试气队各岗岗位职责
第1篇：井队各岗岗位职责
60818HB井队岗位职责
一、井队长职责
1、组织全队职工按生产流程和计划作业，按时完成生产任务。
2、树立安全第一的思想，抓好安全教育和安全生产，杜绝重大人身、工程和机械设备事故。
3、带领全队职工搞好管理标准化工作，树立质量第一的思想，达到各项工程质量全优。
4、认真贯彻执行施工设计和上级领导指令，抓好各项规章制度和技术措施的落实。
5、严密组织生产，掌握生产动态，及时准确地向上级汇报生产情况。
6、有计划、按规定抓好职工队伍的技术学习和培训工作。认真学习、掌握和推广应用钻井新技术，不断提高钻井水平。
7、抓好经济管理工作，降低钻井成本。
二、副井队长职责
1、协助队长认真负责好生产管理及行政管理工作。
2、抓好设备管理，达到台台完好。
3、检查设备送修计划，督促检查修理质量。
4、参加各类事故的调查处理。
5、队长不在时，行使队长职责。
三、安全员职责
1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，对本队的安全生产，劳动保护工作进行全面的监督、管理和检查。
2、负责检查本队各岗位安全制度的执行纠正和制止违章操作。
3、负责开钻前，钻进中的安全检查，发现问题，应督促有关人员及时整改。
4、对复杂或危险作业，要实行现场监督，并协助有关人员制定有效防范措施。
5、负责消防器材的管理。
6、负责组织每周的安全活动及经常性的安全教育，并做好记录，进行考核。
7、负责对新工人进行二级安全教育，并进行考核，填写“三级教育卡”。
8、负责监督检查岗位人员及外来人员劳动保护用品的正确使用。
9、发生事故应立即汇报，参与事故的调查处理，并写出事故报告。
10、负责安全台帐及资料的填写和管理。
四、钻井工程师（技术员）职责
1、抓好生产管理和技术管理，按生产流程制定技术措施，并一丝不苟地执行施工设计。
2、编制全井和班组生产计划。
3、处理生产中的技术问题，把好质量关、做好钻井工程资料的审查、收集和整理工作，并及时上报。
4、对重点井、特殊井、复杂井，要认真执行上级的技术措施和指令。
5、上好技术课，抓好技术革新，推广先进技术新工艺。
6、分析对比资料，克服薄弱环节，不断提高生产水平。
五、设备负责职责
1、负责检查各种机械设备操作规程的执行情况。
2、保证井队各种机械设备的正常运转。
3、负责验收机械设备的安装、校正、负责试车、零件更换修理、配件更换计划等工作。
4、定期讲述设备使用管理的有关知识，审核、汇报设备运转状况和保养纪录。
5、对设备定期进行鉴定，做好进修计划，对进修设备要做好质量检查、验收及交接工作。
6、负责固控设备的管理工作。
7、定期搞好检查评比，总结交流经验。
六、大班司钻职责
1、负责工程施工，指导井架、钻机的安装、维护和保养。
2、负责取芯工具的装配，检查及取芯操作方法的指导。
3、负责井内复杂事故处理的操作。对打捞工具的检查、装配及使用的操作指导。
4、负责井下复杂情况及事故的操作指挥。
5、负责指导各班长的业务及操作工艺。
七、司钻职责
1.司钻就是班长，要搞好班组管理工作，组织全班人员搞好技术学习，并严格执行有关技术措施和规程，争取项项工作全优，全面完成和超额完成班组作业任务。 2.负责本班人员、设备和井下的安全。
3.对钻机要正确操作、合理使用，组织本班人员对设备认真检查、维护保养，做到四懂三会并及时检修、确保设备正常运转。
4.负责填写本班的各种报表，做到记录清楚、齐全、准确无误，干部不在时，负责向上级江报情况，并为下一班做好准备工作。
5.开好班前班后会，班前有布置，班后有检查。 6.带领全班人员全面认真执行各项规章制度。7.按时参加生产碰头会。
八、副司钻职责
1.协助司钻做好本班工作，司钻不在时代理司钻职务。
2.负责井控系统的检查、保养。起钻时负责连续往井内灌满泥浆。3.负责泵房工具及泥浆罐区的管理工作。
4.负责机械设备的管理工作。按保养规程要求及时督促检查，认真填写泥浆泵的运行情况。
九、井架工职责
1.协助副司钻管好泥浆泵。副司钻不在时代其岗位。
2.负责高空作业，起、下钻时负责二层台的安全操作，正常钻进时负责辅助工作的完成。 3.负责井架及悬吊系统和转盘的检查和保养。
4.负责井架上的各种绳索和滑轮的连接、固定及井架照明设施的检查。 5.负责取芯工具的保养使用和检查。6.协助正、副司钻搞好本班安全工作。
十、内钳工职责
1.协助井架工做好工作。井架工不在时代其岗位。
2.起、下钻接单根时负责打内钳。负责检查、清洗钻具。3.负责绞车的检查、润滑和保养及指重表的清洁。
4.搞好钻台的清洁卫生。正常钻进时，在钻台值班，观察泵压并协助司钻做辅助性工作。十
一、外钳工职责
1.负责井口外钳操作，内钳工不在时代其岗位。 2.搞好循环水泵和气葫芦的维护保养。
3.负责钻台手工具的交接、使用、保管、并负责丝扣油的领用。 4.负责井口工具的检查、清洁、保养工作。5.负责钻台上下及钻机的清洁工作。6.保证下井钻具水眼通畅，丝扣清洁。
7.钻进时在钻台值班，做好辅助工作及生产准备。 十
二、场地工职责
1、搞好振动筛、除砂器、除泥器、搅拌器、砂泵清洁工作，并协助泥浆工维护好泥浆。
2、协助泥浆工执行座岗制度。
3、负责井场钻具、工具、套管、材料的防腐并排列整齐，场地要保持清洁。
4、检查下井钻具水眼，戴好护丝，绳套栓牢。
5、搞好值班房内外清洁，卫生，废料要分类存放。 十
三、司机长职责
1、负责机房、发电房工作，检查贯彻执行制度情况，负责对机房发电房人员进行思想工作，技术指导，业务学习和安全教育，不断提高业务水平。
2、负责机房、发电房设备部件的更换、调试、检查和维修，督促落实操作规程和保养制度。
3、负责检查落实油料、软化水管理制度，抓好使用工作。
4、对重大机械事故，要召开机房人员分析会，查明原因，总结教训，制定措施，并及时上交事故报告。
5、做好节约用料及修旧利废工作，抓好动力设备安装质量和完井鉴定，提出检修计划上报公司。
6、负责新设备的安装和调试工作，准备好有关零部件。
7、负责动力机运转记录。
8、按时参加生产碰头会。 十
四、司机职责
1、负责本班机房工作，对机房、发电房设备，要做到正确操作，按时保养，确保其正常运转。
2、在班前班后会上对本班工作要有布置、有检查、有讲评。
3、本班所分管的设备，要达到完好状态。
4、负责机房电路、气路、油路的检查和维护工作。
5、负责一般故障的处理和部件更换，检查助手的保养和维护质量，遇有复杂问题及时向司机长汇报。
6、认真填写好动力机报表及强制保养牌。
7、负责做好发电工的技术指导工作。 十
五、发电工职责
1、在司机领导下，负责发电机组的操作使用和维护保养工作，保证正常供电。严守岗位，不许离岗。
2、负责发电机房工具、电瓶的检查保养工作。
3、负责发电机的运转记录及保养牌的填写。
4、负责发电房、消防房、气瓶及油罐区的卫生清理工作。 十
六、泥浆工职责
1、负责本班泥浆维护处理工作。
2、负责泥浆性能的测量及仪器的保管。
3、泥浆性能的记录要齐全、准确。
4、检查泥浆净化工作，提出管好泥浆的合理化建议，做好泥浆的储备。
5、负责泥浆材料的使用和管理。
6、严格执行座岗制度，发现异常及时上报。
7、搞好固控设备的正确操作、维护、保养和清洁工作。 十
七、焊工职责
1、负责现场所需的一切电、气焊接工作，按质按量完成全部焊接任务。
2、严格遵守操作规程，负责检查电焊机线路，严防氧气瓶及乙炔瓶爆炸。
3、负责电焊及气焊设备的维护保养。 十
八、电工职责
1、负责敷设井场生产和生活区照明用电线路，安装电器设备。
2、负责保养、检查配电房及发电设备。
3、负责井场全部电器设备的检查、保养、维修工作。
4、负责井架避雷装置的安装，检查和管理工作。
5、定期监测井场设备接地电阻并做好记录。 十
九、机械工长职责
1、负责机械设备及配件的修理工作，并做好修旧利废。
2、负责钻机油、气、水路及各项辅助设备的定期检查、维护保养。
3、负责台钻、台钳及各种工具的保管及合理使用。
4、负责电、气焊设备的安全使用管理，做到性能完好。 二
十、材料员职责
1、按生产流程编制材料计划并及时上报。
2、库房物品存放规格、整齐，做好防腐防锈工作，做到帐、实、卡三对口。
3、严格工具及劳保用品的管理及发放。。
4、合理计划用料，做到不积压、不浪费，满足生产需要。
5、保持库房清洁。 二十
一、驾驶员职责
1、负责井队生产用车的驾驶工作，按规定出车，完成井队交给的任务。
2、驾车过程中，必须牢固树立“安全第一”的思想，严格执行交通规则，不得违章驾驶。
3、对所驾车辆必须按规定进行定期检查、保养，有故障要及时排除，不得开带病车。
4、及时参加驾驶员、车辆的年度审验工作。
第2篇：各岗人员岗位职责
各岗人员岗位职责
第一条 园长职责
本园实行董事会领导下的园长负责制，全面负责幼儿园的园务工作，其主要职责：
一、拥护党的基本路线，热爱幼儿教育事业，爱护幼儿，努力学习专业知识和技能，提高文化和专业水平，品德良好、为人师表，忠于职责身体健康。
二、贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定；
三、领导教育、卫生保健、安全保卫工作；
四、负责建立并组织执行各种规章制度；
五、负责聘任、调配工作人员。指导、检查和评估教师以及其他工作人员的工作，并给予奖惩；
六、负责工作人员的思想工作，组织文化、业务学习，并为他们的政治和文化、业务进修创造必要的条件；
七、关心和逐步改善工作人员的生活、工作条件，维护他们的合法权益；
八、组织管理园舍、设备和经费；
九、组织和指导家长工作；
十、负责与社区的联系和合作。
第二条 教务主任职责
一、在园长领导下，负责全园教育教学工作，协助园长做好各项管理工作。
二、协助园长实施各种规章制度，建立正常的教学秩序，定期对教职工的工作进行检查、指导、考核和评估。
三、负责幼儿园保教工作。熟悉幼儿各年龄阶段生理和心理特点，熟悉幼儿园各年龄段教学内容及要求，定期检查教师月计划、周计划、备课本、教育笔记及观察纪录，定期测查幼儿教学效果，并做好纪录。
四、负责组织教师业务学习、教研活动，完成市区教委及园内交给的专题研究教科研任务，加强对园本教研的研究，逐步形成办园特色。
五、协助园长搞好职工队伍建设，做好职工政治思想工作，关心群众生活，倾听群众意见，支持群众开展各种有益的文体活动。
六、坚持入班听课，视导教师组织教学、游戏等活动，做教师的服务者、引导者、支持者，合作者。及时总结推广交流经验，互帮互促，提高保教人员业务水平。
七、负责整理教师业务档案和教育资料，指导保教人员及时添置玩教具、资料、环境创设等。
八、组织保教人员外出参观学习，组织幼儿园内的各项活动。
九、组织检查指导各班幼儿发展情况评估工作。
十、努力学习业务知识，及时了解吸收幼教工作信息、经验，推动促进幼儿园各项工作的开展。
十一、完成领导交办的其他工作任务.十
二、园长不在时，行使园长岗位职责。
第三条 后勤主任职务
一、协助园长实施有关卫生保健方面的法律、法规、方针、政策及上级主管部门的规定，执行董事会决议。
二、制定全园总务后勤工作计划，并相应的总结。
三、负责制定、完善卫生保健、安全防火制度，并检查督促落实。
四、厨房、医务、车务、保安、卫生管理工作。
五、管理好幼儿膳食，定时召开伙食委员会，定期检查完成伙食计划和幼儿膳食营养情况。
六、领导全园的安全保卫工作，定期检查大兴玩具、电器及重要设备以保证安全。
七、管理好幼儿园的财产，基建修缮。设备添置，大型器械的管理。
八、贯彻后勤、为保教工作服务的思想，保证供应。
九、组织后勤人员、医务人员的政治、业务学习。
十、协助园长做好办公室工作，档案管理工作，招生工作及接待工作。 十
一、检查督促所分管各组负责人的工作，审阅其工作计划、工作记录和总结。
十二、积极主动向园长汇报工作。
第四条 主班教师岗位职责
教师对本班工作全面负责，其主要职责如下：
一、拥护党的基本路线，热爱幼儿教育事业，爱护幼儿，努力学习专业知识和技能，提高文化和专业水平，品德良好、为人师表，忠于职责，身体健康。
二、观察了解幼儿，依据国家规定的幼儿园课程标准，结合本班幼儿的具体情况，制订和执行教育工作计划，完成教育任务；
三、严格执行幼儿园安全、卫生保健制度，指导并配合保育员管理本班幼儿生活和做好卫生保健工作；
四、与家长保持经常联系，了解幼儿家庭的教育环境，商讨符合幼儿特点的教育措施，共同配合完成教育任务；
五、参加业务学习和幼儿教育研究活动；
六、定期向园长汇报，接受其检查和指导。
第五条 配班教师岗位职责
一、严格遵守幼儿园《教师行为规范》和各项规章制度。
二、全面负责本班教育和保育工作，根据《幼儿园工作规程》《刚要细则》提出的要求，结合本班实际，制定教育工作计划（包括观察、分析、记录幼儿发展情况），并认真执行。
三、对幼儿态度要和蔼和亲，做到耐心、关心、细心、热心，与本班教师、保育员团结协作，搞好所在班级教育、卫生、保健及生活护理等工作。
四、认真执行幼儿的作息制度，认真安排好幼儿一日生活内容，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿身心健康成长。
五、主持召开每周班务会议，共同确定下周工作重点，与本班教师和保育员共同搞好班内的工作。
六、坚持正面教育原则，尊重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚。
七、努力钻研业务，积极参加教研活动及业务学习。积极创编教材，制作教具，不断提高自身素质及水平。
八、坚持做好交接班工作，一般情况口头交接，重大情况要作书面交接。家长特殊要求、患儿药品、物品要登记交接。
九、做好家长工作，向家长宣传正确的教养方法，每周向家长公布本周及下周的教育内容，以便家长心中有数，积极配合。
十、认真填写“家园联系手册”，经常与家长保持联系，及时交换意见。 十
一、认真做好教研活动记录和每周的教育小结，每学期写出质量较高的教育工作总结或论文一至两篇。
第六条 保育员职责
幼儿园保育员具备初中毕业以上学历，并受过幼儿保育职业培训。
幼儿园保育员的主要职责如下：
一、拥护党的基本路线，热爱幼儿教育事业，爱护幼儿，努力学习专业知识和技能，提高文化和专业水平，品德良好、为人师表，忠于职责，身体健康。
二、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作；
三、在教师指导下，管理幼儿生活，并配合本班教师组织教育活动；
四、在医务人员和本班教师指导下，严格执行幼儿园安全、卫生保健制度；
五、妥善保管幼儿衣物和本班的设备、用具。
第七条 保健医职责
一、拥护党的基本路线，热爱幼儿教育事业，爱护幼儿，努力学习专业知识和技能，提高文化和专业水平，品德良好、为人师表，忠于职责，身体健康。
二、协助园长组织实施有关卫生保健方面的法规、规章和制度，并监督执行；
三、负责指导调配幼儿膳食，检查食品、饮水和环境卫生；
四、密切与当地卫生保健机构的联系，及时做好计划免疫和疾病防治等工作；
五、向全园工作人员和家长宣传幼儿卫生保健等常识；
六、妥善管理医疗器械、消毒用具和药品。
第八条 会计岗位职责
一、严格遵守国家财政纪律，认真执行财务制度，熟悉和掌握有关财务工作的方针、政策和规定。对园内的各项收支进行监督，协助园的财务管理工作。
二、根据上级部门的要求，结合本园的实际情况，认真编制好全所的经费预算。协助法人合理安排全园经费，做到开支有标准，使用有计划，专款专用。经常分析预算的执行情况定期向法人报告园经费使用情况。
三、认真做好行政帐和幼儿食堂帐。做到科目设置正确，账目清晰。认真地审核各种凭证，并根据审核无误的会计凭证，及时地记账、核算。
四、正确核算幼儿伙食费和其他费用，定期向家长公布幼儿伙食费的收支情况，做到多退少补。期末正确结算幼儿代办费，并向家长公布代办费清单。
五、认真做好空白收据簿及已开具收据簿的保管工作。领用和注销收据簿要有记录。每月定时复核管理费收据簿所开金额是否一致。
六、每月按时编制各种会计报表。要求做到内容完整，数字准确，报送及时。
七、妥善保管好园的会计凭证、账簿、报表等财务资料，并定期立卷归档。
八、协助园长做好每月的工资、补贴及节假日福利用品发放工作。
九、积极参加岗位培训，熟练掌握现代化操作技能。
十、负责会计档案管理，按照归档要求，认真整理立卷，装订成册，编制档案清册。妥善保管，严防毁损和散失。
第九条 出纳岗位职责
一、负责园内全部现金收付工作和银行解款、取款工作。
二、根据规定设置《银行日记账》和《现金日记账》。根据审核无误的原始凭证逐笔登记，做到日清月结，正确无误，账款一致。
三、根据国家统一规定的开支标准与有关规定，认真审核各项报销凭证，每张凭证必须有经手人、验收人及园长签字方能报销。对不符合财务制度的凭证，在做好宣传解释工作的基础上有权拒付；同时敢于同一切损害集体、国家利益的违法乱纪行为作斗争。
四、按时、按规定向会计报账，正确地计算收入、支出。
五、严格遵守现金管理办法，做好现金管理工作，每天库存现金不能超过银行批准的限额，不能挪用现金，不准用白条抵库和“坐支”，不开空头支票，无遗失支票事故。
六、做好工资、奖金等各种费用发放工作，管理好支票等，保守保险柜号码的秘密。
七、每月做好幼儿的收费、退费工作。同时做好管理费的汇总工作。
八、定期向园领导汇报工作，接受领导、群众的监督。
第十条 资料员职责
一、负责收集管理各部门的文字资料，负责幼儿园的网站宣传工作。
二、有计划地收集各种资料，为幼儿园及教师提供信息。
三、管理好各种书籍、报刊、杂志、玩教具、图片、音像资料等，负责做好教职工借阅资料登记手续要健全，并有记录。
四、负责管理好电化教学器材与资料（照相机、录像机、投影仪、电脑），并负责维修、维护工作。
五、协助园长、保教主任做好室内外环境的美化工作。配合教师制作玩教具。
六、负责图书、杂志、报刊的订阅，抄写园内资料及复印工作。
七、负责发放教学用品及卫生用品等。
八、做好各种备品统计、登记注册工作，事先做好预算，按要求领取发放备品，注意节约，不浪费资源。
第十一条 炊事员职责
一、认真做好本职工作，树立一切为了孩子，为了员工服务的思想,努力提高工作质量。
二、遵守幼儿园各项规章制度，积极参加园内组织的各项学习及培训。努力钻研烹调技术，不断提高业务水平和操作技能。
三、炊事班长带领班组人员认真贯彻、严格执行《食品卫生法》“五四制”消毒制度，确保幼儿食物和食具的清洁工作，坚决杜绝食物中毒及肠道传染病发生，确保幼儿、教职工的身体健康和生命安全。
四、坚守工作岗位，遵守劳动纪律。爱护食堂设备，按操作规程使用炊事机械设备，做到安全操作，确保个人的生命安全。
五、协助园内做好厨房、库房、食物保存等安全工作，协助保管员（保健医）每月清点库房盘库工作，协助做好订购、采购验收工作。
六、根据幼儿作息制度、不同季节做好饭菜的降温和保温工作，与保健医一起认真制作幼儿营养膳食，确保幼儿充足营养和健康。
七、认真记好教职工伙食账，定期公布账目，千方百计降低成本，提高质量。不允许它人随便使用食堂的用具。
厨房卫生分担区
厨师长：炒菜灶、调料车、抽油烟机、蒸饭箱、门窗 面点师：面点板、和面机、冰箱、蒸饭箱、面点间地面、门窗 帮 厨：库房、消毒间
帮 厨：配菜板、汤锅、垃圾筒、操作间地面、门窗
第十二条 采购员职责
一、严格遵守《食品卫生法》的有关规定，不采购变质、腐烂的食物。
二、按每天食谱采购当日所有需食品，有所改动要及时与保健医沟通。
三、规定时间报账，账目清晰，手续健全，严格遵守财务制度。
四、负责所有的食品、物品、备品的采购工作，确保质量。
第十三条 门卫职责
一、负责幼儿园的保卫工作，严防幼儿私自出门离园。
二、外来文件要及时送到有关人员手中，报刊、杂志传送及时、准确。
三、按时开关大门，幼儿在园时不得离岗做其它事情。
四、对来院访问者，要做好登记。
五、及时修理损坏的设施、设备。做好全园电路、水路保护和维修工作，协助班级做好下水道疏通工作。
六、对外来人员和本园职工带公物出门，必须查询，并作好记录。
七、按制度作好巡检工作，发现问题及时处理并有记录。
八、接收各班晚离园的幼儿时，必须做好交接登记。
九、做好大门的环境卫生，场地整洁，搞好园内绿化，按季节更换花草树木。
十、熟记火警、匪警、急救站电话，会使用灭火器。
第十四条 保洁员职责
一、认真做好本职工作，执行幼儿园一日常规工作的要求，做好门前三包。
二、负责幼儿园场地、园内公共区域区及成人卫生间和办公区域的卫生工作。
三、负责园内花草树木的日常管理和入冬的保养。
四、注意爱护和保护幼儿园的设施、设备，不损坏。
工作要求：
一、做好每日常规工作，做到干净整洁、门窗明亮。
二、到卫生间无异味，做到随时清洁。
三、在保健医的指导下进行工作。
四、随时将户外大型玩具清洁及正确摆放整齐。
五、清洁工具要妥善保管，摆放有序，注意保持用具的清洁。
第3篇：井队各岗岗位职责
60818HB井队岗位职责一、井队长职责
1、组织全队职工按生产流程和计划作业，按时完成生产任务。
2、树立安全第一的思想，抓好安全教育和安全生产，杜绝重大人身、工程和机械设备事故。 3、带领全队职工搞好管理标准化工作，树立质量第一的思想，达到各项工程质量全优。4、认真贯彻执行施工设计和上级领导指令，抓好各项规章制度和技术措施的落实。5、严密组织生产，掌握生产动态，及时准确地向上级汇报生产情况。
6、有计划、按规定抓好职工队伍的技术学习和培训工作。认真学习、掌握和推广应用钻井新技术，不断提高钻井水平。
7、抓好经济管理工作，降低钻井成本。 二、副井队长职责
1、协助队长认真负责好生产管理及行政管理工作。 2、抓好设备管理，达到台台完好。
3、检查设备送修计划，督促检查修理质量。 4、参加各类事故的调查处理。5、队长不在时，行使队长职责。三、安全员职责
1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，对本队的安全生产，劳动保护工作进行全面的监督、管理和检查。 2、负责检查本队各岗位安全制度的执行纠正和制止违章操作。
3、负责开钻前，钻进中的安全检查，发现问题，应督促有关人员及时整改。 4、对复杂或危险作业，要实行现场监督，并协助有关人员制定有效防范措施。5、+38747 975B 靛P}28478 6F3E 漾>40810 9F6A 齪28924 70FC 烼 6、7、负责消防器材的管理。
8、负责组织每周的安全活动及经常性的安全教育，并做好记录，进行考核。 9、负责对新工人进行二级安全教育，并进行考核，填写“三级教育卡”。10、负责监督检查岗位人员及外来人员劳动保护用品的正确使用。11、发生事故应立即汇报，参与事故的调查处理，并写出事故报告。12、负责安全台帐及资料的填写和管理。四、钻井工程师（技术员）职责
1、抓好生产管理和技术管理，按生产流程制定技术措施，并一丝不苟地执行施工设计。 2、编制全井和班组生产计划。
3、处理生产中的技术问题，把好质量关、做好钻井工程资料的审查、收集和整理工作，并及时上报。 4、对重点井、特殊井、复杂井，要认真执行上级的技术措施和指令。5、上好技术课，抓好技术革新，推广先进技术新工艺。6、分析对比资料，克服薄弱环节，不断提高生产水平。五、设备负责职责
1、负责检查各种机械设备操作规程的执行情况。 2、保证井队各种机械设备的正常运转。
3、负责验收机械设备的安装、校正、负责试车、零件更换修理、配件更换计划等工作。 4、定期讲述设备使用管理的有关知识，审核、汇报设备运转状况和保养纪录。5、33305 8219 舙35175 8967 襧 27138 6A02 樂38131 94F3 铳zhh 6、7、对设备定期进行鉴定，做好进修计划，对进修设备要做好质量检查、验收及交接工作。 8、负责固控设备的管理工作。
9、定期搞好检查评比，总结交流经验。 六、大班司钻职责
1、负责工程施工，指导井架、钻机的安装、维护和保养。 2、负责取芯工具的装配，检查及取芯操作方法的指导。
3、负责井内复杂事故处理的操作。对打捞工具的检查、装配及使用的操作指导。4、负责井下复杂情况及事故的操作指挥。5、负责指导各班长的业务及操作工艺。七、司钻职责
1.司钻就是班长，要搞好班组管理工作，组织全班人员搞好技术学习，并严格执行有关技术措施和规程，争取项项工作全优，全面完成和超额完成班组作业任务。 2.负责本班人员、设备和井下的安全。
3.对钻机要正确操作、合理使用，组织本班人员对设备认真检查、维护保养，做到四懂三会并及时检修、确保设备正常运转。
4.负责填写本班的各种报表，做到记录清楚、齐全、准确无误，干部不在时，负责向上级江报情况，并为下一班做好准备工作。
5.开好班前班后会，班前有布置，班后有检查。 6.带领全班人员全面认真执行各项规章制度。7.按时参加生产碰头会。八、副司钻职责
1.r31603 7B73 筳323566 5C0E 導b22142 567E 噾V-2.3.协助司钻做好本班工作，司钻不在时代理司钻职务。
4.负责井控系统的检查、保养。起钻时负责连续往井内灌满泥浆。5.负责泵房工具及泥浆罐区的管理工作。
6.负责机械设备的管理工作。按保养规程要求及时督促检查，认真填写泥浆泵的运行情况。九、井架工职责
1.协助副司钻管好泥浆泵。副司钻不在时代其岗位。
2.负责高空作业，起、下钻时负责二层台的安全操作，正常钻进时负责辅助工作的完成。 3.负责井架及悬吊系统和转盘的检查和保养。
4.负责井架上的各种绳索和滑轮的连接、固定及井架照明设施的检查。 5.负责取芯工具的保养使用和检查。6.协助正、副司钻搞好本班安全工作。十、内钳工职责
1.协助井架工做好工作。井架工不在时代其岗位。
2.起、下钻接单根时负责打内钳。负责检查、清洗钻具。3.负责绞车的检查、润滑和保养及指重表的清洁。
4.搞好钻台的清洁卫生。正常钻进时，在钻台值班，观察泵压并协助司钻做辅助性工作。十一、外钳工职责
1.负责井口外钳操作，内钳工不在时代其岗位。 2.26160 6630 昰•25267 62B3 抳19994 4E1A 业 jv 3.4.搞好循环水泵和气葫芦的维护保养。
5.负责钻台手工具的交接、使用、保管、并负责丝扣油的领用。 6.负责井口工具的检查、清洁、保养工作。7.负责钻台上下及钻机的清洁工作。8.保证下井钻具水眼通畅，丝扣清洁。
9.钻进时在钻台值班，做好辅助工作及生产准备。 十二、场地工职责
1、搞好振动筛、除砂器、除泥器、搅拌器、砂泵清洁工作，并协助泥浆工维护好泥浆。 2、协助泥浆工执行座岗制度。
3、负责井场钻具、工具、套管、材料的防腐并排列整齐，场地要保持清洁。 4、检查下井钻具水眼，戴好护丝，绳套栓牢。5、搞好值班房内外清洁，卫生，废料要分类存放。十三、司机长职责
1、负责机房、发电房工作，检查贯彻执行制度情况，负责对机房发电房人员进行思想工作，技术指导，业务学习和安全教育，不断提高业务水平。
2、负责机房、发电房设备部件的更换、调试、检查和维修，督促落实操作规程和保养制度。 3、负责检查落实油料、软化水管理制度，抓好使用工作。
4、对重大机械事故，要召开机房人员分析会，查明原因，总结教训，制定措施，并及时上交事故报告。 5、做好节约用料及修旧利废工作，抓好动力设备安装质量和完井鉴定，提出检修计划上报公司。6、)24459 5F8B 律29371 72BB 犻37323 91CB 釋D35899 8C3B 谻20972 51EC 凬E 7、8、负责新设备的安装和调试工作，准备好有关零部件。 9、负责动力机运转记录。10、按时参加生产碰头会。十四、司机职责
1、负责本班机房工作，对机房、发电房设备，要做到正确操作，按时保养，确保其正常运转。 2、在班前班后会上对本班工作要有布置、有检查、有讲评。3、本班所分管的设备，要达到完好状态。
4、负责机房电路、气路、油路的检查和维护工作。
5、负责一般故障的处理和部件更换，检查助手的保养和维护质量，遇有复杂问题及时向司机长汇报。 6、认真填写好动力机报表及强制保养牌。7、负责做好发电工的技术指导工作。十五、发电工职责
1、在司机领导下，负责发电机组的操作使用和维护保养工作，保证正常供电。严守岗位，不许离岗。2、负责发电机房工具、电瓶的检查保养工作。3、负责发电机的运转记录及保养牌的填写。
4、负责发电房、消防房、气瓶及油罐区的卫生清理工作。 十六、泥浆工职责
1、负责本班泥浆维护处理工作。
2、e&39024 9870 顰33751 83D7 菗v32327 7E47 繇30626 77A2 瞢
3、4、负责泥浆性能的测量及仪器的保管。 5、泥浆性能的记录要齐全、准确。
6、检查泥浆净化工作，提出管好泥浆的合理化建议，做好泥浆的储备。 7、负责泥浆材料的使用和管理。
8、严格执行座岗制度，发现异常及时上报。
9、搞好固控设备的正确操作、维护、保养和清洁工作。 十七、焊工职责 1、负责现场所需的一切电、气焊接工作，按质按量完成全部焊接任务。2、严格遵守操作规程，负责检查电焊机线路，严防氧气瓶及乙炔瓶爆炸。3、负责电焊及气焊设备的维护保养。十八、电工职责
1、负责敷设井场生产和生活区照明用电线路，安装电器设备。 2、负责保养、检查配电房及发电设备。
3、负责井场全部电器设备的检查、保养、维修工作。 4、负责井架避雷装置的安装，检查和管理工作。5、定期监测井场设备接地电阻并做好记录。十九、机械工长职责
1、负责机械设备及配件的修理工作，并做好修旧利废。
2、23120 5A50 婐 u30179 75E3 痣27946 6D2A 洪28755 7053 灓34729 87A9 螩' 3、4、负责钻机油、气、水路及各项辅助设备的定期检查、维护保养。 5、负责台钻、台钳及各种工具的保管及合理使用。6、负责电、气焊设备的安全使用管理，做到性能完好。二十、材料员职责
1、按生产流程编制材料计划并及时上报。
2、库房物品存放规格、整齐，做好防腐防锈工作，做到帐、实、卡三对口。 3、严格工具及劳保用品的管理及发放。
4、合理计划用料，做到不积压、不浪费，满足生产需要。 5、保持库房清洁。二十一、驾驶员职责
1、负责井队生产用车的驾驶工作，按规定出车，完成井队交给的任务。
2、驾车过程中，必须牢固树立“安全第一”的思想，严格执行交通规则，不得违章驾驶。 3、对所驾车辆必须按规定进行定期检查、保养，有故障要及时排除，不得开带病车。4、及时参加驾驶员、车辆的年度审验工作。
第4篇：餐厅各岗岗位职责
一、前厅经理岗位职责岗位名称：前厅经理 直接上级：店长 直接下级：前厅主管
工作范围：全面负责前厅的管理工作，检查监督下属员工的服务工作。考核指标：营业收入
服务品质
卫生品质 岗位职责：
1、根据店长的指示，制定、实施具体工作计划，完成各项营业任务。 2、协助制订前厅部各项规章制度和岗位职责，负责本部员工的考勤、考核和奖惩。
3、每月制定培训计划，并对本部员工的业务技能进行培训、检查、评比、考核。
4、熟悉酒店的经营特点，了解厨房基本制作流程,掌握前厅服务规程。 5、与厨师长配合、监督检查食品卫生，严把质量关，确保卫生安全。6、掌握市场信息,了解宾客的需求，做好业务资料的收集和积累工作，及时妥善处理有关投诉,事后把情况反映给厨房和有关领导。
7、协调本部门与其他部门的关系，抓好本部领班和员工的思想工作,安排工作任务,并监督、检查实施情况.8、督导员工的服务规程、仪容仪表、清洁卫生及工作纪律的落实,保证优质服务水准.9、主持本部门工作会，检查、督导本部各项工作并积极向店长汇报情况,交换意见。
10、负责申购前厅所需物品并对领用发放工作进行控制，防止浪费。 11、保证前厅的设施设备完好,并定期进行卫生大扫除.12、注意收集客人意见，及时处理有关投诉，并建立重要宾客档案。
二、前厅主管岗位职责 岗位名称：前厅主管 直接上级：前厅经理 直接下级：前厅领班 岗位职责：
1、执行上级领导的工作安排，全面负责本辖区餐厅的日常工作，合理调度餐厅人员，实行规范服务，保持优质服务水平。
2、配合前厅经理，拟订各项前厅制度、各项计划，并负责具体实施。 3、抓好各组长的业务思想工作，安排工作任务，并监督、检查实施情况。4、了解员工出勤，考核员工日常的工作表现，了解掌握员工的思想状况，做好思想工作，特殊的要向前厅经理汇报。
5、负责协调本部上下级关系，及其同其他部门的沟通、合作。
6、掌握市场信息，了解宾客的需求，做好业务资料的收集和积累工作，并及时反映给厨房和有关领导。
7、负责餐厅服务所需物品、用具的日常管理工作。负责辖区内安全设施、设备和措施、职责等实行检查及布置，确保餐厅工作的安全。
三、门迎、吧台的岗位职责 （一）收银员岗位职责 岗位名称：收银员 直接上级：统计员
工作范围：负责就餐宾客的结账、收款工作。岗位职责：
1、熟悉财务工作各项规定，严格执行财务制度，严格执行酒店各项规章制度和收银操作程序。
2、熟练掌握现金、支票、信用卡、签单等的结账方法和结账程序，在收款结账时要迅速准确不出差错，做到账款相符。
3、严格执行财务手续，每日进行现金盘点，核对备用金，填写营业报表和销货日报表，连同原始单据交财务部核对。
4、准确、迅速、及时地输入账单和为就餐完毕的客人结账。
5、熟练掌握收银机操作系统，正确规范使用收银机、验钞机和计算器。并负责清洁保养，同时负责工作区域的清洁卫生工作。
6、熟悉本店各种菜品、酒水、饮料的价格、规格、产地等，熟悉餐厅服务的基本知识
（二）、酒水员岗位职责 岗位名称：酒水员 直接上级：统计员
工作范围：负责本酒店酒水、饮料的领取、发放和记录工作。岗位职责：
1、严格遵守酒店和各项规章制度，服从上级、听从指挥，接受上级的监督检查，保质保量完成本岗位任务。
2、保证备足各种酒水、饮料，保证每日、每餐酒水、饮料的供应需求。 3、严格执行酒水发放的纪律、制度和工作程序，按照服务员开据有效的酒水单发放酒水、饮料。
4、了解掌握各种酒水的品种、产地、度数、价格和保质期、以及开启和储放方法等。
5、负责统计酒水销售日报表，参与和配合每月盘点。 6、负责酒水、饮料的清洁和摆放，负责清洁所属卫生区域。7、保证所出售的酒水在保质期内。8、完成上级交办的其他工作任务。
（三）迎宾员岗位职责
1、前厅接待、前厅服务，等座客人的排号、免费小吃的发放及安排。 2、接受客人预定及电话预约，将客户资料传达至相关人员。
工作范围：负责进餐宾客的迎送工作，接受宾客预定并加以落实。了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给领班，以规范的服务，树立饭店优质的服务形象。
岗位职责：
1、严格遵守酒店各项规章制度。
2、掌握客情，了解每天餐桌预定和餐厅内宾客就餐情况并将相关情况通知上级，礼貌周到地迎送客人。
3、了解本酒店经营的特色、特点，熟悉本酒店服务形式，掌握基本服务技能。
4、熟悉餐厅各部位置，掌握餐桌的具体方位，主动热情地迎接宾客进入餐厅，准确地引领客人入座就餐。及时为等位的客人安排桌位。
5、负责餐桌的预订和记录工作。负责宾客衣物的存放工作，及餐厅的美化。6、掌握就餐者的台号，以便必要时与客人取得联系；并且接受客人投诉，及时向上级汇报。
7、重点注意衣衫不整或形迹可疑的客人进入餐厅后的动向，并及时告知值台服务员及当班经理。
8、参加餐厅开餐前的准备和餐后结束清理工作，清洁所属卫生区域。 9、完成上级交办的其他工作任务
五、服务组岗位职责
1、为顾客提供优质的服务
2、及时发现客户合理的潜在需求并尽量满足
3、负责记录并传递客户资料，以便进行有效的客户管理。（一）、服务员岗位职责 岗位名称：服务员 直接上级：前厅服务组长
工作范围：按照规格化、标准化，超前化的优质服务标准为宾客提供最优秀的餐间服务工作；了解宾客要求，积极推销餐饮意见。
岗位职责：
1、严格遵守酒店各项规章制度和服务程序；严格按照服务规范服务；服从领导，听从指挥。
2、做好开餐前的准备工作，按规定布置餐厅、餐桌，确保餐厅用具的清洁卫生和餐厅环境优雅整洁。
3、熟练掌握液化气灶或电磁炉的操作规范和程序，保证液化气灶或电磁炉的安全使用。
4、熟悉各种酒水、饮料的价格、规格、产地、度数；熟悉本店菜品的价格、规格，做好介绍和推销工作。
5、熟记估清菜品及急推菜品
6、客人就座后，按照客人的要求及时准确开据点菜单和酒水单，并将单据送至相关部门岗位；细心留意宾客用餐情况，发现客户潜在需求并及时为宾客提供优质服务；帮助用餐结束的客人核对账单确认无误后买单结账。
7、熟记客户特征，并在餐后将客户信息汇总后上报至组长。 8、积极参加岗位业务培训，努力提高业务水平。
9、做好餐后的清理工作，清洁所属卫生区域，完成上级交办其他工作任务。
六、传菜组岗位职责
1、负责以最快的速度将厨房加工好的产品准确无误的递送到顾客餐桌上 2、负责在顾客结束就餐后按要求迅速进行餐具收理 3、负责及时补充前厅所需餐用具。（一）传菜员岗位职责 岗位名称：传菜员 直接上级：传菜组长
工作范围：负责厨房至餐厅之间的菜品、餐具及各种所需物品的传送工作。岗位职责：
1、服从领导，听从指挥，严格遵守酒店各项规章制度、工作程序和操作规范。
2、负责规定区域的清洁卫生工作，负责餐前备餐间托盘等餐具的卫生工作。 3、负责菜品和餐具的传递、输送工作，同时检查厨房送出的菜品有无问题，并及时向厨房汇报客人对菜品的要求。
4、熟记餐桌号，传递菜品迅速准确，按次序、按要求上菜和撤空瓶、空盘。 5、协助服务员餐前准备、餐间服务、和餐后收尾工作。6、完成上级交办的其他工作任务。
七、保洁组岗位职责
岗位名称：卫生清洁员 直接上级：前厅领班
工作范围：卫生间、大厅的保洁及本区域顾客的服务 岗位职责：
1、上岗前准备好用品用具（卷纸、擦手纸、洗手液、梳子、啫喱水、香水、护手霜等）
2、欢迎对方时目光注视对方，以友善的话语表示欢迎，让顾客感受到热情。 3、员工保持激情，礼貌用语及微笑服务。
4、根据顾客需求为顾客提供准确的服务（客人洗完手后及时递送擦手纸等）5、对特殊顾客的照顾（小孩、老人、孕妇、残疾人）并完成顾客的特殊需求。
6、随时保持洗手台、地面的洁净，保证蹲位无水、无废纸。 7、保证室内温度适中、舒服，保证水的温度要合适。8、对突发事件应做好及时处理。（呕吐间等）
第5篇：实验室各岗岗位职责
实验室组长岗位职责一、负责实验组日常管理工作
1.负责制定、修订本组标准化操作流程（SOP），要求本组人员按照各项标准化流程进行实验。
2.按照检验所质量考核细则完成各项质量考核指标。
3.遵循质量管理体系，做好分析前、分析中、分析后的质量控制工作。
4.做好日常的质量控制记录，做好失控原因分析，提出改正措施，每周汇总质量控制情况并向副主任汇报。
5.负责并完成室间质量评价，以严谨、科学的态度和方法争取满分通过本组室间质量评价，进行分析总结，并向检验所回报结果。
6.对于存在质量疑问或遭到投诉的标本，认真进行复查、记录及分析。 7.对未取得资质证书的员工所作实验结果进行严格审核并签字。二、负责实验组内部管理
1.每月组织本组人员进行理论学习并提交学习报告，积极参加检验所培训。 2.负责安排本组人员完成各项工作，并完成月底工作量的统计。3.负责做好组员纪律管理，杜绝串岗、私自调岗、玩游戏等。4.配合行政完成本组考勤，奖惩，调动等行政工作。5.配合主任进行新项目的学习与开展。
6.严格按照SOP文件指导新员工岗前技能培训，并进行考核。 7.对于组员轮岗给予配合。
三、全面负责实验组检验耗材及仪器的管理
1.负责本组试剂、耗材的使用量登记，配合库房盘库、核库等，及时按照采购流程申报采购，杜绝试剂断货现象的发生。
2.对本组仪器、设备做好日常维护与保养，并做好记录，保证仪器处于良好的工作状态。 四、负责实验组信息管理
1.严格按照合作单位的信息要求，核准报告单。 2.保管好检验标本的交接单，申请单等原始记录。3.做好与登记室标本移交工作。
4.月工作量统计应与软件及财务统计数据相符。 5.保证信息畅通，合理使用OA，对异常情况及时上报。五、安全卫生管理
1.负责本组卫生区域的清洁，做到台面、地面、设备无尘，无污迹。 2.根据实验要求做好紫外线的消毒工作并记录。3.工服和拖鞋至少每周清洗一次。
4.医疗垃圾按程序做好分类管理，定点存放，每日清理。 5.杜绝外来人员进入实验区。
6.实验结束后做好电脑，水，电，门，窗，空调的检查关闭。
实验室副主任岗位职责
一、协助主任完成实验室各项工作
1.协助主任组织、制定实验室发展规划、年度工作计划以及每月工作总结、月工作计划，并组织实施、检查、汇总执行情况。
2.协助主任完成业务，教学，科研，行政，人事等各项管理职责。
3.配合主任定期召开实验室工作会议，总结工作经验、提交报告并提出改进意见。 二、跟班作业监督管理
1.以身作则，在工作时间上做到早来晚走，做好实验前分析，实验后审核及全面的指导工作。
2.掌握各班组每天的实际工作量和工作质量。
3.全面了解各班组人员的工作状态和思想状态，做好情绪管理工作，起到引导作用。 4.对各班组提出的有关疑难问题给予指导并解决。
5.促进各班组的操作技能水平和理论水平的提高，确保检验报告的质量。 6.针对特殊项目如对照项目，新项目实验结果进行严格审核。三、质量控制管理
1.针对绩效考核中有关副主任职责进行质量管理。 2.指导，监督各班组完成绩效考核内容。
3.组织完成实验室室间质量评价，按期检测，及时上报。 四、文件管理
1.建立，制定与完善检验所各项管理文件（包括SOP文件、质量手册、设备档案、各项交接制度等）。
2.汇总实验室的各项会议记录，并监督落实。 五、试剂耗材及设备管理 1.汇总、审核各小组试剂耗材计划，结合工作量进行成本控制，并签字确认采购计划。2.监督实际耗材使用情况，杜绝浪费，坚决防止有标本无试剂现象的发生。3.严格管理，杜绝不经检验所控制流程私测标本。六、卫生安全管理
1.由白班主任每天进行卫生安全检查，对不合格者交接班纠正。 2.实验结束后实验室各组电脑，水、电、门、窗、暖气、空调的检查。
3.任何时间不得以任何理由接待来访及亲朋好友进入实验区。 4.检查员工个人卫生状况，仪容仪表。七、信息管理
1.对重大突发事件，遵照应急预案处理，并及时上报。 2.危急值的报告要做到及时准确通知客户。3.加强各组人员办公软件的使用管理。
4.鼓励一线员工通过OA及时反映问题并给予奖励。 5.加强与信息科的沟通，保障信息系统的畅通。6.有责任与义务处理客户投诉，快速反应，妥善解决。7.接听电话解答反映的专业问题，对特殊问题要有跟踪服务。八、培训教育
1.加强新员工的培训机制，配合组长做好岗前技能培训。 2.帮助员工制定职业发展规划。
3.加强自我学习意识，每月阅读检验杂志，结合我所发展情况提出合理化建议。 4.协助主任拟定培训计划大纲，并对培训结果进行双向评价。九、行政管理
1.针对绩效考核细则做好本职工作。
2.以公平、公正、公开的原则合理调整实验人员，提高工作效率及设备使用率。 3.定期参加工作会议做好会议发言及记录。
4.根据客户需求、方法改进、设备更新、市场论证、效益分析，开展新项目推进工作。 5.协调与检验所其他部门的工作关系。6.整理与物流及其他部门相关的问题参加物流会，必要时参加市场部会议。7.积极响应检验所各项集体活动。十、市场开发与技术支持
1.积极进行新项目推广，针对新项目做好各部门的内训。 2.平时积累专业知识，做好项目组合，完成新项目册内容的修订。3.定期回访，收集信息，善于总结，做好客户服务项目支持。
十一、每年力求发表一篇论文，不断积累理论与实践经验，提高职称水平。
主任岗位职责
一、在检验所所长的领导下，全面负责检验所实验室检验流程质控管理工作，做好学科带头人。
二、本岗位要求遵守检验所制度，懂政策。接受各级部门的监督、检查。三、本岗位主要工作是实验室检验工作质控管理
1.负责组织编制本所实验室的质量方针和质量目标，年、季、月工作计划，建立建全质量管理体系；主持本所实验室的文件，各项规章制度及体系的编制，修订，批准《质量手册》发布，并组织实施。
2.认真履行实验室质量考核细则实施情况的日记录，周汇总，月考核评审，书面报告评审结论并带入实验室各专业组绩效考核。
3.组织全体人员认真完成室内，室间质控，对重大质量事件要有专题调查报告及处理意见，并上报所领导审批。.4.负责审定并签发有争议的报告单，对检验报告结论的正确性负责.负责与检验所合作医疗机构联系，征求临床意见，为临床诊断提供可靠依据。
5.督促检查各级技术人员岗位职责，严格管理本所《 质量手册》和各项规章制度的贯彻执行，保证质检工作的科学性，公平性和权威性。
6.负责解决实验室复杂，疑难的检验，诊断及仪器设备的正确使用、维护等技术管理工作，做到有问题，有处理意见，有记录报告。
四、岗位工作能力考核
要求:负责组织学习，运用先进技术，组织开展新的检测项目，不断完善检测手段，提高实验室检测水平.1.本岗位领导工作能力的考核:每年是否有新开展的新业务，新技术和科研课题及论文发表。
2.本岗位专业技术工作组织能力的考核:每月是否有技术工作创新，有无准确数据说明提高了检验水平。
3.独立工作能力和综合水平的考核:定期回访客户，收集信息，善于发现问题并能及时解决检验流程存在的问题?是否能协调调岗人员的安排?是否能负责任的对检验质量事故及时处理，降低差错率。
五、主持本所实验室质量周例会
研究解决本周工作中的实際问题，参加跟班作业，掌握一线技术人员状态，抽查数据流程，填写质量控制记录本，完善质量控制体系。
六、对实验室的月检验工作计划和任务的完成情况负全责
对未能完成的检验任务及所造成的后果和由于责任不明、制度未执行造成的责任事故负责。
七、认真完成所里下达的各项工作，抓好实验室全体人员的思想工作，调动一切积极因素，提高检验人员的业务素质。计划性的组织检验人员的业务考评、考核、组织专题培训，继续教育培训，不断提高团队的综合素质。各项考核任务。八、认真学习，不断提高相应岗位管理工作水平和专业技术知识，完成年度管理干部
第6篇：加气站各岗位安全职责
加气站站长安全职责
一、全面负责本站的安全生产和班组管理工作，是加气站第一责任人。
二、熟悉装置工艺流程、生产操作规程、各种环境因素及危险源的分布状况及报警系统、防护用品的状况。
三、负责生产设备、安全设施、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。
四、严格执行有关安全生产的操作规程和规章制度。
五、按要求检查落实相关岗位的生产记录，并检查其记录的规范性。
六、组织管理人员，开展班组活动。
七、组织学习生产过程中的风险因素及其安全措施。
八、组织部门技术练兵和事故预知训练和演练。
九、负责部门生产运行成本控制及维修材料计划审核。
十、对本单位安全工作全面负责。
十一、保证国家和企业安全工作法令、规定、指示和有关规章制度在本单位贯彻执行，把职业安全卫生工作列入议事日程，做到“五同时” 。
十二、组织制定并实施部门安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划。
十三、组织对新进员工（包括实习、代培人员）进行公司安全教育和加气站安全教育，对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育，开展岗位技术练兵，定期组织安全技术考核，组织并参加班组安全活动。
十四、每周组织一次安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用。
十五、组织开展各项安全工作活动，总结交流安全工作经验，表彰并奖励先进班组和个人。
十六、对发生的事故要坚持“四不放过”的原则，及时报告和处理，负责保护事故现场，查清原因，分清责任，采取防范措施，对事故的责任者提出处理意见，报主管部门批准后执行。
十七、负责制定并落实场站动火、动土及维修时的安全措施，安全员兼核算员安全职责
2.1负责对新员工进行岗位安全教育。负责岗位技术练兵和开展事故预案训练；
2.2参与组织站开展的各种安全活动，认真做好各项安全活动记录，提出改进安全工作意见和建议；
2.3监督班组人员是否正确使用劳动保护用品、检查各种防护器具及灭火器材，保证消防器材完好；检查疏散通道、疏散指示标志、应急照明和安全出口的情况，保证畅通完好。
2.4对未及时检查安全生产事故隐患或对检查出的隐患未提出整改措施负责；
2.5未组织落实各项防范措施，对直接作业环节作业许可证的申请或审批
负责；
2.6协助站长编制消防安全技术措施计划和方案，并监督实施；配合技术部门检测检验；
2.7发生安全事故时，未及时了解情况、维护好现场、救护伤员、向领导报告负责；
2.8参与制定站年度安全工作计划、安全管理目标和应急预案。 1.1 负责加气站安全管理，落实安全责任制，完善安全设施，开展好安全教
育，实现安全生产。
1.2 熟悉加气站安全生产操作规程，指导、检查、监督各岗位员工的安全工 作。
1.3 管理好站内安全消防设施，组织人员经常维护、保养，使之处于良好工 作状态。
1.4 组织开展各种安全活动，负责安全活动记录，提出改进安全工作意见和
建议。对新入人员（包括实习、代培人员）进行加气站岗位安全教育，组 织岗位技术练兵和开展事故预案演练。
1.5 严格执行安全工作的各项规章制度，对违章作业有权制止，并及时报告。
1.6 检查监督本加气站岗位人员正确使用和管理好劳动防护用品、各种防护
器具及灭火器材。
1.7 发生事故时，及时了解情况，维护好现场，救护伤员，并向领导报告。
机房操作工安全职责
2.1在班长的带领下，负责压缩机，水泵冷却塔，脱水装置，储气井及工艺装置等设备的日常管理和维护保养工作，使设备处于良好运行状态，积极完成上级下达的生产任务；
2.2认真执行各项管理规定，按工艺要求和操作规程进行操作，严禁超温、超压、超负荷运行；
2.3严格执行安全生产规定，做到安全生产、文明生产；
2.4严格执行技术操作规程，按照要求保养好设备、仪器、仪表严禁违章作业；
2.5认真填写各项设备运行记录和报表、做到资料齐全，数据准确，字迹清晰，不弄虚作假；
2.6严格执行交接班制度，严格遵守劳动纪律，做到不迟到，不早退，不脱岗，不串岗；
2.7搞好区域内的环境和卫生；
2.8负责站内消防设施器材的检查，维护工作； 2.9完成上级交办的其他任务。
认真学习和严格遵守各项规章制度，遵守劳动纪律，不违章作业，对本加气
站的安全加气负直接责任。
4.2 精心操作，严格执行工艺规程和操作规程，做好各项记录。交接班必须交接
安全情况，交班要为接班创造良好的安全加气条件。
4.3 正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。在发生事故
时，及时地如实向上级报告，按事故预案正确处理，并保护现场，做好详
细记 录。
4.4 按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。4.5 正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明加气。4.6 上岗必须按规定着装，妥善保管、正确使用各种防护器具和灭火器材。4.7 积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练。4.8 有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。
充装工安全职责
2.1认真学习和严格遵守公司各项安全生产规章制度和操作规程，服从管理，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位安全负直接责任； 2.2掌握岗位所需的安全生产知识，熟悉本岗位操作技能，精心操作，具备事故预防和应急处理能力；
2.3严格执行工艺纪律和操作纪律，做好各项生产记录，交接班必须交接安全情况，交班要为接班生产创造良好条件；
2.4掌握了解作业现场，工作岗位存在的危害因素，防范措施和事故应急措施；
2.5按规定进行交接班检查和巡回检查，发现事故隐患或者其他不安全因
素，应当立即向现场安全生产管理人员或本站负责人报告，并及时处理。2.6正确分析判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态，如发生事故，要沉着果断正确进行处理，及时报告并保护现场做好详细记录； 2.7正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁搞好文明生产； 2.8正确佩带和使用劳动防护用具，上岗必须按规定着装，妥善保管，正确使用
各种防护器具和灭火器材；
2.9积极按时参加班组各种安全活动，岗位技术练兵和事故预知训练和演练。
2.1 充装前对 LNG 汽车车用瓶逐个进行检查，确认瓶内气体并做好记录。无制造许可证单位制造的气瓶和未经安全检查机构批准认可的进口气瓶不
准充装，严禁充装超期未检气瓶和改装气瓶；
2.2 属于下列情况的气瓶，应先进行处理，否则严禁充装； a.钢印标记、颜色标记不符合规定，对瓶内介质未确定的； b.附件损坏、不全或不符合规定的； c.瓶内无剩余压力的； d.超过检验期限的；
e.经外观检查，存在明显损伤，需进一步检验的； f.氧化或氧化性气体气瓶占有油脂的；
g.易燃气体气瓶的首次充装或定期检验后的首次充装，未经置换或真空 XXX 天然气有限公司 岗位安全职责 Q/GZ1~7-2010 10 处理的。3 充装员安全职责
3.1 对本岗位所辖充装、售气设备必须严格按照安全操作规程和工艺指标
要
求进行操作，为用户安全、平稳、充装压缩天然气，严禁超压充气。3.2 对进站车辆必须进行充装前的有关安全检查。
3.3 视用户为上帝，热情礼貌接待，优质文明服务，严禁与用户争吵。3.4 准确无误地做好充气计量、价款结算记录，严禁坑害用户和损害用户利
益、徇私舞弊，一旦发生将按公司有关规定予以严肃处理。
3.5 做好工作场所的设备、场地、环境的日常保养工作和清洁卫生工作。3.6 参加业务技术学习、岗位练兵及消防安全知识学习。
3.7 做好岗位日志(岗位记录)并收集整理，保管好有关资料档案。3.8 遵守劳动纪律，不迟到、不早退、不旷工、不脱岗、不串岗，严格执行
交接班制度。
3.9 服从命令、听从指挥，接受运行班长的检查考核。
第7篇：快捷酒店各岗岗位职责
值班经理岗位职责
[直属上级]：店长
[直属下级]：前台服务员、客房主管、安保人员、工程人员
[岗位职责]：协助店长对宾客服务、质量控制、培训考核、日常经营、内部管理等方面实施管理和服务工作。包含前台服务员的全部工作内容。[工作内容]：
日常服务和经营管理工作：
1.店长不在酒店时，根据授权负责酒店运行管理；在客房主管和客房领班不在时，行使客房主管职责。
2.协助并指导前台服务员按标准完成各项工作任务。
3.检查服务员日常工作中是否殷勤有礼、热情耐心、细致负责，仪表仪容是否4.5.6.7.8.9.达到酒店标准要求。
审核所有预订、预留、预离房，并亲自处理需要特殊安排的订房事宜，做好房态控制，争取收益最大化。
向服务员提供有关属地和酒店的各种信息资料，以备宾客查询。
掌握监控和酒店安全状况，发生灾害性事故及刑事事件时，负责保护好现场，组织临时救护，立即报告店长。
负责处理宾客对饭店接待服务和客房设施等方面的投诉，使宾客满意而归。超过职责权限，及时请示店长。主动征询和收集客人意见和建议
根据宾客需求和情况变化，随时做好酒店内人员调配工作，确保对客服务质量。
10.加强财产管理和客用品管理，最大限度地减少物品损耗。
11.亲自检查VIP客人和特殊客人的用房，并及时反馈信息给客房主管，落实改进情况。
12.负责夜间审核，对各类折扣审批权限、发票、转帐单、电话收款单等凭证进行审核，并和实际房态及电脑帐目核对，实施电脑夜审过帐。 13.负责对各处交来的宾客遗留物品进行登记、保管、领取工作。14.负责按照酒店各项应急方案，及时处理应急事件。
15.负责酒店日常巡视，做好定时开启和关闭酒店门头、大堂、走道和公共卫生间的灯光。 16.按规范做好交接班工作，并及时落实交接工作。17.完成上级指派的各项工作。
行政管理工作
按照店长指派分工，完成相关的行政管理工作。
1.负责前台客用印刷品、客用物品、大堂所有设施设备的管理工作。及时补充前台消耗品和报修损坏设施。每月对前台消耗品进行盘点及编制预算，制作相应报表交店长审核。
2.负责宾客满意度的调查，相关测评表格按时要求上报。并根据酒店质量检查项目进行酒店内部自查，每月提交质量检查报告交店长。
3.负责根据业务情况和人员配备，每月汇总和审核编排的排班和考勤，并填写相应的排班明细表和考勤汇总表交店长。 4.负责按时限要求对宾宾客登记单、临时住宿登记表、预订单、团队名单等客史资料和转帐单、保险箱使用记录等表单完整地归类、装订、分期保管。5.对消防器材和安全设施定期检查，做好监护工作，确保器材可用。
6.根据店长的要求和分工，组织实施相关服务规范的日常培训和督导工作。
前厅人员岗位职责
[直属上级]：值班经理
[岗位职责]：为客人提供接待、预订、问询、结帐等服务。在任何工作时间，提供主动、热情、耐心、细致、准确、高效的服务，竭诚服务，殷勤待客，严格执行酒店各项服务标准，努力树立酒店良好的品牌和公众形象。[工作内容]：
1.为散客、团队、会务客人办理入住登记手续，发放回收房卡及磁卡钥匙。 2.随时准确掌握和了解客房状态、价格等信息，积极有效地推销客房及服务项目。
3.负责办理客房的换房手续。 4.保存好住店客人的资料。
5.做好传真的收发、预订确认工作。 6.按规定程序提供客人留言服务。7.负责办理客人离店结帐手续。
8.随时熟知当班预订状况，负责散客（电话、上门、网络、协议）的预订服务。 9.负责酒店电话业务和促销房价的解释工作。10.住店客人提供各项商务服务。11.为客人提供使用保险箱业务。12.为住店客人提供物品租借服务。
13.为住店客人提供行李、物品寄存服务。 14.正确有效地接待客人问询，提供有关饭店服务设施、市内外交通、旅游景点、娱乐购物等各类信息。
15.负责前台内的卫生保洁工作及设备设施的维护。 16.为住店宾客提供叫醒服务。
17.负责酒店小商品的销售服务工作，并做好交接盘点。 18.耐心接受客人投诉，并及时向上级报告客人意见和诉求。
19.负责提供客人电话和访客查询，办理访客登记手续。不得把住店客人资料轻易泄露。
20.做好客人损坏酒店物品进行赔偿的处理工作，并报告上级主管。 21.做好客人遗留物品的登记、保管和核对归还工作。22.负责制作酒店的营业日报。23.做好交接班工作。
24.积极参加酒店和公司组织的各类培训及活动。 25.负责按规定程序提供开门服务。26.按规定开展催帐工作。
27.负责磁卡钥匙的保管，做好客房钥匙收发和寄存的工作。 28.按规定程序核对房态和房帐，发现差异及时更正。
29.负责接受酒店服务设施的报修工作，并及时报告工程人员。 30.按标准及时准确地将入住宾客信息输入电脑，执行宾信息传送。31.熟悉酒店安全有关规范，做好可疑客人的监控，发现问题及时报告。32.做好员工间的协作工作，完成上级指派的其他工作
客房主管岗位职责
[直属上级]：值班经理
[岗位职责]：负责组织、安排客房和公共区域的清扫工作，督导和培训下属员工按标准和流程实施清扫和服务工作。包含客房服务员所有岗位职责内容并协调与各部门的关系。
[工作内容]：
1.每天派房和安排客房服务员的工作，合理调配好人员使用。并检查操作程序和劳动纪律。
2.每天仔细检查每一间客房保证清洁达标、物品补充达到要求、设施情况良好。巡视公共客房主管每天早上召开客房人员例会，通报当日客房情况、VIP房等。检查仪表仪容。
3.区域，保持清洁、整齐、畅通及设施完好。以维护酒店良好的声誉。
4.发现客房或公共区域的设施设备有故障，及时联系工程人员维修。并监督维修的结果。
5.妥善处理客人与员工的投诉，经常征求客人（特别是常住客）的意见，努力满足客人的要求。
6.制定客房设施设备保养计划、公共区域大清洁计划和客房计划卫生。
7.负责客房服务用品的管理，保持仓库物品堆放整齐，领用合理，消耗控制得当，配合库管做好每月盘点及编制预算并制定用品添置计划。盘点明显表和预算申请表交总经理审核。
8.督导服务员按标准实施卫生工作，做好服务员在岗培训和新进服务员的岗位操作培训。
9.督促和检查安排给服务员的定期清洁工作和其他指定的工作，保证工作的结果符合要求。
10.每天二次（10：00，17：00）准确地填写房态表，及时交给值班经理。 11.负责楼层总钥匙和对讲机收发及保管。
12.负责清洁用品、用剂的发放和回收工作。指导客房服务员正确、安全地使用和稀释。
13.联系和安排水箱清洁和灭虫除害工作。
14.从思想上关心员工，及时将员工的要求和想法反映给上级，并将上级的指示计划和要求及时传送给下属，保证上下级的良好沟通。 15.写好每天的工作报告与做好交接工作。16.完成上级指派的其他任务。4
客房服务员岗位职责
[直系上级]：客房主管
[岗位职责]：负责清扫整理客房和楼层公共区域，为宾客提供干净的客房和环境以及优质的服务。[工作内容]：
1.按照工作流程和操作标准，每天清理客房补充物品。提供优质服务，做好各项定期安排的工作，每天完成1间大清扫房。
2.认真如实填写工作报表,发现特殊情况要及时反映给主管，并在报表备注上注明。
3.按照操作标准和消毒要求，清洁消毒茶具、杯具。
4.检查退房，按规范处理宾客遗留物品，及时报告上级和前台。
5.熟悉酒店医疗服务程序，遇生病客人给予积极、适当的关心和帮助，并立即报告上级。
6.清扫客房和楼层公共区域时发现设施设备的故障和损坏，立即报告上级。 7.有接收和安抚客人投诉的义务，超过自己职权范围，将客人的要求和投诉及时报告上级。
8.保持客房区域安静。注意安全，发现可疑的人和事，立即报告上级。9.对领取的客房楼层总钥匙，做好保管和交接。
10.中夜班要按要求提供好夜间服务。做好楼层定期的清洁工作。
11.根据前台的通知，及时执行指令，满足客人要求，并将执行情况反馈前台。对客人直接提出的服务要求，在这则范围内尽可能给予满足，超过自己服务范围，及时向上级报告。
12.每天根据制度实施布草的收发、盘点、运送及补充，对工作车、工作工具、通讯工具正确使用和保养。 13.完成上级指派的其他任务。5
公共区服务员（PA)的岗位职责
[直属上级]：客房主管
[岗位职责]：负责酒店公共区域的清洁，为客人提供整洁、幽雅的环境。[工作内容]：
1.每天按工作流程、操作标准负责所有分配区域内完成大堂、公共卫生间、办公室、外部环境、非见客地区的的清洁工作。 2.按照时间表清理所辖区域。
3.公共区域需要修理的项目都应上报主管。 4.上交任何在公共区域发现的遗失物品。5.完成各区域的计划卫生的清洁工作。
6.根据工作安排，清洗公共区域的地毯和室内装璜品。
7.负责设备的清洗和维护。每天做完工作后，做好机器与工具的保养工作。8.完成公共区域主管分配的其他工作。
9.注意个人仪容仪表，使个人始终以最好的面貌投入到工作当中。 10.熟知各种药剂的使用方法。
11.熟知各种清洁机器的使用与保养方法。 12.了解当日内酒店大型活动的举行情况。13.熟知酒店内各种客用设施的位置以及营业时间。14.遵守各项规章制度，遇到客人要有礼貌。15.工作中遇到困难或问题，及时报告上级。16.做好突发事件的应急处理工作。
17.工作中留意所管辖区域的可疑物品，一经发现及时上报领导处理。 18.完成上级指派的其他任务。
库管的岗位职责
[直属上级]：值班经理
[岗位职责]：负责保管酒店所有物品和盘点工作，及时补充酒店所需的易耗品及清洁用品等。
[工作内容]：服从管理人员的工作安排 1.具体负责本酒店财产物料的管理工作。
2.掌握本酒店固定财产的分类及使用情况，并按分级管理的要求做好各类财产的清点、登帐、立卡和更新、添置、转移、借出登记工作，做到有帐有物，帐物相符。
3.熟悉各种客用品和客房物品的名称、规格和质量标准，做好领用、发放、登记保管和耗用报帐工作，按月汇总统计、分析、盘点，并报管理人员审阅。 4.熟悉酒店各类工作用具和办公用品的使用情况，做好领用、发放和登记保管工作，按月统计汇总分析，防止浪费，并做帐物相符。5.保持备用物料用品货架、橱柜的整洁安全，防止霉变和虫害。
保安员岗位职责
[直属上级]：值班经理
[岗位职责]：做好酒店内各项安全工作，保障酒店正常良好运营，给宾客提供一个良好的居住环境。[工作内容]：
1.做好宾馆安保工作，管好内部工作人员，防止和排除外来干扰，确保宾馆的文明、安静、安定。
2.配合各主管部门抓好各项管理制度的落实。
3.对住宿人员要服务到位，对来路不明、情节严重的及时报告公安部门查处。 4.负责宾馆各部位的巡查，严防失火、失盗事件发生。
5.要明确职责，坚守岗位，忠于职守，按时上下班和交接班，处理不了的问题要及时向领导汇报。
6.夜间巡逻人员，及时锁门，按时开门，并加强重点要害部位的巡检密度。 7.值班期间不喝酒、不打牌和玩耍，更不准睡岗。
8.积极巡查，并做好巡查记录，（包括巡查时间、地点及巡查情况），一周一总结。
9.不准随便换班，有事按宾馆有关部门规定请假。
10.对工作不负责、玩忽职守而导致发生重大事故，致使宾馆和住宿人员的财产遭受重大损失，造成恶劣影响的，宾馆要视其情节轻重，给予批评教育、经济处罚，触犯法律者要追究其法律责任。
