小学学校宿舍管理人员岗位职责（共13篇）

第1篇：宿舍管理人员岗位职责

2011年贫困大学生培训基地

学生宿舍管理员岗位职责

一、热爱本职工作，遵守职业道德；严格遵守国家法律法令，严格执行基地有关规章制度，服从领导。

二、文明管理、热忱服务。关心学生，爱护学生，尊重学生的隐私权；学会做正确的思想工作，以身作则，为学生作好表率。

三、坚守岗位，恪尽职守。严格按照工作时间上下班，不迟到、早退，中途不擅自离岗;认真做好值班记录。

四、负责本宿舍区域安全管理工作：

1、经常对本宿舍区域进行巡查，对违反基地有关规定的人和事进行阻止、处理，正确行使管理职能。

2、做好学生亲属来访出入、留宿等登记工作。

3、做好学生宿舍具体工作,按规定时间封闭宿舍大门、熄灯等工作。

4、作为消防安全责任人，负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的查处、整改工作。

5、出现突发事件、刑事或治安案件、灾害事故，及时处置、及时报警，注意保护现场，并报告基地领导，采取积极有效措施，确保师生和财产安全。

五、在基地领导下，对本宿舍区域卫生实施检查、督促、管理。

六、负责本宿舍区域物业管理工作：

1、负责各寝室宿舍家具管理、设施报修的登记、转达工作。

2、负责本宿舍区域内财产理赔工作；对学生损坏公物情况进行现场核查，凡人为损坏、丢失的宿舍物品、设施，按宿管规定理赔。

3、负责本宿舍区域物业维修的协助和其它物业管理工作。

七、协助学生处对学生宿舍区纪律、行为进行管理，对违反宿舍管理办法的行为进行查处：

八、实行24小时轮换制（周六、日不休），昼夜坚守，在校住宿。

九、严禁擅自离岗，在岗不许饮酒或做与岗位无关的事。

以上内容认真遵守，一经发现违犯者将给予严肃处理，对情况严重者给予辞退。

第2篇：教师进修学校学生宿舍管理人员岗位职责

一、管理学生宿舍的一切设施，关注学生晾晒物件，教育学生爱护公物。

二、指导帮助住宿生订宿舍公约和选举舍长。‘督促学生做好宿舍区和个人卫生。开展文明宿舍的竞赛和评比工作。

三、按时开关学生宿舍大门，不离岗。保证舍区安全，严禁闲杂人员进入舍区。

四、按规定控制水电开关，杜绝长明灯、长流水。

五、检查督促学生遵守作息时间，按时起床就寝，培养学生良好的生活习惯。

六、热情主动帮助学生解决生活困难，发现问题及时处理，重大问题及时报告。

七、完成领导交办的其它任务。

第3篇：宿舍管理人员职责

坪地场小学宿舍管理人员职责

为规范学生宿舍的各项管理制度，加强宿舍管理人员的责任意识和服务意识。特制定坪地场小学宿舍管理员岗位职责：

1、学生宿舍管理员应以身作则，热情、主动、负责地开展工作，遵守国家和学校的有关规章制度，积极完成各项任务。

2、关爱每一位住宿学生，主动与学生进行沟通，不与学生发生争执或粗言相向，及时了解、掌握学生思想动态，及时听取学生对宿舍管理的意见和要求，态度和蔼的做好解释工作，努力提高服务水平和服务质量。

3、严格学校各种制度的执行，严格住宿学生纪律、安全的管理。随时随地纠正学生违纪行为和不良习惯，并开展有效的批评教育。

4、检查、督促学生按时就寝，维持学生就寝纪律，并登记夜不归宿学生名单。并于次日向系回馈信息。

5、严格学生请假制度，上课期间，保证宿舍无学生滞留，无学生随意出入。学生必须凭班主任签发的请假条才能进入宿舍，管理员必须作好登记，并保存请假条。

6、做好事故的预防工作，查禁违规用电、用火和危禁物品，经常开展消防和防盗等安全检查，沉着冷静地处理公寓内发生的违纪和突发事件。

7、值班期间不得擅自离岗、脱岗，不准做与工作无关的事情。每天上午、下午、晚上各全面巡查宿舍一次以上，重点检查门锁、水电和滞留学生，并登记检查结果。发现未锁门的要锁上；发现滞留学生要当面问清滞留原因，如果学生疾病，要及时与班主任联系。发现其他异常情况，要及时报告校领导。

8、及时处理或报告宿舍设施故障。

9、及时制止学生的各种违纪行为。

10、保证无外来人员随意进入宿舍，学生家长或亲属须经核实、批准后才能进入，并作好登记。

11、做好学生公寓财产保管和管理工作。

12、对好人好事或严重违纪事件做好详细记录，并及时反馈给主管领导。

学校盖章分管领导签字：

责任人签字：2014年3月1日

第4篇：学校宿舍管理人员安全工作职责

宿舍管理人员安全工作职责

宿舍是学生休息的地方，管理者必须为学生营造和谐有序的环境，宿管人员时刻把安全问题放在第一位，确保宿舍安全有序。宿管人员要认真履行好以下安全职责：

1、按规定时间上下岗，绝不空岗。学生在宿舍休息时，宿管人员要不间断巡回检查。（晚上不值班的人11：10后下班，值班人员在确保学生平静入睡无问题后再休息。）

2、每天认真巡回宿舍内、厕所、水房间等地的门窗、水电等是否存在安全隐患，一旦发现，及时上报。

3、必须经常检查学生夜不归宿情况，对重点班、重点学生心中有数，普查和重点检查相结合。

4、学生在宿舍休息时间内，要不断检查，及时发现、制止学生打架现象。

5、严禁学生串宿舍、串单元住宿、玩闹、聚集滋事。

6、要经常检查宿舍内的棍棒、砖头和管制刀具等。

7、要时刻关注学生使用明火（蜡烛、酒精炉等）情况，及时检查，发现没收。

8、配合学校检查学生手机使用情况，不允许学生休息时间打电话、发信息、上网等。

9、学生中午休息时，宿管不准回值班室睡觉，要在楼道内检查。

10、要警惕和发现学生赌博现象，严禁学生在宿舍内饮酒。

11、严禁校外人员在学生宿舍内留宿，女生单元不准许男生和陌生人进入。

12、各单元必须严格按规定锁开楼门。

13、每天早、午和放假休息学生离开宿舍时，要逐楼层、逐宿舍清查，不准学生私留宿舍。

14、对学生晾晒的衣物、宿舍内物品有监管责任，及时发现制止偷盗现象。假期要求检查学生是否锁好门、关好窗。

15、宿管人员不得监守自盗，偷拿、用学生和学校物品。

16、严格检查学生吸烟情况，对吸烟可能造成的火灾要格外关注。

17、要经常检查学生的床具，尤其是床板是否损坏，避免伤害学生。

18、对有病或有心理疾病的学生，宿管人员在管理中要发现关心，向班主任和学校反映情况。

19、在管理学生的各种违纪中，要注意方式方法，不和学生发生肢体冲突，避免学生和宿管人员可能造成的伤害。

20、对学生反映的各种存在安全问题的事情，必须及时处理上报学校。

宿舍安全责任重大，宿管人员不得玩忽职守、敷衍搪塞。对任何不负责任、因工作疏漏造成的安全问题，学校都将给予严肃处理，希望各单元的宿管人员认真做好宿舍安全工作。

第5篇：永佛小学学校管理人员岗位职责

永佛小学学校管理人员岗位职责

校长工作职责

1、全面主持全盘工作，对本单位工作、对中心校负责；

2、全面贯彻教育方针政策，推行课改，全面提高素质教育，促进学生德智体美劳全面发展。制定学校远景规划和阶段性计划，并组织全面落实；

3、坚持师德师风建设，精神文明建设和学生养成教育；

4、开好学校行政会，主持并决定学校大小事物，督促中层班子履行职责；

5、深入教学一线听课评课，不断总结经验；

6、搞好民主管理，尊重党支部、教代会、职工代表大会家长委员会，完善其职能并发挥其作用；

7、培养中青年教师骨干，搞好老带帮的培育工作；

8、抓好体、卫工作和加强校园文化建设；

9、管好食堂，用好经费及仪器设备，严禁闲置；

10、深入一线，联合群众，沟通师生思想，关心教师生活疾苦，竭尽所能改善办学备件学校硬件设施。

教导主任工作职责

教导主任是校长领导教育、教学工作的主要助手，是管理学校教育、教学工作的“内当家”，具体负责本校的教育、教学、教务等方面的组织管理工作。根据我镇各校的岗位设置情况，制定各校教导主任的主要工作职责如下：

一、组织管理教学工作

1.协助校长落实以教学为中心的指导思想，组织教师学习贯彻教学计划、课程标准以及上级有关教学工作的法规政策，制订并实施学校的教学工作计划；检查和总结学校的教学工作。

2.加强教学常规管理，建立稳定的、科学的、有利于学生全面发展的教学秩序，保证教学计划全面实施。

3.指导教研组工作，检查教研工作计划和教师学科教学计划及其实施情况。帮助教研组根据学科特点和教学实际需要开展教学（课题）研究，改进教学方法，使用先进的教学技术手段。总结交流教学经验，不断提高教师的教学水平。4.了解各门学科的课程标准、教材，力争熟悉或精通两门或两门以上学科，成为指挥教育工作的“行家”。

5.深入教育第一线，兼任一门主要学科，经常听课，每星期听课不少于两节，切实掌握教学第一手资料。

6.组织好各级各类考试，指导教师撰写好期中期末考试质量分析。 7.安排好作息时间表、日课表和课外活动表。8.组织开展好教师的业务进修。

（1）有计划地组织教师参加多种进修学习和各级组织的教研教改活动。（2）重视青年教师的培养，帮助他们过好教材教法，教学基本功关；重视骨干教师培养，为他们的理论学习和教学实践活动提供方便。

9.管理好图书室、阅览室、实验室、仪器室、电教室、多媒体室、文印室等教学辅助部门的工作。

10.领导和组织学生开展课外科技、文娱、体育、读书、美术、书法等活动，活跃学生的课余生活，开发学生潜能，培养学生的创造能力。

11.认真检查贯彻体育课程标准情况，切实提高体育课质量；根据学校实际情况，积极组织开展学生群体体育活动。

12.做好招生、编班、成绩考核、奖惩、休学、转学、毕业学生名册等学籍管理工作。

13.做好教师业务档案的管理工作，及时记录、搜集、归类。

报账员工作职责

1、按照国家财务制度、事业计划和标准定额编制预算与收支计划，领拨和使用各项经费。

2、参与本单位各种财务收支项目、经济合同的论证、议订，并执行事前、事中、事后会计监督。

3、严格执行财务制度，对各项收支凭证进行认真审核，保证收费按政策，支出按计划、按标准。对违反财务制度和财务纪律的收支有权拒绝办理，并及时向校长报告，直至向上级机关和财政部门反映。

4、认真及时做好财产物资清查工作，如实反映本单位各项资金活动情况，做到凭证合法、手续完备，帐目健全、数据准确、报帐及时。

5、按照规定，妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表、财务文件等会计档案资料，遵守国家保密制度。

6、制定学校的财务、财产、物资管理的具体规定和办法，并认真组织实施。

7、负责指导出纳的工作，定期和不定期的对库存现金进行盘查，掌握管理使用情况。

8、经常分析财务工作中存在的问题，及时向领导汇报，并提出改正工作的具体办法。

9、负责教学用品的采购、管理和供应。按时订购和分发师生用的课本和教师的办公、教学用品，购买图书、仪器和体育、医药用品。

10、校产管理，负责学校设和校舍、桌椅等校产的登记、管理、添置、维修，教育师生执行校产的使用和保管制度。

少先队辅导员工作职责

1、在政教处的领导下，负责主持少先队工作，开展生动活泼的少先队活动。

2、根据上级和学校的工作计划，制订学期的工作计划。定期检查工作计划的执行情况，学期末写出工作总结。

3、定期召开例会。布置少先队工作，加强学习提高队干部的自身素质，定期汇报评定队干部的工作。抓好少先队工作的基本建设。

4、组织少先队干部改选工作。组织上好每斯至少的一次一年级新生的“队前教育课”，每年发展一次新队员并进行培训培养。做好优秀队员的培养、评选工作。协助政教主任组织周一的“升旗仪式”或集合教育。

5、协助政教处做好学校重大活动的准备、组织工作。并主动向学校、教师、家长和社会宣传少先队的性质、任务和作用。

6、注意培养训练中队委员和小队长，培养他们克服工作中的困难。要照顾他们的兴趣和特长，关心他们的学习和健康，不使他们的负担过重。

7、建立校园广播站，定期广播。

8、经常了解少年儿童的思想、品德、学习、生活、健康等情况，及时向党团组织和学校行政反映。协助政教处抓好德育工作。

9、加强少先队工作的研究，探索本校新时期的少先队工作特色，再创新成绩。

10、完成好领导交给的其它工作任务。

功能室仪器管理员工作职责

1、熟悉各类仪器规格、性能、用途及保管要点。

2、遵守学校的作息制度，按时开放仪器室和实验室。

3、对新购进的仪器，要按照计划（合同）上规定的品名、规格、型号、质量等严格验收手续登记，及时索回仪器。

4、认真做好教学仪器的入账、发放、回收工作，及时记录，定期,清点，做到心中有数，帐物相符。

5、管理好仪器室，物品存放有序整洁，借领制度严格，各仪器原始说明书保管妥当。

6、教育学生爱护仪器，遵守纪律，损坏者赔偿。

7、仪器（设备）存收做到“五防”即防冻、防火、防盗、防鼠咬、防霉变。

8、增强服务意识，按时做好实验室的准备工作，保证实验教学正常进行。

图书管理员职责

1、图书管理员要坚守岗位，每周定期开放，要努力为学校教育、教学工作服务。

2、图书室要建立明细的图书帐册，做到帐物相符。图书要分类摆放，方便寻找，一目了然。

3、对于内容陈旧和破损严重的图书要定期修补、剔除，报请校长，及时注销。

4、新购置的图书必须及时登记上架，服务教育教学。工具书、大型成套书只供查阅，不得出借。

5、积极采取措施，做好防火、防盗、防尘、防霉变、防虫蛀、防鼠咬等项工作，保持图书完好。

6、建立、落实图书的赔偿制度，并进行登记上报教导处和财务处。

7、做好教学用书的发放和回收工作，做到及时有序。

8、教工调离和学生休学、转学、毕业要及时催其还清借阅图书。

教研组长岗位职责

1、组织本组教师学习党的教育方针和教育理论，树立正确的教育思想，学期初制订教研计划，学期末撰写教研总结。

2、定期组织说课、听课、评课、讨论学习等，提高组内教师的课堂教学水平。及时总结、交流、推广组内教师的先进经验，及时传播教研信息，出好宣传专栏（刊）。

3、在学校教导室指导下组织开展教研活动，进行教学改革，搞好集体备课等教研活动。有计划，有活动的时间、地点、内容，出席人员及活动小结。

4、带领教师参加教改实验，确定研究课题，不断探索，及时总结教学经验，组织教师撰写教育教学论文。

5、在教导处的指导下，组织本学科参加各类学科的师生竞赛等工作。

6、在教导处的指导下，搞好青年教师的培养，提高工作效率，提倡能者为师，实施“以师带徒”制度。

7、抓好期中、期末考试评卷、统分及质量分析等工作。

8、认真做好教研组活动的电子、纸质档案工作。随时向教导处提供需要材料。

班主任岗位职责

1、结合本班实际，制订班级工作计划，期末撰写班主任工作总结。

2、认真贯彻执行《小学生守则》和《小学生日常行为规范》，制定班级常规，培养学生良好的学习、劳动、卫生和文明行为习惯，不断提高学生各方面的能力。

3、注重良好班集体的培养，指导班干部开展工作，发挥班干部的作用，组织召开好每月至少一次的主题班会、每两周一次的安全及卫生教育。

4、经常对学生进行思想政治教育和道德品质教育，开展卓有成效的教育活动，培养学生爱国、爱校、爱家的情感，从小树立远大志向，形成良好的道德品质。

5、关注学生的身体健康，教育、督促学生坚持锻炼，注意保护视力，培养良好的卫生习惯。做好班级疾病防控的宣传与防治工作。

6、加强班级文化建设，定期更新教室布置、班级板报。加强卫生管理，保证教室及卫生区域干净整洁。搞好财产管理，落实好财产的赔偿工作。强化安全教育，加强日常安全管理，教育学生文明友爱，不玩危险性游戏。重视班级设施安全管理，随时排查各类安全隐患。

7、关心学生，热爱学生，善于做暂时后进生的转化工作，不歧视暂时后进生，不体罚、变相体罚学生。做好小组评价汇总工作。

8、经常与任课教师、家长联系，了解学生情况，协同进行教育。开展家长校访和教师家访活动，填写好班务手册。

9、做好集合、两操、两餐、放学的护导工作及秩序保证。

10、做好学生的品德评定、评优和学籍管理工作，及时认真填写学生素质报告手册与学籍表等。

卫生管理员职责

1、负责学校卫生工作，对学生开展爱卫教育；

2、协助工会督促教师房的卫生打扫评比；

3、划分各班卫生责任区，督促各班每日一大扫，确保校园清洁；

4、每周定期检查评比，要有记录、有结果，及时公布；

5、成立、指导卫生巡查队随时督查卫生情况，及时对破坏卫生的学生进行教育；

6、做好校园卫生迎检现场准备。

任课教师岗位职责

1、全面贯彻党的教育方针，遵循教育规律，教书育人。认真执行《义务教育法》有关规定。

2、学期初制定个人教学计划，学期末写出个人教学总结，每年完成至少一篇教研论文。

3、钻研教学大纲，通读教材，把握教材重点、难点、合理安排教学进度。教法符合学生特点。

4、钻研教材，认真备课，教案齐全，内容详细，重点突出，难点突破。

5、按时上下课，组织管理好课堂，及时制止或处理违纪学生，不体罚或变相体罚学生。

6、上课一律使用普通话，教学用语准确精炼，板书工整，课堂语言生动。

7、严格执行课程标准，恰当掌握教学进度，重视实验，积极使用电教手段，提高课堂效益。

8、作业布置数量恰当，难易适度，批改及时认真。抓好单元过关。期中、期末质量检测，努力提高质量。

9、自觉执行《中小学教师职业道德规范》，遵守学校规章制度，积极参加各项活动竞赛，按要求完成继续教育培训。

10、建立健全个人工作电子、纸质档案。随时向学校提供需要材料。

第6篇：学校宿舍管理员岗位职责

学校宿舍管理员老师工作制度

1、管理员老师必须全天候坚守岗位，两休期间，认真查房，督促学生自觉遵守两休纪律。 具体时段：

5：40——6：00 起床督促学生在6:00之前离开宿舍；

6: 50——7:50 在楼层维持秩序

12:15——14:30在楼层维持秩序

17:50——18:40在楼层维持秩序

22:00——22:50在楼层维持秩序

2、管理员卫生考评奖惩制度：共6个楼层，设3档，第一档1名，第二档4名，第三档1名。每周考评一次，根据考评结果，奖第一档20元，罚第三档20元。

3、对违纪频繁、表现较差的学生，及时找其谈话，做好细致的思想教育工作。

4、检查学生宿舍有否使用违章电器及手机、MP3等电子产品，一经发现及时收缴，作好记录，并将有关违纪的人和事及时向学校值周领导报告。

5、督促学生按时作息和严格执行安全用电制度，按规定时间熄灯

6、负责宿舍的公物管理，经常检查各宿舍的门窗、玻璃、空调及其它财产损坏情况，及时向值周领导报告，注明原因并报修。

7、发生突发事件（如停电、起哄、打架）要及时赶到现场处理，并及时向有关领导报告。

8、晚上熄灯后对学生宿舍进行巡查，并做好记录；有特殊情况妥善处理。

9、制止下列行为的发生：

①异性进入学生宿舍和外来人员借宿；

②学生带酒（啤酒和烈性酒）、易燃、易爆物品；

③损坏公物。

10、督促学生搞好宿舍内以及宿舍区卫生，负责检查学生宿舍内以及宿舍区卫生，督促学生保持宿舍内整洁和宿舍区干净，并及时记录各宿舍卫生情况。

11、负责维护宿舍区的安全。

① 经常对本宿舍区域进行巡查，对违犯《学生宿舍管理条例》的人和事进行阻止、处理，正确行使管理职能。③ 按规定时间执行关锁宿舍区大门、熄灯等工作，每晚检查学生住宿情况,对学生夜不归宿等违纪行为进行查处并做好检查登记记录。

④ 作为消防安全责任人，负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的检查工作。

12、做好特殊性和临时性工作。在完成本职工作的同时，积极参与学校临时安排的公共工作。

备注：无特殊情况，管理员老师不准随意请假；如有特殊情况，必须以书面形式向王校长请假，获准后方可离开岗位，离岗期间需找人带岗。擅自离岗一天者，罚款50元。

亲情学校高中部2014-9-1

第7篇：学校宿舍管理员岗位职责

层台中学宿舍管理员岗位职责

一、工作任务

负责本宿舍区域内学生安全管理、用水用电及宿舍区域公物、公共卫生管理等工作。

二、岗位职责

1.热爱本职工作，遵守职业道德；严格遵守国家法律法令，严格执行学校有关规章制度；服从宿管科及学校有关职能部门的领导、管理。

2.文明管理、热忱服务。关心学生，爱护学生，尊重学生的隐私权；提倡“管理育人”、“服务育人”，以身作则，为学生作好表率。

3.坚守岗位，恪尽职守。严格按照工作时间上班，不迟到、早退，中途不擅自离岗；严格遵守交接班制度，办好交接手续，认真做好值班记录。

4.负责本宿舍区域安全管理工作：

a.经常对本宿舍区域进行巡查，对违犯《学生宿舍管理条例》的人和事进行阻止、处理，正确行使管理职能。b.做好学生亲属来访出入等登记工作。

c.按规定时间执行关锁宿舍区大门、熄灯等工作，每晚检查学生住宿情况,对学生夜不归宿等违纪行为进行调查追询并做好检查登记记录，同时报告班主任或家长。

d.作为消防安全责任人，负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的检查工作。

e.出现突发事件、刑事或治安案件、灾害事故，及时处置、及时报警，注意保护现场，并报告有关部门，采取积极有效措施，确保师生和学校财产安全。

5.在宿管科领导下，对本宿舍区域卫生实施检查、督促、管理。

6.负责本宿舍区域物品管理工作：

a.负责宿舍物品、设施报修的登记、上报工作；对于宿舍内损坏物品需及时书面报总务处维修。

b.负责本宿舍区域内财产理赔工作；所有报修物品，凡人为损坏、丢失的宿舍物品、设施，按学校规定赔偿，赔款缴学校财务。拒不赔偿的，报学校处理。

c.负责本宿舍区域内财产（家具、设施等）的管理，建立财产登记帐本，每学期未向后勤处报告财产核查、拟报损（废）情况。

d.负责毕业或离校学生的退宿检查等工作。

7.学生宿舍区纪律、行为进行管理，对违反宿舍管理办法的行为进行查处。

宿管科

毕节市层台中学

2010年10月10日

第8篇：学校宿舍管理员岗位职责

盘县第三中学学校宿舍

管理员岗位职责

l、建立并不断完善学生宿舍管理条例，使学生在校住宿有章可循，使之养成良好的生活习惯和学习习惯。

2、积极为学生创造良好的生活环境，经常对学生进行生活指导，关心学生在校期间的生活和健康。

3、两休期间，认真查房，督促学生自觉遵守两休纪律。

4、对违纪频繁、表现较差的学生，及时找其谈话，做好细致的思想教育工作。

5、检查学生宿舍有否使用违章电器，一经发现及时收缴，作好记录，并将有关违纪的人和事及时向学校值周领导报告。

6、督促学生按时作息和严格执行安全用电制度，按规定时间供电、关电。

7、负责宿舍的物业管理，经常检查各宿舍的门窗、玻璃、桌椅及其它财产损坏情况，及时向后勤处报告，注明原因并报修。

8、发生突发事件（如停电、起哄、火灾、打架）要及时赶到现场处理，并及时向有关领导报告。

9、晚上熄灯后对学生宿舍进行巡查，并做好记录；有特殊情况妥善处理。

10、组织召开宿生会，对宿生进行品德及行为规范教育，表扬先进，批评落后，培养学生良好的集体观念和行为规范。

11、制止下列行为的发生：

①异性进入学生宿舍和外来人员借宿； ②学生禁止携带、易燃、易爆和公安管制物品；

③禁止损坏公物。

12、督促学生搞好宿舍内以及宿舍区卫生，负责检查学生宿舍内以及宿舍区卫生，督促学生保持宿舍内整洁和宿舍区干净，并及时记录各宿舍卫生情况。

13、负责维护宿舍区的安全。

① 经常对本宿舍区域进行巡查，对违规的人和事进行阻止、处理，正确行使管理职能。

② 做好学生亲属来访出入等登记工作。

③ 按规定时间执行关锁宿舍区大门、熄灯等工作，每晚检查学生住宿情况,对学生夜不归宿等违纪行为进行查处并做好检查登记记录。

④ 作为消防安全责任人，负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的2 检查工作。

14、做好特殊性和临时性工作。

附表：1 合作经营协议书

甲方： 乙方：

经甲乙双方友好协商，就中石油煤层气保德区块地面工程合作经营事宜，自愿达成如下协议，以资信守：

一、合伙宗旨：共同合作、合法经营、利益共享、风险共担。

二、合作经营项目：中石油煤层气保德区块地面建设工程。

三、合作经营地点：山西省保德县。

四、出资金额方式：期限垫付。

1、甲方以现金方式出资200万元；乙方以现金方式出资200万元（主要用于补足前任合伙人撤资款项）。

2、合同签订之日乙方向甲方交付100万元投资款，剩余100万元乙方须在2012年3月31日前全额到位。

3、2012年3月31日前应付前任合伙人撤资的17万利息，双方各承担8.5万元。

4、乙方垫付2012年2月开工前期全部费用。（回款前）

五、股份划分：甲方 %、乙方 %。作为确定盈余分配和债务承担的基础。

六、合作期间甲乙双方的出资为双方共有资产，不得随意请求分割。

七、甲乙双方的任何一方原则上不得中途退撤，任何一方在不给合作事务造成不利影响的前提下可以退出，但须经双方协商认可。

八、甲乙双方的分工、权力与义务：

1、甲方为合作项目的负责人，全面负责合作业务的日常经营与管理，重点负责商务活动及工程的回款工作。费用不得超过工程总额的10%。

2、乙方负责合作项目的生产，施工、安全工作。

3、以甲方公司的名义，在保德县与当地银行开设账户，双方各留印鉴、共同管理。乙方负责施工过程中的财务工作，对于涉及财务、账目以及借款、还款、日常投资等资金使用事项在超过 元额度（元以下的应各自记账留存凭证定期对账），应许甲乙双方协商一致方可进行。同时，甲乙双方都有对财务账目的监督权利。

九、盈余分配与债务承担：

合作双方共同经营，共同合作、共担风险、共负盈亏。

十、合作任一方违反本协议导致合作损失的，应当对另一方承担。 本协议未尽事宜，双方协商解决。

本协议一式 2 份，甲乙方各执一份，经甲乙方签字画押后生效。

甲方： 乙方：

5 年 月 日 年 月 日

第9篇：学校宿舍管理员岗位职责

学校宿舍管理员岗位职责

l、建立并不断完善学生宿舍管理条例，使学生在校住宿有章可循，使之养成良好的生活习惯和学习习惯。

2、积极为学生创造良好的生活环境，经常对学生进行生活指导，关心学生在校期间的生活和健康。

3、两休期间，认真查房，督促学生自觉遵守两休纪律。

4、对违纪频繁、表现较差的学生，及时找其谈话，做好细致的思想教育工作。

5、检查学生宿舍有否使用违章电器，一经发现及时收缴，作好记录，并将有关违纪的人和事及时向学校值周领导报告。

6、督促学生按时作息和严格执行安全用电制度，按规定时间供电、关电。

7、负责宿舍的物业管理，经常检查各宿舍的门窗、玻璃、桌椅及其它财产损坏情况，及时向后勤处报告，注明原因并报修。

8、发生突发事件（如停电、起哄、火灾、打架）要及时赶到现场处理，并及时向有关领导报告。

9、晚上熄灯后对学生宿舍进行巡查，并做好记录；有特殊情况妥善处理。

10、组织召开宿生会，对宿生进行品德及行为规范教育，表扬先进，批评落后，培养学生良好的集体观念和行为规范。

11、制止下列行为的发生：

①异性进入学生宿舍和外来人员借宿；

②学生带酒（啤酒和烈性酒）、易燃、易爆物品；

③损坏公物。

12、督促学生搞好宿舍内以及宿舍区卫生，负责检查学生宿舍内以及宿舍区卫生，督促学生保持宿舍内整洁和宿舍区干净，并及时记录各宿舍卫生情况。

13、负责维护宿舍区的安全。

① 经常对本宿舍区域进行巡查，对违犯《学生宿舍管理条例》的人和事进行阻止、处理，正确行使管理职能。

② 做好学生亲属来访出入等登记工作。

③ 按规定时间执行关锁宿舍区大门、熄灯等工作，每晚检查学生住宿情况,对学生夜不归宿等违纪行为进行查处并做好检查登记记录。

④ 作为消防安全责任人，负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的检查工作。

14、做好特殊性和临时性工作。

附表：1

合作经营协议书

甲方：

乙方：

经甲乙双方友好协商，就中石油煤层气保德区块地面工程合作经营事宜，自愿达成如下协议，以资信守：

一、合伙宗旨：共同合作、合法经营、利益共享、风险共担。

二、合作经营项目：中石油煤层气保德区块地面建设工程。

三、合作经营地点：山西省保德县。

四、出资金额方式：期限垫付。

1、甲方以现金方式出资200万元；乙方以现金方式出资200万元（主要用于补足前任合伙人撤资款项）。

2、合同签订之日乙方向甲方交付100万元投资款，剩余100万元乙方须在2012年3月31日前全额到位。

3、2012年3月31日前应付前任合伙人撤资的17万利息，双方各承担8.5万元。

4、乙方垫付2012年2月开工前期全部费用。（回款前）

五、股份划分：甲方%、乙方%。作为确定盈余分配和债务承担的基础。

六、合作期间甲乙双方的出资为双方共有资产，不得随意请求分割。

七、甲乙双方的任何一方原则上不得中途退撤，任何一方在不给合作事务造成不利影响的前提下可以退出，但须经双方协商认可。

八、甲乙双方的分工、权力与义务：

1、甲方为合作项目的负责人，全面负责合作业务的日常经营与管理，重点负责商务活动及工程的回款工作。费用不得超过工程总额的10%。

2、乙方负责合作项目的生产，施工、安全工作。

3、以甲方公司的名义，在保德县与当地银行开设账户，双方各留印鉴、共同管理。乙方负责施工过程中的财务工作，对于涉及财务、账目以及借款、还款、日常投资等资金使用事项在超过元额度（元以下的应各自记账留存凭证定期对账），应许甲乙双方协商一致方可进行。同时，甲乙双方都有对财务账目的监督权利。

九、盈余分配与债务承担：

合作双方共同经营，共同合作、共担风险、共负盈亏。

十、合作任一方违反本协议导致合作损失的，应当对另一方承担。 本协议未尽事宜，双方协商解决。

本协议一式2份，甲乙方各执一份，经甲乙方签字画押后生效。

甲方：乙方：

年月日年月日

第10篇：学校宿舍管理员岗位职责

刘楼一中宿舍管理员岗位职责

l、建立并不断完善学生宿舍管理条例，使学生在校住宿有章可循，使之养成良好的生活习惯和学习习惯。

2、积极为学生创造良好的生活环境，经常对学生进行生活指导，关心学生在校期间的生活和健康。

3、两休期间，认真查房，督促学生自觉遵守两休纪律。

4、对违纪频繁、表现较差的学生，及时找其谈话，做好细致的思想教育工作。

5、检查学生宿舍有否使用违章电器，一经发现及时收缴，作好记录，并将有关违纪的人和事及时向学校值周领导报告。

6、督促学生按时作息和严格执行安全用电制度，按规定时间供电、关电。

7、负责宿舍的物业管理，经常检查各宿舍的门窗、玻璃、桌椅及其它财产损坏情况，及时向后勤处报告，注明原因并报修。

8、发生突发事件（如停电、起哄、火灾、打架）要及时赶到现场处理，并及时向有关领导报告。

9、晚上熄灯后对学生宿舍进行巡查，并做好记录；有特殊情况妥善处理。

10、组织召开宿生会，对宿生进行品德及行为规范教育，表扬先进，批评落后，培养学生良好的集体观念和行为规范。

11、制止下列行为的发生：

①异性进入学生宿舍和外来人员借宿； ②学生带酒（啤酒和烈性酒）、易燃、易爆物品； ③损坏公物。

12、督促学生搞好宿舍内以及宿舍区卫生，负责检查学生宿舍内以及宿舍区卫生，督促学生保持宿舍内整洁和宿舍区干净，并及时记录各宿舍卫生情况。

13、负责维护宿舍区的安全。

① 经常对本宿舍区域进行巡查，对违犯《学生宿舍管理条例》的人和事进行阻止、处理，正确行使管理职能。

② 做好学生亲属来访出入等登记工作。③ 按规定时间执行关锁宿舍区大门、熄灯等工作，每晚检查学生住宿情况,对学生夜不归宿等违纪行为进行查处并做好检查登记记录。

④ 作为消防安全责任人，负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的检查工作。

14、做好特殊性和临时性工作。

刘楼一中

2015年9月

第11篇：学校财产管理人员岗位职责

学校财产管理人员岗位职责

学校财产管理员在校长领导下，负责学校财产管理工作，其主要职责是：

１、负责学校教学、生活及其他用房的管理、保养和维修工作。

⑴开学前，保证每个教室、办公室和其他教学用房门窗、玻璃、照明设备、桌凳及其他设备完好。开学初，由财产保管员逐一点交、由使用班组或部门负责人验收签字。如有损坏或丢失，由使用班组或部门负责。

⑵教室、办公室、实验室、图书室等处门窗要经常保持完整，墙面要经常保持整洁。

２、负责学校课桌凳、办公桌椅、各式橱柜及其他家具的收发、保管及维修工作。

⑴保证每个教室课桌凳齐全、整，并经常储存一定数量的备用课桌凳。

⑵办公桌椅要按人配齐，多余的办公桌椅也要及时维修，保持完好。

⑶备用、待修和损坏课桌凳办公桌椅及其他家具，要分别存放，放得要整齐、有条理，学校各处不得有破烂桌凳及零散部件。

⑷橱柜及其他家具,要定期检查,及时维修,保证经常完好。

３、负责保管、安装、保养、维修各种降温及防寒设备。

⑴盛夏前要做好各个教室、办公室、实验室、图书室等处窗帘等防暑降温设备的安装工作，秋后收回妥善保管。

⑵对窗帘等防暑降温设备，每年要进行一次检查、保养或维修，以保证全部完好。⑶冬季，要适时将各处防寒设备安装好，开春后，要收回妥善保管。

４、对经管的各类服装、旗帜、红幅等物品，要经常保持其整洁完好。

５、各类财产的增减，要及时记入财产帐，记帐时，要逐项记载，并做到：登帐及时，数字准确，书写准确，书写整洁，帐实相符。

6、负责小型修建、零星修理的材料验收，领发和保管工作，并分类做帐。

第12篇：学生宿舍值班人员岗位职责1.在学生科的领导下具体实施学生宿舍管理职责范围内的各项工作。2.认真工作，高度负责。搞好宿舍的日常安全、保卫、管理工作，使学生的人身安全和财物有保障。3.坚守岗位。督促检查宿舍的卫生、纪律，实行每日晚点名、晚查房，每日、每周卫生检查制度，并做好记录。4.切实做好防火、防盗工作。宿舍通道铁门销匙专人专管，遇紧急情况必须及时打开。5.对违反《宿舍管理条例》的人和事有权批评、教育并有责任及时向学生科反映和解决住宿生的各方面情况和意见。6.值班房为值班人员专用，不得留宿外来人员。要保持值班房的清洁卫生。

第13篇：酒店宿舍工作人员岗位职责

宿舍管理员岗位职责：

职责范围： 主要负责各员工宿舍的维修、保养、安全、卫生全面管理工作，协调宿舍跟各部门之间的关系，监督网吧管理员和宿舍清洁工的工作。

个人操作：

1、根据后勤部制定的员工宿舍管理规定，执行员工宿舍的管理办法。

负责员工宿舍的安排、管理工作，贯彻执行酒店的宿舍管理规定，及时纠正和 制止各种违章乱纪行为。

2、不断完善和改进员工宿舍管理制度，搞好各宿舍的维修保养、安全、卫生等 管理工作。

3、加强对外联系，认真搞好宿舍内卫生，经常检查宿舍清洁工和网吧管理员的 工作，协调宿舍与宿舍之间的关系。

4、热情接待员工来访及投诉，及时解决或汇报反映他们提出的问题，处理各种 突发事件。

5、及时掌握住宿员工晋升、调转部门、入职、离职等变动情况，适时做好房间 调整工作。

6、检查下属值班记录，听取下属值班情况汇报，及时解决或汇报下属未解决的 问题。

7、按工作计划安排网吧管理员、清洁工的工作，及他们轮休时替班。

8、不定时巡视宿舍，加强宿舍卫生的检查力度，对不符合卫生标准的房间或个 人，提出整改意见或开具处罚通知单。

9、对违反宿舍管理条例的员工，按规定登记上报给予相应的处罚。

10、准确记录员工入住时间及退宿时间，每月2日前将住宿员工水电费缴纳表 送交人力资源部，以便从工资中扣缴。

11、定期检查员工娱乐场所的设施设备的使用情况。

12、及时跟进员工宿舍的工程维修工作。

1.管理督导

1.1检查宿舍管理员值班记录，听取宿舍管理员值班情况汇报，并督导宿舍管理

员如何处理解决问题。

1.2督导、检查宿舍管理员和清洁员的工作，以及到岗情况。

1.3不定时巡视宿舍，加强宿舍卫生的检查力度，对不符合卫生标准的房间或个

人，监督员工做好个人及宿舍卫生。

2.财务责任

2.1负责统计员工宿舍每月的房租费、水电费、有线电视费、物业费、网络费

等相关费用，并及时至相关单位缴纳；

2.2负责宿舍所需物品及清洁用品的审购；

3.人事培训

3.1对新入职员工进行宿舍各项管理制度的培训，让员工熟悉员工娱乐场所及规

章制度。

3.2对本岗位新入职员工进行上岗前培训。

4.物料责任

4.1及时掌握宿舍各种物品的使用及库存情况，做好物品申购及申领工作。

5.安全责任

5.1保持与保安部联系，搞好安全保卫工作，发现可疑情况及时报告，防范违法

事件的发生。

5.2定时对宿舍消防设施及器材进行检查，发现问题及时与有关部门联系。

6.跨部门及分部门协调

6.1与保安部协调处理宿舍消防设施设备的安全问题。

6.2 与工程部协调处理员工宿舍设施设备安全问题。

6.3协调各部门处理员工投诉问题。

7.汇报及会议

7.1 参加部门会议及其他特别会议。

7.2 每月向薪资主管汇报宿舍相关工作。

8.需掌握的知识及技能

8.1熟悉各宿舍分布情况。

8.2熟悉各宿舍内所摆设的设施设备。

8.3熟悉宿舍各种管理规章制度。

8.4熟悉酒店各部门员工的资料（包括本地、外地）。

9.其他工作

完成上司交给的其他工作任务。

宿舍清洁工岗位职责：

职责范围： 主要负责男生宿舍的卫生及晚上值班工作。

个人操作：

1、严格遵守酒店管理制度及员工宿舍管理制度；督促员工遵守员工宿舍管理制度；

2、当班时间不得离岗、外出，不得在上班时间接待亲朋好友，不得做与工作无关的事；

3、保证宿舍安全，严格控制非宿舍员工的进入，定期巡视员工宿舍；负责维护夜间员工宿舍秩序，禁止非酒店工作人员进入或留宿。

4、每日在8：00以后，对宿舍楼男生宿舍及卫生间、走廊等公共区域进行全面保洁，确保宿舍整体清洁整齐。检查男生宿舍区域的水龙头、电灯、电器等是否正常关闭，并及时报宿舍管理员；

5、协助宿舍管理员及时修改员工住宿状况表。

6、协助宿舍管理员办理员工入住及退宿手续；认真做好钥匙，用品的领用和归还记录。

7、晚上23：00分准时锁好宿舍大门。

8、认真做好防火、防盗工作，夜间值班时保持高度警惕，必要时配合保安员做好宿舍检查工作；夜间要求对全宿舍楼进行全面巡查，巡查次数不少于2次，发现问题及时处理。确保无安全隐患。

9、对违反酒店宿舍管理制度的个人和行为进行制止，对劝阻无效的可报告相关上级领导妥善处理，将处理情况做详细记录。

10、热情为员工服务。

11、执行上司委派的其他工作

宿舍网吧管理员岗位职责：

职责范围： 主要负责员工宿舍网吧收费与电脑管理及女生宿舍打扫工作。

个人操作：

1、严格遵守酒店管理制度及员工宿舍管理制度；督促员工遵守员工宿舍管理制度；

2、当班时间不得离岗、外出，不得在上班时间接待亲朋好友，不得做与工作无关的事；

3、保证宿舍安全，严格控制非宿舍员工的进入，定期巡视员工宿舍；负责维护夜间员工宿舍秩序，禁止非酒店工作人员进入或留宿。

4、工作时间为每日12：00－21：00，对宿舍楼女生宿舍及卫生间、走廊等公共区域进行全面保洁，确保宿舍整体清洁整齐。检查女生宿舍区域的水龙头、电灯、电器等是否正常关闭，并及时报宿舍管理员；

5、协助宿舍管理员及时修改员工住宿状况表。

6、协助宿舍管理员办理员工入住及退宿手续；认真做好钥匙，用品的领用和归还记录。

7、认真做好防火、防盗工作，夜间值班时保持高度警惕，必要时配合保安员做好宿舍检查工作；夜间要求对全宿舍楼进行全面巡查，巡查次数不少于2次，发现问题及时处理。确保无安全隐患。

8、对违反酒店宿舍管理制度的个人和行为进行制止，对劝阻无效的可报告相关上级领导妥善处理

9、热情为员工服务。

10、执行上司委派的其他工作

宿舍管理人员岗位职责

学校宿舍管理人员工作总结（共13篇）

学校管理人员岗位职责（共7篇）

学校收费管理人员岗位职责（共8篇）

学校宿舍管理员岗位职责（共3篇）