美丽校园建设组织领导岗位职责
第1篇：“美丽校园”建设组织领导机构
“美丽校园”建设组织领导机构
为切实加强对“美丽校园”创建工作的领导，确保创建工作扎实推进并取得实效，我校特成立了“美丽校园”建设工作领导小组，现将成员名单公布如下：
组 长：王宝占（校长）副组长：白士富（副校长）
组 员：张振军
谢志永
刘子军
许艳春
郭海员、赵宝利
二、具体职责：
1、根据上级对学校“美丽校园“建设工作的总体目标围绕“校容悦目环境美、师生幸福身心美、社会满意和谐美”的建设要求和本校的具体安排，结合分管工作落实意安排，把“美丽校园“的建设工作放到日程工作中。
2、在“美丽校园”的建设工中，各个点位的负责人协调解决工作中存在的问题，及时完善。
3、有条不紊的开展“美丽校园“建设工作。
4、阶段性的开班子会逐一的向校长汇报各项工作的进展。
三、工作机构及分工范畴
1、建设文明校园：负责师德师风建设，学生思想品德、法制和行为习惯养成教育、校园文化建设、班级文化建设工作的组织实施。 组
长：张振军 成员：各班班主任
2、建设人文校园：负责人文校园建设工作的组织实施。 组
长：谢志永 成员：赵宝利
3、建设绿色校园、节约校园：负责人建设绿色校园、节约校园工作的组织实施。 组
长：许艳春 成员：郭海员
4、平安校园建设组：负责校园安全稳定及校园综合治理工作的组织实施。 组
长：刘子军 成员：郭海员及班主任
5、督查组：负责对“美丽校园“建设工作各项建设任务落实情况及各工作组工作的检查督促。 组
长：王宝占（校长）成员：白士富
第2篇：幼儿园组织领导机构及岗位职责
店子乡幼儿园组织领导机构及岗位职责
为进一步规范办园行为，细化责任分工，施科学管理并建立一支爱岗敬业、好学善思、乐于创新的特色教师队伍，把我乡幼儿园办成幼儿开心、家长放心、社会关心的乐园。经校委会协商，成立《店子乡幼儿园组织领导机构》：
园 长：刘海宁
园务主任：朱 琳（兼教研组长）保育主任：景天芳
附件一：《幼儿园园长岗位职责》
1、全面负责幼儿园内外各项活动的工作；
2、负责贯彻执行国家的有关的法律法规和上级主管部门、教育部门及幼儿园的有关方针、政策；
3、对幼儿园教职员工进行聘任、调配、指导、检查和评估并给予奖罚；
4、组织领导幼儿园卫生保健，教育教学等工作，加强对幼儿生活管理，保证幼儿生命安全，促进幼儿健康成长；
5、组织领导幼儿园教育改革，总结幼儿教育、教学经验，努力提高保教质量，组织政治、业务学习；
6、做好幼儿园行政管理工作，制定并督促执行幼儿园各种岗位责任制；
7、坚持勤俭办园的方针，管理好幼儿园经费、财产和园舍设备，美化、绿化园舍，不断改善办园条件；
8、组织和指导家长工作，加强与社会、家长的联系，不断获取幼儿教育的新信息，争取社会各方面对幼儿园的支持和配合。 附件二：《幼儿园园务主任岗位职责》
在园长领导下负责全园教育、教学及其它业务和日常管理工作。
一、当好园长的助手，努力完成保教业务及有关行政事务工作； 二、负责制定保教工作计划、业务学习计划、审阅教师工作计划、教案、记录，指导、帮助教师备好课、上好课、提高教学水平；
三、抓好教研工作，定期召开教研会议，质疑问难，解决教学中存在的问题，负责教研课题的审定与实施，注意总结经验、一点带面；
四、负责各种档案及学籍管理方案的制定和指导工作； 五、经常深入班级，调查研究，掌握幼儿知、情、意、行发展情况，做好教学评价工作，提高保教质量；
六、认真组织保教人员参加各类学习，督促保教人员在工作中严格遵守规章制度，履行职责，保证工作质量；
七、做好教材订购、教具添置及招收幼儿入园、编班等保教行政工作；
八、配合园内卫生保健、总务部门人员搞好园内卫生保健、环境设置工作；
九、搞好家长工作。协助园长召开家长会，办家长学校或家长学习班，利用板报、专栏向家长宣传幼儿教育等有关知识，并做好家长来访的接待工作；
十、负责宣传、节日活动组织安排工作。 附件三：《幼儿园保育主任岗位职责》
1、落实园长及园务会各项决议。全面负责幼儿园的保育工作计划。开学初，根据幼儿园工作计划，制订保育工作实施计划；
2、深入教育第一线检查，指导班上生活管理、卫生保健、教育活动计划落实情况；
3、认真做好卫生保健工作，每月按照要求检查指导保育员的各项工作。把好防病治病和食物、用品消毒关；
4、负责抓好教师队伍团结及教师工作的精神面貌；做好幼儿接送各项管理工作；
5、全面负责助教每月的培训或会议组织工作；
6、能客观公正的对教职工进行考核、评价，并做到准确公正、记录规范；
7、对教师的教学有督促和指导作用，做到日常听课与教学笔记检查能给予相应的指导。检查各班户外活动组织情况，做到有检查有记录，活动量、活动组织及内容符合要求，督促教师开展好活动；
8、每月参加保育检查评比活动，做到有检查、有记录，有评价、有跟踪、有成效；
9、负责幼儿园卫生、安全检查、公共环境、设施设备等检查维护工作；
10、做好与家长进行沟通工作； 11、完成园领导交办的临时性工作。
第3篇：组织领导机构和人员岗位职责
游泳池岗位职责
(一)救生员职责
1．池内负责安全工作的人员按区域划分，做到思想高度集中，认真负责巡视所辖区域。不准瞌睡、闲谈、看书报或做其它与值班工作无关的事情，手机不得带上池台。发现溺水者要迅速冷静处理，做好抢救工作并及时向有关领导报告。
2． 上班集中精神，不得与无关人员闲谈，救生台不得空岗，无关人员不得进入池面。
3． 勤观察，注意游泳者的动向，防止发生意外，保证游泳者的安全。礼貌劝阻池边跳水、追逐、打闹者。4．认真做好每天的清场工作。
5．如遇雷雨天气，要迅速安排游泳者上岸，确保人身安全。(二)水质员职责
1.负责游泳池水质的测验和保养。
2.每日定时消毒，确保人员安全下向泳池中投放净化及消毒药物，进行净化和消毒。
3.有必要清池时，通知所在组组长，在前一天晚上停止开放后，向泳池中投放净化药品，确保水质达标。(三)售票员职责
1． 提前15分钟到岗售票，礼貌待人，细心周到，不得与买票者发生争执。2． 到校财务领取票务本，管理好钱财物。3.提前30分钟停止售票，清点票款。(四)检票员职责 1.提前10分钟到岗，做好准备工作。
2.待人和气，认真做好票上记时间、撕票工作，不得私自截留泳票。 3.提前30分钟停止检票，做好门口整洁。(五)发锁员职责 1.提前10分钟到岗。
2.工作细心周到，遇有问题，耐心解释，不得与他人发生争执。 3.如有难以解决的问题，可交与组长处理。(六)卫生打扫员职责 1.提前10分钟做好卫生工作。
2.不得在更衣室堆放杂物、垃圾；及时清理泳池内外的各种杂物及垃圾。
3.与人和善，不得与人发生争执，兼顾更衣室安全防盗工作。
第4篇：幼儿园组织领导机构及岗位职责130928
店子乡幼儿园组织领导机构及岗位职责
为进一步规范办园行为，细化责任分工，施科学管理并建立一支爱岗敬业、好学善思、乐于创新的特色教师队伍，把我乡幼儿园办成幼儿开心、家长放心、社会关心的乐园。经校委会协商，成立《店子乡幼儿园组织领导机构》：
园
长：刘海宁
园务主任：朱
琳（兼教研组长）保育主任：景天芳
附件一：《幼儿园园长岗位职责》
1、全面负责幼儿园内外各项活动的工作；
2、负责贯彻执行国家的有关的法律法规和上级主管部门、教育部门及幼儿园的有关方针、政策；
3、对幼儿园教职员工进行聘任、调配、指导、检查和评估并给予奖罚；
4、组织领导幼儿园卫生保健，教育教学等工作，加强对幼儿生活管理，保证幼儿生命安全，促进幼儿健康成长；
5、组织领导幼儿园教育改革，总结幼儿教育、教学经验，努力提高保教质量，组织政治、业务学习；
6、做好幼儿园行政管理工作，制定并督促执行幼儿园各种岗位责任制；
7、坚持勤俭办园的方针，管理好幼儿园经费、财产和园舍设备，美化、绿化园舍，不断改善办园条件；
8、组织和指导家长工作，加强与社会、家长的联系，不断获取幼儿教育的新信息，争取社会各方面对幼儿园的支持和配合。 附件二：《幼儿园园务主任岗位职责》
在园长领导下负责全园教育、教学及其它业务和日常管理工作。
一、当好园长的助手，努力完成保教业务及有关行政事务工作； 二、负责制定保教工作计划、业务学习计划、审阅教师工作计划、教案、记录，指导、帮助教师备好课、上好课、提高教学水平；
三、抓好教研工作，定期召开教研会议，质疑问难，解决教学中存在的问题，负责教研课题的审定与实施，注意总结经验、一点带面；
四、负责各种档案及学籍管理方案的制定和指导工作； 五、经常深入班级，调查研究，掌握幼儿知、情、意、行发展情况，做好教学评价工作，提高保教质量；
六、认真组织保教人员参加各类学习，督促保教人员在工作中严格遵守规章制度，履行职责，保证工作质量；
七、做好教材订购、教具添置及招收幼儿入园、编班等保教行政工作；
八、配合园内卫生保健、总务部门人员搞好园内卫生保健、环境设置工作；
九、搞好家长工作。协助园长召开家长会，办家长学校或家长学习班，利用板报、专栏向家长宣传幼儿教育等有关知识，并做好家长来访的接待工作；
十、负责宣传、节日活动组织安排工作。 附件三：《幼儿园保育主任岗位职责》
1、落实园长及园务会各项决议。全面负责幼儿园的保育工作计划。开学初，根据幼儿园工作计划，制订保育工作实施计划；
2、深入教育第一线检查，指导班上生活管理、卫生保健、教育活动计划落实情况；
3、认真做好卫生保健工作，每月按照要求检查指导保育员的各项工作。把好防病治病和食物、用品消毒关；
4、负责抓好教师队伍团结及教师工作的精神面貌；做好幼儿接送各项管理工作；
5、全面负责助教每月的培训或会议组织工作；
6、能客观公正的对教职工进行考核、评价，并做到准确公正、记录规范；
7、对教师的教学有督促和指导作用，做到日常听课与教学笔记检查能给予相应的指导。检查各班户外活动组织情况，做到有检查有记录，活动量、活动组织及内容符合要求，督促教师开展好活动；
8、每月参加保育检查评比活动，做到有检查、有记录，有评价、有跟踪、有成效；
9、负责幼儿园卫生、安全检查、公共环境、设施设备等检查维护工作；
10、做好与家长进行沟通工作；
第5篇：学校组织建设及岗位职责材料
友谊小学组织建设及岗位职责材料汇编
一、学生会工作职责
学生会，是在学校统一领导下全体学生的群众性组织。学生会在政教处和团支部的直接指导下积极主动、独立自主地开展工作。
（一）学生会主席职责：
学生会实行主席负责制。学生会主席主持学生会全面工作。副主席协助主席分管几个部门的工作。主席的主要职责是：
1、全面贯彻执行党的教育方针和学校的办学思想，认真完成学校交给的任务，不断提高学生会的办事效率。
2、主席实行任期制，在任期内必须制定明确的工作目标和责任，实行民主管理，定期向学校通报工作，接受全校老师和学生的监督。
3、制定和实施学生会发展规划和学期学年工作计划，并指导、督促、检查规划和计划执行情况，定期作出工作总结。
4、主持学生干部会议，领导学生会积极主动地富有创造性地开展工作。重大问题要召开学生干部会或者提请学校政教处和团支部讨论，决议形成后，责成有关部门执行。
5、做好学生会干部的思想政治工作，提高学生干部的思想素质。理论素质和业务素质。
6、收集和了解同学的意见和要求，及时向老师反映。
（二）学生会副主席职责：
3、积极培养同学们对文化艺术的兴趣。
4、负责选拔培训学校礼仪队，在学校大型场合（如颁奖、献花等）组织礼仪队参与学校活动。
5、配合体育组，开展秋季田径运动会
6、组织校内的大型体育活动和竞赛。
7、配合学生处举办广播体操比赛。
8、协助学生处和体育老师做好课间操的评比情况。
9、在同学中起带头作用，调动同学们参与体育活动的积极性。
二、教代会岗位职责
教代会是教职工反应问题，讨论学校管理与措施的机构，在学校党支部、行政的领导下，依据法律法规、规章和有关政策，在本校权限范围内行使以下职权：
1、听取讨论校长的工作报告和学校的发展规划、改革方案、教职工队伍建设等重大事项。
2、讨论通过教职工奖惩、考核办法等与教职工有关的基本规章制度，由校长颁布施行。
3、讨论决定教职工福利管理使用的原则和方法，以及其他有关教职工的集体福利事项；
4、民主评议、监督领导干部；
5、制定、修改学校教代会实施办法，监督该办法的执行。
三、教导处工作职责
教导处在校长领导和上级教研部门的指导下，主持学校教育教学研究工作，组织开展教育教学改革活动。其主要职责是：
1、组织全校教师认真学习党的教育方针、政策和有关教育理论、教育科研知识，不断增强广大教师的教育科研意识和能力。
2、根据本校实际，制订好每学年各阶段教研、教改计划及活动安排，提出执行课程计划、教学大纲和使用教辅资料的意见和要求，为学校决策提供依据。
3、协助校长选配好教研组长和兼职教研员，指导年级组选配好备课组长。
4、组织研究教育思想、教学理论、课程设置、教学内容、教学方法、教学手段和教学评价等活动，指导教师钻研教材和教学大纲，不断改进教学方法和课堂教学模式，努力提高课堂教学效益。
5、组织、指导本校学科教研活动，检查教师的教研情况，总结和推广教学经验，探索教学规律，推动教学改革。
6、负责建立和管理教学资料信息库、试题库，对学校重大考试(期中、期末考试)的试题和成绩进行审定、分析和评价，并提出指导性意见。
7、负责管理科研课题。做好课题的申报、论证、审批及其成果的鉴定、评奖、推广和应用等工作。
8、做好优秀论文的评选和推荐工作，组织知识讲座、各类教学评比和教师业务考试等活动，负责本校教师教学能力和实绩的考核，有计划地实施“名师工程”。
9、完成校长分配的其它工作，副主任协助主任做好相应的-56工作，处理年级学生中的重大偶发事件。
10、协助团委会、学生会、少先队工作。
11、做好本年级学生评优工作，讨论推荐本年级“文明集体”、“三好学生”、“优秀学生干部”名单和其他单项奖获得者名单。同时，讨论并提出对犯错误学生的处理意见和撤销处分的意见，指导班主任写好学生评语。
12、开好年级家长会、家长委员会，努力争取家长和社会对年级工作的支持。
13、抓好后进生的教育管理工作，防止违法犯罪现象发生。
14、完成学校临时交给的其它任务
（二）组员工作职责
1、落实本年级的教育、教学工作，建立正常的教育、教学秩序，保证本年级各项工作的有序开展。以身作则，带头学习政治理论和相关业务知识，不断提高政治理论水平和管理水平，做本年级教师和学生的表率和带头人。
2、据学校教育、教学工作计划，结合本年级具体情况，制订年级工作目标和计划。主动关心、指导班主任按时制订班级工作计划，对整个学期各班计划、小结和评语等第的评定等工作进行督查。
3、期组织本年级教师对教育、教学中存在的有关问题开展研讨，交流经验，制定措施，大力弘扬本年级教师中的先进事迹，提高教育、教学质量。及时向教导处反映本年级工作情况，按照学校行政要求，实事求是地做好教师的考绩、考勤工作。
4、学期在了解情况、听取意见和建议的基础上，召开1—2次年级学生大会，通报本年级学生思想、学习、行为习惯等方面的情况，加强政治思想、道德规范教育的针对性，促进年级的文明建设。
5、协调好班主任与任课教师的教育、教学关系，发动全年级教师参与管理，及时处理突发事件，做好差生转化工作。主动关心教师的思想、学习、生活情况，帮助教师解决工作中的困难和问题。
6、按时参加年级组长、班主任工作会议，督促班主任按时完成学校布置的各项工作;协助教导处安排好本年级教师的各项工作，及时了解教师的教学水平和教学态度，搞好本年级组教师和科研专题研究。
7、协调本年级各学科的教学工作，协助并抓好各学科进度、作业分量、测验时间和次数、期中、期末考试及质量分析。协调好本年级的临时调课，并对组内缺、代课和调课情况做好记录。
8、配合各学科组教师安排和调控好学生活动，如补缺补差、提高辅导和专项竞赛等工作，根据学校课程建设要求，协调组织好本年级的探究性学习活动。
9、积极配合、支持学校团队开展工作，对本年级学生入团、学生干部、三好学生等的推荐和学生奖惩提出意见。
10、期末做好学期工作总结，对本年级学生思想政治工作、学习质量和各班的学风、班风作出综合评价，并上报教导处。
六、教研组工作职责
-910部门的工作，抓好领导班子建设。
4、抓好德育工作和校纪校风建设，加强对教职工的思想政治教育、职业道德教育和法纪教育。
5、领导教学和教研教改工作，抓好教风和学风建设，经常了解教师教学和学生学习情况，领导和指导体育卫生工作。
6、负责学校教职工的聘任、调配、管理和奖惩，抓好师资队伍建设，注重培养青年教师，制订和落实教师培训、业务进修计划和措施，加强对教职工的评估考核工作。
7、建立健全学校规章制度，明确教职工岗位职责，规范学校管理，最大限度地调动教职工的积极性，为全面创一流尽职尽责。
8、领导后勤、勤工俭学工作，加强财务和校产的管理，合理支配和使用学校资金，努力改善学校的办学条件和教职工的工作、生活条件，提高教职工的集体福利。
9、不断改进工作方法，联系群众，秉公办事，以身作则，深入教学第一线，总结经验，探索规律，全面提高教育教学质量。
10、完成上级党政机关交办的各项工作。
（二）班主任岗位职责
1、班主任必须了解和研究学生；了解学生的思想品质、学业成绩、健康状况、兴趣、爱好、才能、特长及性格特点、个人成长经历和接触的社会环境，从而对学生进行有效教育。
2、组织和培养良好的班级集体观念，使班级有正确的政治方向，共同的奋斗目标，坚强的核心，有自觉的纪律和正确舆论，同学间团结友爱，有勤奋好学的班风。
3、做好两头学生的教育工作。对尖子生给予指导，使其不断进步；对后进生关心、爱护、教育，使之有自信心；善于发现长处，因势利导，使之奋起直追，争取上进。
4、班主任要协助配合科任教师、家长以及社会各有关方面，加强学生思想道德教育。
5、教育学生努力完成学习任务。通过各种形式教育学生有明确的学习目的，端正学习态度，掌握正确的学习方法，养成勤奋好学的习惯。
6、组织好班会。班会安排要的计划、目的明确、主题突出、形式多样、讲究实效。
7、每学期末，对学生做好操行评定。评语明确实事求是反映学生优缺点，起到教育推动学生不断进步的作用。
8、做好工作计划和总结。每个学期初，做好学期工作计划，期末做好工作总结。
（三）任课教师职责
1、认真贯彻执行党的教育方针，端正教育思想，按教育规律办事，做到既教书又育人，以身作则，言传身教，为人师表。
2、根据教学计划，按照教学大纲的要求，认真钻研教 材。
3、认真上好每一节课，课堂教学要做到目的明确，讲解准确，突出重点，突破难点，教法得当，讲练结合，调动学生的学习积极性，提高课堂教学效益。
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3、要有责任感，以身作则，遵守教学仪器管理使用各项规章制度，坚持原则，对违反规章制度的行为敢于制止。
4、建立健全教学仪器设备保管使用帐目，做好仪器设备的进出、缺损、消耗登记，做到帐物相符，分类清楚，摆放条理，整洁、美观，保证教学使用。
5、根据实验计划，独立做好实验前的各项准备工作，积极协助教师辅导学生上好实验课，会同任课教师认真填写《实验登记表》。
6、协助教师积极开展科技实验，自制教具和仪器维修活动，培养学生爱科学、学科学、用科学的积极。
7、努力搞好实验室建设和室内清洁卫生，切实加强防火、防盗、防破坏的安全措施，坚决杜绝事故发生。确保实验基地安全。
8、注意总结教学仪器管理使用工作经验，经常检查仪器设备情况，及时解决存在的问题。
（七）门卫工作职责
1、认真学习有关法律和治安保卫常识，服从学校政教处、总务处及治保组织的领导，严格执行各项规章制度，积极维护校内秩序，做好保卫工作。
2、定期启闭校门。学生在上课时因特殊情况外出，必须验收班主任签发的请假条。
3、接待外来人员，询问入校原由，并进行登记，严防有人进校滋扰。
4、严格控制外来机动车辆进校行驶和停放。
5、物资出校时，应严格查验出门手续，发现问题，立即扣留并向有关领导汇报。
6、严格执行交接班制度，准时上下班，不擅离职守；
7、保持门卫室整洁卫生。
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