好混凝土供应的一切准备工作。2、参与合同的评审和鉴定工作，严格执行公司合同管理制度，碰到问题及时向分管领导汇

报。

3、重点抓好本部门的人员服务质量，正确理解、传达用户的意见，做到使客户满意。 4、督促本部门人员认真执行质量管理体系相关文件中的要求，并搞好与各相关部门及施工 现场的协作关系，保证合同顺利进行。

5、负责对本部门人员各项工作任务完成情况的监督与指导。

6、定期的协调车队对本部门生产人员召开安全生产会议并作相应的记录。 7、负责处理本部门的各项事务，做好统筹与规划。

8、负责处理本部门各岗位反馈的各种信息，协调本部门与其它部门之间的关系，全面完成公司下达的各项指标。9、完成公司下达的其它工作。

生产部总监(安全生产领导小组副组长)安全职责

1、保证国家和企业安全生产法令、指定、指示和有关规章制度在本部门贯彻执行，把职业

安全卫生工作放在首位。

2、组织制定实施本部门安全管理规定，安全操作规程。

3、组织对新工人(实习、代培人员)进行安全教育和班组安全教育;对员工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育;组织安全技术考核;组织并参加班组安全活动，及时处理工人提出的意见。

4、每日组织安全生产巡查，落实隐患整改，保证生产设备、安全设备、消防设备、防护器

材等处于完好，教育职工加强维护，正确使用。

5、按照“五同时”的原则组织各项安全生产工作，总结交流安全生产经验，表彰先进班组

和个人。6、对部门发生的事故及时报告和处理，要坚持“四不放过”的原则，注意保护现场，查清

原因，分清责任，采取防范措施，对事故的责任者提出意见，报上级部门批准后执行。7、建立和健全本部门安全管理体系，配备合格的安全技术人员，充分发挥班组安全人员的作用。

8、严格执行上级有关劳动保护用品等发放标准和进入生产岗位必须戴好劳动保护的用品的规定。

调度室主管(安全生产领导小组成员)安全职责 1、负责调度室的日常安全管理工作。

2、负责制定调度室的各项安全规章制度和安全操作规程。 3、负责调度室员工的安全教育、培训、考核。

4、负责监督、指导调度人员安全、有序地调度指挥车辆及其它资源，确保生产顺利、按时

交付。

5、负责检查督促调度人员安全操作、维护保养相关设备。

6、负责调度室日常安全检查记录及相关资料的收集、整理、备案等工作。 调度员岗位职责

1、根据生产任务单要求，及时与各部门协调，做好生产前的准备工作。 2、安排现场车辆调度到工地，做好现场服务工作。

3、根据工地运距、路况或施工条件等情况，力争做到车辆合理调度。 4、声场过程中，遇到供需矛盾，要及时进行协调处理，如遇协调处理不成，要及时向生产经理汇报，并配合生产经理做好协调处理工作。5、认真做好当班记录，认真做好交接班工作。

6、严禁工作时间脱离岗位现象发生。

7、现场调度应服从生产经理的安排，配合内部调度工作，做好供料前的现场 勘察工作，并及时向内部调度反馈工地情况。

8、认真负责的做好工地现场服务及协调工作，积极配合工地供料收尾时的估 方量工作，避免供料超计划供应。9、服从上级领导安排的其它工作任务。普工岗位规章制度

1、服从安排、听从指挥，认真工作。严守劳动纪律，执行公司的规章制度。2、上班是按规定着装，保持衣冠整洁。文明服务，自觉养成良好的文明卫生习惯。3、按下列要求做好责任区的清洁卫生工作。

(1)每日清扫两次以上公共场所，做到门窗、楼梯扶手五灰尘，天花、墙角无蜘蛛网，地面无垃圾、痰迹，瓷砖上无污垢，地面清洁，无异味。

(2)每日及时清走垃圾桶内的垃圾，更换垃圾袋，及时清洗垃圾桶表面，保持垃圾桶周围无垃圾。

(3)每日清理明沟里的垃圾、泥土。定期清理蓄水池里的杂物，保证排水畅通。(4)垃圾车每次装运垃圾后，及时用水将垃圾车冲洗干净，打扫垃圾桶周围的垃圾，保

持垃圾桶周围清洁。

4、爱护清洁工具，每次用完后放在指定的位置。 5、打扫卫生时节约用水，发现未关好的水龙头、照明灯，要及时关好。下班时前检查并关

好责任区的水、电开关，保证不出现长流水、长明电等现象。

6、对违反卫生管理规定的行为，大胆批评、制止，对不服从管理、教育的，及时向有关部

门反映。

7、不在上班时间内喝酒、吸烟、睡觉、串岗、聊天，不做其他与与工作无关的事情。 8、完场临时性或领导布置的其它工作。

电工岗位职责

1、在部门经理领导，负责公司所有动力设施的管、用、修和修改、扩建项目的相关工作。 2、掌握公司动力设备的运作状况，经常性对运转的用电设备、线路、电柜进行检查，及时发现故障隐患。组织落实抢修工作，保证设备的良好状态。

3、对公司的所有照明及弱点系统(电话、电脑网线)等得管、有、修工作，做到有事随叫随到，加强安全用电，合理使用电能。

4、生活一切电气设备的安装运作必须符合用电的安全标准，做到规范化、合理化、系统化，杜绝临时性的乱拉，乱接现象，做好旧物利用工作。

5、做好设备维修保养计划，做好维修、保养工作。

6、使用劳保安全用品，保证自身及他人的人生安全，负责对公司内部班组的安全用电督促和安全教育，保证用电室干净，做好对常规备品配件的储备审报工作。

7、完成公司领导交付的任务。

8、自觉遵守各项规章制度，服从领导安排，积极主动做好本职工作。 9、严格按操作规定作业，不违章作业。注意搞好用电安全，做好人生安全的防护措施。并与相关工种做好安全放工作。

10、系统地掌握公司内所有电器设备的线路走向和作用。掌握各种故障的排除及维修方法。11、每天配合维修工对生产设备巡视一次，对主机及相关辅机，水泵，空压机、照明，分路循序地检查电气，电机是否运作正常，发现问题及时做好维修记录。生产过程中发现电气设备故障必须及时保质，保量完成抢修任务，并立即汇报领导。

12、每日检查用电设备安全、检查各配电箱的漏电安全性。每年二次检查搅拌楼及其它实施的接电装置的电阻，尤其在雷雨季节加强此项工作。

13、严格按照《配电房操作规程》操作管理配电房。 14、遇故障及时修理。做到小修不隔夜、不过夜。

15、完成领导安排的设备更新和改造工作，以及码头吊机电气维修和相关公司内一切有关电器设备的工作。

机修工岗位职责

1,、在生产部领导，负责全公司生产设备、生活设备的管、用、修和修改、扩建项目的相关工作。

2、掌握搅拌楼设备的性能和运作情况，经常对各设备进行巡检，及时发现设备故障、隐患。并组织落实抢修，保证设备的正常运作。

3、助拌台的清理工作，做好每班的搅拌机清理和拌楼皮带机卫生，保证设备、粉料仓除整洁。特别市仓顶除发现冒灰进行排除，清理。

4、利用五任务的生产空隙，组织对运转时不能排除的相关故障检修;负责对设备的注油等润滑作业。

5、做好设备维修保养计划，做好维修、保养、巡查记录。 6、对备品配件的储备审报工作，保证合理的备件储备，保证设备抢修之需。7、电工做好相关工作，完成公司领导安排的其它工作任务。

铲车驾驶员岗位职责

1、做好车辆例行保养工作，杜绝车辆带病作业。

2、必须做好车辆交接班工作，车辆有故障时，应及时排除解决，不得隐瞒故障拖至下

一班。

3、工作中确保料仓有料，不得断料，堆料要规范，注意围墙，挡墙承受情况，大量溢

出、损坏料斗是要予以追究责任。

4、不要脱岗、离岗，有事要请假，严禁酒后开车，夜班操作应听从调度。当暂停发料

时，可在指定休息室休息，不得擅自离场，需要离开时应征得调度同意方可离厂，否则作缺勤处理。

5、配合做好下脚料清理，沉淀池铲清，不得无故推却。

6、不得擅自将车开出，需修理应与生产设备部门或当班调度联系后开具修理证明，方

可离站修理。

7、作业行驶应注意安全，倒车、上料要注意进出车辆和人员过往，前后左右要看清。 8、作业时，要控制油门，平稳操作，铲斗不得拖地，尽量减少夜间噪声。

班组长(安全生产领导小组成员)安全职责 1、贯彻落实公司和部门对安全生产的指令和要求，全面负责本班组安全生产。2、组织员工学习并贯彻执行公司、部门各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育

员工遵纪守法，制止违章行为。

3、组织并参加班组安全生产活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。 4、负责对新工人(实习、代培人员)进行岗位安全教育。

5、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量清除，并报告上级。做好详细记录，参加事故调查、分析，落实防范措施。

6、搞好生产设备、安全装备、消防设备、防护器材等检查维护工作，使其经常保持完好和

正常运行。督促教育教育员工合理使用劳保用品、用具，正确使用灭火器材。7、抓好班组建设，提高班组管理水平。保持生产作业现场清洁，实现文明生产，并做好班

组的思想政治工作。班组安全员职责

1、班组安全员由生产经理兼任，接受公司安全主任的业务指导，做好本班 (组)的安全工作。

2、组织开展本班(组)的各种安全活动，认真做好安全活动经记录，提出改进安全工作意

见和建议。坚持班前安全教育。

3、对新工人(实习、代培人员)进行岗位安全教育。 4、严格执行安全生产的各项规章制度，对违章作业有权制止，并及时报告。5、检查监督本班组人员正确使用和管理和劳动保护用品、防护器具及灭火器材等。6、发生事故时，及时了解情况，维护好现场，救护伤员，并向领导报告。

工人安全职责

1、认真学习和严格遵守公司各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安

全生产负直接责任。

2、精心操作，严格执行操作纪律，做好各项记录，交接班必须交接安全情况，交班要为接

班创造安全生产的良好条件。

3、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。如发生事故，要果断正

确处理，及时如实地向上级报告，并保护现场，做好详细记录。4、认真做好巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。

5、正确操作、精心维护设备，保持作业环境清洁，搞好文明生产。 6、上岗必须按规定着装，妥善保管、正确使用各种防护器具和灭火器材。7、积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预知训练。

8、有权拒接违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。 搅拌楼操作工作岗位标准

1、自觉认真遵守公司各项管理制度，服从本部门领导的工作安排，尽心尽责做好公司设备的保养、维修工作。

2、积极配合电工做好每日对设备的检查巡视工作。对主机及相关辅机、水泵、空压机及码 头吊等设备，按要求实施保养工作，发现问题及时处理并做好维修保养记录。生产过程

中，发现设备故障必须及时保质保量完成抢修任务，并立即汇报领导。3、做到小修不过夜。确保设备完好率达到公司下达的指标，确保生产的正常连续进行。4、维修过程中，使用电器维修设备，乙氧和焊接工具设备时，必须严格按照设备安全生产

操作规程进行，使用前检查可靠性。使用中确保安全性，严禁违章作业。5、维修必须凭《保修单》或领导安排进行，修理后按《报修单》要求填写的调换、修理零

部件及原因，没有保修单者不予修理作业，遇突发事情，抢修后必须由设备使用者补填

《报修单》

6、努力学习，掌握维修技术，通过实践，结合公司实际情况，对设备维修、保养提出合理的建议或意见，使设备能更好地运作。

7、更换零部件和使用生产资料时，合理安排，以节约为原则，为公司降成增效，做好本职

工作。

8、对于因维修、保养所配备的设备和工具必须认真保管，合理使用，做好交接班工作和工

作场地的清洁工作。搅拌机安全作业许可制度

为了确保作业员工和机械设备的安全，加强安全管理，消除安全隐患，建立搅拌机安全许可证制度: 1、搅拌机作业时必须先填写进搅拌机作业许可证。

2、进入搅拌机前必须切断主机电源，进行通风，水洗并备好照明实施。具备进搅拌机条件

方可进入搅拌机内进行作业。

3、做好所有的保护措施，由监护人员组织好进搅拌机人员，清点并记录好进搅拌机工器具。 4、进入搅拌机作业完毕后，由监护人清点人员和进槽工器具。

5、出搅拌机的作业人员和监护人员再次确认搅拌机内无人、工具和其它异物并填写搅拌机

作业完毕认定单后方可按照 搅拌机规程开始正常生产。操作员岗位职责

1、在部门经理领导，负责搅拌楼的产品生产及过程控制。

2、生产任务，提前十分钟到岗，做好开机前的日常检查工作。搅拌机开机前必须先到楼内

检看，确认正常后才能开机运转，皮带机运转前应提前打铃通知，防止各类安全事故的发生。

3、试验室工艺员提前做好级配输入，核对等必需工序，防止级配输入错误所导致的质量事

故发生。

4、良好的工作态度，认真操作设备，密切注意各仪表，屏幕等得工作状态，发现异常，及

时通知机电维修和调度，及时完成抢修工作。

5、调度室的生产指令，及时搅拌生产，正确打印送货小票，小票在打印后要核对后才能下 送，特别是送货单位、方量、车数和强度标号;当小票错误时，把错票统一存放;不能

给驾驶员。不得随便补票。6、室内干净，拒绝闲杂人员进入。7、准确地做好当班数据统计工作。

8、认真做好交接班工作，完成领导交给的各项工作任务。 搅拌楼操作工作岗位标准

1、服从领导指挥，完成分管的生产操作任务。

2、进入中控室随手关门，更换工作衣，工作鞋，不得在中控室内会客或带领非工作人员入

室，不得将食物带入室内，不准在中控室内喝酒、吸烟、吃东西或其他与生产无关的活

动。要随时保持设备及室内清洁无尘，交接要首先确认设备完好及卫生情况，不得随意

开启门窗，严防粉尘进入室内。3、严格执行安全技术操作规程。

4、严密监控各仪表指示系统及各操纵开关，发现异常情况及时处理，处理不了要报告领导

及时处理，不延误时机。

5、严谨在计算机上玩电子游戏及从事其他活动，不得将无关磁盘上机使用，工作需要使用

外来磁盘经领导批准和进行检验并确认无病毒感染后方可使用。6、认真填写当班生产操作记录。设备技术人员安全职责 1、负责做好本质范围内的安全生产工作，确保各项技术工作的安全可靠性。2、负责编制本专业的安全技术规程及管理制度，并检查执行情况。

3、在本专业范围内对员工进行安全操作技术与安全生产知识培训。经常深入现场检查安全

生产情况，发现事故隐患及时提出措施给予消除。制止违章作业，在紧急情况下对不听

劝阻者有权停止其工作，并立即请示领导处理。

4、参加设备改造、工艺条件变动方案的审查，使之符合生产要求。 5、参加有关事故调查、分析，查明原因，分清责任，提出预防措施，并及时向领导或主管

部门报告。

6、制定设备检修方案，做好开工前的交底工作。

工作经验

工作经验心得体会

工作经验证明

工作经验证明

工作经验整改措施