教师工作岗位职责（共7篇）
第1篇：教师岗位工作职责
教师岗位工作职责
一、教师的岗位工作任务是促进学生的身心和谐发展，指导学生完成自己的发展。
二、教师是人之师表，要严格遵守《中小学教师职业道德规范》，要严格遵纪守法，成为遵纪守法的模范。
三、期初拟定教学计划，期末写出工作总结，通过总结不断提高自己的教育教学工作质量。
四、按标准要求备课，认真学习领会新课程标准，钻研教材，分析学生心理，研究选择教法与学法，认真编制教学方案，教案的编写按备课标准，不可有疏漏项目。
五、上课要充分重视组织教学，充分保证学生的主体地位，兼顾好中差生，调动学生的积极性，培养学生的参与意识和良好的学习习惯。保证课堂教学的完整性和严谨性，注重方法的灵活性和巧妙性。
六、批改要认真执行批改标准，注重实效，做好批改记录，做好批后分析，不断地改进批改方法，提高批改的效益。
七、辅导要目的明确，计划性强，善于提问和调动学生互相辅导，同时要选定恰当的辅导内容。
八、做好对学生的考核与评定工作，注意平时考核与阶段性考核相结合，平时考核要做好记录，阶段性考核要编制好试题，做好质量分析。
九、教师在对学生进行知识传授和能力培养的同时，要负起指导学生思想品德健康发展的职责，特别是要把学生的思想品德教育寓学科教学中，真正做到教书育人。
十、教师要不断地改革课堂教学，改进教学方法，改善育人方法，不可墨守陈规，不可因循传统的教育教学方式方法。
十一、教师要不断地更新自己的知识，拓宽知识视野，加强教师基本功和教学基本功的训练。为提高教学能力，提高教育教学质量不断地学习，积极提高自己的学历层次。
十二、教师要主动协调各科的教学，主动与班主任沟通。
十三、教师要积极开展招生活动，为学校发展重视保生保苗工作。 十
四、要按时完成学校分配的各项工作。
第2篇：教师工作岗位职责
教师基本工作职责/r/n
根据教育教学的相关要求和本中心的现状，特制订教师基本工作职责规范。/r/n
一、教师日常教学工作/r/n
1、制订教学计划/r/n
教师应了解所任课程在整个教学计划中的作用与地位，认真钻研并根据学生实际情况制定好学期授课计划。/r/n
2、备课/r/n
按照备课规程要求，认真进行课时备课，写好教案，设计教法，指导学法，体现德育。/r/n
3、授课/r/n
教师要精心搞好课堂教学，上好每一堂课并在课堂做好指导学生学习等工作，努力提高每一节课的教学质量。做到教学目的明确、讲授正确、教法得当、语言清晰、板书工整、组织严密、理论联系实际。/r/n
4、教学总结/r/n
重视课堂教学实效，认真总结经验，不断改进教学方法，努力提高教学水平与能力。针对学生实际做好培优、补差工作，因材施教，加强教学的针对性，努力提高教学质量。/r/n
5、学情沟通/r/n
认真做好学生调查，掌握学生对知识的吸收率和巩固率。关心学生的身心健康，了解和疏导学生的心理问题，培养学生具有良好的生活习惯和积极的思想态度;收集教学信息和反馈信息，做好中心与家长之间的沟通工作。/r/n
二、教学研修交流工作/r/n
1、积极参加中心组织的教研活动，如听课、说课、观摩、集体备课、学术讨论、经验交流、学习理论等，努力提高政治、业务水平。/r/n
2、不断自我提高，积极撰写教学随笔、案例，学期结束后，要对本学期教学工作做出书面总结，写好专题总结，并交教务处存档。/r/n
三、其他教学性工作/r/n
积极配合、完成中心其他部门组织、安排的其他教学性事务。/r/n
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1、认真学习党的路线、方针、政策，热爱党的教育事业，积极学习时事政治，不断提高政治理论水平和思想素质。/r/n
2、努力钻研业务，认真学习教育教学理论，认真学习教学大纲、教参和教材，积极参加上级业务部门组织的各种培训，虚心学习外地先进经验，不断提高业务水平和工作能力。/r/n
3、严格遵守《教师职业道德规范》、遵守密山市教委的“双十”规定，遵纪守法，教书育人，为人师表。/r/n
4、服从领导，听从分配，严守工作时间，不无故迟到、早退、间缺，工作时间不闲谈，不干私活等。/r/n
5、制定好学年、学期工作计划及教学进度，明确教学目的、任务、要求、重点和难点。/r/n
6、认真备好每一节课，写好每一课时教案，上好上满45分钟，准确无误传授知识，选择恰当的教学步骤和方法，正确指导学生学习方法，认真做好课前准备。充分利用好现代化教学媒体进行教学，培养学生的实践能力和创新精神。/r/n
7、严守教学规律，严格要求学生，认真辅导学生，及时准确批发学生作业，按时参加教研活动及各种会议和活动。/r/n
8、严格遵守《大纲》，按教学计划、进度授课，认真完成教学研究计划，团结协作，共同完成好各种竞赛活动。/r/n
9、任课教师要配合好班主任做好学生的思想工作，经常深入班级辅导学生，发现问题及时与班主任和学年组长沟通，并予以解决。/r/n
10、做好“普九”控辍工作，让学生进得来，留得住，学得好，大面积提高教学质量，所教学科要达到市平均成绩以上。/r/n
11、坚决杜绝“三乱”现象(乱收费、乱罚款、乱办班)。/r/n
12、认真做好学生学习成绩的考评工作，认真监考、阅卷和质量分析，填好各种表册。/r/n
13、及时上交学期初、末各种材料。
第3篇：教师岗位工作职责
●政治老师工作职责
1、认真学习教学大纲、新课程标准及有关政治教学的指导材料，认真钻研教材，不断改进教学法，提高课堂教学效果。
2、认真备课，努力做到四备：备教材、备学生、备大纲及新课标、备时政。
3、教学中，态度要诚恳，过程要严密，内容要科学，方法要生动，要求要严格，效果要明显，讲理论要深入浅出，作结论要正确清楚。
4、教学中要处理好师生关系，既注意调动学生学习政治的积极性，同时又不失去教师应有的主导地位。
5、教师要潜心钻研业务，积极动手、动脑，逐步做到教具自制与购买互补，提高使用教具的水平；认真学习计算机操作，不断增强使用现代教学手段的能力。
6、认真布置、批改作业，及时纠正作业中的错误；注意严格要求与减轻学生课业负担相结合，不断丰富学生基础知识，努力提高学生的政治觉悟和理论水平。
7、认真组织好月考，注意及时反馈，针对不同层次学生分类辅导，使每位学生在原有的基础上都有所提高；要做好平时采分记录，积极推行文科综合评价制度。
8、组织好政治学科课外兴趣小组活动，积极地开展一些有意义的活动，拓展学生的知识面，提高自学能力和分析判断能力；活动中要引导学生动口、动手、动脑，并做好记录。
9、认真组织参加各种竞赛活动，力争取得好成绩、好名次；指导学生写好政治小论文。
10、积极参加教研组活动，踊跃参加相互听课和集体备课活动，创造条件与其他学校同行切磋教学经验，提高教学水平；按时、按量、按质地完成提交与政治教学有关的计划、报表、论文和总结。
11、努力学习思想政治理论，有计划地学习教育学、心理学、逻辑学，拓宽自身知识面，加强业务进修，在教改试验中，不断更新知识，以适应时代和社会的发展要求，促进教学水平的不断提高。
●语文教师工作职责
1、认真写好每篇课文的教案，备课既要备篇章结构、写作技巧、重点难点、字音词义，又要备教学目的、讲授方法、学生情况。对每篇课文的讲授要做到目的明确、内容实在、讲法科学。
2、坚持文道统一，讲课要充分挖掘教材的思想内容，努力利用教材对学生进行爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义、爱真善美等方面的教育，培养学生良好的道德情操。
3、切实抓好基础知识的教学工作。充分体现语文学科的工具性和基础功能，注意字、词、句、篇等基础知识的教学；要熟悉教学大纲及课程标准对学生在各阶段、各学年的要求，落实学生在各阶段、各学年所应掌握的知识。
4、大力培养学生的能力。要贯彻启发式原则，努力培养学生听、说、读、写、体验、抽象思维和形象思维的能力。配合图书馆搞好“读书节”活动。
5、搞好作文教学，不断增强学生口语表达、书写能力，做到系列化、层次化、科学化。各阶段、各学年训练的重点要明确，数量要适当，形式要多样，要使作文批改、演说交谈、抄写编撰成为学生提高写作、表达、书写能力的重要一环，在布置和评讲前要集体备课。
6、积极开展语文课外活动。重视语文活动在语文教学中的作用，课外活动要经常化、科学化、系列化。各年级课外活动小组训练活动的重点要突出，针对性要明确，内容要切合学生的实际。定期举办语文知识讲座，既要生动又要实在，要通过这些活动的开展达到培养学生语文兴趣、扩大学生语文视野、提高学生语文能力的目的。
7、加强业务自修，努力学习教育学、心理学，学习新大纲新课标，适应素质教育新的教育教学要求，虚心钻研，务实进取，不断提高教育教学能力与水平。
8、服从学校交给的其他文字材料的收集整理工作。
●数学教师工作职责
1、深入钻研教材，认真设计教案，上好数学概念课、习题课和复习课。
2、努力改进教法，抓住重点，突破难点，讲练结合，注重培养能力，不断提高学生的空间想象能力、逻辑思维能力和计算操作能力。
3、适当布置课外作业，认真做好批改与讲评，注意信息反馈，及时发现问题，重视概念评讲，规范解题步骤，培养严谨的学习态度，确保知识掌握，注意能力培养。
4、认真下班辅导，热情、耐心答疑解难，因材施教，让不同层次的学生学有所得。
5、认真分析学生现状，针对学生知识缺陷，及时采取补救措施，做好学习困难生的辅导转化工作，大面积提高数学教学质量。
6、关心集体，着眼大局，认真做好数学第二课堂的组织辅导工作，对学有所长的学生应重点培养。
7、管教管导，教书育人，寓德育工作于教学之中，加强智力因素的培养。
8、提倡业务自修，努力学习教育学、心理学、逻辑学、数学教育，不断提高业务水平和教育能力。
9、乐意完成学校交给的其他工作任务。
●外语教师工作职责
1、努力贯彻外语教学的实践性原则，坚持用英语上课，不断激发学生的学习兴趣，调动学习英语的积极性，努力提高课堂教学效率。
2、认真搞好早自修辅导，对学习困难生要给予关怀和帮助；作业批改方式可灵活变动，或全收全改，或部分批改或学生自评互改，搞好评讲工作，其中全收全改的次数不低于60%。
3、考试、考核工作要逐步做到客观、科学，有利于改进教学，每次考试后，做好评卷工作，认真做好质量分析，以便改进教学。
4、抓好外语第二课堂活动，在培养兴趣、提高运用语言的能力上下功夫。
5、努力搞好在职进修，重点放在提高语言实际应用的能力上。办法是：多读一点，多听一点，多用一点。
6、负责学校有关外语翻译工作。
7、负责“侨声中学常用英语500句”的传播工作，提高师生英语口语水平。
●史、地教师工作职责
1、认真学习马克思主义理论，树立历史唯物主义和辩证唯物主义的世界观、人生观和价值观，用以指导自己的工作、学习和生活。
2、练习好史地教学基本功，要求每个教师都要精通中学所任学科全部教材，人人都能打通关，了于心、明于嘴，展得开、收得拢，形成知识的点、线、面。
3、不断提高课堂教学艺术水平，讲究教态、教法，绘好地图，努力创新。
4、结合史地学科特点，举办史、地知识报告会、讲座和知识竞赛，指导学生撰写科学小论文。
5、认真搞好史地第二课堂教学，做好历史、地理的调查研究工作。
●物理教师工作职责
1、认真贯彻执行党的教育方针，按教育规律办事，做到教书育人、以身作则、言传身教、为人师表。
2、根据教学计划，按照教学大纲的要求，认真备课，写好教案。
3、认真上好每节课，教学中做到目的明确、要求适度、讲解准确、突出重点、突破难点、指导学生、讲练结合，提高课堂教学效果，同时要坚持寓德育于物理教学之中。
4、认真做好每个演示实验及学生分组实验，实验前要做好充分准备，达到实验的预期目的。
①了解各年级的教学工作计划和教学进度，根据教学进度，做好教师演示实验和学生分组实验的准备工作（教师要提前一周提出实验报告单和清单）。
②根据教学计划和教材内容，制订出每学期实验仪器、药品的采购计划，安排好采购工作，保证仪器和药品的供应，准备好实验使用的药品。
③努力学习专业知识，熟悉药品和仪器的性能及使用方法；协助教师指导学生实验和组织课外活动，不断改进和提高实验教学质量；研究和改进实验方法，做好教具自制和维修工作。
2、妥善保管好仪器、药品。
①每学期结束，及时清点仪器、药品、教学挂图，填写使用报告。
②损坏的仪器，应尽力及时修好，不耽误实验和使用。学生损坏的仪器，要严格执行赔偿制度。
③化学药品分类型、分性能特点、分门别类保管，专人入库保管，防止意外事故。
④购进或调拨来的仪器、药品要及时入账，库存仪器、药品要有明细账。
⑤保管好贵重、精密仪器（如投影仪、电表、自动天平）等。
3、建立好实验技术档案。
①做好实验开出记载，作为学校实验开出率、仪器药品使用情况的统计分析和实验教学评估的参考资料。
②研究并记录每个实验使用的仪器、药品的规格以及改进的使用方案等，作为资料长期保存，供任课教师查阅，这对提高实验成功率、交流教师之间的经验、提高业务素质十分有利。
③保持实验室整洁、确保实验室的安全。
a、下班前要检查门、窗、水、电等是否
关好；
b、实验室无人时或课后应及时将水、电、药品、仪器回归安全位置。
1、根据生物学科特点和教学大纲、新课程标准的要求，充分运用实物、挂图和模型，培养学生的观察能力；利用实验、实习、参观和考察，培养学生的动手能力和思维能力。
2、充分运用电化教学手段，阐述生物复杂的生命活动规律，化静为动，化远为近，把生物课上得生动活泼。
●生物教师工作职责
3、积极开展生物第二课堂活动（如食用菌的栽培、花卉培养、动物饲养、遗传实验等）。
4、结合教材内容，向学生进行卫生保健教育，教育学生正确认识自己青春期的特点。
5、认真做好生物实验演示，组织好实验操作，指导好学生假日实验活动。
6、负责学校生态园、生物园的维护管理工作。
7、认真辅导、组织学生参加各级生物知识竞赛，力争出成绩上名次。
●生物实验教师工作职责
1、实验教师要热爱实验室工作，树立长期做实验工作的思想，严格遵守实验室的各项规章制度，努力搞好本职工作。
2、实验教师要努力钻研业务，熟悉本科教材，尤其对实验内容要认真加以研究，对各年级实验所需的仪器、药品等做到心中有数，掌握实验仪器的结构、性能、保养和使用方法，具有一定的实验技能，懂得实验原理，并能熟练地进行操作。
3、实验教师要与授课老师密切配合，按照授课教师的实验报告单提前做好教师演示实验和学生分组实验的筹备工作，并要试做，找到最佳方案。在授课教师上课时要协助指导学生实验，实验完毕按实验单检查，收回仪器、物品，清理干净，分类放回仪器柜。
4、仪器要分类放置，做到取用方便。保持清洁，维护仪器的正确性。采取有效措施，做到夏季防潮、冬季防冻。对仪器和药品要定期检查，妥善保养。
5、保持实验室和仪器室的整洁，做到窗明几净，提高实验效果。
6、建立健全实验室各种帐目，每半年进行一次仪器的清理工作，对损坏、丢失、陈旧的仪器物品，需要注销或报废处理的，经学校领导检查批准后，方可在册内注销，并报学校总务部门备案。
7、实验教师根据教学需要，负责预定，采购实验器和自制简单的教具，并会培养一些实验材料。
8、做好仪器室、实验室的安全保卫工作。认真做好防蛀、防火、防盗工作，实验室、仪器室的钥匙由实验教师统一保管和使用，离开实验室前要切断电源，关好门窗，做好安全检查工作。
确定“以提高师生身体素质为目标”的努力方向，积极培养体育苗子，认真学习体育教学大纲及课程标准，熟悉各年段的教材，能领导教研组开展体育教学研究活动，贯彻落实学校计划上对体育工作提出的要求，在教学上带头上好公开研究课，全面组织好各项体育竞赛活动，并力争出成绩，上名次。
●体育教研组长工作职责
1、期初一周内完成体育教研组计划。
2、期初一周内张贴出体锻、大活动的内容安排表。
3、每周召开教研组活动，并作好记录。
4、每学期组织相互听课10次以上，并组织全校性公开课6次以上。
5、组织召开校级运动会，参加市运动会，并公布结果。
6、每学期更换体育宣传窗3次。
7、组织督促各运动队开展正常训练。
8、组织学生参加市区各项体育竞赛，并及时上报名单，获得名次及时公布。
9、安排好带领广播操的分工，保管好体育运动器具。
10、各种竞赛活动情况，每学期向分管领导汇报一次。
11、每学期结束时书面向教务处汇报各班达标的百分率。
12、学期结束做好体育工作总结。
●体育教师工作职责
1、热爱学生，既管教又管导，发现问题及时教育，并与班主任取得联系，严禁体罚与变相体罚学生。
2、认真备课，严格执行教学计划，开学前暑假备课量不少于一个月，寒假不少于两周，平时不少于一周。
3、期初一周内完成教学进度表。
4、认真进行体锻测验，所任班级平均达标率在区标准线以上，并力争至少有二个先进班级。
5、认真组织好规定参加的体育比赛，并力争取得好名次。
6、一学期承担两次体育广播工作，协助教研组长保管好运动器具。
7、坚持做好运动队的训练工作，每周六将运动队训练的点名册交教研组长查阅。
8、教学态度必须严谨，要重视常规训练，有稳定的课堂秩序，课前准备要充分，努力提高45分钟质量。
9、主动配合班主任搞好教育活动，协助维持秩序，承担“体育自由天地”活动的任务。
10、重视眼保健操的督促、辅导工作，教学时与学生谈话使用普通话。
●音乐教师工作职责
1、努力钻研教材和教学大纲、新课程标准，认真备课，改进教学方法，提高教学质量，完成教学任务。
2、负责组建训练艺术团，排演节目，负责学校文艺演出、歌咏比赛、音乐节、艺术节、节目汇演及各种节庆日的文艺演出等的组织工作；艺术兴趣小组每周至少训练一次，有计划、有目的、有要求、有记录，每月25日前向学校分管领导汇报。各兴趣小组每学期至少要排练3个节目作为汇报。
3、积极参加上级部门组织的各种比赛，负责一切参赛工作，并经常与班主任沟通，随时做好队员的思想工作。
4、负责每周一歌工作。选择内容健康、生动活泼、适合学生年龄特点的作品为教材，陶冶学生的情操，并负责一年级新生会唱《国歌》、《校歌》、《团歌》、《队歌》等歌曲。
2、每个星期五应到计算机管理室填写下个星期上机计划。
3、上机时应组织学生认真填写上机记录表，教师要填写电脑室使用登记簿。
4、组织学生排好队从综合楼西边楼梯进入电脑室。
5、上机时教师应管理好学生、保持电脑室里安静、清洁，爱护公共财产。
6、碰到异常情况（自己不能解决时）应及时向计算机管理人员汇报。
7、最后一节课后，要组织学生装上防尘罩。排好椅子。
8、教学所需教材要向计算机管理员借。不得私自把计算机室和管理室设备、软件、材料携带出去。
9、每周五都要组织学生到负责电脑室进行大扫除，负责教师要在现场参与劳动。
●中学三级教师工作职责
1、承担初中一门学科的教学任务，备课、讲课、辅导、批改作业、考核学生成绩。
2、在高级教师或一级教师的指导下，在课内外对学生进行思想品德教育，担任初中班主任。
3、参加教学研究活动，每学期至少撰写一篇教育教学论文或案例。
●中学二级教师工作职责
1、承担高中或初中一门学科的教学任务，备课、讲课、辅导、批改作业、考核学生成绩。
2、在课内外对学生进行思想品德教育，担任班主任或组织辅导学生课外活动。
3、参加教学研究工作，每学期至少撰写一篇教育教学论文或案例。
●中学一级教师工作职责
1、承担高中或初中一门学科的教学任务，备课、讲课、辅导、批改作业、考核学生成绩。
2、在课内外对学生进行思想品德教育，担任班主任或组织辅导学生课外活动。
3、承担和组织教育教学研究工作，每学期至少撰写二篇教育教学论文或案例，每两学年在cn级刊物上至少发表一篇论文。
4、指导
二、三级教师的教育教学工作，或承担培育新教师的任务。
●中学高级教师工作职责
1、承担学校安排的教育教学任务，指导教育教学研究工作。
2、承担至少一项教育科学研究活动。
3、指导
一、二级教师的教育教学工作，或承担培养新教师任务。
4、每学期至少撰写二篇教育教学论文或案例，每学年在cn级刊物上发表至少一篇教育教学论文，五学年中发表论文字数累计至少在10万字以上。
第4篇：教师岗位工作职责
教师岗位工作职责
1.、认真学习贯彻《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》，全面负责本班幼儿的保教工作，开发幼儿的潜能，对幼儿事实体、智、德、美诸方面和谐发展的早期教育。
2.、遵守“职业道德规范”，为人师表，仪表端庄，言行文明，态度和蔼可亲。坚持正面教育，面向全体幼儿，尊重幼儿，使幼儿个性得到发展。
3.、依据“幸福泉幼儿潜能开发课程”和《幼儿园教育指导纲要》精神，结合本班幼儿年龄特点、个性差异，制定个人的保教工作计划。
4.、以保教目标为中心，选择内容、方法、形式、组织好幼儿的一日的生活。
5.、为幼儿创设良好的教育环境，充分发挥环境的教育作用。
6.、严格执行幼儿园安全、卫生、保健和幼儿作息制度，确保幼儿的安全，管好幼儿的生活。
7.、采取多种形式做好家长工作，认真填写“家园联系册”（每周两次）、“幼儿语录本”（3岁以下随时填写），与家长配合、沟通，共同完成教育教养任务。
8.、积极参加业务学习和教科研活动，不断提高专业水平和操作技能，以适应落实保教目标的要求。
9.、认真如实填写交接班记录，两篇观察记录，积累素材，认真总结经验，每学期填写阶段性教学成果，每年写一篇教学论文或专题总结。
第5篇：教师岗位工作职责
教师岗位工作职责
一、校长岗位职责
校长是学校的法人代表和行政负责人，校长在上级党委、政府和教育行政部门的领导下，依据有关法律、法规、政策，对本校的教育教学和行政管理进行决策和统一指挥，对上级承担学校管理的全部责任，对外代表学校。
（一）全面贯彻党的教育方针，认真执行上级党政和教育行政部门的决议和指示。
（二）对学校工作全面规划，统一安排，负责制定和实施学校发展规划和全校工作计划，审批各科室工作计划，定期检查总结，建立正常的教学秩序，并向上级和教职工代表大会报告工作，接受监督。
（三）领导和组织学校教学工作，经常深入教学一线，听课、检查教学、总结经验，坚持以教学为中心，坚持按教学规律办事，不断推进教学改革，促进教育教学质量上新水平。
（四）领导、组织学校的思想教育工作，研究新时期思想政治工作的方法和规律，重视和抓好教师队伍建设，不断改进和加强思想政治教育，培养良好的育人环境。
（五）领导学校的体育卫生工作，督促有关方面合理安排学生学习、文娱、体育活动。
（六）负责教职工的聘任、调配和管理，提议任免学校的基层干部，决定学校内部机构设置和人员配备。
（七）关心群众工作生活，了解熟悉全校教职工的教学，业务水平和工作特长，合理安排他们的工作。
（八）领导和组织教职工政治业务学习。
（九）审查学校经费预算，监督学校经费与校舍设备的合理使用，督促有关部门管理好教职工和学生生活，注意保护他们的健康。
（十）主持校长办公室会议，报告工作，研究教学，行政重大工作及事务工作，并根据需要修改、建立健全规章制度。
二、教导处岗位职责
（一）负责教导处的全面工作，认真贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，搞好教育教学改革。
（二）协助主管校长制定、实施学校教育、教学工作计划，总结学校教育教学工作；审查和检查教研组、班主任的工作计划教案及落实情况。
（三）组织教学评估和负责教学档案资料的收集、整理工作，召集教务会议，协调教育教学工作。
（四）协调校领导作好招生、会考以及其它各类考试的考务工作。
（五）定期组织教师举行优质课和各类讲座，总结交流教育教学经验，培养教学骨干。
（六）抓好本处工作人员的德、能、勤、绩的考核工作。
（七）负责实验室和电教方面的工作。
（八）工作认真负责、积极主动、经常深入级组做调查研究，及时地给校长提出教育、教学改革的建设性意见。
（九）做好新课程改革和推广工作，总结教学经验，反馈信息，收集、整理教师的教学论文。
三、团委书记岗位职责
（一）负责组织团委的全面工作，服从校党支部和上级团组织的领导，及时传达贯彻校党支部和上级团组织的决议、指示和精神，经常请示和汇报工作。
（二）结合学校实际，主持召开团委会，提出团工作的总体思路，主持制定团务工作计划，并做好团委成员的思想政治工作，做好团干部的政治和业务培训，不断提高干部队伍素质。
（三）动员和带领广大团员青年在工作学习中起到模范作用，积极开展各种形式的文体活动和适应青年特点的义务劳动，使团的工作富有生气，增强组织的凝聚力和吸引力。
（四）做好与其它部门的协调工作，完成学校交办的临时性工作。
四、教研组长岗位职责
（一）定期组织教师学习上级教育行政部门的有关方针政策和各项法规，钻研教育理论，执行学校教学计划。
（二）集思广益，确定教研专题，有效利用教研经费，定期开展教研开支，积极进行教改试验，掌握本学科教育教学新动向、新情况。
（三）有计划地组织教师进行汇报课、公开课、观摩课、示范课教学活动，评教评学，并交流教学经验。
（四）按学校要求，积极组织，选派教师进行学习，培训提高，提升教师的整体文化素质与工作能力。
（五）安排教师指导学生开展课外小组活动及竞赛辅导。
（六）进行教学日常规范检查，整理和收集各种资料、材料，客观、科学地检查教与学的质量。
（七）指导并组织教师开展教育科学研究，撰写研究论文，及时上报主管部门参评或向报刊投稿发表。
（八）实事求是、一丝不苟、勤于学习、勇于探索、组织并带动大家团结一致，完成教学任务。
（九）作风民主，团结同志，协调好各方面关系。
（十）公正、公平、科学评价组内成员工作业绩，向学校提供教师评优先先的真实资料。
向阳中学
2011年3月1日
第6篇：教师工作岗位职责
教师工作岗位职责
篇1：教师岗位职责
教师岗位职责
教师是学科教育教学工作的责任人，在教务处领导下开展工作。
教师的基本职责：
1．承担一门学科的教学任务，备课、讲课，辅导，批改作业，考核学生成绩。
2．在课内外对学生进行思想品德教育，担任班主任或组织、辅导学生课外活动。
3．参加教学研究工作。
各职级教师在完成上述基本职责的前提下，还必须履行下述具体职责：
一．工作原则
1．以党的教育方针为教学、教育工作的指导思想和准绳，自觉服务于教育方针和教育“三个面向”的要求。
2．坚持既教书，又育入的观点；做到管教管导，身教言教；要为人师表。
3.锐意进取，积极改革，着眼于发展智力，培养能力，早出、快出和出好人才。
4．认真贯彻“双全”方针，注意因材施教，分类推进，全面提高。
5．坚持正面教育，关心爱护学生、严禁体罚或变相体罚。
二．制定教学计划
1．每学期开学后两周内制订好教学计划。
2．制订教学计划前做到“三熟悉”：（1）熟悉课程标准，明确教学要求和内容安排，明确前后衔接
关系；（2）熟悉教材，通览教材，初步掌握教材的内在联系；（3）熟悉学生，通过分析学生原有情况，与前任教师交流，与学生交谈或其他形式，了解学生的“双基’、“智能”、”学儿’、“学法”等方面的情
况，了解学生对教学工作的意见和要求。
3．除教学进度可以在备课组范围内基本统一外，教学计划必须根据各班实际情况自行制订；要求
要明确，措施要具体。
三．备课
1．不备课不能上课。
2．个人备课不仅要备课标、各教材、备学生，还要备理论、备生活；既依据课程标准和教科书，预设教学进程、教学内容、教学方法，写好备课笔记，又着眼于动态生成的观点，从教学的实际需求出
发，做好富有创意的笔记，重视其它课程资源的开发。每节课教案应体现：教学目标的编制，教学内容的安排（包括重、难点的处理），教学方法的考虑，教学过程的安排（包括课堂讲解、提问、讨论、练
习、板书设计、作业布置、课后活动等环节）及教学后记。
3．进一步建立健全集体备课制定。已建立备课组的科目在个人备课的基础上坚持每周集体名。课
一次的制度。备保组长要事先“定时间、定内容、定主体’；每次备课主讲发言后，集体研究、讨论，然后各人修订调整各自的教案。
4．备课中要体现新课程理念，在落实学生主体学习地位、优化自主合作探究学习方式、充分调动
学生学习主动积极性等方面下功夫，不能照抄照搬参考资料。
5．对课堂实验要事前作好准备工作。
四．上课
1．课堂教学是完成教学任务、实现教学目标的关键，是提高教学质量的中心环节，必须认真执行
教学计划，认真上好每一堂课，完成课时教学任务，不得旷课或任意调课（调课统一由教务处处理）。
2．坚持“学生为主体，教师为主导，发展为主旨“的原则，强化目标意识、改进教学方法，教学
内容重点突出，教学过程科学合理，有效运用现代教育技术，促进全体学生的发展。
3．努力提高课堂教学艺术，具有广博的理论和专业知识、扎实的教学基本功，教态亲切自然，语
言规范、简练、生动，板书设计合理，演示操作熟练准确。
4．准时上课、准时下课，不影响学生课间休息。
五．辅导
1．贯彻因材施教的原则，提高辅导的自觉性和计划性；积极、热情地做好辅导工作。
2．晨读时间由教务处统一安排有关学科下班辅导，其它时间各年级组自行安排，以个别辅导为主，集体辅导为辅。重视第二课堂”，积极开展课外兴趣小组、讲座、竞赛等多种形式的活动，扩大学生的知识面、促进学生生动活泼的发展。
六．作业批改
1．认真批改作业，对学生作业中的突出问题，应作必要的摘录和分析，及时进行评讲。
2．批改作业要规范化，对学生、对自己都要从严要求。
3．作业批改要及时，作文批改不超过一周。其它作业在下次作业前要批改好，与学生见面。
4．作业量要适当，作业题要精选。对不同水平的学生可以布置不同要求、不同内容的作业。
5．注意改过批改方法，既要正确及时，又要收到实效。
七．考查考试
1．讲授新课前要进行必要的检查复问，作为平时成绩的一项依据。
2．讲授新课后要及时检查理解、掌握的情况，力争当堂巩固。
3．期中、期末考试统一由教务处组织安排，其它单元测验由备课组安排。
4．严格考试纪律；不得事先暗示、透露试题，不弄虚作假，不营私舞弊。
5．考查考试后及时总结教与学两方面的经验教训，认真做好期中、期末质量分析，提出相应的改进
措施。
其它工作
1．根据教书育入、管教管导的要求，科任教师遇有偶发事件须自己先行处理，而后报告班主任，或反映情况，或请求协助，不得向班主任推卸自己的教育责任。
2．每学期定好个人研究课题，期末写出有质量的总结一篇。
3.相互听课。观摩（每学期听课6节以上）。
4．加强进修，努力提高自身的素质，提高教学水平。
5．完成校长室和教务处交办的其它工作。
教师一日常规
1、认真学习、执行党的路线、方针、政策，坚定正确的政治方向；遵纪守法、品行端正。服从领导、热爱本职，恪守“中小学教师职业道德”，忠于职守、安教乐教、积极工作。
2、发扬主人翁精神，热爱学校。以学校利益为重，自觉维护学校利益、文明建设成果，爱护学校
环境, 维护集体荣誉和利益。
3、尊重他人，态度和蔼、严于律己、宽以待人, 谦虚谨慎、戒骄戒躁，团结一致、真诚合作。着
装整洁大方，不化浓妆，不穿拖鞋、背心、吊带衫到校，言谈、举止文明端庄。
4、教师上班准时到校，不迟到或早退。上班时间不玩电脑游戏、不浏览与教育教学无关的网站，不串办公室聊天，背后不议论他人。
5、面向全体学生，执行教学计划，完成教学任务。认真上好每一节课，保证课堂效益。教师课前必
须充分准备，教学过程中精神饱满、情绪稳定、教态亲切自然、语言生动、气氛轻松愉快。坚持用普通
话教学，表达意思明白，板书正确、端正、富有启发性。
6、严格遵守上课纪律，关闭手机进课堂。做到上课不迟到（预备铃响后必须尽快到教室）、不早退、不会客、不抽烟、不拖堂。
7、课余愿意花更多时间备课和批改作业，或阅读专业书籍，自学提高。每天应及时通过校园网了解学
校的各种信息，以便指导自己的工作。
8、积极帮助学习有困难的学生，不准嘲笑、挖苦、训骂学生，严禁体罚和变相体罚学生（包括罚
站、罚抄书、罚站门背、赶出课室、罚跑等）。
9、密切与学生家长联系，倾听家长意见，接受群众监督，全心全意教书育人。
10、乐意接受学校管理部门临时工作的安排，并尽心尽力地完成。
教师岗位职责
1、正确贯彻执行党和国家的教育方针，对全体学生全面负责，既教书又育人，寓德育于学科教学之中，以身作则，积极主动做学生的思想政治工作。
2、认真参加学校组织的政治、业务学习及各项社会活动。积极参与学校的民主管理，参与协调学
校与社会、家庭的关系。
3、自觉遵守学校制定的教师教育、教学规范，努力学习教育理论和本学科的专业知识及相关知识，理解、掌握教学大纲和德育纲要，上好每一节课，对每一位学生负责。
4、不断更新教育、教学理念，关心了解国内外教改信息和科研动向，积极参加课题研究，大胆进行
教育教学实践改革，勤于思考，乐于总结。
5、尊重学生，全面关心学生身心健康，善于发现和纠正学生的不良行为，塑造学生的健康人格。
教师岗位职责
l、教师要忠诚党的教育事业，贯彻党的教育方针，自觉执行各项法规文件，模范遵守学校的各项规章制度。
2、对学生全面实施素质教育，充分发挥教师在教学工作中的主导作用，努力提高教育教学质量，工作上要顾全大局，服从分配认真完成学校规定的处度，学期工作任务和工作指标。
3、认真学习和贯彻落实学科教学大纲，明确所教年级、所教班级的教学要求及在大纲 中的地位，切实做到双基(基础知识，基本技能)双力(智力、能力)双育(德育，智育)等教学任务的落实。严肃学风，指导学法，力争创出本人的教学特色。
4、认真贯彻教学常规，以教学常规为依据，精心备课，各教一致，上好每一节课，在教学工作中贯彻因材施教，分层指导的原则，加强教学工作的针对性和实效性。
5、认真批改作业，做好考试命题，阅卷，评分，试卷分析工作按时，按要求及时上交有关报表。
6、教师要热爱学生严格要求学生，在教学中要注意对学生的德育渗透作学生表率，为人师表。
7、任课教师要及时向班主任反映本科学生学习情况，配合班主任工作，协助班主任抓好班集体建设，主动参加教学教研组会和学生家长会。
8、努力学习教育教学理论，不断提高思想水平和业务水平，按时有准备地参加各级各类教育教学活动；积极进引教学改革实验 尤其教学改革；全面推进电化教育，大胆创新；注意了解社会对人才的需要，不断提高教育教学水平；积极及时总结教育教学经验。
9、积极参加教育教学科研活动，以科研促教研以教研促教学，不断完善，提高自己。
10、高级教师要加强自身修养，重视信息的获取，不断总结经验，主动关心，帮助青年教师，在教学科研工作中发挥积极作用。
11、青年教师要巩固专业思想，热爱教育事业，努力学习，勤奋工作，积极参加教研活动，成为教育教学工作的骨干。
12、中青年教师必须积极提高教学基本功，认真参加培训和考核。
l3、教师要认真参加各级各类课的评优活动，并积极接受其他做课任务，每学年完成教学论文或经验总结一篇。
14、搞好团结协作，发挥合力作用，主动听课，取人之长，补已之短。要善于听取不同意见，探索教改新路。关心学校工作，经常向各级领导反映情况和提出意见、建议。
大学教师岗位工作说明书
一．基本资料
单位名称：江苏大学所属部门：工商管理学院
岗位名称：大学教师直接上级：工商系主任
岗位类别：讲师 分析日期：2011年4月
二．岗位职责
(一).概述 根据人事部、教育部相关文件精神，教师岗位包括具有教育教学、科学研究工作职责和相应能力水平要求的专业技术岗位。教师岗位的工作职责主要包括教学、科研、学科建设、社会服务和其他工作等几个方面。
（二).工作职责
1.教师应为人师表，有良好的职业道德、勇挑重担、服从分配、遵纪守法、实事求是、认真负责、爱护学生、言传身教。
2.教师要努力提高教学科研水平，探索教学方法，掌握教育规律，了解青年学生的生理心理特点，勇于进行教学改革，不断提高教学质量。
3.独立担任一门课的教学工作，组织与指导实习、指导毕业论文。
4．担任一年以上的班主任或辅导员工作。必须担任导师工作。
5．参加科学研究，提交学术论文（包括教学研究方面的论文）或提供科研成果；参加编写、审议教材和教学参考书，翻译外文专业资料、审阅专业稿件或学术论文。年均在公开出版的学术刊物上发表论文1篇以上，聘期内至少在重要学术刊物上发表学术论文1篇；或参加学术专著、编著、教材、习题集的编写工作，个人撰写3万字以上；或获得校级及以上教学、科研成果奖；或获得校级教学质量优秀奖；或获得校级优秀教师称号。
6．协助教授、副教授指导研究生和青年教师的进修。
7.专业（课程）建设与基地及实验室建设
参与完成申报重点学科、重点课程工作；参与完成专业（教学、课程）改革工作；参与完成教学基地建设工作。
8.学术交流与继续教育聘期内力争参加一次国内学术会议；或进修课程、参加外语、计算机培训并成绩合格。
9.完成规定教学工作量和其他工作任务。
三.与其他岗位关系
1.内部关系：本岗位对教授、副教授、院系主任有协调配合关系，对青年教师、学生具有指导关系。
2.外部关系：参与国内外学术交流，参加国内外学术会议。
教师岗位说明书
一、基本资料
岗位名称：教师 岗位编号： 定编人数：
直接上级：教务处副处长
所属部门：教务处
二、岗位职责
1、履行《教育法》、《教师法》关于教师应尽的义务和职责，履行学校规定的“教师评估细则”的要求；
2、承担相应的教学任务，每年承担四门（及以上）科目的教学任务，并被评为良好以上，无教学事故发生
3、编制学期授课计划、备课、授课、课外辅导与答疑、作业布置与批改、组织学生参加学业评价，并并做好教学分析，及时报送各类教学资料。
4、在完成相应的教学任务后，完成相应的科研并每年要有至少一篇发表在所研究领域的核心期刊上
5、参加所在院系的教学讨论以及与之相关的活动。
6、密切关注本学科和相近学科领域的前沿发展，对本部门课程建设提出建设性意见
7、积极协助和服从学校及部门的工作安排
三、监督和岗位关系
（一）所受监督和所施监督
所受监督：学生对其课堂质量的监督，教务处对其课堂考察
所施监督：监督学生是否认真上课，监督学校提供的教学实施是否齐全完好
（二）与其他岗位的关系
内部关系：与教务处协调课程安排事宜
外部关系：与后勤协调教学地点以及与其他学院教师的沟通以及外部企业的一些相关课题的接洽
四、工作条件和地点
工作条件：拥有教学所需的一切教学实施
工作地点：相应课程的教学教师以及实验室
五、工作时间
本岗位实行动态工作时间制，已完成相应的教学任务为标准
六、资历
博士以上文化程度
七、所需的知识和专业技能
具有本专业的专业知识
掌握一定的心理知识
八、心里品质及能力要求
具有较好的语言表达能力
具有很好的交流沟通能力
九、考核方法
篇2：教师岗位职责
教师岗位职责
篇3：教师教学工作岗位职责
教师教学工作岗位职责
第一章 总则
一、教师的主要职责
（一）教书育人
1、教师是教学的主导，教师的教学活动是提高教育质量，为社会、为国家培养合格人才，教书育人是每位教师崇高的职责；
2、教师应自觉遵守学校各项规章制度，严格执行学校的各种教学管理制度，遵守教学纪律，做到治学严谨，教风端正，言传身教，为人师表；
3、每一位从事教学工作的教师都应该自觉地尽职尽责，要按照教育规律贯彻因材施教、理论联系实际、教师主导作用与学生学习主动性相结合等原则，既做好大多数学生的培养教育工作，又要注意选拔、培养优秀学生；
4、要主动深入地了解学生的学习情况，根据不同年级、层次的学生在素质、求知需要等方面的差异有针对性地对学生进行方法论的教育，培养学生科学的思维能力，掌握科学方法论，并通过课堂教学和对课外实践活动的指导等工作，培养学生良好的学风和科学作风；
5、要贯彻科学性与思想性统一原则，结合教学过程对学生进行党的指导思想教育，帮助学生树立正确的世界观、人生观，关心学生的全面成长。
（二）服从工作分配，完成工作任务
1、教学工作是教师的首要工作，我校教师要承担课程的讲授、辅导答疑、课堂讨论、习题课、实验课、实习指导、毕业论文指导等教学任务；每学期须完成额定的教学工作量；
2、教学应参与教学计划和教学大纲的研究制定工作；
3、教师应积极参加校、系、教研室组织的教学基本建设工作，包括专业建设、课程建设，尤其是研究制定所承担教学任务相关的教学文件，以及选、编教材与辅助教学资料等；
4、教师应积极参加教育科学研究和教学法研究活动，进行有组织有准备的教学改革试点和教学实践总结，努力提高自身业务素质和能力，不断促进教学效果的改进，并在此基础上努力搞好科学研究、科技开发和社会服务等工作；
5、教师必须认真履行岗位职责，接受工作考核与评价。
二、教师教学工作岗位
1、课程主讲教师
2、课程辅导教师
3、课程实验（实践）指导教师
4、教学实习指导教师
5、毕业设计（论文）指导教师
第二章
课程主讲教师工作职责
主讲教师是所在课程的负责人，对所任课程的所有教学环节及其教学质量、教学效果全程负责。课程的主讲教师要做到：
一、课前充分准备
1、主讲教师应对本家科有较为深厚的基础，掌握相关的背景知识和一定的实际素材；并应不断对本学科进行研究和学习，了解本门学科发展最新成果和前沿知识；
2、认真研究和执行教学计划和教学大纲，系统、深入地掌握本门课程教学大纲规定的全部内容，研究本课程在整个教学体系中的地位和作用及其与其它课程的联系和分工，了解
选修课程的教学情况和后续课程的安排，处理好课程之间的衔接关系；
3、应推荐选用或编写符合课程教学大纲要求的教材及相关的教学参考资料，熟悉本门课程的教材及其辅助教材，通晓相关教学参考书，掌握一定数量的中外文参考资料；
4、负责制定本门课程的授课计划，制订教学方案，确定教学进度，编制教学日历，并于开课前按规定将教学日历送交教研室；
5、开课之前要认真了解学生过去学习情况，根据学生情况认真备课，撰写讲稿（新开课教师应于开课前写好1/2以上讲稿），编制教案，做好教学课件、教学模型、挂图、教具、演示实物等各项教学准备；
6、组织本门课程辅导教师、实验指导教师等做好课前准备。
二、教学过程认真严谨、保证质量
1、负责组织和协调本门课程各个教学环节（讲授、习题课、讨论课、实验实践、作业等）的相互配合，搞好各环节教学，保证教学质量；
2、精心组织和认真讲好每一堂课，注重教学方法，针对学生的特点进行授课，全面把握堂教学内容的浓度和广度、重点和难点，使教学内容符合大纲要求；重视系统知识的传授和学生素质能力的培养；积极采用多媒体等现代化教学手段和教育技术，充分利用各种信息资源，扩大教学知识量，提高教学效率；语言清晰、条理清楚；
3、指导辅导教师和实验指导教师上好习题课和实验课，并应参加部分辅导、答疑、实验指导和作业批改等工作；
4、组织本门课程的考核工作；
5、了解、掌握学生学习情况和教学效果，及时改进教学方式、方法，促进教学质量的提高；
6、负责教师评学活动，并将评价结果及时向学生进行反馈；
7、主动与教学班及其所属系分管教学和学生工作的负责人、班主任等交流教学信息，共同解决教学中的问题；
8、教书又育人，管教又管学，要按照课程考核工作规范和学籍管理办法严格要求学生，教育和帮助学生端正学习态度、树立良好学风、改进学习方法，努力帮助学生解决具体困难，做学生的良师益友。
三、教学总结及时、客观
1、负责在本门课程教学工作结束后，组织相关人员进行教学总结并做汇总；
2、针对本门课程教学过程中的问题，提出改进措施，及时反映给有关部门。
第三章
课程辅导教师教学工作职责
课程的辅导教师协助主讲教师完成所任课程的教学任务，担负本门课程的指导答疑、习题课、讨论课、作业批改等教学工作。课程辅导教师要做到：
1、了解教学大纲、教学方案的内容和要求；
2、钻研教材内容，熟悉、掌握课程基本理论和基本操作；
3、协助主讲教师做好上课准备工作；
4、随班听课，认真做好听课笔记，明确主讲教师的教学意图和课程的重点、难点，学习教学方法，了解、掌握教学手段和教育技术；
5、做好习题课、讨论课、辅导答疑等的准备工作，认真备课，写好教案和讲稿并征求主讲教师意见；
6、认真组织好每一堂习题课、讨论课，力求通过课堂讨论和练习启发、培养学生分析
和解决问题的能力，同时促进学生对理论知识的巩固和掌握；
7、对于布置给学生的作业习题等，必须全部预做；并在主讲教师的指导下，按规定做题解；
8、认真做好辅导答疑、作业批改等工作，并记录学生完成情况；
9、掌握学生学习情况，经常了解不生对教学的要求和意见，及时与主讲教师进行沟通，共同努力改进教学方式、方法，提高授课质量；
10、协助主讲教师做好课程考核工作，负责期末考试闭幕式卷试做，参与试卷评阅，负责登报学生成绩；
11、教书育人，管教管学，多与学生交流沟通，关心学生，以身作则，帮助学生树立良好学风；
12、及时总结习题课、讨论课、辅导答疑、作业批改等工作中的经验教训。
第四章
实验（实践）指导教师教学工作职责
实验（实践）是培养学生能力、巩固和加深对理论知识掌握程度的重要教学环节，实验（实践）指导教师担负着培养学生实验（实践）能力的重要任务。实验（实践）指导教师要做到：
1、在主讲教师指导下根据课程教学大纲选定实验（实践）项目和内容，提出实验（实践）目、要求和进度；
2、认真备课，做好实验（实践）准备工作，并且在每门实验（实践）课第一次上课时，应组织学生认真学习学校有关规章制度及安全知识，确保证常的实验（实践）教学秩序；
3、对于课程实验，要认真预做各项目内容，即按照实验指导书对学生要做的实验进行逐项预做，写出标准实验报告，在预做中发现的问题在学生实验时加以更正；
4、认真上好每一堂实验（实践）课。在学生开始进行实验（实践）之前，应对实验（实践）目的和要求、仪器的使用和操作技术进行详细讲解，并认真检查学生预习情况，对未按实验（实践）要求进行预习的学生，以及在（实践）过程中严重违反规章制度、操作规程、不听指导的学生，实验（实践）指导教师有权停止其做实验（实践）；
5、对学生实验（实践）过程进行指导，及时解答疑难问题；努力培养学生对实验（实践）的兴趣，严格训练学生的基本技能，鼓励学生自行设计实验（实践）方案，着力培养其创新能力；
6、对学生实验（实践）过程中的事故处理。实验（实践）中如若发生事故，应及时组织排除故障，协同有关人员处理和分析事故；
7、实验（实践）课结束前，可以对某些实验（实践）的数据、结果和部分共性问题组织学生进行分析以提高实验（实践）效果；
8、做好实验（实践）器材交接。实验（实践）前后，要会同有关人员进行仪器设置等的交接，学生损坏仪器设备时，应督促学生填写仪器损坏报告单，并提出处理意见，对器材报损签证；
9、实验（实践）课后要指导学生整理好现场，并填写实验（实践）教学日志；
10、负责批改学生的实验（实践）报告，对严重不符合要求的实验（实践）报告，实验（实践）教师有权退回学生，要求其重做；
11、负责实验（实践）的考核，填报好学生实验（实践）成绩，交至主讲教师处；
12、及时了解实验（实践）教学效果，熟悉学生实验（实践）情况、能力，对待学生态度要和蔼，指导要耐心，帮助学生正确对待正确实验（实践），树立科学严谨的实验（实践）
作风；要以身作则，在遵守各项规章制度、爱护公共财物等方面，以模范行为影响学生；
13、积极参与实验室建设与管理工作，及时总结实验（实践）教学工作的经验，提出实验（实践）内容、方法、仪器设备所存在的问题公及改进的建议。
第五章
教学实习指导教师教学工作职责
教学实习是教书育人、培养学生能力、对学生进行理论联系实际训练的重要教学环节，实习指导教师负整个教学实习过程，对教学实习的质量及效果负全面责任。实习指导教师要做到：
1、根据教学实习大纲要求，结合具体实习任务，在教研室和系（部）的领导下，编制实习指导书，负责联系实习场地，制订实习具体实施计划；
2、做好实习准备工作，包括经费的准备、实习所必需的教学及生活安排、学生实习动员等工作，将实习任务书（包括内容、要求、安排等）印发给学生；
3、负责对学生的实习进具体的指导，教学中应注意将学生所学的课堂教学内容与教学实习与教学实习相结合，注意改进教学内容和方法，不断提高教学实习的质量；
4、在整个实习教学过程中负责对学生进行安全教育和管理，并应贯彻教书育人方针，注重对学生进行组织纪律性、动手能力、理论联系实际以及劳动观念的教育和培养；
5、根据学校有关实习经费支出规定及系（部）所拨经费情况，掌握实习经费的使用，切实保证实习的顺利进行，并注意及时报销；
6、认真批改学生的实习报告及作业，做好学生实习成绩评定工作；
7、认真做好教学实习工作总结。
第六章
毕业论文指导教师工作职责
毕业设计（论文）是全面考查学生的实习质量、对学生进行综合训练和能力培养的重要教学环节，指导教师负责所带学生的毕业论文整个过程的指导工作。毕业论文指导教师要做到：
1、在教研室和系、部的领导下，确定毕业论文课题，制定指导方案，并于毕业设计前将毕业论文任务书发给学生；
2、负责学生毕业论文的准备工作，发现问题及时向有关部门反映并协助解决；
3、在毕业论文工作过程，负责对学生指导和管理工作。应根据毕业论文任务书的要求，及时了解学生对毕业论文的目的、任务、要求是否明确；掌握学生毕业论文的进展情况，发现问题及时对学生进行具体的指导和帮助，以帮助学生按时顺利地完成毕业论文；
4、在指导毕业论文过程中，要切实注重学生综合能力的培养，鼓励学生进行大胆创新；
5、认真审阅、修改学生的毕业论文，及时填写指导教师评语；
6、参加学生毕业论文答辩工作；负责对学生进行毕业论文全过程的介绍，提出成绩评定的建议；
7、协助教务处做好优秀设计论文的编辑、印刷等工作；
8、及时总结毕业论文工作经验，不断改进毕业论文的教学工作，努力提高毕业论文质量。
三级教学管理职责
一、教务处职责
教学管理直接关系到学校的正常教学秩序及学生的培养质量。因此，科学、规范的进行
教学管理，是学校培养合格人才的关键。我校教学管理严格实行三级管理——学校、系部、教研室，采取分级管理、行政领导负责、层层把关的办法。教务处是校长和主管教学副校长领导下的主管全校教学管理的职能机构。三级管理的工作职责分别如下：
1．在校长和分管校长领导下，认真贯彻落实党的教育方针，负责贯彻执行全校教学管理的决策和教学工作的组织协调工作。
2．提出有关学校发展规划、规模、专业设置和调整教学体制改革等方面意见，拟定全校学年和学期教学工作计划、目标任务及校历，经校领导批准后组织实施。
3．组织制（修）订教学计划、各课程的教学大纲，制定教学方面的规章制度及有关教学文件；监督检查各教学单位执行教学计划、教学大纲情况；组织全校教学研究工作和教学研究经验交流工作；组织教学成果的申报和评奖工作。
4、按照教学计划下达学期的任务，检查教学任务落实情况，审查教学授课进度计划表。
5．负责全校的排课、选课、调课及教室调度工作，稳定教学秩序。
6．负责全校学生的学习成绩、学籍管理以及毕业资格审核工作；核发学历证明及学历证书。
7．负责全校考试管理工作；组织安排各类考试的考务工作，组织检查考试情况。
8．会同有关部门做好新生入学报到及入学教育工作。
9．负责师资管理工作，制定全校师资培养规划；做好教师的业务考核、师资培训、进修计划落实等方面的工作；核算、统计教师教学工作量；负责进修教师、委培生、代培生、旁听生的接收和管理工作。
10．负责编制全校年度教学经费的预算与分配方案。
11．负责教材建设及全校教材的订购、供应工作。
12．组织教学质量评估，处理教学事故，监督检查各个教学环节和教学过程的落实，安排校级干部听课，公开教学和观察教学，确保教学任务完成和教学质量。
13、负责全校实验教学的规划、管理和实验教学师资队伍建设，以及其他实践教学环节的规划、管理工作。
14．组织开展学校现代教育技术的研究；负责多媒体教学系统的开发、管理、维护、技术支持及培训等工作。
15．了解校内外、国内外教学改革的动态，搜集各类教学资料及统计数据，在教学管理和政策制订方面发挥参谋作用。
16．做好校领导交办的其他工作。
二、系部教学工作职责
（一）基础部工作职责：
基础部是承担学校各系各专业基础课教学任务的教学管理部门：
1、组织执行教务处下达的各类专业基础课教学计划。
2、向学校提出本部相关学科的建设和发展计划，组织新课程建设开发工作。
3、拟定本部课程教学大纲、课程标准，负责本部教材建设与管理。
4、拟定实验教学安排计划，拟定实验大纲和实验指导、审定实验教学课时。
5、负责本部实验室建设规划、购置计划和日常管理。
6、负责本部教学队伍建设与管理、教学制度建设。
7、组织本部的教育教学研究与改革工作。
8、开展本部日常教学检查和教学评价工作，研究教学中存在的问题，提出改进措施并师工作岗位职责》
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第7篇：教师工作岗位职责1．遵守职业道德，教学育人，为人师表。严格遵守教学纪律，按时上课。不得擅自停课、调课、找人代课，不得擅自增减学时。如遇特殊情况，须报请教务部门批准。2．贯彻国家的教育方针，遵守规章制度，执行学校的教学计划，完成教学工作任务。3．关心、爱护学生，尊重学生人格，促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。制止有害于学生的行为，批评和抵制有害于学生健康成长的现象。4．认真了解课程的教学基本要求、教学大纲和教学计划，选订合适的教材，并根据教材备课和进行教学准备工作。制定教学进度表，填写教学大纲和教学日志，安排好习题课、实验课、上机课等有关教学环节。5．了解学生的知识基础，选择适当的教学方法，认真组织课堂教学，努力调动学生的积极性，及时了解学生的反映。6．精选作业题，及时批改学生作业，做好作业的讲评，定期安排答疑，认真记载成绩。7．对学生进行严格要求、严格管理。对于旷课超过该门课程三分之一的学生，予以取消其考试资格，同时将情况通报系、部办公室。8．严格执行各项考试制度，认真做好考试工作。出好考试题、补考题，使考试成绩真实反映学生水平。认真做好评卷工作，及时将成绩上报教务部。9．努力学习政治理论和科学文化知识，不断提高自身理论水平和综合素质。经常与其他教师沟通、交流，认真听取教学专家组的意见和建议，不断总结教学经验和方法，努力提高教学水平。10．学期所讲课程结束后，对任教课程进行教学总结。
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