0基础j程序员岗位职责(共18篇)
第1篇:0助理岗位职责基础
◆发型助理岗位职责
1.具有良好的职业道德,遵守各项规定,服从工作安排,清楚自己的工作范围,以诚实的态度热情周到地做好每一项工作。
2.尊重同事、师傅,做好接待客人的每个步骤,听从班长、主管、咨询顾问的工作指令、安排,热情接待客人,积极为客人做力所能及的事情。
3.做好个人的周、月工作总结、工作计划,不断检讨和改进自己的专业技术,积极参加定期或不定期的技术培训考核工作,让自己时刻保持最佳状态。
4.为客人服务要认真细致,按规定程序工作,不偷工减料,遇到特殊客人保持冷静,不发脾气,必要时请班长或主管协助解决。
5.遇到不妥的地方或缺少材料等,要请教,但不要当着客人的面发问。
6.服从分工安排,任何工作都应努力、自觉、积极、主动完成,配合师傅争取最高的经济效益。
7.接待进入店内的客人,热情待客,礼貌服务,主动向客人介绍美发项目,积极向客人推销产品。
8.保持美发店环境的整齐、清洁,自觉遵守和执行卫生标准,有责任维护美发店正常工作秩序。
◆服务中易犯的禁忌
1.来找自己的客人在等着,都在赶时间,也不过去安抚一下,也不请别的发型助理提供帮助,任由顾客在那干着急,表露出一副“我很红”的样子。
2.包容心不够,自己的客人被其他的发型助理服务好了,以后这名客人再来时就爱理不理,不打招呼,认为这是顾客的不忠或背叛。
3.自私自利,不肯帮助同事,不是自己的顾客,任由他自己进来、出去,只忙自己的事,不愿帮忙招呼接待。
4.为了销售业绩不择手段,强迫推销。
5.顾客进门时,只是看他一眼,也不打一声招呼。
6.把生活中的情绪带到工作中来,总是让客人看到一张生气的脸。7.与顾客发生争论。8.上班无精打采。
9.与顾客嬉皮笑脸,自以为幽默,顾客也可能与你开开玩笑,但会从心里看不起你。10.未经顾客允许,随意翻看或拿动顾客的物品。11.吃着东西和顾客谈话或介绍产品。
12.嘴里嚼着口香糖为顾客提供服务,让顾客一点安全感都没有,总担心你一不小心将口香糖吐在了他的脸上。13.预约好的顾客自己却迟到。
14.当着顾客的面批评顾客,或在顾客面前批评其他的客人。15.在客人面前讲他人隐私或问客人隐私。16.对客人的提问一问三不知,或不屑于回答。
17.卖弄自己的专业,让客人感觉到他提出的问题或想法幼稚,使顾客感觉自尊心受到伤害。
18.忘记老客人的姓名,总是提起的自身优点。
19.对所有的人都面无表情或厚此薄彼,给人感觉变化无常。
20.为顾客提供课程服务时一张嘴喋喋不休,说个不停,使客人无法安静地休息。21.为顾客提供课程服务时,偷工减料,不按规定程序工作。
◆标准服务流程
美发业是以人为主的服务业,在顾客首次上门之后,服务品质的良莠与专业技术的水准,是决定顾客是否再度光临消费的重要因素;服务做得愈细腻、贴心,站在顾客的立场考虑问题,愈能让顾客感受到你的用心,同时也可展现该店的惟一性。标准的服务流程如下所述。
1.站班
①面带微笑,站立于距离门口1米处。②两手交叉成心状,自然垂放在腹腰间。③站班时间以10~15分钟为准。
2.客人招呼
①客人进门时,必须微笑说:“欢迎光临”,并弯腰45°行礼,而后说:“请跟我来”,指引客人入座。
②客人若有外套,应帮客人将外套挂好,并给号码牌。
③引导客人入座后,即将毛巾围在客人颈部,请客人稍候时,要说“对不起,请稍等一下”,随后捧上茶水、报纸、杂志,茶杯需放在客人右前方桌上。
④客人出门时,有礼貌地说:“谢谢光临。”
3.按摩
①按摩时间原则上约3分钟,视客人需要酌量增减。②按摩时要询问客人的感受,如:“这样的力度是否合适?”
③询问客人有无指定设计师,若无指定时,便告诉客人可以帮他介绍设计师。④按摩完毕,须请客人稍候,再去拿取洗发液等用品。
4.洗发
①先将客人头发轻轻梳开,再将洗发液适量倒在自己手心上,涂抹于客人头发上清洗,加入温水搓揉起泡。
②洗发时间原则上约10分钟,洗时要问客人“力度是否合适”等。③烫发的客人,可利用蒸发时或等待设计师时再加以按摩。
5.冲水
①洗完发要冲水时,须走在客人的右前方带路,并注意客人是否跟上来。②先将水温调至适中,并在冲水时问客人:“水温这样可以吗?” ③询问客人是否要润丝,并告知客人该项服务是否需要加价。④冲水完毕,取热毛巾为客人热敷颈部。
⑤帮客人擦干,换上干净的毛巾,再引导客人回座。⑥抹上护发油,并请客人稍等一下。⑦写好账单,放在客人桌上,并说:“谢谢!”
6.烫发(染发)①先用棉条沿客人发际围一圈,棉条若湿掉,必须立即更换。②注意烫发药水不能流下来,并防止沾染到客人的衣服或脸部。
③染发时不可染到头皮,客人如有皮肤病或过敏症状的,应劝其不可染发。④蒸头发时要问客人:“温度怎样?”注意蒸发温度,并注意蒸气凝成的水珠是否会流到客人脸上,同时先送上面纸以备不时之需。
7.护发
①将介绍给客人的产品倒至调节杯中,然后搅拌均匀,再为客人梳理头发。②用棉条顺着发际边缘围好。
③将蒸气机调整至适当时间与位置。
8.吹风
①发型助理吹风前要视客人的发型及长短,询问客人是吹干还是烘干,或是上发卷,或请示设计师要如何处理。
②吹风机不可太接近头发,也不可固定于一个部位吹太久,以免头发受损。③发型助理将头发吹至七成干后,并整理至不再滴水,即通知设计师过来服务。④要离开去通知设计师时,必须对顾客说:“请稍等一下。”
9.发型设计
①设计师来为客人服务时,如是第一次服务,需向客人自我介绍:“你好,我是X号设计师,很高兴为你服务。”
②若客人为老客人,则可由设计师亲自为客人洗发、按摩、顺便轻松寒暄。
③服务完毕要询问客人是否满意,并问客人是否有外套,若有,亲自将外套拿给客人,或为其披上。
10.结账
①服务结束后对客人表示谢意,并引导客人至柜台结账,此时如有其他客人在等待服务,且已等候多时,要先向对方致歉。
②前台结算时,要看清账单,并告诉客人服务的项目,总共多少钱。③收钱后,应说:“收你XXX元,找你XXX元,谢谢你,欢迎再度光临。”
11.送客
①结完账,如设计师有空,要将客人送到门口;若店在二楼,要送客人到楼梯口,并目送客人离去。
②在客人离开要走出大门时,再次向客人道谢,使其再次回头,以强化客人对店的好印象。
◆美发助理工作流程细节
1.头排和二排助理面带微笑为客人开门,致问候语“您好”“欢迎光临”。迎宾至少需要一个人。站位10分钟一人,10分钟后都忙无人换时可坐位。
2.其它的助理如有在前厅坐着的要全部起立以示礼貌。不允许有一人闲坐。3.领顾客往洗发区洗发。路上要保持引领距离1米以内 4.为客人存放衣物,轻拿轻放,存物品的钥匙交到顾客手中。
5.洗发是要了解顾客的性质。判断要正确(指定客、转客、新客、再来客)6.如果洗发区已满,可带到休息区,待洗头床有空再洗。
7.请顾客坐到相应的发型师美发椅上,围上围布和颈纸,请发型师操作。如指定发型师不在或者暂时没空,请客人稍候并送上茶水和书刊报纸或者和其聊天(一定不能让顾客闲坐)如不忙的情况下要等发型师到位方可离开客人
8.准确翻牌、填单、清理顾客喝剩的茶水及书刊报纸。
9.顾客烫染护时,请顾客坐到烫发椅上,为其换上烫发服,毛巾和围布。10.为顾客进行烫染护的操作,其间可向客人介绍本店服务项目和产品。11.为顾客冲发,冲净各种残留物(烫发剂、染发剂或焗油膏)。12.请顾客坐到美发椅上,请发型师为其吹风造型。
13.围布毛巾叠放整齐,清理美发镜台、剪刀梳子,风筒归原位。14.交还客人衣物,请客人清点无误。
15.送客为客人开门,真诚向客人光临本店致谢,致欢送语“谢谢光临” “再见”。
◆不同顾客类型的接待技巧
人各不同,想掌握顾客的心理,实属不易。发型助理应从顾客的肢体语言及表现能迅速的判断出顾客是哪种类型,并根据顾客的不同类型,采取不同的接待方式。
1.性急型:此类顾客性情急躁,容易动怒,对其想要的服务应迅速接待招呼,使其觉得我们动作快,切莫让他感到不耐烦。
2.慢性型:不易决定买卖或确定服务的种类,必须要有耐心倾听,再以诱导谈话方式,与顾客沟通,促使其接纳最合适的服务项目。
3.沉默型:从其动作或表情中留意其关心事务及买卖动机,进行回答亦必须谨慎。面对这类顾客,必须仔细观察其肢体语言,我们的服务才能正中其下怀。
4.健谈型:有发表欲倾向的个性,很容易就能探察其动机及对产品意见,从其侃侃而谈当中,应该不难掌握其偏好,只要适时促销,应能成交。
5.踌躇型:眼神不定,难作决定,必须详细说明产品形式、颜色、效果或服务形态内容,并设法排除其抵抗心理,只要其心中有安全感,必能两全其美。
6.严肃型:外表斯文,自尊心较强,好顾面子,所以在对谈是要客气谨慎,使其感觉实在,必能两全其美。
7.疑心型:个性偏属于难以相信别人,务须了解其疑问点,耐心一一说明,解开其心中的各个问号,对方即能在体会品质及服务内容后,成为长期顾客。
8.挑剔型:对此类顾客,切忌多言,或与其恶言辩论,细心听取其批评,了解其内心偏执的原因,也许是曾经听了他人的意见而导致,这类型的顾客会因为了解而后广为宣传。9.知音型:自命内行,对产品似懂非懂。对这类顾客应设法迎合其意,争取产生共鸣。有时也可以请教的方式来与其沟通。
◆与顾客打开活题的秘诀
客人在您面前坐下来那一刻,您会有无从入手的感觉,其实客人也不是一样觉得不自在吗?不论对方是新客户还是老顾主,要建立轻松而富有趣味的对话,实在谈何容易。然而,以下的秘诀将可助您与客人打开话匣子,不妨试试看。秘诀一:初步了解
首先询问客人所需的服务,了解客人的期望,以及让他或好对您将要提供的服务有充分的了解。可能的话,可以利用相片或图片作解释。秘诀二:保持笑容
微笑不仅可令客人感到轻松自在,也会令彼此的谈话更舒服自然。秘诀三:眼神接触
眼神接触会让对方知道您对他们所说的话感兴趣。秘诀四:观人察色
留意客人的心情。您可能已经在努力找话题,然而要是对方没有心情多说话,您最好还是留待下次再作尝试。秘诀五:避免批评
如对方是新客户,千万不要对其发型丶头发的健康状况或使用的产品作出负面的批评。秘诀六:引导回应
提问时最好能短问长答,提出无确定答案的问题,使对方不会只以——是,或——不是,简单地回应这可使你们的对话变得有延续性,从而增加彼此的了解。秘诀七:耐心聆听
当一个恰如其份的聆听者,不要打断对方的讲话。秘诀八:与客人交谈的时候,可提出以下问题:
您爱听什么音乐?为客人播放音乐前提问。您最近看了哪些有趣的电影?
据专家指出,这是有效延续对话的中性问题。在最近几年里,您多久换一次发型? 可藉此了解客人对理发的要求和看法。秘诀九:回避敏感话题
当谈及政治或宗教问题,小心一些人可能对这类题目有强烈的感受,您当然不希望让自己说错什么话了。秘诀十:勿谈私事
避免与顾客谈论自己的私人问题,尤其是不相熟的客人。如客人主动谈论自己的私人问题,您可表示关怀和理解,但切勿作任何批评或建议。秘诀十一:远离是非
不要说三道四或挖苦别人。即使您说的是别人,您的客人也会想,您可能是在说他或她,或者在说某一个顾客或同事。关键秘诀:双向交流
最后,最重要就是给客人知道您十分愿意仔细解释您的服务。此外也要鼓励客人给你提供的服务表达意见,包括任何不满或失望。您可藉此机会让对方知道您在乎他们的需要和想法,明白您真正渴望为他们塑造一个称心满意的发型。
◆发型助理七大服务要求
①永远保持微笑。
②声音干脆、清楚,态度亲切。
③动作忙而不乱,可随机应变应付突发事件。④永远站在顾客立场为顾客着想。⑤永远不要在客人背后议论客人。⑥记住客人的名字。⑦和同事讲话也要用普通话。
第2篇:php程序员岗位职责1.设计、开发和建设集团形象网站及其他宣传类网站。2.负责集团网站及其他相关网站的及时更新、功能扩充及改版工作。3.完成领导交办的其他工作。第3篇:网站程序员岗位职责
网站程序员岗位职责
一、岗位信息
岗位名称:网站程序员
二、岗位工作概述
根据公司实际需要开发网站,对网站前后台进行维护、优化、升级。
三、工作职责
(一)、业务职责
1、编写开发计划:负责年度网站功能改进计划和网络安全计划的编写。
2、网站功能修改和升级:按照计划的时间和质量要求,对网站前后台功能进行修改和升级;负责网站代码的优化和维护,保证网站的运行效率。
3、日常业务开发:每天程序员从部门经理处接受来自老板及客户程序修改要求,必须按时按质按量地完成日常网站业务的编程开发技术工作。
4、软硬件维护:负责每半个月对网站软硬设施进行安全和稳定性巡检;并负责统计和监视系统日志。同时,也要做好内部局域网和网站机房的系统和网络故障的检修排除工作。
5、防毒防黑:负责即时监控互联网上发现的最新病毒和黑客程序及查杀方法,并及时为每台工作机和服务器查堵系统安全漏洞。每半月定期杀毒和升级防黑策略,排除因此出现的网络故障。
6、数据管理:每三天必须对网站的重要数据(包括网站程序、网站数据库和网站运行日志等)做增量备份,并半个月对程序和数据库做完全备份。日常负责管理网站的备份数据,一旦出现问题,及时安全恢复数据。
7、技术支持:每日为客户提出的、客服人员无法解答的专业技术问题提供支持和回馈,保证客户的满意度。
(二)、管理职责
1、根据公司安排的工作任务准时完工。
2、督促各电脑用户安全使用电脑。
四、工作绩效标准
1、工作目标按计划完成率。
2、开发程序的完美度。
3、各环节配合的满意度
五、岗位工作关系
部门经理、网络销售部、办公室同事
六、工作岗位权限
网站的设计开发
七、岗位工作时间
在公司规定的正常工作时间上班,偶尔需要加班
八、岗位工作环境
多数时间在办公室工作。
第4篇:网站程序员岗位职责
网站程序员岗位职责
网站程序员岗位目的:
负责公司旗下网站前后台服务功能的修改和升级,并保证旗下网站软硬件平台的正常高效运行。
工作职责/工作内容:
1、编写开发计划
负责公司旗下网站功能改进计划和网络安全计划的编写。
2、网站功能修改和升级
按照计划的时间和质量要求,对网站前后台功能进行修改和升级;负责网站代码的优化和维护,保证网站的运行效率。
3、日常业务开发
每天程序员根据公司网站业务需要开发,制作和程序修改要求,必须按时按质按量地完成日常公司网站业务的编程开发技术工作。
4、网站测试
网站开发前期必需先测试,测试成功后方可上传。如因违规操作造成的公司损失由个人全部负责。
5、软硬件维护
负责每半个月必须对公司旗下网站软硬设施进行安全和稳定性巡检;并负责统计和监视系统日志。同时,也要做好内部局域网和网站机房的系统和网络故障的检修排除工作。
6、防毒防黑
负责即时监控互联网上发现的最新病毒和黑客程序及查杀方法,并及时为每台工作机和服务器查堵系统安全漏洞。每半月定期杀毒和升级防黑策略,排除因此出现的网络故障。
7、数据管理
每三天必须对网站的重要数据(包括网站程序、网站数据库和网站运行日志等)做增量备份,并半个月对程序和数据库做完全备份。日常负责管理网站的备份数
据,一旦出现问题,及时安全恢复数据。
8、技术支持
每日为客户提出的、客服人员无法解答的专业技术问题提供支持和回馈,保证客户的满意度。
9、软硬件采购
负责公司旗下网站发展所需要的软硬件的采购和选型;同时对外包编程工作的质量和进度加以监督和管理
10、外包 (网站合作)
项目技术控制对于外包的软件项目的技术方面进行设计、实施跟踪和交付成果的控制和验证。保证外包项目能完全按照我方技术要求和规划完成。
经验要求:
1、具备丰富Web开发经验,具备网站设计经验。熟悉PHP、ASP等网站程序开发语言,熟悉SqlServer、MySql等数据库的管理及开发。了解VSS或CVS等源代码管理工具的使用。
2、具有良好的沟通能力,理解力强,有团队合作意识,具备敬业负责的精神。
3、具备良好的程序设计功底,要求不低于一年行业工作经验.4、出易于维有良好的编码习惯,能够编写护的代码。有良好的程序设计功底。
5、精通 JAVA, C++, FLASH,DIV
6、能吃苦耐劳,有工作热情,能够按时完成公司交给的设计及编程任务。
备注:
岗位资格要求教育背景计算机软件相关专业毕业,大专以上 工作经验 2年以上工作经验
第5篇:高级JAVA、PHP程序员岗位职责1.负责公产品软件设计、开发、测试和维护工作,主要为C++、java、php。2.负责任务的质量和完整性,包含故障分析、解决、修复,一般文档编制。3.发现和指出项目或计划中的设计问题。4.总结产品研发经验,持续改进产品性能。5.为产品的市场推广提供技术支持。6.报据用户或公司其他部门的要求进行设计修改和设计改进。7.研究项目技术细节,编写相应的说明书。第6篇:10.0质检员岗位职责
质 检 员 岗 位 职 责
1、学习、贯彻、执行国家、地区、行业现行法律、法规、规程、规范、标准及有关文件。
2、编织本单位的质量体系网络图、工程质量检查、奖罚制度,贯彻落实本单位的技术质量管理措施,对所管理的工程负有认真检查、严格把关、正确核定和及时上报的责任。
3、认真审阅施工图纸。严格执行施工工艺、验收规范及施工图纸,依据技术交底进行检查,及时纠正制止违章操作,对质量隐患提出整改要求并跟踪检查,控制施工全过程的工程质量。
4、监督检查班组的自检、交接检工作,检查验收核定分部分项工程质量,对签认的分部分项工程质量负责,做到验收前自检不合格不请监理检验、签字。
5、做好每天的工程质量检查记录,对查出的隐患,及时下发整改通知。按时准确填写检验批工程质量验收纪录,做好本单位工程质量统计并按时上报技术质量部。
6、每周对工程质量进行联检一次,并将检查结果开会通报。
7、及时做好各工序的检验批资料,并报监理工程师验收。严把工序质量关,认真按质量管理规定和检验程序对工程进行检查,不合格不许进行下道工序施工。
8、协助材料员检验进场材料,严格把材料关,不合格的材料不准投入工程施工中,检查试验室、搅拌站、同条件试块等,发现问题及时上报主任工程师。
9、重视过程控制,及早发现问题,避免“死后验尸”,对不按工艺、规范、技术交底施工的要下发质量整改通知单,并具有处罚权、停工权。
10、参加工程质量事故的调查分析工作,并正式反映情况,追踪复验整改结果,填写记录。
11、参加公司组织的参观、学习、检查等活动。
12、完成领导交办的其他工作。
北京城建六建设工程有限公司
第7篇:安全股长岗位职责0
合阳县农村公路管理局 安全监督股股长岗位职责
(1)贯彻宣传“安全第一,预防为主”的方针,严格执行上级机关颁布的安全生产管理制度和有关规定。
(2)深入县域内县、乡、村公路进行巡查、检查、监督辖区内公路工程、养护工程安全生产的落实情况,每季度开展一次全面安全工作检查(特别洪水期、雷雨大风等季节性要对重点路段、桥梁,重点部位的检查),每月进行至少四次的例行巡查,做到有检查记录、事故隐患跟踪及整改措施,抓好检查及整改的落实工作。
(3)建立健全安全生产管理档案制度,收集有关安全生产资料,记录和保存所发生交通事故情况及有关安全生产工作事项,总结推广安全生产经验,通报表扬安全生产的好人好事。
(4)辖区内如发生事故,会同有关部门进行事故调查,协助处理事故善后工作,并按“三不放过”的原则,提出防范措施,吸取事故教训。
(5)认真执行、协助分管领导指派的各项工作任务,认真做好各阶段安全工作总结和统计工作,并按期上报各类统计报表。
合阳县农村公路管理局 安全监督股制度
一、承办局安全领导小组的日常工作,落实局安全领导小组的各项决定和部署,协调安全生产工作中的有关事项。
二、研究并提出局安全生产有关规定,制定年度安全生产目标责任书,并报局安全生产领导小组审定。
三、组织实施对局属各股室的安全生产目标管理及年度目标责任书。
四、监督检查局属各股室的安全生产日常工作,组织安排进行各类季节性安全检查或专项检查,督查安全隐患的整改工作。
五、负责向局安全生产领导小组报告安全生产情况,掌握各类安全信息,遇有重大情况及时上报局安全生产领导小组研究决定。
六、指导安全生产管理队伍建设、安全管理人员宣传、教育、培训工作。
七、传达上级政府、主管部门的安全生产指示精神,反应局属各股室的安全生产工作建议和意见,完成局安全生产领导小组交办的各项工作。
八、监督、检查、指导局属各股室的安全生产管理职责的履行情况。
九、审定并决定启动各种安全生产应急预案。
第8篇:JavaEE程序员的岗位职责是什么
JavaEE程序员的岗位职责是什么
现在越来越多的人对JavaEE开发工程师感兴趣,因为JavaEE程序员不论是薪资还是就业环境都很让人羡慕,因此很多人参加JavaEE培训学习JavaEE想要进入JavaEE领域中分一杯羹。但是关于JavaEE程序员的岗位职责还有很多人不是很清楚,本篇文章小编就和读者探讨一下JavaEE程序员的岗位职责是什么。
JavaEE程序员的岗位职责是什么?其实负责不同板块的JavaEE程序员的岗位职责是不同的,比如负责JavaEE开发的程序员的岗位职责包括:
1、完成软件系统代码的实现,编写代码注释和开发文档;
2、辅助进行系统的功能定,程序设计;
3、根据设计文档或需求说明完成代码编写,调试,测试和维护;
4、分析并解决软件开发过程中的问题;
5、协助测试工程师制定测试计划,定位发现的问题;
6、配合项目经理完成相关任务目标。
负责JavaEE测试的程序员的岗位职责包括:
1、具备扎实的软件测试理论基础,熟悉测试方法,测试流程;
2、熟练编写测试用例和执行测试用例,会使用禅道进行bug管理,熟练使用配置管理工具SVN;
3、会用数据库查询,了解接口测试,熟悉linux;
4、熟悉数据库Oracle基本的增删改查以及配置监听等;
5、熟悉SQL,会使用fiddler、httpwatch等工具进行接口测试。
关于JavaEE程序员的岗位职责,不是每一个岗位都一样的,首先要看你的就业选择偏向哪个方面,才能够具体而言,并且每家公司分配给你的工作任务也是不一样的,所以具体情况具体分析。不要把每个JavaEE程序员的岗位职责都想成是一样的。以上就是关于JavaEE程序员的岗位职责的简单介绍,希望对你有所帮助。
第9篇:员工岗位消防安全职责0
岗位消防安全职责
义务消防队员消防安全职责
1、认真学习消防安全管理知识、消防业务技能,做到四会即:会宣传消防知识和报火警;会使用灭火器材;会发现、消除火灾隐患;会扑救初起火灾。
2、在本单位开展消防宣传活动,普及消防知识,自觉落实公司各项消防安全制度。
3、针对本岗位的消防安全管理特点,及时向单位领导和有关部门提出改进消防安全管理措施的意见和建议。
4、积极参加消防安全知识培训和业务技能训练,不断提高业务素质和灭火作战能力。
5、针对本单位的消防安全重点部位制定灭火疏散预案,并进行演练,熟悉自己的位置和分工;一旦发现灾情,立即按照预案分工投入疏散人员、疏散物资,扑灭初起战斗。
6、及时发现和制止不安全因素和行为,保证自己职责范围内无消防违章行为和火灾隐患。
电工消防安全职责
1、电工负责单位所有电气设备、线路的安装,作业时必须严格执行消防安全有关规定,遵守电器安全操作规程。1
2、电器设备的安全防护装置必须按规定配置、使用和更换。
3、用电线路和设备安装前必须经保卫部同意后方可安装。
4、负责对单位所有电器设备和电气线路的检查、维护,确保性能完好;发现存在不安全因素的,要立即按照规定上报或自行维修;紧急情况下可以先行处理。
员工消防安全职责
1、每名员工都有维护单位消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务。
2、每名员工都要认真贯彻落实单位的消防安全规章制度和消防安全操作规程,发现火灾隐患都有义务向有关部门反映,积极配合单位整改火灾隐患。
3、每名员工都要认真学习消防法律法规和防火灭火知识、技能,积极参加单位组织的消防安全教育和培训,积极参加义务消防队组织的各项活动。
4、每名员工都要熟悉所在营业场所的消防安全设施位置、疏散通道和安全出口,一旦发生火灾事故,在立即报警的同时要组织、引导在场群众疏散。
5、每名员工都要保障消防通道和安全出口畅通,杜绝违反
消防法律法规的行为。
第10篇:仓库人员岗位职责1.0
仓库人员岗位职责
仓储主管岗位职责:
1.负责安排仓库工作人员的日常工作,保证物资进、出库工作有序、准确、准时的进行。
2.合理安排货位,做到物资码放合规、整齐、便于操作,确保库容量得到充分利用。
3.提升仓库管理水平,确保遇到突发问题(或困难)时能及时、顺利地解决。
4.提高仓库各项资源的利用率,降低单位成本。
5.汲取工作经验,优化各项操作流程及工具管理办法,完善仓库管理工作。
6.定期与财务部门对账。
7.对下属职工进行岗位知识培训,营造良好的团队氛围。
库管员工岗位职责:
1.对物资的保管和收发负有主要责任,严格审查各部门物资领用计划表,核对库存并将缺口物资上报仓储主管。
2.严格执行物资管理制度,加强库存物资的管理和查验;严格落实防火、防盗、防蛀、防霉烂等安全措施及卫生措施,确保库存物资的完好无损;物资存放做到有条理,美观大方。
3.收货时需认真核对采购单的内容和数量,无误后方可办理验收手续。办理验收手续后,应及时通知有关部门取货。
4.定期核对仓储物资是否账、物一致。
5.管理好企业生产物资,严格执行物资的收、发、存、报损等手续,做到日清月结,每月xx日上报物资盈亏情况。
6.协助采购部门跟踪和催收应入库物资。
7.做好工具、仪器的保管和借用工作。
第11篇:采购岗位职责某0k
采购员岗位职责
一、严格遵守采购制度和法规,做到公正诚实、廉洁奉公、爱岗敬业;严格遵
守工作时间,随时告知工作地点,保证采购的准时、准确、安全。
二、严格按照“计划审批单”上的数量和质量要求进行采购,如材料的数量、品
种、规格不符合要求时,一律不得采购、入库,应马上退货。由于人为原因所造成的损失由采购员负责赔偿。
三、掌握市场信息、了解行情,到市场采购时必须做到货比三家,坚持以物美
质优、价廉,售后服务好为原则。
四、及时报帐,严格履行报帐的手续,做到货到发票到,发票要由经手人、验
收人和主管领导签字后,方可到财务处报帐。
五、凡是入库的材料,因发票未到,不能办理入库手续,由采购员和保管员临
时办理入库手续。对急需使用的办公物品,采购后可直接送到使用部门,采购员必须马上办理入库手续,同时办理出库手续。
六、经常与公司各部门进行沟通,对新购置的物资使用情况和性能的反馈信息
进行分析、整理,以便改进、提高采购工作效率和质量。
七、做好采购物资的数量记录,以备核对,各种购物票据要妥善保管好。对易
燃易坏的物品,要一边使用一边采购,避免长期储存造成损失和隐患。
八.、及时完成领导交办的其他工作事项。
第12篇:小学教师岗位工作职责0
小学教师岗位工作职责
1、学习、贯彻国家的教育方针、政策、法规,坚持依法执教,不断更新教育观念,努力向素质教育转轨;
2、坚守工作岗位,搞好本职工作,自觉遵守学校规章制度,发扬无私奉献精神,坚持教书育人,注重言传身教;
3、严格执行课程计划,开足上齐上好每门课程,促进学生德、智、体、美、劳诸方面全面发展;
4、树立正确的学生观和质量观,教学中注意面向全体学生,努力培养学生的创新能力和实践精神;不断提高教学质量;
5、认真做好学生的思想品德教育工作,关心爱护学生,尊重学生人格,不体罚或变相体罚学生,耐心辅导差生,加强对学生的心理健康教育,减轻学生的课业负担;
6、积极参加学校的教研教改工作,认真阅读各种教育书刊杂志,内强修养,外练基本功,不断总结教学经验,改进教学方法;
7、主动参与学校民主管理,维护学校荣誉,共创文明校风;
8、团结同事,互教互学,坚持正义,少说空话、废话,多干实事、正事。
第13篇:当PHP程序员的岗位职责是什么?
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当PHP程序员的岗位职责是什么?
为什么越来越多的90后偏爱互联网行业呢?他们的择业观与80后有哪些区别呢?
01互联网的行业普遍有先进的管理理念
互联网企业员工有许多个性化的需求,比如更为自由的工作时间、更为多元化的精神激励、更为舒适的生活方式等等。针对这种情况,很多互联网企业采取了更为灵活的激励措施,例如弹性工作制、在家办公、自助式福利都是可以考虑的方式。同时还有些企业采取多种形式的中长期激励,如利润分享、股票期权、虚拟股票、业绩单位等。02丰厚的薪资待遇
根据智联招聘的调查结果显示,2016年应届毕业生期望月薪的平均值为4985元,而实际签约月薪为4765元,较之去年略有下降。从实际月薪来看,实际签约月薪主要位于3000-4999元之间,占比47.8%;其次是2000-2999元和5000—5999元,分别占15.2%和12.7%。对比不同毕业生签约的薪资水平,可以发现,平均月薪最高的为IT/互联网/通讯/电子行业,应届生平均薪资水平为5693元;其次是金融行业和文化/体育/娱乐/传媒,平均薪资水平分别为4685元和4552元;农/林/牧/渔/其他、服务业和文教体育/工艺美术是应届生签约行业中薪资水平较低的行业,月薪均值不足4000元,分别为3500元、3873元和3900元。从不同行业对人才的需求量上看,目前软件工程师、销售总监或经理、产品经理、运营经理等领衔十大紧缺岗位。
四川地处中国大西南,肥沃的土地,丰富的自然资源,悠久的历史和绚烂多彩的少数民族文化,构成了多样性的自然和文化旅游资源。中国作为全球首屈一指的大国,IT培训缺口日益增大。从国家到地方,政府纷纷鼓励年轻人学习一技之长改变命运,成为很多人的首选。那么,2017IT培训前景如何?是不是真如传言中所说的高薪职业永不失业呢?
IT培训这点事,外行看热闹,内行看门道。对于一些相关经验,还是听老师傅的~下面就让小编带领各位去了解一下IT培训吧!
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PHP是开发语言的一种,而狭义上说就是能够熟练运用PHP开发语言进行网站开发的工作人员。尽管为了提高开发效率,现在的科技企分工越来越明确,很少出现一个程序员同时用多种语言开发的情况。但是往往一个程序员不是仅仅局限某一种开发语言,或用某一种开发语言来划分的。
为了提高开发效率,现在的互联网企业分工越来越明确,很少出现一个程序员同时用多种语言开发的情况。所谓的PHP程序员属于语言开发类的工作人员,主要负责熟练使用PHP语言进行网站开发。
下面具体来讲一下PHP程序员的岗位职责以及岗位要求。一:岗位职责:
1、负责协助技术总监进行技术评测,bug处理,代码开发;
2、负责网站数据库、栏目、程序模块的设计与开发;
3、负责根据公司要求进行erp、oa、crm系统等项目开发;
4、按时按质完成公司下达程度开发、系统评测等工作任务;
5、定期维护网站程序,处理反馈回来的系统bug;
6、网站程序开发文档的编写。 二:岗位要求:
1、良好的代码习惯,要求结构清晰、命名规范、逻辑性强、代码冗余率低;
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2、熟悉Mysql,有较为熟练地掌握mysql语言及编写存储过程、触发器等数据库开发的能力;
3、精通PHP语言,精通CGI标准和HTTP等互联网协议;
4、熟练掌握java、div+c等web前端布局及多浏览器兼容相关技术;
5、英文水平过硬,能基本不借助字典快速阅读英文文档;
6、熟练使用Linux或UNIX系统,熟悉在Linux、UNIX下配置php+mysql的运行环境;
7、有良好的沟通、协调能力和学习能力,具备良好的团队合作精神,对工作积极严谨踏实,能承受较大的工作压力。
“我们不生产技术,而是教育的传授者,更是IT技术的搬运工。欢迎加入成都国信安IT培训基地,我们携手谱写自己的未来!
国信安教育以IT技术相关专业为主要业务方向,自2002年起培养了十余万IT人才,分别就业于:腾讯、华为、卫士通等名企及众多的IT企业。学员在培训期间,还可获得政府给予的相应培训补贴。
成都国信安php培训班由副教学总监,优秀讲师带队并亲自授课,秉承成都国信安一贯的专业品质态度,在课程质量,学生素质,就业服务上相当严格要求,并以学业满意就业为终极目标,打造国内优秀php培训班,感兴趣的同学不妨关注国信安教育基地了解一下吧。
第14篇:基础部教师岗位职责
l、教师要忠诚党的教育事业,贯彻党的教育方针,自觉执行各项法规文件,模范遵守学校的各项规章制度,基础部教师岗位职责。
2、对学生全面实施素质教育,充分发挥教师在教学工作中的主导作用,努力提高教育教学质量,工作上要顾全大局,服从分配认真完成学校规定的处度,学期工作任务和工作指标。
3、认真学习和贯彻落实学科教学大纲,明确所教年级、所教班级的教学要求及在大纲 中的地位,切实做到双基(基础知识,基本技能)、双力(智力、能力)、双育(德育,智育)等教学任务的落实。严肃学风,指导学法,力争创出本人的教学特色。
4、认真贯彻教学常规,以教学常规为依据,精心备课,上好每一节课,在教学工作中贯彻因材施教,分层指导的原则,加强教学工作的针对性和实效性。
5、认真批改作业,做好考试命题,阅卷,评分,试卷分析工作按时,按要求及时上交有关报表。
6、教师要热爱学生,严格要求学生,在教学中要注意对学生的德育渗透作学生表率,为人师表。
7、努力学习教育教学理论,不断提高思想水平和业务水平,按时有准备地参加各级各类教育教学活动;积极进引教学改革,大胆创新;注意了解社会对人才的需要,不断提高教育教学水平;积极及时总结教育教学经验,管理制度《基础部教师岗位职责》。
8、积极参加教育教学科研、教研活动,以科研促教研以教研促教学,不断完善,提高自己。
9、老教师要加强自身修养,重视信息的获取,不断总结经验,主动关心,帮助青年教师,在教学科研工作中发挥积极作用。
10、青年教师要巩固专业思想,热爱教育事业,努力学习,勤奋工作,积极参加教研活动,成为教育教学工作的骨干。
11、中青年教师必须积极提高教学基本功。
l
2、教师要认真参加各级教研室的各类活动,并积极接受其他授课任务,总结经验,利用工作之余发表各类文章、论文,参加教材、辅导书的编写工作。
13、搞好团结协作,发挥合力作用,主动听课,取人之长,补已之短。要善于听取不同意见,探索教改新路。关心学校工作,经常向各级领导反映情况和提出意见,建议。
第15篇:基础部教师岗位职责
l、教师要忠诚党的教育事业,贯彻党的教育方针,自觉执行各项法规文件,模范遵守学校的各项规章制度。
2、对学生全面实施素质教育,充分发挥教师在教学工作中的主导作用,努力提高教育教学质量,工作上要顾全大局,服从分配认真完成学校规定的处度,学期工作任务和工作指标。
3、认真学习和贯彻落实学科教学大纲,明确所教年级、所教班级的教学要求及在大纲 中的地位,切实做到双基(基础知识,基本技能)、双力(智力、能力)、双育(德育,智育)等教学任务的落实。严肃学风,指导学法,力争创出本人的教学特色。
4、认真贯彻教学常规,以教学常规为依据,精心备课,上好每一节课,在教学工作中贯彻因材施教,分层指导的原则,加强教学工作的针对性和实效性。
5、认真批改作业,做好考试命题,阅卷,评分,试卷分析工作按时,按要求及时上交有关报表。
6、教师要热爱学生,严格要求学生,在教学中要注意对学生的德育渗透作学生表率,为人师表。
7、努力学习教育教学理论,不断提高思想水平和业务水平,按时有准备地参加各级各类教育教学活动;积极进引教学改革,大胆创新;注意了解社会对人才的需要,不断提高教育教学水平;积极及时总结教育教学经验。
8、积极参加教育教学科研、教研活动,以科研促教研以教研促教学,不断完善,提高自己。
9、老教师要加强自身修养,重视信息的获取,不断总结经验,主动关心,帮助青年教师,在教学科研工作中发挥积极作用。
10、青年教师要巩固专业思想,热爱教育事业,努力学习,勤奋工作,积极参加教研活动,成为教育教学工作的骨干。
11、中青年教师必须积极提高教学基本功。l
2、教师要认真参加各级教研室的各类活动,并积极接受其他授课任务,总结经验,利用工作之余发表各类文章、论文,参加教材、辅导书的编写工作。
13、搞好团结协作,发挥合力作用,主动听课,取人之长,补已之短。要善于听取不同意见,探索教改新路。关心学校工作,经常向各级领导反映情况和提出意见,建议。
第16篇:J焦化厂炼焦车间岗位安全职责(版)
炼焦车间岗位安全职责
目录
一、车间管理人员 .........................................1(一)车间主任安全职责..................................1
(二)副主任安全职责 ................................2
(三)安全员安全职责 ..................................3
(四)车间技术员安全职责 ..............................4
(五)工段长安全职责 ..................................5
(六)班组长安全职责 ..................................5
(七)安环员安全职责 ..................................6
(八)办事员岗位安全职责 ..............................7
二、运焦工段岗位安全职责 .................................7
(一)皮带(管带)工岗位安全职责 ......................7
(二)振动筛岗位安全职责 ..............................8
(三)晾焦台岗位安全职责 ..............................9
(四)焦仓放焦工安全职责 .............................10
(五)运焦(管带)中控工安全职责 .......................10
三、运转工段岗位安全职责 ................................11
(一)装煤工司机安全职责 .............................11
(二)推焦车司机安全职责 .............................12
(三)拦焦车司机安全职责 .............................13
(四)熄焦车司机安全职责 .............................14
(五)上升管工安全职责 ...............................14
炼焦车间岗位安全职责
(六)炉顶工安全职责 .................................15
(七)地面除尘站安全职责 .............................16
(八)炉前工安全职责 .................................16
四、热工工段安全职责 ....................................17
(一)调火工安全职责 .................................17
(二)热修、铁件工安全职责 ...........................18
(三)炉门修理工安全职责 .............................18
(四)测温工安全职责 .................................19
(五)换向工安全职责 .................................20
五、检修工段安全职责 ....................................20
(一)电工班组长安全职责 .............................20
(二)电工安全职责 ...................................21
(三)检修工班组长安全职责 ...........................22(四)检修工安全职责...................................23
六、脱硫脱硝岗位安全职责 ................................23
炼焦车间岗位安全职责
一、车间管理人员
(一)车间主任安全职责
1、车间主任是本车间安全
炼焦车间岗位安全职责
保健用品和女工特殊劳动防护用品的计划。
10、组织对复工、转岗以及新员工和外来人员的安全教育培训工作。
11、审定批准车间级事故应急救援组织机构和应急救援队伍。
12、制定车间级应急救援预案,报分厂会同有关部门审核,经批准后定期组织演练工作。
(1)负责车间级事故预案的启动与终止。(2)负责人员、资源配置、应急救援队伍调动。(3)负责事故状态下各级人员的职责分工。(4)接受上级的指令和调动。
13、按规定及时、如实报告生产安全事故,不得瞒报、谎报或拖延不报。
14、组织车间的事故调查、分析、处理和相关的善后工作。
15、组织每周一次的车间综合安全检查,对落实隐患整改、生产设备设施、安全设施、消防设施、防护器材和通讯报警设施、维修设备设施和应急救援器具等完好情况进行检查,做出记录,消除各种安全隐患。
16、每日对重大危险源或主要危险源、危险作业场所的监控措施检查,并作出专项检查记录。
17、加强自身安全知识学习,不断提高安全管理水平。
18、积极参加各级、各部门组织的应急救援预案的演练工作。
(二)副主任安全职责
1、在车间主任的领导下,协助主任做好日常的安全管理工作,并对
炼焦车间岗位安全职责
分管范围内的安全负责,是分管范围内安全生产的炼焦车间岗位安全职责
全隐患问题做到及时整改,不留后患。
4、组织并参加公司、车间开展的各项安全活动。
5、加强现场安全巡查,确保现场作业人员按规操作。
6、负责对新工人(包括实习、外委施工人员)进行岗位安全教育。
7、负责班组安全检查,发现不安全因素及时组织力量消除,并报告上级;发生事故立即报告,并组织抢救,保护好现场,做好详细记录;协助事故调查、分析,落实防范措施。
8、根据工段应急演练计划组织人员实施。
(七)安环员安全职责
1、贯彻执行公司、分厂和车间对安全生产的规定和要求,全面负责本班组的安全生产。
2、协助班长组织班组员工学习并贯彻执行公司、车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程,教育职工遵纪守法,制止违章行为,落实各项安全措施。
3、协助班长召开班前多讲安全、班中检查安全、班后总结安全,对查出的安全隐患问题做到及时整改,不留后患。
4、协助班长组织并参加公司、车间开展的各项安全活动。
5、加强现场安全巡查,确保现场作业人员按规操作。
6、协助班长负责对新工人(包括实习、外委施工人员)进行岗位安全教育。
7、协助班长负责班组安全检查,发现不安全因素及时组织力量消除,炼焦车间岗位安全职责
并报告上级;发生事故立即报告,并组织抢救,保护好现场,做好详细记录;协助事故调查、分析,落实防范措施。
8、协助班长根据工段应急演练计划组织人员实施。
(八)办事员岗位安全职责
1、在车间主任的领导下,完成领导交办的各项工作。
2、负责车间内部人员劳动防护用品的检查、发放。并做好相关记录。
3、积极参加车间组织的各类培训,不断提升安全意识。
4、按时参加车间及公司各类会议,落实会议精神。
5、进入工作现场劳动防护用品穿戴齐全,确保自身人身安全。
二、运焦工段岗位安全职责
(一)皮带(管带)工岗位安全职责
1、皮带(管带)工是本岗位的安全生产
炼焦车间岗位安全职责的紧急处理方法。
7、及时拣出运输过程中的焦炭中的杂物,保证运输安全。
8、做好设备的维护保养工作,积极配合维修工进行设备检修。
9、保持好环境卫生,做好交接班工作。
10、及时完成领导交办的临时任务,认真执行本岗位的安全技术操作规定。
11、未听到开停机信号不准任意开停机,禁止不按规定顺序开停车。
12、机械设备运转时,不准擦洗设备或者加油。
13、发现皮带上有红焦或大的铁件时,及时发出停机信号进行处理。
14、非岗位人员不得乱动联系信号装置。
15、严禁钻、跨、坐皮带,不准用皮带运输与生产无关的其它物料。
16、带式输送机运行时,应注意减速机和电机的声音是否正常,发现异常情况须立即查明原因,如自己处理不了时,应及时汇报车间。
17、当电器或机械发生故障时,应立即停车并切断电源,检修牌。
18、严禁在皮带运行过程中站在机尾清扫卫生或进行其它工作。
19、仔细观察皮带接口,如发现有裂痕或撕裂现象,需及时停车,并通知车间值班人员。
(二)振动筛岗位安全职责
1、振动筛操作工是本岗位的安全生产
炼焦车间岗位安全职责
岗位安全设施进行检查确认。
3、熟悉掌握本岗位设备的工作原理、性能、结构、技术特征、零部件的名称和作用,掌握有关电气安全基本知识。
4、熟悉掌握本岗位筛分机的操作技术,开、停车的程序,以及检查、分析、防止和排除故障的方法。
5、熟悉本岗位设备的维护保养方法,并具有自检自修的基本技术能力。
6、严格执行交接班和岗位安全确认制度,认真、规范填写岗位各种安全记录。
(三)晾焦台岗位安全职责
1、晾焦台操作工是本岗位的安全生产
炼焦车间岗位安全职责
术操作规程,制止任何违章行为,积极落实各项安全措施。
3、发现不安全因素及时组织力量消除,发生事故立即报告,每班对岗位安全设施进行检查确认。
4、对所管辖范围内设备(电器设备)的隐患排查具体负责。
5、进行开停机操作时必须对现场进行确认,到位后方可操作,严格执行开停机顺序。
6、负责本岗位使用工具的保管,工作中做好自保、互保、联保。
7、禁止非本岗位人员操作本岗位设备。
8、根据安全法规定及上级要求必须接受安全教育与培训,熟知“四懂三会”并经考核合格。
三、运转工段岗位安全职责
(一)装煤工司机安全职责
1、对本岗位安全负责,是本岗位安全生产的炼焦车间岗位安全职责
作岗位,严禁班中饮酒,酒后不准上岗,每班对岗位安全设施进行检查确认。
4、严格遵守操作规程,集气管严禁负压操作。
5、不准将工具靠在栏杆、管道上,以免掉下伤人。
6、清理氨水喷头时,要先关死支管旋塞,再处理。
7、严禁铁块或杂物掉入炭化室。
8、保证上升管做到“三通一活”,即上升管通、桥管通、集气管通、翻板灵活。
9、工作中做好自保、互保、联保。
10、根据安全法规定及上级要求必须接受安全教育与培训,熟知“四懂三会”并经考核合格。
(六)炉顶工安全职责
1、对本岗位安全负责,是本岗位安全生产的炼焦车间岗位安全职责
懂三会”并经考核合格。
(二)热修、铁件工安全职责
1、对本岗位安全负责,是本岗位安全生产的炼焦车间岗位安全职责
拉下开关或挑下保险丝。
4、起放炉门时严禁起落架下有人,以免碰伤。
5、禁止从高处往下扔东西,以免伤人。
6、起落炉门时,对旋转盘上的紧固螺栓要检查、紧固。
7、工作中做好自保、互保、联保。
8、根据安全法规定及上级要求必须接受安全教育与培训,熟知“四懂三会”并经考核合格。
(四)测温工安全职责
1、对本岗位安全负责,是本岗位安全生产的炼焦车间岗位安全职责
用品;
7、严格执行安全技术方案和安全技术交底,不得任意变更和拆除安全防护设施;
8、对各级提出的隐患,按要求及时整改;
9、发生事故或未遂事故,立即向班长或其他负责人报告,参加事故分析,吸取事故教训,提出防止事故发生、促进安全生产、改善劳动条件的合理化建议。
(三)检修工班组长安全职责
1、班组长是本班、本组的第一安全负责人,负责本班、组人员及设备的安全工作管理。
2、负责落实执行上级有关部门制定的机电设备完好标准及安全操作规程。
3、配合技术员搞好安全技术培训,落实各项厂部及车间制定的安全管理制度。
4、班前会详细交待安全注意事项,班后会及班中现场检查收集不安全因素,并制定相应的改进措施。
5、大中型检修、安装、设备搬迁应现场跟班指挥,随时注意人员及设备的安全,杜绝人员重伤以上事故发生。
6、经常身入现场,督促检查维护工搞好各项安全设施完好工作。
7、配合有关人员搞好压力容器、安全阀、压力表及设备温度表等安全检测设施的定期校验工作。
炼焦车间岗位安全职责
8、防爆或有害气体等特殊场所工作,督促制定专门安全措施并认真安排执行。
9、杜绝违章指挥,制止违章操作,带头遵守劳动纪律。
10、负责检查起重用设备、工具、高空作业用工具,安全带的完好,安全有效性,不合格者坚决予以检修或更换。
(四)检修工安全职责
1、对本岗位安全情况负第一责任。
2、认真落实执行上级各有关部门制定的各项安全标准,机电设备完好标准及安全操作规程。
3、积极参加各项安全活动及安全技术培训。
4、拒绝违章指挥,杜绝违章操作,遵守劳动纪律。
5、穿戴整齐各种劳保用品,搞好自主保安。
6、三人以上工作须指定一人负责安全。
7、严格执行防爆或有害气体场所安全措施。
8、经常保持压力容器、安全阀、压力表等安全设施的完好性。
9、进行电气焊作业时,必须按相关规定穿戴劳保用品,并正确使用电焊机及气焊。
六、脱硫脱硝岗位安全职责
1、脱硫脱硝工是本岗位安全生产的第一责任人,对本岗位安全负责。
2、根据工艺指标要求,负责通过控制氨水的流量、压力的操作、调节,PH(4-5)使之符合工艺规定设备正常运行。
炼焦车间岗位安全职责
3、负责开停车及正常运行,开停机必须请示车间领导
4、负责本岗位设备的维护、保养及设备环境清洁工作
5、区域进行检修作业必须进行安全技术交底工,检修中确保检修人员安全,检修后的试车和验收工作。
6、泵类及阀门丝杆定期加油,经常检查计器仪表,发现损坏、失灵应及时汇报。
7、负责所属区域的现场管理,保管好工具。
8、贯彻执行岗位操作规程和有关规章制度。
第17篇:卡拉0K厅服务员岗位职责1.负责酒店卡拉0K歌厅的接待服务工作,包括领位服务、点歌服务、茶点服务、结账服务等。2.负责点歌和演唱系统的设备使用和保养工作;灯光音响工作人员负责机房内设备的使用,并负责厅面设备的检修和保养。3.负责推销吧台的酒水和饮料,适时向客人推荐饮品并能简单介绍各种饮品的特点,以提高营业收人。4.吧台服务员负责饮品的调制并做好销售i己录。5.认真做好营业安全工作,注意观察客人的异常情况,发现可疑的地方应及时汇报,如遇醉酒客人则应设法稳定秩序并妥善解决。6.负责卡拉0K厅营业场地的卫生清洁工作,包括大厅和VIP包房卫生、吧台卫生和机房控制室卫生。第18篇:N0级护士岗位职责(材料)
N0级护士岗位职责
1、遵守医院的各项规章制度、操作规程。
2、经培训合格后可独立完成二级以下手术的洗手配合。
3、在上级护士指导下完成三级手术的配合。
4、以适宜的沟通方式与患者进行沟通,做好健康教育。
5、完成手术患者的围术期护理。
6、术中保持输液通畅,及时发现并协助解决相关问题。
7、熟练掌握新护士培训计划中的各项基础及专科护理操作技能。
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